13/10/19 02:16:27.01 vqzdNJ370
>>16
これも一理あるよな。
日本企業がとても信頼性高かったのは、 終身雇用があったから。
サービス残業だってやるし、会社の信用を落とすようなことは絶対にやらない。
ところが、今は使い捨てなので、忠誠つくすだけバカだし、
忠誠尽くして正社員になっても、解雇規制緩和とやらで中高年になったら自動的にクビｗ
誰がそんな組織のために、がんばってやろうと思うんだよｗ
ま、このクソバイトも悪いが、結局そういうことだよな
13/10/19 02:16:27.01 vqzdNJ370
>>16
これも一理あるよな。
日本企業がとても信頼性高かったのは、 終身雇用があったから。
サービス残業だってやるし、会社の信用を落とすようなことは絶対にやらない。
ところが、今は使い捨てなので、忠誠つくすだけバカだし、
忠誠尽くして正社員になっても、解雇規制緩和とやらで中高年になったら自動的にクビｗ
誰がそんな組織のために、がんばってやろうと思うんだよｗ
ま、このクソバイトも悪いが、結局そういうことだよな