13/08/24 11:47:49.67 k34rZuDQ0
＞ 12万円の基本給から、3万円の寮費、1万円弱の光熱費、1万5000円の雇用・社会保険料、
＞ 2万円の管理費が差し引かれて4万5000円。残業代を加えると7万円が手取りとなる。
＞毎日3時間程度の残業の時給は実質287円。最低賃金をはるかに下回る。
たった3万で住めるところがあって、なんと雇用保険や社会保険まで入れる、負担してくれている。
管理費は確かに怪しいが、基本給12万なら最低賃金はクリアできているだろう。
単にその後の引かれものがあるというだけで、最低賃金というのは“引かれる前に計算”するものだ。
残業の時給の低さを指摘しているが、この計算式では正しいとは思えないし、
なにより、サビ残ではなくきちんと時給が出ているというところも評価すべきところはある。今の日本社会では。
347:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:49:44.97 QgsmvDmE0
>>341
一般の日本人に良いことがないだけで、国としては良いことなんじゃない？
日本に来て、１次産業をしてくれるし所得税・住民税・雇用保険を払ってくれるんだし。
何よりも、一度入国すると申請料とかビザ代とかでお金は流れてくるわけだし。
348:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:49:52.85 TKgH6eBGO
>>346
奴隷制だということに変わりはない
屁理屈をこねるな
恥ずかしい
349:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:50:03.65 F+/VAFmjP
ＢＳ-ＴＢＳ放送事故
350:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:51:19.69 w2W5UV9BO
労基所何してんの
351:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:52:04.57 vNM9QGZ/0
自給800円で休日は月一度より、自給500円で週休２日の方がいいし
自給800円の不採用より自給500円で即決の方がいい
最低賃金なんてやめてくれと思ってる労働者は多いと思う
352:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:54:35.52 zqByCv+E0
あれー、最低賃金払いなさいよと言われてるけどなぁ。
ウチ払ってるけど
353:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:54:43.31 TKgH6eBGO
>>351
経営者のモラルに頼りきった意識ですね
君が100円で働けば
君のような他の労働者は80円で働く羽目になりますよ
354:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:56:55.61 LcokNtGA0
寮費とか食事代やら紹介料やらがなー
実際寮費とか言っても住むとこは強制でその寮も紹介業者やら雇い主の寮だしな
結果的に食住提供してやってんだからタダ同然で働けってなれば奴隷と何も変わらん
後はそのタダ同然の賃金を先に纏めて渡すか最後に渡すかの差だけだ
355:名無しさん＠１３周年
13/08/24 11:58:42.04 lcdFSbFU0
紹介業者がおもいっきり分捕ってるから手取り少ないんじゃなかったっけ？
356:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:00:13.98 TKgH6eBGO
>>355
カッコ悪く、しかも、嫌なことに
慰安婦の集め方に被るね
357:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:02:06.94 peiSxdec0
時給200円位なら
コンビニでバイトした方がいいな
358:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:03:43.72 BMqo+wde0
「実習」だから「労働」じゃないってことか
まあそれでも来るっていうんだから
359:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:03:58.73 2++9Hysu0
雇用者は払ってるけど中間で摂取されているだけ。
360:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:06:39.08 zqByCv+E0
３００万貯めて帰る奴もいれば
パチンコで刷って帰る奴もいる
彼らはたくましいよ
361:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:07:45.66 LcokNtGA0
そうそう
実際最低賃金で月20万払ってると言っても
そこから住み込み代10万を雇い主にそのままバック
さらに残り10万から紹介料6万を紹介業者に強制的に取られ
残り4万から税金やら保険やら取られて残り2万
下手するとこんな感じで1ヶ月酷使されて手元に渡るのは2万
そりゃ中国人もぶち切れて暴れますわ
フィリピン人も3ヶ月でアホらしくて帰りますわ
362:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:08:49.29 /E290LDV0
実習生という名の若い外国人を奴隷としてコキ使う制度
給与は一応払うが、家賃だの光熱費だの言って巻き上げ
私腹を肥やす制度
派遣給与程度でも成り立たないからと偽り、儲けが少ないから、
労基が介入しにくい、実習生という名目で外国人をコキ使い搾取していく
363:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:12:49.86 wRMmWGFt0
やくざは街の潤滑油
364:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:13:49.81 BBT6BFAw0
>>358
研修生と違って、実習生は労働法適用だぞ
最低賃金とか、すべて普通の労働者扱いしないといけない
>>1で失業保険払ってるの見ればわかるだろ
365:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:18:03.61 2++9Hysu0
>>355
そう
それも中国側と日本側で二重取り
366:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:18:27.13 LcokNtGA0
下手すると残業つけて貰えなくて一月働いて数千円とか－とかだからな
まさにそこで働く為に働く見たいになっちゃう
んでスキルも何もない単純作業やらされるんだからぶち切れない方がおかしい
367:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:19:33.71 2++9Hysu0
>>362
集会業者が儲かるだけの制度
368:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:23:12.93 YcV4VbaB0
チョーセンヤクザじゃね？
非熟練単純作業の外国からの実習生制度など、規制すべき
369:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:24:33.97 vNgzni6vO
むちゃくちゃだ
訴えることもできないし
そりゃあ犯罪に手を染める奴も出てくるわ
370:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:26:07.62 qxtJTCjK0
ヤクザのみならず実習生問題は農家とかも起こしてるから始末におえないわ
こんな制度やめればいいのに
371:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:30:02.19 sTGFGIbHP
>>110
今回の安倍竹中政権は、すでにこの外国人研修生制度の期間延長を
決定している。事実上の移民、奴隷制度。
372:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:32:08.14 QgsmvDmE0
>>369
結構訴えてるよ
373:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:35:51.15 QgsmvDmE0
>>366
残業つけない雇用主に当たる確率は、ほとんどないのが現状。
そもそも最初の一ヶ月の研修期間でそこ教えるのが義務づけられてる。
事件は、一人歩きしてるだけで、確率は15万分の1程度
374:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:37:33.73 busMKw44P
奴隷並というが奴隷は世間のイメージほど虐待されてたわけじゃない
財産なんだから逆にしっかりと健康管理されていた
ブラック社員は奴隷以下の扱いといったほうがいい
375:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:58:50.90 3JbqV2YT0
形上は労働時間、賃金を守って、20万払ったとしても…
家賃(6-8畳蛸部屋)＋光熱費13万徴収し
作業紹介料だの諸経費として、3万抜いていく。
都心のワンルーム与えたり、マンション1軒借り上げ(各部屋1名)ならば
家賃が高いというのもわかるが、大抵は"ど"が付くかどうかの田舎でしょ…
これでも可愛いもので、大半は手取り3万残れば御の字じゃない？
実習生に限らず、工業系に有る『住み込み派遣も、同じ様なもの』だけどね…
横道にそれるが…
派遣業者の正社員に今期はボーナス出したいからと、一方的に規約変更し
派遣社員の毎月の皆勤賞無くした業者も有ったな。
話を聞いた派遣依頼元の企業から、仕事へのモチベーション下げる行為として、
当然の如く契約を打ち切られた…
376:名無しさん＠１３周年
13/08/24 12:59:21.50 eEgReVD50
一週間に一日は休ませろよ。
377:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:04:40.08 3HO+tmiA0
>実質287円
まさか手取りで時給とか計算してないだろうな
そんなもで計算すると俺の会社でも最低賃金以下になるぞ
378:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:19:52.60 QvGL+YpnP
>>13
＋に来てみればこれはこれは…
まず第一に、これは制度の乱用を通り越して法に違反した組織犯罪であること
第二に月数万円ではまともに本国への送金なんてできません。
滞在してる日本の物価考えろ
379:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:25:01.63 LcokNtGA0
そうだな
奴隷って刑務所並の待遇ってことだろ？
ブラックは余裕で奴隷以下だな
自由放任型資本主義恐ろしい
380:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:27:32.66 LcokNtGA0
しかも>>1これ食費入って無いからね
ここから食費も引いたらいくら残んだよって話
381:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:36:23.33 VEkjkPveT
中華リスク分の保証金を供託しておく必要があるからしょうがないだろ
382:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:39:54.12 u+gry+Zv0
シナに持っていけば大金なんだからブラックでもなんでもないだろ
383:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:46:53.46 2ad6cvqST
せやな
384:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:47:40.11 zgvNaxIL0
だって仕事じゃなくて実習だし
385:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:48:53.58 J5hN+ZlD0
それでも母国で働くよりは何倍も儲かるからね
嫌なら帰ればいい
386:名無しさん＠１３周年
13/08/24 13:51:33.99 xxFALZZy0
日本に来るのが悪いｗ
まともな労働環境を求めるなら日本に来るべきではない。
387:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:00:35.68 2X9Vp+4V0
時給300円以下ってなんじゃそりゃ
いくら相手が外国人だからって悪質すぎるわ
こういう屑は日本にはいらねぇ
388:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:06:21.03 /+iU5h640
>>387
よくよめ
税金や保険料を除いた上に
家賃や光熱費まで抜いてる
「実質」という言葉を使うやつは嘘つき
逆算するとだいたい時給600円
389:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:07:22.69 2X9Vp+4V0
>>388
時給600円でも十分悪質やん･･･
390:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:07:31.76 xOdW7uuy0
>>386
これって放置してれば、幾らODAだの、資金援助だのやっても、
(日本人移民団の苦悩等、語られるのと同じく)コキ使われた連中から
日本の悪い噂が広まり日本下げに繋がるって、理解出来てますか？
将来、詐欺にあった奴が悪い!!では、済まなくなる問題なんだけどね…
391:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:07:55.07 2o7enUBQP
日本人もこのくらいで働けば、日本に工場戻ってくるんだけどな。
単純労働は、もっと安くてもいいよ
392:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:07:56.65 shkKN4wa0
日本のブラックは支那の普通
こういう人使いしたけりゃ支那に工場建ててそっちでやりやがれ
日本に支那人連れてくるな
393:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:10:58.68 1kCHOtGE0
>>322
横レスだが
＞まじめにやってるところのシェアを食うんじゃない。
おそらく、まともに日本人を雇っているところや高い自動化の機械を買って生産してるところが
外国人実習生を雇ってるところに値段で負けてマーケットシェアを奪われてしまうってことだろ
394:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:22:21.73 HNc6gCkF0
外国人に最低賃金なんかいらないじゃん
395:名無しさん＠１３周年
13/08/24 14:58:43.23 /AlJ5S7rO
チャイナリスク舐めすぎ絶対に第二の慰安婦問題になるよ、謝罪と賠償を日本人の税金で払わされることになるよ。
396:名無しさん＠１３周年
13/08/24 15:02:55.97 62f0Av3b0
>>375
これはかなり違う。
そもそも技能実習生の職種は１２０近くある。
農業や牡蠣の打ち子だけじゃない。マグロの一本釣りとかもあるんだぜ。
形式上労働時間と賃金を守るとだいたい手取りは１３万ぐらい。都会はもう少し高い。
ちなみに”ど”がつく田舎にばかりは行かない。
満遍なく広がってる。行動範囲が狭いからあまり見かけないだけだ。
２０１０年以降、色々な書類の提出が義務付けられているから、仲介も組合も雇い主も大変で不正しにくいのが現状。それでも不正をするとたいはんはバレてニュースになる。
実際に今でも不正をやっている会社もあるだろうけど、実際に訴えられて潰れた会社もあったりでそこまでリスクは負わない。
397:名無しさん＠１３周年
13/08/24 15:12:28.50 /AlJ5S7rO
やくざ会社以外が同じ事すると会社が潰れる程、賠償金踏んだくられる。実際は日本人をブラック労働させた方が訴訟リスクも少ないし安上がり。
398:名無しさん＠１３周年
13/08/24 15:32:20.83 vkva5OW80
>>375
会社の実習生は10畳くらいの2人部屋、光熱費込で3万の寮にいて、
手取り10＋残業代くらいだったよな
仕事があれば任意で休出・残業、賞与(寸志)はプールされてて帰国前に全額支給
ちなみに、10kg3500以上のこしひかりを食ってやがる
399:名無しさん＠１３周年
13/08/24 17:03:46.32 YEEsraR00
なんで家賃や光熱費抜いた手取りから時給計算するの？
そんな事したら、バイトは全員最低賃金を下回るが？
400:名無しさん＠１３周年
13/08/24 17:41:40.78 KtF5hTq90
>>399
＞なんで家賃や光熱費抜いた手取りから時給計算するの？
>>1 の記事はそんなことしてないよ。
毎日3時間程度の残業の自給は、って書いてあるんだから、
残業で増えた分の給与を残業時間で割ってるんだろ。
家賃等引いた額で計算したら287円どころか
月当たり200時間労働として230円にもならないじゃん…
401:名無しさん＠１３周年
13/08/24 17:49:40.83 uV68eHedO
食べる野菜は与えられた農地にホームセンターで買った
種撒いたりや苗植えて肥料鶏糞とかやって自給自足
内陸部だと農家出身の実習生が多いから農作業は上手
お米は農家のツテで手に入れた古米で30kg3000円のとか食べてるらしい
給料は手取りで10～9万円前後
月々のお小遣い5000円程度の節約生活
何せ薄給の上に為替レートと物価の違いから日本で買い物すると損するから
お給料の大半は祖国に送金するか、お土産の日本製品買うのに使われる
402:名無しさん＠１３周年
13/08/24 18:00:53.64 nzC7qzVe0
>>382
いやそういう基準じゃないから
これ擁護とかよくできるな
403:名無しさん＠１３周年
13/08/24 18:09:47.95 Dl2bU4Vo0
実習って目的でビザも取ってるのに金稼ぎ目的になってるじゃん
404:名無しさん＠１３周年
13/08/24 18:11:06.39 82q9OiaUO
この制度はそもそも最初から悪用ありきであって、単純労働で日本から学ぶべき実習などない
そして日本人と同じ待遇で雇うなら、中国人「実習生」をわざわざ雇うメリットはほとんどない
最初から労働規制の外で悪用するのが目的の使用者がほとんどなわけで、これ使ってる企業で優良な労働条件でやってる企業は極めて例外的
なので、「うちは待遇いいよ」みたいな話は例外中の例外
405:名無しさん＠１３周年
13/08/24 18:15:51.23 RUggwW2GO
中国人と韓国人は奴隷扱いでいいよ
406:名無しさん＠１３周年
13/08/24 19:05:07.72 snZs612z0
クズ経営者が刺されて外国人実習生もどきが捕まれば。
一石二鳥だな。
407:名無しさん＠１３周年
13/08/24 19:22:59.04 uV68eHedO
>>403
実習って目的でビザも取らせてるのに
低賃金単純労働者集めが目的になってんじゃん
実習って名目でビザも取らせてるのに
送り出し機関と受け入れ機関のピンはねが目的になってんじゃん
研修って名目でビザも取らせてたのに
実習って名目で滞在期間を延長する為にKSD汚職事件がおこってんじゃん
実習って名目でビザも取らせてるのに
世間は建前論で誤魔化されて実態は闇の中になってんじゃん
と制度自体がツッコミみ処満載
408:名無しさん＠１３周年
13/08/24 19:38:57.06 nq3fZdDf0
いくらなんでも酷過ぎるよ、研修制度。
なぜこれが廃止にならないのか。
学生バイトですら、最低賃金は保証されるのに、
外国人だから人権侵害していいって、どこの中世だよ。
そういうのを克服して、近代民主国家ってのは
成立したんじゃねぇのかよ。
ソ連以下かよ、ああ？
409:名無しさん＠１３周年
13/08/24 19:47:39.16 roSJOlAQ0
JITCO - 公益財団法人 国際研修協力機構
URLﾘﾝｸ(www.jitco.or.jp)
法務省： 研修・技能実習制度について
URLﾘﾝｸ(www.moj.go.jp)
法務省：出入国管理統計統計表
URLﾘﾝｸ(www.moj.go.jp)
技能実習制度｜厚生労働省
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
(資料編)2001年１月～４月のできごと 解説７ ＫＳＤ事件
第一学習社 公民最新資料・データ
URLﾘﾝｸ(www.daiichi-g.co.jp)
内閣府 規制改革・民間開放推進会議
URLﾘﾝｸ(www8.cao.go.jp)
研修・技能実習制度研究会
職業能力開発局
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
厚生労働省：「研修・技能実習制度研究会中間報告書」の公表について
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
410:名無しさん＠１３周年
13/08/24 19:50:34.81 U5YaqzoE0
>>13
beポイント:0
登録日:2013-08-23
紹介文
ネトサポォ・・・
411:名無しさん＠１３周年
13/08/24 19:54:53.43 roSJOlAQ0
Trafficking in Persons Report
URLﾘﾝｸ(www.state.gov)
Trafficking in Persons Report 2007
URLﾘﾝｸ(www.state.gov)
人身売買 - Wikipedia
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
日本弁護士連合会│Japan Federation of Bar Associations：外国人技能実習制度の早急な廃止を求める意見書
URLﾘﾝｸ(www.nichibenren.or.jp)
日本弁護士連合会│Japan Federation of Bar Associations：外国人技能実習制度の廃止に向けての提言
URLﾘﾝｸ(www.nichibenren.or.jp)
外国人技能実習生の実習実施機関に対する平成24年の監督指導、送検の状況 ｜報道発表資料｜厚生労働省
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
外国人技能実習生、実施機関の79%が労働基準関係法令違反 | キャリア | マイナビニュース
URLﾘﾝｸ(news.mynavi.jp)
邦人男性、米で「ヒーロー」に 人身売買防止に貢献で - 47NEWS（よんななニュース）
URLﾘﾝｸ(www.47news.jp)
外国人技能実習生を受入れている企業で語ろう
ｽﾚﾘﾝｸ(industry板)
412:名無しさん＠１３周年
13/08/24 19:55:50.10 /wdMPdCnP
ひとととおり読んだ
このポストセブンの記事は捏造ばなしだろね
実際は現役ヤクザがこのような取材には応じない
労働実態もそこまでひどくはない
そんなことしたら次からペナルティで呼んでもらえなくなるからな
413:名無しさん＠１３周年
13/08/24 19:57:15.50 roSJOlAQ0
歪（ゆが）められた外国人研修制度 - NHK クローズアップ現代
URLﾘﾝｸ(www9.nhk.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www9.nhk.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www9.nhk.or.jp)
国境を越える“研修生トラブル” - NHK クローズアップ現代
URLﾘﾝｸ(www9.nhk.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www9.nhk.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www9.nhk.or.jp)
第19回ドキュメンタリー大賞ノミネート作品 - フジテレビ
URLﾘﾝｸ(www.fujitv.co.jp)
外国人従業員が消えた繊維工場...日本人だけの闘い
日経スペシャル ガイアの夜明け : テレビ東京
URLﾘﾝｸ(www.tv-tokyo.co.jp)
翻弄された金の卵
～介護に挑んだインドネシア人の３年～
フェイス｜NHK広島放送局
URLﾘﾝｸ(www.nhk.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www.nhk.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www.nhk.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www.nhk.or.jp)
名ばかり実習生 外国人実習制度の光と影
NNNドキュメント’13
URLﾘﾝｸ(www.ntv.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.ntv.co.jp)
発信！とやま 『外国人技能実習生は今...』 | 番組クローズアップ | 発信！とやまWeb NHK富山アナ・キャス＆スタッフVOICE:NHK
URLﾘﾝｸ(www.nhk.or.jp)
URLﾘﾝｸ(www.nhk.or.jp)
414:名無しさん＠１３周年
13/08/24 20:05:11.67 ySlfvcle0
こうやって研修制度を濫用した奴隷制で外人を安く使えるから、日本人労働者に最低賃金以上払うのが馬鹿らしくなるんだろうな
同時に、自社がこれをやらなければ同じ事をやってる同業他社に対して不利になるので、二重に濫用へのインセンティブが働く
さっさとこの制度改正するなり廃止するなりしないとホント不幸ばかり重なっていくぞ
415:名無しさん＠１３周年
13/08/24 20:25:11.23 zdWJ38lL0
>>414
つTPP
416:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:04:24.43 qIAaZsSh0
日本人が高度な技術指導するって事になってるけど
実際には経験年数で指導者としての許可を貰うから
現場の作業内容に対しての技術指導出来る人は居なくて
元々技術を持ってたり経験のある2年目3年目の実習生が教えてたりする
そういう場合指導者は単なる工程管理者や社学との連絡係と化していたりする
417:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:11:01.58 HrUobdRv0
>>390
海外旅行したり出張したときに日本人とバレただけで殺されかねないよな
あ、>>386は引きこもりだから関係ないのかｗ
418:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:17:17.23 kgedOQp2O
これは最低だわ
419:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:19:45.72 qIAaZsSh0
単に勤めてた業界が同じだけの技術指導者は
元事務職や営業職だと現場にあった指導が出来ないから
経験を生かして工程管理や対外折衝などをする
実際には権限が無いけど残業代を払わなくて済むから名ばかり管理職扱い
実習生を受け入れるには受け入れ条件を満たす為に
社員(社員3人までなら1人につき実習生を1期間1人受け入れる事が可能)を集める必要がある
でも元々成り手が居ない業界が多いので
単純反復作業や補助業務が主で
正社員扱いでも待遇が非正規雇用レベルの名ばかり正社員
実習生は国際貢献や技術継承が名目だけど
実際には語学や座学はほとんど実施されず
機械化するには見合わない定型手仕事が主で
企業が労働基準法守らなかったりで低賃金低待遇
実際には雇用契約を結んでいる労働者でもありほとんどが名ばかり実習生
受け入れ人数を増やす為に零細子会社を沢山作り
グループ企業同士で無料職業紹介組合まで作る
蛸足みたいに子会社を増やす名ばかり子会社
420:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:21:31.69 ZPw07ZVY0
俺も捏造記事だと思う。
何年も前に奴隷労働裁判で散々負けて結局高い金払う会社が続出してから
実習生に労働基準法に違反するような扱いをしてる会社は殆どない。
日本人と違ってしがらみが無いから、すぐに訴えられるし支援する団体
も沢山ある。
421:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:32:56.49 uV68eHedO
最低賃金以上で残業代も基準以内は目一杯払う代わりに
36協定を越える残業はタイムカードを押さずにさせる
注意する時に罰として仕事をさせないと脅す(時給制、日本に居る内に稼がないといけないから)
間違えたり基準に満たないと罰として居残り残業(無賃労働、例え指導する側のミスでも)
もちろん労働基準監督署に臨検に入られたり指導されるのを恐れて隠れてやってる
実習生は実習生で3年で出来る限り給料を貰いたいから
休日は出来るだけ少なくしたいし他の実習生が残業していると不平等だと抗議する
422:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:51:08.53 qIAaZsSh0
実習生は祖国で研修と日本語の授業を受けて来日し
最初の1か月は研修生として日本語を学んだり職場で座学をしたりする
この期間の研修生に業務作業をさせてはならない事になっている
でもﾞ自主的ﾞにﾞ実践練習ﾞをすると言う事で業務工程に組み込まれたりする
423:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:57:18.41 uV68eHedO
>>125
テストの内容ってのも
基礎知識から専門的な知識をマルバツで問う筆記試験と
実際に作業の一部をする実技試験などがある
試験の平均的なレベルは中学～高校レベルといった所
筆記試験の問いは平仮名+ローマ字で書いてあるのだけど
漢字圏からの実習生は平仮名のみの問題集に結構苦戦する
そもそも技能継承が目的なら母国語でもいいじゃないと思う
424:名無しさん＠１３周年
13/08/24 21:58:49.33 roSJOlAQ0
技能実習生（緒方林太郎） - BLOGOS（ブロゴス）
URLﾘﾝｸ(blogos.com)
425:名無しさん＠１３周年
13/08/24 22:00:50.08 ZPw07ZVY0
味噌は、実習終えて帰国間際に訴える所
2年遡って違法に搾取した賃金を払わなくてはならない
退職金を沢山持って中国に帰れる
人権団体が裏に沢山いるからいろんな知恵を付けて帰るよ
426:名無しさん＠１３周年
13/08/24 22:04:02.41 IHLc2fKh0
何年前の話だよアホらしいｗ
427:名無しさん＠１３周年
13/08/25 03:26:24.23 TSCDLZN+0
>>423
インターネットで問題が公開されてるね。
俺も見たけど、何で母国語でしないのかは不思議だよな
428:名無しさん＠１３周年
13/08/25 03:28:32.72 xsSC5hPg0
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429:名無しさん＠１３周年
13/08/25 03:33:32.78 yl6vx4SP0
これは国として恥ずかしい事
嫌なら帰れって単純な話じゃ無いだろ
あんな国から斡旋された奴隷がさっさと帰れる訳が無い
430:名無しさん＠１３周年
13/08/25 03:57:39.68 q/mfPdHXO
何でいまさら？
431:名無しさん＠１３周年
13/08/25 03:59:45.24 +a96ZQUt0
>>1
うるせー馬鹿
432:名無しさん＠１３周年
13/08/25 04:00:22.76 ZJe0gEVg0
＞ 給料明細を見せてもらった。
＞12万円の基本給から、3万円の寮費、1万円弱の光熱費、1万5000円の雇用・社会保険料、
＞2万円の管理費が差し引かれて4万5000円。残業代を加えると7万円が手取りとなる。
＞毎日3時間程度の残業の時給は実質287円。最低賃金をはるかに下回る。
どんだけ酷いかと思ってみたら、割と普通の雇用条件だったｗ
日本人でもこんなのいくらでもいるぞ
433:名無しさん＠１３周年
13/08/25 04:27:19.44 pet0+qZdi
>>27
＞その後、同社会長の渡邉美樹氏はツイッターで
＞「ワタミは天地神明（原文＜天地神妙）に誓ってブラック企業ではありません」
天地神妙wwwwwwww