10/10/30 22:31:25 BOa+fKm+
先日、内定者が相談に来て
「視点を上げるにはどうしたらいいですか？」
と質問してきました。
相手はまだ学生だし、なるべく分かりやすく答えようと思い、
「なるべく自分の事よりも、他人や世の中のことを考えたり責任を持つようにすればよい」
とシンプルに説明しました。
視点の低い人ほど、自分の事しか考えていません。
つまり、視点が一つです。
一方で、視点の高い人は色々な人の立場や状況も考慮して考えるので、複数の視点から物事を考えることができます。
複数の視点を持つと、おのずと高いところから俯瞰することになりますから、高い視点になります。
また責任を持つことで高い視点を持続することができます。
よく視点を上げるために、高い目標を持つということを意識している人がいますが、自分個人に関する高い目標だけではなかなか視点が上がりません。
例えばビジネスの現場において、
「売上を達成して社内の賞をとる」
という目標設定は間違いではありませんし、達成すれば素晴らしいですが、視点を上げるためにはさらに
「他のメンバーも売上が上がる方法を考える」
とか
「会社全体が競合より成長する戦略を考える」
とか
「業界の市場規模を伸ばすにはどうすればよいか」
など、なるべく自分から遠いところを考え、責任を持ってそれを実現しようとすれば、視点が上がり、それをキープできます。
視点を上げたいと思っている人は是非参考にしてみてください。
622:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:32:22 eFdisfOd
夢とロマンとは一体なんだったんだ。
623:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:41:58 Mw/7KMn3
KYの夢とロマンに満ちた老後だろ
巨額の退職金があれば、手切金なんて安いもの
624:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:43:38 YTx75z5f
じゅあちゃんと成果出せよfrom外人パートナー
625:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:45:27 vBWR5CiJ
>>621
おまえ何言ってるんだ？
626:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:46:25 H9o0gzgg
うお
627:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:48:48 lUEto8AA
２年前にKYを理事長に推した奴らに責任とってもらいたい。
アラオ、吉田、渡辺、内藤、マガは確実。あとは水嶋。Ｔ森さんを証人喚問しよう。
奴らの夢とロマンをじっくり語ってもらいたいね。
今度のコンプラ研修は、KYのダイヤモンド朗読からはじまって、この連中の夢とロマンが聞ければいいや。
628:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:54:19 YTx75z5f
俺の知りたいことリャベラないとぼこぼこにるするぞ＜form外人パートナー
629:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:57:38 H0t44SHq
あきれたよ、もっとプロフェッショナルになろうよ
630:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 22:59:41 YTx75z5f
もっと面白いこと言えよ＜from外人パートナー
631:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 23:16:44 BOa+fKm+
>>628
>>630
formとfromを使い分けているのには理由があるんですか
632:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 23:22:25 YTx75z5f
ごめんタイプミスです
633:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 23:25:26 nj7o0Zpv
>>632
ちょっと萌えた
634:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 23:26:04 BOa+fKm+
616 名無しさん＠そうだ確定申告に行こう New! 2010/10/30(土) 22:19:18 ID:YTx75z5f
本当に必要な情報はクライアントとの信頼関係で入手するものです。
せっかくクライアントに行ってるのに、会議室にこもって端末見ているシニア、お前だよ。
お前を就職させたことを多いに後悔している。
624 名無しさん＠そうだ確定申告に行こう New! 2010/10/30(土) 22:43:38 ID:YTx75z5f
じゅあちゃんと成果出せよfrom外人パートナー
628 名無しさん＠そうだ確定申告に行こう New! 2010/10/30(土) 22:54:19 ID:YTx75z5f
俺の知りたいことリャベラないとぼこぼこにるするぞ＜form外人パートナー
630 名無しさん＠そうだ確定申告に行こう New! 2010/10/30(土) 22:59:41 ID:YTx75z5f
もっと面白いこと言えよ＜from外人パートナー
新人を就職させるかどうかに権限を持つポジションなのに外人パートナーのいいなりなんですか
635:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 23:38:23 p7fFfQCY
アップオアアウトを徹底させて既定の年数で昇進できない人が辞めるように
仕向ければよい。
636:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 23:41:57 ptf9GXww
ゆとり、みすずと馬鹿にするな同じ飯食ってドコちがう？
頭の構造ちょと違う。
637:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 23:41:59 QOLbJ6Hs
どんどんゴミな業界になっていくなw
638:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/30 23:56:54 LN0RcrFB
>>635
外資系と違い、中途半端な給与（リスクをとるには低すぎる）なのに、
年齢が上がると転職が極度に難しくなるというハイリスクローリターンだから、
優秀な人ほど、そんなリスクは取らないで数年で辞めると思う。
それも、今後の監査法人の成長期待を考えれば、よほど無能な人で無いと
残らないというくらいになるが、そんな状態で運営できるほど優秀なPはいない。
639:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 00:07:27 usJEMp95
早い話、今シニアやマネージャーの1,2年目で、部でトップを争うくらい
優秀な人がいたとする。ここで彼らの身になってみると、３，４年後に
マネージャーやシニアマネージャに昇進の時期を迎えるわけだが、
その時までトップクラスの評価を得られるかどうかはわからない。
現時点では高い評価を得て順調なキャリアを積んでいるから、
日本企業に転職すれば、現状と大差ない報酬を得られる上、３，４年で
辞めさせられるリスクもほとんどない。
また、外資系で報酬の高いファームに転職すれば、３，４年で首になる
リスクは同じだが、それまでの間は、今より高い報酬を得られる。
日本では年齢を重ねるほど転職は難しくなるから、３，４年経つと、
今より転職条件が厳しくなる可能性が高い＝昇進の可否を見極めるまで
法人に残ることのコストは非常に高いというか、人生の賭けになる。
さて、ここで優秀な若手シニアやマネージャーのとる道は？
高いリスクと低いリターンを狙って法人に残る選択肢があり得るか？
640:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 00:08:00 dHbxCZ79
>486
こういう記事読むと
ちょっとイラっとするんだが
悔しいけど、愛社精神なんだろうか
641:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 00:08:42 dHbxCZ79
>>486
642:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 00:10:20 0OYJdRfZ
そもそも普通に目鼻聞く人は、これから会計士業界に入らないわなぁ。
目指す人は、マーチくらいでいいんじゃないの？
643:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 00:16:18 zcCVqF0z
>>642
会計士試験合格＝簿記1級合格だと思えば誤った選択しない
644:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 00:21:57 Je8n+TUq
>>640
むしろ意外と好意的に書かれててビックリした
これが愛社精神か
645:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 00:49:23 usJEMp95
>>642
既卒で後戻りの利かない早慶卒受験生が、未だ数千人いるというのにｗ
646:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 00:56:02 3VnWMb0F
今思えば、受験科目に税法加えるだけで、
それ以外の試験制度に手を加える必要はなかったんだろうな。
0708で大量合格の期待を抱かせたことで、
受験浪人の犠牲者を増やしただけだったな。
647:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 01:22:09 bju0RK2y
法人に残っている人はパートナーをめざしてるの？パートナーは部の一定の割合の人しかなれないのだから優秀な人でも、現パートナーが辞めないとなれないことは分かってるのか？
648:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 01:25:37 Sfz8FBmG
「アップ・オア・アウト」この言葉は流行る
情報通きどりの口だけで決して行動しない糞パートナーが
飲み会の席で得意げに語ったり、
世間話することで「統括」した気分に浸る自己マンダメマネが
現場でクライアントに聞こえてるにもかかわらず一人語りしたり、
「あのシニアはこんな人」「あのマネは大学のゼミで○○だった」とか
噂話しかすることがないキングスタッフが事務所で嬉々として
ノーツで他部署のキングとチャットする
そんな光景が目に浮かびます？
649:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 01:31:39 bju0RK2y
入所したやつの9割がいずれは辞めるなかで、よほど愛社精神があるやつ以外は実務バリバリのシニアの段階のまだ若いうちに外に出るのが正解だな。
将来今のような状況にまた陥って、細やかなミス一つで40-50歳にもなって干されたりしたら、転職も出来ないし人生終わりだぜ。
それを分かっている若手のシニア、マネージャーは今回自ら手をあげているね。こんないい条件でやめられるなんてもうないだろうからね
650:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 01:32:58 pEf0PyKh
ペニンシュラホテルてやらしい名前
651:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 01:33:22 xz+IadMC
みんなでエスペランサ監査法人作ろうぜ！！
652:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 01:34:37 3VnWMb0F
今の目の前だけ見たら、ここに居る方が安全で心地良いんだからそれはそれで良かないかい？
どうせ10年後のことは誰にも判らんよ。
653:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 02:13:48 kwEAb/Yw
ゆとり、みすずと馬鹿にするな同じ飯食ってドコちがう？
頭の構造ちょと違う。
654:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 02:15:57 6o+nbXnB
ここごときで１０倍の競争を勝ち抜けない輩が
事業会社での競争勝ち抜けるわけないだろ？
ここでＰにすらなれない輩はどこに言っても洋梨だよ。
655:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 02:22:08 6o+nbXnB
>>649
正解。
10年Ｐやらないと年金すらないから
40ぐらいでＰまで登るルートに乗れなかったら
監査法人なんて踏み台にするほうがいいよな
656:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 05:50:07 usJEMp95
>>654
監査法人ではPになれずにリストラされるとしても、一般事業競争に転職すれば
競争に勝ち抜けなくとも、関連会社出向含めれば定年まで職にはありつけるんじゃね？
まともな会社は、不祥事で潰れかけた他所の会社を吸収して、
逆に経営難に陥ってリストラしたりしないからなあ。
というか、10倍の競争でも、まともな事業会社に比べて温いというのならば、
倍率1倍程度の競争しかしていない今のＰの運営する法人に勤める方がヤバイだろｗ
657:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 06:30:29 U7ApZzmX
リーマン本国に出資したり、アジア事業買収したり、社員を外資給料で引き取って、
危機に陥って増資した里予木寸みたいな民間企業もありますが・・・
モルガンに出資して（以下ｒｙ な民間銀行も・・・
658:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 06:38:18 qhriEqzp
で、こいつはどうなったのｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
１１月１日からニート確定ですかｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
987 名無しさん＠そうだ確定申告に行こう sage 2010/10/25(月) 02:03:00 ID:YxlGXrh8
てかまじで私の人生返して
週刊誌の記事の話しをされて、それについてどう思うか
聞かれて足元を見られたの。
挙句の果てには、会計士は今、基本的に欲していないとか言われたけど、
何故3回も面接して今更そんなことを言われたのか分からない。
絶対、私の実力の有無以前に、週刊誌でブランドが崩壊したのがすべてだったと思う。
ちょうど週刊誌が出た数日後の面接だったから。
結果は勿論落ちてた。また0から活動スタート。本当に心が折れた。
今の転職市場の状況では、半年くらい活動が長引くことまでは覚悟しなきゃいけないのかな。
ちなみに今のところ書類落ち7社 1時面接落ち2社 最終落ち1社。社内の評価はA以上シニアね。
私が苦戦してるってことは、皆苦戦してるんだと思う。
なのに、中に残る人は空気読まないで、内定でた？とか平気でメール打ってくるからむかつく。
どこで人生そんなくるっちゃったの？
本当に私、病んでると思う。。。。。。（Ｗ）
ちなみに気分は受験生に戻った気分です。
職を失った以上、新橋のＳＬ広場や日比谷公園で座って時間つぶしてる
無職の人と身分は変わらないんでしょ？
中に残る人は、こんな私をみてメシウマとか思うんだろうね。
プログラムなんて数百万につられて応募した私が馬鹿だった。
659:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 07:53:15 MXESnICR
グループMT超うぜー
660:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 08:00:22 UnLV7guJ
UP or OUT大賛成だね。降格もね。
2年以上滞留するやつはもういらないでしょう。
シニア6、スタッフ5は用済み。
あと、昇格が厳しくなるなら、今までのザル昇格全てを見直せよ。当然、パートナー含めてな。
661:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 08:35:53 F9RHCu09
週刊誌のこと聞かれたぐらいであたふたしてるようじゃ当然落ちるだろ。
662:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 08:52:11 Bfmy5/5+
不況期に女は要らない。
663:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 08:52:27 3VnWMb0F
事実無根ですって答えとけば良かったのにね。
664:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 09:32:55 cM319Inj
嘘泣きNが理事長になるのだけは辞めてくれ。
声がでかいだけで、何もできない。
あっダンピングはできるか？？
665:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 09:34:20 CZ6yXwra
>>651 エスポアール監査法人なら作るお
666:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 09:50:45 T7xTuJgF
パートナーからシニアマネージャーに降格した人っているんだな。
667:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 09:53:32 JuGBLS0Q
JSOXバブルがはじけて、会計士の地位は落ちたよ。
給与500万円位に落ちるのはもうすぐだと思う。
上場企業の減少、会計士増を考えれば、監査報酬の暴落は当然の経済現象。
監査法人は残るだろうが、単なる外注企業で少しでも高ければ他にとられる。
まさに一般企業になってしまうだろうから、給与も一般企業並になる。
もう、1000万なんていう夢はみないほうがいい
668:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 09:55:31 CZ6yXwra
どうせ残党だろ
669:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 10:17:52 CZ6yXwra
調子に乗ってＪＳＯＸ、ＩＦＲＳと、会社に押しつけていたら
株式交換されて逆に報酬のパイは減ってしまったでござるの巻 ヽ(´ー｀)ノ
670:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 10:49:11 hs3PfzVK
アップオアアウトって言葉ブログに書く奴増えるんだろ～な～
いえーいみてるー？
671:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 11:22:56 8LYnBs11
職員の給料をマックス600万円にすれば自然に減る。
672:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 11:36:01 hs3PfzVK
「仕事のモチベーションは何ですか？」という質問は、昔からよくありますよね。
一昔前の答えは、お金、報酬、名誉、安定などでした。
時代はナレッジベースエコノミー（知識集約型経済）へと移行し、人々の価値観もずいぶん変わってきました。
今、私たちの仕事のモチベーションとなっているものは何なのでしょうか？
最近のリサーチによると、単純作業ではなく、クリエイティブ思考の占める割合の大きな仕事をしている人には、
報酬や昇進など、いわゆる外的モチベーションが機能しなくなったそうです。
ボーナスや昇進など、目の前にニンジンをぶら下げるやり方では、もはやいいパフォーマンスを引き出すことはできないのです。
クリエイティブ思考を本当に活性化するのは、「内的モチベーション」です。
新しいスキルや知識を身に付け、目標に向かって前進し、それを達成できると想像できる状態であれば、いい仕事をしようというやる気が自ずと出てきます。
なれっじべーすえこのみーｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
薄○な役員が好きそうなワードすなあ
673:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 11:36:23 JsUnaTyX
辞めろと言われても残る奴は、人間的にもどうかと思う。
CD評価の奴なんて、法人に残っても、
将来いいことなんか全くないのは明らか。
674:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 12:19:16 kwEAb/Yw
ゆとり、みすずと馬鹿にするな同じ飯食ってドコちがう？
頭の構造ちょと違う。
675:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 12:30:14 CZ6yXwra
みずずもゆとりなみの脳構造しているから自滅したんだろｗ
676:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 12:35:13 k/OgKJrs
好き嫌いで決まってる評価はいかがなものか
運が悪きゃ アウトしかないな
677:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 13:08:25 HVto70pz
運が悪くて転ぶ人がいるのは確かだが、
そういう人は他所いるんじゃない？
法人でもダメ転職もできないってのは、
やはりポテンシャルに問題があるんだよ。
678:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 13:41:31 usJEMp95
>>657
アホかｗ
野村も三菱ＵＦＪも、リーマン買収やモルスタ出資で利益上げて業績伸ばしてるだろ。
どこぞのように、乗っ取られた上に業績急落は前代未聞ｗ
679:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 13:50:11 C7q8Wdvk
>>673うちの部には、短答の免除が切れたスタッフAが二人いるけど、
一人は辞めて勉強に専念（もともと干されていた）、もう一人は辞めず継続アサインされる。
どうなんだろうね？専念した方がいいのか、無職にならない事を優先すべきなのか。
680:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 13:51:26 hs3PfzVK
みすずで管理職だった人は新日本でどういうポジションをもらってるの？
単純に足し算したら、船頭多すぎになっちゃうよね
681:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 14:24:34 JbsuHsgo
今月で退職で、明日からの勤め先に行くんだけど、
うっかり間違って事務所に来ちゃいそう。もうカードキーないけど。
これから採用抑制して、毎年１００人ずつの採用でも、
クライアントロストはなくても売上が減少していくから、大変だよね。
もう一度、リストラとか実施されないといいんだけど、
ＥＹが経営に入りこんでいるから、首切りに対する考え方は厳しくなるし、陰湿な人事評価も増えるよね。
１０年くらいしたら、監査法人の社会的立場や待遇も今とかなり変わると思うけど、
今残っている人たちも、全員例外なくどうなっているかはわからないよね。
今年は給与ベース下がらずに、ほんのわずかでも昇給したから、よかったんだろうと思うけど、
これから先も昇格とかしにくいだろうし、お互いに重箱の隅をつつくような仕事になるけど、頑張ってください。
自分は社会人経験あるので、
監査法人でできない人は、事業会社でできないってことはないと思うけど、
それぞれ人柄とか経験もあるし、人によるんでしょうね。
私は今回は似たような業種で運よく仕事が見つかったし、
監査は専門性の高い仕事だけど、収入や社会的な地位にこだわらないで、
営業とか現場作業とか、いろんな仕事を経験してみるのも、
長い人生ではプラスになるんじゃないかなと思います。
またどこかでご縁があるといいですね。お世話になりました。
682:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 14:27:47 4sV3axlf
おつかれさま
もうちょっと文章力をつけたほうがいいんじゃないか
683:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 14:45:42 qhriEqzp
ていうか今回辞めて転職先まだ決まってない奴は、9時間15分後に
履歴書と職務履歴書の経歴の最後の行に書かれている
「現在に至る」を、きちんと「2010年10月退社」
って書き換えて減損を認識しろよ
684:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 14:45:46 +teMaA1P
どうせブラックで使い捨てだろｗ
685:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 14:52:59 usJEMp95
ブラック：サービス残業、評価の不公平、オーナー（出資者）と労働者の著しい待遇の開き
使い捨て：up or out
686:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 15:04:04 EMz+rI1j
希望退職制度で、目標人数が達成されてしまいました。
これは見切りをつけた人が多いということでしょうが。
某航空会社は腐っても鯛で、業界でダントツの給与水準を誇るため、
人数が集まりませんが、うちの場合は残る意味はあまりないので、
ここぞとばかりに退職者続出です。
しかしやはりというか、退職するのは僕を含めて、
現場の統括クラスが主流であり、既に有休消化中の人が多く、現場は大混乱ですわー。
予想通りというか、予想以上に。
１～２年程度は死ぬほど大変と思いますが、乗り切れば頑張った人には
必ずリターンがあると思います。
687:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 15:09:59 vkqM2Es7
日本のベトナム原発受注、事実上決定 日越首脳会談
688:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 15:10:39 EMz+rI1j
人事部付けの末路
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
こういう人は頑張ってもリターンがないでしょうから、外で頑張ったほうがいいでしょう。
689:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 15:13:12 EMz+rI1j
４月の回想録
更なる就業規則の改定です。会社が認めた日は、追加の休業日とするとの規定ができました。
会社都合の休みなので、日給の6割は保証されますが。
仮に日給25,000円の人がいれば、会社都合休みの日は強制的に1万円カットとなります。
従業員が5,000人としたら、会社の休みをポンと作るだけど5,000万円の人件費削減となります。
6月以降はド暇な日が続くのが明らかですから、週1日強制休みとなると、会社で月間2億円、週2なら4億円の削減かいな。
もうなんでもありですね。
ちなみに会社は配慮したつもりなのか、強制休みの日はバイトＯＫとなりました。
690:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 15:16:56 EMz+rI1j
２月の回想録
なんと、僕の監査法人からまたまた懲戒解雇者が出てしまいました。
過去の事例を見ると、総武線での迷惑行為防止条例違反、インサイダー取引と、
内容は？？？というものばかりでしたが、今回もショボい理由でしたね。
なんでも書籍や備品をパクッて売却したとか。
しかし今後、某航空会社からの代表訴訟で、懲戒解雇されたほうがよかったと
思える事態が来るかもしれません。はよ逃げ出さなあかんわー。
691:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 15:20:16 CZ6yXwra
>>688 「みずず部屋」と銘々する
692:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 15:33:42 EMz+rI1j
>>688の続き
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
6:40から泣けてくる。
僕もあそこでよくたそがれてました。
693:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 17:37:41 nAbszRd+
>>688
よくこんなの見つけましたねwww
694:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 17:52:46 vdALTiIk
>>692
日比谷が出てくるとかリアリティに溢れてるな
695:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 18:25:01 T7xTuJgF
おいおい、このドラマ１０年後この場で起きていることを忠実に予言してるじゃないか。
日比谷シティてｗｗ
696:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 18:40:13 hgEv6tU7
＼ 丶 i. | / ./ ／
＼ ヽ i. .| / / ／
＼ ヽ i | / / ／
＼ ＿人人人人人人人人人人人人人人人＿
＞ おいしいエビのポーズ！！ ＜ -‐
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二 (^o^) ＝ 二
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697:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 18:44:06 6I4x82GI
会計士なんて企業にとってただの会計オタクっしょ。おまいらうだうだ机上の理論ばかり言ってんじゃねえ！もうみんなクビだ！
698:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 18:45:49 CZ6yXwra
もとはといえば、みみずの理事長がアホみたいな
増員計画を主導したから、今の人あまりがあるんだろ？
だったら部下である、みみずの残党がアホな上司の
責任とって自発的に辞職するのが道義ってもんだろ？あ？
おれ何か間違ったこといってる？？
699:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 18:49:56 6I4x82GI
うるせえ、お前みたいな会計オタクがヤメロヤ！企業の寄生虫め！
700:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 18:51:51 6I4x82GI
なんちゃって。うそだよーん。新日本の皆さん、リストラされないように頑張ってね。
701:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 18:55:07 CZ6yXwra
>>688って、みみずの旧クラでも似たようなことやってたんだねｗ
URLﾘﾝｸ(piza.2ch.net)
さすが類友ｗｗｗｗｗｗ
702:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 19:25:22 EMz+rI1j
他の新日のクライアントでも同じようなことが行われてます。
うつ病になる前に辞めましょう。
URLﾘﾝｸ(www.jicl.jp)
703:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 19:45:26 HVto70pz
読書で給料貰えるなんてメシウマすぎる。
704:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 19:49:29 CZ6yXwra
インド独立の父は、壁にむかって１ヶ月断食していったらしい
人事部付けもそれくらいの根性みせろや
705:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 19:51:36 NlIoVYys
分かりました、明日から断食がんばります！
706:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 20:08:00 Jk/RMGv3
>>512
707:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 20:12:46 T7xTuJgF
読書ならまだ気がまぎれるな。
ただ日比谷ドラマみたいに、
狭い部屋＋一日中ビデオ監視＋何も持ち込めず勤務時間中じっとしてる
という状態ならほぼ１００パー数日で精神に異常をきたすだろう。
うちの人事部付もこんな感じなんだろうか。。
708:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 20:19:05 Jk/RMGv3
>>512
日程表がほとんどブランクのやつは誰にも管理されてないのか？
昔は各職階にそういうやつがいたけど、最近はＳＭに多いよね。
ちゃんと高給分を回収できてんのかよ。
709:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 21:03:20 OOyKSwje
パソナルームは開設済み
パソコン・携帯は没収
自己都合までの終身禁固刑
欠員は適宜補充される
もはや彼岸の火事ではない
710:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 21:14:31 Kw3wAqQX
彼岸なら別にいいや
711:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 21:47:04 RaCRhCkD
スタッフ300万、シニア400万、マネ600万、シニマネ700万、パートナーは売上の10%に切り替えればすっきりするぜ。
712:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 21:49:13 CZ6yXwra
>>707 一発で修了考査受かるぞ、さらにいえばＢＡＴＩＣ・ＴＯＥＩＣもねらえる
713:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 21:51:07 jXnujtWs
>>712
>何も持ち込めず
714:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 21:57:12 CZ6yXwra
bluetoothのｲﾝﾅｰｲﾔﾎﾝつかって
ＭＰ３で学習
715:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 22:20:01 usJEMp95
>>711
CBS、本部会計士は職階にかかわらず一律200万で。
716:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 22:36:59 vkqM2Es7
ゆとり、みすずと馬鹿にするな同じ飯食ってドコちがう？
頭の構造ちょと違う。
717:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 22:38:45 cxc8oYR3
>>715
CBSです。200万なら辞めるお！ヽ(^^)(^^)ノ
718:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 22:39:37 EMz+rI1j
明日から新天地という人も多いよね。
新日の凋落を気にしつつも、早く組織になれるように頑張ろう。
719:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 22:42:43 hs3PfzVK
・女性と話すのは当然緊張するとして、あまり親しくない男性と話すのも緊張する。
・自分以外の数人が会話してて、自分一人だけ黙っている状況がよくある。
・用があるのになかなか店員に声をかけられない。
・知らない人（店など）に電話をかける前に、相手がこういって自分がこういうなどある程度考える。
・慣れない場所、状況だと異様におどおどする。
・声が小さく、よく聞き返される。
・他人に変に見られてないか気にしすぎる。
・インドア派。
・広い交友関係を築かず、いつも同じ人と一緒に行動する。もしくは一人。
・彼女は欲しいが合コンは気が進まない。
・順番で何かを発言する状況で、自分の番が近くなると心拍数が高くなる。
・職場などで「あっ、すみません」ばかり言う。
・自分は人に取るに足らない存在だと見なされていると思うことがある。
・毎日2chをやっている。
・服装がいつも同じ。バリエーションがそんなにない。
・髪型が昔とたいして変わらない。ワックスなんて滅多に使わない。
・筋道立ててきちんと話すことができない
・一人で空想や妄想に耽ることが多い
・趣味は専ら一人で黙々と楽しむタイプのものを好む、あるいは無趣味
・そうかといって趣味や遊びも中途半端
・悪い意味で個性的
監査法人に残る人の特徴らしいんだけど、ほんとかね
720:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 22:48:15 v5RFwV4Z
だいたいあってる
721:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 22:54:50 A8cdDjZv
私的メモ
10月残業時間82時間
内チャージ時間0時間
722:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 22:56:39 hs3PfzVK
>>721
○○パートナー「エンゲージメントに本当に貢献したなら残業つけていいんだよ？」
723:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 23:01:08 Je8n+TUq
>>721
最近時間内の事務所作業もつけらんねーよ
メロス受けてることにしてっけど稼動率下がる一方だしもうやだ
724:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 23:08:52 m66OTZ3M
私は独身なんで転職しましたが
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com) の、
5:20からのように、家族とかの絡みで辞めるに辞められない人もいるんだろうな、明日からリストラ部屋送りになる人の中には
725:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 23:14:22 HVto70pz
悲観的になりすぎ。
ただコピーとかさせられるだけでしょ。
726:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 23:20:19 jXnujtWs
明日からまた往査か
たるい
727:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 23:21:35 21P++XOf
パソナルームこえー((((；ﾟДﾟ)))))))
728:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 23:31:26 Ld/EKyCu
先に退職した人よりも不幸な生活を送らせるのだから、
コピー取りなんかで終わるわけない。
729:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 23:38:20 qhriEqzp
ニートまで後30分
730:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/10/31 23:51:58 MXESnICR
エンゲージメントに貢献しないとチャージできないなら
Pはほとんどチャージできないだろ
731:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 00:43:15 CkoE9f0j
いつかは平日ゴルフ三昧で高給もらえるようになれるというのが
つまらない仕事するインセンティブというかモチベ－ションになっていたのに
732:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 01:23:03 KOsLuyRf
会議室につめこまれるってマジなの？
ＰＣも携帯も取り上げの座敷牢だとか。
対象者のレポが欲しい。
733:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 01:28:05 4gYLIScy
監査法人は早く切り上げて適正意見を出してあげるのが唯一の貢献方法。
何も見つけないこと、見つけても見なかったふりをすることが
一番クライアントのためになります。
734:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 01:33:55 L5tKsZo6
この調子だから内部告発第２弾があるだろう
マスコミの皆さん、いっぱいしゃべりますよー
早く引導を渡してやってくださいwww
735:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 01:58:03 78ksw4km
下等は明日もどんなツラ下げて、やって来るんだろうか？
はやく辞めろ
736:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 02:34:02 2Jaivq+o
外道になに言っても無駄よ。
特に陰険度100%で低脳の外道にはね。
737:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 04:47:13 BrCH4tST
人事部付はレポ頼む
738:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 06:19:59 TF92vXdB
レディー・ガガ
739:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 08:58:40 uoy8+dXZ
パソナルームにいれて、みみずの連中に
外からこそこそ悪口いわせるのが下等流
740:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 09:06:33 uoy8+dXZ
（監査業界も戦国時代）
親日・・・蓁（内部崩壊寸前）
機関車・・楚（頭がよくない）
２号・・・・晋（よせあつめ）
わらた・・・匈奴（外人支配）
東洋・・・・西蔵（未開拓）
741:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 10:30:30 2Jaivq+o
>>735
昔から、才能が無い者が間違って地位につくと、地位にしがみくものじゃ。カンもそうだが下等もそう。結局その皺寄せは構成員が受ける。あ～嘆かわしい組織じゃ。
742:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 10:39:12 PGpVqtoT
小学校で「人間としてやってはいけないこと」を
最後まで理解できなかったヤツが「パソナルーム」
みたいなのを作るんだろうな
そういうヤツこそ、まっさきにやめるべき
743:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 12:54:26 QjOZj80d
パートナーの業務評価が何一つなされていないのはどう考えてもおかしい
744:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 13:07:40 78ksw4km
所詮、下等が率いる組織ですから
745:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 17:03:37 nhNdtJKu
5時だ。長い一日が終わった。さっ、カエロ！
746:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 17:18:03 4gYLIScy
おいおい17時半まで事務所にいようぜ
747:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 18:21:36 y5JJTdDW
EYアドバイザリー
748:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 18:45:20 O1JRr0DI
転身プログラムでやめるはずの人が何人も今日事務所にいたんだけどなんでだ？
彼ら10末でやめるんじゃなかったっけ？
749:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 18:50:48 +/78A3BC
トーマツみたいな創価・パソナが人事を握っているのか？
創価・パソナ・竹中平蔵の利権が入ったら、日本沈没だぞ！！
750:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 19:04:42 BrCH4tST
下等さん！
751:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 19:12:23 4+EZjbO4
パソナルームの詳細レポきぼんぬ
752:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 19:12:45 PmD7icEL
EYアドバイザリーって、結局何する会社なの？
753:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 19:33:09 +/78A3BC
マジで創価・パソナが人事に介入しているのか？
創価・パソナは、トーマツ利権ではないのか？？
754:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 19:33:27 MLvYHN7B
なんという閉塞感
755:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 19:36:52 pA/wn/4V
>>709-710
いまさらながら吹いたｗ
756:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 21:19:10 BznuOQCa
「人事部付」とか「特別アサイン」ってやつ、本当にあるの？？
うちの部はシニアが大量に辞めて、危機的な人不足状態。
今まで干されていた人も日の目をあびたかのように、アサインされまくってるよ。
情報求む。
757:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 21:25:54 s0tA5+4P
>>756
安い新人が入るまでの使い捨てだけどな
758:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 21:31:08 18Zka+hU
人事部付増えてたね。
掲示板に出てなかったけど
759:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 22:04:08 LKsqshRz
>>756
本当にあるよ。今6Fに特人事部付の特別室を工事中。
工事完了次第、そこに押し込まれて毎日軽作業に従事。
760:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 22:11:11 4+EZjbO4
工事好きだよなｗ
またそんなのに金使うのか
どんなに人件費カットしても無駄遣い続けるなら無意味じゃないか
リストラされた人間は浮かばれない
ガラス部屋使えよ
761:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 22:13:42 itsOKXDE
わざわざ経費使って工事するってｗ
これ以上醜聞振りまいてどうするんだよ。
762:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 22:17:07 83yKNBhT
だな
また週刊誌に書かれるぞｗ
763:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 22:28:04 X3PllIUj
人事部付き100人くらいに増えてるね。
人事異動はまだ発表にはなってないけど。
噂だけだと思っていたらまさか本当に人事部付きにしてるとはな
764:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 22:54:32 4gYLIScy
まじで増えてるのか？明日チェックしてみよｗ
765:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 23:19:18 vEdCtn3X
人事部付は従来在籍出向の法人側の受け皿部門だったからな
夏にやった出向中の人数と合わせると100ぐらいはいくのかな。
部門の名簿から消えてる人の名前を検索するとわかるよ。
766:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 23:33:05 CkoE9f0j
さすがですね。リーディングファームたる所以がわかります
767:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 23:54:56 p+eSzp66
てか10月でやめていなくなったと思ってた人が
人事部付になってた・・・
まさに「彼女たちの時代２」の到来だｗ
768:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/01 23:56:20 GOtsoZho
人事部付でコピー取りの日々が、修了考査うけるときの実務要件に本当にカウントされるのか？
来年になってだめってなって、
今回やめさせられた０８は修了考査うけられませんってなって、
賠償請求集団訴訟されて、
週刊大衆に書かれるとかやーよ。
769:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 00:10:05 SCdZRyiT
「人との対話の多さ」と「自律性や自由度の高さ」の2軸で4つに分類したタイプのうち、いろいろなところに出向く「ノマド型」について、次のように指摘されています。
ノマド型は、本拠地以外の場所で仕事をする割合が高く、対話をしながら3、4人で業務を行なうことが多いという結果が出ています。
調査企業において、高いパフォーマンスを上げている人は、ことごとくこのノマド型でした。
この結果は、必ずしも営業分野に限ったことではなく、職種やポジションにかかわらず、仕事のできる人には、みな同様の傾向が見られました。
ノマド型の特徴は、自分のビジョンを持って仕事をしている点です。
必要と思えば上司の意見に反する行動も辞さず、仕事の目標や方法をより上位の目標に照らして常に問い直す努力をし、
クリエイティブ・ルーチンを自分の行動指針にしている人が多いといえます。
また、ノマド型の人材は、自由な討議によって対話のアイデアを生みだしています。
例えば、お客さまと直接接して課題を引き出したり、上司や部下、同僚と業務を離れた交流を深めて、問題点を把握するという形です。
組織を効率的に動かす人間関係を「ソーシャル・キャピタル」と呼びますが、ノマド型人材は、その構築に長けているといえます。
豊かな知を生みだしていくためには、社会から知を取り込んでいかなくてはなりません。
社内に自分の知識を交換するコミュニティを持っているか、また社外に知識を核とするコミュニティがあるかどうか、
知を創造し組織を動かすには、ノマド型のワークスタイルが求められているのです。
770:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 00:37:18 miEMOFU3
>>769
そもそもハイパフォーマンスって何？
２：８理論なんていうのもあるけど、
２が利益上げるためには８の支えも必要なんだけどね。
代わりがきけば、利益に貢献してないなんてナンセンス。
８のうち６：２に分けた２がいらないってのには賛成。
ミミズ、ゆとりがその２ってことｗｗ
771:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 00:53:49 SCdZRyiT
URLﾘﾝｸ(livedoor.blogimg.jp)
772:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 01:06:34 Nk+mxPXy
元ネタはこれか？
URLﾘﾝｸ(www.fujixerox.co.jp)
因果関係を逆にしてるだけの気がするが。
・ノマド型(笑)＝色んな人間と関わる人→仕事できる
ではなく、
・仕事できる→色んな人間と関わる人＝ノマド型(笑)
仕事できない奴が色んな人間と関わったところで迷惑なだけｗ
「ヒトモノカネ情報のうち、ヒトが他の３つを生み出すというから一番大事」
というご高説が
「人間社会だから人間が一番大事」
程度の意味しか持たないのと同じくらい下らない話だ。
勢いと言葉遊びだけで数千万の給料をもらえるとはうらやましいですね。
773:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 01:09:34 jemOZKBK
そのうち、人事部付からはい上がって監査業務にカムバック→見事パートナーに、なんていうサクセスストーリーがあるかもよ？
774:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 01:14:18 Py+T2i5x
オッズでいうと250,000倍くらいだろうな。
775:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 01:22:01 13vcWR2W
人事部付になった
現場に戻って働きたい
776:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 01:27:48 Py+T2i5x
400人達成したんじゃないのか？
さらにやめさせるつもりなのか。
人事部付は片道切符だろ。二度と現場には出られないだろうな。
777:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 01:50:51 ejGBmetD
辞めて欲しかった人間が辞めてないってことでしょ？
プロフェッショナル商売なんだから戦力外通告されたら
潔く身を引くべきだったんじゃないの？？？
778:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 01:58:45 SpaYR8lC
主張できる権利は当然主張すべきだろう
779:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 02:12:51 n4lhxQ6C
プロフェッショナル(笑)
それほどの商売でもないだろう。
特に監査法人だぞ。公務員に毛が生えた程度。
780:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 02:48:22 jemOZKBK
スタッフAで残った輩もいるようだな
職歴がある以上、転職には全く困らないのに何で辞めないの？
781:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 03:15:01 quj4z4gs
今日はスレに勢いを感じないな
782:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 04:10:32 o59KYj5E
人事部付が全員そういう立場の人ではないよな？
戦力になると思われる人たちもいたけど・・・
783:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 04:49:03 5SwSVeAU
女性社員のヒモになりたい！
784:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 05:13:32 f677Kus8
千葉のメガネの女パートナー元気？
785:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 07:24:02 3wPVFMFu
いずれにしろ諸問題の根源はみすず吸収を意思決定した人。
みすずの人達自身の問題ではない。
786:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 07:24:47 KiVrTk43
それをいったら、0708の量産にゴーサインを
だしたみずずの理事長の責任もいえよ
787:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 08:24:46 kj6kei0b
結局はジムターリーだろうな。
788:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 08:52:49 rpVK7Upk
人事部付き出向も使えないからなんだけどね。もう戻る場所ないよ
789:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 08:53:50 f677Kus8
千葉事務所の〇〇さわさん元気？
790:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 09:26:20 OpSGYB7v
2007合格
あずさと戸松からも内定貰えた(誰でもフリーパス)のに
ここを選んだことを死ぬほど後悔してる人は多いだろう
俺もその一人
791:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 09:39:35 /Hkpb0c4
ゆとりが贅沢言うな
792:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 09:47:36 jemOZKBK
>>786
0708の初任給を不自然に釣り上げた責任は紛れもなくうちの上層部だが？
793:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 10:42:04 NvBqyC3V
>>792
みみずがやすやすと「うち」なんて言うな！
794:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 12:25:55 pd61Ghf7
士農工商 0708 みずず
795:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 12:27:04 YSBGYRSw
人事部付になった
人事部長目指してがんばりたい
796:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 12:38:47 fOykMaZi
>>793
同意。
みみずは現在でも別の存在。
797:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 12:52:48 pd61Ghf7
みみず連中って、意味無く群れて
空気ノーリードで大声で馬鹿話してるというイメージしかないな
798:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 12:58:46 YSBGYRSw
士農工商 0708 みずず 太田昭和 センチュリー
799:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 14:38:17 jemOZKBK
今回のリストラにあたっては、スタッフAは全員肩たたきしたって本当なの？
結局どのくらい残ったんだろ
800:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 17:04:13 YSBGYRSw
>>794
士農工商って何
新日にいるの？
0708が一番偉いってこと。
801:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 17:25:52 pd61Ghf7
>みみずは現在でも別の存在。
「在日」ならぬ「在新日本」
802:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 17:27:16 5KjyMAHZ
もう、日本は中国とロシアに侵略・占拠されるようだし終了じゃね？
803:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 18:57:01 ZHTrIEWe
パソナルームの情報きぼんぬ
804:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 19:05:29 KiVrTk43
「在新日」＝みすずでいいよ
805:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 19:46:10 GJumaTYY
空腹だからって みみず食っちゃうからこうなるのよ。
806:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 21:03:45 KiVrTk43
「在珍日」のほうが命名としていいな
807:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 21:16:29 52QYCCI0
外で働き始めましたが幸運な事に新日より職場環境も処遇もいいです。
808:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 21:26:04 jEoX8UjH
如何にしてそういうところで働けるかだな。
809:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 21:30:03 TYVR32/x
>>807
おう、同士。
新天地勤務2日目だけど、職場環境良好。
今日は仮締め終わって、課だけのプチ歓迎会やってくれた。
新日出身ということで色眼鏡で見てた人も多かったようだけど、
(ゴシップネタをいじられることは多いが)概ね好意的に俺を見てくれる模様。
本当の勝負はこれからかな？
この何年間悩んでたのがウソのようだよ。
810:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 21:36:29 UPAZwXko
＞新日出身ということで色眼鏡で見てた人も多かったようだけど
＞新日出身ということで色眼鏡で見てた人も多かったようだけど
＞新日出身ということで色眼鏡で見てた人も多かったようだけど
大手監査法人・公認会計士ブランドも地に墜ちた
どころか堕ちて地面に深くめり込んだな。
811:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 21:42:31 1L3wXpfl
>>800
お前、士農工商も知らないの！?
812:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 21:45:09 FMkqy7aW
KYEY狂想曲が流れる中、世間は動いてるんだなあ
URLﾘﾝｸ(www.marusanai.co.jp)
813:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 22:02:55 aiGLDXJ9
そりゃあ職場環境はこの法人よりましなとこは多いだろ。
814:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 22:08:29 LexrnV8b
この時期に転職したらリストラされた使えないヤツって思われるんじゃないか。
自分から手を上げた人もいっぱいいるし、
退職促されたヤツだってどういう基準かわかったもんじゃない。
まあ、あれだ。
新天地でがんばってくれ。
そして、俺を引き抜いてくれ。
いや、引き抜いてください。お願いします。
815:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 22:10:21 n4lhxQ6C
部内から人事部付になったやつの一覧が
メールで送られてきた。
本当にいるんだね。
816:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 22:13:32 GEeSxn+y
何もセンチュリー
817:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 22:21:47 /Qj3rpPP
>>799
まあ、そうなんじゃないの？
0708にすら合格らなかった粗大ゴミなんだし
818:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 22:33:09 3wPVFMFu
まあ、日本企業は突然ブラックになることもあるからな。
この法人も含め。
終身雇用年功序列の中では、中高年の雇用と給与を守ることが最優先されるから、
若手にとっては、いつでも職場環境や労働条件は容易にブラック化し得る。
819:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 23:07:58 5SwSVeAU
どうせなら、新日本の元クライアントの有価証券報告書のチェックでもして
重箱の隅でも突っついた指摘事項を何処かで発表してくれよ。
くだらないことで十分。世間は小さいところでも勝手に重大だと思ってくれる
はずだ。
なんでこの会社はこんな会計処理をしているんだ？っていうのは現場に行けば
よくあることだろ。なんだかよくわからないが昔からだから「まあ、いいか」
っていうのが。
820:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 23:13:21 I+AJheiK
今回の人事部行は みくず の一部人事Pが強硬に実施したらしい
不明確で性急な職員削減は現場負担や残業増加につながるから
せめて新人稼働後にすべきと主張したものの、うちのPは押切られたらしい
残るも地獄飛ばされるも地獄・・
821:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 23:32:45 f677Kus8
無名蚊汰のチビはみみずだっけ？
822:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/02 23:55:02 tH5eJQhb
>>820
ミミズのくせに人事を乗っ取ったからなー。
干からびかけているミミズを救済して、そんなのに乗っ取られるって、
何やってんだかな、うちの連中。
823:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:06:47 cBbai/HL
見習って、人事部付君たちも司令塔を乗っ取って見せたまえ
824:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:13:56 0oF6uWx+
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
825:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:18:12 QsNfXQHd
>>824
⑤と予想。
④の現場復帰は100％ありえない。
826:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:22:35 ycPJJbAP
<<810
いまさら何言ってるの？
皆、そんな事分かりきってて、自分が無事に転職できる事のみを考えている。
俺？
もう、落とされまくり諦めたよ。
てか果たして、何人が転職市場にいるんだ？
悪いんだが、中に残る奴は暫く自粛してくれ
俺は無職の期間が長くなり、厳しくなる一方だ。
年内に決まらなかったら、妻になんて言えばいいんだ？
何も無かったかのように、毎日、家を出る虚しさは半端ではない。
日比谷公園で会おう。それでは。
827:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:41:51 eBGzNV2I
先日、BIG4監査法人系のFAS（フィナンシャル・アドバイザリー・サービス）会社へ
若手の公認会計士をご紹介させて頂いた。
最近、M&Aや事業再生などの業務を通じて、注目度が高まり、
それと同時に、人気も沸騰してきている。
そうなると、自然と選考ハードルも高くなり、
3年程前と比べると、はるかにレベルが変わってきている
ご紹介させて頂いたポジションは、同社の職域の中でも、
更に高い専門的知識を要するチーム。
実際に、書類選考にウン百人のご応募で、面接に進んだのは、30数名、
更に、採用されたのは、その方お1人である
FASをご希望される公認会計士は非常に多いが、
実際に採用されるのは、その中でもごく一部である。
30歳を超えて、監査のみの業務経験であれば、FASへの転職は、ほぼ難しいであろう
監査の業務自体は、とても大切な仕事であるが、
FAS業務をする上で、即戦力とは評価されづらい。
そうなると、ポテンシャル採用という事で自然と年齢も低くなる。
確かに数年前までは、年齢30歳を超え、監査のみのご経験でも、採用されていただろう。
しかし、今は違う。
その違いに気付き、変化に沿った動き方が出来るかどうかが
転職が成功するかどうかの分かれ目である
中長期の将来を見据えた形で、キャリアプランを設計しておいた方が良いだろう
今すぐ転職を考えている方だけはなく、将来の相談含め、
是非、気軽に我々の様なエージェントに相談して欲しい。
早い時期から、信頼出来るエージェントを探しておくのも、有効な手立てである
828:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:44:10 eBGzNV2I
午前中に経営者確認書のドラフトを作り、パートナーにレビューしていただいたのですが、最近、私の法人でトピックになっている事項の確認をするかしないかで議論になりました。
パートナーにいくつかの視点からの検討を求められ、その対応をしていたら今日は就業時間を過ぎていました。
久しぶりの残業です。
今期は業務量が軽いので残業をしない主義を通そうと思ったのですがしてしまいました。
具体的な内容はかけなくて残念なんですが、監査報告書にサインをするパートナーというのは実に多面的な観点から検証されていることを改めて感じ、やっぱりすごいなーと思いました。
パートナーのレベル感というのは各監査法人によって異なると思いますが、私の関与しているパートナーはすごいと感じさせてくださる方ばかりで、ひやひやすることも多いです。
話がそれましたが、いやはや1文を入れるかどうかで5時間くらい検討してました。経営者確認書をドラフトするたびに言葉の重みというものを感じさせられます。
829:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:46:56 Zr9CfmwN
>>827
プレゼンってこうやってやるものなんですね。
これ読んだら「直ぐにでも動かなきゃヤバイかも」って思っちゃいますもんね。
こういうプレゼンってどうやって勉強するのが良いのでしょうか？
830:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:55:13 IJUHxtnv
>>258みたいに、給与が400万円台にダウンしても経理に転職できたってのは
よかったの？それとも負け組なの？
シニアに昇格し損ねて肩たたき→転職活動成功、のようだけど。
「より待遇のいい転職先を求めるあまり、就職活動がますますドツボになる」ケースって現実あるもんなの？
「そこそこ良さそうな案件なら、その内定をもらったら打ち止めにする」事がはたして賢いのかどうか。
831:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 00:57:10 R5ToEL24
>>828
どこが縦か分からん
斜め？
832:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:05:47 ycPJJbAP
833:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:10:01 lbVPVrK5
人事部付の人ら完全に晒し者だな。
職員名簿で好奇の目に晒されている。
834:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:10:56 ycPJJbAP
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
835:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:11:26 RztLxxyw
>>829
OKB38が余計なことをしだすので、こういう質問は控えて下さい。
836:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:14:11 eBGzNV2I
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□□□│ ヽ〉￣/`‐-巛( ./） rt ひっどーい
□□□│ ｀ー<＿ｧ_巡) 〈〈__ﾉﾉ
□□□│ ヽ〉￣/`‐-巛(
□□□│ ｀ー<＿ｧ_巡)
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□□□│ ./） rt ひっどーい
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□□□│ ｀ー<＿ｧ_巡)
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837:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:14:37 ycPJJbAP
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□□□│ ｀ー<＿ｧ_巡) 〈〈__ﾉﾉ
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838:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:20:57 ycPJJbAP
839:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:25:33 cBbai/HL
病んでるなｗ
840:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:26:14 eBGzNV2I
>>839
ひっどーい
841:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:27:54 ycPJJbAP
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842:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:29:34 gbIvHW8B
>>820
冷酷に押切ったからって、陰湿みすず傲慢理事妻とかいうのはひどい。。。がんばるのは男だけでいいのに、新日本監査法人が寄附して開講してる早稲田大学【ウーマン・キャリアクリエイト講座】で講演でみんなわかるよ
843:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:34:18 ycPJJbAP
ひっどーい
844:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:38:26 xFeHCUnP
うけるよな30半ばの監査経験しかないマネージャーとか
おわってるよな
845:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:40:30 ycPJJbAP
868 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/11/01(月) 13:55:08 ID:???
277 名前： 一般に公正妥当と認められた名無しさん [sage] 投稿日： 2010/11/01(月) 11:36:59 ID:???
ハローワークって凄い人なんだな。
混み過ぎて１時間２時間待つのなんか当たり前だわ。そのくせ求人は明らかなブラックばかり。
294 名前： 一般に公正妥当と認められた名無しさん [age] 投稿日： 2010/11/01(月) 13:51:05 ID:???
ハローワークって凄い人なんだな。
混み過ぎて１時間２時間待つのなんか当たり前だわ。そのくせ求人は明らかなブラックばかり。
会計士試験の説明しても「簿記でしょ？何級？」って聞かれる始末。
監査法人就職スレ ＰＡＲＴ24
ｽﾚﾘﾝｸ(exam板:277番),294
846:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:43:52 ycPJJbAP
845 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/10/31(日) 14:17:57 ID:???
自宅警備対策室では家や自室に閉じこもって外出しないネガニートの「ひきこもり」問題が深刻化していることから、
１１月から「ネガ基地支援センター」を設置し、その駆除と対策を強化する。
２００９年４月にニート支援センター内に設置した「ネガ基地サポートプラザ」では
2chコピペ荒らしとひきこもりに悩むネガニート本人やその家族らを対象に相談業務に取り組んできた。
今回、同所に設置する新たなネガ基地支援センターでは、従来の相談業務に加え、相談員が
ネガ基地自宅警備員が生息する各家庭に出向く「ネガ基地駆除相談会」、
ネガ基地当人やその親を対象に、ひきこもりへの理解や解決策を 考える「ネガ基地駆除フォーラム」などを開催する。
対策を強化する背景には、昨年７月から始まった短答落ち自宅警備員による2ch荒らしがある。
調査では、短答落ちしニート化したネガ基地がいると推計され、２ちゃんねる試験板で毎日出没する
実態が浮かび上がった。ネガ基地駆除センターによると、ひきこもり期間の長期化や、2chコピペ荒らし
３０歳代を超える自宅警備員の高年齢化が進んでいるといい、自宅警備駆除対策室も全国の2chネラーに対し
駆除態勢の 強化などを呼びかけている。
コピペ脳という廃人をこれ以上出さない為にも早急なネガ基地駆除が望まれる。
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
847:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:46:56 ycPJJbAP
74 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/10/15(金) 07:39:55 ID:???
夜の１時までやって朝起きて７時からまた始めてる
病気だな
ｽﾚﾘﾝｸ(exam板:443-445番)
443 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/10/15(金) 00:51:16 ID:???
てか受かって就職できなかった場合どうすんだろうな
学生はともかく、既卒で明確に答えられる奴はいるのか？
そういう都合の悪い部分を伏せたいのはわからんでもないが
俺が親の立場で息子がＮＮＴになったらやっぱショックだと思うんだわ
444 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/10/15(金) 06:58:52 ID:???
既卒で合格できなかったら、尚更やばいと思うんだが
445 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/10/15(金) 07:16:43 ID:???
特に学生の受験生って、会計士の仕事についてあまりよくわからずに受講を開始する人多いよね。
そういう人に、なんで会計士目指してるの？って聞くと、儲かるからとか取った方が役立ちそうだからとか、その程度の答えしか返ってこない。
848:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:49:22 ycPJJbAP
307 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/10/19(火) 14:58:47 ID:???
ネガキチの親の特徴
・他人の話を聞かない
・少しでも自分にとって都合の悪い情報が耳に入ると気分が滅入る
・子供の愚痴は聞いてて気分悪くなるから聞きたくない
・話し方が早口でまくし立てるように話す
・空気を読まずに得意分野の話題になると（家族の自慢など）自分のことばかり話してしまう
・性格が暗い、ユーモアがない、真面目すぎる、古くさい
・何事にも否定的
・子供に何でも買い与える、逆に金銭感覚をうるさく言い過ぎる（かえって金銭感覚が身に付かない）
・コミュ能力や人に好かれるように育てることを軽視
・厳しくするべきところと優しくすべきところを間違えている
・上手く行かないことをすぐに他のせいにする
・口では「私が悪い」と言いつつ本心は悲劇の主人公
・過干渉
・何だかんだ言いながら子供を自分の思い通りの人生を送らせようとしている
・これだけ言われても自分は違うと思っている（これ重要）
849:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:53:42 TWNuMT7J
ブログ女は当然人事部付だよね？
850:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:55:34 xFeHCUnP
女ってバカだよね
851:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 01:59:44 Y7gR1S1X
初めまして。ご調教お願いしたくて書き込みさせていただきました。
僕は、上から目線の女王様口調で激しく罵倒し、
見下しながら正座をさせ顔や口に唾、水などを吐きかけたり
飲ませたりしながら往復ビンタを１００回とか叩かれたり、
四つん這いにさせられ、お尻に手やラケットでスパンキングを
１００回や一本鞭うち１００回とか、
仰向けにさせられ顔面騎乗して頂きながら乳首が取れる位
ハードに爪や手や洗濯バサミ、クリップなどで責められたり、
アナルを弄られながらペニスやそのまわりを擽られたり、
最後は、人間便器（聖水）に無理やりされたいです。
以上のような内容が可能ならば近いうちに行きたいと思います。
852:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:02:11 Y7gR1S1X
女性の下着姿っていいな～。
股間に突起物の無いスッキリ綺麗なラインに超興奮しちゃう。
見たり、頬ずりしたり、匂い嗅いだりさせて欲しい～。
そしてその後に・・金蹴りして！！
金蹴りの痛みはキツイけど、女性の股間を見てたら、
痛みに耐えながら興奮して勃起しちゃうから。
女性のスッキリ綺麗な股間に対し、自分はブサイクなモノをぶら下げて、
しかもそれは最大の急所！
女性はいいな～、羨ましいな～、女性を崇拝しちゃうな～。
853:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:02:48 ycPJJbAP
398 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/06/22(火) 14:23:57 ID:???
今からロー行ってそこから司法に専念って馬鹿かいな
三振したらアボーン
そんなこと出来るわけないだろw
854:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:06:14 ycPJJbAP
134 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/11/01(月) 09:20:23 ID:???
企業が欲しいのは実務を知っている人間。
受かっただけの奴なぞいらんわｗって言われてもまぁ仕方ないｗｗ
135 ：一般に公正妥当と認められた名無しさん：2010/11/01(月) 09:27:29 ID:???
マジで話が違う
会社辞めて2年頑張ってやっと合格してこれかよ
俺の人生返して
855:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:11:57 Y7gR1S1X
柔らかい安らぎに満ちた超美形の癒し系お嬢様!
育ちの良さを感じさせる清楚な雰囲気と細やかな心使いのできる
献身的な性格は好感度抜群!!心温まる会話から積極的なプレイも
誠実で濃密!!透き通るような肌に、極上のサービス!!!貴方は全身
ヨレヨレに感じる感度の良さで、まずは優しく密着されて…甘えて喘いで…!!
856:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:18:00 ycPJJbAP
834 ：名無しさん＠そうだ確定申告に行こう：2010/11/03(水) 01:10:56 ID:ycPJJbAP
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
857:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:18:57 ycPJJbAP
834 ：名無しさん＠そうだ確定申告に行こう：2010/11/03(水) 01:10:56 ID:ycPJJbAP
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
858:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:19:32 Y7gR1S1X
ワタシのアソコに埋もれて窒息するがイイワ！というわけで、
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大成といってもいいこの作品！究極の尻プレイをお楽しみください！
859:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:19:53 ycPJJbAP
834 ：名無しさん＠そうだ確定申告に行こう：2010/11/03(水) 01:10:56 ID:ycPJJbAP
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
860:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:20:51 ycPJJbAP
834 ：名無しさん＠そうだ確定申告に行こう：2010/11/03(水) 01:10:56 ID:ycPJJbAP
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
861:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 02:21:41 ycPJJbAP
834 ：名無しさん＠そうだ確定申告に行こう：2010/11/03(水) 01:10:56 ID:ycPJJbAP
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
862:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 03:44:19 xdyYFyFX
泥船にしがみつく連中の滑稽なこと滑稽なこと
863:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 07:04:11 iwnx5Xvd
昔は新日に入ったら会計士の貴族と言われたのに
一瞬で変わるもんだな
864:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 08:24:36 eyFrk+at
監査だけ知ってる30過ぎのおっさんの方がいらんだろ。
20代のシニアがまだ一番売れる。
865:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 08:47:31 s6CbIW1W
>>昔は新日に入ったら会計士の貴族と言われたのに
wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
釣りか？
866:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 08:50:11 nk5Q9hkW
>863
マジでそう思っていたなら、それこそが根本的な問題だ。
867:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 08:53:59 M6X+v25K
厨房、機関車、外資は明らかに外れだったけど
868:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 09:18:01 Qg1nI6tq
しかし、機関車はしょぼしょぼの新興だったのに、
よくぞまあここまできたよな・・・信念ってやつなのか
869:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 09:32:01 M6X+v25K
むかしあったｱﾎﾀﾞｰｾﾝなんて、もろブラックだったお
870:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 10:09:34 ZmsfW8Bp
>>864
監査だけかどうかなんて、あんま関係ないよ。
監査も含め、どんな業務でも、1年もやればそのポジションで
為すべき事は一通りできる様になっているもの。
逆に一通り以上のことは、何年経験しても駄目なやつは駄目。
メガバンなんて見ろよ。営業からトレーディング、主計に企画まで、
毎2年ごとに異動させられて、それでも皆、こなしているんだぞ。
企業が求めているのは、メガバン行員のような、何でもこなせる
ゼネラリスト的優秀さと忍耐力と忠誠心と社会性だ。
20代シニアでも、逆に若いことが
「ああ、こらえ性がないからリストラされたのね」
と評価されて30代監査のみのおっさんより悪評価もままあるからな。
871:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 10:13:40 bsmFeccM
>>865
>>863のいう貴族はともかく、太田哲三事務所や中央会計事務所はかなり格上とされてたね
872:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 10:19:26 EXh4RP07
>>871 みみず乙ｗ 冗談にしてはキツいぞｗ
873:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 10:30:22 Zr9CfmwN
とりあえず、太田哲三事務所は別格。
まさか、外資に乗っ取られるとはね。
太田先生、草葉の影で泣いてらっしゃいますよ。
874:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 10:40:36 hhARK0Nb
karasawaがどうした。50ＯＶＥＲで独身ですけど何か問題でも
875:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 11:09:44 zIPpOA+a
KY貴様は太田昭和のビッグクライアント手土産に、
米国の英雄気取りだろうがそうは問屋が卸さんぞ。
KY貴様ではなく顧客たるクライアントが契約先を決めるのだ。
KY貴様でも自明だろう。
876:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 11:15:12 t3tFWbvX
>>870
当方、某メガバンの主計ですが、主計部に配属されたら
10年コースです。
877:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 12:04:38 S0fBGh7b
つーか、リストラの結果今度は人が足りなくなったんだろ？
人事部付にするぐらいならアサインしてやってもいいのに。
猫の手も借りたいほどの状況なんでしょ？
878:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 12:25:30 Uta/4OEm
>>868
信念じゃなくて信仰だろ
879:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 12:27:35 h0BGmU1B
それでも使えないのが人事部付なんでしょ。
うちの部は二人だけだった。
俺も軽作業がいい(*_*)
880:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 12:44:12 qFzO8YTl
年収1800万円がリストラで無職に… 解雇に抵抗する日航社員「天国と地獄」
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
881:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 12:50:01 Bwe95299
人事部漬の給与体系ってどうなってんの？
882:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 12:52:10 79YMYGzb
>>877
リストラに応じた人以下の扱いをしないとならんからねー。
いくつかのエンゲージメントをクビにされた連中が多いし、
使おうにも能力的に使えないし。
883:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 12:53:50 ycPJJbAP
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
884:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 12:55:20 ycPJJbAP
思いつくケースを挙げてみた。
①部屋で待機→嫌がらせを受ける→嫌になって自主退職
②部屋で待機→業務をしていないことで最低評価→人事考課を根拠とする解雇
③部屋で待機→ヘッドハンティングの罠電話→罠に引っかかり自主退職
④部屋で待機→日々雑用→景気回復→現場復帰
⑤部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→解雇の４要件適用により解雇
⑥部屋で待機→日々雑用→業績回復せず→倒産
885:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 13:11:41 Dg1axWlj
IFRSみたいな導入する価値のないものに金かけるのやめてほしい
886:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 13:17:10 Dg1axWlj
監査法人のみなさん
IFRSの導入する価値について述べてください。
887:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 13:27:18 2XHtUEGA
監査法人がもうかる。
888:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 13:39:50 ZmsfW8Bp
海外投資家からの出資や海外上場に役立つ。
日本経済は衰退していくんだから、国内だけじゃ賄えなくなるよ。
市場も海外、人材も海外となって、資金調達だけいつまでも
国内だけで十分なわけがない。
IFRSの必要性を一番感じているのは、企業自身であって、
必要性を認識していないような企業は衰退していくのみ。
889:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 13:57:17 Dg1axWlj
>>887
ごもっとも。でも、市場は望んでる？
>>888
>海外投資家からの出資や海外上場に役立つ。
ごもっとも。でも、東証一部上場で、かつ、ごく一部の国際企業だけでは？
>市場も海外、人材も海外となって、資金調達だけいつまでも国内だけで十分なわけがない。
はて。かなりの資金が日本市場にはいって来ていたのに、流出していったのはなぜ？
IFRSになって何かかわるの？海外でも資金調達したい企業ってそんなにある？
新興市場の上場企業にもIFRSを適用する意味ある？
>IFRSの必要性を一番感じている
ごく一部の国際企業だけでは？
少し質問を変更させてください。
すべての上場企業がIFRSの導入する価値について述べてください。
任意適用じゃだめですか？
890:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:03:30 Dg1axWlj
>>887
ごもっともじゃないでした。
会計士の教育コストはペイできますか？
上場企業の新規上場の敷居があがり、維持コストの上昇が監査対象を減少させ、
結果、一過性の儲けはあっても、トータル報酬は減りませんか？
コンサルも、J-SOXのときは結局、監査法人の青果物だと使い物にならなくて、
結局、外部のコンサルも入れるという２重の費用がかかりました。
今回は、監査法人には監査チームに相談と称して、外部コンサルからの相談事項を
流すだけにすることにしました。サービスで相談に乗ってもらう予定です。
891:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:05:52 lbVPVrK5
２年以上シニア未昇格の奴は
今回早期退職か人事部付になっており、まともに現場出てる奴はいないようだな。
892:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:14:53 YEm7+Xwo
>>890
J-SOXの監査法人の成果物って何作らせたんですか？
893:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:16:21 Zr9CfmwN
>>889
お気持ちは理解できます。
ただ、減損会計任意適用、連結財務諸表任意開示、キャッシュフロー計算書任意開示、資産除去債務任意開示とかだったとして、
そういう制度会計に意味がありますかと問われれば難しいところじゃないでしょうか。
ご存知かと思いますが、
当初は、我が国の会計基準を順次ＩＦＲＳに近づけてゆく方法（例えば今回の資産除去債務導入など新会計基準の順次追加。コンバージェンス。）
を採用することで企業及び監査法人双方の負担を少しでも軽くしようとしていたところ、
我が国と同様に最後までＩＦＲＳ導入に抵抗していた米国が、どうやらＩＦＲＳ導入で固まりそうな状況に至り、
世界の主要国の中でＩＦＲＳ未導入国は日本のみになる可能性が出てきてしまいました。
というのがここ数年の流れです。
894:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:17:54 Na+g0nvw
３年後の業界は2大法人になっているのかな
①あずさ＋親日
②とまつ＋親日
①に組織ごと移る人がおおそうだけど。その前に私はリストラで解雇ですわ
895:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:18:49 PLRBnq9j
1月からまた部門再編するみたいだしね
896:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:20:15 QrAomuBn
部門再編するとどうなるの？
897:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:21:22 oDftrCnb
優良企業なら直接間接どこからでも資金調達できるだろ。
ダメ企業が海外投資家にいくら帳簿見せてもダメなものはダメな気がす。
国内ですら調達できない企業が国外で調達できるのか？
898:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:23:28 PLRBnq9j
外国と合わせられればいいだけ
どうせ>>886もまともな回答が得られるとは思ってないだろ
899:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 14:46:33 eyFrk+at
まじで人事部付って何やってるの？誰か聞いた奴いる？
900:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 16:24:05 92W8lkBl
>>899
上の動画の通りだよ。
これから毎年何人か飛ばしていくそうだ。
Pに嫌われてるやつは気をつけろ
901:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 16:39:31 6nhDnDHd
もう来年の定期採用から新日に応募する人
は消えるだろうな
タコ部屋行きは洒落にならない。
その前に新日自体が消えるかも知れないが
902:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 16:50:02 lbVPVrK5
親日解体してもＰに好かれている人は何かしらどこかに引っ張られると思う。
結局はＰに好かれてるかどうかで決まる。
903:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 16:53:34 h0BGmU1B
ある意味では何もしないでいいところって
幸せだと思う。
マネの顔色伺って話合わせて飲みに行って
それでも給料は上がらずってのよりは。
904:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 17:17:19 ZmsfW8Bp
>>889
新興市場の会社ほど、逆にメリットあるだろうね。
チャレンジングな事業をしようとしている会社が、新規IPOで多額の資金を
集めようとしたら、これからの日本では厳しいだろう。
アメリカなんて、黒字化する見込のない自動車共同レンタルの会社ですら
IPOで資金調達している。
既に上場している企業であっても、海外からの投資対象になるのとならないとでは、
株価に差がつくようになる。同じような業績でも、海外の投資家に理解できる
財務諸表を公開している企業とそうでない企業なら、理解できる方に投資するからな。
国内の投資家だって、これからは個人も機関投資家も、
国内と海外の株式を同列に扱うようになる。野村でさえリーマン化していけば、
パフォーマンスの低い日本株を扱うやつはミソッカス扱いになるかもな。
905:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 17:23:29 TWNuMT7J
>>874
karasawa先生って女性の先生ですか？
だいぶ前ですが、うちの会社の担当でした。
聡明な方だったと記憶しています。
ただ、その下に引き連れていたJ3以下は糞みたいな人間でした。
もう5、6年くらいも前の話ですけどね。
906:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 17:25:26 ZmsfW8Bp
>>897
優良企業ほど、海外からの資金を欲している。
優良企業は海外との競争も激しく、資金コストの僅かな違いですら競争力に響くし、
そういうコスト一つ一つに合理的に対処するからこそ、優良企業でいられる。
メガバンが全てNYSEに上場していることからも、明白だろう。
907:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 17:46:49 lbVPVrK5
＞その下に引き連れていたJ3以下は糞みたいな人間でした。
クライアントから見ればそのあたりの職階はホント糞扱いなんだろうな。
一応先生って読んでるけど。
908:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 18:04:34 KGosREPC
人事部付にするのはいいと思うけど、それを判断している馬鹿P
どもこそ人事部付にすべきなんだがな。
奴らは人の評価している場合じゃないぜ。オマエこそ消えるべきという
ことに気づいてはいるのか？
909:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 18:11:13 S0fBGh7b
>>830って、結局「早くやり直せてよかった」か「年収が下がった時点で負け組」かでいえばどっち？
910:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 18:18:10 d/lDYesi
>>908
退職金平均5000万だもんな
そうやすやすと辞められないでしょ
911:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 18:22:38 iwnx5Xvd
新日本の今は、トーマツの１０年前よりはマシだぞ。
当時のトーマツは海外帰りが人事担当社員で、
極端な降格人事（SM→SSなど）を平気でやっていた。
業務用パソコン代は個人負担とかもあった。
高学歴層は、あまりのブラックぶりにみんな辞めた。
912:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 18:27:48 ZmsfW8Bp
>>909
早くやり直せて良かったに一票。
優秀な人は入所3年で辞めて、外資なり日系一般企業に転職する時代になった。
45歳過ぎて転職先の企業の役員になれなかったら、それまでの民間で培った
コネを生かして超ダンピングで他法人のクライアントを奪い、それを
手土産に法人にパートナーとして戻れば良い。余生を送るために。
913:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 18:52:59 oDftrCnb
>>904
日本の投資家はチャレンジングな新興企業に投資しないが、
海外の投資家ならしてくれるっていいたいのか？
アメリカではとあるダメ企業が資金調達出来てるから、
だからIFRSにメリットあるって乱暴じゃね。
＞優良企業ほど、海外からの資金を欲している。
どの優良企業が欲してるのかは分からないが、
海外資金調達有利ならIFRS関係なく、アメリカでもうやってるんじゃ？
>>898が真実だが、IFRSでメシを食うためには、
資金調達が多様になって資本コストが減ると言わざるをえないだけでは？
そうしないと企業が相手にしてくれないから。
914:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:07:17 coe7jVEs
A
915:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:17:21 WgbJWB5o
>>904
日本の場合、新興市場に無理して上場するのって、
日本国内で知名度がほしいからであって、海外市場で調達するコストは尋常じゃない。
そんなことしない。
916:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:20:53 py1rEvgb
日本市場は上から下までサイダー天国だから。
917:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:25:51 oQhpfmv+
IFRSのアドプションについて、だれも妥当性を説明できないという現実。
そんなのやめちまえ
918:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:31:19 iwnx5Xvd
つか、トーマツの吉益とかは専修か成蹊かの
ブラック利権じゃ無かったか？
919:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:34:58 coe7jVEs
A
920:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:36:51 oEZGDhej
オレが担当してるクライアントなんて、
有利子負債0でここ10年以上、増資なんかしてねーぞ。
もちろん新興市場上場だから株式の流動性なんか殆どなし。
こんな会社にまでIFRS強制適用する必要なんか全く無いだろ。
国際比較を自ら欲する企業だけが任意適用というのが一番すっきりするんだが。。
921:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:41:50 coe7jVEs
A
922:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:42:47 coe7jVEs
A
923:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:45:06 coe7jVEs
人事部付
924:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:45:57 gX4OZfyW
任意適用にしないと、コスト負担増がアホクサくて上場廃止してしまう企業が続出する予感がするな。
ただでさえ、四半期、J－SOXとコスト増になっているのに、その上さらにIFRS対応なんて、
大規模企業しかコスト負担に耐えられないだろ。
925:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:46:08 coe7jVEs
人事部付
926:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:46:10 ZmsfW8Bp
>>915
海外市場で調達するしないではなく、そのうち国内市場でも、メインの資金の出し手が
欧米や中国ブラジルなんかになるってことだよ。
まあ、知名度狙いとかで上場してる企業に配慮する必要もないわな。
東証とかにとっても、実際に多額のファイナンスして、大量の株が取引される企業が
お得意様であって、有名無実の上場企業のことまで気にしてられんだろ。
>>913
国内だけを相手にするのと、世界中の投資家を相手にするのとでは、
動く資金の桁が違う。考えるまでもないわな。
海外の投資家から資金調達したければ海外で上場すれば良いというのは
事実だが、その場合、企業は米国なら米国基準の財務諸表と日本基準の財務諸表を
両方作ることになり、負担が大きい。
任意適用を認めても、銀行業のような規制業種だと、地銀と横並び一斉に
IFRS移行するのでない限り日本基準の財務諸表も出し続けざるを得ないだろう。
一番問題になるのは、任意適用で日本基準に留まり続ける企業が多いと、
海外の機関投資家のポートフォリオ上で日本マーケットの比率自体を削減され、
日本の取引所の商い自体が薄くなることだ。海外の機関投資家は、各マーケットの
投資比率を決めた上で個別銘柄に投資してくるから、優良企業も巻き添えを食う。
その結果、優良企業が上海やNYSEに上場して、資金の集まらない東証では上場廃止
にして、ますます海外機関投資家の関心が薄れ、それを受けて優良企業が・・・
というダメスパイラルに陥る可能性が一番高い。
927:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:47:49 bfeLLIWy
関係ない話でスレを荒らさないでくれ
928:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:49:24 Qg1nI6tq
そもそも優良企業ってさ、
どのくらい自己資本による資金調達を行ってるの？
活発に行われているのか？具体例を出しながら答えられる人いる？
929:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 19:56:09 ZmsfW8Bp
>>920
>>924
資金調達もしない、株式の流動性もない、そんな企業が上場していること自体が、
本来はマーケットにとって問題なんだけどな。上場している意味ナッシング。
日本の将来を考えて有り得る選択肢としては、東証一部、二部、マザーズとかの
区切りを辞めて、
東証グローバル：資金調達実績・予定のある企業対象。IFRS強制適用、外国企業の
上場ハードルも下げ、敵対的買収も大歓迎、肉食人種向き市場。
東証超ドメスティック:資金調達実績・予定無い企業対象。IFRS任意適用、外国企業の
上場のみならず海外投資家の投資ハードルも高く、敵対的買収など論外。
930:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 20:02:55 coe7jVEs
人事部
931:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 20:10:35 C4rmkOZl
パソナルームは６Ｆ会議室
誰かがやめて欠員が生じたらその都度補充されるから、来月からは
部内から突然いなくなる人が出てくるよ。
消滅予定の部から大量に送り込まれてるらしい。
友人知人にマスコミ関係者がいたら伝えるべき
932:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 20:19:41 TWNuMT7J
雑誌に出たらまて転職しにくくなるでしょうねぇ
933:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 20:38:36 Luc+kWxa
「雑誌に記事書くときは法人に一言いうこと」
934:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 20:43:52 oQhpfmv+
>>926
>海外市場で調達するしないではなく、そのうち国内市場でも、メインの資金の出し手が
欧米や中国ブラジルなんかになるってことだよ。
あほくさ。日本基準でいいじゃん。
IFRSじゃなくても、今までも海外資本は入ってきていた。
でてった理由は、市場の魅力がない、言語面や株主対応面の閉鎖的な環境。
IFRSにしたって海外資本は戻ってこない。
935:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:10:16 h0BGmU1B
雑誌にちくるときに一言は必要ないでしょ。
936:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:14:05 Tas98fZ5
URLﾘﾝｸ(next.rikunabi.com)
937:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:14:53 oDftrCnb
会計士にIFRSメリットを問う方が間違い
導入すれば良いことが、そうしなければこんな悪いことが起きるかもしれませんよ？
というのを長々と切り口変えて回答してくるだけ
導入しなければ分からない、すれば分かるさ
分かったかボケ>>886
938:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:15:53 TWNuMT7J
>>936
契約社員ですかwwwwwwwwwwwwwwwww
939:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:17:27 oQhpfmv+
>>937
んじゃ、会計士がIFRS推進すんのやめてくんろ
940:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:30:15 ycPJJbAP
さ
941:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:32:52 ycPJJbAP
人事部付け
942:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:37:11 TWNuMT7J
人事部漬けっていうのが言いえて妙
943:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:37:36 ycPJJbAP
人事部付け
944:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:40:12 ycPJJbAP
人事部付け
945:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:44:05 Tas98fZ5
Tas
946:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:49:50 vfaghADl
リストラが決まってまるまる空アサインとか
ＰＲでコピーとりとかの1か月が本当に会計士登録要件の実務経験にカウントされるの？
常考対象外だよねえそうするとリストラされる０８って永遠にCPAなれなくない？
947:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:52:19 yq1sTumH
上にはよいしょ、下にはパワハラ、セクハラ
プライベートの時間まで介入
人の好き嫌いで外す
外した上に、変な噂を周囲に広めて潰す
やむなく慕ってるフリを人気者と勘違い
こういうのの被害者が辞めていくと切ない。いい会社に恵まれてほしい。
948:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:53:52 4U6McDYU
いよいよ明日パソナルームが６FにOPEN！
栄えある第一号は下等だよね？
949:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:57:11 TWNuMT7J
間違っても人事部付に異動って、履歴書には書けないね
書かなかったら職歴詐称？
950:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 21:57:49 vfaghADl
やめさせられる０８合格の人は、来年修了考査に合格しても
会計士登録できないんじゃないの？ほんとうにＰＲ勤務で実務要件満たすの？だいじょうぶなの？？？
951:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:09:12 z8pi4L1r
シニア５でマネジャー席占拠ｗｗｗ
952:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:12:34 lbVPVrK5
>>950
08年の人事部付対象者は１１月１日からPR勤務になるはず。
953:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:15:33 TWNuMT7J
youtubeの彼女たちの時代の再生回数が地味に増えててワロタwww
ここ何日かで1000くらい増えてるぞ
やっぱりみんなパソナルームに興味津々なんだなwww
954:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:16:42 h0BGmU1B
>>951
お前時々書き込んでるけど、
ひょっとして俺のこと言ってるのかw
955:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:18:20 vfaghADl
>>952
PRでの業務は監査じゃないよね？試験うかっても登録できなくない？？？
956:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:20:28 lbVPVrK5
>>955
すまん、間違えた。
０８のＰＲ業務は12月からだった。
957:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:22:26 XP9YGN0C
>>954
そりゃ、おまいしかいないだろ
958:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:24:16 vfaghADl
>>956
そうなんだありがとういちおう監査部門に所属することにはなるわけね
だけど修了考査講座のWEB受講したり
ノーツで他部門のハブられ仲間とチャットしたりする日々が実務要件に該当するのだろうか・・・
まあそれは組織の問題ではないのかもしれないが
959:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:28:58 ycPJJbAP
人事部付け
960:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:34:51 ycPJJbAP
人事部付け
961:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:37:14 ycPJJbAP
人事部付け
962:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:38:30 ycPJJbAP
人事部付け
963:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:42:11 lbVPVrK5
主査を一度もやらずに退職なんて、
実務要件を形式的に満たすだけで、他には何も得ることができない無駄な２年だったんだな。
どうせ監査以外だったらそもそも会計士登録なんて会費もったいなくてしないだろうしね。
外出ても経理ソフト、ましてやエクセルすら使いこなせない連中ばかりだし。
試練だろうな。
964:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:45:54 iZwL4hQ7
>>963
何のために会計士試験合格したんだろうね。
素直に新卒就職していた方が遙かに良かったろうに。
965:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:47:25 mZlD8Xob
PRの女番長は更年期で感情的だから、
Ｍな会計士とゆとりには素晴らしき環境なんです。
966:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:50:55 lbVPVrK5
ただ大手監査法人のぬるま湯状態でも２年しか持たないのだから、
もっと仕事環境が厳しい一般事業会社でも通用してなかったと思うよ。
967:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:53:57 I2a+tB59
来年からは、合格者は３年の試用期間での有期契約かなぁ。
シニアに上がれる度量のある人だけ、本採用。
968:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 22:58:10 vfaghADl
スタッフ２５（４７歳）みたいな人がいてもいいと思うんだよね
・実査とか残高確認とかは安心して任せられる
・新人教育の簡単な部分（コピー機の使い方とか）も任せられる
・昇格ナシが確定しているので無駄な教育的配慮は不要
・人件費も安く済む
いいことばっかじゃん
969:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:03:04 lk9qIA6J
ここ数年のバブル時代が終わって
昔のように４年ごとに半分以上が辞めていく
当たり前の時代に戻ってきただけなのに
何でみんなそんなに悲観的なんだろう
970:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:27:35 xFeHCUnP
今はやめてもやめさせられても仕事が他にないからじゃないか
971:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:32:30 IJUHxtnv
肩たたきされても残って人事部付になった人がいたけど、
「残った」主な理由ってのは何なんだろ？
972:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:33:23 ycPJJbAP
人事部付け
973:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:41:13 TWNuMT7J
>>968
スタッフ２５ってアタック２５みたいだなwww
スタッフチャンスってないのかね…
974:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:42:30 ycPJJbAP
人事部付け
975:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:42:42 lbVPVrK5
>>973
暗い話ばかりでこういうたわいもない言動も
和むｗｗ
976:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:43:35 ycPJJbAP
人事部付け
977:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:43:53 wUX8HznL
スタッフチャンスで誰かの代わりにパートナーになるならいいね。
978:名無しさん＠そうだ確定申告に行こう
10/11/03 23:44:45 ycPJJbAP
人事部付け