12/06/13 15:32:11.71 t1SLBfXA0
※ ただし入社試験を突破した方に限る
982:名無しさん@13周年
12/06/13 15:32:26.32 A/kW2uB60
>>978
よくぞ言ってくれた
その通りすぎて涙が出てくる
自称保守気取りのネトウヨ新自由主義者は本当にムカツク
983:名無しさん@13周年
12/06/13 15:33:55.16 LJ7xmjHy0
昔はカルロス・ゴーンを持ち上げてたのにw
984:名無しさん@13周年
12/06/13 15:33:57.92 dQOSXMEs0
もてはやしてたのって確かマスコミ・・。
985:名無しさん@13周年
12/06/13 15:36:41.21 +gip6/cz0
>>978
小卒ネトウヨだと純粋な利益もたらしていない縁の下社員とかすぐ切って
会社傾かせるのがオチだろw
リストラの仕方も才能は必要だぞ
986:名無しさん@13周年
12/06/13 15:37:39.45 ydaUTvcG0
もてはやしてたのはどこだ?
産経か?読売か?トヨタの機関紙日経か?
987:名無しさん@13周年
12/06/13 15:40:12.05 Y7D0o3iA0
>『餅(インセンティブ)』を与えること。社員がヤル気を出して会社が儲(もう)かれば、分け前をまた『餅』にする。それだけだよ。
餅はいいけど、「ヤル気=利益」って根性論にも似たブラック臭がするんだけど。
988:名無しさん@13周年
12/06/13 15:43:18.67 FhscJ5zc0
レス読まないで書き込むが、
>>1は何の会社なの?
989:名無しさん@13周年
12/06/13 15:43:23.84 v3bdoLdoO
でかい所が成果主義がどうとか言い出した頃にサポート部門なんかは
一気にモチベーション下がったってのは有ったんじゃねえの?
990:名無しさん@13周年
12/06/13 15:44:37.82 HjCmHSvy0
>>971
営業の核が経済学部だとか社会学部だと
思い込んでるお前の頭を何とかしないとなw
991:名無しさん@13周年
12/06/13 15:51:29.88 JtXm+ya20
>>987
世の中を疑い過ぎだよ。
992:名無しさん@13周年
12/06/13 15:54:11.04 AhskEtVq0
山田社長が死んだら方針変わるんだろ?
993:名無しさん@13周年
12/06/13 15:55:15.39 hU5xoDTY0
この>>300のおっさん誰?やばい人っぽいけど
994:名無しさん@13周年
12/06/13 15:55:46.45 RqQH5/CL0
社員に余裕持たせていい仕事できる人材がそろってる会社はいい
社員に余裕持たせるとさらに楽ばかり考えるような人材ばかりいる会社はだめ
後者が多いから人件費だなんだなんだと理由つけきつきつの人数で廻せといい
しわよせが社員にいき首締めてるところがほとんど
経営者が阿呆
995:名無しさん@13周年
12/06/13 15:56:41.75 O49Dfdkz0
シャープもパナもソニーもリストラの嵐だよ。
あとはルネサスとか。
996:名無しさん@13周年
12/06/13 15:58:08.00 ydaUTvcG0
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/:::::;;;ソ ● ヾ;〉
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/⌒ヽリ─| -・=-H -・=-|!
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ヽ,, ヽ . ,、__) ノ!
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((n) パーン
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(|二)\ ミ三三ト、
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/ ノ|\ \| { ,-、 }
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しね!TOYOTA!
997:名無しさん@13周年
12/06/13 16:01:53.08 4DOTJ47T0
すげーかいしゃだな。
998:名無しさん@13周年
12/06/13 16:15:55.97 ZDNCYaen0
今は新卒も中途も採用してないんだな...orz
999:名無しさん@13周年
12/06/13 16:16:16.39 L07n40jy0
どうせつけない蛍光灯なら元からはずしておけばいいのにね。
点けるなバカって言いたいがためだけに備え付けられている蛍光灯なんだね。
1000:名無しさん@13周年
12/06/13 16:17:09.66 s8V5zXob0
雇ってほしい
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