10/08/06 14:47:05 0
前職を解雇されて、たまたま知人の紹介で今の地位になった所長…。
器が小さい、本社の上司、仕入先、得意先を「アホ」呼ばわり。
自分のやり方がおかしい（一般常識知らない）のに、周りを「変わってる」と嘲笑。
いちいち発言が嫌味混じりで、他人を全く信用していない物言い。じゃあ自分でやれ。
今まで、上に立った事も、部下を育てられた事もない理由が、よく分かる。
普通に頼んだりできないのか貴方。
「これできる？で・き・ま・す・かぁ？」…面倒なのでスルーしてます。
普通に返答。「できますけど、どうしましょうか？」
挙句、「俺とアンタじゃ、合わないよな。そう思わねえ？」
…貴方と息の合った仕事ができる人はいませんよ、常識知らないんだもの。
いい加減うざったいので、初めて本音ぶつけた。
私「パワハラはやめていただけますか？」
「先日ご指示された通りに処理しましたが、いま仰ってる事が先日と違いますが…」
パワハラ所長「ウダウダとあーだこーだ言ってんじゃねーよ！なめてんのか！」
脳無所長「何がパワハラだ！適当な事言ってんじゃねーよ！」
あの、その物言いがすでにパワハラなのですが…。
メールで指示した！って言い張るけど、受信メールに無いのですが。
電話連絡帳（受けた電話内容を記載するノート）に記載されてると指摘してもダメだった。