09/07/19 11:50:31 uXBwXzkv0
妄想！妄想！
妄想！妄想！妄想！妄想！
妄想！妄想！妄想！妄想！妄想！妄想！
URLﾘﾝｸ(get-love-you.cocolog-nifty.com)
870:ハチホン
09/07/19 12:34:42 R7iuW5KcO
何も無いクソ地域…
異常者の巣窟…
早く脱出してぇー
871:名無しさん
09/07/19 12:53:48 93gOcvrM0
LED電球どうなった？
872:明るいナショナル
09/07/19 13:02:50 DNOtyW710
LED電球でこの糞でかくなった企業体は支えられない
電球価格も将来次第に下落してレーザチップ事業のようになっていくだけ
儲けても数億くらいの純利益できればいい程度だろ
そんなものに頼っても 牛乳屋のいう オンリー湾にはなれない。
873:バーチャル２ちゃんねらー裕子
09/07/19 13:05:29 eW/CZDfC0
/::.. ::::::::;;;;/`ー:/:::::::::::::/:/ !:::i ヽ::::::::::...i.. i
i::::::::::::::::.,;;;;;/::::::::::/::::::::::::/!:/__,,,,,,,＿ ヽ:i, ＼:::::::::i!:::::::::::;;::::::::::::::::|
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ヽ/ ( |::::::;;;::i:::::/ ! ,,='''二丶 =二xi,, !::i |:::i::::::::::::!
` .|:::::;;;;;;;i::i ／ ／:::::O::i ,='"0ヽヽ ` |:::i::::::::::/
|::/ ,-、`. / ir;;::::::::::::| |::::::::::::i `i }::::i::::iV
}:;i ) ' ヽ;;:::::::ノ ヽ::::::::ﾉ .! /イ|:/ `
!/iヽ ヽ, ￣ ￣ / /!/
!:T-=-i、 ' i ノ 漏れが どこにいるか当ててみろお！
)/ ヽ:::＼ ! URLﾘﾝｸ(www.id.yamagata-u.ac.jp)
>:ﾄ!::i＼ /
／ L,>! `=:.,_ rっ ,,::='"
／"i ＼ `''=-ー┬―-i''''" iiヽ
／:::::::::!i ＼ / ／ i!::::ヽ
／:::::::::::::::::::ヽ、 ヽ、 ／ /:::::::::::i
/:::::::::::::::::::::::::::::::::ヽ、 `'ー--''" ／::::::::::::::::|
874:ハチホン
09/07/19 13:43:00 3EdWsEbI0
女の子も
思い通りになるとおもってるひと大杉
875:ぺろりん
09/07/19 17:19:13 LI2yCBtV0
LED電球¥4,000って…。
ボッタクリすぎ。
あっと言う間に韓国、台湾、中国から性能は一緒で
一桁安いものが出回るんだろうな？
876:社内ニート@ 研開
09/07/19 18:12:00 LIyChg6XO
上司や幹部が作った会社の仕事、レベルが低い。
だりーわ。
877:デバ
09/07/19 18:20:46 rk6P2oRuO
LED電球の心配点は、海外メーカーの方が高品質・低価格にならないかでしょ。
878:社内ニート@ 研開
09/07/19 20:02:17 LIyChg6XO
ヒマだから、今日、家電量販店へ行きますた。
曽爾～の営業マンが、売らんが為に、透視馬のテレビをお客さんにクソミソに言ってますた。
4倍速はええで～。透視馬はあかんで～。って。(透視馬悪くなかったが)
曽爾～の倍速で音楽番組を鑑賞してたら、曽爾～の営業マンがいきなり相撲番組に代えた。
ムカついたわ。
オイラがアンチシャープでも、SAMSUNGバネル使う曽爾～は絶対買わないからな！！！
液晶テレビは明らかにオーバスペックですよ。
安い、薄い、長持ちする。これだけだよ。ユーザが望んでいるのは！安さ以外はクリア～してるよ。
画質なんてもう何処も一緒。画質にこだわるのはマニアの人だけだろ？
研開はいつまで液晶にこだわるわけ？もっと重要な仕事あるでしょ？
社内ニートも疲れるYO！
アホな液晶消耗戦やめようよ。ね！幹部の皆さま！
879:社内ニート@ 研開
09/07/19 20:11:27 LIyChg6XO
>>877
研開から見れば、得る位辞意は枯れた技術。
ビジネスにしたら、必ず消耗戦になると思われ。
オンリ～ワン戦略ではなく、オンリ～ワンマン戦略なんだよ。
牛乳屋さんは。
880:亀
09/07/19 21:37:27 ByBk6AAj0
俺が行ったといはOSがWINNTだったなぁ。
Excelもまともに使えないおっさんが2画面でとんでもない会社だとおもた。
881:奈々氏
09/07/19 21:46:03 xrIZ7Qbd0
最近、液晶は景気いいみたいだが、
堺の太陽電池はどうなってるんだ？
全然ニュースとかにもでてこんが、１０月生産開始だったよな？
882:あ
09/07/19 22:26:45 NBARf+c/0
LEDのチップって、自社製じゃないんでしょ
883:？
09/07/19 22:47:25 4VutFRKzO
サムスン特許訴訟の失敗でク○タとかタ○ヤは責任取るの？
884:名無しさん
09/07/19 22:54:00 HO5hjl5E0
>>881
まだ葛城が。。。
どう見ても担当者個人にしかないノウハウがあるみたい。
885:名無しさん
09/07/19 23:54:50 ypyUHQ+30
液晶パネル→ダメ
テレビ→ダメ
携帯電話→ダメ
太陽電池→ダメ
電子部品→ダメ
ＬＳＩ→ダメ
情報→ダメ
電化→そこそこ
将来性のある事業が全くない。
早めに撤退して、希望退職を募れ。
886:あ
09/07/20 00:30:59 tVJKd2WM0
>>883
その２名は特許部の部長か？
部長クラスは責任とらないでしょ
887:三星
09/07/20 03:06:46 FgjIWr9iO
>>883
タカヤさんは関係ないだろ？ゴラアぶっころすぞ
888:デバ
09/07/20 08:21:27 7ayyqhbiO
デバイス生産は他社の様子を見て良さそうだったら始めるのがよいんじゃなくて。初期参入は、需要もわからない、設備投資も高額、リスクが高すぎる。
889:↑
09/07/20 09:34:40 5Db2Te4A0
【出来の悪い子菌 消臭中】 ｼｭｯ ∴∴∴∴∴
∠￣P∴∴∴∴∴∴∴
| |＼ ｼｭｯ∴∴∴∴∴
――――、 ／ ＼ ∴∴∴∴∴
. /. ￣￣￣// ￣￣| | | | ∴∴∴∴∴
/ (｀ェ´ ) // | || | ( ｀ェ´) ∴∴∴∴∴∴
[/_.(＿＿_//[ ] | || |（ﾉ | ∴∴∴∴∴∴
|| 巡回＿|_|￣￣￣ |.||￣￣￣￣￣￣￣￣|. ≡ ∴∴∴∴∴∴
lO|―|O゜.|＿＿＿_|.|| ――――┘ ≡ ∴∴∴∴∴∴
|_∈口∋￣_l＿＿ｌ⌒ｌ | | コ□ﾆ//ｌ⌒ｌソ ≡ ∴∴∴∴∴∴
￣￣`ー'￣ `ー'￣ `ー' `ー'
890:名無しさん
09/07/20 10:20:01 rcquz9+d0
古来より伝わりし力、儀式により現れ、ここを悲惨な場所になるだろう。
来たれ、屠殺・殺人の元締め町田を地獄へ導きたまえ
891:ハチホン
09/07/20 11:09:42 8YBL3IA5O
雨降って…
土砂崩れでも起こってくれこのクソ地域
崩壊してくれ
892:下剋上
09/07/20 11:25:52 tt4dyePbO
シャープあってのタカヤだけど、タカヤあってのシスデバイスでもある訳だから仲良くやりましょね。
893:デバ
09/07/20 14:38:49 7ayyqhbiO
デバイス事業は電機メーカーの最たる博打事業だ。多額の設備投資を必要とするうえ、生産数量や価格が安定しない。しかも他社より品質の悪い、市場必要性が薄いデバイスときたら目もあてられない。
他社から買った方がずっとましじゃないか。良いものできないデバイス事業はやめろ。
894:名無しさん
09/07/20 15:04:52 2r1sHsPv0
博打事業って言うよりギャンブルそのものだよ。
逆に、何千億円も工場投資する位なら、その金でＦＸや株でもやってる方が良いと思う。
工場建てたりする必要なく、ＰＣ一台あれば十分だから。
895:あ
09/07/20 15:16:09 mZ/qwzT50
>>881
パナが大々的に募集かけてるみたいだ。
うちは出遅れてる。
896:名無しさん
09/07/20 15:31:05 2r1sHsPv0
よく、急成長するチェーン店が、いきなりコケるんだが、あれは単純な理屈なんだよね。
好調と言って、出店を増やしていくと、最初は、売れるんだか、どこかで売りが鈍ってくる。
にも関わらず、出店を続ける。それは、何故か？
理由は、出店を続けているうちは、確実に売上だけは上がるから運転資金が入ってくるから。
つまり、現在、10店舗出店して失敗しているのを、更に、金を借りて10店舗出店すれば、
最初の失敗のつけを払わずに、先送りできてしまうから。
単に、最初の店の失敗を、次の店の成功期待で取り返そうとしているだけ。
だから、3年で100店舗目指すとか、超拡大路線になる。
それで、市場をおさえてしまえばいいが、実際は、そんなうまくいかず破たん・・・
さて、ここで、液晶ビジネスに戻る。以上の例を参考に、なぜ、毎年、工場の
生産能力拡大が必要になるのか、じっくり、考えてみよう！
昔、1000億円で投資した工場が、うまくいかない。だから、今年は2000億円の
工場を新設してみるとどうなるだろう？
市場が伸びている間だけは、昔の失敗が帳消しにできると思うのは、俺だけ？
897:明るいナショナル
09/07/20 15:31:21 KAiwSIsT0
牛乳屋に何をいっても無駄だろう
製造業とは何か？日本の経済構造とは何か？
牛乳屋は農学部、逆玉CEO 営業畑出身
日本の製造業を支えているのは職人気質の人間
大阪商売人は売れなくなったらすぐに品物の購入先と品目を変えればOK
でも、製造業はそれでは成り立たない。地道な改善と開発が両輪。
そんなことも解からないで事業をおこなったり統廃合を繰り返している
結局作った訳の解からない亀山ブロンドもすぐに廃棄処分。
ブロンドネーチャンに飽きたからチャイナドレスを着せてごまかしか？
続けているのは趣味のサユリのCMだけ。
株ではパイオニアで失敗しているよ。
このへた糞
898:
09/07/20 17:22:19 emECx9HC0
>>894
つ社債（借金）で買ったパイオニア株
899:はち
09/07/20 18:37:20 vP/PBgmz0
>>813
この事件やろ？
URLﾘﾝｸ(www.chugoku-np.co.jp)
900:代表取締まられ役
09/07/20 20:09:54 7ayyqhbiO
>>896
それが自転車操業倒産でしょ。今の事業拡大は大いにその危険性あり。今でも堺の某社合弁の件で失敗しているのに今度失敗したらお父さんかも。経営信条にも、いたずららに規模を追わず、とあるでしょうに。町田、そん時は逃げるなよ。
901:あああー
09/07/20 21:57:57 obgOvOYe0
じゃあ お前さんが社長なら何するの？
もうかる事業をおせーて？？？
902:明るいナショナル
09/07/20 22:31:35 KAiwSIsT0
事業転換するにはもう遅すぎる
多気亀山工場を建てた時点で進路おかしくなった。
あまりにも政治的判断要素が多すぎた。
あの時に立地条件などを経営的に考えるべきだった
景気のいいときに将来の展望を見据えたリスク事業計画をすべき
悪くなった後ではもう無理、リストラを遂行あるのみ
年寄り管理職の早期退職、役職の剥奪をすべき
年寄り管理職を今の就活新人に入れ替えスピードを加速すべき
奴らは昔のプライドだけで仕事している気になっている厄介者
これで固定費を削減して異動可能社員を自由に動かしバカ人事を
一新して集団指導体制を確立する
もう牛乳屋体制には退出してもらう
903:鋭利餡 ◆6nnWvV/5do
09/07/20 22:45:42 Lh1PLg+y0
バックに付いているメガバンクの影響はどうなるの？
役職者の害悪は殆どここから来ているものと見られ。
904:ハチホン
09/07/20 23:11:58 8YBL3IA5O
このクソ地域に居たら…
イライラしてしょうがねぇー
やる気ねぇーし
だりーわ
905:あ
09/07/20 23:17:00 icz8Q3J/0
8月1日付け異動の話ってないんか？
いい加減にさらせよ
906:あ
09/07/20 23:52:26 icz8Q3J/0
明日からパイオニア希望退職募集開始らしいな。
うちが10年前くらいにやったやつより条件いいのかな？
907:あ
09/07/20 23:55:36 mZ/qwzT50
うち、創業以来リストラないでしょ？
何とかなるんじゃ？
908:名無しさん
09/07/21 00:28:51 hmltxmAN0
希望退職は募った方がいいんでは？
やる気もなく、とりあえず来ている人でも、退職金の上積みとか、
条件を整えれば辞めてもいい人はいると思う。
今の制度では、自己都合退職すると殆ど退職金がでないから、辞めずに
会社にだらだら来るだけになる。
年寄りで邪魔にしかなってない人も、辞めやすくなるだろう。
909:名無しさん
09/07/21 01:12:51 hmltxmAN0
経営不振を乗り切るために、週に一度、社員全員が全裸になって仕事をする会社
URLﾘﾝｸ(gigazine.net)
910:ああ
09/07/21 05:46:39 YTdCPi0z0
>>903
メガバンクの影響なんて聞いたこと無い
ここは北朝鮮型企業すべては一族支配、カルテル責任でさえ隠し
人民代表者会議（株主総会）を乗り切る
そんな修正資本主義がまかり通る企業体ではない
ここにあるのは主体思想経営だけ
昔、希望退職を募ったとき優秀な人材が先に出てしまい
慌てて止めてしまった。残ったカス管理職ではどうすることもできない。
まずすべきは、主体思想経営を捨てることだ。
わかるな牛乳屋！
911:
09/07/21 08:17:52 KFQRP+rB0
シャーパーって外見ですぐわかるよな。
912:名無しさん
09/07/21 11:47:43 gd+ncWjk0
なんも さんまんた ばさらだん おん きりく ひちりき びきり ただのう うん さばせとらく だしゃり さたばや さはた さはた そばか まちだたいさん かたやまたいさん
>>908
必要な人間が辞めて行き、不用な人間だけが居残ることになる。
913:ＳＤ２
09/07/21 13:10:50 KNHT15VMO
俺様を田辺か堺でも飛ばしてくれないか？いつでも飛ぶ準備は出来てるぞ。
この事業部も仕事無いし、ここまで部門に人数要らないでしょう？
次の公募でもチャレンジしてみよーかな
914:名無しさん
09/07/21 19:00:09 WBDwjXO30
>>912
当然、不要な人を指名で集めて、あなた達は戦力外通告となりましたので
辞めてくれませんか？とお願いするに決まってるでしょ。
その時、退職金の割増があれば、辞めやすい。
要するに、お前らジャマだ。金くれてやるからでてけって言ってるだけだがｗ
915:名無しさん
09/07/21 19:44:33 KGSyKpdV0
どうか、金重の実家が、土石流に流されますように。
ナムナムナム・・・・
916:ああ
09/07/21 19:45:50 YTdCPi0z0
不要な人選は誰がするの？
また、仲良し人事か？
指名するならまず牛乳屋が一番にしないと合理性に欠ける。
就任当初から牛乳屋は他の幹部の首切りをしていたがな。
917:デバ
09/07/21 20:15:28 AxwAZdVuO
液晶パネルはＳ合弁会社もＴ取引もうまくいってないでしょ。今のデバイス事業が成功していないのにイケイケドンドンで新デバイス事業に参入とは？本業の製品開発は順調と思っているの？何がしたいの？
ぶれすぎバクチ経営の町田と片山。
918:鋭利餡 ◆6nnWvV/5do
09/07/21 22:12:23 mavU/6TY0
>>910
主体思想経営か。今＃と無関係な業界で退役管理職のお相手をして
いるが、そのお人柄含めて大まかにこの会社の輪郭が掴めて来たぞ。
１．非現場主義・実践軽視の観念論まかり通り
２．上位職に立てば「言うことを聞け」の管理姿勢
３．仕事に対する「価値観」の多様性を認めない一元論的思想への
染まり具合。辛うじて認める多様性は学歴のみ。
あまり社内事情は言いたくないが･･････社員からも幹部からも、
どちらかというと「厄介者」扱いされている様に感じる。採用業務
を一手に数年間仕切り続けているが、採用した人材の中にも自分の
「子分」を一人も作れていないという悲しい状況らしい････。
これはひとえに「ヒューマンパワー」ではなく「ポジションパワー」
に任せた人使いのスタイルに凝り固まり過ぎているからだろう、
というのが俺の分析結果だ。俺も採用されて約半年だが、勿論、こう
いう人の仕事への考え方は価値観とは全く合わないので、言うこと
聞く気にはならない。「介護」ならするけどね。給料の一部と思ってｗ
919:名無しさん
09/07/21 23:30:38 7yvcKvnM0
-‐ '´￣￣｀ヽ､
／ ／" ｀ヽ ヽ ＼
//, '/ ヽﾊ ､ ヽ
〃 {_{ ⌒ ⌒ﾘ| ｌ │ i|
ﾚ!小ｌ（ ●） （●）从 |、i|
ﾚ⊂⊃ ､_,､_, ⊂⊃ |ﾉ 裸になってみたお
ヽ、 ゝ._） j /
ヘ,､ __, イ
_. -－`'' ; ' ` ｰ７'＾^''､
r '"^､ ｀ ｰ-、 _, -ｰ / ,/i
i _ﾐ7ゝ ,. | / |
| Ｙ' "y ' ヾ| | |
i i ！ | | |
| ! .'o, ｉ '.o, , ! l |
i ヽ、 ,人, ノ'|. i |
| i ｀゛´ ｀ '' " ! ,!
! | ﾉヽ､_,/
ヽ､_ ﾉ /
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,' !
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920:ああ
09/07/22 00:44:55 BA6b0kWt0
牛乳屋の裸を想像するのか、気持ち悪い。
女の社員はおばちゃんばかりだから ゲゲゲゲゲ
おっさんジジーの加齢臭何とかしてくれ
921:ハチホン
09/07/22 12:04:34 l6Hg94BgO
お前ら…
そんなに皆既日食が珍しいか？アホじゃね？
俺様みたいに仕事しろや
だりーわ
922:禿主任
09/07/22 12:32:14 uYDgJ1fbO
仕事中に日食みてた奴、賃金カットな。
923:直視できん
09/07/22 12:37:11 1RiWe55I0
↑
あなたが眩し過ぎて････
こんな私は、給料なしでつか？
924:直視できん直視できん
09/07/22 12:43:20 1RiWe55I0
すまん
皆既日食でなかった
部分日食だった
ちょっただけ給料くれｗ
925:禿主任
09/07/22 13:00:08 uYDgJ1fbO
うじゃらうじゃら言ってるとシャーペンの芯と加齢臭で攻撃するで～。
926:名無しさん
09/07/22 13:45:38 zvSj+1Xp0
天にまします我らが神よ 創り主よ
何ぞわれ見捨てたもうや
何ぞわれ見捨てたもうや
何ぞ我が全て奪いたもうや
何ぞ我が唯一無二さえ見捨てたもうや
我が生命（時）は神への祈りに満ち
日は日に 夜は夜に心捧げん
神のその戒めの中に その約束違えることなどないわれを
何ぞ 見捨てたもうや
聖なるかな 聖なるかな 我らが創り主よ 神よ
聞き入れたもう この祈りを
叶えたもう この願いを
どうか救いたまえ
町田を地獄へ突き落としたまえ
返したもう 彼（あ）なるものを
生命を 鼓動を 声を 温もりを 町田の生命を
聖なるかな 聖なるかな 天なる主よ 神よ
どうか 救いたまえ
それが過ぎたる願いならば どうか片山の生命を 御許に召されたもう
救いたまえ このシャープから
与えたまえ 安らぎを
どうか救いたまえ
解き放ちたまえ この生の枷 シャープから
どうか救いたまえ
927:( ゜3゜)ノ
09/07/22 13:59:59 kle8Hb5kO
>>921
仕事してないじゃん
穀潰しが
928:( ゜3゜)ノ
09/07/22 14:01:56 kle8Hb5kO
>>926
キチガイ度が最高潮
929:ハチホン
09/07/22 14:35:49 l6Hg94BgO
ジジィども
いつまで空を眺めてるつもり？アホじゃね？
だりーわ
930:ハチホン
09/07/22 17:22:11 FcPWGX8jO
偽物ハチホンは退散してくれ。うっとうしいよな。
931:ハチホン
09/07/22 17:29:12 FcPWGX8jO
偽物ハチホン>>929は広島県民への重なる呪いで、新幹線を止めたことを謝罪せよ！
932:名無しさん
09/07/22 22:06:35 OOYBjgri0
やる気のない人は仕事から外れて欲しい、期日を守らない、約束を守らない、できた仕事はみせかけだけ。いるだけで仕事の障害やリスクになる
933:禿主任
09/07/22 22:16:40 uYDgJ1fbO
名ばかり管理職も天下り人も年金もらうまでの腰掛けもｲﾗﾈ
934:デバ
09/07/22 22:27:03 1kwBSAT+O
社内は町田と片山の失敗で皆既日食中のような暗闇。皆既日食は数時間で明るさを取戻すが社内のこの闇はいつ明るさを取戻すかが全く見えない。怪奇役員。
935:デバ
09/07/22 22:29:50 1kwBSAT+O
組織が自ら判断して成果を出すよ。バカ役員らはカネモノヒト時間全て無駄使い。いらん。消えろ。
936:えきしょう
09/07/22 22:35:02 6eImkq0QO
不要な副惨事引き取ってくれ
なんでお前は サカイに行かんで ここにきた！…ん ある意味 ここは姨捨山か
937:たっきー＠倒産希望
09/07/22 22:45:52 nVwa75pn0
もう、モバイルなんてやっても無駄。
はよ、撤退してくれ。
どうせ、今期も来期も、何をやってもずっとダメ。
下手に延命すれば、損が大きくなるだけだよ。
938:たっきー＠倒産希望
09/07/22 22:51:49 nVwa75pn0
本社も、変な期待をしないで、モバイルのダメぶりを見抜けよ。
落ち続ける株みたいなもの。
撤退して損切りしなきゃ（もう手遅れかもしれんが）
片山さんの出身母体なんて事は気にしなくていいから、はよ、潰せ。
多気なんて、亀山と一緒に中国に売り払え。
939:えきしょう
09/07/22 22:54:47 6eImkq0QO
>>937
言いたいことは分かるが、倒産は困る
せめて 副惨事以上総入れ替えか よその会社に身売りするとか
生活基盤が出来上がってしまってるから、よそに移り 再構築するのは手間がかかるし いろいろ面倒
940:禿主任
09/07/22 22:55:06 uYDgJ1fbO
ジジイも姥捨て山で引き取って下さい。
941:名無しさん
09/07/22 23:04:41 OOYBjgri0
うちも解散総選挙をしよう
942:えきしょう
09/07/22 23:05:24 6eImkq0QO
>>940
ただでさえ みんなのモチベーション下がってるのに、これから以上 宇宙人増えたら、みんな会社来なくなる。今をときめく 営業かソーラーかLEDかサカイへ社内便で送ってください。
943:鋭利餡 ◆6nnWvV/5do
09/07/22 23:07:12 1t5b/CzB0
>>932
ここに昼間から書き込むのもストレスを吐き出す重要な仕事の
うちでしょう･･ｗ 何ともお気の毒な話ですが。
ちなみに、ここの単独倒産は考えにくいだろうけど、電機業界
の大掛かりな再編劇は十分想定内かも知れないね。
最悪、韓国人にこき使われる姿も覚悟すべきかもね････。。
外野からの無責任な異見ですまぬ。
944:名無しさん
09/07/22 23:08:21 rsc+vRSy0
葛城もジジイ多いから止めてくれ。
945:たっきー＠倒産希望
09/07/22 23:11:26 nVwa75pn0
液晶は、人を入れ替えても結果は大差なし。
誰がやっても、成長路線を描けない。
もう、どこにでもある部品なのだから、韓国台湾にでも作らせろ。
負け、負け。無駄な努力に、付き合わされてる。
将来性がないから、撤退してリストラしてくれて結構。
946:ｓｄ
09/07/23 00:39:55 /CAxnKbyO
ｓｄｓも暇過ぎて支店も人もいらね集約だ
947:名無しさん
09/07/23 00:42:16 ApTrtYDx0
自分の勤める会社が倒産したら面白いな。
人生に、こんなチャンス、そうそうない。
崩壊する様を、よく見ておいて、飲み会のネタにしよう。
948:名無しさん
09/07/23 00:49:07 XoM3/0DF0
いや、とある液晶ヤクザが 1インチ1万で売ってる時代に1社潰しているし
949:ああ
09/07/23 04:38:00 s24KNBNP0
牛乳屋は協力会社潰しを好くしたな
自分の意のままにならない所は気にせず潰す
昔はシャープの協力工場はてこ入れして潰さなかったが
今は事業部も協力工場の質ではなく、経営者がいかにシャープに従順かで
仕事を増している。そんなことでは良くならない。
しかも、派遣ばかりに頼った協力工場は質が低い
950:デバ
09/07/23 07:43:30 bWHaMyG1O
>>949
もらった恩を仇で返した牛乳屋には必ず天罰が下る。いざというとき誰にも見向きも助けてもらえなくなるよ。
951:あ
09/07/23 09:14:58 uOg7eKjO0
>>949
派遣にまけてる、社員さん多いよ。
952:ＳＤ２
09/07/23 11:36:52 LHM+1QbJO
毎日毎日暇だね
今日も朝からネット三昧
いつまでに続くんだろう、こんな生活？暇すぎるわ
953:ひら
09/07/23 12:26:01 cap4gAY9O
部長以上 総退職してくれ
頭固いし、考え古いし、無謀すぎ
954:名無しさん
09/07/23 12:41:41 IzZprbDp0
復讐之手引―恨みを晴らすための実践的方法
単行本だが、ぜひ、参考のために読んでみてくれ。
町田と片山に使いたくなる方法が、いっぱーい書いてある。
955:名無しさん
09/07/23 12:49:01 XoM3/0DF0
自分で設計して自分で責任負うのがいやなのでみんな派遣にやらせてます。
956:名無しさん
09/07/23 12:49:47 XoM3/0DF0
検印押しても設計のせいにして自分は逃げてます。
957:名無しさん
09/07/23 13:04:53 XoM3/0DF0
Panasonic 年輩の老人でも３ＤＣＡＤ扱える。
ＳＨＡＲＰ ４０代のオッサンでも使えない。
958:美奈
09/07/23 13:20:19 cchtZWfyO
>>952
そうやって暇にさせ、自尊心や自信を失わせ、精神を病ませ自主退職に追い込む。
シャープ流のクビのやり方ですよ。何人か涙を流して辞めた人知ってる。
大概、人間としていいヤツが多かった。さすが、社員を大切し、カルテルなど法令違反無縁の組織ですね。
959:デバ
09/07/23 13:29:17 bWHaMyG1O
イジメ・パワハラを用いて精神破壊、自主退職に追い込むリストラをしながら、表向きは、わが社は他社のようにリストラはしないかよ。そういうインチキ根性だから法律違反やらかすんだよ。何事も表向き良ければ中身は何でもいいんでしょ。
960:美奈
09/07/23 13:29:22 cchtZWfyO
>>957
使えないではなく、使う機会を与えない。
社員が自立できるスキルはできる限り与えない。
→シャープ流
CADなんて高卒の学力で早い人で1年。遅くとも3年でなんとかなるでしょ？
961:美奈
09/07/23 13:38:55 cchtZWfyO
>>959
茶坊主、新係長(組合員)が管理者による退職追い込みパワハラ代行！(笑)
本部晒します。
シャープ株式会社天理事業所研究開発本部
962:通りすがり
09/07/23 14:45:33 3Vw6Uccj0
３タカヤ払って悪石島へ行こう！
（１タカヤ = 114,000円）
963:名無しさん
09/07/23 14:46:52 XoM3/0DF0
>>960
ＩＴ推進の方が２週間ほど、毎日１時間 時間を裂いて講習会を開いたのですが
自立心がないのか、居眠りできる時間と勘違いしたのか
スキルアップできるチャンスをいかしてなかった。
スキルが得られなかったのをソフトのせいにしていた。
964:ｓｄ
09/07/23 16:32:11 /CAxnKbyO
それにしても暇すぎ よく遊べる
965:名無しさん
09/07/23 17:25:52 XoM3/0DF0
まず、問題が起きても 誰のせい彼のせい から始まり
問題を解決し、同じ過ちを起こさないようにするよりも 誰のせい彼のせい
私にはスキルがないから 私がやったわけではないから私のせいではない。
検印を押していても私のせいではない。
やったのはお前だ。おまえのせいだ。責任を取れ。
と、外部の人間に押し付けて終わり。
966:ああ
09/07/23 17:37:58 s24KNBNP0
スキルの無い外道程 出世する
967:SD
09/07/23 17:42:50 /CAxnKbyO
暇すぎる
968:名無しさん
09/07/23 18:21:09 ESHU12DX0
あそんでればいいんだよ。
効率よくやるよりも、ダラダラと残業手当目当てで居残りする人が多い。
定時内に終わっても、仕事がヒマだからと思われて、余計な仕事を
押し付けられるだけ。
969:ＳＤ２
09/07/23 18:44:30 LHM+1QbJO
少しぐらいは残業さしてくれよ。生活が困窮しかかってる。何とかしてくれー
枠拡大、枠拡大で生活残業を繰り返してたあの時代が懐かしい
970:ｗ
09/07/23 21:05:05 TbtRveet0
／i
／ |
／ '-―- ､
/ ,､ ヽ
/-､ヽ／へ､ヽ !! i
|r_ヽ .r_ヽ j. ii !______
||gi ||gj <_,-､ _,,-'''
（ ｏ____, θﾉ-'''^
＼. ヽ_ﾉ '=' ＡＴＯＭ隊へようこそｗ
,,､-t---t''^- 、
r'^γ r ヽ
971:鋭利餡 ◆6nnWvV/5do
09/07/23 21:15:08 HL4B4hwx0
>>347
＞自分の勤める会社が倒産したら面白いな。
＞人生に、こんなチャンス、そうそうない。
「お父さん」はなぁ～、そりゃ困る人たくさん居るだろうに。。
これからどうするの？ 凶○羅にでも拾ってもらう？？
あそこは、ビデオに向かって感涙を見せながら
「稲○様と妻のどちらかを殺せと言われれば妻を殺します！」
て宣言すれば、テキトーな地位で雇ってもらえるみたいだぞｗ
あと、あう以外の携帯を持ったまま入社して、社販であうに
変更すれば査定が上がるみたいだし･･ｗｗ
まあ色々な意味で家庭生活の安泰は一切保証できないのが、
逆玉強要･･じゃなかった玉にキズだが････ｗｗｗ
972:デバ
09/07/23 21:38:34 bWHaMyG1O
オレもお父さん希望。理由は腐った一族が経営する会社だから、村型の腐った組織だから、消費者を騙す製品を発売しているから、表向き良いフリして陰で不正をしているから。
973:名無しさん
09/07/23 21:42:18 ESHU12DX0
倒産しないように、嫌がらせによるリストラが進行中。
オレもその対象。
はっきりと辞めろと言わずにネチネチやられる。
ひでえ会社だ。
974:名無しさん
09/07/23 21:42:47 IzZprbDp0
>>965
柳原のことか？
>>972
>>954の実行を勧める
975:ああ
09/07/23 21:44:44 s24KNBNP0
合併するとしても拾ってくれる企業あるかな？
台湾、中国メーカーに買収される運命か？
倒産する手前で退職金だけは確保したいな。
976:名無しさん
09/07/23 21:52:45 ESHU12DX0
100周年を待たずに倒産した方がいいかもしれない。
カルテルやっても、全く従業員に説明もないという隠ぺい体質だからね。
そのうち、次の悪事が出てくることを期待する。
977:デバ
09/07/23 22:06:05 bWHaMyG1O
たとえ我が勤める会社とはいえ、収入がなくなるとはいえ、こんな腐った組織の存在は犠牲者を増やすだけだ。父さんしろ。自社製品も絶対買ってはいけない。
978:えきしょう
09/07/23 22:28:57 cap4gAY9O
来週から業績評価の面談します！…お前は ４月によそから来たばかりの 不要副惨事だろ
なんの面談だ？初期面談もやってねーのに何すんだ？
普段 上から難しいこと言われたら、私わかりませんって逃げてるばっかなのに
お前は 黙って 勤怠表に印鑑だけついてろ …つか どっか行け
979:鋭利餡 ◆6nnWvV/5do
09/07/23 22:34:58 HL4B4hwx0
そうですか～。ちょっと驚きだが、社員自ら父さん希望するってのも一つ
の見識なのかな･･。俺の目には、この会社にどっぷり漬かっている人より
不満分子化した人々の方が人間としてまともなんだろうな、と映る。
もちろん偏見もあるけれどもね･･ｗ
もう一つ驚きなのは、某関連企業社員との恐ろしいまでの温度差。彼ら、
○晶○○ルの国産品に未来があると本気で信じられているのだろうか？
以上、たびたび外野から失礼。
980:SD
09/07/23 22:39:54 /CAxnKbyO
赤字１０３してどこか合併吸収されるかグループ内転勤異動したい
役員も一掃減らせていいんでない
981:ああ
09/07/23 22:46:26 s24KNBNP0
別に父さんしなくてもいいから経営陣を換えてくれ。
北朝鮮体質さえ改善されれば再生の道は残っていると思うけど
そのためには大規模な構造改革、リストラ、工場の統廃合を必要とし
新しいウンコ会社の顔が必要になってくるだろう
でも、それまでもつかどうか？
982:名無しさん
09/07/23 22:51:04 ESHU12DX0
父さんしたら、原因は液晶ギャンブルに負けたって事だろう。
無謀な過剰投資に突き進み玉砕。
くだらんギャンブルに付き合わされた社員も、うつ病多い。
983:ラポール
09/07/23 22:57:13 ApYkxeBZ0
とある所で
うんこ漏らしてしまいました。
寮生のみなさん。ごめんね
984:鋭利餡 ◆6nnWvV/5do
09/07/23 23:00:16 HL4B4hwx0
液晶ギャンブルが原因ならば、父さん前に頭文字Ｃの企業を日本から
叩き出せぃ。国内経済復興のクソの役にも立たないタカピー会社だ。
アメリカ人はともかくコバンザメ日本人社員は一様にみな糞だｗ
985:名無しさん
09/07/23 23:09:01 ESHU12DX0
政権交代が現実味を帯びてきたが、♯の場合は、交代は世襲によって行われる。
一党独裁ならぬ一族独裁。
これやってるのは、他には北朝鮮ぐらいか・・・
庶民が貧しい所もそっくりｗ
986:えきしょう
09/07/23 23:14:17 cap4gAY9O
前に聞いたことあるが、本社への上納金 えきしょうがすげー負担してるんだって、だから見せかけ上赤なんだってよ…ほんと？
誰か知らない？
つか えきしょう目の敵にされてるけど、本社とか売り上げのない本部の奴らから リストラ＆営業左遷させろ
こっちは 人員整理で人減らしされて大変
987:名無しさん
09/07/23 23:30:34 ESHU12DX0
>>986
それ、逆じゃないの？
全員営業と言って、大量の人員を事業部の外に出したのは、何故か？
それは、事業部の人件費負担を減らすためだろう？
結局、その人達は、本社費で養われているんだよ。
たぶん、事業ごとに決算発表しなくてはならないから、見せかけ上、
各事業がなりたってるフリをしたいからだと思う。
988:ぽ
09/07/23 23:41:42 hsHvHg6T0
プラクラ付き複写機ってなんなのあれ？
989:名無しさん
09/07/23 23:57:56 r/hL+KHL0
>>986
儲かってた時はそうだけど、今は逆。
990:名無しさん
09/07/24 00:00:12 kkQAzlZw0
雨が近付いて来ている。
明日こそ、どうか、山口にある金重の実家が、土石流に飲み込まれますように。
ナムナムナム・・・
991:ぼけ
09/07/24 00:14:31 0+maH3Oa0
>>990
本人と家族は別
つか 不謹慎だろ
992:パネル
09/07/24 04:33:58 Fd2T7z8P0
しかしまぁこんな不満ばかりの会社、よくやっていけるよな～
993:↑
09/07/24 06:16:02 L7kp2hd+0
こいつらをサンプルに全体を測るのは無理でしょう。
会社の状況が悪くなって自分の環境が良くなるとか甘い考え。
994:名無しさん
09/07/24 08:12:45 8vufHdFO0
会社が父さんすれば、いくらかでも、胸がすっきりする。
995:名無しさん
09/07/24 08:41:05 9O7GrMt1O
後は飯食べて帰るだけ
996:名無しさん
09/07/24 08:55:04 aXkTyeGp0
>>994
本当に父さんしそうなパイオニアの社員の皆さんは、
胸がすっきりする前に血眼になって次の就職先を探していますよ。
パイオニア裏事情スレ参照。
997:名無しさん
09/07/24 10:50:06 eZcEi4Xe0
>>991
こっちは、家族までが迷惑を蒙っているんだ。
相手の家族にも不幸がおきてもらいたい。
998:えきしょう
09/07/24 12:31:49 HwXN9d+PO
給料もらったし、今日はとっとと帰ろ
999:七資産
09/07/24 13:51:30 +OW5GjCu0
倒産しそうな企業の予兆
1）短期間の株価暴落（1～2ヶ月で1/2以下になる）、
2）監査法人の変更が過去6ヶ月以内にあった。
3）売上と予想利益が大幅下方修正された。
4）社員を50人以上の単位でリストラした。（する予定も含む）
5）役員が過去6ヶ月以内に3人以上辞任している。役員報酬を減額した。
6）継続企業の前提継続、または急遽決算発表が先送りされる。
7）ろくに資金力もない企業と提携したことをやたらとプレス発表する。
8）本社を過去6ヶ月以内に移転した。または今後3ヶ月以内に本社移転を予定している。
9）過去3ヶ月以内に、支店や部門を統廃合した。または事業の一部を他社に譲渡した。
10）謎の株価高騰と暴落が繰り返され、日によって出来高に大きな差が出ている。
11)社長が会社にあまり顔をださなくなる
12)新型でもないのに新型MSCBを行う
13)掲示板で夢株との投稿で騒ぎ出す
14)活気があった社内が、なぜか陰湿な風がよどんでいる
15)弁護士らしい方の出入りがみられる
16)銀行から役員待遇で銀行員がくる
17)普段使わない部屋に什器備品がおかれ、一部の役員しか入れない個室が
できる(倒産後に弁護士が執務する部屋となるのが通例)
1000:1000
09/07/24 13:52:11 7lBlUGOR0
シャープは大好き！！
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