18/04/28 11:33:24.85 qgeN+xPA0.net
メイテック（ＭＥＩＴＥＣ）過去スレ
派遣業界板
【請負消極的】 メイテック Part53 【MEITEC】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテック Part52 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテック Part51 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
【請負消極的】 メイテック Part50 【MEITEC】 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテック【MEITEC】 Part49 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテックpart48 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテックpart47 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテックpart46 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテックpart45 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（992レス）
メイテックpart42 [転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（989レス）
メイテックpart41
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテックpart40
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
【派遣社員】メイテックpart39【高レート人間力】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（985レス）
【派遣社員】メイテックpart38【人間力】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
3:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:34:19.82 qgeN+xPA0.net
【緊急避難】メイテック【シェルター】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（985レス）
次代を拓く!!メイテックpart36
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテック その32
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
【次代を】メイテック【拓いて】もう３３歳
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
【転職の呪文】メイテックLv.34【MPがたりない！】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
ピーマン戦略ｰメイテックｰ狂騒33（162レス）
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
メイテック33～メタボ豚の呪い～
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
【そう来た移植】メイテック32【躁期待色】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（982レス）
滅入って逝く【メイテック】31歳
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
【腐っても】メイテック30【上場企業】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
【ﾁｸﾘｴｰﾀｰ】メイテック29【ｷﾁｶﾞｲ講師】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
【名ばかり】メイテック28【キャリアサポート】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
4:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:34:43.00 qgeN+xPA0.net
【名ばかり】メイテックってどうよ？27【正社員】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
☆メイテック＝パート26☆
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
☆メイテック＝パート25☆
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
☆☆－メイテックPert23－☆☆
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part22●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテックについて
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part20●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part19●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part18●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part17●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part16●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part15●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
5:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:35:08.46 qgeN+xPA0.net
●●● メイテック Part14●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part13日の金曜日●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテック Part12●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板) （983レス）
●●● メイテック Part11●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテックってどうよ Part10●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテックってどうよ Part9 ●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテックってどうよ Part8 ●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテックってどうよ Part7 ●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（984レス）
●●● メイテックってどうよ Part6 ●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（988レス）
6:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:35:31.43 qgeN+xPA0.net
●●● メイテックってどうよ Part6 ●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（176ﾚｽ真･ｽﾚｯﾄﾞｽﾄｯﾊﾟｰ）
●●● メイテックってどうよ Part5 ●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテックってどうよ Part4 ●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
●●● メイテックってどうよ Part3 ●●●
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（1000レス）
メイテックってどうよ Part2
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)（990レス）
メイテックってどうよ Part1
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
URLﾘﾝｸ(caramel.5ch.net)
7:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:36:00.23 qgeN+xPA0.net
就職板
メイテック（ＭＥＩＴＥＣ） Ｐａｒｔ2
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)（332レス）
メイテック（ＭＥＩＴＥＣ） Part2
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)（472レス）
メイテック（MEITEC） Part2
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)（637レス）
メイテック（MEITEC)
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)（1000レス）
転職板
メイテック（ＭＥＩＴＥＣ）ってどうよ？ その３
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)（849レス）
メイテック（ＭＥＩＴＥＣ）ってどうよ？ その２
URLﾘﾝｸ(www.school7.2ch.sc)（1000レス）
メイテックってどうよ？
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)（981レス）
8:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:37:36.16 qgeN+xPA0.net
メイテック（ＭＥＩＴＥＣ）の概要＆事業内容
社名 株式会社メイテック(英文社名：MEITEC CORPORATION)
設立 昭和49年(1974年)7月17日
代表者 代表取締役社長 國分 秀世
本社所在地
東京本社／〒110-0005 東京都台東区上野1丁目1-10 オリックス上野1丁目ビル
Tel（03）6778-5100（代）
本店所在地
名古屋／〒451-0075 名古屋市西区康生通2-20-1
Tel（052）532-1811（代）
資本金 50億円（2017年3月31日現在）
株式 東証1部 (No.9744)
売上高 899億79百万円（グループ連結：2017年3月期）
社員数 7,132名（2017年3月31日現在）
営業拠点 東京・名古屋・大阪など国内主要都市34拠点
取引先 株式1部・2部上場企業および優良中堅企業約1,200社
取引銀行
三菱東京UFJ銀行、三井住友銀行、 みずほ銀行、
三菱UFJ信託銀行、三井住友信託銀行
事業内容
エンジニアリングソリューション事業
（機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、
ケミカルエンジニアリング、解析・評価）
労働者派遣事業許可番号「派 23-301659」
9:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:38:26.76 qgeN+xPA0.net
受託型エンジニアリングソリューション拠点
・拠点名及び所在地
ソリューションセンター イースト
〒101-0025
東京都千代田区神田佐久間町2-19 櫻岳ビル4階
TEL:03-5822-6604 FAX:03-5822-6653
ソリューションセンター セントラル
〒451-0075
愛知県名古屋市西区康生通2-20-1 名古屋テクノセンター8階
TEL: 052-532-6551 FAX: 052-532-6554
10:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:39:24.08 qgeN+xPA0.net
派遣型エンジニアリングソリューション拠点
・拠点名及び所在地：URLﾘﾝｸ(www.meitec.co.jp)
研修その他の施設
テクノセンター
・拠点名及び所在地
厚木テクノセンター
〒243-0123
神奈川県厚木市森の里青山15
TEL:046-270-2211 FAX: 046-270-2222
名古屋テクノセンター
〒451-0075
愛知県名古屋市西区康生通2-20-1
TEL:052-532-6531 FAX: 052-532-6530
キャリアサポートセンター（CSセンター）
・拠点名及び所在地：URLﾘﾝｸ(www.meitec.co.jp)
11:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:40:27.68 iRvNgDl40.net
独立系大手各社（ＳＩ含む）ホームページ
テクノプロ・ホールディングス：URLﾘﾝｸ(www.technoproholdings.com)
テクノプロ：URLﾘﾝｸ(www.technopro.com)
メイテック：URLﾘﾝｸ(www.meitec.co.jp)
アルプス技研：URLﾘﾝｸ(www.alpsgiken.co.jp)
フォーラムエンジニアリング：URLﾘﾝｸ(www.forumeng.co.jp)
ＶＳＮ：URLﾘﾝｸ(www.vsn.co.jp)
セントラルエンジニアリング：URLﾘﾝｸ(central-eng.co.jp)
トランスコスモス：URLﾘﾝｸ(www.trans-cosmos.co.jp)
富士ソフト：URLﾘﾝｸ(www.fsi.co.jp)
TCSホールディングス：URLﾘﾝｸ(www.tcs-hd.jp)
東京コンピュータサービス：URLﾘﾝｸ(www.tcs-ipnet.co.jp)
PCIホールディングス：URLﾘﾝｸ(www.pci-h.co.jp)
12:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:42:32.75 iRvNgDl40.net
独立系ブラック大手各社の称号
地上の楽園
・ＶＳＮ（旧社名 ベンチャーセーフネット)
人と技術の墓場
・フォーラムエンジニアリング
悪の枢軸（ブラック四天王で有名な独立系大手４社）
・東京コンピュータサービス（ＴＣＳ）
・富士ソフト（ＦＳＩ）
・トランスコスモス
・ＰＣＩ‐ＨＤ（旧社名 ソフトウェア興業）
上記の東証一部上場企業
メイテック、テクノプロＨＤ、アルプス技研、富士ソフト、トランスコスモス
ＰＣＩ‐ＨＤ（旧社名：ソフトウェア興業）
13:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:42:57.89 iRvNgDl40.net
東京コンピュータサービスことＴＣＳは未上場だが、ＴＣＳ‐ＨＤグループ
内の連結子会社の２社が東証１
14:部に上場。 他に東証２部が２社、ジャスダックが４社上場。 ＴＣＳ‐ＨＤグループ上場企業 東証１部上場 ・ＭＵＴＯＨ‐ＨＤ（旧社名：武藤工業） ・ＮＣ‐ＨＤ（旧社名：日本コンベヤ） 東証２部上場 ・セコニック‐ＨＤ（旧社名：セコニック） ・明治機械 ジャスダック上場 ・アイレックス ・アンドール ・テクノセブン ・ジェクシード
15:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:44:04.84 qgeN+xPA0.net
ブラック大手技術派遣(ＳＩ含む)企業各社関連スレ
就職板
【派遣】ﾒｲﾃｯｸ･ﾃｸﾉﾌﾟﾛ･ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part4【請負】 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
フォーラムエンジニアリング Part5
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
東京コンピュータサービス Part2 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
富士ソフト [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
転職板
【昇給って】フォーラムエンジニアリング【有る？】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
16:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:47:44.25 iRvNgDl40.net
派遣業界板
【派遣＆請負】 テクノプロ その２０ 【受託拡大】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
テクノプロ インフラ第２ 近況報告会 Part.２ [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
テクノプロって企業ウザくね？ [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
テクノプロＲ＆Ｄのスレ↓
ハイテックってどうなの？その9 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
【請負消極的】 メイテック Part53 【MEITEC】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
【35歳以上昇給ゼロ】フォーラムエンジニアリング54
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
アルプス技研ってどうよ [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
【薄給･Black】 ＶＳＮ Part22 【偏差値75】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
ちくり裏事情板
[ルネサス]スタンダードロジック[テクノプロ]
URLﾘﾝｸ(lavender.2ch.sc)
セントラルエンジニアリング株式会社
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)
17:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:48:37.17 iRvNgDl40.net
情報システム板
[アルプス]特定派遣会社の社内開発[メイテック]
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
株式会社VSN [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
【ユー子】 ＳＣＳＫ Part6 【最大手】
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
TCSホールディングス [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
◆◆◆東京コンピューターサービス◆◆◆ [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
[JINJIN消滅] 富士ソフト(ＦＳＩ) 第55弾
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
[JINJIN雲隠れ] 富士ソフト 第55弾
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
【倒産】ソフトウエア興業73【そしてＰＣＩへ】
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
【システムプロ＋カテナ】システナPart5
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
【システムプロ＋カテナ】システナPart.5
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
【システムプロ＋カテナ】システナPart.4
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
FBS（カテナ システナ）
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
NSWは永遠なり カップ麺２個目
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
トランスコスモスってどうなの?vol.４
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
【三角形】エデルタってどうよ？ その４【テクノプロ子会社】
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
18:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:49:23.42 iRvNgDl40.net
プログラマー板
【大手】東京コンピュータサービスグループ総合 [無断転載禁止]©2ch.net
ｽﾚﾘﾝｸ(prog板)
▼シグマアイティエス(SITS)TCS Group
ｽﾚﾘﾝｸ(prog板)
【INW】インターネットウェア 01【TCS】
ｽﾚﾘﾝｸ(prog板)
HTS ハイテクシステム 002
ｽﾚﾘﾝｸ(prog板)
マンガで新卒者を募集 ～富士ソフト株式会社
ｽﾚﾘﾝｸ(prog板)
通信技術板
富士ソフト（ＦＳＩ）ってどうよ？ その３
ｽﾚﾘﾝｸ(network板)
19:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:51:21.47 qgeN+xPA0.net
【請負消極的】 メイテック Part54 【MEITEC】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
20:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:55:41.30 qgeN+xPA0.net
トランスコスモス（transcosmos）のデータ(2017年度3月期）
（称号:悪の枢軸/ｿｰｽ:有価証券報告書&年収ｶﾞｲﾄﾞ）
単体売上高：1,935億3,500万円（前年度1,791億700万円）
連結売上高：2,423億1,400万円（前年度2,246億500万円）
平均年収：454万5,506円(前年度453万4,457円）
生涯年収：1億7,631万7273円（問題外！中卒レベルｗ）
平均勤続年数：8年11ヵ月（前年度8年10ヵ月(ﾌﾞﾗｯｸ偏差値69にﾗﾝｷﾝｸﾞ）
平均年齢：36.1ヵ月(前年度35歳11ヵ月）
単体従業員数：9,525名(前年度9,474名(2017年3月末現在))
連結従業員数：18,607名(国内:10,793名、海外:7,814名 2017年3月末現在）
単体年間売上単価：2031万8,635円(前年度1890万5,108円)
連結年間売上単価：1302万2,733円(前年度1248万2,216円）
単体月間売上単価： 169万3,219円(前年度157万5,425円）
連結月間売上単価： 108万5,227円(前年度104万0,184円）
資 本 金：290億6,596万円(東証１部:証券ｺｰﾄﾞ9715/業種:ｻｰﾋﾞｽ業)
労働組合：有り(ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽﾕﾆｵﾝ、結成年月日平成2年3月3日、組合員数8,491名）
（所属上部団体名:全日本電機・電子・情報関連産業労働組合連合会）
請負事業(客先常駐):有り
受託開発センター：有り(その他コールセンターも多数保有）
データセンター：有り（沖縄MSPセンター 熊本BPOセンター 他多数保有）
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：無し
自社ビルの有無：有り（数は不明だがかなりの数の自社ビルを保有している）
（トランスコスモス本社ビル：URLﾘﾝｸ(bbbuilding.net)）
21:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:56:09.36 qgeN+xPA0.net
富士ソフト（ＦＳＩ）のデータ（2017年12月期）
（称号：悪の枢軸 / ｿｰｽ：有価証券報告書＆年収ｶﾞｲﾄﾞ）
単体売上高：1,123億7,195万円6,000円(前年度 1,008億7,800万円）
連結売上高：1,807億7,309万円(前年度 1,642億1,800万円）
平均年収：586万円(前年度 609万7,000円）
生涯年収：2億3,937万6,299円(2016年12月期/前年度:2億4,228万3,019円)
（国家公務員 行政職(１) 大卒一般職レベル(旧国家２種ﾗﾝｸ)）
平均勤続年数：10年5ヶ月(前年度 10.8年）
平均年齢：36歳9ヶ月(前年度 37.0歳）
単体従業員数：6,401名(前年度 5,919名）
連結従業員数：13,566名(前年度 12,560名)
単体年間売上単価：1,755万5,375円(前年度 1,704万3,081円)
連結年間売上単価：1,332万5,452円(前年度 1,307万4,681円)
単体月間売上単価：146万2,947円(前年度 142万0,256円)
連結月間売上単価：111万0,454円(前年度 108万9,556円)
資 本 金：262億28万円（東証１部:証券ｺｰﾄﾞ9749/業種：情報･通信業）
労働組合：無し（ブラック偏差値７１にランキングｗ）
請負事業(客先での常駐開発)：有り(技術社員の６～7割程度が客先常駐勤務）
受託開発センター：有り(技術社員の3～4割程度が自社内施設勤務）
(持ち帰り案件の自社内での開発 ＆ 自社ﾌﾟﾛﾀﾞｸﾄの開発）
データセンター：有り（全国（東京2ヶ所、横浜、九州）に4ヶ所を保有）
コールセンター：無し（子会社の富士ｿﾌﾄｻｰﾋﾞｽﾋﾞｭｰﾛが行っている）
自社製品の有無：有り(売上に占めるﾌﾟﾛﾀﾞｸﾄの比率29.6％(前年度 27.8%))
（製品一覧：URLﾘﾝｸ(www.fsi.co.jp)）
製造（工場）部門：有り（子会社のＯＡ研究所が行っている）
自社ビルの有無：有り（１０棟以上保有）
・富士ソフト本社ビル
URLﾘﾝｸ(www.ntt-f.co.jp)
・富士ソフト秋葉原ビル
URLﾘﾝｸ(ascii.jp)
URLﾘﾝｸ(www.office-tsushin.com)
22:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:56:54.69 qgeN+xPA0.net
東京コンピュータサービス（ＴＣＳ）のデータ（2017年度3月期）
（称号：悪の枢軸）
単体売上高：283億円(2017年3月期 前年度277億円)
連結売上高：1,126億3,000万円(2017年3月期 前年度1030億3260万円)
平均年収：408.9万円（405.5万～412.3万円（ソースはジョブダイレクト））
（検索キーワード：東京コンピュータサービスとＴＣＳ）
生涯年収：1億5,538万2,000円（平均年収から算出 問題外:中卒以下ｗ）
平均勤続年数：9.8年（URLﾘﾝｸ(www.vorkers.com)）
平均年齢：38.2歳(※50歳以上の社員は年俸制）
単体従業員数：2,100名(前年度2100名）
連結従業員数：11,000名(推定)TCSﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽは30名(平成29年4月現在）
単体年間売上単価：1,347万6,190円(2017年度3月期 前年度1,319万476円）
連結年間売上単価：1,023万9,090(2017年度3月期 前年度939万3,272円）
単体月間売上単価： 112万3,015円(2017年度3月期 前年度109万9,206円）
連結月間売上単価： 85万3,257円(2017年度3月期 前年度78万2,772円）
資 本 金：1億円（未上場、上場予定無し）
（ｸﾞﾙｰﾌﾟ会社でMUTOHﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽ、NCﾎｰﾙﾃﾞｨﾝｸﾞｽがの2社が東証一部上場）
労働組合：無し
請負事業（客先）：有り
受託開発センター：有り（システム開発センター６ヶ所）
（池袋（２ヶ所）、横浜、川崎、東戸塚、柏）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り（URLﾘﾝｸ(www.tcs-ipnet.co.jp)）
製造（工場）部門：有り（グループ子会社で行っている）
自社ビルの有無：有り（数は不明だがかなりの数の自社ビルを保有している）
（本社ビル：URLﾘﾝｸ(office.tatemono.com)）
※ 東京コンピュータサービスで検索すると平均年収405.5万円と表示
ＴＣＳで検索すると412.3万円と表示される（上記の平均は２つの平均）
※ 上記の生涯年収は定年が60歳の前提で算出したものである
定年が50歳であれば生涯年収は更に下がる
23:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:57:46.32 qgeN+xPA0.net
テクノプロ（TECHNOPRO）ＨＤのデータ(2017年6月期)
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド）
単体売上高：836億5,700万円(前年度758億円 事業会社ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体）
連結売上高：1,000億9,500万円(前年度903億2,300万円)
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)：561万6,000円(前年度539.0万）
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ)：410万円(ｿｰｽ：ｶｲｼｬの評判(10006951104)）
(URLﾘﾝｸ(en-hyouban.com)）
生涯年収：1億9,083万5,025円(国家公務員 行政職(2)高卒レベル）
（URLﾘﾝｸ(nenshuu.net)）
平均勤続年数：10.6年(前年度9.7年(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ全社平均)）
平均年齢：42.2歳(前年度41.2歳 ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD単体)：143名(前年度160名)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：13,197名(前年度12,044名）
連結従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)：16,102名(前年度14,746名）
単体年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：633万9,092円(前年度629万3,590円)
連結年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)：621万6,308円(前年度612万5,254円）
単体月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：52万8,257円(前年度52万4,465円)
連結月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)： 51万8,025円(前年度51万437円）
資 本 金：6億2千万円(前年度5億4千万円(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)）
(東証1部：証券ｺｰﾄﾞ6028/業種：ｻｰﾋﾞｽ業）
労働組合：有り(UAゼンセン人材サービスゼネラルユニオン）
(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ従業員が加入するﾃｸﾉﾌﾟﾛ分会、ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ｺﾝｽﾄﾗｸｼｮﾝ分会がある）
請負事業(客先常駐開発)：有り
受託開発センター：有り（受託開発センター28ヶ所、リサーチセンター4ヶ所）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り(連結子会社エデルタ）
(サクッと♪けんさくくん：URLﾘﾝｸ(kensakukun.edelta.co.jp)）
製造（工場）部門：無し
自社ビルの有無：無し（本社及び支店、開発センター等は全て賃貸）
(本社入居の六本木森ヒルズタワ：URLﾘﾝｸ(officee.jp)）
24:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:58:15.71 qgeN+xPA0.net
メイテック（ＭＥＩＴＥＣ）のデータ（最新版2017.3月期）
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド）
単体売上高：700億8,341万5,000円(前年度688億7千851万7,000円）
連結売上高：899億7,906万9,000円(前年度878億8,926万円）
平均年収：619万2,000円(前年度605万4,000円）
生涯年収：2億2,750万298円
（国家公務員 行政職(１) 一般職、高卒～大卒レベル(旧国家3種～2種)）
平均勤続年数(単体)：12.94年(前年度12.5年）
平均年齢(単体）：38.37歳(前年度38.07歳）
単体従業員数：7,132名(前年度6,972名）
連結従業員数：9,365名(前年度9,105名）
単体年間売上単価：982万6,614円(前年度987万9,305円）
連結年間売上単価：960万8,015円(前年度965万2,856円）
単体月間売上単価： 81万8,884円(前年度82万3,275円）
連結月間売上単価； 80万0,667円(前年度80万4,404円）
資 本 金：50億円
（東証１部:証券ｺｰﾄﾞ9744/業種：ｻｰﾋﾞｽ業 2017年3月末日現在）
労働組合：有り（ﾒｲﾃｯｸ労働組合HP：URLﾘﾝｸ(www.meiunion.org)）
（ﾒｲﾃｯｸｸﾞﾙｰﾌﾟ労働組合連合会：組合員数：8,918名）
請負事業(客先常駐)：有り(派遣事業97.3％、紹介事業1.8％、請負事業は僅か1.1％）
（派遣事業9,289名、紹介事業76名、ｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞｿﾘｭｰｼｮﾝ事業ND(－)推定70～80名）
受託開発センター：有り（ｿﾘｭｰｼｮﾝｾﾝﾀｰ ｲｰｽﾄ、ｿﾘｭｰｼｮﾝｾﾝﾀｰ ｾﾝﾄﾗﾙ 計2ヵ所）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：無し(ｱﾎﾟﾛ技研でﾊｰﾄﾞｳｪｱ等の製造請負を行っていた）
（子会社のアポロ技研を2016年12月にフジプリグループ株式会社へ売却）
自社ビルの有無：有り（２棟保有、厚木ﾃｸﾉｾﾝﾀｰ＆名古屋ﾃｸﾉｾﾝﾀｰ）
（神戸ﾃｸﾉｾﾝﾀｰは老朽化により取り壊し更地／日進ﾃｸﾉｾﾝﾀｰは休眠設備の為に売却）
・厚木テクノセンター、名古屋テクノセンター↓
URLﾘﾝｸ(www.meitec.co.jp)
25:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:59:24.99 qgeN+xPA0.net
フォーラムエンジニアリングのデータ（2017年3月期実績）
（称号：人と技術の墓場(ﾌﾞﾗｯｸ偏差値75)）
単体売上高：334億円(前年度319億円)
平均年収：381.3万(35歳で定期昇給ｽﾄｯﾌﾟ！！）
生涯年収：1億4,489万4,000円(平均年収から推定 問題外！！中卒以下ｗｗｗ）
平均勤続年数：7.0年
平均年齢：34.0歳(前年度36.6歳）
従業員数(単体)：5,367名(ｴﾝｼﾞﾆｱ4,953名、ｽﾀｯﾌ414名 前年度5,190名）
年間売上単価：622万3,215円(前年度614万6,435円)
月間売上単価： 51万8,601円(前年度51万2,202円)
資 本 金：9,000万円（未上場 上場予定無し/業種：サービス業）
※上場予定は公式には発表されていないが、
５ｃｈフォーラムのスレでは上場予定有りとの噂もある
労働組合：無し(但し、製麺事業部には労働組合有り）
請負事業（客先常駐）：無し(派遣契約のみの為）
受託開発センター：無し(派遣契約のみの為）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：有り(但し製麺事業部でラーメンの製造を行っている）
自社ビルの有無：無し
(本社は城山トラストタワー24階に入居 その他、各営業所も全て賃貸）
フォーラムエンジニアリング本社の入居する城山トラストタワー↓
・URLﾘﾝｸ(www.mori-trust.co.jp)
・URLﾘﾝｸ(www.blue-style.com)
※年々新卒採用者は減っている模様(集まらない)で2017年4月度の内定者
は僅かに95名と少なく、今後も徐々に衰退していくと思われる
請負事業は全く行っておらず取引先との契約は全てが派遣契約
従って社内勤務(内勤ｴﾝｼﾞﾆｱ)をしているｴﾝｼﾞﾆｱは皆無で全員が客先勤務
ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞではｴﾝｼﾞﾆｱの事をTA（ﾃｸﾉｱｰﾃｨｽﾄ）と呼んでいる
26:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 11:59:58.25 qgeN+xPA0.net
アルプス技研（ＡＬＰＳ）のデータ （最新版2017.12月期）
（ソースは有価証券報告書＆年収ガイド）
単体売上高：250億4,091万0,500円(2017年12月期 前年度226億84万8,000円）
連結売上高：302億6,023万5,000円(2017年12月期 前年度267億4,374万円6,000円)
平均年収：506万5,735円(前年度 512万1,417円)
生涯年収：1億9,960万9,786円(ソース：年収ガイド(2016年発表データ))
（国家公務員 行政職(1) 一般職、高卒レベル(旧国家3種＆行政職(2)）
平均勤続年数：8.1年(前年度8.1年）
平均年齢：35.2歳(前年度35.1歳)
単体従業員数：3,368名(2017年12月31日現在 昨年度3,080名)
連結従業員数：4,066名(2017年12月31日現在 昨年度3,716名）
単体年間売上単価：743万4,949円(昨年度 733万7,662円）
連結年間売上単価：744万2,261円(昨年度 719万6,716円）
（自動車関連売上40％(約100億円)）
単体月刊売上単価： 61万9,579円(昨年度 61万1,471円）
連結月間売上単価； 62万0,188円(昨年度 59万9,726円）
資 本 金：23億47百万円（東証１部：証券ｺｰﾄﾞ4641/業種：サービス業)
労働組合：有り（URLﾘﾝｸ(www.jpnumber.com)）
(ｱﾙﾌﾟｽ技研労働組合 2008年11月24日設立(組合員数3079名 2017年12月31日現在))
請負事業（客先）：有り(※ｿﾌﾄｳｪｱ開発事業の売上は僅かに2.5％(6.3億円)）
受託開発センター：有り(ﾃｸﾉﾊﾟｰｸ2ヶ所、札幌営業所 計3ヶ所）
（※札幌営業所の受託部門はｿﾌﾄ開発専門 ｵﾌｨｽのｽﾍﾟｰｽ25坪）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：有り(ﾃｸﾉﾊﾟｰｸ2工場で製造請負）
自社ビルの有無：有り(3棟保有、2018年9月末ｱﾙﾌﾟｽ技研第2ﾋﾞﾙ建設予定）
・事務管理
27:総合研修センター：http://bb-building.net/city/info/0713.html ・都宮テクノパーク：http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/01.html ・蓼科テクノパーク：http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/03.html
28:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:33:45.78 +PQtAzqh0.net
.:
:::::::: ┌──────── ┐
:::::::: ｜ ソフ興がやられたようだな… . │
::::: ┌──└──────ｖ──┬┘
::::: ｜ フッ…奴はブラックの中でも悪どさが半端 ….|
┌─└────ｖ─┬────┘
｜ 雇用調整金不正受給ごとき.. |
｜ 隠し通すのは基本中の基本.. │
└──ｖ─────┘
|ﾐ, ／ ｀ヽ /! ,.─､
|彡/二Oニニ|ノ /三三三!, |!
`,' ＼､､＿,|/-ｬ ト `=j r=ﾚ /ミ !彡 ●
T 爪| / /￣|/´＿_,ｬ |`三三‐/ |`=､|,='| ＿(＿
/人 ヽ ミ='／|`:::::::/ｲ＿_ ト｀ー く＿＿,-, ､ _!_ / <｀∀´*> ウリが四天王に昇格する日も近いﾆﾀﾞ・・・
/ `ー─'" |_,.イ､ | |/､ Y /| | | j / ﾐ`┴'彡＼ ' `
ＴＣＳ 蛆ソフト 迷テック レバレジーズ
29:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:42:23.73 GiM0GhQV0.net
可読性を阻害する長文連投荒らしはやめて
まとめサイト作ってリンク貼りなさい。
30:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:42:52.56 +PQtAzqh0.net
ＶＳＮ（ベンチャーセーフネット）のデータ(2017年12月期)
（称号：地上の楽園(ﾌﾞﾗｯｸ企業偏差値75)/ｿｰｽ:ﾎｰﾑﾍﾟｰｼﾞ）
単体売上高：252億0,500万円(2017年12月期 前期220億3,300万円）
（売上げの39％が情報･通信業）
平均年収：418万（30歳時の年収、サービス業330社中190位）
（平均残業時間23.2ｈ 有給休暇取得率76.6％）
生涯年収：1億5,884万0,000円（問題外！中卒以下ｗ）
平均勤続年数：9.4年(2017年4月現在)
平均年齢：29.8歳(2017年4月現在、前年度30.7歳）
社員数：3,781名(2018年4月1日時点 前年度 3,365名）
(新卒56.7％､中途43.3％､男女比率：男性86.4％､女性13.6％）
・ﾒｶﾄﾛﾆｸｽ584名､ｴﾚｸﾄﾛﾆｸｽ382名､ﾌｧｰﾑｳｪｱ238名､ﾊﾞｲｵ･ｹﾐｽﾄﾘｰ176名
・ﾈｯﾄﾜｰｸ838名､ｻｰﾊﾞｰ674名､ｿﾌﾄｳｪｱ252名（※前年度、2017年4月現在）
年間平均売上：749万341円(前年度 654万7,696円）
月間平均売上： 62万4,195円(前年度 54万5,641円）
資 本 金：10億63百万円（未上場 上場予定無し/業種：サービス業）
（過去にｼﾞｬｽﾀﾞｯｸに上場していたが、MBOで上場廃止 ｱﾃﾞｺｸﾞﾙｰﾌﾟとなる）
請負事業（客先）：有り
受託開発センター：有り
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：無し
自社ビルの有無：無し(本社及び営業所である各オフィスは全て賃貸）
（ＶＳＮ本社はｸﾞﾗﾝﾊﾟｰｸﾀﾜｰ3Fに入居：URLﾘﾝｸ(www.granpark.jp)）
※上記の生涯年収は大学卒業後、新卒入社し定年（60歳前提）した
場合の年収であり、途中でリストラされる事は想定していない
2018年4月時点の社員数は3,781名で、VSNの決算期は12月なので、
売上げ平均単価は2017年4月時点での社員数3,365名で算出した
31:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:44:01.96 +PQtAzqh0.net
セントラルエンジニアリングのデータ(2017年7月期）
単体売上高：99億円(前年度約93億円）
平均年収：427.6万円(ソース：ジョブダイレクトに掲載）
（例、職種:SE 年齢:35歳 年収:381万円 (2010年度) ）
生涯年収：1億6千248万8,000円(平均年収から推定
32:） 平均勤続年数：ＮＤ(推定10年以上） （定着率は業界有数の高い数字を誇る ｿｰｽ：https://doda.jp/z/job/3000780309/） 平均年齢：ＮＤ(推定３０代後半/５０代、６０代も活躍） 従業員数：1,080名 年間売上単価：916万6,666円(前年度861万1,111円) 月間売上単価： 76万3,888円(前年度71万7,592円） 資 本 金：8000万円(未上場 上場予定無し/業種：サービス業） 労働組合：無し(平均残業時20～30h(2016年10月6日現在)ソース↓） （https://job.mynavi.jp/17/pc/search/corp75828/theme.html?answer=NKDSa） 請負事業(客先常駐）：有り 受託開発センター：有り(横浜工場(通信機事業部)） データセンター：無し コールセンター：無し 自社製品の有無：有り↓ （製品情報１：https://www.central-eng.co.jp/spirit） （製品情報２：https://www.central-eng.co.jp/business_products/detail_8） （製品情報３：http://www.incom.co.jp/s_03719_index.html） 製造（工場）部門：有り（通信機事業部が工場兼オフィス） 自社ビルの有無：有り（１棟） （通信機事業部が工場兼オフィスの自社ビルで規模は２３０名程度） ・横浜工場ビル画像１：https://www.central-eng.co.jp/office#cont04 ・横浜工場ビル画像２：https://www.central-eng.co.jp/office ※エンジニアの稼働率９９％！！ ※他にリスクマネージメントとしてフランチャイズ事業部でコンビニの ローソンをフランチャイズ経営しており、現在１５店舗
33:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:46:29.63 +PQtAzqh0.net
ＰＣＩホールディングスのデータ(2017年9月期）
（称号"悪の枢軸" 旧社名:ｿﾌﾄｳｴｱ興業/ｿｰｽ:有価証券報告書）
単体売上高：ＮＤ
連結売上高：113億9,749万3,000円(前年度：85億459万1,000円）
平均年収：713万7000円(※PCIホールディングス）
(※前年度:692.6万円(30歳平均年収430.6万円(情報･通信業 253 位)）
生涯年収：2億2,000万（国家公務員 行政職（１） 一般職 高卒レベル）
（ソース：URLﾘﾝｸ(market.newsln.jp)）
平均勤続年数：4.1年(前年度：3.32年）
（離職率は4％程度、ソース：URLﾘﾝｸ(net.keizaikai.co.jp)）
平均年齢：45.5歳(前年度：45.0歳）
単体従業員数：15名(前年度：14名(PCIホールディングス）
連結従業員数：1,124名(前年度：870名(PCIソリューションズ802名）
単体年間売上単価：ＮＤ
連結年間売上単価：1,014万0,115円(前年度:977万5,391円）
単体月間売上単価：ＮＤ
連結月間売上単価：84万5,009円(81万4,615円）
資 本 金：10億4,354万円(前年度:10億3,741万円）
（東証１部：証券ｺｰﾄﾞ3918/業種：情報･通信業(2017年9月現在)）
労働組合：無し
請負事業(客先常駐）：有り
受託開発センター：有り
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り
・ｼｽﾃﾑ製品：URLﾘﾝｸ(syswave.jp)
・ｿﾌﾄｳｪｱ製品：URLﾘﾝｸ(syswave.jp)
自社ビル＆製造(工場)部門の有無：無し
※民事再生法適用で事実上倒産、子会社のＰＣＩに事業と従業員を移管、
PCIを上場させ見事に復活、2016年09月12日に東証１部へ指定変え
34:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:47:53.83 +PQtAzqh0.net
一流企業の定義
一流企業 従業員5000人以上、年商1兆円以上、Core30 1000万以上
超大手企業 従業員3000人以上、年商5000億以上、Large70 800万以上
大手企業 従業員1000人以上、年商1000億以上、日経225 700万以上
-----------------------以下低学歴底辺男---------------------------
大企業 従業員500人以上、年商500億以上、東証一部 600万以上
中堅企業 従業員300人以上、年商100億以上、上場企業 500万以上
中企業 従業員100人以上、年商2桁、株式会社 450万以上
小企業 従業員50人以上、資本金1億未満、旧有限会社 400万以上
零細企業 従業員10人以上、資本金1000万未満、持分会社 それ以下
最低でも大手年収700万に行かない甲斐性なしで世間から笑われる底辺男は無理
35:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:52:01.64 +PQtAzqh0.net
一般的な学歴別の生涯年収
中卒：１億７千万
高卒：１億９千万
大卒：２億５千万
※メイテックの生涯年収は国家公務員、高卒～大卒レベル
国家公務員 行政職(1) 高卒～大卒(旧国家3種～2種)一般職
36:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:53:27.06 +PQtAzqh0.net
国家公務員（行政職（１））の生涯年収
大卒総合職（旧国Ⅰ種 キャリア） ：３.４～４.３億円
大卒一般職（旧国Ⅱ種 準キャリ） ：２.３～２.５億円
高卒一般職（旧国Ⅲ種 ノンキャリ）：２.０～２.２億円
※上記の生涯年収は退職金は含んでいない
大卒総合職（キャリア）の退職金は６０００～７０００万円
退職金をプラスすると生涯年収は４億～５億となる
その後、天下りを繰り返せば生涯年収は８億～１０億になる
高卒一般職（旧国Ⅲ）でも定年退職金は２８００～３０００万
37:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:55:41.97 +PQtAzqh0.net
国家公務員（行政職（２））の生涯年収
大卒＆高卒：１.８５億円～２.０億円
※上記の生涯年収は退職金は含んでいない
行政職（２）の場合、学歴は殆ど関係ない
行政職（２）の主な職種
・電話交換手の職務
・しゅんせつ船等の作業船の乗組員の職務
・一般技能職員（物の製作若しくは修理又は機器の運転若しくは操作に従事）
・理容，調理等の家政的業務を行う職員の職務
・自動車運転手の職務
・守衛又は巡視の職務
・用務員，労務作業員等の職務
38:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:57:07.50 +PQtAzqh0.net
独立系大手各社の製品情報(SIer含む）
東京コンピュータサービス(TCS)自社製品
URLﾘﾝｸ(www.tcs-ipnet.co.jp)
富士ソフト(FSI)＆富士ソフトグループの自社製品
URLﾘﾝｸ(www.fsi.co.jp)
サイバーコム
URLﾘﾝｸ(www.cy-com.co.jp)
サイバネットシステム
URLﾘﾝｸ(www.cybernet.co.jp)
ヴィンクス（VINX）
URLﾘﾝｸ(www.vinx.co.jp)）
テクノプロ（連結子会社エデルタ）
サクッと♪けんさくくん：URLﾘﾝｸ(kensakukun.edelta.co.jp)
セントラルエンジニアリング自社製品
１：URLﾘﾝｸ(www.central-eng.co.jp)）
２：URLﾘﾝｸ(www.central-eng.co.jp)）
３：URLﾘﾝｸ(www.incom.co.jp)）
ＰＣＩホールディングスの自社製品
（株式会社シスウェーブ）
・ｼｽﾃﾑ製品：URLﾘﾝｸ(syswave.jp)
・ｿﾌﾄｳｪｱ製品：URLﾘﾝｸ(syswave.jp)
39:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:58:24.91 +PQtAzqh0.net
ＴＣＳホールディングスグループの自社製品
東京コンピュータサービス
URLﾘﾝｸ(www.tcs-ipnet.co.jp)
コンピュートロン
URLﾘﾝｸ(www.computron.co.jp)
シグマトロン
URLﾘﾝｸ(www.sigmatron.co.jp)
医療システムズ
URLﾘﾝｸ(www.mds-ipnet.co.jp)
ユニシステム
URLﾘﾝｸ(www.unisystem.co.jp)
アンドール
URLﾘﾝｸ(www.andor.co.jp)
ニッポー(テクノ・セブン子会社）
URLﾘﾝｸ(www.techno7.co.jp)
武藤工業(MUTOHホールディングス子会社）
URLﾘﾝｸ(www.mutoh.co.jp)
ムトーアイテックス(MUTOHホールディングス子会社）
URLﾘﾝｸ(www.mutoh-itex.jp)
セコニック(セコニックホールディングス子会社）
URLﾘﾝｸ(www.sekonic.co.jp)
日本コンベヤ(ＮＣホールディングス子会社）
URLﾘﾝｸ(www.conveyor.co.jp)
エヌエイチパーキングシステムズ(ＮＣホールディングス子会社）
URLﾘﾝｸ(www.nhps.co.jp)
明治機械
URLﾘﾝｸ(www.meiji-kikai.co.jp)
40:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 12:59:37.39 +PQtAzqh0.net
独立系大手各社の新卒採用数（２０１８年４月現在）
テクノプロ：９０５名(連結）
メイテック：３６６名(単体、技術職：357名、営業職：9名)連結571名）
ﾒｲﾃｯｸﾌｨｰﾙﾀﾞｰｽﾞ：２０５名(技術職：203名、営業職2名）
富士ソフト：８００名(単体）
Ｖ Ｓ Ｎ：２２２名(単体）
フォーラムエンジニアリング：１１９名(単体）
アルプス技研：２５０名？(単体）
41:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 13:01:11.73 +PQtAzqh0.net
セントラルエンジニアリング分野別売上構成比
派遣サービス：５２％
請負サービス：４８％
請負の内訳
・受託開発/設計：９％（持ち帰り案件、別名オフサイト）
・受託製造：１０％（自社工場による製造請負）
・構内請負：２９％（客先常駐による構内請負、別名オンサイト）
※売上げの約半分が請負による売上げとなっている
構内請負では１００名単位の客先常駐現場がある
42:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 13:02:50.37 +PQtAzqh0.net
メイテック＆テクノプロの売上げ構成比
メイテック
・派遣サービス：９８.９％
・請負サービス： １.１％
テクノプロ
・派遣サービス：８９％
・請負サービス：１１％
※メイテック、テクノプロ共に請負契約は受託請負だけでなく、
客先常駐による構内請負(別名：オンサイトを含む)を含む
受託による請負は持ち帰り案件とも言う(別名：オフサイト)
自社持ち帰りによる開発拠点はメイテックは２ヶ所、
テクノプロは２８ヶ所あり
43:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 13:04:45.86 +PQtAzqh0.net
新日本経済新聞 三橋貴明公式チャンネル - YouTube
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※非常に勉強になるので視聴する事をお勧めする！！
44:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 13:50:59.55 REV6uogg0.net
忠告無視して可読性を阻害する長文連投荒らし
45:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 17:11:46.98 MCmTHO8+0.net
日本民法の父、穂積陳重の『法窓夜話』を現代語に完全改訳
法律エッセイの古典的名著が短編×１００話で気軽に読めます
リライト本です。「なか見検索」で立ち読み頂けます。原版は
国立国会図書館デジタルコレクションで無料で読めます
法窓夜話私家版 （原版初版1916.1.25）
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（続）法窓夜話私家版 （原版初版1936.3.10）
URLﾘﾝｸ(www.amazon.co.jp)
46:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/28 22:06:14.77 dhfoGNFt0.net
URLﾘﾝｸ(hissi.org)
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URLﾘﾝｸ(hissi.org)
可読性を阻害する長文連投荒し達・・・
各社を皮革する専用スレでも作って各社個別スレを荒らすのはやめて。
47:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/29 04:31:55.28 j39euejQ0.net
URLﾘﾝｸ(en-hyouban.com)
昇給に必要なポイントを取得するために休日に会社の講習を受けなければならないのだが、
無給なため、コンプライアンス上問題がないか心配である。
また、休日に休むことができないため疲れる。
メイテックのエンジニアの上司と営業とEC長から
「自主的に工数を申請せず派遣先に残ってCADの勉強しろ」と言われたが、
これは教育熱心であることとは違うと思う。
貝崎富美夫
URLﾘﾝｸ(www.facebook.com)
愛知県 名古屋市在住
愛媛県 今治市出身
紙川 智宏
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自己紹介
岐阜県 各務原市在住
滋賀県 大津市出身
電通や三菱電機だけ？蔓延する残業隠蔽は「犯罪行為」です!
嶋崎量 | 弁護士（日本労働弁護団常任幹事）
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
URLﾘﾝｸ(ja.wikibooks.org)
刑法第230条の2
前条第1項の行為が公共の利害に関する事実に係り、かつ、その目的が専ら公益を図ることにあったと認める場合には、
事実の真否を判断し、真実であることの証明があったときは、これを罰しない。
48:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/04/30 14:43:27.54 .net
初めましてゲイの堀拓也と申します。
真剣に相手を探しています。家まで来てくださった方には特別に色々サービスします。
何卒よろしくお願い致します！（本気で相手を探してます冷やかし厳禁！）
特技 ローリングフェラ のど輪締め 堀拓也スペシャル 目の白い所だけをペロペロ舐める事
身長:160cm
体重:48kg
28歳 1989年5月23日生まれです
〒114-0015
東京都北区中里1丁目10-7
駒込マンション304
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★
49:ななし
18/05/01 12:40:51.91 JRHGFgyS0.net
メイテックを正しい会社にするために、どのような活動をされたのか考えましょう。
当方は、以下のような実績を気がついたらやっていました。
・ルネサスエレクトロニクスの二重派遣の告発
・沖電気工業の派遣イジメの実態暴露担当者のつるし上げ
・ソニーで9億円の東京地検特捜部が動いた事件の社長の行き先を偶然突き止めなぜか買収されて社長交代
・なぜか厚生労働省大臣に提案したことが、経団連が同調して派遣法改正
メイテックが業界内で地位を確立し驕り高ぶる事なく、技術者を尊敬し、正常な会社になることを心より希望し、書類選考で落とされた日々を思い出すたびにここに書きこんでしまいます。
何かの病気なのかも知れません。
このような病的患者がメイテックから出ないことを心よりお願い申し上げます。
それでは。また。
50:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/02 10:14:40.02 eQ2kyWsZ0.net
阪神教育事件
51:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/02 13:20:09.86 tm0QQgYN0.net
>>46
メイテックを正しい会社にするには、売上げ構成比(>>39)をなんとかしないとな
売上げの９８.９％が派遣契約で請負契約は僅かに１.１％しかない
テクノプロだって１１％は請負契約で年々請負を増やしていってるぞ
セントラルエンジニアリングの売上げ構成比(>>38)なんかは４８％が請負契約だ
52:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/03 11:58:57.75 S6CkbNiE0.net
前スレが終了の為に上げ
続きをここから
53:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/03 12:05:21.52 jxlrHaHF0.net
もうじき夏のボーナスだぞー！
54:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/03 12:14:42.58 GNfsYWZT0.net
いい年をこいたオッサンで昔は若くてスマン
55:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/03 12:25:47.01 tO5PCN+X0.net
関口さんはもう亡くなってたんだね。
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
56:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/03 12:35:43.39 sCZ5cjrx0.net
ニートの末路まとめ
URLﾘﾝｸ(blog.livedoor.jp)
57:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/03 14:01:31.54 S6CkbNiE0.net
>>52
∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧∧
＜ ななななんだってーーーーーーーーーー！！！！！ ＞
∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨∨
,. -─- ､._ ,. -─v─- ､ ＿
,. ‐'´ `‐､ , ‐'´ `‐､, ‐''´~ ｀´￣`‐､
／ ヽ､_／)ﾉ ＜ ヽ‐'´ `‐､
/ ／￣~`'''‐- ､.._ ノ ≦ ≦ ヽ
i. ／ ￣l 7 .....１ ｲ/l/|ﾍ ヽﾍ ≦ , ,ﾍ ､ .i
,!ヘ. / ‐- ､._ u |/ ／￣l |/ ! ! | ヾ ヾ ヽ_､l ｲ/l/|/ヽlﾍﾄ､ |
. |〃､!ﾐ: -─ゝ、 ＿_ .l ／ ...ﾚ二ヽ、 ､__∠´＿ |/
58:| ! | | ヾ ヾﾍﾄ､ ! !_ﾋ; Ｌ(.:)＿ `ｰ'"〈:)_,` /.｜＼ rｉヽ_(:)_i '＿(:)_/ ! ‐;-､ ､__,._-─‐ヽ. ,.-i､ /｀ﾞi u ´ ヽ !..｜(･) !{ ,! ` （ } ' (:)〉 ´(:.)~ヽ |//ﾆ ! _／:::::::! ,,..ゝ!...｜⊂⌒.ﾞ! ヽ ' iﾞ! ７ ￣ | ﾄy'/ _,,. -‐ﾍ::::::::::::::ヽ、 r'´~｀''‐､ ／....｜ |||||||||!、 ‐=ﾆ⊃ / ! `ヽ" u i-‐i ! ＼::::::::::::::ヽ `ｰ─ ' ／ ......＼ ﾍ＿ ..ヽ ‐- ／ ヽ `￣二) /ヽﾄ､ i､ ＼:::::::::::::::..､ ~" ／ .........＼＿＿..ヽ.＿_,.／ //ヽ、 ー ／ ゝ .! ＼ `‐､. `ｰ:--'´ .／ .／/ｲ;;::::: //〃 ＼ __,. ‐' .／ ／ ＼ ヽ ＼ ＼ / ..⊂ （ ./ /i:::::. // ￣ i:::: ／ ／
59:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/03 16:30:39.31 0oWkC0yq0.net
マジで故人になってるね。
成金を象徴するような人だったけど晩年は微妙な感じで終わったな
合掌
60:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/03 23:02:37.81 FXIVO8VJ0.net
いや死んでないでしょ
死んでたらもっとニュースになるって
61:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 02:52:41.55 EeTUEqOe0.net
>>48
請負だとプロジェクトの管理とかも必要だけど、そう言うのやる人を雇わないといけない。
請負としているけど、実際は偽装請負なんてこともあるだろうし。
向上心やスキルの低いエンジニアを抱えてしまうと、請負にしてそういう人たちを使わないといけない。
技術一本でやっていくエンジニアリング会社としては、請負は負けだと思う。
それだから他と比べると給与も高いわけで、そういう方向にかじを取ったら、みんな他に行く気がする。
62:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 06:44:28.16 PEm0BIkh0.net
請負やると単価下がるって逆でしょ
派遣契約は責任負わなくて済むからローリスクローリターンなんだけど
63:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 07:06:15.82 C2RUg9DH0.net
>>52-55
調べたが死んでるって情報は全く無かったぞ
64:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 07:07:12.70 C2RUg9DH0.net
>>56
うむ、その通りだ！
65:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 07:13:35.04 LitGQBxU0.net
ブラック企業ユニオン
URLﾘﾝｸ(bku.jp)
ブラック企業ユニオンについて > ご加入のご案内
ご加入のご案内
「働きやすい職場」をつくるために、ブラック企業ユニオンに参加してみませんか？
労働組合への加入は初めての方も多いかと思いますが、私たちブラック企業ユニオンには、
経験豊富な相談員やＩＴ、飲食、警備、運輸、営業職など様々な業界・職種で働く方が多く参加しており、
新規に加入された方にも安心していただけるようサポートいたします。
会社から不利益な取り扱いをされないか心配される方もいらっしゃいますが、
労働組合に参加したことを理由に会社が不利益な取り扱いをすることは法律で禁止されています。
また、会社に対して労働組合に加入したことを秘密にしておくことも可能です。
ブラック企業ユニオンでは、会社に知らせることなく活動に参加されている方もいらっしゃいます。
お問い合わせ
TEL：03-6804-7650（平日17～22時／土日祝12～22時）
MAIL：soudan@bku.jp
66:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 07:46:40.21 LitGQBxU0.net
ブラック企業ユニオン
@blackkigyounion
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
総合サポートユニオン・ブラック企業支部です。長時間労働や残業代未払い、
パワハラ、セクハラ等でお困りの方はお気軽にご相談ください。
相談は無料・秘密厳守です。HP→URLﾘﾝｸ(bku.jp)<)
67:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 13:24:34.95 hKRanPG+0.net
メイテックってブラックなんか？
俺の零細企業より給与150万ぐらい良さそうだけど
68:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 13:34:14.33 ypeKIhuv0.net
メイテックの創業者である関口房朗
報道特集 ワンマン社長電撃解任の真相（1996年）
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
69:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 13:36:25.26 C2RUg9DH0.net
>>63
零細企業よりは全然良いと思うよ
平均年収６００万を超えてるのは技術派遣業ではメイテックのみ
70:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 13:43:29.14 hKRanPG+0.net
>>65
サンクス
志望候補に入れておこう
71:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 13:49:12.45 C2RUg9DH0.net
>>66
待遇が一番良いのはメイテックなのは事実
企業に関するデータは、>>19-25と>>28-30のテンプレに
詳しく書いてあるので参照のこと
72:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 13:51:55.65 C2RUg9DH0.net
>>55
おいおい、勝手に殺すなよｗ
何か恨みでもあるのか？
73:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 14:11:33.47 jHDa0aA40.net
メイがブラックだったら日本中の殆どの企業がブラックてことになるだろうな
派遣先や赴任する地域にもよるから一概には言えないけど零細、中小よりマシなのは確か
74:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 14:22:23.00 C2RUg9DH0.net
>>69
そう言うことになるわな
中小や零細よりは確実にマシ
一流ホワイトと比較すると劣るのは仕方がない
75:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 14:28:33.08 hKRanPG+0.net
今単価75万だけど月収23万しか貰っていない
メイテックだとマージン率4割らしいから月収40万ぐらいかね
ボーナスなしとして
76:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 14:37:01.87 C2RUg9DH0.net
>>71
月々の給料はそれくらいだろうね
メイテックは賞与が高い
給料で年収４６０～４８０万くらいで、
賞与を足して６００～６２０万程度だと思う
77:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 15:01:32.67 hKRanPG+0.net
>>72
600万って下手に大手行くより高いね
本当に貰えるのかしら
78:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 16:07:35.34 GK8VOKdU0.net
結局は行き先次第なんだよな
一生懸命仕事しても一生低レートのまま派遣さん派遣さんと言われ続けることもあれば
テキトーに流してるだけなのにどんどんレート上がって下手すりゃ派遣先の社員より頼りにされることもあるし
79:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 16:14:29.14 hKRanPG+0.net
ちなみにテクノプロと悩んでおります
80:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 16:19:16.42 3jjY2VXf0.net
派遣は運も実力のうちなんだよ
81:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 16:19:17.27 hKRanPG+0.net
アルプス技研や夢何とかは端から見てもブラックなので行きません
82:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 16:20:56.17 3jjY2VXf0.net
コストにうるさくなくてレベルの低い客先に派遣されるとウハウハだよ？
レートは毎年アップするし、たいした仕事してないのに重宝される
定年までこんなとこにいられたら派遣でも安泰だよ
83:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 17:35:48.25 QqbffOX00.net
第二のリーマンショック来ませんように！
84:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 18:44:04.51 Esly+wlU0.net
>>38
請負パーセントで言っても売上99億しかないじゃんww
85:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 19:35:22.96 Vd7eUZv30.net
>>70
メイテックで派遣中の待遇が準大企業並に良いのはよく聞くけど、待機中はどうなの？
しょせんは派遣社員だから、都合よく切られたり、リーマンショックが再び来たり
シニアエンジニアになって案件参画がなかなか決まらない時の保証や安定性がどれくらいあるのかが一番気になるんだけど
そこの安定性が欠けてるなら多少待遇が落ちても中小企業の方が良いと思うんだ
86:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 20:21:16.22 lpUtX0hp0.net
正社員と派遣を比べちゃだめだよ。
うちは所詮派遣だもの。
87:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 20:26:39.04 3jjY2VXf0.net
>>81
賃金制度が変わって、待機になっても月給はダウンしなくなった
その代わりボーナスはガクッと減る
88:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 21:38:40.75 zW/nhneo0.net
>>83
ボーナスが最大のメリットなのに
そこ削られたら意味ねーじゃん
89:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 21:42:15.27 zW/nhneo0.net
>>81
中傷なんて安定性皆無だぞｗ
超大手以外はヤバい時はすぐに切るから
メイは待機になるけど中小ならそのまま無職
考える時間すら与えられずに無職
90:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 22:07:41.90 V4WNxi3c0.net
>>85
超大手でリストラですかぁ
91:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 22:16:19.28 2AIwjQxp0.net
今年はボーナス結構いいんじゃね？
92:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 22:38:06.61 CH4uvqlM0.net
期待してはいけない
あ、ベアなかったから寸志は付くみたいだけど
93:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/04 22:57:55.97 3jjY2VXf0.net
ほんと社員に還元しない会社だからたぶんガッカリで終わるよ
94:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 00:11:09.56 62baLOc40.net
>>88
ベアってなに？
95:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 00:13:40.17 aUq7C2LK0.net
ベースアップ
96:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 08:23:33.70 rlt0yBKx0.net
つーかうちみたいな派遣でベアってあるのか？
仕組み的に。ベアない分ボーナス3桁なら分かるが
ベア無しボーナス加算も風俗1回分くらいではな・・・。
その貯めた金はクソの役にも立たない役員とCSなどに回されるのか。
97:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 08:26:03.67 VDYt5PpS0.net
クソ役に立たない役員が、立たないのに風俗とか
98:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 08:42:16.85 OkKwkZrL0.net
労組も糞だからね
存在意義がほんとにない
99:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 09:14:16.02 u0zKzxzb0.net
>>92
各グレード基本給があるから、それを上げるっていう意味でベアはできると思う。
うちでできないのは年齢給みたいな毎年の定期昇給。
まあ、ベアよりボーナスでガッツリ還元の方が合ってるとはおもうけど、リーマンショック以降はほんましょっぱい。
100:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 12:55:23.56 r9BY0P6m0.net
やはりこのままでは、色々な面でメイテックはテクノプロに追い抜かれるな
現段階で社員数、売上げではテクノプロに超されている
売上げ構成比でもテクノプロは請負が１１％とメイテックの１０倍
メイテックの自慢である派遣単価も限界に来ている
それで請負を縮小してるようでは、イズレはテクノプロに追い抜かれる
更に唯一、テクノプロに勝っている部分の平均年収さえもな
１０年くらいは大丈夫だろうけど、それ以降はテクノプロに全ての
分野で抜かれてしまうだろうと思われ
101:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 12:57:42.23 r9BY0P6m0.net
>>77
夢テクは確実にブラックだね
トラストテックやアウトソーシングは東証１部だが超ブラック
102:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 13:49:48.20 X//W62yX0.net
>>96
テクノプロ、あと10年も持つかな？
103:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 13:54:12.60 r9BY0P6m0.net
>>80
それでも請負での売上げが４５億以上ある
それに比べてメイテックはどうだ？ｗ
規模の小さな会社よりも請負の売上げが低い
マネージメント力の育成に力を入れていない明確な証拠だ
104:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 13:54:56.29 r9BY0P6m0.net
>>98
余裕で持つと思うよ
105:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 14:04:15.78 r9BY0P6m0.net
テクノプロは資本金も増額した
6億2000万円→67億8500万円へＵＰ
年々請け負い比率が高まっている
それはマネージメント力の育成に力を入れている証拠
胡坐を掻いてるメイテックとは正反対だ
請負比率を高める事でメイテックに敵わない単価の向上を図っている
更に請負を増やすことにより、より大きなプロジェクトの受注が可能
１００名近くらいの請負常駐現場も複数ヵ所ある
自社の開発センターの規模と拠点も毎年増えて来ている
データサイエンティストの育成もスタート
受身ばかりのメイテックは今後は間違いなく全てのジャンルで
テクノプロに抜かれるのは間違いないと思われる
やはりメイテックは創業者の関口氏が居ないとダメなんだよ
106:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 14:07:24.80 sDU3c4Qb0.net
請負がどれだけ市場で
求められてるかって話もあるけどな。
派遣屋だから求められるってことも
あると思うが。
107:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 14:13:41.61 rzS6yKX10.net
メイテックがだめになったらテクノプロに行けばいい
逆も然り
ただそれだけの事
108:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 14:32:01.69 XyDKAnKw0.net
零細企業に新卒カード使うんじゃなかった
メイテック入れますかね
109:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 14:37:18.67 r9BY0P6m0.net
>>102 >>103
まあ、そう言った事も言えるし一理あるね
110:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 14:38:14.63 r9BY0P6m0.net
>>104
ダメもとで応募してみれば良いのでは？
それでダメならテクノプロに応募すれば良いと思います
111:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 14:39:41.04 XyDKAnKw0.net
>>106
一応前職it企業だったから入れそうな気がする
112:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 15:43:09.71 r9BY0P6m0.net
>>107
だったら迷わず応募すべきだね
採用されればらっきーだし、落ちたら落ちたで別の会社に応募すれば良い
メイテックに落ちたらテクノプロと言う選択肢もあるわけだし
考えたり悩んでないで行動すべきだよ
行動しないことには何も変わらないからな
113:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 16:29:32.13 HRNSBuK+0.net
メイテック落ちたらテクノプロって
そんなに派遣業に拘る意味ねーだろw
メイテックは単価が良いからいいけど、落ちたら
ふつうにsierの正社員になるのが一番
114:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 17:03:53.57 rlt0yBKx0.net
>>95
俺はリーマン後に入社したがリーマン前は
今よりボーナス景気良かったのか？3桁近い？
115:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 20:54:53.40 sPiPe49R0.net
結局、金なんだよな
金以外でメイテックの良いとこないのかよ？
116:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 23:23:07.28 vjo5CL1e0.net
>>98
逆だろ。
メイテックの方が後10年もつか怪しい。
上位グレードなんてレートがよそより高いってだけで何もしなくても給料上がるから
結果としてやる気も能力もないゴミだらけになって
技術力的にテクノプロ以下の役立たずだらけだぜ。
客も気付いててメイテック切るところも出てきてるよ。
今は人手不足で案件が多いおかげで隠れているけど
次に大量復帰が起きるような景気になれば一気にメイテックは外されるぞ。
117:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/05 23:53:03.39 /ARoSfPA0.net
メイテックにテクノプロ以下のヤツが居るわけねーだろ
メイテックは大手メーカー勤務の即戦力しか採用しないんだぞ
118:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 07:51:12.26 1Gmwlh370.net
>>113
大手メーカーの元手配師の間違い
119:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 08:04:48.87 Q4eagm3k0.net
メイテックの働きやすさ・評判は？
URLﾘﾝｸ(company-tsushin.com)
120:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 10:58:52.98 fYuyz5Qz0.net
>>113
所詮派遣の分際でよくそこまでマウントとれるな
121:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 11:41:12.97 ZZIvMYQd0.net
>>112
＞今は人手不足で案件が多いおかげで隠れているけど
＞次に大量復帰が起きるような景気になれば一気にメイテックは外されるぞ。
メイテックは高いだけでクオリティは他所と変わらないとなれば切られるわな
誰だって品質が同じなら高いほうより安い方を選ぶのは当たり前だからな
価値の分からない取引先相手であれば切られないだろうが、
それも顧客の景気がどこまで続くかに掛かっている
取引先だって余裕が無くなれば安い所を選択するしかなくなる
そこでテクノプロを使って安いがクオリティーがメイテックと変わらないと
気付いてしまったら、顧客は自社の景気が回復してもテクノプロを使う事になる
122:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 12:12:18.31 Bf/Jb0T50.net
大手の天下り受け入れてる派遣会社は生き残ると思うのｗ
123:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 12:38:13.94 ZZIvMYQd0.net
>>118
大手の天下りを受け入れてる会社は生き残るさ
天下りを受け入れるのには理由がある
大手の天下りを入れる事により仕事も入ってくるからな
メリットが無いなら天下りなど会社は受け入れない
124:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 14:30:35.63 3ychZZUX0.net
テクノプロＨ、増資の真価問うＭ＆Ａ戦略
証券部 宮川克也
2016/4/26 5:30日本経済新聞 電子版
技術者派遣大手テクノプロ・ホールディングスがＭ＆Ａ（合併・買収）を
加速させようとしている。派遣法改正で小規模の派遣業者は事業継続が難しく
なるのがほぼ確実。小規模業者を対象にしたＭ＆Ａなどで大手による寡占化が
進むとみられており、そこで出遅れれば競争環境が一気に悪化してしまう恐れも
あるからだ。今月初めには最大約100億円の増資を発表し、財務面も立て直した。
テクノプロＨが実際にＭ＆Ａを通じて成長力を高…
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.c...68490V20C16A4000000)
125:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 15:39:04.91 1Gmwlh370.net
>>117
＞>>112
＞＞今は人手不足で案件が多いおかげで隠れているけど
＞＞次に大量復帰が起きるような景気になれば一気にメイテックは外されるぞ。
＞
＞
＞メイテックは高いだけでクオリティは他所と変わらないとなれば切られるわな
＞誰だって品質が同じなら高いほうより安い方を選ぶのは当たり前だからな
＞価値の分からない取引先相手であれば切られないだろうが、
＞それも顧客の景気がどこまで続くかに掛かっている
＞取引先だって余裕が無くなれば安い所を選択するしかなくなる
＞そこでテクノプロを使って安いがクオリティーがメイテックと変わらないと
＞気付いてしまったら、顧客は自社の景気が回復してもテクノプロを使う事になる
どっちも給与が安くて、派遣者が辞めるから
何の問題も無い
126:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/06 15:40:58.96 1Gmwlh370.net
更に、価値のわからない無能な取引先ばかりだから、何の問題もない。
127:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 10:23:52.43 kQ5blb5f0.net
【ブラック企業大賞実行委員】
古川琢也（ルポライター）
河添 誠（労働運動活動家）…共産系
佐々木亮（弁護士／ブラック企業被害対策弁護団代表）…日共・佐々木憲昭の息子
坂倉昇平（NPO法人POSS
128:E理事／ブラック企業ユニオン代表）…新左翼党派・京大政経研G 松元千枝（ジャーナリスト/『労働情報』編集人）…元朝日非正規 内田聖子（アジア太平洋資料センター〈PARC〉事務局長）…共産系 須田光照（全国一般東京東部労組書記長）…元朝日新聞 水島宏明（ジャーナリスト／上智大学教授）…共産系 竹信三恵子（ジャーナリスト／和光大学教授）…元朝日新聞 土屋トカチ（映画監督）…共産系 神部紅（ユニオンみえ・オルガナイザー）…共産党除名 www.facebook.com/blackcorpaward/posts/1631936280178047 ブラック企業大賞、赤いメンバーばかりの企画委員会が主催 http://b-times.net/back/195/1.html ●時給120円？最低賃金以下の手当で働く「共産党」の“赤”字事情 http://www.dailyshincho.jp/article/2015/11190905/?all=1 ●ブラック企業対策NPO「POSSE」はブラックな左翼セクトだった http://dailycult.blogspot.jp/2016/10/npoposse.html 【ブラック企業大賞】は、共産・極左系貧困ビジネスマンのお祭り https://anond.hatelabo.jp/20171122105008
129:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 19:01:55.17 HRYOdSmV0.net
TENNIS CLUB ORANGE
URLﾘﾝｸ(ap.insat.co.jp:8080)
■ 件名 ↓
■ 内容 先に到着しました。
■ 更新日 2017/11/25
130:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 22:04:51.31 EZCp2o400.net
グレードは教訓にいたら一年で下がるんだろ？イコール給料も下がる。
131:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 22:08:18.23 fqyVfQLY0.net
仕事もしないで金だけ貰えると思ってんのか？
132:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 22:24:32.62 xQVOF6Up0.net
つーか教訓に1年も在籍するか？相当だぞそれ。
133:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 22:27:26.76 plxncUNj0.net
メイはボーナス130万
テクノプロはどのくらいなん？
134:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 22:34:58.57 DEjGga5P0.net
>>127
某ECには3、4年教訓してる奴がいるらしいぞ
135:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 22:35:41.76 mpOv3NRT0.net
リーマンの頃、三年近くいたぞｗ給料は下がらなかった。
まあ下らんティアダウとか言う研修やらされたが。
136:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/07 23:59:37.33 xQVOF6Up0.net
>>129-130
そういう非常事態はともかく、今みたいな普通のときに
数年もいたら会社に居づらくないか。
先輩風も吹かせられないわ。後輩からも笑われてそう。
137:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 00:39:16.76 0JMg5jdu0.net
派遣という時点で体裁なんて気にても虚しいだけだ
138:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 07:58:13.98 FDoitya/0.net
リーマンの時は2年ぐらい残ってる人多かったと思う
139:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 10:04:03.80 MPWXQQvL0.net
>>133
そんなに長い待機期間はメイテックくらいだと思う
他所は半年程度で諭旨退職させられる
140:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 16:29:39.80 NFTN6eIe0.net
何かあったときのために普段からピンハネしてるんだから
２，３年の待機は当然の権利だ
141:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 17:12:46.68 1D/LQuzy0.net
働く貧困層 非正規社員！
働いても 働いても 豊かになれない。
使い捨て！！
飼い殺し！！
行く末 URLﾘﾝｸ(youtu.be)
142:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 19:45:
143:05.21 ID:slHHMpXM0.net
144:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 20:25:26.98 yhW7h0rR0.net
>>133
確かメイテックは教訓のまま待機までだったけど
フィルダーズは自宅待機(副業OK)までいったはず
145:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 21:26:02.72 FDoitya/0.net
>>134,138
一時的とはいえレートを下げなかったみたいね
経営判断なのだろうけど混沌としてたよねあの時
ベテランでも配属先探すの大変だったみたい
146:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 22:47:24.11 sUoPMbGb0.net
>>128
夏は結構出るんだねー。
冬もそんくらい出る？
147:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 22:58:41.07 DlXKLBpz0.net
>>140
年間だよそれ
148:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/08 23:21:12.27 jBvnXWqX0.net
1回のボーナスごとにそんなに貰えるんなら大手メーカー以上だなw
それだけ貰えたら離職率も1%ぐらいまで下がりそう
149:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 00:01:27.78 ljcX30k10.net
それだけ出せる能力はあるはずだがな。
派遣は不安定だけど高給って路線で行かないと
人集まらないだろ。あのオーラがまるで感じられない
役員みてみろよ。話聞いててもただの雑魚。
あいつら年収2000万だっけ？
150:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 07:51:12.35 9WtZqqIK0.net
>>143
役員からして、底辺
151:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 08:30:32.35 ICfIlc8o0.net
>>142
メイテックの離職率は４.２％だから、まだ高いな
それでも技術派遣にしては随分と低いほうだ
株主様向け報告資料のアニュアルレポート
（2016年4月1日～2017年3月31日）
URLﾘﾝｸ(www.meitec.co.jp)
152:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 08:36:11.62 ICfIlc8o0.net
>>144
メイテックの社長の年収は意外に低いみたいだな
代表取締役社長
年収２８８０万円（月額２４０万円）
取締役
年収１９２０万円（月額１６０万円）
※それ以外に業績連動報酬があり、
連結純利益の2.5％(上限250万円)が支給される
うち税引き後の20％相当額を自社株式取得に充当
（役員持ち株会方式）
ソース↓
URLﾘﾝｸ(www.meitec.co.jp)
153:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 12:44:42.97 0TWcfL+O0.net
技術派遣の天下のメイテック社長がそんな給与低いわけない
154:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 13:43:30.79 ICfIlc8o0.net
>>147
おいおい、ギャグで言ってるんだよな？
155:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 13:56:02.97 jD9QYZ4i0.net
URLﾘﾝｸ(www.ikedahayato.com)
156:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 14:11:05.55 ICfIlc8o0.net
>>149
仮想通貨なんかより、やはり現なまだぜ
仮想通貨では金の実感が無い
157:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 14:50:01.34 .net
初めましてゲイの堀拓也と申します。
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★★★★★
158:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 23:40:15.52 f7tINBxU0.net
ここ退職金低すぎん？
159:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/09 23:46:47.33 ICfIlc8o0.net
>>152
確かに安いが、技術派遣会社の中では高い方だよ
一流ホワイトの退職金と比べたら半分以下だと思う
しかし、ホワイト企業と比較するのが間違い
160:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 00:17:06.23 bDaceVhU0.net
>>152
退職金高くしたら辞めなくなるだろ
生涯プロエンジニアとか言ってるけど
年配の派遣スタッフはいらないということ
161:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 06:09:51.00 gyc/RK3/0.net
>>154
シビアで冷酷非情な業界だよな
162:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 08:15:06.85 CPP8l+530.net
>>154
＞>>152
＞退職金高くしたら辞めなくなるだろ
＞生涯プロエンジニアとか言ってるけど
＞年配の派遣スタッフはいらないということ
また、メイテックのウソか
163:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 09:20:28.72 CAQb9gg60.net
元メイでメーカ転職者だけど質問ある？
転職理由は派遣さんがいやになったから
164:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 10:02:16.62 gyc/RK3/0.net
>>157
派遣が好きだなんて奴は変な奴だよな
普通の人はみなそう思う
165:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 11:03:53.26 Vc8GeV/t0.net
>>157
どうやって転職したかと給与は上がったか
166:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 11:51:23.19 ioZ+ntYH0.net
決算ほぼ横だな
この好景気で他社はいい決算だがここは変わらず
給料増えるわけないな成長性なし
167:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 12:16:57.58 CPP8l+530.net
>>157
どうして転職したの？
転職先の給与は年間イッセンマンエン超えているの？
メイテックでは何の仕事していて、年収いくらぐらいだったの？
メイテックから転職して、良かったこと 悪かったこと
168:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 15:51:18.27 gyc/RK3/0.net
>>160
原因はスレタイの通りだ
169:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 21:22:59.44 jLWM4iWp0.net
>>159
普通に転職エージェント経由で。
給料は最初横ばい。今はどうかな？
メイ時代より残業はかなり少ない
>>161
転職理由は派遣さんがいやだったから
EC長がむかついたのもあったか
イッセンマンはこえません。
開発で設計も評価も幅広くやってました。
年収は機械系だから普通かな？レートは同gradeでは高めだった
転職で悪かったことは今のところなし
170:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/10 22:05:39.55 TTA2K4Ol0.net
>>160
他社はコツコツと技術と実績を積み重ねてきたけど
メイテックは技術の積み重ねはその仕事がなくなれば無意味になるリスクでしかないと
否定してしまったからな。
この会社のレートが高く給料高い連中はただ金を払ってくれる客に居るからってだけで
別に仕事できるってわけじゃない。
仕事が出来ればお金をもっと払ってもらえるだろうが
大多数ははっきり言って全然仕事が出来ない。
メイが積み重ねを否定してるから成長することもない。
客が今以上に金を払う理由がどこにもないんだな。
まぁ技術を売るはずの会社が技術を否定したんだから先はないよ。
社内的にはレートの安い奴らを給料低いまま固定してピンハネしまくって
レートの高い連中に給料やレートを付け替えるって制度が鉄板だから
利益は出続けるだろうけど売上高の成長はないな。
171:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/11 10:38:57.21 aOiuKf0l0.net
キャリサポの機能と人員を見直したほうが良いと思う
172:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/11 20:57:34.69 xcod+V4e0.net
最初から転職予定で入社したが転職できない年齢になってしまったｗ
173:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/11 21:35:42.14 bL5EV+xW0.net
長く続いているなら客先から求められる技術力が
身についてるってことだからいいんじゃないか。
ここで喚いてるのは仕事できなくてグレード上がらない
リストラ予備軍の雑魚だろ。
確かに客先の予算の都合とかでレート上がらないことは
あるだろうが、RTだったりもっとアウトプット出してアピール
するとか努力余地はあるはず。少しは動いてから愚痴れや雑魚。
174:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/11 23:16:10.07 DrKm+/lm0.net
年齢以前に職歴：メイテックじゃどこにも転職なんてできないよ
175:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 01:43:56.24 FsBGl0jV0.net
派遣が派遣を雑魚呼ばわりしてるの面白い
176:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 07:20:36.66 sGykyPsw0.net
>>164
確かに技術の積み重ねなんてメイテックにはないね
派遣と言う個人単位の仕事ばかりでは会社に技術は蓄積されない
技術を身につけた人が退職すれば技術が逃げていくからだ
177:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 09:31:13.40 fFrEsB0z0.net
技術なんて積み重ねてもしょーがない
一人あたりの稼ぎの上限がしれてる派遣業で売上を伸ばすためには人をガンガン増やすしかない
採用しっかりしろよ
178:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 10:06:51.07 sGykyPsw0.net
>>171
もう昔みたいに人が集まる事はないよ
再びリーマンショック並みの不況が来ない限りはな
メーカーですらエンジニア不足なんだから
179:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 11:51:11.24 uVW/RJob0.net
そりゃどこも人を育てる気がなんだから人手不足になるだろ
180:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 12:09:02.90 mniRcsKC0.net
派遣に限らず技術は人材によるでしょ？中国に流出してる技術は結局のところ人でしょ
売国奴にはなりたくないなｗ
181:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 12:38:09.70 PKBwHYO50.net
自分を評価してくれる会社なら中国メーカーだろうが関係ないわ
日本より自分の生活が大事
182:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 13:36:44.78 sGykyPsw0.net
>>175
だからと行って売国奴になるのか？
君が優秀な技術者だとして、その技術が軍事転用されて良いのか？
幾ら評価されても俺は嫌だね
183:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 14:05:02.97 PKBwHYO50.net
>>176
今の日本に愛国心を持つ価値なんてないわ
アホな官僚、アホな政治家、そしてそのアホを支持するアホな国民
こんな国なら潰れてもなんとも思わん
グローバル社会にもう国境なんて関係ないよ
志の高いエンジニアだったら世界で活躍すべき
184:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 14:43:05.10 FsBGl0jV0.net
所詮派遣てこのレベルなんだよね
考え方が幼稚で短絡的でほんとに社会人か？って思うw
185:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 14:46:00.99 sGykyPsw0.net
>>177
何がグローバルだよ
マスコミに洗脳されすぎ
186:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 14:47:00.44 sGykyPsw0.net
>>178
ほんと激しく同意です
187:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 15:06:46.67 PKBwHYO50.net
>>178
つ鏡
188:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 21:34:03.56 bE14gMCg0.net
プロパー様に●●くんは派遣だし責任持てないからなぁ
みたいなことを言われる屈辱をもう味わいたくない
派遣で定年とか正直尊敬する
189:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 23:13:32.73 JFnlyc1+0.net
>>167
レートが低い連中がいるような客では
アウトプット出してアピールなんてのはやって当たり前のことで
そんなものは査定としては0点。
アウトプット出してアピールしたとかいう低レベルな話でレートが上がるのは
査定が甘くて簡単に金を出してくれる客だけだよ？
そういう客だと仕事できない役立たずでも簡単にレート上がるから
君みたいにそんな低レベルな話を凄いことだと勘違いする奴が出てくるんだわ。
結果上位グレードになればなるほど仕事できない奴が増えてくると。
実際安い同業他社より仕事できない奴は上位グレードにしか居ないんだよ。
下位グレードが居るような厳しいお客さんじゃ
そういう役立たずはすぐ首になって存在できないから。
甘い甘いお客さんだとそういう屑にも高いお金出してくれるから
存在できるけどね。
190:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/12 23:40:24.25 BzczdZtP0.net
図星なの？
191:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/13 00:52:53.93 IXvCYENt0.net
いい歳こいてネトウヨやってる頭の悪さじゃまともに仕事も出来ないだろう
192:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/13 02:06:13.72 H0fbJ9UE0.net
ここに転職した人って大体提示額くらいの年収貰えた？
それともメーカーとかみたいに提示額以外に期末賞与で上乗せあって多くなる？
193:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/13 13:50:10.86 +ZRxzqi10.net
>>185
そんなにパヨク思想や朝鮮・中国が好きなのか？ｗ
194:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/13 15:06:48.28 ScRxtS1X0.net
抽象度を高めて会社へのストコーマをそらすんだ。そしてより高いエフィカシーを
念じれば不安や不満から解放されます！
苫米地英人博士をお勧めします！
195:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/13 18:26:22.54 xflh0yLH0.net
>>186
結局グレードと自身のレートで決まる
安定して年収を維持できるかはその人次第
196:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/13 23:23:08.66 H0fbJ9UE0.net
>>189
って事は割増は無しで運が悪かったら定期昇給以外は据え置きかー。
197:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 00:11:30.17 WfOXoxzL0.net
定期昇給など無い
198:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 00:43:24.36 0cPnkcP40.net
給料は運要素が強いよな
199:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 03:52:50.39 Tz19ryij0.net
>>191
定昇無しって事は階級上げられないと一切上がらんのか…そいつは辛いな…
200:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 06:54:56.69 CdIRpCp20.net
しかもグレード上げるためにはレートを上げないといけないけど
それは本人の頑張りより運と営業次第っていう
201:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 07:23:53.89 0pDNJfmv0.net
大企業に派遣されるとまともにレート交渉なんてしてくれないからね
そもそも個を見てくれない
だからモチベーションなど上がらないのよ
202:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 10:22:36.99 oG0A+FHd0.net
>>190,191
そういう事 年収はグレードと残業時間でほぼ決まる
グレードの昇格条件はレート（契約金）だから
常にレートの話は付きまとうよ
客先が決まってもレートが低ければエンジニアにとって意味は無い
（今と同じ年収で仕事をし続ける事は出来る）
203:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 12:04:47.92 HLLecj6R0.net
派遣で永年定期昇給のある会社ってある？
204:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 12:12:10.22 fUrdftVX0.net
>>197
有るとは思うが、昇給額が少なすぎると思う
毎年1500円とか2000円な
205:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 12:36:16.08 Qj992t6N0.net
派遣の良いところ教えてください
206:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 13:04:17.59 fUrdftVX0.net
>>199
メイテック以外では無いよ
有るとしたらリツアンだが何分、中小だから雇用の安定は保証出来ない
リツアンは年収はダントツに高いけどな
マシな順位↓
メイテック＞アルプス技研＞テクノプロ＝セントラルエンジニアリング>その他技術派遣
207:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 20:23:47.22 4Z9OaZvp0.net
ヌルポ
208:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/14 20:59:29.68 JDJL61Gj0.net
リツアンの従業員数は300人以上だから大企業だよ。
209:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 00:52:11.66 wJNpqNGS0.net
グレードとレートをイコールにしちゃダメだろ
よく考えて評価しないと
210:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 02:40:43.20 kBF2nmYP0.net
>>202
300名じゃ大企業ではないよ
その程度じゃ中小企業
211:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 05:05:48.37 e8eVfFWo0.net
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212:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 08:02:59.36 VxzBbpYR0.net
>>204
単純に法律上中小企業に該当しないからそう書いただけでは？
サービス業だから100人以上からかもしらんが。
213:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 17:39:52.52 kBF2nmYP0.net
>>206
法律上では何名まで中小企業なんだ？
214:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 17:55:25.16 dC47QGFT0.net
>>207
自分で調べろ低学歴。
215:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 19:00:35.09 nzs6+b050.net
派遣に低学歴以外のやつなんているのか？
216:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 19:08:42.16 dCtuBuFl0.net
>>209
ボキュ東京大学
217:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 19:30:49.58 BQJj9kUB0.net
それFラン派遣よりもある意味哀れじゃん
218:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 20:31:55.36 VDbbigri0.net
学歴なんて大企業の出世レースでしか意味ないからな
派遣で大卒とか授業料の無駄過ぎるわ
その金で起業でもした方がいい
219:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 20:59:15.93 kBF2nmYP0.net
>>212
創業者の関口氏は学歴的には中卒だからな
やはり企業して成功した者が勝ちだ
役人で成功するには学歴は必須だけど
220:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 21:42:44.43 dC47QGFT0.net
>>213
それで法律上では何名まで中小企業なのか調べたの低学歴？
221:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 22:06:10.81 kBF2nmYP0.net
>>214
皮肉で言ったのが分からなかったようだねｗ
222:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 22:07:35.21 kBF2nmYP0.net
× 企業
○ 起業
223:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 22:32:01.91 csdvXEW00.net
低学歴同士仲良くやりなよ
224:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/15 23:15:46.85 r4j1PxPz0.net
Ｆラン～ニッコマレベルの奴らが低学歴とかいうワードで相手を罵ってるの笑える
225:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/16 00:11:35.99 U5uPCiA90.net
メイテックの新卒採用が大卒以上になってるのはなんで？
昔は高卒もとってたよね？
226:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/16 04:26:54.54 1rmAZGOX0.net
なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
URLﾘﾝｸ(crapp.hatenablog.com)
227:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/16 05:43:25.67 wofxFDvJ0.net
>>216
それはより金を儲ける為に過ぎない
うちには優秀な社員ばかりですってＰＲだよ
大卒イコール優秀って日本の古い慣習の典型だ
だから高い料金を請求しますって事だ
学歴は大事なんだけどな
それにのる取引先もアフォーだってことｗ
でも日本社会ってそんなもんじゃね？
228:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/17 19:02:14.69 jpNXoeh40.net
ボーナスいくらかなー♫
229:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/18 09:25:31.69 fOK8LdpN0.net
☆派遣・請負企業が不況を呼び寄せた（３）
♪ 365日ドレイのマーチ
幸せは歩いてこない だから搾取をするんだぜ♪
法律は変えた 空気も変えた 搾取でうっとり変態化～♪
愚民は一生奴隷 汗かきベソかき首をつれ♪
あなたのつけた足跡にゃ 株主の笑いが咲くでしょう♪
腕を振って足を上げて ワンツーワンツー 休まないで働け♪
ソレ ワンツーワンツーワンツーワンツー♪
ピンハネは歩いてこない だけど呼んだら来るんだね♪
ピンハネ率は無限 規制なんて無いゾ 心でっかちで本心隠せ♪
愚民は一生奴隷 汗かきベソかき首をつれ♪
あなたはいつも植え付けの 民族の神話を抱いている♪
腕を振って足を上げて ワンツーワンツー 休まないで働け♪
ソレ ワンツーワンツーワンツーワンツー♪
竹中は偉大な英雄 血相変えて投票だ―♪
年金なんか消える インフレも起きる 貯～めた貯金は紙屑だ♪
愚民は一生奴隷 汗かきベソかき首を吊れ♪
反乱できない臆病にゃ 奴隷の人生が似合いだね♪
腕を振って足を上げて ワンツーワンツー 休まないで働け♪
ソレ ワンツーワンツーワンツーワンツー♪
230:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/19 02:30:05.00 hlbQcR0J0.net
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231:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/19 11:35:47.53 ek+nCzao0.net
テンプレ直した。
ここは株式会社メイテックについて語るスレです。
日本経済新聞 電子版
職場の交流減った今こそ 社員旅行�
232:怺�だ 夜の宴会で余興のダンスを披露するメイテックのエンジニアたち https://www.nikkei.com/article/DGKKZO20127170Y7A810C1NZBP00/ メイテックHP：http://www.meitec.co.jp/ メイテック労働組合HP：http://www.meiunion.org/ 就職板メイテック関連スレ↓ 【派遣】ﾒｲﾃｯｸ･ﾃｸﾉﾌﾟﾛ･ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part4【請負】 [無断転載禁止] https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1499024118/l50 前スレ↓ 【請負消極的】 メイテック Part54 【MEITEC】 https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1524882762/l50 ブラック企業ユニオン http://bku.jp/ 「職場を改善したい」「残業代を請求したい」など、相談を受け付けています 私たちブラック企業ユニオンは、労働者を長時間労働やパワハラで使い潰 す企業の改善に取り組む団体です。 ブラック企業被害対策弁護団 http://black-taisaku-bengodan.jp/ 上司との交渉や職場での会話の録音～バレたら解雇？ 佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表 https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20160414-00056600/
233:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/19 12:43:38.99 /Gfu+Wcc0.net
>>225
乙カレー
次の１はそれで行こう
234:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/19 13:49:09.83 HGwhNgcZ0.net
ここって中小企業に派遣される事もあるんですか？
235:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/19 15:22:30.08 6b4qyRtM0.net
>>227
100％無いｗ
236:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/19 18:24:27.60 lutoDBNc0.net
アタマ悪い大企業に派遣されて奴隷でスズメの涙程度の給与なら、メイテックで働く意味なくね？
237:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/19 20:25:11.85 sSfSL00k0.net
>>227
あるよ。
うちに来てた。うちの正社員より給料高い（笑）からすぐに追い出された。
居づらかったとは思うｗ
>>65
メイテックなんて行くな。
人不足なんだからそれなりの経験があれば、上場企業正社員にはなれる。
メイテックでそれなりの経験が積めればの話だがなｗ
俺の経歴：大企業メーカー→メイテック→零細→大企業メーカー
238:名無しさん＠そうだ登録へいこう
18/05/19 20:39:59.78 8kKMBAvU0.net
>>230
上場企業正社員になって、メイテック未満の
零細派遣業者に、年収350万円程度で高度なプロフェッショナルな仕事をさせるだけの
誰にでも出来る手配師のような、バカな仕事はしたくないな