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「家電の王様」テレビでの凋落 イエスマンだらけの採用が仇に
2013.1.25 11:01 （1/2ページ）［家電］
ＮＨＫがテレビ６０年記念ドラマ「メイドインジャパン」を１月２６日から３週連続で放映する。
日本の巨大電機メーカーが倒産の危機に直面して、営業や財務、人事などから極秘に選ばれた
異端児の社員７人が新設の再建戦略室に集まり、会社救済に動くストーリーで、
そこに友情や家族愛、創業家親子の葛藤など人間模様を絡ませている。
シャープやパナソニックは２年連続、ソニーは４年連続の大赤字で、存亡の危機といっても過言ではない。
ドラマとしても時宜を得たテーマといえるのではないか。
制作統括の高橋練氏は「まさに日本のどこかで起きているような現在進行形の番組」と語る。
日中の企業関係者約１００人に取材し、脚本に反映させたという。
上に挙げた３社の凋落（ちょうらく）はいずれも「家電の王様」と言われたテレビの事業で
つまずいたことが大きな要因だが、経営者が投資判断を誤ったり、技術を軽視したりしたことなどによる「人災」の感も否めない。
リストラされた技術者が韓国や中国メーカーに転職し、それが日本を追い上げるための競争力向上に貢献した。
さらに言えば、この３社の凋落の本質的な要因は多様性の排除にあるように思えてならない。
パナソニックでは中村邦夫相談役が社長、会長時代に意に沿わない役員を徹底排除した結果、
周囲はイエスマンだらけになった。ソニーのＣＥＯだったストリンガー氏も同様の傾向にあり、多くの技術者が会社を去った。
（つづく）
URLﾘﾝｸ(sankei.jp.msn.com)
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