07/01/15 16:09:02 VEMn43Hw
>>375
普通の転職者だと、圧迫と気がつかない人も多い。ただ、このスレにいる
住人は、「職歴が悲惨で、退職理由を2度以上聞かれる」や「家族のこと
ろくに話せないない、又は家族も悲惨なため、家族の職業聞かれた」です
ら圧迫にとるから。
>>377
俺もいいたい。
日東駒専以下で、まともな職歴もなければ、少なくとも上場会社では採用
しないから、応募せんでほしい。制度上一応ファイリングして、採否表を
作成して、履歴書を返送しなきゃならん。
お互い、無駄な手間だと思え。バイトならまだしも・・・
379:名無しさん引く手＠あまた
07/01/15 19:35:56 tSSbQBfY
結局はたいした学歴が無くて、たいした職歴も無けりゃ！
しょうがないのかもしれない…
380:名無しさん＠引く手あまた
07/01/15 19:45:06 wzfNcWxc
如何なる理由でこのスレの住人が、無職と決め付けられているんだか。
381:名無しさん＠引く手あまた
07/01/15 20:35:22 tZuh/8Nv
>>378
なら面接しなけゃいいだけの話だね。
呼ばれた方は時間と体力と金の浪費でそれこそ良い迷惑だわな。
382:名無しさん＠引く手あまた
07/01/15 23:00:33 MkGy5pFq
>>381
当然面接しないけど、その前に応募やめれ。お互いの無駄。
383:名無しさん＠引く手あまた
07/01/15 23:27:45 tZuh/8Nv
（笑）
エージェント使うとかネット経由とか方法変えれば？経費削減でハロワしか使えないって落ちかな？
一つ教えてあげる。
企業が良い人材を欲しがるのと一緒で、企業も人材に選ばれてるんだよ。
384:名無しさん＠引く手あまた
07/01/16 02:13:02 sGINmQED
今日面接です。圧迫面接じゃないことを願い・・・
がんがってきます！！負けません(ﾉД`）
だから、応援してください。
385:名無しさん引く手＠あまた
07/01/16 23:00:46 sJS2t9et
↑３８４頑張れよ！間違ってもｼﾒちゃ駄目だよ！あ、それ俺か…