13/11/30 19:08:01.65 ph2Xr1ld0
>>105
スキルにならない派遣を3年未満のスパンで何セットが続けた人が
中年になったらどうするつもりなんだろうね
個人の責任ではなく、社会の仕組みとしてそういう人が全労働者の何割か発生する
これで終身雇用はなし崩しになるがなし崩しにするやり方がおかしい
終身雇用の廃止も雇用コストの削減も、正社員の解雇規制を撤廃するところから始めるのが筋
13/11/30 19:08:01.65 ph2Xr1ld0
>>105
スキルにならない派遣を3年未満のスパンで何セットが続けた人が
中年になったらどうするつもりなんだろうね
個人の責任ではなく、社会の仕組みとしてそういう人が全労働者の何割か発生する
これで終身雇用はなし崩しになるがなし崩しにするやり方がおかしい
終身雇用の廃止も雇用コストの削減も、正社員の解雇規制を撤廃するところから始めるのが筋