19/05/08 10:59:39.04 ZOCvZTrv0.net
>>363
あえて祝日全廃を検討いただきたい。
その代わり、有給の付与義務は入社式3ヶ月目から、初年度付与日数15日から。
今時、これで過重労働になる人はいないでしょう。
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あえて祝日全廃を検討いただきたい。
その代わり、有給の付与義務は入社式3ヶ月目から、初年度付与日数15日から。
今時、これで過重労働になる人はいないでしょう。
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>>363
あえて祝日全廃を検討いただきたい。
その代わり、有給の付与義務は入社式3ヶ月目から、初年度付与日数15日から。
今時、これで過重労働になる人はいないでしょう。