14/01/03 21:22:55.05 +C5Jzhgl0
老後や定住地確保の困難さ、次の年の就職不安のリスクと能力から考えると
非正規雇用者は正規雇用者よりも給与が高くてもおかしくない。
給与を高くする事で、正規社員が無意識の内に抱く身分の差という考えも薄れる。
また、非正規であっても正社員と結婚するパターンも出てきて、少子化も解消される
と同時に、非正規社員であっても、能力を伸ばそうとする（資格馬鹿ではなく）また、
雇用会社に対して貢献しようとする意識も芽生えて会社はってにも寄与する。
そもそも、正規社員よりも非正規社員が給与が低い事自体おかしい。
例えて言えば、芸能人やスポーツ選手も同じで、契約で雇われるからギャランティー
（保障）が発生する。だから給与（所得）が高い
しかし、芸能人やスポーツ選手も、決して来年の保障があるわけではない。
正社員のほうが非正規社員よりも給与を高くすると、間違いなく日本社会全体の
バランスが崩れる。