【調査】日本企業の81% 「人材不足だ」コミュ力、協調性、熱意、モチベ、順応力、柔軟性、対応力などが不足していて人材確保難しい★４

【調査】日本企業の81% 「人材不足だ」コミュ力、協調性、熱意、モチベ、順応力、柔軟性、対応力などが不足していて人材確保難しい★４at NEWSPLUS

【調査】日本企業の81% 「人材不足だ」コミュ力、協調性、熱意、モチベ、順応力、柔軟性、対応力などが不足していて人材確保難しい★４ - 暇つぶし2ch764:名無しさん＠１３周年
12/06/05 12:36:50.51 8x/zOABG0
会社にポイ捨てされたり
ゴミ扱いされてる非正規の人達みてるとさ
自分にノビシロがあるって気づかなくて
絶望的になっちゃうよね
でもどんな人でもノビシロはあるんだなこれが
そんな当たり前のことを気付かせてくれる
そんな普通の会社を求めています

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