11/10/11 07:29:14.02 xmuxSN4HO
>>228
ﾉｼ
未経験で採用され、15年やってた人の後釜で入って頑張ったけど無理かも
237:名無しさん＠明日があるさ
11/10/11 07:59:51.06 uxpzMHvl0
>>231>>234
次はどんな職に就こうと考えている？
>>236
今どんな状態？
詳しく
238:名無しさん＠引く手あまた
11/10/11 08:18:50.03 1Yk4Bii6O
>>234
最後笑ってしまった
239:名無しさん＠引く手あまた
11/10/11 11:59:20.09 xmuxSN4HO
>>237
一人しかその専門職がいないからクビにはされてないけど
社会保険もろくにない低賃金だから転職計画中
240:名無しさん＠引く手あまた
11/10/11 16:57:44.33 uxpzMHvl0
皆の職歴ってどんな感じ？
241:名無しさん＠引く手あまた
11/10/12 03:30:15.33 /kpt225q0
中小零細を10社ばかり転々と、
242:名無しさん＠引く手あまた
11/10/12 17:07:23.64 c47u04ZQ0
>>241
それぞれ働いた期間はどれぐらい？
自分から辞めた会社と辞めさせられた会社のそれぞれの割合は？
243:名無しさん＠引く手あまた
11/10/12 19:54:19.11 /kpt225q0
1年程度です、「おまえそれで給料を貰えると思っているのか、もう来なくて良い」
「何年仕事をやっているんだ、おまえは幼稚園児以下だ解雇だ」
「まったくあんたってやる気あるの、さっきから1個しか出来ていないじゃないのよ
もう会社に来ないでよ」 最近はやっと安定したお仕事に就きました
「あんたのベニスって大きいのね、今度は後ろからぶち込んでよ」
社長の愛人のお相手がお仕事です、社長室付き特命係長」それが今の
244:名無しさん＠引く手あまた
11/10/15 00:43:48.92 UTE6VcQg0
クビってそんな簡単になるものなの？
245:名無しさん＠引く手あまた
11/10/15 04:20:00.60 4fqXCQaL0
1ヶ月前に告知すればできる。
246:名無しさん＠引く手あまた
11/10/15 06:46:46.79 k8/I23AI0
地域の労働組合とかユニオンでググって相談しる
247:名無しさん＠引く手あまた
11/10/15 08:08:23.89 7nylCR2BO
俺も過去に明日から来なくいいと言われいきなり解雇された経験あるが
でもボロクソに仕事が出来なくて散々周りに迷惑かけて、もう来なくていいと言われたら
なんぼ急な不当解雇でも不当だ、なんだと言えないよね…
それより仕事が出来なく解雇と言う事態を招いた自分が情けなくて死にたくなった
248:名無しさん＠引く手あまた
11/10/15 08:20:13.21 XKKK5cpO0
不当解雇だって騒ぐ人は大半が無能だったりするからね。
中には親まで出てくるケースもあるし。
249:名無しさん＠引く手あまた
11/10/15 16:18:10.81 DkoWyU7B0
俺の母親も某大手のM自動車工業の人事にまで介入して俺を係長にした。
250:名無しさん＠引く手あまた
11/10/15 19:52:35.50 iHJLiuAZ0
別に解雇でもいいよ
言われた翌日から来ないから
251:名無しさん＠引く手あまた
11/10/16 10:12:25.01 nGppNCMF0
しかし思うんだが採用した人間は責任を問われないんだろうか
ちなみに俺が勤めてるのはブラック会社なんで
社長＝採用担当のやりたい放題でございます・・・
252:名無しさん＠引く手あまた
11/10/16 10:48:42.16 mQmp9xAL0
だから、人事担当者って、この人取ったら得だ、損だで見るから
失敗するんじゃないの？見た瞬間っていうか、動物的な勘で決めた方が
間違いはすくねぇんじゃないの？人事担当者も評価されるだろうから、
良い人取りたいのは分かるが、損得ばかり見て判断しちゃ失敗するのが
オチなんだよ。
253:名無しさん＠引く手あまた
11/10/16 12:58:37.90 mYTZHPWPO
いくら経験有っても未経験と給料変わらん癖に仕事だけは結果を求める
日本の企業はこんなんばっか！
254:名無しさん＠引く手あまた
11/10/16 16:26:54.26 r7T9pYd70
>>252
損得勘定で見て間違ってないなら失敗しないだろ、別に損得で見ようが直感だろうがその内容が
間違ってるから失敗するのであって見方の問題じゃないだろ
255:名無しさん＠引く手あまた
11/10/16 19:54:24.24 CsTOOD8v0
女だけど明日から新しい職場。
人見知りだからコミュニケーションうまくとれるかが不安だ、、、、
実力社会な業界だから競争だし、自分から話しかけてね、仕事は自分から
みつけてねって言われたし、経験者だから
初歩的な事は聞けない感じ。
せめて愛嬌があればな。面白い返しも
できないしなあ。
社長に誰よりも期待してるよ、って
言われたけどリップサービスだと思ってるからそこのプレッシャーはないけど。
256:名無しさん＠引く手あまた
11/10/17 02:14:57.06 Y+FTgVd10
>>255
> 自分から話しかけてね、仕事は自分からみつけてね
先輩や上司としての教育責任を放棄したのも同じ
257:名無しさん＠引く手あまた
11/10/17 07:48:42.84 Gcqe9mId0
皆クビってどんな感じで宣告された？
やっぱり別室に呼び出された？
258:名無しさん＠引く手あまた
11/10/17 07:54:36.29 J26mmYNG0
最初はいたって順調だった。
でも慣れないうちに次の業務をどんどん振られてパンクして耐えられず辞めることにした。
あと一ヶ月弱だわ。
259:名無しさん＠引く手あまた
11/10/17 11:05:35.70 jlXSQZbwO
>>257
そんな感じ。
採ったのは俺だから俺が引導渡すのが筋だ、とか
自分の行く末を真剣に考えろと言われて、後日辞めると言ったら、ちょwww待てよとか
更年期婆経営者がヒステリーで衝動的にクビと言ってきたりとか
ろくな人生じゃねえな俺
260:名無しさん＠引く手あまた
11/10/17 18:40:41.22 +zv3/ike0
>>257
このままじゃ現場に出せない
↓
辞めます
で、翌日から行かなかった
261:名無しさん＠引く手あまた
11/10/18 17:22:10.73 1LBU3CUA0
元看護師
点滴と注射が出来ない。静脈なんてわかんねーよ
クリニックいって即効首になりました。
ちなみに病院経験は一年ｗぶきっちょは向いてないｗ
資格板の看護師なったら勝ち組ってんなわけないってｗ
262:名無しさん＠引く手あまた
11/10/18 19:00:53.27 btMl0bzQ0
向 い て いない
263:名無しさん＠引く手あまた
11/10/18 19:14:09.06 TgNLkfmT0
静脈に空気注射と化する前にやめれてよかったんじゃね？
264:名無しさん＠引く手あまた
11/10/18 19:28:33.69 7mgUA8WA0
まあ心療とか探して頑張れｗ
265:名無しさん＠引く手あまた
11/10/19 12:21:09.49 bZl9+r560
クビが続くと本当に自信なくなるよね
皆どうやって自信を回復させている？
266:名無しさん＠引く手あまた
11/10/20 11:19:48.71 SirqytmL0
内定貰うことだよ。
落ち込む暇もなく面接受けろ。
267:名無しさん＠引く手あまた
11/10/20 21:12:02.54 rqOx2oKG0
なぜかいつも自分より後から採用された人に、
いつの間にか指示されるようになり、
いつの間にか俺が部下状態になり、
いつの間にかその人が社内の人と仲良くなり、
結局俺は孤立して解雇される
昔から人間関係を構築、維持することが苦手
268:名無しさん＠引く手あまた
11/10/20 21:41:41.27 RKVuXvHZP
親のコネで契約社員から正社員での転職が出来た。
高卒が多い職場で、大卒と言うだけで即戦力の幹部候補扱いされた。
転職して半年、未だに細かいミスをしてしまい周りからの視線が痛い。
みんながいる前で説教されたりもする。
お陰で顔がやつれた。
仕事が楽しいとは思えなくなり、モチベーションがゼロに。
朝仕事に行く時にめまいに襲われた事も。
ミスをする→怒られる→やる気を失う→ミスをする、の負のループ。
会社都合の解雇にはならないだろうが、いずれ自己都合で辞める事になるだろう。
親に合わせる顔が無い。
269:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 12:31:58.78 vF3gfrEm0
まあ会社は利益追従であってボランティア団体ではないからねえ
金にならない人間は消えるしかない
ところでどこに行っても解雇される人ってどんな特徴がみられる？
270:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 12:46:12.46 OA8mcoTu0
Apple創始者・ｽﾃｨｰｳﾞ･ｼﾞｮﾌﾞｽの伝説のｽﾋﾟｰﾁ(1)
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
Apple創始者・ｽﾃｨｰｳﾞ･ｼﾞｮﾌﾞｽの伝説のｽﾋﾟｰﾁ(2)
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
30年前にこの言葉と出会いたかった
271:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 14:35:06.82 UsJnZgV20
この程度のスピーチなら彼でなくともいえる奴は大勢居る
だか多くは失敗して自殺している
話というのは聞いても実行できなければ
聞かないと同じという事だろう。
272:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 17:01:56.06 vF3gfrEm0
>>270
ｽﾃｨｰｳﾞ･ｼﾞｮﾌﾞｽもクビになった経験があるし俺たちの仲間だ
おまえも今から行動、実行すればよいだろうに
273:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 17:27:45.99 67XcdjfI0
某電機メーカー子会社の設計で採用されたけど、
面接時に大分盛って話しをしたから今かなり不安
あああああ嗚嗚嗚嗚嗚・・・着いて行けるか不安だ
274:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 17:29:10.40 vF3gfrEm0
>>273
何をどれぐらい盛ったの？
詳しく
275:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 17:36:12.35 67XcdjfI0
ほぼ一人で回路設計をやってました
→事実なんだけど、基本雛形回路が既にあってそれをちょこちょこいじるだけ
新規に基板単体での回路起こすとかやったことない＼(^o^)／
日常会話程度の英語だったら話せます
→中学レベルの会話のみ
筆記テストも専門試験はなくて、SPIだけだったんだよね
それで1次と最終受かっちまった
276:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 19:24:48.56 UsJnZgV20
回路設計は回路そのものだけではなく
4重多層基盤の設計も付きものだからね
更にハウジング設計、ラック搭載の場合は
環境耐性試験など機構屋さんとの付き合わせなど
仕事はもう無数に出てくるからね。
277:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 19:47:50.45 BdlFGrQH0
なんで自分で苦しめることを言うんだろうね。
俺は、面接で盛らないよ
技術的に関しては、出来ることと経験が少ないことは
正直に言います。
英語についても聞かれるけど、
辞書引きながらなら、メールで応対できるとか。
年相応のスペックがあれば、あとは人間性を見ているだけだろ？
こんな感じで、先月、今月で
東証のcore30とLarge70の企業から3社内定貰いました。
正直が一番だわ。
278:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 20:15:29.18 LMdnw/zV0
あ～設計職で盛っちゃったかあ。。
一人で出来ると言っちゃうと痛い目みるかもしれんぞ！
まあ頑張るしか無いな。。
279:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 21:09:03.15 CJ2LQRkXO
仕事以外で周りに気を利かせてお茶入れたり雑用したりできない。誰かに聞いてやり方教えてもらいたいけど周りの人にも慣れなくてなかなか聞けない
もうすぐ１か月経つのに失敗するのが怖いし自分何やってんだろ言われた事しかやれてない
本当最悪
280:名無しさん＠引く手あまた
11/10/21 21:22:44.48 MKem4mcK0
回路設計は出来るけど、パターン設計は外注だったとかは言ってあるし伝わってると思う
とりあえず入社前に見学させてもらって、そこで仕事内容聞いて会社の求めてる能力と今の実力とかけ離れ過ぎたら辞退するよ
281:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 01:44:02.00 3bcPU99r0
別に盛った訳じゃない。
本当の事を言っただけなのに過大評価されて
期待されて、会社の勘違いも多分にあると思う・・・見事に裏切ってしまった。
でも会社もスーパースペシャルゴールデンブラックだし、お互い様と言う事で
まあがんばろ～。
282:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 01:52:38.52 BLxJcyXs0
ブラックの前スーパーとかつけすぎ
やっぱり盛っているだろう
283:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 06:34:00.21 55DKarAc0
出来ない事まで書くと後で大変な事になる
284:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 09:03:44.19 SzYHID4F0
設計、開発だと大変だよね。
いろんなとこに波及するから。
営業、事務なら入ってから
頑張ればなんとかなるかもしれん。
285:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 09:13:10.77 HX0ffH3r0
極端な例だけど
CADで図面書ける＝設計
と勘違いした人がきたことある。
私「この部品の図面おこして」
彼「元の図面下さい」
私「は？」
彼「そりゃ図面がないと出来ないですよ！（当然のようにｗ」
私「・・・」
CADでトレースだけ出来る人だったというオチ・・・
286:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 12:19:26.65 o3pRdVRn0
ゴールデンブラックってゴールデンなのかブラックなのかw
287:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 15:05:02.29 VhEbrg7nO
あ～>>281←コイツ単なる馬鹿だ
288:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 19:32:06.38 55DKarAc0
ゴールデンハラキリ 腹を切れと言われる、
289:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 22:49:45.62 tsLGY24b0
>>287ここにレスしてるお前も同族。
みな同じ。
290:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 22:54:13.21 YMqm25mh0
つーか中途で一年続くほうが難しいと思う。
だってブラックしかないじゃん。だいたいいいところ
はやめないから変なところは毎年応募する。
おれ障害者雇用なんだけど、障害者雇用ってひとつの企業で
何人までやとわないといけないとかあるんだけど、それでも２社
２か月でだめ。もう詰んだ
291:名無しさん＠引く手あまた
11/10/22 23:56:58.82 F/cQUFRs0
俺も仲間に入れておくれ。
さっき２時間にも及ぶ恫喝からやっと解放されて帰宅した。
仮住まいのマンスリーマンション、追加契約しなきゃならんかな。
なんだろ、結局もらえた給料より家賃のほうが高いなんて。
この１ヶ月ムダにしてしまった。
てか「権利を主張する前に、義務を果たせ」って、
これって『アタイが飽きるまでコキ使ってやんよ！』って事だろか。
292:名無しさん＠引く手あまた
11/10/23 06:53:35.48 n3ValiA30
でもココに居る人はとりあえず最初は期待されてたんだろ？
第一印象で気に入られるのは
かなりの才能と言っても良いから。
大抵の人はそこですでに躓く。
虚言癖とか無ければあとひと踏ん張りだよ。
293:名無しさん＠引く手あまた
11/10/23 07:15:20.30 bbDJdp+J0
期待されて採用され駄目な場合は余計に反動が大きいんだよ
まず継続は無理だな、さつさと辞めた方がよい
294:名無しさん＠引く手あまた
11/10/23 09:53:48.14 5nHSU8GC0
みんな、どんな仕事だったのか、教えてくれんかのう
たとえば営業で、全然契約もらえなかったとか・・・
295:名無しさん＠引く手あまた
11/10/23 15:11:13.13 Slz5MIRd0
>>285
期待されてるかどうか知らないけど
この彼ってのが俺にならんよう気をつけないとなぁ
一年トレースしかしてないし
296:231
11/10/26 22:10:22.27 5r1ltMPP0
9/1より勤務、本日解雇勧告 11/25終了
どうしたものか。。工具とか7万位使って馬鹿みたい
もうロクな事もできないのだろうな
297:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 01:44:41.21 0OPeFEbM0
>>296
どんな感じで解雇通告を受けた？
言える範囲で詳しく
298:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 02:45:49.81 EWlv/XXt0
>>296
職種もよろしく
299:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 06:01:49.15 F8kbYdmQ0
俺は試用期間が終われば解雇
要するに この人間を雇い続けても利益は出せないとの判断したからさ
銭を儲けられない人間を雇う馬鹿会社は無いからな。
当然といえば当然の事 会社は慈善事業じゃないからな
300:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 07:46:53.78 vDXx2WxS0
このスレ見てると働ける気がしなくなるな…
301:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 15:48:46.70 0OPeFEbM0
>>299
今試用期間中なの？
それとも試用期間でいつも解雇されるっていうこと？
302:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 16:31:53.81 0OPeFEbM0
会社は営利目的の組織であって、人を養うボランティアではない
↓
一部の生産性の低い人間を置いておくことで、全体が沈没してしまうならそれは避けなければならない
↓
会社に属し、会社の利益から給与を得ている以上は、会社の利益を優先する立場に立たざるを得ない
↓
辞めなさい
皆解雇通告ってこんな感じでされた？
303:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 20:24:18.39 aqq77Q4O0
解雇されるんならまだマシだよ。もっともその職場がとても
自分に合ってるなら話は別だが、俺の場合は能力や技術レベ
ル的に合わないのに、意地でもやれと強制させられてる。
こちとら給料払っとんじゃボケ！的な物言いで。出来ないこ
とを無理強いしてくるのはホント地獄。いつまで経っても終
わりゃしないし、挙句いつ出来るんだ？とかイヤミ扱かれる
し、暴れたくなる。
304:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 21:04:59.91 F8kbYdmQ0
じゃ暴れれば 暴れて警察所に俺の様に一晩泊まるだけの覚悟があるなら
会社でも一目置かれる存在になる。
305:名無しさん＠引く手あまた
11/10/27 21:50:10.08 wakObUfI0
ブラックなうちの会社は経験者が逃げちゃうので生産性の低い
無能ばかりが残っているけどな。
並より上程度の人間が入ってきただけで、そいつに何でも仕事を
集中させるから簡単に潰しちゃうし。
ボクも早く次見つけて逃げたい；；
306:296
11/10/27 23:13:58.53 LYq9Oc840
そんなに興味があるものかね。
「君にはこの仕事はやっぱり向いてないんじゃないかね?」
（向いてたらてきぱkできる、そりゃそうだ。
しかし、落ち度のないような同期未経験者も解雇勧告
試用期間最大6ヶ月 3ヵ月目に志半ばで死亡 木工家具などの製造、搬入
307:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 00:19:45.27 CRHrNcX00
>>304
どんなにブラックでも、脱出したい糞な職場でも、
サツの厄介になると今後いろんな意味で不利でしょう？
それこそ向こうの思う壺。ほくそ笑まれて自分の負け、
その時こそ精神を破壊しそうだね。
308:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 04:14:23.57 IW+v7TIr0
いや警察署で説教されて一晩留置所に泊められても
有力者の顔で「まあまあ」という事になれば別に
なんの問題も無い、だまって舐められている奴よりはましだ
次の日から会社では誰も文句を言う奴は居なくなる、相手に
怪我をさせなければ罪には問われない 演技で暴れるんだよ。
309:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 08:31:39.87 CRHrNcX00
特に破壊したり暴力的行動に出なければそうなる事も考えられるけど、
少なくとも錯乱して暴れるとすればガラスの一枚も割りそうだし、最
悪DQN社長に危害を加えるかもしれない。そしたら大事だ。損害賠償
はもちろん、傷害罪として告訴されるだろう。そして医療費慰謝料、
がっぽり吸い取られてDQN社長ウハウハだ。。。
310:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 11:55:54.53 gZDIislI0
まぁなんだ…
ここ読むかぎり会社側の判断は正しいんだなと改めて思ったｗ
311:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 12:16:00.72 8lcf1oV00
喧嘩はまず相手に先に手を出させる様に演技で仕向ける
これが基本だ、会社で暴れるには基本を守る事だ。
物や人には決っして手を出さない事、相手に壊させるんだよ
312:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 12:17:07.24 8lcf1oV00
会社の判断は大抵は法にてらして間違っているよ、
313:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 12:42:56.24 CJIbBHsVO
そーゆう暴れかたさゃなくて 真っ裸になって騒げばいいんだよ たいていの奴は 顔面蒼白になってシーンってなるから大丈夫 チンポ出しちゃいなよ
314:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 12:47:44.48 CJIbBHsVO
あとは 社内で公開脱糞しちゃうとかさ 方法はいろいろあるぞ
315:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 15:39:49.16 pQlgorev0
内定貰ったけど遠地で相談したら引越し費用出してもらえることになったけど、
引越し先はどこも今より家賃が高額になる
試用期間内で解雇くらったらヤバイな
316:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 19:28:31.66 R79HmExD0
>>315
俺は地方に住んでいて東京で就職が決まったため上京したが
３か月半でクビになったことがある。
俺みたいにならないように頑張れ。
317:名無しさん＠引く手あまた
11/10/28 23:15:27.19 CRHrNcX00
>>315
費用出してもらえるならまだ吉。俺は試用期間はマンスリーマンション。
勿論自腹。あたりまえか。で、使用期間中に新居を決めて契約。その直後
クビ。契約解除するも違約金で初回家賃戻らず。解雇日までの日数、今の
マンション追加契約。20万以上損失。もらった給料より出ていった金のほ
うが多い。何やってんだ俺。最新強化型馬鹿だと思う。。。
318:名無しさん＠引く手あまた
11/10/29 06:03:05.83 gOuahD5O0
>>267
仲間
319:名無しさん＠引く手あまた
11/10/29 10:40:31.32 uUQZly+q0
>>318
最近あった事例で詳しく
320:名無しさん＠引く手あまた
11/10/30 19:57:09.57 7sv2N4lx0
皆転職先はどうする？
もう自信がないわ・・・
321:名無しさん＠引く手あまた
11/10/31 14:21:28.38 aVXatN390
>>316,317
マジか・・・とりあえず通勤時間1時間30かかるけど引越しは辞めるわ
引越し費用は惜しいけどリスク高すぎるしな
322:名無しさん＠引く手あまた
11/10/31 20:21:19.61 tp9jGT6C0
クビになる前兆ってわかる？
323:名無しさん＠引く手あまた
11/10/31 20:37:48.32 xOI608x1P
やはり仕事を取り上げられる事じゃないかな。
324:名無しさん＠引く手あまた
11/10/31 21:20:16.22 U0HwM9M40
>>302
人間を「部署」に置き換えれば俺に当てはまるわ。
新会社立ち上げ時にわざわざ誘っておいて、入社二年後にこれ。
はいはい、経理はビジネスがサイクルに乗ったら外注にして用済みですか。
325:名無しさん＠引く手あまた
11/10/31 22:09:52.33 8EWV/f2X0
>>145
確かに早いですね。
ただし、教える担当が嫌われ者だったり神経質なやつだったらそいつ以降の後輩が皆辞めて根腐れみたいになる。
前いたとこは三十代以下は入ってもすぐ辞めてた
326:名無しさん＠引く手あまた
11/11/01 04:10:57.24 laK16kfP0
>>323
やっぱりそうか
まずは居辛くさせて辞めるのを待つってのはどこの会社でも同じかな
327:名無しさん＠引く手あまた
11/11/01 23:12:03.19 ch3sngQ60
>>322
空気や勘みたいなもんが明らかに感じられると思う。
無職が続いてやっと手にした職だからこそ感じる気
みたいなものがね。
328:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 00:10:48.72 0olo7MeN0
婚約中の彼氏が工場の試用期間だけど
本人の話を聞く限りうちの彼氏は使えない奴だと思う
本人は気づいているのか知らないけど
きっと今回も無理
解雇→面接→即採用→試用期間→解雇の繰り返し
彼は今の会社で今度こそ社員になれると思っているみたいだけど
私は今後に備えて貯金に励むしかない
まぁ頑張ってくれればいいけど
頑張り＝評価につながらないのが彼
329:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 02:28:47.53 FLimkQHl0
>>328
仕事ができない男は嫌だという女性がほとんどのこの世の中で
あなたは凄いと思う。ノッチの嫁みたいにあなたが彼氏を稼ぐ
男に育てるしかないよ。なぜ毎回クビになるのか理由がわからない限り
ずっとこの繰り返しだと思う。
330:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 04:27:48.19 KSxzB93o0
理由は簡単 この人間を雇っても利益を出せないと会社が判断しているから
利益が出せる奴も見られれば使える人間とみられ本採用になります
経験から言うと駄目な奴はどんなに教育しても結局駄目なのです、
331:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 07:41:00.32 E3//CQoO0
>>328
立派な嫁（まだか）だｗ
仕事以外に光る物がある彼氏なんだろな。
頑張ってるけどダメな場合、
工場もまずは単純作業の繰り返しから入ってみては？
少しずつに難しい仕事にステップアップした方が良い。
まあ今の仕事でうまく行けば問題ないが。
332:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 09:31:56.08 ofrsKnXn0
>>328 婚約解消したほうがいいんじゃない？
え、妊娠してるからもう遅いってｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
333:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 10:31:48.53 KSxzB93o0
どんな駄目な人でも利用価値はあります、高額生命保険に入ってもらう事ですよ
334:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 14:52:34.67 oeVcdDeX0
結局運なんだよな
入社できた会社の職場環境
335:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 15:03:44.01 Bl+NGOgH0
職場環境っつーか人間関係
336:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 17:54:35.93 oAzSTZBB0
先輩に仕事手伝ってくれと言われ、渋々引き受け
説明もないまま、時間優先で言うから 速攻やって
社長に見せたら、ど激怒。「なんだ、これは！！」と…
入社してしばらく目の話。
そん時は、自分が悪かったな～と思ったが、
今思えばそいつにはめられた？？
337:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 17:57:46.28 KSxzB93o0
そういう人はどこの会社にも居ます
「あんた、この仕事やっててよ、簡単だから」
そう言われてやったが、かなりの熟練が必要な仕事だった、
結局できなくて怒られた、よくありますよ。
338:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 18:14:34.65 WNBpfsmmO
一通りスレみたけど･･･
お前らどこまでブラックで働いてるんだよｗｗ
339:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 18:40:53.41 oAzSTZBB0
337
そうですね。それ以降、社長からの評価ガタ落ち。
名誉挽回のチャンスすら与えられませ～ん。
まあ、まんまとやられましたわ。
今、そいつとは一線引いてやっております。
340:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 21:00:32.04 oeVcdDeX0
まあスレタイみたいな会社は基本ブラックっしょ
341:名無しさん＠引く手あまた
11/11/03 23:22:14.03 AFaNCJGS0
人間関係良くても給料が糞だと続けてられんわ
342:名無しさん＠引く手あまた
11/11/04 07:07:32.53 6ZWqE4KP0
>>341
おまいはパワハラの恐怖を知らないんだな
知ってたら人間関係>給料だと分かるはず
343:名無しさん＠引く手あまた
11/11/04 07:22:17.93 KDEcX8430
月末の反省会机の上に一人で上げられて
「辞めろ 辞めろ 死ね 死ね」と1時間以上つづけられます
344:名無しさん＠引く手あまた
11/11/04 13:12:38.34 0q3egj8y0
中小企業なんて正社員でも簡単に解雇される
正社員は解雇されにくいなんて会社に労組のある大企業だけの話
345:零細名ばかり正社員
11/11/04 15:13:33.25 KDEcX8430
「君相当疲れている様だね、明日からゆっくりと休んでくれ
もう会社に来なくて良い、書類は後で郵送する、」
346:名無しさん＠引く手あまた
11/11/04 23:54:32.88 l5EGehR70
「今って仕事無いよね～大変だね～」
「俺さあ自宅から近い支所に転勤させて欲しいて上に頼んでるねんけどさ、俺が居なくなったらここ誰の居なくなってしまうねんｗ大変やわあ」
遠まわしに君はもうクビ決定したでと言われた。
347:名無しさん＠引く手あまた
11/11/05 00:40:07.70 XWuPCN0F0
経験職で試用期間中に認めてもらおうと必死に
スキル全開で仕事しても、「こいつ使えるわ」程度の
評価で他人より仕事多く押し付けられてコキ使うだけの
職場が多いからバカらしくて辞めることになることもある。
期待されて高待遇で入社したのに無能と判断されて
クビになるなら仕方ないと思うけど。
348:名無しさん＠引く手あまた
11/11/05 10:32:21.38 MY1iiXVx0
コキ使われるならまだマシだぞ
さらに上級編になると
本人にやる気があっても仕事を回してもらえない
「コキ使える」上司ってのは管理職として有能なんだよ
349:名無しさん＠引く手あまた
11/11/05 11:25:53.83 XWuPCN0F0
俺は複数の職場でコキ使ってそのまま使い潰してしまう
管理職ばかり見てきたから今の職場では自分は絶対に
やらないと誓っているが、管理職としては失格なんだなｗ
今は中間管理職だけど能力低いやつに能力以上のことを
やらせようとしても良い結果は出ないし、本人も潰れてしまうから
それ以上はやらせないし。
まぁ会社がブラックだから転職活動してるしどうでもいいけどｗ
これもただの自己満足で無能にとっては楽な環境を作ってやってるだけに
すぎないのかも。
他の職場ならクビになって当たり前のようなのまでいるし。
350:名無しさん＠引く手あまた
11/11/05 11:38:51.29 CobERDYz0
もうダメ人間や高齢転職者は犯罪しないかぎり生活保護もらって家で寝てろっていう社会の風潮になってほしいよな
351:名無しさん＠引く手あまた
11/11/05 12:38:51.90 +OiIWS950
>>342
そういや知らんかも
上司には恵まれてる方だから
給料糞だけど
352:名無しさん＠引く手あまた
11/11/05 17:42:12.12 bdg000vR0
期待に応えても、余計な仕事と責任増やされるだけで
給料なんてこれっぽっちも上がらん。
353:名無しさん＠引く手あまた
11/11/05 17:54:31.81 2OUt27Pb0
４０過ぎてまわりからこずかれたり蹴られたりしてる
もうやだ
354:名無しさん＠引く手あまた
11/11/05 20:26:40.02 ucodm3sn0
おまえらどんな性格？
学生時代でも社会に出てからでも人気者になったり権力を持った人の中に
大人しい人や真面目すぎてつまらない人はいないね。
俺自身大人しくて真面目だけが取り柄で小中高とクラスでも目立たなくて
友達と呼べる人は一応いたけどいつも一番優先順位が低くていてもいなくてもどっちでも
いい都合のいい存在で働くようになってもいつも孤立していてなめられて都合よく
使われていて挙句の果てにはクビになったりもした。
そんな自分に嫌気がさして開き直って自分の意見をはっきり言うようにしたり
嫌なものは嫌というようにしたり派手で目立つ車に乗ったり派手な格好したり
過去の自分と決別する為に自分を改造するように心がけたらなめられたり
孤立する事はなくなった。
心がけ次第でもどうにでもなるよ。
過去の自分を知る人が今の俺を見たら驚くぐらい変わったよ。
おまえらも実践してみろ。
355:名無しさん＠引く手あまた
11/11/06 00:23:35.06 Xx4AeDkF0
>>354
コピペか？
356:名無しさん＠引く手あまた
11/11/06 06:26:04.17 tGu6UeDt0
354は釣りだ あちこちに同じ書き込みがある、釣りには注意しよう
357:名無しさん＠引く手あまた
11/11/06 07:12:59.80 Sa+lk5mo0
でも派手な格好にしてみるってのは簡単で誰にでもできる自己改造だな
358:名無しさん＠引く手あまた
11/11/06 15:21:58.22 jl6JGHLT0
第2の人生
URLﾘﾝｸ(www.geocities.jp)
359:名無しさん＠引く手あまた
11/11/09 03:42:02.47 29lrCqJM0
おまえら何回クビになったことある？
360:名無しさん＠引く手あまた
11/11/09 04:20:39.76 c1XpFW+RO
クビ吊りそうになった事は数えきれないわ
361:名無しさん＠引く手あまた
11/11/09 23:17:58.41 29lrCqJM0
【兵庫】「長年の恨みがたまっていた」 最後の出社日に勤務先の社長を殴る 会社員男（62）を現行犯逮捕
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
おまえらはクビになってもこんな度胸もないだろうなあ・・・
362:名無しさん＠引く手あまた
11/11/09 23:23:29.89 /Ug/DEr70
URLﾘﾝｸ(rikunabi-next.yahoo.co.jp)
363:名無しさん＠引く手あまた
11/11/09 23:27:18.72 UwBaojFb0
>>361
そんなことするくらいなら不正行為を告発するとかやったほうがいいだろｗ
クソな経営者を殴って自分が逮捕されるとかアホらしい。
364:名無しさん＠引く手あまた
11/11/10 07:00:20.15 FGY3KNaY0
>>361
「おまえら」なんて言葉を使って煽ってるけど
そのニュースの行為を英雄的に思ってるのはこのスレではおまえだけだからｗ
365:名無しさん＠引く手あまた
11/11/10 21:34:22.83 ILObjhywO
解雇された方がまだマシ
嫌がらせやパワハラで自ら辞めるように仕向ける方がよっぽど悪質
366:名無しさん＠引く手あまた
11/11/11 12:33:26.06 VF2t3/hx0
犯罪者に仕立て上げる悪質会社も多いからね
使い込みの責任を取って自殺した事にされた奴も毎年居る
367:名無しさん＠引く手あまた
11/11/11 14:33:54.18 q8dMiLf30
入ってすぐ人を出向や派遣に出す会社
事が済んで会社に戻ると居場所なんてない
その会社がどのような事業をしていようと
派遣会社と変わらない方法で利益を得ているだけ
最終的には>>365みたいな事がまっている
そこに実力とかそういう要素は関係ないのだ
368:名無しさん＠引く手あまた
11/11/11 18:50:45.21 1ziD2Tdwi
>>365
いつかし返しするためにサービス残業時間メモとパワハラ録音を取っておけ
369:名無しさん＠引く手あまた
11/11/11 19:27:32.38 qlgKzZQ30
まだ入社して4日だがちょっとミスしただけでキレて現場作業なので明後日の現場どこですかっと聞いたら明日連絡するよっと言われまだ連絡こない
その人に俺から電話掛けるからおまえは掛けるなよと言われ多分クビだろうな。
まあバイトだからいいけど
370:名無しさん＠引く手あまた
11/11/11 22:47:12.38 WyDpE2gh0
>>342
同意。
パワハラは受けたことないけど、同僚の女２人が酷い。
元ヤンなのが見え見えで近寄りたくない
371:名無しさん＠引く手あまた
11/11/11 23:01:42.87 6grd3Q5mO
日々のパワハラと豚姉妹の陰湿な攻撃で鬱の悪化とパニックによる強迫観念に悩まされ、薬の影響もあるかもしれないが集中力を欠きミス連発。
おまけにナンバリング機を壊していよいよ解雇フラグ立った。
居ないほうがマシまで言われた。
372:名無しさん＠引く手あまた
11/11/11 23:32:45.73 BH/7nE220
基地外女二人の理不尽な叩きにも耐え
文句言われる筋合いはない実績残したら
慰謝料代わりの退職金で示談みたいな形まで
もっていけた。
これくらいの根性は見せてやれよ。
373:名無しさん＠引く手あまた
11/11/13 04:13:35.67 bauuOw2zO
不当解雇させられて、労働審判に持ち込んだ人いる？民事裁判も考えているが
374:名無しさん＠引く手あまた
11/11/13 05:18:13.97 VOUKtR+z0
お金が最低500万円以上必要になる、たとう勝訴してももう自分で
起業しない限り雇う会社は無い、1000万円を超える不払い
賃金などがある場合には裁判を起こすメリットはあるが
2.3百万円程度の不払いではデメリットしかない。
375:名無しさん＠引く手あまた
11/11/13 09:36:19.29 cgcYT40wO
ユニオンてあるじゃん。間違ってもあいつらアテにすんなよ。
今や目的を履き違えて嫌がらせをするだけで、却って害にしかなってない。
まあ自分の代わりに企業に嫌がらせしてくれるんだから、それもいいかw
376:名無しさん＠引く手あまた
11/11/13 18:28:11.18 ze+YNm1C0
解雇の理由をつくるために、精神科に入院させる会社もあるらしい。
入院の必要もないのに、３ヶ月以上入院させる。
入院が長いので解雇。
377:名無しさん＠引く手あまた
11/11/13 19:20:55.21 rj2ONM+d0
>>373
不当解雇じゃない裁判ならやったことある。
ある程度証拠を固めてからやることをお勧めする。
腹が立ってもそこは何も言わず、役所で年金支払い免除のために必要なんですと
言って会社側の解雇理由をはっきり書類として取っておく。
最終給料が支払われるまでは行動しない。
雇用関係に詳しい弁を自力で探すか金はちょこっとかかるがユニオン等に所属し
そこから弁を紹介してもらうか。
弁への支払いは最低30万。+で成功報酬とか経費。
で、会社からぶんどれるとしたら月給の1～6ヶ月。裁判には勝てても金銭的には
赤になる可能性は否定しない。
複数の無料有料相談をして無理そうならあきらめる、ということも必要。
378:名無しさん＠引く手あまた
11/11/13 21:45:52.92 DAK9LmqU0
>>373
もし民事裁判やったら不当解雇で泣き寝入りしてる大勢のために経過を報告してくれ
379:名無しさん＠引く手あまた
11/11/14 04:23:33.15 zl4OK+Sl0
俺は賃金未払いが800万円程度あったので民事をやったが
散々な目にあった、暴力団に命まで狙われて家は原因不明の火事になり
今も逃げ回っている、ブラック会社とはそういうものです、
ユニオンも最初だけ後はどうなろうと知りませんというのが彼らだ、
連中も命は惜しいからね、命をかけてまで助けようとはしませんから。
380:名無しさん＠引く手あまた
11/11/15 05:22:36.91 DSbiy+iS0
URLﾘﾝｸ(mikle.jp)
おまえらの嫁が心配しているぞ
381:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 04:30:41.85 DiYWej5l0
泣きたいな。
もうどうしていいかわからん。
382:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 09:24:09.84 sZv0JPPA0
URLﾘﾝｸ(bizmakoto.jp)
もしかして……“採用ミス”と呼ばれていませんか
上に変なのが来ると「業績」関係なしに判断されるんだよね。
好きか嫌いか。それを「行動評価」「人事考課」という表現の中
でダメ出しされる。
「協調性」「報告・連絡・相談」「積極性」「能力開発への取り組み」
こういう項目を全部、「これがダメ」というフィルターにかけてみる
と誰でもダメ社員になれる。
383:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 09:39:03.68 UBiU0Wt90
a
384:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 09:46:47.50 UBiU0Wt90
あっ、間違えた。今日、試用期間中に解雇されたよ。
しかも今年に入って２度目の転職だった。今年の２月に１度転職して、そこが３ケ月給料未払いされて（現在支払督促の裁判中）
１０月にもう１度転職して、今日解雇宣言。
新卒で入って５年間務めた会社を２月に辞めてから、何かついてないと言うか。
今更だが、その会社を辞めない方が良かったのかなぁ･･･｡
385:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 12:09:43.15 63Hh21HC0
遠まわしに解雇を匂わせてきて、これはもう遅かれ早かれクビだなと思って
もういいやと辞意を伝えたら突然態度豹変させて引き止め始めた上司が居たな
あの人は何がしたかったんだろう、結局辞めたけど
386:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 12:18:52.93 OwzqTGXC0
>>384
ちなみに解雇理由は？
387:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 20:34:39.21 2WLozddA0
>>386
仕事ぶりは頑張っていると思います。ただ、物事の考え方がわが社に合わない
とか言われた。何じゃそりゃ。人格を否定された気分でショックだよ。
明日片付けに行ってラスト。いくら試用期間と言えど、不当解雇じゃないかこれは。
388:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 20:44:47.77 fcxg7Xqa0
つまり「人間関係」だな
上司に嫌われたんだよ
「こいつとはいっしょに仕事したくない」
俺もそんなのばっかりだ（こっちから切る事が多いが…）
389:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 21:40:43.41 lU74yxBD0
>>387
きちんと解雇である証拠をつかんどけよ。
・解雇ではない、退職勧奨に387が応じただけ、だから解雇予告手当は払いません
・22日を最後の387がバックレた。社内規定により懲戒解雇とした。だから（ｒ
・387が辞めますと言ったから退職していっただけ。他の社員の証言もある。だ（ｒ
とまあ、いくらでも考えられるわけで。
390:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 23:05:39.02 2WLozddA0
使用期間が３ヶ月なのに、「１ヶ月経過して本採用はしないことに決定した。明日で最後だけど、給料はもう１ヶ月分出します。」だって。「まだ試用期間が残ってるから、その間でもう少し私のことを見定めてはくれませんか？」
って聞いたら「もう決定したことだから」だと。
イキナリはないでしょorz
いくら試用期間中とは言え、急に明日でラストとか言われたらさすがにショックだよ。
391:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 23:07:43.12 tBWPvsiz0
>>390
法律違反では？
確か、1ヶ月かそこら前に解雇予告しないといけないじゃなかったっけ？
392:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 23:16:53.24 iIQJgyYk0
現場が求めているスキルと、上が求めているスキルが全然ちがった。
今は現場からそうすかんだぜ。
別に君が悪いわけじゃないけど、なんで採用したんだろ。
あっ別に君を責めてるわけじゃないんだよ。
393:名無しさん＠引く手あまた
11/11/21 23:23:34.15 2WLozddA0
>>387
アンカー忘れた
>>391
やはり？ただ、試用期間中で正社員ではないから、不当解雇になるかどうか･･･｡
前にハロワで聞いたら、試用期間終了と同時に満期終了で退職ってパターンはアリだけど、
今回のパターンはどうなんだか。
394:393
11/11/21 23:37:04.26 2WLozddA0
>>389
ごめん、アンアーミスったorz
ショックでキてるかもしれん･･｡はやく寝た方がいいかな･･･｡
395:名無しさん＠引く手あまた
11/11/22 03:59:30.26 MXJegRkoO
>>391
１ヶ月前の解雇予告か１ヶ月分の給与支払いで
解雇できるよ。
396:名無しさん＠引く手あまた
11/11/22 06:57:41.09 JXLfd3Gu0
>>394
そんなに早く見切りをつけるもんなのか？
なんの仕事なんですか？
397:名無しさん＠引く手あまた
11/11/22 08:34:14.33 +n4iWuS10
>>395
知らなかった、サンクス
解雇されるなら一ヶ月分の給与もらって辞めた方が得だな
398:名無しさん＠引く手あまた
11/11/22 12:31:31.40 2XuZZvO0O
>>385
前にも書いたが俺も似たような経験あるよ
○○君はこの仕事向いてないかもね、辞めて貰うかなぁ？
みたいな事を一週間ネチネチ言われて、分かりました今日で辞めますって言うと
そいつが急に焦って早く育てる為に厳しく言ったとか期待してると言い訳し始めたが
解雇をチラ付かせて精神的に追い詰める教え方があるのかと思い逆に腹が立ち帰らせてもらった
後日社長から電話が来て○○君は良くやってたと聞いてる、それは教育係が悪かった、戻っておいでと言われたが
結局たった一週間で揉め事になった手前行きづらいし、責任を取ると言って辞めたよ
399:名無しさん＠引く手あまた
11/11/22 21:50:17.66 gVbqW0KU0
でもダメだと思われてる会社にいても仕方ないと思うが。
素直に１ヵ月分の給料もらってさよならしたほうがよくね？
400:名無しさん＠引く手あまた
11/11/23 07:58:53.67 HtSdKQzi0
>>390ﾅｶｰﾏ
正社員採用だったら試用期間中でもクビを切るのは難しい
重大なミスでもない限り解雇予告も簡単には認められない
地位確認の裁判やる気でゴネればもっと取れる
泣き寝入りするのは悔しいだろ戦えよ
401:名無しさん＠引く手あまた
11/11/23 09:27:43.83 y9tb4B9c0
>>400 でも 裁判を起こして解雇が無効になったとしても
会社から冷たい扱いをされるのは見えているし
ましてや損害賠償を勝ち取ったならブラックリスト入りするだろう
402:名無しさん＠引く手あまた
11/11/23 09:45:58.61 /8oqedCr0
どんな仕事内容なのだろう・・・
403:名無しさん＠引く手あまた
11/11/23 12:11:33.59 9rGCJiXW0
そのうちに駅で誰かに後ろから押されて転落し電車に轢かれる
よくある話だからな。
404:名無しさん＠引く手あまた
11/11/23 12:35:17.19 n1G3O8NOO
>>390
どうせクビになるなら働かないで金貰った方が得だろ？
405:名無しさん＠引く手あまた
11/11/23 20:02:52.40 Npa/n0L20
>>403
殺人予告か
いちよう通報しておいた
406:390
11/11/23 22:01:29.56 +iaQoa/c0
>>400
>>404
上司と２人きりの職場だったから、単に上司に嫌われたんだと思う。
前日まで何の予告もなくて、前日にも１つ新しい仕事を教わったのにな。
個人的には満足した職場だったから、こんな結果になって残念だよ。
407:なんでも屋
11/11/24 05:05:29.82 CfdPg68Q0
よく通報したなとど簡単にいう奴が居るが 俺も去年ネット監視の仕事を
していた、殺人や爆破予告、一般人の名誉毀損にあたる書き込みなど
を仕事上 地元の警察署に行き通報したが、通報は警察署に行き所定の
書類に 名前 住所 職業 年齢、電話銀号、日本のどの法律のどの
条項に違反しているのかを書き込まないと受け付けない、何度も修正して
免許証のコピーとともに提出しやっと受理される、最低でも警察署に2時間は
居るとても簡単には行かないお仕事、実際に警察署に行ってやってみてよ
本人も疑われたりする場合もあるから、簡単は通報なんて出来ないんだよ。
408:名無しさん＠引く手あまた
11/11/24 07:07:02.11 wlL0j4KX0
世間的には大手で知名度のある会社に中途で入ったが、
周りとのコミュニケーションも取れず、仕事を投げられ、放置され、どんどん仕事が溜まってもう辛い・・・
辞めるといったらトーチャンカーチャン悲しむだろうな・・・
409:名無しさん＠引く手あまた
11/11/24 09:27:38.44 kTUyEMa20
>>401
何のブラックリスト？？
410:名無しさん＠引く手あまた
11/11/24 18:04:45.50 8i76aYbp0
>>408
「大手に入れてラッキー」くらいに思って、他は耐えしのげよ
コミュ？余計な雑音無くて仕事に集中できるじゃん
放置？どうせコミュニケーションとれてなくて好かれてるワケじゃないんだし、
迷惑なくらい周りに聞き倒せよ
必死に仕事がんばってるお前を見たら、周りじゃなく上が認めてくれるよ
411:408
11/11/24 21:02:56.91 wlL0j4KX0
>>410
ありがとう
もうちょっと必死に頑張ってみるよ
412:名無しさん＠引く手あまた
11/11/26 11:16:29.25 mtbm14Xd0
オレも試用期間を終了をもって解雇
上司より１２月いっぱいで退職と言われ、「わかりました。」と返事をしました。
退職届けは提出していません。
この場合は、労使合意退職となり、自己都合退職なるか
それとも会社都合になりますか？
413:名無しさん＠引く手あまた
11/11/26 11:36:45.77 c1HdZcsn0
いくら試用期間といっても、２週間も勤務すれば、正式雇用と一緒。
使用期間なんて、企業側が勝手な都合で便宜上言ってるだけ。
んで会社から退職って言われれば当然会社都合になるよ。
言われた時点で、会社都合退社であることと、解雇予告手当１ヶ月分貰うこと、
これを確認すべき。
自分の場合、ミスマッチだと思ってたけど何とか勤務してた。、
２ヶ月で会社から話があって、続けたい旨の意思表示と共に、
会社都合解雇であること確認した。
結局合計３ヶ月分の給与（最初の給与は給料日に振り込まれてる）が結果貰ったよ。
会社もその辺こっちが承知なの知ってるから、分かりましたとしか言わなかったな。
続くかどうかってのも、ある程度相性とか、会社が判断する部分が大きいから仕方ないよね。
414:名無しさん＠引く手あまた
11/11/26 11:38:48.52 RsIt3Ra20
試用期間終了で解雇って実際あるんだ・・・
俺も今試用期間3ヶ月目で、この前マネージャーに呼び出されて
「会社に残ってもらうためにはもう少し・・・」みたいな話をされたからｶﾞｸﾌﾞﾙ
415:名無しさん＠引く手あまた
11/11/26 14:00:28.68 c1HdZcsn0
そりゃあるさｗ
採用側でもトライアル案件とかで、給与の半分が補助金適用になるとか、
多くの募集から一人を選んで、様子見て合格点以下ならまた募集すればいいわけで。
だからマネージャ枠の採用とか、結構なハードル飛ばなきゃならない場合が多いと思うよ。
何れにしても採用不採用のカードは、会社側が握ってるわけだし、
応募する側は採否の判断待つことになるね。
416:名無しさん＠引く手あまた
11/11/26 16:19:47.75 owNWEwdL0
>>412
試用期間が契約社員扱いなら会社都合による契約更新なし。
正社員の試用期間なら退職勧奨に応じての退職。
どちらでも会社都合退職ではある。
417:名無しさん＠引く手あまた
11/11/26 19:34:57.62 mtbm14Xd0
７０％実力で仕事できる会社にするよ
１２０％でいくとツライしな
418:名無しさん＠引く手あまた
11/11/27 18:58:28.79 Gxfzykfs0
中小企業以下って１人１人のウェイトが高く
１人でも無能がいると会社が潰れてしまう恐れがある。
だからといって無能を教育している余裕なんてない。
一方無能は無能で大企業なんか入れない。
したがって入社→クビ→入社→クビ・・・
を繰り返す奴が出てくるわけだ。
419:名無しさん＠引く手あまた
11/11/27 21:37:23.91 MLR2DYR30
そうなんだよ 駄目な奴というのは幾ら教えてもさっぱり仕事ができない
仕事は遅いし それに間違うんだよ、周囲に迷惑をかけ続けるから
最後には掃除でもしてくれという事になるが、それも出来ないんだな
自走クリーナーをひっくり返して壊してしまう、なにをしてもらっても
駄目なんだな、もう辞めてもらうしかないよ、
420:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 03:48:39.18 RZZgqVHD0
じゃあ出来の悪い奴はどうやって生きていけばいいんだよ
421:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 04:03:41.41 GGJuILVO0
誰も就きたがらない低待遇の仕事に従事するしかないな
422:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 05:21:17.90 LvyC0xkPO
試用期間の会社都合退職でも6ヶ月未満は失業保険の適用外だよね？
423:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 08:27:33.46 sqNq9e470
>>419
激しく同意した上で追加させてくれ。
本当に駄目な奴はコンセンサスもまったくとれない。
419氏が書いたような状態でも本人だけは「自分はきちんと仕事している」
とか「きちんと成果を出している」とか思っている。
営業で半年以上売上０更新が続いても「なんとかなる」とか
「自分はきちんと仕事している」とか思っているやつを教育
とかできねぇよ…辞めてもらうしかないわ…
424:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 12:13:19.75 yoOIsqz20
一般に過保護の人が無能になるらしい
425:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 17:08:39.44 RZZgqVHD0
親が過保護だったり社交下手だったりすると危ない
これからはこれまで以上に実力社会が加速していくんだから
おまえらも子供の教育には気をつけろよ
426:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 20:15:35.60 Kas4gx1W0
ちょっと相談に乗ってもらえませんか？
夏に採用されて試用期間3ヶ月は無事にクリア、これで正社員に
なって安心……とおもったら、５ヵ月と5日目（試用期間込み）に
『次の契約更新（来年春）はしない。やめる方が君のためだよ』
と言われた。
会社都合退職で、なおかつ１ヶ月前予告ということはギリギリ失業保険対象か……
と思っていたら、『自己都合退職扱いで、退職勧告日を退職日とみなす。』と宣言された。
色々交渉した結果、『職安から失業保険が出ると説明を受け、その説明を前提に、
１ヶ月後の日（試用開始から6箇月と5日）を退職日とする。会社都合退職で
離職票を発行する。」で合意した。ちなみに、最後まで退職勧告理由は言わず。
1．退職勧告日＝退職日、って普通ですか？
2．退職勧告理由を言わないって普通ですか？
お手数ですが、どんなものでしょうか？
427:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 20:48:01.88 gc8IU8VZ0
>>426
納得行かない様なら法テラスにでも相談するといいよ。
会社は、会社都合で解雇ってあまり多いと芳しくないから避けてるんだよ。
書き込みだけだとかなり一方的な感じで、不当解雇に該当する可能性があるね。
どんな会社かは詳しく知らないけど、そんな無謀な事すれば、相手の法律知識によっては
どうなるかとか知らないんだろうかね。
勤務条件や、勤務内容が分かる資料を用意して、
法テラスに電話⇒紹介された弁護士事務所に言って相談
収入の内容によっては30分無料、若しくは5,000円で相談できる。
それで大体の検討がつくと思う。
428:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 20:53:54.32 uUUSwFsQ0
>>426
1．退職勧告日＝退職日、って普通ですか？
→普通ではない。退職日＝最終在籍日が普通。
2．退職勧告理由を言わないって普通ですか？
→普通。例えば、貴方の能力が低く、これ以上給与を支払いたくないって言われるより、
景況が悪く、正社員へ登用できなくなったの、ごめんね。と言われた方が救われるでしょ？
退職勧告の理由は建前がほとんど。
429:426
11/11/28 21:41:10.25 Kas4gx1W0
>>427 >>428
お返事ありがとうございます。
ここに書かかせてもらったのは、「業務拡大のため」雇う、との事だったのに、入社後、
支店を任せる予定だった「主戦力」次々に辞めていく、という次第だったので。
>>そんな無謀な事すれば、相手の法律知識によっては どうなるかとか知らないんだろうかね
当方、大学で法律専攻ですが、相手は相当レベルの知識があり（交渉担当は事務のおばちゃんでしたが）、
法廷闘争は厳しく、嫌がらせならともかく勝っても費用倒れになりそうです。
法テラスは、来年３月の契約満了はどうしようもない事と、その他の事情で失業保険可の条件なら
使わずに妥協予定です。ご助言、申し訳ありません。
430:426
11/11/28 21:48:25.95 Kas4gx1W0
>>427 >>428
>>1．勧告日＝退職日
>>→普通ではない
絶対『退職勧告日』は曲げられません、というので退職勧告を拒否します、
と言ったら『特別だ」的な雰囲気で変えたので怪しいと思いました。
認めたら、1月前の予告制度の有名無実化ですよね？
>>2.．理由を言わない
>>→普通
…慣習なら仕方ないです。
勤務中は、「事務員に仕事の能力は期待しない、仕事以外の人柄とかでも磨け」
などという経営者でしたが…。
どうもありがとうございました。
431:名無しさん＠引く手あまた
11/11/28 23:04:18.41 3qDbZxzjO
自分ももうだめぽ
弱音はきたかっただけなんだ。もうやだ
432:名無しさん＠引く手あまた
11/11/29 07:47:47.19 Xgc/SJPs0
皆はどの仕事が一番続いた？
433:名無しさん＠引く手あまた
11/11/29 19:10:37.26 ogt6oYiZO
アダルト
434:名無しさん＠引く手あまた
11/12/01 04:52:26.92 Bp77H+YbO
保守
435:名無しさん＠引く手あまた
11/12/01 07:00:04.05 a9UsuteM0
社長のベンツのワックスかけ
436:名無しさん＠引く手あまた
11/12/02 22:34:19.37 UHQbhghfO
つらいよ…
今までの会社は忙しくて酒飲む機会殆ど無かった
酒あまり強くないが、周りのペースに合わせて我慢して付き合ってたら、
酒注ぐのが遅いだの、積極的に注文取れだの、それ故、積極的じゃない、嫌なら辞めてくれた方が良いとまで言われた…
見知らぬ土地で、右も左も分からないのに…
転職失敗かな…
437:名無しさん＠引く手あまた
11/12/02 22:43:17.15 G/Jn2BNt0
転職でもそんな下っぱ扱いされんのかよ
新卒とかじゃなきゃそんなのないと思ってたわ…
438:名無しさん＠引く手あまた
11/12/02 22:50:01.88 L2qOq1Bd0
俺も転職先で一番年下で下っ端扱いされてる
でも幹事とか二次会探しとか全くしないから
転職3ヶ月目にしてすでに軽く干され気味
439:名無しさん＠引く手あまた
11/12/02 22:56:30.28 UHQbhghfO
>>437
436です
自分が一番年下で、周りは酒強い…
試用期間中ですが、なんかもう駄目な結論を出されているようです。
居酒屋で周りが見ている前で説教されました…
440:名無しさん＠引く手あまた
11/12/02 23:09:33.41 G/Jn2BNt0
仕事じゃなく酒のことで説教ってキチガイだなｗ
営業で客との飲みとかならまだ話はわかるが
441:名無しさん＠引く手あまた
11/12/02 23:36:22.83 UHQbhghfO
>>440
436です
自分は営業ではなく、今晩は社内の飲みです。
しかも終業後に事務所で酒飲んだ後に二次会と称して連れてかれました
酔っている上、まだ事情も知らぬ社内の会話を必死に聴き、ついていったつもりですが…
偶々数人集まれば、その度、酒飲むので肉体的にも精神的にも厳しいです
会社って入ってみないと分からないものですね。
もう一つの内定先が良かったかなと後悔してますが、今となっては…
442:Hoppie
11/12/02 23:38:19.17 oPB64z6B0
>>436 Hoppieの酒を飲ましてやるから次回飲み会の時に
ここで呼んでくれやｗ
年末だしたまには世の為人の為にやってみようか？ｗ
443:なんでも屋
11/12/03 00:12:57.37 7wUB+1RS0
他人を酒にさそう事は日本の法律では
窃盗並みの犯罪です、ただ法律を厳しく
適用していないだけの事、訴えれば十分通りますよ
444:Hoppie
11/12/03 00:14:53.06 7l+IZC240
>>443 強要でもってくか？ パワハラでもってくか？
445:名無しさん＠引く手あまた
11/12/03 07:17:29.34 7wUB+1RS0
懲役もありますので、常日頃から邪魔な上司を刑務所に送り込むチャンスです
446:名無しさん＠引く手あまた
11/12/03 12:51:52.81 QtMRRO600
>>439
アルデヒド不耐症なら気持ち悪くなるだろ？
その勢いで飲んで宴席で（ここ重要）リバースしろ。
んで、意識があってもそのまま意識不明状態でそのまま横たわってろ。
病院担ぎ込まれてうまくいけば医者がつきそいどもに説教してくれるから。
447:名無しさん＠引く手あまた
11/12/04 02:23:21.15 yDOFEGfq0
URLﾘﾝｸ(oshiete.goo.ne.jp)
この人と全く一緒だ・・・
やっぱり一定の数でこういう人っているんだね。
448:名無しさん＠引く手あまた
11/12/04 08:19:57.71 QpNMBsgx0
今週解雇されたわ
2年間様子を見てたけど社風にマッチングしないからと
試用期間に言えよ
449:名無しさん＠引く手あまた
11/12/04 09:52:39.73 EWAxY+lb0
>>448
そんな理由で解雇できんよ、試用期間にしたって。
納得できる銭貰ってないのなら、ユニオンに相談。
450:名無しさん＠引く手あまた
11/12/04 12:07:32.74 QpNMBsgx0
>>449
一応２ヶ月分くれと言ったらくれることになった
社員数人の超零細なんで、こんなもんかと
県の労働相談には相談したが、1ヶ月分以上出しているので
法的には問題ないですと言われたわ。
簡単に解雇できないって都市伝説だったんだな
451:名無しさん＠引く手あまた
11/12/04 15:29:53.23 UxnuJEdpI
プライド高いヒステリックおばちゃんに付いたのが運の尽きだ。
ちょっと意見を言ったらプライドが傷ついたようで
猛烈に嫌われた。それ以降は何をやってもダメね
事あるごとに細かいミスを見付けられて猛烈に怒られ
社長との面談でも悪意でミスばかり報告される
いい加減に早口で業務説明されメモも取らせてくれない
教えられてない事まで自分の責任にされるし
で10日で社長に呼び出されクビ。君には適性がないだとさ
もうどうしようも無かったね。
プライド高い婆は勘弁だわ。婆ってちょっとした事で見切るでしょ
女のカンとか言うの？
452:名無しさん＠引く手あまた
11/12/04 15:40:51.70 UxnuJEdpI
おばちゃんに意見を言ったのも
社長に意見を言い合える風通しの良い
組織に変えたいとか言われたからなんだよね
結局人事権をお局おばちゃんが握ってるから
言わなければよかった・・・
453:名無しさん＠引く手あまた
11/12/05 08:46:58.78 nyqMTgLi0
>>448 >>450
出るとこ出て訴える場合に法律が助けてくれる。ゼニが少し増えるかも
しれないけど、同じような境遇の仲間か社内に支援者がいないと働き
続けることは無理。
退職勧奨と解雇の違いも分かっていない会社である可能性が高い。
2ヶ月分で折り合いつけてしまったのなら、どうしようもないですね。
密室で言われても、簡単に退職に同意をしてはいけない。ということで。
454:448
11/12/05 19:41:36.61 pWKX8nemO
即答はせず持ち帰ったんだが、何もできなかったわ。
どうするのが一番よかったんだろうか。
455:名無しさん＠引く手あまた
11/12/05 22:10:40.33 nyqMTgLi0
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