離職者ユニオン・閑西&メンヘルNPOat KYOUSAN離職者ユニオン・閑西&メンヘルNPO - 暇つぶし2ch■コピペモード□スレを通常表示□オプションモード□このスレッドのURL■項目テキスト727:革命的名無しさん 11/12/08 11:59:30.44 人材浪費国ニッポン http://jbpress.ismedia.jp/articles/-/29177 ガイジンにできて日本人にできないこと 長期低迷の日本、やれば良くなるのになぜしない? http://jbpress.ismedia.jp/articles/-/30044 外資系企業では、フレックスタイム制の奨励や産休に入った女性の復帰を支援するプログラムの導入などで、 女性が働き続ける環境作りを進めている。それに対し、日本企業ではわずかな例外を除き、 なぜか同じことができないでいる。 同記事いわく「ガイジンの方がよっぽど女性に優しい」のだ。 ガイジンにできることが日本人にはできないという点では、オリンパスも同様だ。 高山修一新社長は取締役会内部で20年間にわたって会計操作が行われていたことを明らかにした。 しかし、英国人のウッドフォード氏がこの件への疑義を訴えなければ、 この不正はさらに長い間、闇に葬られることになったかもしれない 728:革命的名無しさん 11/12/08 12:00:26.58 ブラック企業はここにも? 「本当は恐ろしい日本の大企業 http://www.j-cast.com/kaisha/2011/07/07100778.html?p=all http://www.j-cast.com/kaisha/2011/07/07100778.html?ly=cm&p=1 005逆らうやつが悪い 2011/7/ 8 00:24 アノ会社かどうかなんて、どうでもいい。要するに、逆らわなきゃいいんですよw 学生さんはそこんところ知らないから、大人が教えてやらなきゃいけないけど、高い給料も安定した雇用も、 会社に従順で何でもやるということと引き換え。 中にいる人は、それを外には教えない。なぜなら、外見だけでも羨ましいと思わせたいから。実態は、耐えられない人には地獄。 そして、レールから外れて実態を告発しようとする者に、大企業は容赦ない。だから、実態が漏れない。 次ページ最新レス表示レスジャンプ類似スレ一覧スレッドの検索話題のニュースおまかせリストオプションしおりを挟むスレッドに書込スレッドの一覧暇つぶし2ch