12/02/02 22:15:04.39
ソニーの赤字はすぐにでもCLEDテレビが挽回する
他社はそんなネタないだろ
567:就職戦線異状名無しさん
12/02/02 22:31:14.81
船井はどうなった？
568:就職戦線異状名無しさん
12/02/03 11:43:19.89
もう大手電機は
三菱日立東芝の3強
ソニーシャープNECの3弱
シナソニックの1バカでいいんじゃないか
569:就職戦線異状名無しさん
12/02/03 13:58:21.46
見事に軽電重電で分かれたな
570:就職戦線異状名無しさん
12/02/03 19:35:43.53
ソニーの次期社長兼ＣＥＯ（最高経営責任者）に就任する平井一夫副社長（５１）が「痛みを伴う改革」を宣言した。
不採算事業については撤退も辞さない姿勢を強調しており、大規模なリストラが敢行されることになりそうだ。
平井社長は２日の記者会見で、「すべての事業について見直しを徹底する」と述べ、
不採算事業については撤退や他社との統合、外部への生産委託などを早期に決断し実行すると表明。
「痛みを伴う選択、判断に直面すると考えている。それに臆していれば一歩も前に進まない」と述べた。
一方、医療分野やカメラ、ゲーム、モバイルなどを重要分野として集中的な投資を行うと述べた。
会見ではノーコメントだったが、医療分野ではオリンパスに資本提携を申し入れている。
８年連続赤字が確実なテレビ事業については「重要な商品と認識している」として撤退はないとするものの、
「他社との協業の話も選択肢として出てくるならば当然検討の価値はある」と生産体制の大幅な見直しがありうることを明らかにした。
“大ナタ”の部分では明快な発言が目立った平井氏だったが、具体的な商品戦略については「ソニーらしい商品」
「お客様に笑顔を浮かべてもらう」と抽象的な物言いにとどまった。
会見に同席したストリンガー会長は「自己弁護するわけではないが…」と言いつつ、
震災など外部環境が業績悪化の要因だと繰り返した。平井氏は言い訳の必要がない結果を出せるか。
URLﾘﾝｸ(www.zakzak.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.zakzak.co.jp)
571:就職戦線異状名無しさん
12/02/03 21:17:49.71
ソニーはアホが多いからな…
572:就職戦線異状名無しさん
12/02/03 21:43:27.17
とりあえずテレビとスマホと家電を主軸にしているところに行かなければおk。
573:就職戦線異状名無しさん
12/02/03 22:29:16.70
富士通の携帯や家庭向けPCはお遊びだからな
広告宣伝費か何かのつもりか？
574:就職戦線異状名無しさん
12/02/03 23:58:29.98
【リワーク】セイコーエプソンRev26【腰痛激増】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
番組の途中ですが名無しです 2005/11/24(木) 21:25:56 ID:bsFzAYswO
前ブラックでバイトしてた時社員から聞いた話
誰でも覚えられる誰でも出来る仕事を後輩にはきちんと教えず自分だけで独占し
新参者には絶対厳しく絶対褒めず批判だけし
(他人に吹聴するのがコツで捏造でもおｋ陰口なので本人にはバレない、バレても大概反撃出来ず泣き寝入りとのこと)、
常に偉そうにその仕事をこなすのがブラックで楽しくやるコツだそうです
新入社員どんどん辞めてくの見ながらなるほど真っ黒だなと思いつつ２年程バイトした
575:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 00:01:35.49
「痛みを伴う改革を断行する」会社はどこでしょう？
（これまでもさんざんやって来たんだが、今さら何？）
576:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 00:27:03.62
>>571
アホはお前一人だろ
577:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 00:33:05.64
【リワーク】セイコーエプソンRev26【腰痛激増】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
578:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 02:19:16.11
ソニー全然ダメだな
やっぱりお遊びの会社は軽いなw
579:マラソン
12/02/04 05:12:14.46
>>538-539
■■■■低学歴のアホが多いな(笑)、シャープは内部留保が２兆円あるんで余裕。
あんまりそれを言うと「ソニー並みにしろ」「ボーナス増やせ」と組合に追及されるんで隠している。
それを知らない学生があまりにも多いんで、大笑いしている。
580:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 05:57:37.23
パナソニックに内定した皆さん、ご愁傷さまです。がっかりしないで、再建を目指してください。
パナ、今３月期赤字は７８００億円に 過去最悪
産経新聞 2月3日(金)15時43分配信
パナソニックは３日午後、２０１２年３月期の連結業績予想を下方修正し、最終損益が従来予想の４２００億円の赤字から７８００億円の赤字に拡大すると発表した。
最終赤字は２年ぶりで、過去最悪の赤字額となった。歴史的な円高やタイの洪水被害に加え、三洋電機を買収した際の価格と同社純資産の差額である「のれん代」を
償却することが響いた。
また売上高も８兆３０００億円から８兆円に、本業のもうけを示す営業損益は１３００億円から３００億円に
それぞれ下方修正した。 またこの日発表した２０１１・４～１２月期連結決算は、最終損益が３３３８億円の赤字（前年同期は１１４７億円の黒字）に転落。
売上高は１０．３％減の５兆９６５３億円、営業損益は８５．０％減の３９５億円となった。
581:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 07:33:54.59
赤字の日立を差し置いてるぞ
582:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 07:54:44.43
会社が残っても社員が残らないと意味無いよなブラック東芝みたいに
583:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 13:20:04.71
>>579
調べてみたけど2011年の時点でシャープの内部保留8000億弱だな
今季で5000億強に目減りするから債務超過まであと一息だな
584:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 13:20:44.61
>あんまりそれを言うと「ソニー並みにしろ」「ボーナス増やせ」と組合に追及されるんで隠している。
あほらし。
シャープは既に、「他社がコケて、内だけが儲かっている実情をかんがみ、ボーナスは他社に順ずる」
って実績(ルール)があるのに。
社員がわざわざ、ソニー並みにしろとかいうかよ、バッカじゃないのコイツ。
585:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 13:39:55.14
>>579
これはひどいww
負け組乙ww
586:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 13:58:37.09
既にリストラしまくってる東芝日立は終わってるんだけどな
従業員減少率 H10→H21版
H10年 H13年 H17年 H21年
パナ 46715 44951 47867 46,263 -0.9%
ソニー 21559 18845 15892 16,546 -23.2%
日立 70375 54017 38537 31,603 -55.0%
東芝 66471 53202 30810 34,899 -47.4%
NEC 40084 34878 23168 24,301 -39.3%
富士通 45166 42010 33792 25,993 -42.4%
シャープ 23474 23229 22839 22,485 -4.2%
587:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 14:02:03.98
>>586
社員数ランキング
1 6501 日立製作所 372360人
2 6752 パナソニック 360700人
3 7203 トヨタ自動車(株) 321809人
4 9432 日本電信電話(株) 234218人
5 6502 東芝 211748人
GE 32万人
サムスン24万人
アップル 4万6000人
日本の家電メーカーは不要な社員をリストラして
開発に金を注ぐべき
そうすれば復活できる
社員数が多すぎなんだよ
何でパナソニックの2倍の売上があるGEの方が社員すくないんだよｗｗｗ
588:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 14:21:51.30
>>586
そんなこというと、また日立の重電はリストラが無いって言い出すバカが暴れだすだろう。
589:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 17:10:08.59
週刊ダイアモンドの特集見て笑ろた
「さよなら！伝説のソニー」
～なぜアップルになれなかったのか～
・ソニーの凋落が止まらない
・時価総額はピークの10分の一
・4期連続の最終赤字が確実視されているソニー
・いっこうに責任をとろうとしないハワード・ストリンガーCEO
・機能不全ともいえるマネジメント体制が存在した
・ストリンガー氏を守るお気に入りの外国人部隊
・8期連続7300億円の大赤字、明日なきテレビ事業の迷走
・上昇気流に乗れぬソニーエリクソン
・ジョブスが愛し、憧れたソニー
・故ジョブスアップルCEOとソニーの関係は深い、ジョブスは故盛田昭夫氏を尊敬し
ソニー製品を愛していた、しかしジョブスが憧れたソニーの面影は、もはやない
・ソニーの凋落はストアを観れば一目瞭然
・幻のアップル買収案「オセロプロジェクト」
・なぜソニーはアップルになれないか
・「アップルはソニーのようなブランドに」かつてジョブスはソニーを引き合いに出して
自社を語ったが、今や立場は完全に逆転した
・社員も店員も多くがお手上げ状態
590:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 17:12:21.60
中高年をリストラしても、新卒・中途採用すればそれほど総従業員数は
減らない。 また、分社化・子会社化もあるから連結グループで見ないと
意味無し。 数字のマジックに騙されるなよ。
591:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 18:06:29.24
子会社化＝待遇悪化いつでも解雇できると何回書けば
592:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 18:27:59.92
子会社化＝事実上のリストラだよ
593:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:30:48.38
日立子なんてほとんど組合がないからな。
594:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:33:02.30
>>593
また日立スレから非と呼ぶだろ、そういう書き込みは。
重電はマッタリでリストラがないとか未だに信じているバカがワンサカいるんだぞ、そこの無い停車。
595:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:38:08.65
>>583
■■■■お前、どこの大学だよ。バカだか。マンモスらしいあほな分析はゴミ以下だ。
596:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:39:19.46
>>584
■■■■お前、どこ大だ？ カンカン同率か
597:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:43:39.12
■低学歴のアホが多いな(笑)、シャープは内部留保が２兆円あるんで余裕なのは事実。トヨタは、４兆円～５兆円だろう。びくともしない。
内部留保を知らない学生があまりにも多い。
そりゃ、黒字もあれば赤字もあるわな。ストックとフローを勉強しな、この低学歴どもよ。
598:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:43:44.43
>>596
■■■■お前、どこの中卒だ？桂中学か
599:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:44:29.84
シャープは内部留保が２兆円あるんで
無いのは事実だけどなwww
600:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:45:18.93
>>598
東大大学院だが、何か
601:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:46:26.70
ロンダ？
602:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:46:52.75
>>600
ふ～ん、東大もバカを輩出するようになったか。悲しい時代だな。
603:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:48:21.61
俺は東大卒っていう奴がそういえばニュー即にいたなぁ
周りが嘘つきと否定していたら
身元までわかる学生証をUPして大勝利に終わったことあったな
コイツもそれくらい当然するんだろうな
604:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:48:23.02
低学歴の書き込み＝＝>>583⇒⇒⇒⇒⇒シャープの内部保留8000
■■■■おいおい、 【 内部留保 】だろが、キミはマーチ理科かニッコマか
605:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:52:26.88
やっぱロンダか
606:就職戦線異状名無しさん
12/02/04 23:54:02.43
>>602 >>600
さっきからこのスレ見ているが（俺も暇だなww)、バカにしていない。書き込みが馬鹿だと言っている。
>>601
理Ⅰから工学部⇒⇒⇒⇒⇒いま院（有名研究室だよ）
うちの研究室のお薦め企業は、シャープ。パナソニックは敬遠気味。ソニーはうそだらけの学歴不問をうたうだけ馬鹿にされている。
学歴重視といえば東大生が殺到するのにな、ソニーはアホだよ。
607:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 00:05:04.78
学歴不問にしたら合格者に東大が大量増加した事実を知らない東大生がいるとは意外
608:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 00:08:59.41
2兆円の話がどこかに消えたな
609:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 01:12:09.15
内部留保って内訳の大半がまだ減価償却し終わって無い生産設備だから
2兆だか8000億だか知らないけどそれだけの現金を持ってるわけじゃないよｗ
610:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 01:53:48.99
パナソニック 日立 ソニー 東芝 三菱 NEC 富士通 シャープ
2011年度 ▲7800億 2000億 ▲2200億 650億 1000億 ▲1000億 350億 ▲2900億
2010年度 740億 2388億 ▲2595億 1378億 1245億 ▲125億 550億 194億
2009年度 ▲1034億 ▲1069億. ▲408億... ▲197億. 282億. 114億. 930億.. 44億
2008年度 ▲3789億 ▲7873億. ▲989億 ▲3436億. 121億 ▲2966億 ▲1124億 ▲1315億
2007年度 2818億. ▲581億 3694億 1274億 1579億. 227億. 481億 1019億
2006年度 2171億. ▲327億 1263億 1374億 1230億.. 91億 1024億 1017億
2005年度 1544億. 373億 1236億. 782億. 956億. 121億. 685億. 887億
2004年度. 584億. 514億 1638億. 460億. 711億. 772億. 319億. 768億
2003年度. 421億. 158億. 885億. 288億. 448億. 100億. 497億. 607億
2002年度. ▲195億. 278億 1155億. 185億. ▲118億. ▲245億 ▲1220億. 326億
2001年度 ▲4278億 ▲4038億. 153億 ▲2540億. ▲779億 ▲3120億 ▲3825億. 113億
2000年度. 415億 1043億. 168億. 962億 1247億. 566億.. 85億. 385億
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------
合計 ▲8403億 ▲7134億. 4000億. 1180億. 7922億 ▲5465億 ▲1248億 1145億
611:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 01:57:21.97
純利益一覧を更新してみた。11年度(12年3月期)予想を加えて、99年度を削除。
パナが一気にワースト1に。日立はV字回復が鮮明だが、まだ傷は癒えてない。
NECは企業規模からすると一番やばそう。ソニーシャープはこれからが怖い。
三菱の安定感SUGEEEEE
612:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 02:08:45.98
>>611
三菱はずっと水増し請求して来たからだろｗ
613:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 07:00:55.82
防衛の事業規模なんてたかが知れてる
三菱の安定力はほんとすごい。利益率も8社の中じゃかなり高い
ただ連日の報道によるイメージダウンは痛いだろうね
614:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 09:13:59.99
富士通はほとんどIT屋なんだから、比較にならん
富士通が比べるべきは、IBMやHPだろ？
この表からは外せよ
615:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 09:38:33.19
>>608-609
７９４０億円が正解。その内現金は３０００億円くらいかな？
2011年内部留保上位50社
URLﾘﾝｸ(www.osaka-rouren.gr.jp)
616:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 12:04:05.72
正直、このご時世で減益は仕方ない
業界で考えれば、電機に限らず、商社以外、減益の流れがある
617:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 12:15:29.18
2900億円大赤字の企業は駄目ぽ
618:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 12:17:50.94
電機業界ほど将来真っ暗にみえる業界もないけど
先細りの業界は時代を読んで徐々にスリム化してきたけど、電機の場合、ちょっと前にも大量採用していたし
619:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 12:43:09.97
>>615
今年の2900億の赤字ですっからかんやな
620:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 13:45:37.73
なにげに三菱が優良だな
621:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 14:01:38.24
子会社でも定年まで仕事できるなんてこのご時世恵まれてると思え！
ソニーなんて、早期退職募集しておいて、中高年に、「あなたの仕事はあるません！」。
辞めるしかないだろ？
622:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 14:02:32.50
>>618 人材使い捨て業界。
623:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 14:22:40.70
今はなきNECエレとか本社のエリートが行ったんだよ
子会社のリストラは抵抗勢力が小さくなるから便利なんだよね
親会社だと動揺が全体に波及するが、子会社単位のリストラは対岸の火事にみえてしまう
624:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 14:24:11.12
>>610
業界全体の不況を考えると、三菱以外お先真っ暗やな
625:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 14:28:50.75
>>624
その三菱にしても切るものを切れなきゃ足を引っ張られる。
しかし、黒のうちは切れない。
このジレンマ。
そこで雇用容易な制度をなんて馬鹿な回答だしな。
626:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 14:51:02.17
三菱行くなら半導体だな
今後の電力やハイブリッド車、EVには不可欠だしまだまだ数十年は需要が伸びる
しかも初期投資が大きいからそうそう新規参入なんて出来ない。金だけあっても無理だが。
パワー半導体の技術、シェアなら東芝やサムスンなんて目じゃないぞ
627:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 14:56:04.58
半導体ってバクチ商売だからな
パワー半導体なんて日本と欧米じゃ考え方が違いすぎるから、下手をうつと死亡する
628:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 14:59:22.23
日立とか三菱ってもはや機械メーカーじゃね
629:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 15:03:32.98
>>610
年収が100万違う
社員が1万人いる
そうすると1年間で給与だけで、1000億違うんだよな
10年間で1兆
SONYやパナソニックも給与が他と同等になれば、業績も同じくらいなの？
もちろんこんな単純じゃないんだろうけど
630:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 15:15:51.57
ならないと思うよ
給与が他と同じであれば、優秀な人材が他に流れていただろう
逆に、100万円も他より高いのに、これだけの結果しか残せなかった
と考えるほうが妥当
631:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 16:12:08.13
三菱行くなら、重工かマテリアルみたいな非鉄素材じゃね？
マテリアルは採用10人ちょっとだし電機以上の難関だから行ける気しないが
632:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 16:29:43.18
>>624
九州でいいなら
633:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 17:09:37.41
>>631
単体売上高なら日立より重工の方が上だぞ…
電機は子会社の連結させて売上高膨らませてるだけだし。
634:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 19:09:09.46
パワーエレクトロニクスに定評があるのは三菱電機、パナ、富士電機、あと自動車でデンソーとかか。
他にある？
635:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 19:26:21.29
パワーエレって範囲が広すぎるけどな
636:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 19:57:11.19
三菱のライバル会社（非電機）勤務だけど、三菱さんは業績いいですねといったら
「うちは薄給だから利益出しているので・・・○○さんの会社の方がいいですよ・・・」
と羨ましがられたから微妙
637:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 20:04:21.90
2008年：NEC首脳「iPhone?ニッチ商品でしょ。脅威ではない。」→2012年：日経「NEC、最後のともしび」
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
638:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 20:35:22.23
NECってヤフーとかが日本に上陸した時も、
調子がいいのは大手企業が参入するまで。大手企業が本気になって参入すれば勢力図が変わる（ｷﾘ
みたいなことを言ってたよｗ
639:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 20:41:21.44
>>636
DENSOか
確かに勤務地、残業をのぞけば良い会社だよね
世界一の部品メーカー
640:就職戦線異状名無しさん
12/02/05 21:50:21.35
エコポイントで需要の先食いした結果がこれだよ
641:就職戦線異状名無しさん
12/02/06 03:59:17.80
結構苦戦してるとこもあるんだな。
Ｓ＆Ｐ2012年1月31日時点
格付けは財務状態や将来の収益性などを考慮しているそうです。
ホンダ
-------------------A＋の壁-----------------
パナソニック 三菱電機
-------------------Aの壁------------------------
-------------------A-の壁-----------------------
日立 東芝
URLﾘﾝｸ(www.standardandpoors.com)
642:就職戦線異状名無しさん
12/02/06 04:30:28.17
>>639
デンソーとか、どの軽電や重電よりも給料上だからな
勤務地が愛知は嫌だけど
643:就職戦線異状名無しさん
12/02/06 08:18:10.56
【リワーク】セイコーエプソンRev26【腰痛激増】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
644:就職戦線異状名無しさん
12/02/06 23:25:12.23
94 ：言うな！：2012/01/19(木) 23:05:44.98 ID:CXB9MHrl0
本社地区の食堂は、福島産の米を使ってるなんて。
97 ：名無しさん：2012/01/20(金) 20:05:37.38 ID:zRixSDo00
どうせ、関東地区（茨城、千葉、東京、神奈川）も既に相当セシウム汚染されてるよ。綿密に汚染状況調査して正直に公表した日本の頭脳＆心臓部首都圏は
社会的大混乱の大パニック。
バレタところから小出しにして陳謝＆対策のチマチマ公開。今の政府の発表なんて信用性ゼロ
今更、社食で一応セシウム検査済みOKの福島米たべたからってそれがなんだっつーのよ
98 ：名無しさん：2012/01/20(金) 20:30:24.04 ID:HrIol9780
病気になって自己都合でやめてくれた方が
安く人員削減できるからな
99 ：名無しさん：2012/01/20(金) 21:49:20.84 ID:zRixSDo00
本社総務人事が新しい社員教育の一環として福島産米の社食採用を決定した
のです。
従来の石橋を叩いて渡る的社風、よく言えば手堅い（悪く言うと臆病）
消極的気風じゃ変化の激しいこのグローバル市場に対応でる人財は育ちません。何事も、これからはリスクを恐れず一歩前に踏み出す勇気を持つ人材が
日立グループ社員に期待される所以です。
とりあえず、本社地区の所員の勇気気風醸成具体的訓練の一環として
社食での福島産米摂取を推奨してるのです。皆さん勇気を出して
福島産米を食べ、グローバル化時代に適応できる勇気ある人財に生まれ変わりましょう。皆で食べればセシウムもストロンチウムも恐くない。
（ただいろいろあるので俺は降りる。悪しからず）
645:就職戦線異状名無しさん
12/02/07 19:20:18.13
やっぱ高給のソニーだな
646:就職戦線異状名無しさん
12/02/07 22:00:27.82
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
647:就職戦線異状名無しさん
12/02/08 00:06:48.68
某電機メーカーが今回の春闘で6ヶ月超えを要求してたな。
どうせ5.9ヶ月辺りに収まりそうだが。
648:就職戦線異状名無しさん
12/02/08 00:21:24.17
はいはいメルコメルコ
昨年度の値から大きく上がるとは思えん
多少考慮して5.8ヵ月が妥当なところだろう
649:就職戦線異状名無しさん
12/02/08 00:54:01.08
だろうな
650:就職戦線異状名無しさん
12/02/08 20:53:12.90
あますぎる
651:就職戦線異状名無しさん
12/02/09 01:52:12.16
メルコは基本給安いから茄子多めにくれてもいいじゃん…
652:就職戦線異状名無しさん
12/02/09 20:51:18.49
メルコって三菱電機？それともバッファローのメルコ？
653:就職戦線異状名無しさん
12/02/09 20:54:44.10
【Ｓ＆Ｐ、ソニーを１段階格下げ 初の「Ａ」から転落】
もう１段階格下げされれば、２１段階の格付け中、上から９番目の「トリプルＢ」となり、投資不適格とされる「ダブルＢ」にまた一歩近づく。
URLﾘﾝｸ(www.sankeibiz.jp)
有機野郎が大好きな格付けも下がったし、有機ELも死んだ。
今のソニー志望者の見通しはこんなもん。
だから傾くんだよ、会社が。
無能な寄生虫は来るな。
654:就職戦線異状名無しさん
12/02/09 20:57:44.74
>>652
ここは大手電機メーカーの話題が中心です。
655:就職戦線異状名無しさん
12/02/10 14:05:19.84
【労働環境】電機・家電メーカー社員による「退職検討理由」を2012年2月限定で公開--転職支援サイト Vorkers［12/02/10］
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
656:就職戦線異状名無しさん
12/02/10 14:17:03.55
東芝って全然採用イベントない気がするんだが
もしや俺がサイレントくらってるだけか？
657:就職戦線異状名無しさん
12/02/10 14:23:01.96
東芝はリエゾンとの連絡が最重要イベント
658:就職戦線異状名無しさん
12/02/10 17:23:54.11
ソニー、大型有機ＥＬテレビ参入へ 平井次期社長表明
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
ソニーの次期社長となる平井一夫副社長は９日、朝日新聞のインタビューに応じ、
５０型以上の家庭用大型有機ＥＬテレビを発売する方針を明らかにした。
液晶テレビの販売では韓国勢に大きく水をあけられたソニーだが、
一度撤退した有機ＥＬテレビで再び巻き返しをはかる。
659:就職戦線異状名無しさん
12/02/10 17:30:47.66
東芝とかｗｗｗ自殺志願者かよｗｗｗ
660:就職戦線異状名無しさん
12/02/10 18:54:45.22
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
661:就職戦線異状名無しさん
12/02/10 23:49:46.44
ソニー、ゲーム子会社の事業モデルでアップルに対抗へ＝次期社長
ｽﾚﾘﾝｸ(moeplus板)
ソニーの最大の誤算はストリンガー時代、サムソンと液晶部門で業務提携をした事です。
これでサムソンは、日本の技術を全て奪い取られました。
気付いた時には、既に遅く パナもサンヨーを中国に身売り
何を考えてるのか、易々日本のこれまで築き上げた商品をコピー商品文化 中国韓国
創業者 井深.盛田 松下幸之助がもしいたら この有様に 泣くぞ
662:就職戦線異状名無しさん
12/02/11 13:50:41.37
>>658 「今年１月、韓国のサムスン電子とＬＧ電子は、５５型の大型有機ＥＬ
テレビを年内に売り出す方針を発表。これに対し、平井氏は、発売時期は
明言しなかった」
---> 韓国勢の後追いしてるようではもう終わってる。 またサムスンから
有機ＥＬパネルを買って来るんじゃないだろうな？
663:就職戦線異状名無しさん
12/02/11 16:15:16.06
【労働環境】電機・家電メーカー社員による「退職検討理由」を2012年2月限定で公開--転職支援サイト Vorkers［12/02/10］
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
17 ：名刺は切らしておりまして ：2012/02/11(土) 13:57:21.37 ID:DH6LzP9b
東芝やめた理由ぼろくそに書いたら拒絶されたわ
おれにはそれが真実なんだけどな
工場の最寄り駅に深夜や早朝いってみろ、それが企業の実態だ
そこでブツブツ叫ぶ挙動不審の頭おかしい技術者を見つけたらやめとけ
と５年前の自分に言いたい
664:就職戦線異状名無しさん
12/02/11 17:27:21.03
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
665:就職戦線異状名無しさん
12/02/13 15:43:02.64
大赤字だったパナの偏差値は上げるべきか？
666:就職戦線異状名無しさん
12/02/13 18:39:24.09
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
667:就職戦線異状名無しさん
12/02/16 22:46:23.31
エプソンは対象外のような希ガス
668:就職戦線異状名無しさん
12/02/17 13:23:29.29
【経済】あのとき、経営は判断を誤った 日本を代表する企業がダメになった瞬間…NEC、パナソニック、ソニーほか
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
669:就職戦線異状名無しさん
12/02/17 13:29:35.48
パナソニック、次世代テレビは“不戦敗” 重すぎた「プラズマ集中」のツケ
URLﾘﾝｸ(www.toyokeizai.net)
670:就職戦線異状名無しさん
12/02/17 15:13:16.52
パナが日立や富士通のプラズマを買い取ったように
有機ＥＬ技術も買い取るんじゃね？
671:就職戦線異状名無しさん
12/02/17 21:38:37.35
三洋電機 幹部候補生制度が破たん 社員より地球が大事（仕事/生活）
URLﾘﾝｸ(www.mynewsjapan.com)
2005年4月、総務・人事担当の梶川修専務が、東の拠点である東京製作所（群馬県）の担当に異動となり、
現場の人事担当課長・Ｏ氏も任を解かれた。同社では、異動はネガティブなものとして捉えられるため「飛ばされた」と
いうのが社内の一般的な見方だ。
この異動は、三洋電機の幹部候補生育成システム「次世代経営職採用」の破たんを意味していた。
【Digest】
◇幹部候補生コースが破たん
◇羨望や妬みの対象に
◇外部の優秀な人間を認めないカルチャー
◇事業部と本社の深い溝
◇人事の専門家もおらず
◇ＢＵをまたいだ異動すらない
◇概ね低い「Ｊ１」の社内的評価
◇井植家の親族がたくさん入社
◇不採算部門を切れないオヤジのしがらみ
◇遅れる社内の効率化
◇サービス残業の強要も
◇「囚人服」ともいわれるユニフォーム
◇「ＯＥＭ文化」がドライなタテ社会を形成
◇三洋電機社員の一日
672:就職戦線異状名無しさん
12/02/17 21:43:10.92
一番やばいのってNECで次点でシャープ
673:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 00:35:07.12
程度の差はあるけど電機メーカー全部ヤバイことに違いは無いからな
早く統廃合進めないと全滅だろ
674:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 11:16:32.54
>>629 計算結果が一桁間違ってます。 入社試験だったら即不合格！
675:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 11:43:47.15
一番のブラックは東芝だろ
会社の請っても社員残らずの典型
676:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 11:52:27.43
このスレで、「平均年収」って良く話題になるが、
「平均」って、大卒平均？、組合員平均？、全社員平均？
意味を全く理解してない学生さんが多い。
工場は別会社で大卒ばかりの会社があれば社員平均高いのあたりまえ。
また、中高年でリストラ喰らえばそれまでの年収が多少高くても
生涯賃金では大損だ。
給料は高めにして退職金は少ない会社もある。
表面的な数字のマジックにだまされるなよ。
276 ：就職戦線異状名無しさん：2012/02/18(土) 10:52:20.05
社員平均賃金が低くても、高卒現業社員が多く、少数の大卒は幹部候補生
として優遇される会社もある。
理科系なら「平均」の意味くらい考えよう。
677:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 12:02:42.74
★速報 日立が時価総額2兆円超え
時価総額 2012年2月17日現在
日立 2,061,192百万円
パナ 1,734,309百万円
ｿﾆｰ 1,630,528百万円
三菱 1,520,219百万円
東芝 1,436,547百万円
富通 844,567百万円
ｼｬｰﾌﾟ 616,438百万円
NEC 403,734百万円
株式時価総額とは、ある上場企業の株価に発行済株式数を掛けたものであり、
企業価値を評価する際の指標である。時価総額が大きいということは、
業績だけではなく将来の成長に対する期待も大きいことを意味する。
678:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 12:15:19.44
大手は50代で部長クラスじゃなきゃ、子会社行きだよ。
ただ、これからのご時世どうなるかわからん。
今までは大手電機はどこもこんな感じ。
残業多いところはその分＋１００万くらい。
平社員コース
30代 600万
40代 700～900万
50代 700～800万
か
管理職コース
30代 600万
40代 800～1000万
50代 900万
679:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 20:19:29.36
>>676
では、スレタイの大手電機メーカーのなかで、少数の大卒は幹部候補生として優遇される会社というのはあるのかね？
680:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 20:35:23.35
大卒全員が幹部候補生ってねーよ。
つか、今時大卒かよ。昭和か。
現業の人とは給与テーブルが違うとかだけです。職種が違うので。
それだけ。
681:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 23:26:59.28
>>677
ソニーがパナや日立より下ってのが株主の低レベルかを如実に示しているな
682:就職戦線異状名無しさん
12/02/18 23:41:52.21
>>681
お前の日本語のレベルも低いから注意な
あと、ソニーが上である理由くらい添えとけよ。
有機君なんだろ？どうせ。
683:就職戦線異状名無しさん
12/02/19 01:04:36.28
ソニーは終わってしまった。
これからだ。現場が悲惨な事になるのは。
684:就職戦線異状名無しさん
12/02/19 01:59:23.44
有機君まだ生きてたのかｗ
685:就職戦線異状名無しさん
12/02/19 10:20:36.55
株主の期待値を示す指標は時価総額よりPBRだが。所詮電機志望者は情弱バカだな
東電より時価総額が低い企業は東電より将来の成長に対する期待が高いのか？
686:就職戦線異状名無しさん
12/02/19 10:21:28.64
463 名前：山師さん＠トレード中[] 投稿日：2012/02/01(水) 15:39:12.12 ID:9eKmikYui
テレビも駄目、太陽光パネルも駄目、あと何があるのここ？
468 名前：山師さん＠トレード中[sage] 投稿日：2012/02/01(水) 15:42:33.03 ID:2l07DWlb0
>>463
目のつけどころ
479 名前：山師さん＠トレード中[] 投稿日：2012/02/01(水) 15:49:06.98 ID:IPsWlUWE0
1兆円の株主資本で3000億円の赤字。
これあと約2回で債務超過だよ。
687:就職戦線異状名無しさん
12/02/21 22:09:17.89
>>678
東芝の年収はもっと低いらしいけど
688:就職戦線異状名無しさん
12/02/22 06:06:33.99
>>685
知ったかぶり乙
期待度はPBRじゃなくてPER
689:就職戦線異状名無しさん
12/02/22 08:02:04.92
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
690:就職戦線異状名無しさん
12/02/22 21:42:00.45
ＰＥＲは相対値だよ
691:就職戦線異状名無しさん
12/02/22 21:43:33.64
あと大赤字電機業界だとPERつかって比較の対象に出来ないｗｗｗ
692:就職戦線異状名無しさん
12/02/22 22:13:31.75
相対値って…w
693:就職戦線異状名無しさん
12/02/22 22:50:31.99
財務でみたら電機は全部ありえないよ
694:就職戦線異状名無しさん
12/02/22 23:17:25.54
Ｓ＆Ｐ2012年1月31日時点
格付けは財務状態や将来の収益性などを考慮しているそうです。
ホンダ
-------------------A＋の壁-----------------
三菱電機
-------------------Aの壁------------------------
パナソニック（ネガティブ）
-------------------A-の壁-----------------------
日立 東芝
パナソニックがついに電機大手トップから脱落
695:就職戦線異状名無しさん
12/02/23 18:48:01.77
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
696:就職戦線異状名無しさん
12/02/24 00:02:44.67
なあこれコピペ荒らしだろ↑
697:就職戦線異状名無しさん
12/02/24 18:17:49.78
パナソニック：東京本社ビル売却へ…資産圧縮し経営効率化
URLﾘﾝｸ(mainichi.jp)
698:就職戦線異状名無しさん
12/02/25 02:35:53.06
東電もパナ見習って本社ビル売れよ
699:就職戦線異状名無しさん
12/02/25 07:46:15.42
>>697
へえー
700:就職戦線異状名無しさん
12/02/25 09:56:43.56
まあ吸収合併したらそうなるわな
ハイアールに一部売却したのは信じられんが
701:就職戦線異状名無しさん
12/02/25 11:01:42.47
【悲報】パナソニック 東京本社ビル売却へ 三洋本社ビルも売却へ
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
アハハハハ
702:就職戦線異状名無しさん
12/02/26 20:26:51.91
東京本社ビルいらなくね？
703:就職戦線異状名無しさん
12/02/26 20:30:31.26
っていうかパナソニックは白物家電だけ作ってりゃいいんだよ
AV機器に進出してソニーが築き上げた業界を掻き回さないで欲しい
704:就職戦線異状名無しさん
12/02/26 21:59:29.08
ソニック
705:就職戦線異状名無しさん
12/02/27 19:19:02.25
エルピーダ倒産か
電機業界もどうなることやら
手遅れになる前に合併したどうなん？
706:就職戦線異状名無しさん
12/02/27 19:34:04.00
お先真っ暗だなあ
707:就職戦線異状名無しさん
12/02/27 19:53:14.42
エルピーダよりはまし
708:就職戦線異状名無しさん
12/02/27 19:59:49.79
エルピーダメモリが終わったか…ルネサスはどうなんだ…
709:就職戦線異状名無しさん
12/02/27 20:33:22.83
>>703
合併した結果がエルピーダ
弱いもの同士が一緒になってもダメ
710:就職戦線異状名無しさん
12/02/27 23:00:34.70
液晶の合併会社もあぶなさそうだな
日本ディスプレイだっけ？
しかし倒産した場合社員どうなんの？
入社時はＮＥＣや日立の社員だったわけでしょ
711:就職戦線異状名無しさん
12/02/27 23:34:35.98
産業の米とか言われてたのに
今じゃ輸入米にボロ負け
712:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 02:30:16.82
エルピーダの次はどこだ
713:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 07:39:10.88
赤字額が予想範囲内に収まって安泰なのはソニーだけっていう現実ｗｗｗ
やはり技術力とセンスの差だよ
2流メーカーに未来は無い
714:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 08:59:45.32
俺のイメージ
技術
ソニー＞シャープ＝東芝＞三菱＝日立＞パナ
経営
三菱＞東芝＞パナ＝シャープ＞日立＞ソニー
将来性
東芝＝日立＞三菱＞ソニー＞パナ＞シャープ
715:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 10:43:40.57
お前のイメージ大きく間違ってるな
原発は逆風もいいところだから東芝が将来性トップとかありえんわ
716:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 10:44:25.39
東芝の場合、たとえ会社に将来性があっても
社員使い捨ての社風だから社員の将来性は最悪だろ
717:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 10:44:29.67
安心しろ
原発は終わっても
ゴミ処理はあと１００年以上かかるんだ
718:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 10:44:59.51
社員の将来性
日立＞三菱＞ソニー＞パナ＞シャープ＞＞＞＞＞＞＞＞＞ブラック東芝
719:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 10:45:49.81
これから原発希望する奴って
他社全滅した奴か、人間性に問題ある奴だと思われるだろう
720:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 11:47:23.69
幼稚な価値観だな
721:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 11:56:55.02
原発にしか内定が取れなかったからって現実逃避は止めようぜ
722:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 12:05:57.87
社員の将来性
東芝＞＞＞＞＞＞＞＞＞日立＞三菱＞ソニー＞パナ＞シャープ
723:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 12:15:06.72
東芝工作員の人物像
①元＃事業部長または副事業部長
②大阪在住（名古屋出身）
③ほぼ独身
④年齢は60歳～70歳
⑤最終学歴（大卒）
⑥ジャズピアノ（自称プロ級）
⑦ヨット（シングルハンドデインギ-全米高校選手権2位実績あり）
⑧ニシキヘビの世話（東南アジア某国アメリカンスクールで先生に褒められた）
724:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 12:22:40.94
俺のイメージ
技術
ソニー＞東芝＞三菱＝日立＞パナ＞シャープ
経営
三菱＞東芝＞パナ＞日立＞ソニー＞シャープ
将来性
東芝＝日立＞三菱＞ソニー＞パナ＞シャープ
725:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 12:24:59.69
ブラック激務薄給東芝工作員
連投が逆に痛いなあ
726:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 12:26:44.14
715 ：就職戦線異状名無しさん ：2012/02/28(火) 08:57:25.00
まあ東芝は金だろうな、
なんせ元従業員潰しに最高裁まで控訴する前代未聞のブラックだからな
この手の労働裁判でここまでもつれた企業は
おれの知る限り存在しない
727:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 12:58:52.93
>>726
お前はもう少し他の判例をあたれ
728:就職戦線異状名無しさん
12/02/28 23:31:02.50
>>719
日本国内ではアレだけど海外では原発は人気なんだぜ
代替エネルギーがない限り日本も原発に頼らざる負えないよ
729:就職戦線異状名無しさん
12/03/01 20:04:38.61
この冬も乗り切れそうだがなｗ
730:就職戦線異状名無しさん
12/03/03 10:24:53.71
そりゃ足りるように火力発電所動かしてるからね
ガスも石油も値段上がってるし、何らかの代替エネルギーは用意しとかないとイザという時に不利な立場になる
731:就職戦線異状名無しさん
12/03/03 12:05:09.08
はいはい
732:就職戦線異状名無しさん
12/03/03 19:36:43.15
結局足りる足りる言ってるけど電力使用制限がかかってること忘れてるやつが多すぎる
それでも今冬は９５パー超えた日もあったし制限令なかったら余裕で足りてないだろ
733:就職戦線異状名無しさん
12/03/03 19:46:05.45
はいはい
734:就職戦線異状名無しさん
12/03/04 08:02:22.28
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
735:就職戦線異状名無しさん
12/03/04 13:55:46.32
>>727
東芝のブラック判例を超える判例は見当たらないだろ
お前こそ他に判例があるんなら出せよ
736:就職戦線異状名無しさん
12/03/04 15:02:30.64
>>733
アンカーくらいしっかり打てよ
737:就職戦線異状名無しさん
12/03/05 23:14:36.62
エルピーダの社員ってどうなるんだろ
元は日立やＮＥＣの正社員だったわけだろ
738:就職戦線異状名無しさん
12/03/05 23:48:38.41
三菱もお忘れなく
739:就職戦線異状名無しさん
12/03/05 23:54:08.39
元の会社のどこかの子会社あたりに引き取られるとか？
740:就職戦線異状名無しさん
12/03/05 23:58:22.79
今は出資比率数％しかないし完全に切り捨てられた状態だろ。
どこも引き取ってくれないよ。
741:就職戦線異状名無しさん
12/03/06 00:00:26.53
三菱電機エンジニアリングってどんな会社？
742:就職戦線異状名無しさん
12/03/06 00:44:40.47
本体の7_8掛けの給与で同じような仕事をさせられる
743:就職戦線異状名無しさん
12/03/06 07:42:05.44
>>741
委託設計や派遣みたいなもの。
三菱以外の製品に関わる仕事も多い。
744:就職戦線異状名無しさん
12/03/06 18:38:45.45
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
ブラック企業社員はやっぱり精神的にどこかおかしいと感じるのがほとんど。
実際社員に会ってみれば、社会人ならたいていのブラックは見破れる。
卑屈な言葉を発するが、態度は逆に妙に強がりで相手を見下してくるのが共通点かな。
同業他社や顧客を批判ばかりするのもありがち。
どうせ、どうせxxxxだしが口癖。
会わなくてもわかるブラックは自社の本を選考過程で買わせる会社、もうこれは論外。
745:就職戦線異状名無しさん
12/03/08 16:47:16.22
ソニーの復活を望む
746:就職戦線異状名無しさん
12/03/08 21:07:34.96
ﾑﾘﾀﾞﾅ
747:就職戦線異状名無しさん
12/03/08 22:20:48.90
(参考)信用のおけない企業 市場破綻リスク
URLﾘﾝｸ(www.zakzak.co.jp)
数値が高いほど破綻リスク大(200以上は要注意)
ＮＥＣ 216.88
シャープ 185.34
ソニー 160.52
東芝 117.36
三菱電機 107.55
※日立とパナは上記企業よりリスク低
748:就職戦線異状名無しさん
12/03/08 22:23:36.62
きみ三菱電機と三洋電機間違えてるよ
風説の流布かい？
749:就職戦線異状名無しさん
12/03/08 22:44:02.71
>>747
大差ないような
それに会社が残っても社員が残らない東芝とかありえんしなあ
750:就職戦線異状名無しさん
12/03/08 22:53:10.91
>>747
色々間違ってるよ
ちなみに本日付けのCDS （高いほどBAD）
日本電気 217.54
シャープ 188.37
IHI 180.62
ソニー 159.40
川崎重工業 124.12
東芝 116.57
三洋電機 108.18
パナソニック 106.52
富士通 73.42
日立製作所 71.92
三菱重工業 67.89
三菱電機 55.54
751:就職戦線異状名無しさん
12/03/08 23:03:30.43
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
752:就職戦線異状名無しさん
12/03/10 15:44:20.62
三菱の安定感はんぱないな
753:就職戦線異状名無しさん
12/03/10 20:08:53.66
中はカツカツなんですけどね。
754:就職戦線異状名無しさん
12/03/10 22:25:12.24
唯一赤字を出していない三菱は半端ねえや
755:就職戦線異状名無しさん
12/03/10 22:31:20.99
トイレのブーンするやつ三菱多いよね
あれどれくらいもうかるのかな
756:就職戦線異状名無しさん
12/03/10 23:25:44.91
⊂二二二（ ＾ω＾）二⊃ ﾌﾞｰﾝ
757:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 00:54:11.23
トイレのブーンてなんだよｗｗｗｗｗｗｗ
758:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 01:51:26.22
この差はなんだ？
■電機大手８社の連結最終損益
社名 ４－１２月期実績 通期見通し
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
日立製作所 ８５２（▲６１．３） ２０００
三菱電機 ８２０（▲２９．８） １０００
東芝 １２０（▲７０．０） ６５０
富士通 １４（▲９６．０） ３５０
ＮＥＣ ▲９７５（－） ▲１０００
ソニー ▲２０１４（－） ▲２２００
シャープ ▲２１３５（－） ▲２９００
パナソニック ▲３３３８（－） ▲７８００
－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－
759:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 01:52:04.99
パナの赤字ｗｗｗｗｗ
760:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 07:46:15.21
三菱は今季から実質無借金経営
761:名無しさん＠お腹いっぱい。
12/03/11 11:09:48.46
これだけ赤字でも倒産しないなんて
内部留保でカネ持ってるんだろうなｗ
762:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 11:23:00.54
>>757
強い風で手洗い後の水滴を手から飛ばす装置だと思われ。
アホにはブーンとしかいえないのよ。
763:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 11:51:23.91
8メーカーのひとつの内定者だけど、社内用カレンダー見たら年間休日大杉ワロタ
764:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 12:45:33.80
休み多すぎだわーこんなに休み多くて会社の経営が心配だわー、的な？
765:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 12:56:30.28
年間休日は8社とも同じだな
766:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 14:08:20.01
休日多いけど、残業も多いからなｗｗｗ
767:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 14:10:06.07
重電系はまったり
768:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 22:24:53.53
それはないよ
769:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 22:29:00.11
大手電機メーカーの残業時間はだいたい月に60時間くらいまでだよ。
それ以上やらせるのはソニーくらい。
770:就職戦線異状名無しさん
12/03/11 22:55:45.84
設計はどこもキツイよ
771:就職戦線異状名無しさん
12/03/12 13:48:59.70
>>769
残業は東芝を忘れちゃいけないよ
ああ、東芝はサービス残業させてるのか
772:就職戦線異状名無しさん
12/03/13 00:26:12.86
月に60とか大嘘
モデルチェンジの多い携帯とかはどこの会社でも
毎日終電だよ
773:就職戦線異状名無しさん
12/03/13 21:20:50.07
>>772
大手は残業規制が結構厳しいから、60時間以上はやりにくいよ。
家に持ち帰ってする人も多いけど。
774:就職戦線異状名無しさん
12/03/13 21:32:03.96
>>771
大手は機密漏洩に厳しいから無理
775:就職戦線異状名無しさん
12/03/13 22:00:05.35
ソニーの商品設計は平均残業100時間、多いと120時間を越える。
入社して数年経つと名ばかり管理職になって、残業打ち止めになる。
776:就職戦線異状名無しさん
12/03/13 22:20:26.13
シャープ、定昇凍結へ 業績大幅悪化で
URLﾘﾝｸ(www.nikkei.com)
777:就職戦線異状名無しさん
12/03/13 22:43:21.09
>>774
全然余裕でできるよ
特許の拒絶対応の仕事とか勉強する名目という理由で平気で持ち出せるし、特許の拒絶対応なんて公開されているから、機密管理違反にもならない
778:就職戦線異状名無しさん
12/03/13 23:23:52.64
>>774
東芝はサービス残業させてるのを裁判所に指摘されてたぞ
裁判続けてるってことは体質変えるつもりが無いってことだろ
779:就職戦線異状名無しさん
12/03/14 11:41:45.78
原発はやめとけ
「なれあい」の電力ファミリー 日立、東芝、三菱重 原発事故で迫られる戦略の見直し
URLﾘﾝｸ(careerconnection.jp)
780:就職戦線異状名無しさん
12/03/14 18:04:46.74
新型iPadのディスプレイはサムスンが供給。LGとシャープはアップルの求める品質要件を満たせず
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
【IT】サムスン電子がアップル新型iPadディスプレー供給へ、シャープとLGは品質要件満たせず－アナリスト[03/14]
ｽﾚﾘﾝｸ(news4plus板)
【速報】シャープ株式会社が社長交代 奥田常務執行役員が昇格
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
【話題】 「次はリストラか配置転換か」・・・電機メーカーの社員から、生活への不安の声
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
【電機/人事】シャープ新社長に常務執行役員の奥田氏が昇格--片山氏は会長に、町田会長は相談役に [03/14]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
【速報】 『 シャープ 』 の 株 価 が ヤ バ イ iPad報道で暴落
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
【企業】 新iPadのディスプレー、「品質でシャープとLG不採用、サムスン単独に」「LGも提供」…情報錯綜
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
781:就職戦線異状名無しさん
12/03/14 21:24:10.64
>>780
チョンか？うれしそうだな
782:就職戦線異状名無しさん
12/03/14 22:03:23.65
>>780
ヒタキチがこっちまで出張ですか
783:就職戦線異状名無しさん
12/03/14 23:17:51.86
これは来年はどうなるんだろう・・・
従業員減少率 H10→H21版
H10年 H13年 H17年 H21年
パナ 46715 44951 47867 46,263 -0.9%
ソニー 21559 18845 15892 16,546 -23.2%
日立 70375 54017 38537 31,603 -55.0%
東芝 66471 53202 30810 34,899 -47.4%
NEC 40084 34878 23168 24,301 -39.3%
富士通 45166 42010 33792 25,993 -42.4%
シャープ 23474 23229 22839 22,485 -4.2%
784:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 03:51:02.35
つか重電はまったりなんて信じてる奴いねーよ
電力じゃあるまいしメーカーなんて忙しくて当たり前
逆に残業しない部門なんて給料終わってんじゃん。
785:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 13:33:42.64
ヒタキチが荒らしまくってたパナのスレってなくなったの？
786:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 15:42:26.56
休みが多いことや残業がないとかは、つまり帰休と変わらんで。
不景気により会社は一時的に事業を休むことがある。
そのような時でも後日稼動する時の為に労働者は確保しておかなくてはならん。
給与カットに繋がる。
少し勉強したら？
787:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 19:56:06.35
日立製作所は１５日、２０１２年３月期の連結業績見通しを上方修正し、
純利益が過去最高の２８００億円になると発表した。ハードディスク
ドライブ（ＨＤＤ）事業の米企業への売却益を追加計上したため。
同社の純利益は、ＨＤＤ事業の売却手続きを今月８日に終え、２月２日時点で
予想していた２千億円より８００億円増える。このため、過去最高益だった
１１年３月期の２３８８億円を上回る見通しとなった。売上高や営業利益は
変えない。
日立は、０８年のリーマン・ショックを受けて、価格の変動が激しいＨＤＤや
テレビなどの事業から次々と撤退。鉄道や発電などのインフラ事業へとかじを
切ってきた。テレビ事業を軸とする電機メーカーが円高や災害の直撃で巨額の
純損失を計上する見通しのなか、日立は高収益を維持する形となった。
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
788:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 19:57:06.43
数年前の赤字８０００億円よりぜんぜん低い額だな最高利益
日立今年は黒字だったようだが大丈夫か？
789:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 20:03:09.72
どうなるんだろ？
ＮＥＣ、給与４％カット提案 連結赤字見通しで
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
790:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 20:23:17.25
資産売却による純利益は将来性表すものじゃないからな
791:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 20:26:01.48
リストラせずに一年だけ賃金カットというのは
いい形かもしれない
792:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 20:27:51.08
カットするってことは昇給も凍結するんじゃない？
793:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 20:29:34.25
一年くらいはいいんじゃね？
昇給凍結なんてどこもやってる
リーマンショックの時は一時帰休という名の賃金カットしたからなあ
794:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 20:38:01.16
>>783
ＮＥＣのリストラすでに結構な数字だぞ
795:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 21:08:13.00
>>791
もちろん、リストラした上のカットですよ
796:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 21:51:48.24
株価見ればわかるっしょ
797:名無しさん＠お腹いっぱい。
12/03/15 22:28:40.58
ネックって
国内７０００人、海外３０００人の人減らしに加えて、
定昇維持の４％給与カットだったよな。
これでも住友新御三家だから大丈夫なんだよな。きっと。
798:就職戦線異状名無しさん
12/03/15 23:52:20.45
定期昇給維持で４％削減というのはいいな
かなり前に定期昇給締結のときに資格が上がったのに給料全く上がらんかったことがある
あれはありえんよ
ことしだけ４％カットというのはいい
799:就職戦線異状名無しさん
12/03/16 07:47:51.80
今年だけ赤字だと思ってる？
800:就職戦線異状名無しさん
12/03/16 09:23:04.73
経営の先行きなんてわからないだろうが
ほんの５年前に中韓メーカーがここまで台頭するなんて誰も予想してなかっただろ
801:就職戦線異状名無しさん
12/03/16 09:23:54.72
思い切って賃金カットに動いた会社だから
いろいろ手は打ってくるんじゃね？
802:就職戦線異状名無しさん
12/03/17 17:48:30.78
九州大、エキサイプレックス発光による有機EL素子の高効率化に成功
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
803:就職戦線異状名無しさん
12/03/17 19:41:24.84
周知のように、かつて通信や半導体、パソコンで一世を風靡したＮＥＣは、皮肉なことにインターネットの普及によってこれら一連のＩＴ（情報技術）が統合され始めた90年代後半から失速を始めた。
経営陣の内紛もあって戦略が迷走したこともあり、半導体やパソコンなどハードウエア事業を縮小し、システム開発やコンサルティングに軸足を置くサービス化路線がようやく鮮明になったのはこの１～２年だ。
同じようにハードからサービスへと事業構造を転換させた米ＩＢＭの例をみると、ナビスコ社からスカウトされたルイス・ガースナー氏が
ＣＥＯ（最高経営責任者）として大改革を始めたのが93年であり、ＮＥＣは海の向こうのかつてのライバルから、かれこれ20年近く後れを取っていることになる。
10年４月に半導体子会社のＮＥＣエレクトロニクスを同業のルネサステクノロジに統合、携帯電話事業も同年６月にカシオ計算機、日立製作所と部門統合させた。
さらに懸案だったパソコン事業も11年１月に中国のレノボ・グループ（聯想集団）との合弁会社に移管。こうした事業の“切り出し”もあって、ＮＥＣの売上高はピークだった01年３月期の５兆3549億円から12年３月期（予想）は３兆1000億円へと42％も減少する見通しだ。
それでも「選択と集中」によって利益が出ているならまだ救われるが、01年3月期～12年３月期の12年間のＮＥＣの最終損益を通算すると、5427億円の赤字である。
今後のＶ字回復も期待薄で、遠藤社長は先の記者会見で一昨年発表した来期（13年３月期）売上高４兆円、最終利益1000億円という中期計画目標について「無理だと思っている」と語っている。
いまやＮＥＣの主力事業はＩＴサービス、通信、社会インフラ、電池の４部門だが、いずれも独自性や新規性に乏しい。
人員・経費削減という目先のリストラ効果を狙って事業を絞り込んだ結果、この会社は次なる成長の構図が描けない隘路（あいろ）にはまっているように見える。
804:就職戦線異状名無しさん
12/03/18 00:33:55.37
NECはITバブルはじけたときも集中と選択と騒いでリストラとかしていたけど、結局復活できなかったからな
苦境を脱する策が賃金カットやリストラだと、また失敗すると思う
805:就職戦線異状名無しさん
12/03/18 01:06:46.57
これだけ多くの大手企業が赤字で貧しているのだから
政府がもっと危機感もって対策していくべきなんだけどなぁ。
ミンスが政権居座ってる間はどんなに企業が頑張っても厳しいだろうなぁ
企業自身の責任もあるかもしれないけど、
政府はこの状況無視しすぎ。
806:就職戦線異状名無しさん
12/03/18 01:34:25.13
電機はリーマンショック前の自民時代の好景気のときから赤字企業多かったよ
電機に入るのは常にリスクがある
807:就職戦線異状名無しさん
12/03/20 11:36:55.37
＞「アピールの為、無能な女管理職を作った。」
認識があまい。
男女間格差を設けた人事制度の裁判で会社が負けたからです。
「シャープエレクトロニクスマーケティング賃金等請求事件」
URLﾘﾝｸ(www.joseishugyo.go.jp)
主文： 被告は原告に対し、金五五〇万円及びこれに対する平成七年三月一八日から支払い済みまで年五分の割合による金員の支払いをせよ。
事件の概要：
オールシャープでは適用される賃金制度やその運用は同一であるところ、
オールシャープでにおいても、男女間格差が存在し、
高卒採用者は入社後二五歳までは男女間で賃金格差はあまり見られないが、
男女間賃金格差は年齢が上がっていくほど鮮明になり、
女性は例えば三四歳になると、なかなか格付けが上がらなくなる。
原告は、同一条件男性の平均賃金格付けと比べ、
低い格付けに留め置かれたままであったと主張し、
女性であることを理由に被告から仕事の配置や昇格及び賃金に関して
不利益な差別を受けたとして、
昇格した地位の確認及び債務不履行
または不法行為を理由とする損害賠償を求めて、提訴した。
808:就職戦線異状名無しさん
12/03/20 11:45:28.44
【ABCD終了】セイコーエプソンRev27【工員放出】
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
オリンパス敗訴で明らかになった女弁護士のブラック過ぎる手口
オリンパスは、産業医を使ってHさんを精神異常者に仕立て上げようとした。
＜T谷弁護士は（編注:原文は本名）不都合な社員や退職させたい社員がいる際には、
まず集団ストーカーと呼ばれる手口で、その社員の周辺に複数の人間が常につきまとい、
その社員に精神的苦痛を与え続け、その社員がたまらなくなって、
怒鳴ったり暴力を振るったりしやすいようにする、
もしくは精神的苦痛で自殺しやすい状況にする行為を続ける＞
809:就職戦線異状名無しさん
12/03/21 21:32:46.90
東芝日立は黒字とか行ってるが結局赤字部門をリストラしただけだろ
810:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 00:25:13.53
H10年 H13年 H17年 H21年
パナ 46715 44951 47867 46,263 -0.9%
ソニー 21559 18845 15892 16,546 -23.2%
日立 70375 54017 38537 31,603 -55.0%
東芝 66471 53202 30810 34,899 -47.4%
NEC 40084 34878 23168 24,301 -39.3%
富士通 45166 42010 33792 25,993 -42.4%
シャープ 23474 23229 22839 22,485 -4.2%
811:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 03:33:55.97
日立は不採算部門を切り捨てて倒産させるからね・・・
812:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 20:14:01.38
【電機メーカー総合ブラック度ランク】
75 シャープ
～～～～～～超えることの出来ない崇高な壁～～～～～～
70 パイオニア ケンウッド
65 NEC 富士通
60 ソニー キヤノン
55 三菱 パナ
50 日立 東芝
※前スレ
大手電機メーカーブラックランキングpart11
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
813:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 20:29:36.96
【電機メーカー総合ブラック度ランク】
80 東芝
東芝11年目（元研究所社員）年収568万21発目
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
814:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 20:43:13.08
>>809
シャープの赤字部門をリストラしたら、残るのはどこですか？
815:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 20:43:24.76
【電機メーカー総合ブラック度ランク】
75 シャープ
～～～～～～超えることの出来ない崇高な壁～～～～～～
70 パイオニア ケンウッド
65 NEC 富士通
60 ソニー キヤノン
55 三菱 パナ
50 日立 東芝
※前スレ
大手電機メーカーブラックランキングpart11
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
816:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 20:48:45.04
ソニーもどっかの部門売ったとかニュースで見たきがする
817:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 20:56:38.40
ケミカル事業だろ？
818:就職戦線異状名無しさん：
12/03/22 21:00:20.62
おまえら！ 民間企業は慈善事業団体じゃないからな。
不採算部門の売却、人員整理、賃金カットもそりゃあるぜ。
これをブラック判定の要素だと言うやつはいらねえな。
819:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 21:59:25.27
そりゃそうだけど、実際切られたらと思うと悲しくなるよな
820:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 22:37:18.15
【電機メーカー総合ブラック度ランク】
80 東芝
東芝11年目（元研究所社員）年収568万21発目
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
821:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 22:45:09.76
【電機メーカー総合ブラック度ランク】
75 東芝
～～～～～～超えることの出来ない崇高な壁～～～～～～
65 NEC 日立 富士通
60 シャープ ソニー キヤノン
55 三菱 パナ
822:就職戦線異状名無しさん
12/03/22 22:57:37.13
【電機メーカー総合ブラック度ランク】
75 シャープ
～～～～～～超えることの出来ない崇高な壁～～～～～～
70 パイオニア ケンウッド
65 NEC 富士通
60 ソニー キヤノン
55 三菱 パナ
50 日立 東芝
※前スレ
大手電機メーカーブラックランキングpart11
ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板)
823:就職戦線異状名無しさん
12/03/23 00:59:37.27
東芝のブラックを就職板中、必死にコピペしまくる奴って、何の使命感でやってんの？
824:就職戦線異状名無しさん
12/03/23 03:27:47.55
旧宮家復帰を支える右翼団体『日本青年社』が暴力団『住吉会』系であることは国会でも証明されている。
136-参-地方行政委員会暴力団員…-2号 平成08年06月06日 URLﾘﾝｸ(kokkai.ndl.go.jp)
○有働正治君
【質問】警察の方にお尋ねします。日本青年社の最高顧問・西口茂男なる人物は、住吉会とはどういうかかわりがありますか。
○説明員（植松信一君）
【回答】日本青年社最高顧問・西口茂男と、住吉会会長の西口茂男については同一人物と見ております。
水野孝吉・救う会新潟＝『日本青年社』総本部・時局対策局長＝「NPO新潟海難救助隊・隊長」
小林楠男・小林会（『住吉会』系）会長＝『日本青年社』会長
西口茂男・『住吉会』会長＝『日本青年社』最高顧問
結論。巨大暴力団に食い込み、金を搾り上げて権威を与える「旧宮家」連中など日本の、いや人類の
恥であり、日本人の名に値しない。暴力団排除法にもとづいて社会から追放するべき。
825:就職戦線異状名無しさん
12/03/23 10:40:41.24
>>823
シャープを必死にブラックにしようとしてるやつもいるぜ
826:就職戦線異状名無しさん
12/03/24 01:01:13.01
>>825
就活失敗した哀れな精神病なんだろうな。
827:就職戦線異状名無しさん
12/03/24 13:09:38.60
628 ：就職戦線異状名無しさん：2012/03/24(土) 01:14:33.25
パナ、ソニー、シャープの３社は今後成長の柱になる事業がないな
10年は低迷期になってしまうんじゃないか
と投資家が思ってもしょうがない状況に陥ってる
629 ：就職戦線異状名無しさん：2012/03/24(土) 02:05:25.75
>628
うるせえ馬鹿死ねよ
828:就職戦線異状名無しさん
12/03/24 13:42:49.94
シャープの偏差値を上げてる奴がいるがブラックソースってなに？
つーかブラック東芝の偏差値を下げてる時点で東芝工作員なのがバレバレだが
829:就職戦線異状名無しさん
12/03/24 14:07:17.06
シャープのネガキャンしてる奴は理系就職偏差値スレでシャープだけを削除したり
ブラック企業偏差値スレではシャープを高偏差値に追加して荒らしてる奴と同一人物
830:就職戦線異状名無しさん
12/03/24 14:13:36.51
精神こじらした理系既卒がそこら中の会社相手にネガキャン。
そのうち業務妨害罪で提訴されたりしてw
831:就職戦線異状名無しさん
12/03/24 16:44:23.11
シャープも東芝も訴訟沙汰が好みなんだね
°+(*´∀｀)b°+
832:就職戦線異状名無しさん
12/03/24 18:28:55.20
いや、東芝だけだな
833:就職戦線異状名無しさん
12/03/24 22:26:16.59
東芝の訴訟好きは異常だな
834:就職戦線異状名無しさ
12/03/25 06:11:36.29
シャープは辞めとけ。
行くなら、建築・土木業界と同じ覚悟が必要。
電気メーカーと思ってたらやっていけないからな。
俺の知り合いは寮で・・・。過重労働みたいだったみたいぜよ。
835:就職戦線異状名無しさん
12/03/25 09:38:15.85
>>834
東芝工作員必死すぎw
836:就職戦線異状名無しさん
12/03/25 11:20:25.25
メー子なら日立東芝三菱シャープNECパナのどれがいい？
あと、それらに入るかデー子に入るかだったらどっちがいいかな？
837:就職戦線異状名無しさん
12/03/25 12:24:29.68
>>836
時間を区切ってくれ、何年先かという。
20年先なんてどこもわからないしな。
838:就職戦線異状名無しさん
12/03/25 12:39:26.25
>>837
じゃあ現時点～10年間くらいで
839:就職戦線異状名無しさん
12/03/25 12:46:25.76
シャープ次期社長「本気になればまだチャンスある」 この期に及んで精神論を出す悲しさ
URLﾘﾝｸ(ggsoku.com)
840:就職戦線異状名無しさん
12/03/25 13:03:07.85
>836
メー子とデー子比較するっていうことはＳＥ関係の技術職志望なの？
それとも技術職以外の職を志望なの？それによって違うと思うよ。
メー子でＳＥしてるヤツはデー子のほうが技術や福利厚生がマシと言い、
デー子でＳＥしてるヤツはメー子のほうが官公庁以外の幅広い分野でシステム携われるからマシだと言っている。
隣の芝生は青く見えるって感じだね。
841:就職戦線異状名無しさん
12/03/26 18:25:15.50
マジレスすると
軽電は中国韓国なんかに勝てなくなる
国内はコストがかかり過ぎるからな
エルピーダ破綻、国内メーカのTV撤退とかニュースで見たろ
重電は途上国向けの海外市場が豊富だから当分は安泰だろ
842:就職戦線異状名無しさん
12/03/26 23:38:27.55
てかシャープよりLGのテレビの方が全ての面で優れてるからな。
843:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 00:24:59.34
三菱「ボクもいじってよー」
844:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 01:37:03.38
>>843
あ、結構です＾＾；
845:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 11:35:03.83
ＬＧテレビが全ての面で優れてるというのは間違ってると思う
コストの面で勝てないってだけで
846:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 14:09:09.10
米国を見てると電機の将来がわかる
結局、軽電は悉く日本に敗退して
残ったのはGE等の巨大重電企業だけ
所謂、コングロマリットだね
軽電で生き残るにはアップルの様な
クリエイター企業に転換すること
技術はマネできても発想力は無理
最後は特許戦争になる
日本人はお人好しだが
果たして中国韓国に勝てるかどうか
マジレス失敬
847:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 16:56:01.05
シャープ 鴻海と資本提携へ
URLﾘﾝｸ(www3.nhk.or.jp)
テレビ事業の不振で、今年度、過去最大の最終赤字に陥る見通しの大手電機メーカー
「シャープ」は、経営基盤の強化を図るため、台湾の大手電子機器メーカー「鴻海（ほん
はい）精密工業」から出資を受けて、資本業務提携する方向で最終調整していることが分
かりました。
シャープは27日、堺工場（堺市）での液晶パネル生産を巡り、台湾・鴻海精密工業と提携
する方針を固めた。同工場を保有、運営する子会社シャープディスプレイプロダクトの株
式か、工場の生産設備の一部を売却する検討をしている。17時から東京都内で記者会見し
て発表する…
848:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 17:05:56.94
10年20年の長いスパンでみると
家電系は暗いな
パナやソニーは名門だが
将来シャープみたいになるのか‥？
849:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 17:06:20.05
アメリカってアップルとかＨＰとか忘れてない？
アメリカの軽電部門のうちの一部が撤退したってだけじゃん
イギリスのダイソンとかドイツのジーメンスとか
850:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 17:07:42.17
白物家電系は安泰だぞ
成長はないけどな
重電なんて地味すぎな上に原発逆風でこの先正直どうなるかわからんだろ
851:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 17:08:59.37
10年前に中韓メーカーに薄型テレビで頽廃すると
予測した人はほとんどいなかった
10年先のことなんてわからないだろう
成長性を考えると電機メーカーそのものを避けた方がいいだろ
852:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 17:32:38.21
>>850
原発逆風は日本とかドイツとか一部だろ
発展途上国は原発推進で売り放題だ
資源がなくても高出力で低公害（）だし
なにより核が持てるしな
853:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 18:02:54.92
本日の時価総額（2012年3月27 日現在）
日立 2兆3911億
------------------------------
パナ 1兆8962億
ソニー 1兆7500億
東芝 1兆5933億
三菱 1兆5610億
------------------------------
富士通 9149億
シャープ 5497億
NEC 4349億
株式時価総額とは、ある上場企業の株価に発行済株式数を掛けたものであり、
企業価値を評価する際の指標である。時価総額が大きいということは、
業績だけではなく将来の成長に対する期待も大きいことを意味する。
854:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 18:18:59.20
アメリカで生き残ってる家電系て
アップルとHP以外にどっかあったっけ
Microsoftとかのソフト系除いて
IBMは家電じゃないしな
855:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 18:37:13.04
台湾企業がシャープの事実上、筆頭株主に
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
大赤字のシャープ、iPhoneや各種ゲーム機の生産請負で有名なフォクスコンの親会社と業務資本提携へ
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
856:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 18:39:05.62
>>654
家電と軽電は違うと思うけどな
ゼネラル・エレクトリック (GE)
エマソン・エレクトリック
ウェスティングハウス・エレクトリック (WE)
ユナイテッド・テクノロジーズ (UTC)
メイタグ
ハネウェル
モトローラ
857:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 19:41:12.51
コンパックとかモトローラとか
アメリカの家電メーカーいっぱいあんじゃん
858:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 21:13:42.65
ゲートウエー
アップル
いっぱいあるなあ
859:就職戦線異状名無しさん
12/03/27 23:42:38.27
中国フォックスコン従業員に聞く、アップル下請け工場の実態
URLﾘﾝｸ(www.cnn.co.jp)
台湾フォックスコン、従業員50万人をロボット100万台で置き換えへ
URLﾘﾝｸ(www.afpbb.com)
しかしこんな奴らに堺工場の半分と10%の株握られるなんて落ちぶれたな
数年後はシャープは台湾企業に飲み込まれそうだな
860:就職戦線異状名無しさん
12/03/28 03:05:11.42
結構あるなぁ
でも一部を除いて日本製に勝てないという現実
そしてその日本製を脅かす中韓台製の伸び率
潰れないにしても安泰って訳にはいかないようだ
861:就職戦線異状名無しさん
12/03/30 23:27:09.81
富士通はソフト屋として生き残りそう。
テレビしか作れないところがヤバい。
862:就職戦線異状名無しさん
12/03/30 23:35:24.92
三菱、日立、富士通はそれなりに逃げ道があるからどうにかなると思う
東芝とＮＥＣは色々と中途半端でやばい
パナ、ソニー、シャープもどうにかしないとやばい
キヤノンや富士フィルムはよく分からん
そんな印象
863:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 01:09:02.95
>>862
2年くらい前はお前ら散々、パナやソニーを褒めてんのになw
864:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 01:32:33.34
>>862
富士フイルムは生き残る
規模を1/10に縮小してな。
865:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 01:44:27.05
目先数年～10年の安定性でいったらこんな感じだろう
三菱 日立 キヤノン
ソニー 富士通 富士フイルム
東芝 NEC パナソニック
シャープ
866:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 01:48:42.47
ソニーはチョン企業に吸収されそう
867:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 01:56:11.86
何だかんだでソニーは単独で生き残るよ
キャッシュ溜め込んでるから
ただテレビとオサラバできないと厳しい
868:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 06:56:22.39
お手本はＧＥ
869:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 06:58:23.94
>>854
潰れた会社入ってる（笑）
870:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 09:32:00.37
>>865
FFは安定しない
潰れますよ
871:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 10:50:34.46
ソニー「サムスンとの提携は技術流出と赤字で終わった。シャープは気をつけろ。いやマジで」
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
シャープ「賃金２％カット」（提案）
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
【経済】シャープ、賃金2%カット提案
ｽﾚﾘﾝｸ(wildplus板)
872:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 11:59:57.76
フイルムは二年位前に61年ぶりの赤字を出したな
元々利益率が低く、薄利多売だから、売上が萎むとダメージが大きい
また、フイルムは、一眼が弱く、デジカメ市場もコモディティ化が進み、韓国の姿がチラホラと…
体力のあるうちに、新しい事業分野を伸ばせるかが鍵
傘下のゼロは、将来展望が見えず、しかし社員の危機感なし
873:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 14:03:51.32
精密スレの誤爆か
874:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 16:24:00.48
ソニーブランドはやっぱり世界では強いからなあ
875:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 17:25:07.13
日本にはアンチが多いからな。
876:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 17:46:15.01
海外では、テレビは完全にサムスンだな
次は、あいつらデジカメ狙ってるぞ
877:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 20:21:08.78
>>876
薄ければいいという人は安いサムスンを選ぶけど、
こだわりのある人はソニーだよ。
878:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 21:00:19.41
それもいまは昔だろ
ソニーより価格の高いサムスンのテレビもふつーに家電屋に並んでたわ
879:就職戦線異状名無しさん
12/03/31 22:52:31.09
>>878
ソニーより高いサムスンのテレビが売れるはずないしｗ
実際サムスンで売れてるのは低価格帯だけ。値段下げて数量で稼いでる。
880:就職戦線異状名無しさん
12/04/01 01:11:51.87
値段一緒だったらソニー買うけどさー
テレビでは完全に負けちゃったね
その他で頑張れ日本
881:就職戦線異状名無しさん
12/04/01 10:17:54.27
ソニーのテレビって液晶パネルも画像処理エンジンもサムスン製だから。
事実上のOEMだから供給元よりは絶対に安く売れないんだよ。
882:就職戦線異状名無しさん
12/04/01 21:22:50.72
>>881
何も知らない人は語らないほうがいいよ
惨めになるだけだから
ソニーの液晶テレビはSLCDでソニー専用に設計されてるパネルを使って
自社製映像処理ICで駆動してるよ
パネル工場のSLCDがサムスンと半々の出資してるだけで
ほぼ完全にソニーの垂直統合開発なんだけどな
アンチは勉強が足りないね
883:就職戦線異状名無しさん
12/04/03 17:55:40.21
雑談なんだからいいじゃん
そんなに顔真っ赤になるなよ
そこそこ詳しいが信者か社員か？
ここは就活板だぞ
せっかくだから就活生に教えてくれ
ソニーが将来も安泰か否か、とか
中韓台の躍進にも負けない理由とか
重電企業よりも良いとこ、とかね
884:就職戦線異状名無しさん
12/04/03 18:02:33.63
シャープが高学歴？
まともな学歴が入社したのは液晶が売れた数年間だけで
それ以前は低学歴の巣窟だよ
その証拠に管理職の学歴はアホ大卒ばかり
885:就職戦線異状名無しさん
12/04/03 18:05:44.07
日立.GE、リトアニアと原発建設契約、総事業費は４千億円！
2012/04/02 08:36thinklive
日立製作所は30日、リトアニア政府と仮契約を結んでいた原子力発電プラントの新規建設について、事業権付与契約で合意したと発表した。同国議会の承認を経て今夏をめどに正式契約する。日立にとって海外初の新規原発プラント受注に向けて前進したことになる。
受注額は４千億円規模とみられる。東京電力福島第１原発事故後、日本メーカーも含めて世界で原発新設の契約が結ばれたのは初めて。同原発計画には日立・米ゼネラルエレクトリック（ＧＥ）連合と、東芝・米ウェスチングハウス連合が応札し、受注競争を繰り広げていた。
886:就職戦線異状名無しさん
12/04/03 18:24:19.01
日立の時価総額スゲーな
今日見たら三井物産抜いてたぞ
みずほFGと三菱商事が射程内だ
昔は地味なイメージだったのにどうなってんだ
887:就職戦線異状名無しさん
12/04/03 21:00:35.06
これはなんなの？
爆死する前の特殊な現象とかじゃなくて、普通にこうなってるの？
888:就職戦線異状名無しさん
12/04/03 21:50:10.65
それは、シャープだろ
889:就職戦線異状名無しさん
12/04/03 21:55:44.07
インフラ持ってっからな。海外からの投資も多い。