14/02/04 02:28:56.85 4d3ToL3M0
>>742
元々労働者というものは雇用者と労働者の間の契約に基づいているから
正社員なら絶対に雇用が保証されるという古い概念から脱却すべきという話。
法的には事前通知の後、解雇はできるんだから。
派遣労働者の正規雇用義務をつけると、人を抱え込みすぎて破綻してしまう。
14/02/04 02:28:56.85 4d3ToL3M0
>>742
元々労働者というものは雇用者と労働者の間の契約に基づいているから
正社員なら絶対に雇用が保証されるという古い概念から脱却すべきという話。
法的には事前通知の後、解雇はできるんだから。
派遣労働者の正規雇用義務をつけると、人を抱え込みすぎて破綻してしまう。