10/04/21 20:02:24.42 hNtawkaF0
>>233
出ないよ
固定残業代つって定額の残業費が労基でも認められてるんだよ
年俸制の場合それが含まれてる場合がほとんどだからそれだろうな
あと営業手当だとか職能手当とかの名目も多いな
261:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:02:45.54 PhgpZJYz0
残業手当・深夜手当について
URLﾘﾝｸ(www.soumunomori.com)
262:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:03:12.04 AyremZWr0
>>256
レス抽出して論破（笑）した気になってるやつにまともなやつはいないからスルーしなよ
263:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:03:40.44 WXuG5XgA0
とりあえず労働基準監督署に必ず連絡してほしい。
そんな会社ぶっ潰すために貢献するのがあなたに今与えられている役目だ。
264:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:04:40.91 TXcfzihi0
社員証うｐマダー？
265:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:04:52.15 2ijZRNUi0
（核爆）とか使う奴久しぶりに見たわ
266:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:06:55.11 8RCJYLW60
ちなみに社長と課長の共通した口癖ｗ
上場してえ
無理だろ、常識的に考えて
267:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:07:37.25 wXr1fQ+X0
>>260
定額で残業代払ってるケースでは、出さなくてもいいけど
定額の換算時間を超えたら超過分を払う義務が会社にはある
実は労基で労働者は無双出来るくらいに手厚く保護されてるんだが
罰則とかの執行機関が弱いから事実上は企業の方が強いんだよな～
268:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:09:28.85 DzrksN6FO
>>266
だから会社名さらしちゃえよ！
269:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:09:52.43 wXr1fQ+X0
>>266
東証１部じゃなきゃ割と簡単に・・
270:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:10:39.97 PhgpZJYz0
社長と課長の口癖が「上場してぇ」
クソワロタｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
271:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:13:39.78 TU1P6u610
パース屋ググッたらちょっと面白そうな仕事とか思った俺
272:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:14:05.03 NPGvY6wZ0
労基で認められてるんだよ（ｷﾘｯ
労基に必ず連絡してほしい（ｷﾘｯ
馬鹿ははやく社会人になって絶望して欲しい
頭いい奴でコミュ障じゃなきゃ心配しなくてもそんな事考えなくていいと思う
273:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:16:08.79 TXcfzihi0
>>272
274:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:17:45.60 hNtawkaF0
>>267
固定残業代が絡むと途端に難しくなるから出ねーって考えた方がいいだろ
まぁ辞職&裁判覚悟で訴えりゃ出るかもしれんけどな
275:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:19:08.07 TxAD00A80
日本人って仕事下手だよな
だいたい給料締め日には次の月の仕事が完了して、収入も青天井な会社入ればいいじゃん
ほんと、奴隷根性丸出しでワロタｗｗｗｗｗｗｗ
276:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:26:25.76 8lKxvcD60
>>272
とりあえず、死ね（ｷﾘｯ
いひひひひひっｗｗｗ
277:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:27:07.98 DzrksN6FO
>>275
えっ？
もしかしてお前、欧米の仕事のやり方のほうがいいとか言ってるやつ？
278:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:32:06.81 wXr1fQ+X0
>>274
俺としては社会全体で残業をして欲しくないんだよね
コストばっかり掛って、儲け少なくなるからさ
客先が残業するとこっちも残業になるのが実情、貰える金は変わらんのに・・
俺のとこは労基守ってしっかり払ってるから、残業したぶん利益なくなる
ただですら単価的に厳しいのに、残業をこっちにも強要するなよって言いたい
そんなわけでサビ残とかしてるクソは一度痛い目見るべきなんよ
279:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:44:15.51 H8B2NJYsP
ミスったとき以外で残業する必要がわからん
おまえらプロジェクトの作業工程管理する奴いねーの？
純利減るじゃん
280:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:44:44.69 kcj0umEN0
a
281:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:46:16.14 kcj0umEN0
>>1と同じ会社かとあせったが業種が違った
オイラも最近同じような目にあったお^q^
282:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:48:19.89 SqwErfD+0
糞上司には参るぜほんと
あまりにうっとうしいから期限ギリギリで必要最低限のことしかしない
出世とかもうどーでもいいやｗ
283:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:53:37.80 kZwNX8b70
自分の思い通りにいかなきゃ誰だろうと使えないってことだろうよ
284:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:55:28.62 kcj0umEN0
ちなみにオイラの知り合いも>>1と同じ目にあったお^q^
きっと日本という国自体ブラックなんだお
中小企業で試用期間雇用保険がないとか多すぎって労基の人言ってたお＾ｑ＾
285:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 20:57:29.57 h9j67fN40
>>252
年俸制は最初にある程度残業時間を計算するよ
だからでないよ
286:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 21:01:11.52 Y544lILf0
>>17
287:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 21:03:49.83 8XQIqNqm0
お前が新人のときの使えなさに比べたら（ｒｙ
288:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 21:13:16.81 MY5ueQCu0
オイラ人の移り変わりが少ない技術職なんだけど今の若い子をどう教えていったらわかんないお・・・・
基本の駆け足しない、話聞かない、聞いてこない、なんだお
すごく下手に出てQC形式で聞いてるんだけど途中で黙っちゃうんだ
どうすりゃいいかもうわからないお・・・・
289:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 21:46:22.98 4Ui/ngVH0
つまらないレス乞食に反応してやるお前らの優しさはステキだけどさあ…
いい加減こういうのにかまうのやめようぜ
290:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 22:01:22.66 sHD0hk6yO
>>1
言いたいことが相手に伝わる日本語を使う努力しようや。いい歳なんやし。
291:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 22:02:21.88 PJT3PD4g0
２年目だけど先輩に仕事任せてオレはさっさと帰ったぜｗｗ
292:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 22:05:26.07 Y544lILf0
>>17
293:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 22:05:45.36 988szz0V0
>>1に聞くがどういうことをしたらクビになれる？
さりげなく優しくクビになりたいんだが
294:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 22:06:18.89 7ioFmRQB0
>>1は新入社員の時はさぞかし大活躍だったんだろうね
裏山
295:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 22:11:16.82 FcidKwcV0
おまえら・・・１の会社の新卒が使えないって認めようぜ･･･？
だってこんなクソ上司操縦できないんだから
296:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 22:11:22.55 GEul6bDC0
どんだけ伸びてんだよ
>>54と>>63でこのスレも決着だと思うのですが
どうなんでしょうか
297:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 22:13:33.60 dO0pn2w30
むしろ定時に帰ることができるのは今のうちだから帰っておけって俺は言われてたな
実際その通りになってしまったわけだが
298:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 23:01:17.95 988szz0V0
URLﾘﾝｸ(detail.chiebukuro.yahoo.co.jp)
これは概出？
299:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 23:12:00.46 qDq84KcW0
ダメ新人を一人前にするのが楽しいんだろーが
そんな余裕もないとかさっさと辞表出してそのビルから飛び降りろ
300:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/21 23:13:48.26 mjIoPa2I0
>>298
yahoo知恵遅れでも叩かれてて吹いたw
301:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 00:02:02.02 sqFKkSb50
>>152
契約書が全てだと思ってるバカ
多分法律知らないな
302:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 00:03:03.53 NGJN005p0
>>292亀乙
303:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 00:06:15.21 26UjtxBC0
うちも試用期間は時給だけどちょっとでも残業させたらすげ－怒られるんだけど
304:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 00:15:25.38 NydsrhLo0
俺先輩が仕事やるから帰宅していいよって言われたから帰ったんだけどこれ間違い？
305:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 00:29:54.48 6Hw9+YsUP
指示まちしか出来ないならともかく慕ってもいない先輩に
帰っていいって言われたら帰るだろw
306:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 01:31:25.07 ZgXu9HOg0
年収どうの辺りからの設定が雑だな
最初にもってくるべきだった
307:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 01:48:26.11 uF9tCD8C0
>>17
308:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 01:51:14.65 HW993z5J0
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309:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 01:53:22.99 cZt3uWzYO
残業してくれって口で言えずに察しろとか駄目上司丸出しの>>1だな
310:以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします
10/04/22 03:37:04.45 JDmLNtnO0
まあクズだな