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育児が峠を越し、時間に余裕も出てくる40代。そのころから、再び働きたいと考える主婦が増えている。
しかし、年齢階層別の労働力率は、20代後半から30代が伸びているにもかかわらず、
40代は10年前と比べてもほとんど変化がない。
これについて、近著に『主婦が、仕事を、探すということ。～高学歴40代妻たち、涙と笑いの再就職戦線～』
がある編集者の望月恭子さんは、こう断じる。 ｢再就職を妨げているのは、彼女たち自身のプライドです」
失敗し続ける主婦の典型例は、こんな具合だという。
ハローワークは失業者が行くところと見向きもしない▽新聞に載るレジ打ちや軽作業といった求人は
大卒の自分がやる仕事ではないと無視▽派遣会社には「高時給で子供の帰宅前に終わる仕事」
「保護者会の日は休みます」と注文をつける▽やりたい仕事が決まらないままに資格の勉強を始め、挫折……。
いまの40代は、86年施行の男女雇用機会均等法の「第1世代」。男性中心の職場に風穴を開けてきた自負も、
キャリア意識も高いという。皮肉にも、その心持ちが再就職の壁になる。
「高学歴、高キャリアだと逆に扱いづらそうと敬遠する会社もあるぐらい。『上から目線』は無論、NGです」（望月さん）
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