09/06/20 12:06:31
>>31
ユリヤ商事事件の判例を見ました。
①ユニオンを通じて、マスコミの取材に応じて、会社の問題点を公言した。
本人の職務遂行能力に？が提起された。
②会社は本人を解雇しようとした。
③公益通報保護により解雇は無効とされた。
これって、法律的にはそうかも知れないけど、自分の能力の至らないことを
他に転嫁した結果では・・・こんな闘争をして勝ったとしても、人間として
どうなの、この人に世間で働いていける能力があるの？
興味のある人は、ネットで判例ググれば見れるけど・・・
そんな労働運動に疑問持って組織を去った人はいっぱいいる。