09/11/27 22:45:39 0
証拠、資料、準備は整った。週明けに上司を告発予定。
3:名無しさん＠明日があるさ
09/11/27 23:27:25 0
「損失穴埋め強要され自殺」営業マン遺族、会社を提訴
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
マンション・アパート運営大手の大東建託（東京都、東証１部）藤枝支店に勤めていた谷坂聡太郎さん（当時４２歳）が
２００７年１０月に自殺したのは、会社の損失穴埋めを上司らに強要されて精神的に追いつめられたのが原因だとして、
妻のちえさん（３０）と長女（４）が２４日、同社を相手取り、慰謝料など計４０００万円の損害賠償を求める訴えを静岡地裁に起こした。
訴状によると、谷坂さんは０２年１１月に同社に入社し、藤枝支店で営業を担当していた。谷坂さんが０５年３月に結んだマンション建築請負契約で、
工事代金が当初の予定を約３０００万円超過することが判明。谷坂さんは覚書に署名させられ、約３６０万円を負担することが決まったという。
谷坂さんは、「支払わないと関係者が全員解雇される」などと毎日のように上司から言われたが、結局、金を工面できず、支払期限前日の０７年１０月４日、
遺書を残して焼津市内の海岸堤防で遺体で発見された。
訴状では、「連日長時間勤務し、厳しいノルマを課せられた上、３６０万円を支払うよう迫られていた。精神的負担は大きく、
会社はうつ病など健康状態を悪化させる可能性を認識できた」と主張している。
4:名無しさん＠明日があるさ
09/11/28 00:20:08 0
>2
とにかくガンガレ
パワハラ上司追放までもう一息だぞ！
5:名無しさん＠明日があるさ
09/11/28 03:46:09 O
よくあるパターンが、自分がヒラのころ厳しく鍛えられたから、部下にも同じ目に合わせてやらなきゃ気に入らないんだよ…ってやつだよね。それでパワハラやるのはたいていが体育会系。部活してたころから成長してない。
6:３３３
09/11/28 11:30:49 O
７７７番さん、念じ続けています。少なからず何らかの動きが出始めています。７７７番さんの力と感謝しています。引き続きよろしくお願いします。
7:名無しさん＠明日があるさ
09/11/28 11:58:54 O
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なるほど納得♪○ァースト○レジット♪
ご利用は計画的に♪
8:名無しさん＠明日があるさ
09/11/28 19:36:42 O
パワハラ上司に天罰が下りますように。ひたすら念じ続けます。
9:名無しさん＠明日があるさ
09/11/29 07:48:14 O
パワハラ上司が長期入院しますように、念じ続けます。
10:名無しさん＠明日があるさ
09/11/29 10:27:18 O
533番さん、大丈夫ですか。心配しています。
11:名無しさん＠明日があるさ
09/11/29 12:22:20 O
なるほど納得♪ファー○ト○レジット
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12:名無しさん＠明日があるさ
09/11/29 14:51:26 O
どうかパワハラ上司が長期入院しますように。ひたすら念じています。あっ、歯が痛い。ノーシンを服用しようかな。それにしても、どうにかならないか、パワハラ上司。
13:名無しさん＠明日があるさ
09/11/29 18:08:31 O
どうかどうかパワハラ上司が長期休暇しますように。僕もひたすら念じています。
14:名無しさん＠明日があるさ
09/11/29 18:24:22 O
パワハラ上司のせいで、メンヘラーになった。ミスをする～異常に怒鳴られる～萎縮する～ミスをする。だれかミスがばれない方法って、ありますか。教えてください。
15:７７７
09/11/29 23:22:44 0
３３３さま
パワハラ上司に少しでも変化があったようですね。
私も相手の力が殺がれるよう、念じ、願い続けます。
明日は月曜日で早朝からの出勤だと思いますが、強い心で念じ続けてください。
何回か申し上げましたように、こういう輩には必ず天罰が下ります。
私は経験から、奇跡とかではなく、むしろ当然だと考えています。
それでは、よい結果が出ることを願っています。
16:３３３
09/11/30 06:19:23 O
７７７さま、パワハラ上司に変化がありました。ありがとうございます。引き続き力を貸してください。どうかパワハラ上司に天罰が下りますようにと念じております。
17:名無しさん＠明日があるさ
09/11/30 12:29:54 O
>>5もよくあるんだろうが、他のパターンでは、上司である自分が強欲であることで会社
が発展していくのだ…と本気で信じているパターン。これ本当に多いもんね。
18:名無しさん＠明日があるさ
09/11/30 22:54:16 0
今朝会社に来たら、「今月の営業成績ワースト１０」なんていうフザけた貼り出しがしてあった。
営業成績の悪い社員の名前が下から１０人、デカデカと貼り出してあったよ。
こういうのって会社では普通にあることなの？パワハラですよね？どこかにチクってもいいですか？
19:名無しさん＠明日があるさ
09/11/30 22:57:37 O
一年目か？落ち着けよ
20:名無しさん＠明日があるさ
09/11/30 23:00:30 0
一年目です。よくあるんですね。なーんだ
21:名無しさん＠明日があるさ
09/11/30 23:14:44 O
普通は無い
22:名無しさん＠明日があるさ
09/11/30 23:16:48 O
>>18
中小？
23:名無しさん＠明日があるさ
09/11/30 23:37:26 0
>>18
チクったところで
事実を書いたまでです。叱咤激励のつもりでした。>>18さんは
それを誤解されたようで残念です。
などと言われるのがオチ。
そういう行為が許せないのなら、他の会社を探しましょう。
残念ですが、そういう会社、上司には何を言っても無駄です。
死人でも出て問題化しない限りは。
24:名無しさん＠明日があるさ
09/12/01 01:35:23 0
>>18
俺の会社は１０００人くらいだったが、そういう嫌がらせは日常茶飯事。
結構、給料よかったんで、いかに仕事せず楽して出世するかが社内の関心事で、
上げ足とりばっかり。俺なんか、他部署の小僧を「あいつ」といっただけで、叱責処分。
掲示板にばっちり。当然、パワハラ、セクハラの毎日。部長が握りつぶせれば、何でもＯＫ。
新卒のちょっとかわいい女性社員は、謎の入院、長期休暇のあと退職とかあって、背景にしつこい
セクハラみえみえ。
ひどいのになると、デッチ上げ「傷害事件」、「あいつは前科者」など嘘の噂流し、ＧＰＳで出先チェック、
ばかばかしいほど。
でも、こういう会社には必ず工作員がいて、上司がバカで利用されてることが多い。
辞めた奴、やめさせたい奴に対する集団ストーカーもやってる。
早くつぶれろと思ってたら、早期退職者募集が始まった。入社３年くらいで、みんなやる気が
なくて、上司の機嫌取りと時間潰しに明け暮れてるんで、同業他社ではまったく使いものにならんだろうな。
25:名無しさん＠明日があるさ
09/12/01 06:22:04 O
パワハラ上司がさらに力をつけて、復活しました。無理難題と罰金、きついです。だれかパワハラ上司に天罰を下して、お願います。逃げたい。遠くに逃げたい。
26:名無しさん＠明日があるさ
09/12/01 19:44:02 O
ノルマ達成とかの、確たる目標があって厳しくしてるんじゃなく、
ただ単に、厳しくしたくて厳しくしてるもんな。マジ死ねやカスが。
27:名無しさん＠明日があるさ
09/12/01 21:45:16 O
パワハラ上司に天罰が下りますように。いきなりキレるパワハラ上司に天罰が下りますように。天罰が下りますように。
28:名無しさん＠明日があるさ
09/12/02 00:59:11 O
医薬品卸のＴ薬品はパワハラあるよ！
私、酔っ払い主任に怒鳴られて化粧禁止された！
ムカついて逆らったら、翌日私が泊まった宿泊部屋にウンチ歩いてきた！
パワハラは逆らわないほうが良いよ★
ウンチ歩いてきちゃうからね！
29:名無しさん＠明日があるさ
09/12/02 01:48:50 O
ウンチは嘘だろ
30:名無しさん＠明日があるさ
09/12/02 06:27:16 O
どうかパワハラ上司に天罰が下りますように。いきなりキレるどうかパワハラ上司に天罰が下りますように。どうか天罰が下りますように。
31:名無しさん＠明日があるさ
09/12/02 11:46:35 O
仕事は、みんなでやる宣言は、どうしたんですか？
全体的に、なんか抜けがあったら責任を俺に押し付けるのは何故ですか？
オオカミ少年じゃ、一生尊敬されませんよ。
32:名無しさん＠明日があるさ
09/12/02 19:32:21 O
パワハラ上司に天罰が下りますように。どうかわがパワハラ上司に天罰を下してください。パワハラ上司が長期休暇しますように。よろしくお願いします。
33:名無しさん＠明日があるさ
09/12/02 23:57:43 O
パワハラ上司にウンコ天罰がくだりますように。
34:名無しさん＠明日があるさ
09/12/03 00:39:26 O
渡辺
35:名無しさん＠明日があるさ
09/12/03 01:41:24 O
なるほど納得♪○ファースト
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36:名無しさん＠明日があるさ
09/12/03 05:27:54 O
>>3
よく求人を見掛けるからもしやと思ってたが、やっぱりブラックだったか。
37:名無しさん＠明日があるさ
09/12/03 06:19:08 O
今日こそパワハラ上司に天罰が下りますように。すぐキレるパワハラ上司に天罰が下りますように。理不尽なパワハラ上司に天罰が下りますように。皆様、力を貸してください。
38:名無しさん＠明日があるさ
09/12/03 19:58:55 O
533番さん、大丈夫ですか。パワハラ上司に天罰が下りますように。どうかパワハラ上司に天罰下りますように。念じ続けます。
39:名無しさん＠明日があるさ
09/12/03 21:28:25 O
大丈夫だ。念じれば、必ず叶う。
40:３８
09/12/03 21:57:17 O
>>39
３９番さん、力強い励まし、ありがとうございます。念じ続けます。パワハラ上司に天罰が下りますよう、念じ続けます。
41:名無しさん＠明日があるさ
09/12/04 06:37:36 O
パワハラ上司に天罰が下りますように。
42:名無しさん＠明日があるさ
09/12/04 16:20:55 0
パワハラ上司に天罰が下りますように。異常なキレかたをするパワハラ上司に天罰が下りますように。
もう二度とパワハラできない地位になりますように
43:名無しさん＠明日があるさ
09/12/04 20:06:17 O
念じ続けるんだ。俺は念じ続けて、嫌いな上司を他の部署に異動させたよ。
44:名無しさん＠明日があるさ
09/12/04 20:27:21 0
まるやまかずおに社会的制裁が下されますように
45:名無しさん＠明日があるさ
09/12/05 00:07:07 0
世の中パワハラ上司が多すぎるのはなぜだ
46:名無しさん＠明日があるさ
09/12/05 08:59:11 O
>>43
念じ続けます。パワハラ上司に天罰が下りますように。どうかパワハラ上司に天罰が下りますように。
47:名無しさん＠明日があるさ
09/12/05 10:52:31 O
二月や三月の人事異動の時期まで念じ続けるんだ！
48:名無しさん＠明日があるさ
09/12/05 11:25:54 O
>>47
人事異動の時期まで念じ続けます。パワハラ上司に天罰が下りますように。どうかパワハラ上司に天罰が下りますように。
49:名無しさん＠明日があるさ
09/12/05 14:52:40 0
成果主義を止めたら、パワハラ上司は激減する。断言する。
すべてはこれに尽きる。
ノルマノルマ結果結果で追われてばかりで、挙句の果てに
会社は利益中心、拝金主義志向に走るばかり。
人として何が大事かを、いまの組織は忘れさせる。
そして、もし破滅したら最後には何も残らなくなる事を考えずに。
50:名無しさん＠明日があるさ
09/12/05 23:35:35 O
パワハラ！セクハラと
言えば、デブでキモい飯盛章
51:名無しさん＠明日があるさ
09/12/06 02:49:56 0
>>49
会社は利益上げるのが目的の組織です。
人としてどうかというのは休憩室や会社帰ってから考えてください。
出来ない人は周りに迷惑をかけています。
本人は鈍感だからその自覚がありません。
だからみんなを守るために出来ない人を追い込むのです。
原因はすべて自分にあると自覚しましょう
52:名無しさん＠明日があるさ
09/12/06 12:20:31 0
パワハラ上司現る
53:名無しさん＠明日があるさ
09/12/06 14:37:24 0
お前は引きこもりかw
54:名無しさん＠明日があるさ
09/12/06 20:03:32 O
パワハラ上司に天罰が下りますように。どうかパワハラ上司に天罰が下りますように。
55:名無しさん＠明日があるさ
09/12/06 20:08:27 0
>>54
天罰が下ってるのはあなたのほう
毎日何にも考えずに、仕事を怠けて、周りに迷惑ばかりかけている結果が
今のあなた。
死ぬまで甘んじて受けなさい
56:７７７
09/12/06 23:45:04 0
最近、意地の悪い人がイチャモンレスつけまくっているようですね。
愉快犯、いや空気をあえて無視する確信犯かな
ここで社名や地域を特定せずに書き込まれる、上司への不満などについて何か心当たりが
あって、しかも当事者と思しき人物に妨害、工作を指図されているんだろう。
もし、法律に触れないから犯罪でなく、すべて正当化できるという態度であれば、
真っ向勝負しましょう。
こちらには、薄っぺらいやりくちに対応する用意は常にある。
57:３３３
09/12/07 06:38:07 O
７７７番さん、お久しぶりぶりです。３３３番です。何とか毎日パワハラに耐えています。引き続きよろしくお願い申し上げます。７７７番さんは、本当に頼りになります。感謝です。
58:７７７
09/12/07 23:08:04 0
３３３さま、お元気でしたか
もう年末ですが、気を引き締めてがんばりましょう。体に響くような緊張は
よくありませんが、何者にも負けないという姿勢で臨めば力となり、ときには
相手にとって脅威となるでしょう。耐える期間が長引いていますが、必ず良い結果
が出ると信じています。
このスレも、多くの方から、パワハラに関する報告があり、悪行などへの怒りが
書き込まれ、かなり正直な気持ちが伝わり、読む人も書く人も発散できる場になっていると思います。
あまりに正直で、当事者にはわかってしまう事例もあって脅威でしょうが、パワハラが
反社会的行為だという自覚があるなら、すぐにやめればいいだけの話です。
悪行を棚にあげ、逆切れして相手を責めるのは筋違いです。状況や背景を把握せず
「正論」を吐ける無神経さに、当然、疑問を持ってしまいます。
警察や行政機関の手入れがないから、会社で処分されないから、何をやってもいいと、身勝手に考える
人間が多いから、パワハラはなくならないのでしょうね。
59:３３３
09/12/08 00:35:39 O
７７７番さま、パワハラに耐えながらの毎日です。もう年末ですね。気を引き締めてがんばります体に響くような緊張は、よくありませんが、何者にも負けないという姿勢で臨みます。どうか力を貸してください。
60:名無しさん＠明日があるさ
09/12/08 01:55:27 0
俺の糞パワハラ上司、マジで氏ね。
いつも怒鳴って、嫌味を言って、自分勝手で性格最悪で・・・・、
ホント人間のクズ。
○山、いつか絶対に復讐してやる
61:３３３
09/12/08 07:36:35 O
７７７番さん、本当にいつもありがとうございます。パワハラ上司を何とかしたいと常に思っています。どうか引き続きお力を貸してください。平和な職場に異動したいです。
62:名無しさん＠明日があるさ
09/12/08 17:47:35 O
俺も平和な職場に異動したいっす。つらいっす。
63:名無しさん＠明日があるさ
09/12/08 21:28:11 O
なるほど納得♪ファーストクレジット
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64:名無しさん＠明日があるさ
09/12/09 00:35:17 O
もう辞めるが、原因となった上司とその腰巾着は
他の支店や本社でも知られている程のﾊﾟﾜﾊﾗｰ。
チラ聞きした所によると水面下で、そいつをどうにかするような計画が
企てられつつあるようだ。
俺も参加…というか協力すべきなのか？
確かに、仕事自体はやりがいも感じていて
パワハラさえなければ続けていただろうけど
とっとと次を決めないと生活もままならん。
別に、そいつらが追放されても
会社に戻れる訳でもないし
（戻そうとしてくれている同僚や先輩はいるが
辞めると言ったのは俺だし）
ｽﾙっとスルーして自分の事だけを考えるべきか
俺の後任や同僚達がイヤな目にあわないよう
ﾊﾟﾜﾊﾗｰ達にお灸をすえるべきか迷っている。
65:名無しさん＠明日があるさ
09/12/09 01:31:10 0
飲み会でお前は、面白くない、つまらない、空気が読めない、将来会社が不安だ
半分冗談、半分本気でこう言われる
確かにそうかもしれないけどさ、無難に乗り切ってるとは思うんだが。
本当にこの前１０年ぐらい年上の糞親父に切れそうになったが、なんとかこらえた。
もう潮時かな。
66:名無しさん＠明日があるさ
09/12/09 02:28:57 O
まじ殺してぇ・・どうにかなりそうでやばい・・
67:名無しさん＠明日があるさ
09/12/09 20:57:25 O
風俗にでも行って、ストレス解消した方がいいよ。
68:名無しさん＠明日があるさ
09/12/09 21:20:25 O
異動したい。それか、パワハラ上司を異動させてもらいたい。
69:名無しさん＠明日があるさ
09/12/09 21:55:45 0
営業に同行してた糞パワハラ上司に、今日も嫌味を言われた
超悪性のインフルエンザ様、頼みます
70:名無しさん＠明日があるさ
09/12/10 21:33:02 0
体調が悪いので、医師の診断書をもらって、上司に相談したら、翌月には、通勤時間２倍の営業所の飛ばされました。
退職強要です。
71:名無しさん＠明日があるさ
09/12/11 00:45:35 O
上司のパワハラに遭って間接部門から交代勤務の現業部門に飛ばされた。
向こうは嫌がらせのつもりだったろうが、却って清々した。
72:名無しさん＠明日があるさ
09/12/11 03:29:55 O
退職強要あるわ
早く潰れないかなこの会社
73:名無しさん＠明日があるさ
09/12/11 22:39:36 0
◎ぬまみちこ死ね
74:sage
09/12/12 09:15:04 O
533です。どうにか頑張っていますが、パワハラがひどくて、限界が近づいているのが分かります。777さま、どうにかよろしくお願い致します。
75:３３３
09/12/12 12:05:56 O
533さん、パワハラがひどくて、限界が近づいているのですか。まったく同じ状態です。夜は眠れますか。７７７番さんに期待しましょう。きっと願いが叶います。
76:名無しさん＠明日があるさ
09/12/12 20:04:03 O
パワハラで鬱になった。
休職もした。
なんとか復帰して抗うつ剤も抜けて仕事してる。
人事評価で最低ランクで退職勧奨を受けた。
人脈使って、回避して勧奨したパワハラ上司と違う部署へ異動に成功。
これでパワハラは終わりだと思った。
執拗な退職勧奨で倒れ、始末書を書かされたり…
でも終わってなかった。
病院でも聞いたが職場には安全保障配慮義務があると聞いたが、全く今も昔の職場にはない。
「お前に早く辞めて欲しい」
病名も分かってるのに、
「ストレスに弱く、安定感がない」等
疾患が分かっているのに、さらに追い詰める言動多数。
お役所からお金もらっている職場だから、たれこんで共倒れさせたい。
裏で問題もみ消してるのに。
77:名無しさん＠明日があるさ
09/12/12 23:46:30 O
なるほど納得♪ファーストクレジット[住友信託銀行グループ]
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78:名無しさん＠明日があるさ
09/12/12 23:56:06 0
等質になればパワハラ加害者に復習しても無罪みたいだよ
★両親と姉殺害で死刑求刑の被告に無罪判決 水戸地裁土浦支部
・茨城県土浦市で平成１６年１１月、両親と姉を包丁で刺すなどして殺害したとして
殺人罪に問われ、死刑を求刑されていた同市、男性被告（３１）に対する判決公判が
２７日、水戸地裁土浦支部で開かれ、伊藤茂夫裁判長は無罪を言い渡した。
裁判では、検察側が「冷酷、残忍で非道極まりない犯行」として死刑を求刑したのに
対し、弁護側は「被告は当時、統合失調症に罹患（りかん）しており、心神喪失状態
だった」として無罪を主張していた
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
※元ニューススレ
・【社会】「自分の居場所ない」 ひきこもり２８歳、両親と姉の殺害認める…初公判
県警の調べでは、飯嶋被告は自宅に引きこもって生活。「自分の居場所がなく
死刑になってでも父らを殺すしかないと思った」と供述した。"
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
茨城陸自宿舎殺人：被害者の公務災害を認定 東京地裁 【毎日新聞】
URLﾘﾝｸ(mainichi.jp)
陸上自衛隊航空学校霞ケ浦分校（茨城県土浦市）の宿舎で、隊員の松原孝吉さん（当時２５歳）が
就寝中に同僚に殴られ死亡した事件を巡り、両親が「公務災害に当たる」として国に
計約１億３８００万円の補償や賠償を求めた訴訟で、東京地裁は１５日、
約３１７０万円の支払いを命じた。広谷章雄裁判長は「公務災害」と認めた。
判決によると、松原さんは０５年５月、部屋で就寝中に同室の隊員の男に木製バットで頭を殴られ死亡した。
男は殺人容疑で逮捕されたが、統合失調症により心神喪失と判断され不起訴処分となった。
国側は「就寝は職務と関係ない」と主張したが、判決は「自衛隊法で松原さんは宿舎居住を義務づけられ、
公務上の災害で死亡したと言える」とし、国に補償を命じた。陸自側の安全配慮義務違反を主張した賠償請求は退けた。【伊藤一郎】
▽陸上幕僚監部広報室の話 主張の一部が認められず残念。今後の対応は関係機関と調整の上対処したい。
79:名無しさん＠明日があるさ
09/12/13 02:24:00 O
酒の席とはいえあんまり調子にのるなよ
これマジね
80:名無しさん＠明日があるさ
09/12/13 03:04:23 0
そろそろ忘年会のシーズンか
酔った勢いで一年の恨みをこめて糞上司をぶん殴りたい
81:名無しさん＠明日があるさ
09/12/13 07:50:57 O
>>79
あんまり調子にのるなよって、よく言われる。どうかパワハラ上司が超強力な悪性新型インフルエンザにかかりますように。777さん、頼みます。
82:名無しさん＠明日があるさ
09/12/13 12:56:37 O
>80
いや、逆に煽って殴られるのを待つんだ。
殴ったらこっちが加害者になっちまう。
殴られたら大騒ぎしてやれ。
83:名無しさん＠明日があるさ
09/12/13 14:17:39 0
証拠が残りづらいように上手く上司を挑発して殴らせるわけか
で、携帯片手に「これって傷害罪ですよ！110番しますからね！」って叫べば相手顔真っ青になるかもしれん
まあその後会社に行きづらくなるだろうけどw
84:名無しさん＠明日があるさ
09/12/13 18:36:24 O
挑発は静かに、かつ相手の急所をえぐるように。
脅しと取られない表現で。
また、出来れば挑発している最中は
他の関係者に聞かれないように。
殴られたら、実際のダメージ以上に大袈裟にグッタリしたり
ふらついてみたり、殴られた箇所をさすったり。
周りは騒ぐだろうが、あくまでしおらしく←ここ重要。
被害者は俺、というのを印象付けとく。
後日病院へ。診断書をもらうのを忘れずに。
内部監査室や類する部署があるなら、しおらしく相談。
無いのであれば、医者にかかった際、第三者行為である旨を相談。
どうすれば良いか質問してみる。
（こんな事初めてで、どうしたらいいかわかりません、を演出）
あくまで、被害者は俺、という方向で。
表立って立ち回ったら、ヘタするとこっちが問題児扱いされる。
まあ、こんな事しないで解決すれば良いんだがな…
信頼できる上司とかいない？
85:名無しさん＠明日があるさ
09/12/13 18:45:00 0
自分にはいないな＞信頼できる上司
みんな面倒ごとには関わりたくないだろうし、自分の事で手一杯だからなぁ
愚痴くらいなら聞いてくれるし、「あいつが馬鹿なのはみんなわかってるからあまり気にするな」とは言ってくれるけど
直接的になにかしてくれるわけじゃない
86:７７７
09/12/13 19:06:12 0
パワハラ上司は自分がやってることがよくないとわかっていても、反撃できない立場にある
相手を見て、妙な優越感に浸ってしまうようなところがある。
さらに悪いのは、パワハラを制止するどころか、面白がって焚きつける同僚も多い。
企業内での訴訟では、日々暴力をふるったり罵声を浴びせる「修羅場」を目の当たりにし、
明日は我が身と思っても、いざとなれば全員会社に有利な証人となり、簡単に良心を捨てる。
ですから、よほどの勝算がなり限り法的対応は危険です。私が対応した弁護士は、会社と組合と
内通しており、悪辣な用心棒のような態度でした。
私の場合、不幸中の幸いで、上司は死んだり病気になって関わった人間も気持ち悪がって逃げたみたいです。
悪行には必ず何らかの天罰が下るようなので、自分が正しいと信じるほかありません。
犯罪を持って犯罪を制するのでは、あとあと収拾のつかない事態となります。
３３３さま、ほか耐えている皆様がんばってください。
今のところ、悪運で禍をすり抜けている上司には必ずや天罰が下ると信じ、願っております。
なかなかインフルエンザ他、世界的感染の病気にかからないのも悪運が強いからでしょうね。
87:３３３
09/12/14 07:23:49 O
７７７番さま、ありがとうございます。正にそのとおりの状況であります。いろいろお世話になります。どうかよろしくお願い申し上げます。
88:３３３
09/12/17 22:26:49 O
７７７番さん、信じる、願う、その重要性を痛感しています。「パワハラ防止指針」が策定される日を待ち望んでいます。どうか引き続きよろしくお願い申し上げます。
89:７７７
09/12/18 00:44:08 0
３３３さま
ここ数日、全体的にレスが少ないですね。社内の上下関係を引きずっての忘年会でしょうか。
パワハラがあると、忘年会ほか飲み会なんて楽しくないですよね。
パワハラ上司は、こういう宴会にも仕掛けをして、特定の人間をいじめようとします。
まともな人間ではありません。でも、だいたい天罰が下ります。時間の問題だけ、と考えています。
かつて、宴会である上司が「今日は無礼講。社内の不満を挙げて構わん」といったので、
終わりまで、その上司にがらみの不満が噴出し、結局、次の日は社内で説教という珍事もありました。
前にも言ったかもしれませんが、気をつけましょう。
90:名無しさん＠明日があるさ
09/12/18 21:51:14 0
パワハラを記録するのに使いやすい
と口コミで広まり、今では最も売れている
ペン型カメラ
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91:３３３
09/12/19 19:13:17 O
７７７番さま、ありがとうございます。説教、説教、また、説教。罵詈雑言、罵詈雑言、なお、罵詈雑言。このような毎日です。さらに無理難題と支離滅裂に加えて、自分勝手なパワハラ上司です。引き続き念じます。「パワハラ上司に天罰が下りますように。」
92:名無しさん＠明日があるさ
09/12/21 00:00:12 0
檜田
93:名無しさん＠明日があるさ
09/12/21 21:33:18 O
長田・小田。
94:名無しさん＠明日があるさ
09/12/21 21:59:32 O
部下がどんな性格かわかってねえで、ただ叱るだけの糞上司いらねえ！
95:名無しさん＠明日があるさ
09/12/22 15:03:48 P
パワハラは妄想です
統合失調症の恐れがあるので精神科に行きましょう
96:名無しさん＠明日があるさ
09/12/22 19:41:10 0
俺のパワハラ上司は今年の春に定年で去っていったが
ドン底に落ちた俺の精神状態は良くなったりはしないようだ
ちょっと精神科行ってくる
97:名無しさん＠明日があるさ
09/12/22 20:38:13 0
氷河期世代の上司は、パワハラＤＱＮはあまりいなくなるのでは？
なぜなら、昔から苦労してきてるから、人の痛みや苦しみが判る
人間になる気がするし、本当に有能な人材しか上司になれなくなる
だろうしな。
98:名無しさん＠明日があるさ
09/12/22 21:52:39 O
俺はすでに心療内科に行っている。
99:名無しさん＠明日があるさ
09/12/23 07:51:54 O
ケンシロウのセリフみたいやな
100:名無しさん＠明日があるさ
09/12/23 18:55:18 P
妄想患者のみなさん精神科に行きましょう
そうすればパワハラは無くなります
101:名無しさん＠明日があるさ
09/12/26 08:04:02 O
だから、俺はすでに精神科に行っている。
102:名無しさん＠明日があるさ
09/12/27 00:36:44 0
来週予約入れたお
ただでさえ安月給なのにさらにどんだけ飛ぶのか…
103:名無しさん＠明日があるさ
09/12/29 09:58:31 0
昨日、上司から怒られて"明日(今日ね)会社くるな来年まで会いたくない"
と怒鳴ってたのに、いま何故こないって電話きたよ
もう何が何なのかわかんないよ?
104:名無しさん＠明日があるさ
09/12/29 20:43:15 O
まさに暇村イズムだな
105:名無しさん＠明日があるさ
09/12/29 21:53:39 0
>>103
キミも糞真面目に休むなよ！
こういうときは、あえて出てきて何も言われなければそのまま、
「なんで、出てきたんだ！？」と言われれば、「まだ辞めてません
からね～。」って言ってやればいい。
106:名無しさん＠明日があるさ
09/12/29 23:09:16 0
そもそもいち上司に出社拒否させる権限なんてないだろうに
107:名無しさん＠明日があるさ
09/12/30 20:29:37 0
忘年会で上司＆先輩にめちゃくちゃ
いわれまくった。今度は小型のボイス
レコーダを忍ばせようかと思う。
そして他部署の仲のいい先輩にチクる
108:名無しさん＠明日があるさ
09/12/31 01:33:12 0
馬鹿長も、かなり追い込まれてるのだ。
下手に昇進するとろくな事が無いということを示してくれている。
所詮会社は宗教団体。
109: 【中吉】 【86円】
10/01/01 18:58:33 0
去年はパワハラされまくったあげく首まで切られた
110:名無しさん＠明日があるさ
10/01/02 15:01:03 0
命を取られなかっただけマシ。
111:名無しさん＠明日があるさ
10/01/02 18:00:29 P
被害妄想だな
112:名無しさん＠明日があるさ
10/01/02 23:46:07 0
職を失って被害妄想とは.....悲しいなあ
113:名無しさん＠明日があるさ
10/01/03 05:24:05 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
114:名無しさん＠明日があるさ
10/01/03 19:47:35 0
>>111 被害妄想だな ←つまりあなたの母親をレイプしてもいいですよね
115:名無しさん＠明日があるさ
10/01/04 14:53:17 O
今年は、上司のバワハラに負けず、頑張るぞ。
116:名無しさん＠明日があるさ
10/01/05 21:33:16 0
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117:名無しさん＠明日があるさ
10/01/05 22:34:30 0
>>116
意味がわからないがかわいそう
118:名無しさん＠明日があるさ
10/01/07 12:46:29 P
糖失スレage
119:名無しさん＠明日があるさ
10/01/07 21:00:38 0
上司のバワハラに負けました、もう辞めます
120:名無しさん＠明日があるさ
10/01/07 21:56:16 P
パワハラは妄想です
統合失調症の恐れがあるので精神科に行きましょう
121:名無しさん＠明日があるさ
10/01/07 22:27:02 P
典型的な統合失調症
122:名無しさん＠明日があるさ
10/01/07 22:40:01 0
>119
パワハラにまけるな！
いつか悪事はばれる！
俺にパワハラした元上司は降格したぞ！
123:名無しさん＠明日があるさ
10/01/07 22:43:03 0
>120
パワハラは病気です。
人格障害の恐れがあるので精神科に行きましょう。
124:名無しさん＠明日があるさ
10/01/07 22:44:40 0
>121
典型的な人格障害
125:名無しさん＠明日があるさ
10/01/08 01:18:29 0
レスにいちいち「統合失調症」だとか精神病に仕立て上げるには、元与党系の某宗教団体
の同胞です。
ここ10年くらい、さまざまな企業に寄生し反対勢力を犯罪的手法で追い出し、
わがものとししゃぶってきましたが、体制が変り権力誇示も不可能になったため、
困窮しているようです。
しかも、その多くはパワハラ工作員です。無視してください。
126:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 01:49:40 0
上司に「覇気がない」など、仕事に関係のないことで忠告を受けたのですが、労基署に相談したら、労基署から上司に何か言ってもらえるでしょうか？
あと、職場を分煙にしてもらいたいのですが、それも可能でしょうか？
会社の労働監督室に電話をしたら、現在はもうなくなってしまったみたいなので、労基署にしか相談できません。
127:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 02:21:19 0
今朝、同僚が休むという電話があった時の上司の対応
「君熱くらいで休むってどういう事？３８度以上か知らんが、まわりの迷惑になるって事分かるよな、
君社会人５年もなって、自覚足りんのとちがう？・・説教・・・」
結局、同僚はフラフラで出社。嘔吐にトイレに数回行ってた。
もちろん俺たちがフォローしたけど。
５時になって定時で帰らせてもらったものの「仕事中はもっとシャキとしろ！もう今日は帰れ！」
かわいそうだったわ。
128:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 09:36:21 P
パワハラは妄想です
一度精神科に行って薬をもらい、それを飲みましょう
そうすれば妄想も消え去ります
129:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 16:08:03 0
みなさんほど酷くないけど、幼稚な上司
近寄ってくるたびに部下の頭ぐりぐりしたり頭叩いたり腹の脇触ったりしてくる
こういうのも充分他人の尊厳を無視した行為だと思うんだけど
なんとかできないですかね～
130:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 16:32:11 0
>>127
明らかな労働基準法違反。
その部下が死んだり障害残ったら訴訟もの
組合や公的機関に相談したら？
131:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 16:37:27 0
>>129
業務上正当な理由もなく社員の身体に触ったりするのは明らかなパワハラ
異性ならセクハラ 頭叩かれたら即、暴行で警察に被害届出せ。
受理したら警察は動かざるを得ない。これだけでその上司の社会的立場は
大幅に悪化する。
132:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 16:51:53 0
大半は泣き寝入りになっちゃうからねそーいう場合。
本当に誰か同じ事で苦しんでる奴で一人でも多く勇気を出して警察、
それか労働基準監督署かな？それらに被害届を申請してほしいね。
133:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 17:14:34 0
集団の中のたった一人にでも憎しみを植えつければ群れを成さない。
憎悪が渦巻く組織という数多くの入れ物はもう破裂寸前だ。
134:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 19:11:03 0
昨日だけで
何もミスをしていないのに
「おまえは日当500円の仕事だ！」
「おまえは冬休みの分は給料からさっぴておくからな！」
「おまえの返事聞いているとイライラして、余計おれを
燃えさせるんだ！」
「この事務所を食いつぶす気か！」
と言われた。
これってパワハラにならんのでしょうか。
さすがに昨日の夜から頭と胃が痛くて
何も食べてません。
嫁がいるから、簡単に辞めるといえないけど…
135:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 21:19:46 0
デジャブ
136:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 22:10:55 0
>>128
法蓮華経はどっか行けって言ってんだろ！
「やめろ」といえば、意地になり死ぬまでやり続ける。
心配すんな、参院選も全敗だｗ
137:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 23:00:15 0
うちのパワハラ課長は金正日ばりの独裁者だ。
まるで経営者並みの威張りようには大変困っている。
このまま黙ってじっと耐えて奴の異動を待つしかないのか？
なにか陥れるいい方法はないですか？
138:名無しさん＠明日があるさ
10/01/09 23:07:15 0
>>136
漏れの勤務先のパワハラ部長＆次長（両方とも学会員）、
えぐい事やって辞めさせた部下に労働委員会に駆け込まれた。
で、部下の側の弁護士は「矢野が学会を訴えた裁判」で、
矢野側の主任弁護人を務めた人物。
部長＆次長、「俺たちへの嫌がらせ」とマジ切れ。
係争中の相手にはあり得ない、嫌がらせ働いているようで。
139:名無しさん＠明日があるさ
10/01/10 17:18:30 0
全国のパワハラ上司は法蓮華経ってことですね。
不景気で上納金にも困り、金が自由にならないのは部下のせい。
犯罪も辞さず、社内だという意識に欠け、ただひたすら教祖のために、ってところが
完全なカルトです。
どんな会社でもカネをいじくれる人物を取り込もうとするのは、昔から。
不正を暴こうとする社員は当然ジャマでしょうから、パワハラで追い出そうとする。
自分たちを批判したり、悪事を指摘する人間はすべて統合失調症だと。
仏教の体裁をとった金集めだということがわからない奴らこそ、病院にいったほうがいい。
止めろといえばやる、さらに激化させる、どこからか多数の動員を行う。
女を使って性犯罪の捏造工作に励む。買い物中に、商品を抱かせ、万引き犯に仕立て上げる。
触れてもいないのに、傷害の被害届けを出す。
駐車場に忍び込み、タイヤをパンクさせる、ボルトを外す、ブレーキに異物を挟む、バックミラーを破損させる。
自転車を盗んで、ぼろぼろにして自宅前に置く。ポストを壊し、郵便物を盗む。などなど…
パワハラがあり、上記のような社外での嫌がらせがあった場合、間違いなく某教団系同胞の仕業です。
暴力団など社外の同胞も多数加わっています。奴らは生活保護申請の見返りで動いています。
早々に観念して、得意の生活保護でももらって「題目」らしきモノを唱えてればいいのに。
140:名無しさん＠明日があるさ
10/01/10 17:37:34 O
上司から
「お前の事嫌いなんやけど」とか散々言われて
「シバいてええか？」
て聞かれたからどうでもよくなって
「はいどうぞ」
って返したら
「はい、やて。アホちゃうか」
…ていうのはパワハラなのだろうか。
その上司いわく
「パワハラとかなければボコボコにしたる」
だとさ。
もう我慢限界なんで会社辞めたいけど
言った後が恐すぎて辞めますなんて言えない………
141:名無しさん＠明日があるさ
10/01/10 17:47:54 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
142:名無しさん＠明日があるさ
10/01/10 18:00:06 0
>>140
暴力を振るわなかったらパワハラにならないと思ってるんだね
そういうやつは頃しちゃっていいんじゃない
143:138
10/01/10 18:25:51 0
>>139
> 触れてもいないのに、傷害の被害届けを出す。
漏れの勤務先でもあったぞ、それ。
ちなみに「被害者」役はガチの同和。
依然問題になった奈良の市職員みたいな勤務していて、
お咎めなし。
>>142
頃すと藻前が刑に服するだけ損。
何年も塀の中に暮らすのに見合う相手か？
カルトの親方のタマを取るなら別だが。
お勧めは個人加盟できる労組に入って、
民事や労働委員会でネチネチ相手をいたぶること。
144:名無しさん＠明日があるさ
10/01/10 21:38:21 0
当方、北海道だが、パワハラ激増中。
零細ばかりで労組はなし、賃金はどこも労基署に指導されない程度の最低で、わずかの色づけもない。
パワハラ、リストラ工作もかなり多く、自殺者も出ているが、警察はまったく動く気配なし。
社内の利害なのに、暴力団も積極参加中。
これって、噂の生活保護の見返りでやってる嫌がらせ動員？
当然、バックにはアノ教団だよね。無理やり北朝鮮テイストの新聞を取らせるアノ…
145:名無しさん＠明日があるさ
10/01/10 23:01:09 0
みんな凄い経験してきてるね。
部下ができはじめて俺もたまに色々と
客観的に自分を見つめ直すようになった。
自分に自信が無くて他人を恐れてる小心者ほど
声がでかいのと部下を脅したり必要以上に叱責したがる。
実は俺の上司（人事異動で今は他支社にいる）が
そんなんだったんだけど俺もそうなりつつあって
最近自分が嫌になってきてるわ。
人間一人の器なんてたかが知れてるんだろうけどさ、
やっぱり人の痛みが分からなくなって鈍感になってる人最近多いのかな？
憎しみで我を忘れて自分の幸せもつかみ損ねて復讐心燃やすとか
もうそれ人間とは言えないよ。
146:名無しさん＠明日があるさ
10/01/10 23:06:53 0
自分の身くらい自分で守れないと社会人はおろか子供の世界でもまともに生きていけないよ
それが現実だし
147:名無しさん＠明日があるさ
10/01/12 11:17:24 P
>>146
は？全部妄想だろ？
148:名無しさん＠明日があるさ
10/01/12 14:47:12 0
俺の会社は役割によって部屋が別れてるんですけど、
隣の部屋にデスクがある上司が5分置きくらいの感じで俺の部屋にある鉛筆削りを使いに来る。
上司の部屋の小さいゴミ箱が一杯になると俺の部屋に置いてあるデカいゴミ箱に移しに来る。
鉛筆削りもデカいゴミ箱も俺は要らないので上司の部屋に置いておくと
「鉛筆削り置き場は此処だし、ゴミ箱置き場は此処だと決まってるだろ」と元の俺の部屋に戻してしまいます。
更に、上司の部屋から直接廊下に出られるしその方が上司のデスクからも2メートル歩く程度なのに
わざわざ俺の部屋を経由してデスクから15メートルも歩いて廊下に出ます。
どちらから廊下に出ても出口は隣合わせで、他社から来たお客さんからは
「何でこんなに近くに扉が2つあるのｗ」と言われるほど同じ位置に出ます。
なのに部屋に入る時も俺の部屋の扉から入り、遠回りして自分の部屋のデスクに戻ります。
しかも俺のデスクの後ろを通過するときには、かなりドスドス歩いて来てPCを使っている時マウスがぶれる程です。
尚かつ、その時必ずゲップか咳払いか分からないような「ウァップ！」みたいな声を出し、必ず俺のPCの画面をチェックします。
これを毎日何十回も続けられて頭がおかしくなりそうです。
みなさんのように酷い目に遭ってないとはいえ、この嫌がらせにこれから耐える自信がありません。
いつか気分が落ち込んでる時や機嫌が悪いときにキレてしまい、椅子で上司をボコボコにしてしまうんじゃないかと不安です。
こういうのもパワハラと言えるのでしょうか？
149:名無しさん＠明日があるさ
10/01/12 18:39:52 0
恋だね
150:名無しさん＠明日があるさ
10/01/14 00:15:32 0
>>147
ついにパワハラで地労委に召喚される、
某公益企業の部長＆次長さん、乙。
へんな画像流してるのもあんたたち？
151:名無しさん＠明日があるさ
10/01/14 19:04:14 0
ｽﾚﾘﾝｸ(utu板)
ｽﾚﾘﾝｸ(utu板)
152:名無しさん＠明日があるさ
10/01/16 00:57:50 0
おまえってさ！！！本当に今まで考えて仕事してこなかったんだな
おまえさ 甘すぎ！
そんな今までやってきたお前の仕事の内容なら猿でもできるじゃん
お前の７月分までの休出届けだしといてやるよ
休日全部でればその仕事いけるよなー？
これってパワハラになります？
もう積み重なって 精神的につらいんだけど
153:名無しさん＠明日があるさ
10/01/16 12:37:58 0
>>152 その上司ほんとに言わなくていいことまで言ってるね。
注意したいなら、もっと効果的な言い方があるだろうに、感情的で無能な上司だと思う。
これほど酷くはないけど、いつも注意されていて、当人がいない時にまで「あいつはよくミスする」「いつも同じようなミスばかりする」など
他の人に聞こえるように言われている同僚がいて、可哀想だ。その人だけ、いつも大量の仕事を抱えているように見えるし・・・。
入ったばかりなので、あまりよくわからないんだけど、何か気になりました。
154:名無しさん＠明日があるさ
10/01/16 21:25:55 0
正規雇用餌に部下の女（新婚）と不倫
↓
不倫が露見し女は結婚後一年足らずで離婚
↓
その後も関係継続
↓
上司が女の体に飽きる
↓
「お仕事中」の18禁画像をネットに放出
↓
女を退社に追い込む
パワハラで訴えられたバカ男、別の部下相手に
上のような鬼畜の所業。
マジで死ねや、い○○○○○き
155:名無しさん＠明日があるさ
10/01/17 22:37:31 0
小林一彦死ね。 小林一彦死ね。小林一彦死ね。
小林一彦懲戒免職。 小林一彦懲戒免職。
156:名無しさん＠明日があるさ
10/01/18 03:38:32 O
もう大企業に転職成功したのでどうでもいいんだが・・
前の会社（社員1000人）の上司が潔癖症かつ体育会系というミラクルな性格でね、
「俺を舐めてるのか!？」
みたいな「舐める」って訳の分からない言葉を毎回使うもんだから、ある日
「あのですね、舐めるという感情的な表現は具体性がなく、
すなわち建設的では無いためビジネスの場にそぐいません。
今は私の仕事のやり方についてが焦点だと思いますので、
この論点を反らさず具体性を伴った分かりやすいご指摘をお願いします。」
という感じで反論してみたら激怒された。
実はその時既に転職の内定貰っていたので思い切って言えたのだが、
バカを言葉で追い詰めるのは面白い。
続く
157:名無しさん＠明日があるさ
10/01/18 18:51:18 0
>>156
なぜだろう。パワハラを受けている側だがこのレスはムカつくぞ。
158:名無しさん＠明日があるさ
10/01/18 20:43:57 0
>>157
確かに、反論の仕方がエリートぶってるように見えなくも無いね。
159:名無しさん＠明日があるさ
10/01/18 22:31:28 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
160:名無しさん＠明日があるさ
10/01/18 23:17:13 0
>>156 でも「舐めてるのか？」って言われても、「いいえ」とかしか答え様がなくね？
こういう訳のわからない言いがかりつけてくる上司ってチンピラと変わりねーな。
161:名無しさん＠明日があるさ
10/01/18 23:42:13 0
>>156
最後にがんばったんだろうけど、まったく効いてない気がするな
162:名無しさん＠明日があるさ
10/01/21 09:55:38 0
たとえば、何かにつけて狂ったように社員に毎日罵声を浴びせるの社長って、
もし会社が倒産した後ってどういう感じになるんだろう。
管財人の補助で残処理に終われる社員にもなお罵声浴びせるんだろうか。
それともすっかり大人しくなるんだろうか。
163:名無しさん＠明日があるさ
10/01/21 10:08:17 P
パワハラは妄想です
今すぐ近くの精神科へ
164:名無しさん＠明日があるさ
10/01/21 11:58:21 0
非正規雇用が労働者の四割を占めるようになったという。
そういう無責任な働き方を若者がするから正社員が過労死したり自殺してしまう。
それでは経済成長どころではない。
若者は不況の責任を取って欲しい！
165:名無しさん＠明日があるさ
10/01/21 13:46:55 0
>>164
は？おまいらが採用を削減してこうなったんだろうが！カス！
166:名無しさん＠明日があるさ
10/01/21 15:58:20 0
自分等の取り分減らすのが嫌で正社員を雇わず少ない賃金で雇用を済ませて
あげく>>164みたいな事を言い出す馬鹿上司がいるよね。
金の事になると「俺等は家のローンや養育費が大変なんだ」とか言われるし。
マジ自己中過ぎて殺意覚える。
167:名無しさん＠明日があるさ
10/01/21 20:26:42 0
舐めてるのか？って
自分が舐められてるのかすごく気になるうえに部下に聞いちゃうなんて…
恥ずかしくないのかね
168:名無しさん＠明日があるさ
10/01/21 21:48:12 P
パワハラという言葉をを並べ替えて修正すると妄想になります
169:名無しさん＠明日があるさ
10/01/23 14:34:20 0
上司に退職理由がわからないと言われました。
素直に"パワハラ"ですと答えるべきか、なんでわかんないのかな?
170:名無しさん＠明日があるさ
10/01/23 17:34:02 0
退職理由なんて適当にずっとやりたかった事が別にありまして・・・
とかでいじゃん。そんなん適当にうまい話みつくろっとくもんじゃないの？
171:名無しさん＠明日があるさ
10/01/23 19:47:55 0
総合保険代理店 ニ●●●ン・フ●●ンシ●ル・コン●●●●ング（東京都豊島区南池袋１丁目 ピカリ☆ビル）
人事部教育研修課：似死 打井血（０３５９５１９４６５）による社内での数々のパワハラ行為が、今 警察沙汰になっているらしいｗｗ
警視庁上層部へ話が伝わり、東京都板橋区在住の両親・妻・息子の身元調査および監視が行われているとの もっぱらの噂・・・
172:名無しさん＠明日があるさ
10/01/24 16:39:33 P
パワハラではなく妄想ではないでしょうか？
キチガイはまず最寄の精神科へ行き診療を受けるべきでしょう
173:名無しさん＠明日があるさ
10/01/26 16:24:49 0
ちょｗｗｗ携帯厨ｗｗｗ
これｗｗｗｗ
URLﾘﾝｸ(www.death-note.biz)
174:名無しさん＠明日があるさ
10/01/27 01:52:59 O
もし仮に、会社のビルに大きな災害が起こり、一刻も早く
全員避難しなければならなくなったとしようか。
問題は避難する順番。海外の企業だと管理責任がないヒラ社員からとなる。
ところがこの国の企業だとどうだ？間違いなく上下関係が上の人間からだろ？
ホテルニュージャパンの火災の翌日の羽田沖のJAL機事故のときも、あの基地外
機長は早々と避難してたよな？船から避難する順番だって船長は最後なのにね。
日本企業はなんでも上下関係がいちばん大事。業績より大事。
175:名無しさん＠明日があるさ
10/01/28 20:08:37 O
助けて、７７７番さん。
176:７７７
10/01/29 02:38:36 0
もしかすると、３３３さんですか。
お久し振りです。
お元気でしたか
177:３３３
10/01/29 21:43:34 O
７７７番さん、３３３番です。ずっと変わりない状況です。いつもありがとうございます。
178:名無しさん＠明日があるさ
10/01/29 23:54:44 0
どこの会社にもいるんですね。
参りました。
みんな一体どうやって切り抜けてるんでしょう？
179:名無しさん＠明日があるさ
10/01/30 04:41:13 0
セレブとリーマンには凄まじい差がある。
リーマンは自己主張するな！
セレブにしたがっていればいい。
政治やメディアの運営はセレブにまかせろ！
180:名無しさん＠明日があるさ
10/01/30 08:00:34 O
ひとごろし企業日立建機トレーディングきたやま
181:名無しさん＠明日があるさ
10/01/30 21:39:17 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
182:名無しさん＠明日があるさ
10/01/31 00:18:38 O
広加任沙祢
183:名無しさん＠明日があるさ
10/01/31 00:59:02 0
当方男ですが、直属の上司がゲイです。マジでやばい。
この前直球でホテル誘われて、ありえないと断ったら
「お前の将来に関わるかもしれないということを覚えておけ」
と言い捨てられました。
上司は仕事もできて、周りの信頼がかなり厚く、
とてもじゃないですが他の人に言えません。
マジどうしよう。親が病気で会社辞められねーし
この不景気じゃケツの穴まで差しださねーと生きていけないってことですか！？
184:名無しさん＠明日があるさ
10/01/31 01:22:26 0
痛いのは最初だけ。
185:名無しさん＠明日があるさ
10/01/31 01:45:30 0
【調査】 "ニートになる原因は？" ５割超が「不況」と回答…就職しない理由は「求人ない」「自分にあった仕事ない」が４割★５
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
186:名無しさん＠明日があるさ
10/01/31 17:00:52 O
やっと書き込みできました。明日はもう２月、２月は２８日間です。
187:名無しさん＠明日があるさ
10/02/02 19:38:52 0
上司から怒鳴られくしゃくしゃに丸めた紙を
投げ付けられるのはパワハラでしょうか？
188:名無しさん＠明日があるさ
10/02/02 22:14:55 0
>>187
そんなあたりまえのこと聞くようじゃパワハラ受けるぞ
189:名無しさん＠明日があるさ
10/02/02 22:21:12 0
>>188
私には当たってないんですけどね～・・・
目撃者はいるけど録音してないorz
190:名無しさん＠明日があるさ
10/02/03 01:56:46 0
転職して1週間たったのですが特定の上司からのパワハラ？的なものが目立ってきました
法律用語「 」の意味分かるか？分からないならなぜ聞かない？俺が嫌いなら
他の人間に聞いてもいいんだぞ？なぜ俺から逃げる？お前は俺の昔と同じで覚えが悪い
だから教えてやっている。確かに法律系の会社なので非常に難しい用語が多く
覚えるのが大変で1週間たった今もさほど覚えきれていません。
仕事の合間に勉強したり休日に法律本を読んだりして疲弊してるのに追い討ちをかけて
私がしらなそうな単語を並べて「お前は覚えが悪い」と赤面して怒ってきます。
こういう場合の対処法ないですか？その上司は私が入社2日目にして昼食を一緒に行ったのですが
お金が足りず私が貸したり、この1週間で数回始末書を書いたりと、あまり信頼できる方ではありません。
私もうまくこの会社でやっていきたいのでなんとか当たりざわり無く対応したいのですが
熱血系？でうまくいきません。 うまい対処のしかたありませんかね？
191:名無しさん＠明日があるさ
10/02/03 16:44:16 0
>>190
たった1週間の間に何回も始末書を書く羽目になったり、自分の昼飯代の管理も出来ないほどだらしない奴なら、社内の評価はかなり低いはず。
なんの権限も発言力もない窓際族が、なにも知らない新人を味方に引き入れようとして付きまとっているのだと思われる。
他の社員からそいつの仲間と思われないよう、距離をおくべき。
ただし、この不景気なご時勢にも関らずここまで無能な奴がリストラされないでいるのは、上層部にコネを持っている可能性がある
あからさまに無視したり、挑発するような言動は絶対に厳禁（←これ重要）。
あくまでさりげなく。
192:名無しさん＠明日があるさ
10/02/03 21:43:15 0
上司が口をきいてくれない。
挨拶しても無視、目も合わそうとしない。
自分がコピーとかで席を離れると他の係員と話しだし、自分が席に戻ると話すのをやめる。
もしそうでなくても、自分の悪口を言っているのではないかと思ってしまうのは被害妄想でしょうか。
モチベーションが下がりっぱなしで、なんか毎日が憂鬱だ。
193:名無しさん＠明日があるさ
10/02/04 23:11:28 0
ネットみてるとやはりこの国の労働環境は地獄絵図だよね。
てかうちもそんなみんなの労働環境と大差ないほどブラックですが・・・
この状況どうにかしてくれないと俺が今年死ぬことになるわ
194:名無しさん＠明日があるさ
10/02/05 01:28:42 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
195:名無しさん＠明日があるさ
10/02/05 01:39:56 0
パワハラが日課だった元上司。
辞める前はあんだけ毎日嫌がらせしてきた癖に
こっちが最近フリーランスになったって噂をどこで聞いたのか、
いきなり猫撫で声で電話してきて仕事頼んできやがった。
依頼は断った。
今更「君の力が必要なんだ」「人手が足りない」とか言われても遅いです
196:名無しさん＠明日があるさ
10/02/05 17:14:38 0
朝青龍の引退劇を見ていて、自分に暴力を振るった上司が何の処分も受けていない
ことに腹が立ってきた。
自分が暴力を受けたのはもう1年以上前の話なんだが、今から警察に被害届を出して
相手にしてもらえるんだろうか？
もう時効なんだろうか？
197:名無しさん＠明日があるさ
10/02/06 10:58:06 0
上司との示談書書いて、2,000万円もらった方がいいじゃん。
198:名無しさん＠明日があるさ
10/02/06 23:19:57 0
パワハラ上司が遂に、遂に異動になった！
入社以来、気に入らない有能な人間を何人も退職に追い込み（これが後々
部署の実績不振を招くことに）、ゴマスリと手柄の横取りだけで肥大した大バカ。
じゃないや珍しいバカ「珍バカ」。
メッキの役職も剥奪された上での遠距離無期限赴任だそう。
多分、今までの被害者の怨念が結びついて今回の辞令になったんだと思う。
神様はちゃんと見てるんだと思った。そして人事部グッジョブ！
みんなも諦めるな。
199:名無しさん＠明日があるさ
10/02/07 14:36:34 0
嫌がらせ、パワハラ方法が多様化する今。
テンプレ蓄積して、奴らの手口を１つ１つ潰していきましょう。
代表的な例
【干す】（業務遂行を意図的に阻害する。）
・仕事を全く与えない。
・新任時に最低限必要な導入の引継ぎをしない。
・連絡事項を連絡しない。
【脅し】
・大声で脅す。
・異動・退職勧告等をちらつかせ、脅す。
・特定の人物がミスをしたときと他の人がミスをしたときの態度が
あからさまに違う。
・コンプライアンス管理以外の部分で、罰金・罰則をちらつかせ脅す。
【風評】
・悪評を流す。
・あからさまな、嫌がらせ咳払い
・第3者と顔を見合わせるなどの無言コミュニケーションで、疎外感を与える。
・第3者との会話の中に、さりげなく悪評を盛り込み本人に伝え、疎外感と危機感を与える。
★対策
・日記など、書面に記載して証拠を溜める。
・人間関係を踏まえた上で、上司の上司、（最終手段：他部署上司）へ相談する。
・労働組合へ訴える。
・労働基準監督署の相談センターで相談する。
・民事裁判訴訟で慰謝料請求。
200:名無しさん＠明日があるさ
10/02/08 21:43:18 0
職場で子会社の女性集団から嫌がらせに合い、
しかもその集団は以下のサイトで統合失調症扱いをして被害妄想だと言って、
自分たちの嫌がらせを摩り替えようとしています。
これを見ておかしいと思う人は彼女らに言ってやってください。
ｽﾚﾘﾝｸ(life板)
308～です。
ｽﾚﾘﾝｸ(bio板)
607～です。
201:名無しさん＠明日があるさ
10/02/08 21:54:08 0
世田谷で生まれ育って早慶に進学するも
糞田舎の薄給零細に就職。
そこで高卒上司や糞無能新採に囲まれて
もう完全に人生が詰んでしまった感じです
202:名無しさん＠明日があるさ
10/02/13 14:59:48 O
>>183 逝ってガバガバにされて来い。
昔の女はセクハラで同じ様に我慢していたんだ。オマエも我慢しろw
203:名無しさん＠明日があるさ
10/02/13 21:39:04 0
もう2度と本社戻ってくんな屑
204:名無しさん＠明日があるさ
10/02/13 21:54:29 0
仕事の注意のことで、家庭のことに介入するのはパワハラじゃないですか？？
「おまえ、子供いるならしっかりしろ」とか「子供が子供をもった」とか。
「おまえの嫁ＯＯだな」とか。
205:名無しさん＠明日があるさ
10/02/15 23:14:09 0
どこの会社もヒドイもんだな
うちの会社も手や足がでるけど
事実ならどんどん会社や上司の実名出していこうぜ
206:名無しさん＠明日があるさ
10/02/16 22:16:37 0
パワハラ潰しは、なかなか楽しめるぜ。じわじわとね。
・怒っているところを、さらに怒らせ、脳内出血の確率を強める。
わざと、怒らせて遊ぶのも、悪くない。怒りで冷静な判断が鈍るから
遊ばれているとは、まず気付かない。
・わざと暗い話題を振りまくり、憂鬱感を与える。
それを繰り返す事で、精神的に疲れさせ、欝の確率を強める。
・たまに、業務に罠を仕掛け、安心感を奪い、不安感を煽っておく。
失敗をもみ消せないように、相談を装い、周知の事実にしておく。
ようは、攻撃を受けた分、不都合な真実を突きつけ、
不利益な方向への確率を増やしてあげることが大事だ。
下には下のやり方がある。泣き寝入りすることは無い。
どうすれば、仕返しできるか？冷酷に徹するのも悪くない。
207:名無しさん＠明日があるさ
10/02/16 23:41:58 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
208:名無しさん＠明日があるさ
10/02/17 02:34:02 0
上司によるパワハラ・モラハラで憂鬱です。
人の話を最後まで聞かず、勝手な解釈で追いかけてきて大勢の前で罵声を浴びせられます。
お前は言い方が気に入らない・お前頭おかしいんじゃないのか？・お前はウツなんだよ！
お前なんか辞めちまえ・いなくなれ・消えろ・・・・
それも私が精神的に不安定なのを知っておきながらです
自分にとって消えろと言われたら「死ね」と言われているように思えてしまいます。
数年前にもその上司とはトラブルがあったのですが
今でも根に持ってるらしく、前の事は許してねえんだからな！と言われてしまいました。
その時も自殺を考えたのですが産業医の先生に相談しなんとか自殺はせず
今日まで生きてきました。
それでも死にたいって気持ちは心の奥にあり、でも妻・子供の為には死ねないと
自分に言い聞かせ頑張ってきましたが
またその上司の暴言でいつでもいいのかな？と気持ちが揺らいでいます。
本当はその上司を殺したい気持ちですが犯罪者にはなりたくないし
人を殺して犯罪者になって家族を悲しませるよりは
自分が死んでその上司に対して自分の死を持って抗議した方が
自分のような被害者がこれ以上出ない為にもなるしいいのかなと思います。
労働監督署に相談とも思いましたが、所詮お役所仕事聞くだけで終わり
そのことを多分上司も知っているのでしょう
言いに行くなら辞めるの覚悟で行け！と以前言われました。
社長や専務に言っても無駄だとも言われました（言わせないように？）
遺書や抗議文など会社宛・家族宛・その上司宛・警察宛以外に
出すと良いとこありますかね？
209:208
10/02/17 02:36:07 0
以前早期退職者募集があったときはその上司と仕事をしたくないのが理由の一部らしく
退職した人・転籍・配置換えとなった人がほとんどだと聞きました。
ですがその上司はその事実を知ってか知らずかその後も自分より弱い立場の者を
見つけてはストレス発散しているようです。
でもなぜか、部下でも口で適わない人には注意しなくてはいけない
ような報告を受けても注意はしません、人を見ます。
ものすごく人をみるのです。
防犯の為、正面玄関から出社・退社をするように言われててもほぼ100％に近く
裏口から入ってくる人には何も言わず、自分がたった１回（初めて利用）
利用したらお前今何処から入ってきた！と怒鳴られ
しばらくして○○さんには注意しないのですか？と聞いたら
○○は苦手なんだと呆れた返事・・・、
同僚もなるべくその上司には関わらないようにしていて
特に自分は叩かれまくりでそれを見せ付けられていて同じようになりたくないらしく
みな見て見ぬフリ
先日もなぜか警察に行かなければいけない様な内容でもないのに
警察行って話しするか！？と意味不明な事を言われ
私の事を頭おかしいんじゃないのか？お前と言われたのですが
自分的にはお前の方がおかしいよ！自分で言っててわからないの？って思ったのですが
あまりにも大声で大勢の前で言われたので落ち着かせるので精一杯でした。
お前がウツじゃないのか？バカ上司！
あなたが死ねば自殺は止めます。早いとこあなたが自殺して下さい！
210:名無しさん＠明日があるさ
10/02/17 13:58:55 P
>>172
211:名無しさん＠明日があるさ
10/02/17 20:56:25 P
>>209
それだけの暴言吐かれてるなら十分戦えると思うけどな。
とりあえず、ICレコーダーにでもその暴言録音しておいたら？
最近は小型のDAPでも録音出来るんだし。
2GBもあれば出社後録音を開始してその日1日ポケットに入れておけば
1日録音できるよ。そうしておけば何時暴言吐かれても慌てることもない。
で、必要な時にそれを信用の出来る上司に聞かせてみるとか。
オレは納得のいかない時はとりあえず録音するようにしてるよ。
まだ実際にそれを使う事態にはなってないけどね。
212:名無しさん＠明日があるさ
10/02/18 00:00:09 0
録音が一番。証拠が無いとどこも動いちゃくれない。
証拠があっても動かないことも多いみたいだけどね。
213:名無しさん＠明日があるさ
10/02/18 00:44:37 0
＞ものすごく人をみるのです。
ああ、そりゃ良くいるね。
＞私の事を頭おかしいんじゃないのか？お前と言われたのですが
心理学的に明らかに不当なことを言われて、それに対して全く反論(その場で…)
しないと、その人の扱いはそれで良し！となってしまうそうな。
最悪なのは周りもそう思うらしい。
相手はどうせ大したことは言ってないのだし、一度なんでも良いから怒鳴り返す
位の気合があれば良いのだが、そうはいかないよねorz
多分ビビらずに冷静に反論すれば簡単に言い負かせるのだろうけど、性格的に無理
なんだろうね…
214:名無しさん＠明日があるさ
10/02/18 01:09:00 0
まあ思うに録音等も必要だろうし、それくらいやってもいいのだろうけど、
一度子供のようにオーバーな反応をしても良いんじゃなかろうか？
こういう人の弱点は相手の弱みを見つけてもそこに突け込めないところに
あるわけで、本人も十分にそれを分かっているんだろうね。
おまけに何を言われても無表情だったり反応が弱かったりね(俺がそうでしたｗ)。
というわけで次に言いがかりをされたら相手より出来るだけでかい声で反論し、
周りにもいかに自分が傷ついているかをアピールするようにすることだよね。
とにかく相手よりでかい声で反応すること…これだけでも相手を十分ビビらせ
られるし、周りの視線を集めることだってできるんだしね
215:名無しさん＠明日があるさ
10/02/18 02:12:13 0
>>213
> 心理学的に明らかに不当なことを言われて、それに対して全く反論(その場で…)
> しないと、その人の扱いはそれで良し！となってしまうそうな。
> 最悪なのは周りもそう思うらしい。
これの詳細、ご存知でしょうか？
興味があります。元ネタがあれば読んでみたいです。
216:名無しさん＠明日があるさ
10/02/18 08:50:46 0
このスレで取り上げられてる上司はito過ぎるぞ
217:名無しさん＠明日があるさ
10/02/18 23:42:33 0
>>215
「ことばのゲリラ反撃術」という本です。
精神科医のゆうきゆう氏の本です。
因みにそう思われてしまう理由として
「能力的に劣っているからそのような目に遭う」と思われるらしく、人はその理由に
足る理由を見つけて勝手に正当化することで「自分だけは大丈夫！」と思うそうな
氏はだから言い返すことが肝心と言っております。
218:名無しさん＠明日があるさ
10/02/20 10:26:11 0
210 ：名無しさん＠明日があるさ：2010/02/17(水) 13:58:55 P
>>172
210は何が言いたいわけ？
219:208
10/02/20 10:52:20 0
皆さんアドバイスありがとうございます。
その後ですが
自分が広めたわけでもなく
大声で怒鳴ったのが会社中に聞こえたらしく
またキチガイの病気が発病したのか？大変だなと心配してくれる方々
だけど心配なのがこの上司、自分で知れ渡る様な事をしておきながら
多分お前が言いふらしたのだろう！と被害妄想前回でまた攻められるのが辛い・・・
自分で社長や専務、他の課長を馬鹿にするようなことは大勢の前で言うくせに
自分が言われるときれるんだよね
休み明けに社長、専務、部長、と相談予定です。
数年前、私の訴えが社長の耳に届いたことで問題になり
そのキチガイ上司個人の事ではないのになぜか自分も一被害者的考えで
私が誤ってないから許さないとか次元低すぎ・・
いい年こいて何年も前の事許せないとか・・執念深いというか・・・
ＩＣレコーダ買ってきます。
先日の時は録音とかしてませんが何せ証人が大勢いるので大丈夫かな？
220:名無しさん＠明日があるさ
10/02/20 12:23:02 O
>>218
末尾Pは前からこのスレに粘着しているかわいそうな引きこもりだから、無 視 しとけ
221:名無しさん＠明日があるさ
10/02/20 12:40:29 O
・仕事上の連絡で話しかけたら睨まれる(さすがに無視はされないが)
・自分が近くを通るとすれ違いざまに深いため息
・自分が後ろにいる時、必要以上に音を立ててドアを閉める
・職場内の20～30mくらい離れた場所でこっちをチラチラ見ながらヒソヒソ話
これが毎日続いていて正直かなり辛いです
その内の何%かはもしかしたら被害妄想とか勘違いなのかもしれないけど
もう頭の中グチャクチャになりそうです
人と接するのが怖くて仕方ない…
222:名無しさん＠明日があるさ
10/02/20 19:30:16 0
【社会】ネットのブラック企業情報が就活生を惑わせる…サイト乱立、中傷の場合も
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
223:名無しさん＠明日があるさ
10/02/21 13:01:17 0
パワハラかどうか謎ですが・・・吐き出させて下さい。
地元の中小企業に、社長さんの面接で社員として採用された。
社員Ａさんは自分が面接しなかったという理由で 私が気にらなかったのと、
自分が採用したパートＢがお気に入りだったようで、しょっぱなから
「Ｂさんはパートってなってるけど、俺は社員のつもり採用した。<私>さんは
社員だけど、Ｂさん使っちゃ だめだからね。Ｂさんは同等。Ｂさんを手伝ってね」
という指示を出してきた。
Ａは担当部署も違うし、役職こそないが 「俺は社長の親友だから。俺が言えば大抵の意見は通る」
と豪語している人間。
役職者や年配社員にはＡの権力がきかないらしく、他の部署では 普通なのだが、
たまたま私とＢの所属した部署に、Ａより長く勤務 をしている人間と役職を持ってる人間が
居なかったため、Ｂを贔屓するのが暗黙の了解になってしまった。
部署の先輩もＢ中心に物事を考えるようになり、仕事に使うＰＣが 足りずにどうしようという話
になった時も
「私さんは社員で週５日来るから、週４日しか来れないＢさんに ＰＣを優先させる。Ｂさんが休みの日だけ
使って。この部署は 土日休みだけど会社はあいてるから<私>さんが土曜に来れば週２ は使えるでしょ。」
と言われ、ＢはＰＣ使ってる間は私は工場部門のお手伝いに 回される。
Ｂは仕事がないらしくネットして遊んでいたが、それでも ＰＣはＢがいる日はＢだけということで、
使わせてもらえない。
私はＢがいない日に残業するのが普通になっていた。 （Ｂは自分だけ帰るのが嫌なのか、「帰ろう」と
いいだす。Ａがそれを 聞いてもう上がろうと切りだすため残業しにくい空気だった）
何だかなと思いながらも、
Ｂが「あの人気持ち悪い、一緒に仕事したくない」といった人間が Ａによって倉庫送りにされてるのを知ってい
るので我慢していた。
224:名無しさん＠明日があるさ
10/02/21 13:02:43 0
長くて怒られました。続き
それがいけなかったのか、そのうち休みも勝手に弄られる始末。
部署の先輩も気まぐれに 「土曜日出社してね」と思いつきのように言ってくるように。
そしていざ出社すると 「何で来てるの。さっさと帰りなよ」 と３時過ぎにいきなり追い出される
ことも何回かあった。 （定時までいないのでサービス出社扱い）
その他にも、無視されたり嫌味言われたり、理不尽な説教 されたりといろいろあった。
体重は減る一方だし、持病の頭痛も悪化し常に頭が痛かった。 笑うこともなくなったが、会社なんて
そんなモノと親に言われ 我慢していた。
。
225:名無しさん＠明日があるさ
10/02/21 13:05:49 0
長くてすいません。２２３からの続きです。これで最後です
しかし、結婚式の３日前の木曜日。
Ｂがいきなり
「すいません、突然婚約者の両親が挨拶に来るって言うから金曜日 お休みしてもいいですか～？」
とＢが言いだした。Ｂは婚約していて半年しか働けないからパート でいると言っていたので別にそれは不思議に
思わなかった。
まあ、今考えるとＢの両親は普通に会社員だし、相手方もそういう 挨拶に平日にいきなり来るっておかしいとは
思うけど、まあ当時は 「結婚するのっていろいろ大変だね」と思ったくらい。
Ａも先輩も
「Ｂさん、それはもちろん休んでいいよ。当たり前じゃない。」
と言われＢはうれしそう。 こっちも「がんばれー」とエールを送っていたが 「というわけだから<私>さんは出社してね」
と言われるとさすがにエールを送ってはいられない。
「あの、私明日は１月前から休み申請してるんですけど」 といえば 「Ｂさんは自分が結婚するけど、あなたは友達の結婚式
行くだけでしょ？全然違うじゃない。休む必要ないでしょ」 と怒られる始末。
「遠方で片道３時間はかかるので困ります。準備もまだで」 と訴えるも 「はあ？自分の結婚式じゃないのに準備がいるの？休む
必要ないね。 絶対出社してね」 といわれ、金曜日は仕方なく出社した。
が、いざ出社してみると特に仕事もない。（休むように進めていたから） ３時過ぎに「結婚式の準備あるんでしょ？帰って良いよ」
と言われた。
そんな事が続き、根性がない私は限界だった。
チキンだったので、Ａや先輩からうけたことを言っても信用されな居可能性もあると思い、 「体調が思わしくないので」を理由に
退社することにした。 退社をきめた日に、隣の部署の部長が 「なんで？いつもあんなに頑張ってたのに。嫌な点あれば改善
するし、大変じゃないように考えるから、一緒にがんばろうよ」 と言ってくれたので救われた。
いまだにトラウマらしく思いだすと眠れなかったりする。
読みにくい上、大した話じゃなくてすいませんでした。
226:名無しさん＠明日があるさ
10/02/21 13:09:12 0
すいません、２２３です
２２４と２２５の間に
式は土曜日だが、遠方な上受付も頼まれていた。
いろいろ準備もあるので金土に休みたい１月前から頼み、休みの許可 を取った。
代休もあったし、週２は休めることになってるので許可はすんなり下りた。
金曜はＢも出社してるからあなたがいなくてもどうにかなるでしょと いうことだった。
がはいります。長文の上ぬけてるなんて、逝ってきます。
お目汚し失礼しました。
227:名無しさん＠明日があるさ
10/02/21 13:14:06 0
ご苦労だった
休んだのち納得のいく場で頑張れ
228:名無しさん＠明日があるさ
10/02/22 00:06:50 0
！告知！
正当な理由を持ち出し、パワー・ハラスメントを正当化する風潮を打破しましょう。
パワー・ハラスメントは分類が不明確で、判断が難しい故に蔓延っています。
指導一般、打ち合わせ一般とイエローゾーンを明確に分け、認識を広めませんか？
グレーゾーンでも、許しません！イエローストップの精神です。
社会的認知度を明確にし、彼らの手段・手法を潰しましょう！
仮命名 【イエローゾーン・パワー・ハラスメント】
意味 パワー・ハラスメントとは異なり、故意の有無は問題としません。
役職などが上層の者が下層の者に対して行う行為のうち、
心理的・肉体的に【実害】のある行為全般。
例
教育の一環（言葉の暴力など）
人格否定（一方的に駄目だしを続ける）
そのうち、故意によるものを「パワー・ハラスメント」とします。
無自覚なパワー・ハラスメント、故意をうまく隠したパワー・ハラスメント
から撲滅していきましょう！ハインリッヒの法則で、パワー・ハラスメント
そのものの撲滅に繋がります。
229:名無しさん＠明日があるさ
10/02/22 05:08:00 0
教諭が保護者に脅迫で逮捕とかニュースで見たけど
消え失せろで逮捕なら
上司に、消えちまえ、いなくなれ、おまえの顔なんか見たくねえって
同僚たちの前で大声で言われた俺の場合も警察が間に入れば
上司は逮捕されんのかな？
230:名無しさん＠明日があるさ
10/02/22 08:11:12 0
脳を刺激してやらないと、どんどん委縮してキレやすくなる
60歳は６歳の子どもと同じ耐性という研究結果もあった。
231:名無しさん＠明日があるさ
10/02/22 17:45:19 O
鬼畜パワハラセクハラ野郎日立建機トレーディングきたやま
232:名無しさん＠明日があるさ
10/02/22 22:07:23 P
>>229
キチガイは病院行って来たらどうだ？
もちろん精神科な
233:名無しさん＠明日があるさ
10/02/23 00:27:13 0
【人類史上最悪のパワハラ政権！】
「我々は政権与党。長崎県民が知事選でそういう選択するなら…民主党は長崎にそれなりの姿勢取る」と脅迫★９
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)l50
長崎県知事選で民主党候補が大敗…それでも小沢氏の参考人招致は拒否★５
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)l50
画像
URLﾘﾝｸ(pic.2ch.at)
URLﾘﾝｸ(pic.2ch.at)
URLﾘﾝｸ(pic.2ch.at)
URLﾘﾝｸ(www.dotup.org)
動画
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
234:名無しさん＠明日があるさ
10/02/23 01:38:45 0
>>232は>>229をキチガイだと言ってるの？
お前パワハラする側だろ？
実はそのクソ上司なんじゃね？
235:上司
10/02/23 16:44:48 O
なぁ教えてくれないか？
シフト編成の際、
その本人の休み希望を
百パーセント尊重して、
休みを設定したら
休みが不当に多すぎる！
もう来るな！という事なのか？
こんなパワハラに耐えられない！
と言われ、午後から帰った人がいるのだが…
パワハラなのか？
236:上司
10/02/23 18:03:44 O
>>235
仮に、1→月、2→火、以下…としよう
6、7（土日）は、休み希望
追加して、用事があるので、平日のシフトを外し 土日だけにして欲しい
とのリクエストなので、
1～12まで休み、以下は土日だけ勤務シフトを組んところ、
>>235のパワハラ宣言…、
やはり不当なのか？
237:名無しさん＠明日があるさ
10/02/23 21:56:33 0
もうアカン。精神的に疲れた。
入社２年目だが、社内の権力闘争に巻き込まれ、仕事を故意に
教えてもらえない。教えてくれと頼んでも故意に教えてくれない。
後から来た新入社員ばかり教育を行い、新入社員より仕事ができ
ない。（というか教えてもらえないので何をやったらいいのか
分からない）
部署内で孤立。これは俗に言う「パワーハラスメント」ですか？
それとも私のコミュニケーション能力欠落（どうやってコミュ
取れって言うんだ・・・）が問題なのですか？入社2年目（っていうか
入社初日）から閑職です。
238:名無しさん＠明日があるさ
10/02/24 00:27:48 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
239:名無しさん＠明日があるさ
10/02/24 00:45:12 P
統合失調症患者はいい加減病院行ったらどうなんだ？
240:名無しさん＠明日があるさ
10/02/25 11:40:59 0
うちの会社のパワハラ上司
欝で通院だか入院だかしてたみたいでしばらく会社を休んでいた時があったとか
そんな奴をいつまでも役職付けてる会社もどうだかな
会社に相談する時に分かったのだが俺も欝らしいです・・・
頭痛で脳神経外科に通院していたのが精神科に通院と勘違いか
その上司が言ったのか・・・
精神科・・・行ったことすらねーし
241:240
10/02/25 12:41:14 0
信頼ある他部署の上司と一緒に相談しに行く前に
会社側と話し合いの場を付けてもらいに聞きに行っていただいた時に
先に少し話した内容の中で○○君もうつだよねって言われたとか
まあ確かに憂鬱な時はあるけどだれでもあるレベルだと思うけど・・
ってもその課長のパワハラとか副課長のバカ発言が原因なんだけどな
242:名無しさん＠明日があるさ
10/02/25 21:32:46 0
録音しなきゃいけないのか…
243:名無しさん＠明日があるさ
10/02/25 21:44:47 0
つらいな
244:名無しさん＠明日があるさ
10/02/25 22:33:08 0
ああああ。こういう板やっぱりあったのか・・・。
転職先が、3人しかいない事業所なのに、4年で8人辞めてるとこだった。
癌は事業所長。
俺も勿論めちゃくちゃにされている。この間は血尿でた。鮮血。
子供がいるから辞められない。
鬱病になるまで頑張るしかないのか？？？？？
あのじじぃくたばってほしいわぁあああああああ！
245:名無しさん＠明日があるさ
10/02/28 00:17:58 0
糞課長よ
協力会社の社員さんにはその後謝ったのか？
俺は忘れていないよ
246:名無しさん＠明日があるさ
10/02/28 13:13:59 0
基本的に部下の意見をまともに聞けない奴は仕事が出来るように
上にはアピールできるが実際仕事は出来ない。
247:名無しさん＠明日があるさ
10/03/01 13:25:20 0
有休申請したら難癖付けられ脅されて結局申請を取り止めるハメに。。。
あー殺したい
248:名無しさん＠明日があるさ
10/03/02 19:43:58 0
少しスレチかもしれないけど、
うちの会社は数百人規模なのにパワハラ相談が年間数十件。
なんかダメだ。
249:名無しさん＠明日があるさ
10/03/02 20:27:06 0
>>248
会社名と社長の名前晒しちゃいなよ。
250:名無しさん＠明日があるさ
10/03/02 21:31:32 0
>>248
都労委に不当労働行為申し立てられた会社？
社内に何とか依存症がたくさん居る…
251:248
10/03/03 19:07:22 0
>249さん
社名はご勘弁。晒したら多分、私とばれますから。
>249さん
在京企業ではありません。
依存症がいるかどうかはわかりません。
252:248
10/03/03 19:17:53 0
失礼しました。訂正します。
>249さん
社名はご勘弁。晒したら多分、私とばれますから。
>250さん
在京企業ではありません。
依存症がいるかどうかはわかりません。
253:名無しさん＠明日があるさ
10/03/03 20:31:44 0
仕事そのものではなく、人間関係上の嫌がらせはパワハラ？モラハラ？
小学校レベルの集団イジメに合ってかなり精神的ダメージ受けてる
周囲に話せる人間はいない
254:名無しさん＠明日があるさ
10/03/03 20:58:40 0
>>252
数百人規模の会社だったらバレないと思いますけど。
他にも会社に不満を持った人間が大勢いますよね？
255:名無しさん＠明日があるさ
10/03/03 20:59:45 0
そのまま遠くにいていいよ
256:名無しさん＠明日があるさ
10/03/04 01:31:34 0
>>248
相談者はどういう処遇をされるの？
多くの会社では告発者は危険分子とみなされて退職を
余儀なくされてると思うのだけれど。
257:名無しさん＠明日があるさ
10/03/04 12:13:35 0
俺も先日、総務に上司（他部署）と相談（告発）に行ったけど
以前にも告発した事があったからか俺もおかしいと思われてるなと感じた。
まあ話終盤で会社や上司の対応次第では会社外への告発・訴えも考えてますと
言った。
その時はもちろん辞めるの覚悟なんで言いたいことは隠さず全部言うとね
脅しじゃなくて本気だから
監督署だけじゃなく本社やグループ企業
暴行・暴言もあったから警察も
258:名無しさん＠明日があるさ
10/03/04 21:53:50 0
>>257
俺なんか上司からデタラメな理屈で半年ぐらい抑圧されつづけた結果、
精神的に壊れた。会社は俺の病気に乗じて「あなたが病気であるが故に」
と、こちらの病気に責任を転嫁した。
挙句の果てに、すべての事柄において「言葉の問題。違法ではない。何が
悪い」と開き直った。上司の職責放棄、職務怠慢、不正行為だと根拠もなく
決めつけて責め立てたこと、他の社員の被害については一切黙殺。書面上では
「違法とは言えない」との表記。口答での回答内容について書面での提示を
求めたところ「出したくありません。」との口頭回答。
違法ではないなら何をやっても良いというのがこの会社のコンプライアンス
なのかと問うと「だったら証拠を出してみろ」の一点張りになった。
違法ではない。何が悪い。
違法ではない。何が悪い。
違法ではない。何が悪い。
違法ではない。何が悪い。
違法ではない。何が悪い。
違法ではない。何が悪い。
違法ではない。何が悪い。
違法ではない。何が悪い。
違法ではない。何が悪い。
会社を辞めても毎日のように、コンプライアンス委員会担当者の
この発言が頭をよぎる。気が休まらないし、とても許す気にはなれない。
医者に相談をしても、まともに受け止めてもらえない。
「君は他罰的だねぇ」とニタニタ笑いされる始末。
どうにかなってしまいそうだ。
259:名無しさん＠明日があるさ
10/03/04 22:23:41 0
糞上司の社会的地位を崩落させるすべを考えよう
260:名無しさん＠明日があるさ
10/03/05 03:05:17 0
>>258
「他人と上手くやるために我慢する」ってどんな立場でも必要だし
特に上役相手に対等にケンカできるわけなんてなかろ？
それでも対等にやりあえなくて「抑圧」とか言ってるんだろう。
正直情報が少なすぎるが、医者があんたを他罰的という背景も想像できなくない。
違法とは言えない、はそうだろ。
何が悪い？の問いにどう答えたんだよ。
法に基づいて訴えて勝てると思うならやってみたらいい。
っていう相手サイドの自信感じるね。
許すも何もあんたは他人を罰する権限なんて元々ないんだよ。
これ事実。
それでもあちらが違法でもないけど非を認めて誤って銭出して
去りゆくあんたに頭下げてくれるとでも思ってんのか？
ひょっとしてっつーか、見るからにわかるんだが、
他人に心から謝らせようとか思ってるだろ。何様だ？
相手にパワハラというが、その実、自分こそが相手に
権力行使したいと思ってんじゃないのか？
261:名無しさん＠明日があるさ
10/03/05 18:12:18 0
パワハラどころかむしろ「それでよく今まで金もらえたな」と言いたくなるような案件を
パワハラと言って騒ぎ立てる屑のせいで「本当の」パワハラまでかすんでしまう。
262:名無しさん＠明日があるさ
10/03/05 22:14:49 0
上司のミスを見つけて報告したら、「あんたの目がおかしいじゃないの？」って怒られた
調べた結果、確かにミスはあったんだけど、上司はミスを認めつつも
「なぁんだ。てっきりアンタがキチガイな事を言い出したのかと思ったよｗｗｗ」だって
正直その場で奴をぶん殴りたかった！
263:名無しさん＠明日があるさ
10/03/05 23:15:26 0
笑ってる顔が気持ち悪い。
誰もお前を上司だと思ってない。
264:名無しさん＠明日があるさ
10/03/05 23:32:14 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
265:名無しさん＠明日があるさ
10/03/05 23:38:46 0
もういい。疲れた。
あいつに付き合ってると精神壊れる。
266:名無しさん＠明日があるさ
10/03/06 02:02:15 0
出版社勤務の派遣なんだけど
作家にペコペコしてる分、ストレス解消でこっちが嫌な目に遭わされてる。
その上、高い給料貰っちゃってさ。原稿料は激安なのにｗ
いまに破綻するよ。
でもどこぞの大手が助けちゃうんだろうなあ……。
267:名無しさん＠明日があるさ
10/03/06 04:40:56 0
二度目の会社（総務）への告発で分かったこと・・・
所詮下っ端・・言わない方が良かった。
言う前は言おうかどうしようか散々悩み
相談（告発）中は言えば良い方に進むと信じて発言したけど
結局話を聞いた総務部長は悪い方向に持っていってくれた・・・
昨日は公休であと数分で家に着き家族と夕飯て時に
上司から携帯に着信があり最初は何言ってるのか聞き取れないほど怒鳴りまくられて
だんだん落ち着いて話をすると
日誌の書き方が気に入らないとの事
なんでそんな事で怒るの？ってな事が切欠で最後には総務に言いにいったんか？
どうせまたこの事も言うんだろ？って皮肉いわれた。
折角の公休日も台無し、困ったなと悩みこみ何もやる気が起きず
もう、そそのかされても言う気がしない
同僚も信用できない、渡辺から聞いたぞ！俺らの悪口言ってるそうじゃねーか！
とついに決定的なチクリ魔の名前が出てきた。
そいつは俺が送ったメール内容を上司にばらした奴
どうりで仕事はサボってばかりで仕事態度もやる気なしなのに上司からは
なんもなしだなと不思議に思ってたけど、腰巾着
268:名無しさん＠明日があるさ
10/03/06 11:12:20 O
>>267
会社の人間に言うのがそもそも間違え。
辞める気がないのなら、辞める時の為に、
パワハラ等の証拠をなるべく多く集めておいた方がいいよ。
堪忍袋の緒が切れた時に、集めた証拠を持って都道府県の労働相談窓口に相談する。
同時に弁護士会等が主催の法律相談にも相談する。
十分な復讐ができますよ。
269:名無しさん＠明日があるさ
10/03/06 11:22:10 0
証明するのは難しいが
部下の私生活の話（噂話）や悪口を社内に広げるのは
明らかにパワハラ。
270:名無しさん＠明日があるさ
10/03/06 18:35:40 O
>>269
そんな奴は、上司でも何でもない。
タダのクズ人間。
271:名無しさん＠明日があるさ
10/03/07 10:53:07 0
上司が私の事をうつ病だとか言ってるような情報を耳にしたのですが
侮辱罪になるのでしょうか？
また診断などした覚えは無いのに診断書が会社に出てるとの事
何処まで嘘つきなんだか・・・
それとも会社の健康診断の問診の時に話したこととかで憂鬱でなんて言うと
うつ呼ばわりされるのでしょうか？
272:名無しさん＠明日があるさ
10/03/07 12:25:24 0
パワハラかどうか分からないのですが。
先週 俺と同僚が失敗して、上司から"帰れ"って言われたので落ち込んで帰ると
上司から携帯メールで"仕事終わらせる気ないのか、戻れと"、言われ戻りました。
同僚は帰らなかったみたいですが、上司からは"命令無視か帰れ"と再度怒られて
帰らせられたみたいです。
どっちが正解だったのかなあ?
273:名無しさん＠明日があるさ
10/03/07 13:02:30 0
上司の意見は無視して自分のできることをするのが正解
274:名無しさん＠明日があるさ
10/03/07 13:16:08 0
マジ腹立つ！！！！！
275:名無しさん＠明日があるさ
10/03/07 19:44:54 0
>>272
以前俺も言われたことあるけど、
普通に帰って家でゲームやってたよ。携帯の電源切って。
翌日何事もなく普通に出社した。
276:名無しさん＠明日があるさ
10/03/07 20:30:06 0
パワハラ上司Nが死にますように
277:名無しさん＠明日があるさ
10/03/08 12:12:19 0
自分を有利にする為、罠にはめる奴がいて
全員スパイに思えてきた。
メールをパワハラ上司に見せたり、ワザと誘導尋問して聞き出した話を流したり
自分も一緒に悪口言ってる癖して俺だけが言ってるような事言いやがった。
仕事が出来ない奴はそんな事してゴマすって必死に残ろうとするのか
そのうち天罰下るぞ
278:名無しさん＠明日があるさ
10/03/08 22:21:27 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
279:名無しさん＠明日があるさ
10/03/08 22:50:43 0
上司に明日言っていいか迷うけど
これ言いたい。
○○さんにパワハラされると仕事のモチベーションが
下がるんですけどどう思います？
ちなみに自分だけじゃないですよ
他の奴全員みんな思ってますが。
やっぱ会社に居づらくなるかな？
280:名無しさん＠明日があるさ
10/03/09 01:12:31 0
>>279
もっとドライに、用意周到に。
動くときには相手を再起不能にできる準備ができたとき。
かつ、自分の安全を確保した上で。
281:名無しさん＠明日があるさ
10/03/09 07:36:04 0
「相手と対等」って意識は怖いな。
自分のが仕事できなくてもいちいち腹が立っていき、相手もイライラするという負の連鎖。
282:名無しさん＠明日があるさ
10/03/09 21:28:23 0
【愛子さま不登校】 学習院の粗暴男児、「痛えよ！お前！」と愛子さまを蹴ったり持ち物隠したり…授業中にＤＳしたりイス担いだりも★６
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
283:名無しさん＠明日があるさ
10/03/12 00:20:18 0
>>271
会社の健康診断で話したことは即上司に報告されるのは常識。
あんなところで本当のことを言うこと自体おかしい。
284:名無しさん＠明日があるさ
10/03/12 00:25:56 0
ここに来た人へアドバイス
基本的に会社の人間に相談しても何の解決にもならない。
日本の会社は少しくらいのサボタージュなら見て見ぬふりをするので、
トイレや喫煙所で時間を潰し、定時後はさっさと帰ればいい。
そうして健康を取り戻してから、次善策を考えるべき。
帰るなとか言われるようなら、病欠等を使用して休む。
決して表立って対決しようとか、パワハラ上司をやっつけようとか
考えない方がいい。
285:名無しさん＠明日があるさ
10/03/12 02:14:03 0
もういい、もうわかった
これ以上うつが酷くなる前に辞めてやる
会社が守ってくれないなら自分で自分を守るしかないだろ
忙しいだ？散々パワハラでこっちを追い詰めておいてふざけんな
会社の事情なんざもう知るか
286:名無しさん＠明日があるさ
10/03/13 05:58:18 0
それでいいんじゃないの。因果応報って奴だよ。
287:名無しさん＠明日があるさ
10/03/13 07:55:41 0
やってる事、成約した事についてはなーんも触れず
やってない事だけを拾い上げてあーだこーだ、ネチネチ言い、
俺がやってる部分は無視して、他の人のやってる部分だけを列挙していく上役。
完全に俺はターゲットにされてますよねｗ
288:名無しさん＠明日があるさ
10/03/13 14:30:45 0
私の上司のパワハラ
１、同僚大勢の前で大声で私を叱る
２、終わらなかったら帰るな、徹夜してでもやれ
３、お前は係長だからそんなレベルで仕事をやられちゃ困るんだよ。
そんなレベルで仕事をやる係長はうちの会社には必要ない。
４、この仕事、私には難し過ぎるので少しヒントを下さいと言うと、
お前は係長だから、ヒントも糞もあるか、自分で考えないと駄目だ。
最近は私はもうどうでもいいやと思うようになってきた。
最近は１～４のような事を言われて居る時、「うるせえ！そんなに俺を
駄目だ、会社に必要ないなんて言うなら解雇すればいいだけの話だ。解雇してみやがれ。」
と、心の中で言っていますが、果たしてこれでいいのか、それとも、そうは思わず、
上司にハイハイ言うべきか？
289:名無しさん＠明日があるさ
10/03/14 05:51:52 0
>>283
>会社の健康診断で・・・本当のことを言うこと自体おかしい
会社と契約してる個人医院でも？
会社には言わないよと言われた上で話した内容でも？
個人情報とか無視？
ここで話した内容は報告されますとか言われてないのに・・・
法律的にまずいんじゃないの？どうなの？
290:名無しさん＠明日があるさ
10/03/14 05:59:22 0
パワハラといえばラボテック
ラボテックといえばパワハラ
ばかんぶといえばあふぉ○ま
291:名無しさん＠明日があるさ
10/03/14 13:45:21 0
ココ読んでると今の低学歴アホ上司全部あてはまるわ
ちょっと驚いた
292:名無しさん＠明日があるさ
10/03/14 14:08:13 0
パワハラに打つ手はない
上司を告発なんてしたら自分が社会的に抹殺されるのに等しい罠
293:名無しさん＠明日があるさ
10/03/15 10:42:34 0
上司が俺の事キチガイ呼ばわりして会社中に広めてるようなのですが
その上司もキチガイと思われてるので問題無
そんなこといい広めてる時点で・・・
294:名無しさん＠明日があるさ
10/03/18 11:54:07 0
社員が数名の会社でオーナー社長のパワハラを受けまくっている。
法律というか条例について調査をしておいてくれと言われたが、調査対象が
あまりに曖昧で、社長自身も対象がはっきりとはわからないという。
仕方ないから可能な限りのことを広範囲に調べて結果を報告。
その場では
「ＯＫ、わかった、まあそんなもんだよな。」と調査内容にも納得。
一応念の為に、
「この調査内容で大丈夫でしょうか？」
と確認したが、
「ああ、いいよ。俺もよくわかんないし。」
とどうでもよさそうな返答。
で、約1ヶ月後、
「例の調べ物はどうなったんだ、結果は出たのか？」
と、唐突に威圧的な態度で詰問してきた。
「結果は先日報告しましたが…」
そう回答したところ、
「あんな曖昧な答でいいと思ってるのかぁぁっ！」
…あれでいいって言っただろ、あんた？
一事が万事、全てこの調子。
かかってきた電話の内容を伝言しても、後になって
「そんなこと聞いてねえよ！電話番もできねえのか！」
とか言い出すしね。
こっちは伝言する内容を全部チェックして、一つずつ印までつけてる
から言い忘れはあり得ないんだよなあ。
しかも他の社員にはそういうことやらないから腹が立つ。
完全に嫌がらせなんだけど、殴ればこっちが悪者にされる。
だから毎日なんとか必死にこらえてる。
295:名無しさん＠明日があるさ
10/03/18 14:14:22 0
コモリ部長頼むから死んでくれ。
296:名無しさん＠明日があるさ
10/03/18 18:22:43 0
橋本頼むから死んでくれ。
297:名無しさん＠明日があるさ
10/03/18 18:28:28 0
長年のパワハラ→欝でついにドクターストップかかった
今は車の運転すら満足にできん
とにかく療養あるのみだって
おまいら、俺みたいになるなよ…
とにかく自分を大事にしてくれ
298:名無しさん＠明日があるさ
10/03/18 23:50:02 0
もうさ、あいつ殴ってもいいよね？
クビ上等
299:名無しさん＠明日があるさ
10/03/20 01:44:10 0
最近、ムカつく上司を頭の中で殺しまくってる。
いつか本当にやっちまいそうで怖いです。
300:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 10:50:47 0
福本死ね！！！！
301:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 17:09:47 0
気持ちはわかるが･･･
実名出すのも良し悪し。
「死ね」も簡単に言うものではない。
302:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 17:30:47 0
おれもいい加減ムカつく上司がいるわ～
303:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 18:29:24 0
苗字出して本人が気づいて傷つくようなことはまず有得ないから平気だろ。
304:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 19:01:00 0
苗字だけ羅列してもバレないっしょ
傷ついても自業自得だし
俺も個人情報をぶちまけてやりたいくらい腹立つ野郎がいる
305:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 21:01:43 0
復讐代行業のサイトを見ていたら、痴漢でっちあげが載っていた。
使えそうだけど。
306:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 21:07:41 0
中原 幹治
パワーハラスメントという言葉、概念を知りません。
部長になってから威張り散らす。
１年後、部長から課長へ降格。
それから数ヶ月後は関係会社へ出向、前職とは違う分野に就く。
それから数ヶ月後、元の職場に戻る、運の良い野郎だ。
降格してからは、威張っていた頃とは正反対、伏し目がちになってる。
部長時代に嫌がらせした部下からの報復を恐れている様子。
自業自得だ！
307:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 21:15:00 0
>>306
ヘタレさんですな。
308:名無しさん＠明日があるさ
10/03/21 23:02:24 0
復讐請負業に相談してみたが、50万は出せん。
309:名無しさん＠明日があるさ
10/03/22 22:13:02 0
U主任
酒の席で宗教の話を始めやがった
それとなく注意したら怒り出すし
課長、係長は放置
こんな人だったのかよ、こんな職場だったのかよ
後日、飲み会には来てなかった人に訊いたら
あの人、すぐ説教したがるから嫌
えーっ宗教の話したの、ご愁傷様
U主任って、アレだったんだ、知らなかった
来なかったのは全員２０代の女性
主任ごときで上司ヅラすんなよ
310:名無しさん＠明日があるさ
10/03/22 23:01:12 0
ついに４月から上司が変わる！
長かった…
311:名無しさん＠明日があるさ
10/03/23 02:21:26 0
体と心をボロボロにする薬物乱用
URLﾘﾝｸ(nettv.gov-online.go.jp)
それでもたばこを吸いますか～たばこが与える健康被害
URLﾘﾝｸ(nettv.gov-online.go.jp)
大麻所持・栽培は重大犯罪です
URLﾘﾝｸ(nettv.gov-online.go.jp)
「振り込め詐欺」撲滅！！還付金等詐欺ってご存じですか？
URLﾘﾝｸ(nettv.gov-online.go.jp)
自殺予防～わたしたちに できること
URLﾘﾝｸ(nettv.gov-online.go.jp)
ひとりで悩まず 相談を… ～働きざかりの自殺予防
URLﾘﾝｸ(nettv.gov-online.go.jp)
312:名無しさん＠明日があるさ
10/03/23 07:54:55 0
上司を２ちゃんやブログで晒してもなぁ・・・
313:名無しさん＠明日があるさ
10/03/23 13:00:29 0
一度言ってみたい…
電話取って
「○○課長はいらっしゃいますか？」
「死にました」
314:名無しさん＠明日があるさ
10/03/23 15:09:29 0
福本幸喜死ね
315:名無しさん＠明日があるさ
10/03/23 18:17:16 0
橋本死ね
316:名無しさん＠明日があるさ
10/03/23 21:29:02 O
死ななくていいから、社会的に抹殺してほしい。
317:名無しさん＠明日があるさ
10/03/23 22:51:59 0
死ぬなんてもったいない。
食事もできないほど徹底的に苦しみ続けて欲しい。
318:名無しさん＠明日があるさ
10/03/24 04:08:03 O
土屋死ね
319:名無しさん＠明日があるさ
10/03/24 07:27:22 O
地獄に堕ちろ
320:名無しさん＠明日があるさ
10/03/24 11:29:41 0
最近じゃ上司の影響なのか
俺が大人しくなったのをいいことに
年下のガキが調子こいて生意気な事言ってきやがる・・・
以前の俺なら喜んで喧嘩買ってたんだが、もう相手するのも面倒
ガキの相手すりゃしたでガキが悪くても俺が一方的に攻められるに決まってるから・・・
321:名無しさん＠明日があるさ
10/03/24 19:54:24 0
>>313
超ウケる
322:名無しさん＠明日があるさ
10/03/24 21:54:10 0
>>320
そうだよなぁ、何で俺等が責められにゃならんのか･･･
早く異動の辞令出してくれー！
323:名無しさん＠明日があるさ
10/03/25 02:06:46 P
>>320
能力が無ければ年下にだってナメられるよ。
その年下は、喧嘩を売ってるんじゃなくて
あんたの意見、仕事の方針を信用できないだけだろ。
上司にも信用されてないからこそ、言いあいになった時に
お前が責められるんだろ。
それ相応に年を取ってるんだから、年下に対する対応も
もっとうまくやれよ。
324:名無しさん＠明日があるさ
10/03/25 07:34:47 0
>>323
上司かさにきて生意気な小僧がいる、っていうならその前提で話さないと。
ま、両者とも現物みてないから第三者はなんともいえんだろｗ
325:名無しさん＠明日があるさ
10/03/25 08:00:59 O
クソＴ、交通事故にあってミンチになって死ね！！！
326:名無しさん＠明日があるさ
10/03/25 08:08:27 0
俺も、上司に死ねって思うのは久しぶりだなあ。
自分責めて鬱になるのはいくらでもあったけど。
327:名無しさん＠明日があるさ
10/03/25 08:22:46 0
>>320
m9(^Д^)プギャー
328:名無しさん＠明日があるさ
10/03/25 13:24:55 0
>能力が無ければ年下にだってナメられるよ。
>その年下は、喧嘩を売ってるんじゃなくて
>あんたの意見、仕事の方針を信用できないだけだろ。
まさにその通りかもね！
俺たち数名はその上司の仕事の方針が納得できなくて上に掛け合った
だが掛け合った上司もクソだった。
そして更に・・・悪化した。
が仲間は移動になり取り残された俺・・・
自分は生真面目なんでサボってる奴が許せないタイプ
ガキは俺から見たらサボっちゃいないが仕事はのろま
実際俺の５分の１以下の仕事能力、トラブル時には何も対応できず仁王立ち
仕事が出来る年下に言われたなら仕方ないが
上司から俺みたいに小言言われないだけで、仕事が出来ないくせに勘違いして
自分には上司様がバックにいる的考えで強気な態度取るのがムカつく
だが自分にも反省点はある
ガキは５つ年下なだけ、俺は１０以上年上に生意気な事を言っていた時も
あったんだなと、その時上司も同じように感じてたのかなと思い
反省・・・
329:名無しさん＠明日があるさ
10/03/25 20:23:14 0
○滝
すぐキレる能無し
330:名無しさん＠明日があるさ
10/03/25 21:19:53 P
>>328
自分も上司になめた態度取ってたのに、
自分がいざ反抗されたら、「許せないクソガキ！」ってなるわけ？
怒ってる暇あったら勉強して自分を伸ばせよ。
定年まで２２歳そこそこの年下に馬鹿にされるぞお前。