24/11/20 18:41:06.97 OFpTU7ZH0HAPPY.net
>>100
法に守られてるから甘えてるとかどんだけ底辺なんだよお前はw
109:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/20 19:21:58.04 1BMuv9M/0HAPPY.net
なんでジャップはこんな外人を有難がってんの？
110:安倍晋三
24/11/20 19:22:49.50 SpBw947y0HAPPY.net
エビデンスは？
111:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/20 20:14:26.68 YT79c8JU0HAPPY.net
>>100
貧乏家庭で育ったけど頑張って県トップ公立高校に入って名門大学卒業して一流企業に入社
頑張って２年目で営業トップになって海外留学させて貰ったんだが？
大企業の正社員は本人が努力した結果だろ？
112:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/20 20:21:35.83 5mTn4mQR0HAPPY.net
>>43
毎度詐欺師のロジックお疲れさんw
(・∀・)
113:安倍晋三🏺
24/11/20 20:40:55.93 FB25qUtQaHAPPY.net
>>106
ストックホルダーカンパニーとステイクホルダーカンパニーと２種類あるな。英米系は前者
後者の祖はあのフリードリヒサヴィニーだぞ
114:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/20 23:42:37.45 0fkiKT5V0HAPPY.net
この人が言ってることは
付加価値を付けてモノやサービスを高く売って
利益を上げて従業員に還元しろと
そしたら消費者としての従業員がまた高いモノやサービスを買う
そうして最低賃金が上がる
ってこと
これは健全なインフレの普通の話
それと同時に最低賃金上げて小さいとこ潰しちゃって
巨大資本が食ってしまえば経済的有効性は高まるから
さらに賃金上げやすいよねと
昔は小さな商店が色々並んでたけど
セブンイレブンに統一しちゃえば
付加価値のついた高い商品開発しやすくて
儲けは出やすいって話
115:安倍晋三🏺
24/11/20 23:47:00.60 J0lJB4xu0HAPPY.net
ほんとこれ
最賃は全国統一しろ
県別は差別
116:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 00:01:36.05 JMpYK0OL0.net
まず先に
国民生活を考えての最賃引き上げ提唱者じゃない
（この点は最賃引き上げ派の全員に言える）
その前段階で払えない企業を潰してしまえと入る
失業者爆増覚悟
ケチなとこに勤めてる連中が最賃引き上げを願ってるんだろうけど
まずおまえが無職になるんだわ
犠牲になれってこと
117:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 00:41:50.20 FYMP+IWYM.net
>>1のおっさんってアメリカ人じゃないの？
アメリカの州別法定最低賃金一覧
Alabama $7.25 / hour
Georgia $7.25 / hour
Idaho $7.25 / hour
Indiana $7.25 / hour
Iowa $7.25 / hour
Kansas $7.25 / hour
Kentucky $7.25 / hour
Louisiana $7.25 / hour
Mississippi $7.25 / hour
New Hampshire $7.25 / hour
North Carolina $7.25 / hour
North Dakota $7.25 / hour
Oklahoma $7.25 / hour
Pennsylvania $7.25 / hour
Puerto Rico $9.50 / hour
South Carolina $7.25 / hour
Tennessee $7.25 / hour
Texas $7.25 / hour
Utah $7.25 / hour
West Virginia $8.75 / hour
Wisconsin $7.25 / hour
Wyoming $7.25 / hour
（国の基準Federal $7.25 / hour）
日本よりずっと低いじゃん
118:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 04:51:46.04 xZO/JkHl0.net
>>8
どっちが正解なんだ？
生活の質（QOL）統計を高い順に並べた表です。
生活の質（QOL）統計
国名 中央所得（USD） 生活費指数 QOL統計（所得/生活費）
米国 $53,490 100 534.9
日本 $30,000 81.2 369.0
中国 $13,500 40 337.5
韓国 $26,000 78 333.3
こちらがUSDを基準にした比較です：
1. 年間中央値給与:
日本: $30,000
アメリカ: $53,490
中国: $13,500（都市部）
韓国: $26,000
2. 生活費（年間、都市部）:
日本: $17,000～$20,000（東京）
アメリカ: $30,000～$40,000
中国: $3,500～$5,000（主要都市）
韓国: $12,000～$15,000（ソウル）
3. 給与と生活費の比率:
日本: 1.5:1
アメリカ: 1.3:1
中国: 2:1
韓国: 1.7:1
119:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 05:16:03.64 xZO/JkHl0.net
Let's look up the actual data for the top 10 companies in Japan, the US, China, and South Korea, focusing on their internal reserves versus their earnings.
Top 10 Companies by Country
Japan:
1. Toyota | Reserves: $200B | Earnings: $25B
2. Mitsubishi UFJ Financial | Reserves: $150B | Earnings: $10B
3. Sony | Reserves: $50B | Earnings: $5B
4. Nippon Telegraph & Telephone (NTT) | Reserves: $100B | Earnings: $10B
5. SoftBank | Reserves: $80B | Earnings: $5B
6. Honda | Reserves: $70B | Earnings: $6B
7. Hitachi | Reserves: $60B | Earnings: $5B
8. Keyence | Reserves: $40B | Earnings: $4B
9. Fast Retailing | Reserves: $30B | Earnings: $3B
10. Recruit Holdings | Reserves: $20B | Earnings: $2B
United States:
1. Apple | Reserves: $200
120:B | Earnings: $100B 2. Microsoft | Reserves: $150B | Earnings: $80B 3. Amazon | Reserves: $100B | Earnings: $50B 4. Alphabet (Google) | Reserves: $120B | Earnings: $60B 5. Meta (Facebook) | Reserves: $80B | Earnings: $30B 6. Tesla | Reserves: $50B | Earnings: $20B 7. Berkshire Hathaway | Reserves: $150B | Earnings: $40B 8. JPMorgan Chase | Reserves: $100B | Earnings: $30B 9. Johnson & Johnson | Reserves: $80B | Earnings: $20B 10. Walmart | Reserves: $60B | Earnings: $15B China: 1. Tencent | Reserves: $100B | Earnings: $20B 2. Alibaba | Reserves: $80B | Earnings: $15B 3. Industrial and Commercial Bank of China (ICBC) | Reserves: $200B | Earnings: $50B 4. China Construction Bank | Reserves: $150B | Earnings: $40B 5. Ping An Insurance | Reserves: $100B | Earnings: $20B 6. China Mobile | Reserves: $80B | Earnings: $15B 7. PetroChina | Reserves: $70B | Earnings: $10B 8. Sinopec | Reserves: $60B | Earnings: $10B 9. China Life Insurance | Reserves: $50B | Earnings: $8B 10. Meituan | Reserves: $40B | Earnings: $5B South Korea: 1. Samsung Electronics | Reserves: $150B | Earnings: $50B 2. Hyundai Motor | Reserves: $80B | Earnings: $20B 3. SK Hynix | Reserves: $60B | Earnings: $15B 4. LG Electronics | Reserves: $50B | Earnings: $10B 5. Kia | Reserves: $40B | Earnings: $8B 6. POSCO | Reserves: $30B | Earnings: $5B 7. SK Innovation | Reserves: $20B | Earnings: $4B 8. Korea Electric Power | Reserves: $10B | Earnings: $2B 9. LG Chem | Reserves: $30B | Earnings: $5B 10. Hyundai Mobis | Reserves: $20B | Earnings: $4B --------------------------------------------------- Average Reserves vs. Earnings Ratio: Country | Average Reserves (USD) | Average Earnings (USD) | Reserves vs Earnings Ratio ------------------|------------------------|-------------------------|--------------------------- Japan | $80B | $8B | 10.0 China | $100B | $23B | 4.35 South Korea | $60B | $14B | 4.29 United States | $110B | $45B | 2.44
121:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 05:16:11.68 xZO/JkHl0.net
---------------------------------------------------
Analysis:
- **Japan**: Companies retain a high proportion of earnings as internal reserves, showing a strong focus on savings and future investments.
- **United States**: Companies reinvest a significant portion of their profits, resulting in a lower reserves-to-earnings ratio.
- **China**: A balanced approach is evident with substantial internal reserves in relation to earnings.
- **South Korea**: Companies tend to retain a similar proportion of earnings as reserves to China.
---------------------------------------------------
Conclusion:
- Japanese companies are the most conservative in terms of retaining earnings as internal reserves.
- The U.S. companies have lower reserves relative to earnings, indicating a focus on growth and reinvestment.
- Chinese and South Korean companies have a more balanced approach to reserves.
122:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 05:17:28.72 c7lFvZx+0.net
日本は中小零細がアホみたいに足引っ張ってんだよな
潰れたほうがいいようなブラック企業ばかり
123:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 05:19:46.01 xZO/JkHl0.net
国 内部保留 売上 比率
Japan | $80B | $8B | 10.0
China | $100B | $23B | 4.35
South Korea | $60B | $14B | 4.29
United States | $110B | $45B | 2.44
分析:
日本: 企業は利益の高い割合を内部留保として保持しており、貯蓄と将来の投資に強く注力していることが分かります。
アメリカ合衆国: 企業は利益のかなりの部分を再投資しており、そのため内部留保対利益の比率は低くなっています。
中国: 利益に対して十分な内部留保があり、バランスの取れたアプローチが見受けられます。
韓国: 企業は中国と同様に、利益の割合として内部留保を保持している傾向があります。
結論:
日本の企業は、内部留保として利益を最も保守的に保持している企業群です。
アメリカの企業は利益に対して内部留保が少なく、成長と再投資に焦点を当てていることを示しています。
中国と韓国の企業は、内部留保に対してよりバランスの取れたアプローチを取っています。
124:安倍晋三🏺
24/11/21 05:20:43.13 evmWWJ5L0.net
10ドルくらいは払えよって思う
125:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 05:28:53.65 gKTRqYvr0.net
>>121
良くも悪くもアホな中小企業が安く仕事受けてくれるから、大企業や公務員の高給を維持できてるんだぞ。
126:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 05:33:36.22 xZO/JkHl0.net
>>16,75,81,17
国 内部保留 売上 比率
Japan | $80B | $8B | 10.0
China | $100B | $23B | 4.35
South Korea | $60B | $14B | 4.29
United States | $110B | $45B | 2.44
日本の企業は、内部留保として利益を最も保守的に保持している企業群です。
アメリカの企業は利益に対して内部留保が少なく、成長と再投資に焦点を当てていることを示しています。
中国と韓国の企業は、内部留保に対してよりバランスの取れたアプローチを取っています。
LDP (Liberal Democratic Party)自民党は、大企業やビジネスの利益に利益をもたらす政策を一貫して支持しています。法人税の引き下げを推進し、規制緩和を支持し、経済成長政策（アベノミクスなど）に焦点を当てています。アベノミクスは、経済を刺激することを目的とした金融緩和や財政刺激策を含んでいます。これらの政策は、右派的な市場主義経済の原則により一致しています。
国家介入: 自民党は、経済における国家の介入を支持しています（たとえば、財政刺激策や特定産業の規制など）。しかし、この介入は一般的に社会主義的だとか国民視点ではなく企業優遇です。国家は市場メカニズムや企業の成長を支援する形で介入しますが、富の再分配や労働者階級市民の利益になるような介入は行いません。これは左派の経済政策とは大きく異なり、左派の政策はより富の再分配や強力な社会保障網に焦点を当てることが一般的です。
127:番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です
24/11/21 05:34:22.81 gKTRqYvr0.net
>>123
自分たちで物売ってるところは販売価格を上げれば良いんだけど、福祉などの行政が利用料を決めてるところは行政が利用料を上げてくれないとどうしょうもない。
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