11/03/06 02:03:40.14 6uS9gNNG
>>44
「退職予定」「退職後も受給したい」の申し出は傷病手当を一回でも受給してからにしよう。申請中にそういう情報を健保に言ってしまうと最初の申請が通らないおそれがある。
→そんな事で支給不支給の決定に影響あるのか？因みに俺は2月28日で退職し3月1日に任意継続の手続きをとったが傷病手当金の申請はこれからだ。つまり、これでは申請が通らないおそれがあるということか？俺の会社の総務は医師の意見欄に記入があればまず通ると言っていたぞ。
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>>44
「退職予定」「退職後も受給したい」の申し出は傷病手当を一回でも受給してからにしよう。申請中にそういう情報を健保に言ってしまうと最初の申請が通らないおそれがある。
→そんな事で支給不支給の決定に影響あるのか？因みに俺は2月28日で退職し3月1日に任意継続の手続きをとったが傷病手当金の申請はこれからだ。つまり、これでは申請が通らないおそれがあるということか？俺の会社の総務は医師の意見欄に記入があればまず通ると言っていたぞ。