10/04/01 13:31:06 twph4zMU
>>182
その手の記事なんだけど、実際にそういう会社もあるんだろうけど、中国人研修生側の主張しか聞いてなくて、企業側を無視した、事実と違う案件も存在する。
中国人研修生側は、高い金を払ってブローカーをつたって研修生制度に入り込んできた為、
日本で稼いで帰らないといけないから、自ら残業を申し出ることがあるそうだ。
もちろん研修生なので残業をつけられない為、企業側としてはそういう記録を残さずに特例で受ける居るとのこと。
まぁ、この件に関しても事実かどうかわからないけど、片方だけの主張に耳を傾けるわけにはいかないんじゃないかね。