11/11/28 12:09:57.16 DZOzinwR0
>>939
>行政組織や機構そのもを問題視しているなら、枠組みこそ解体する必要があるだろ。
>組織内の人だけそっくり入れ替えるとかは無理がある。
例えとしてはおかしいかも知れませんが、国鉄がJRになっても上層部や中枢部そして職員に
至るまで元国鉄の人たちばかりで、どっかから新しい人を連れて来た訳じゃないですよね？
（もちろん、その後毎年新卒採用や定年退職はありますが・・・今も約半数の人は国鉄マンですよね？）
でも（事故など問題はあったけど）おおむね改革できたのではないでしょうか？
※労働組合の運動などに関わっていた人たちは意図してJRに不採用になったそうですが。