09/12/06 15:43:39 UJ3vbwZQ0
>>964
本社じゃないよ、グループ会社。
本来ならヨタグループ全体で２～３千の派遣雇えたんじゃないかなぁ
988:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:43:46 JPjN9q0h0
>>931
>次は『日本に金融基地を作らせろ』という要求が必ずくる、行き着く先はイギリスアメリカか・・・・・
今もう実現してるじゃん。丸の内の再開発なんてそうだろ。
989:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:44:04 26HwzKe90
新卒内定率3割後半とか、韓国並みの内定率を
日本で見ることになるとは思わなかったおｗ
990:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:44:56 Da37Cxn90
これは絶対ムリだろｗ そのうち自殺させられるんじゃ？ｗｗ
991:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:45:08 9NOYfTtJ0
>>965
来年春ごろからだったか月65時間以上の残業は厳しいペナルティが課せられるとか聞いたな。
サビ残が増えそうな気もするけど。
992:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:45:37 77daH2R80
失業したら、全員生活保護で万事解決
財源は、大企業と正社員に増税すればいいし
993:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:45:40 s1OIjvUi0
>>987
ヨタグループだろうと、管理職候補生でしょ。
そこの社員は、現場に降りて、将来の管理職像を描きながら仕事をすることになるよ。
目の前の仕事しかイメージしない派遣を使うより効果的だと思う。
994:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:46:30 8Jp7uHV90
１０００なら鳩黒こげ
995:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:46:43 BUNOmlFp0
>>989
本当に仕事のない朝鮮と比べられない。日本は人手不足なんだぜ。
996:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:47:17 S1hhpeAc0
>>984
ビスマルクみたいな現実主義者が一番
997:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:47:45 UKBX56Dm0
というか国内分はすでに請負で対応する方向だよ。
998:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:48:19 9NOYfTtJ0
>>992
団塊世代とそのすぐ後のが退職するのに、更にナマポまで面倒見ろとかなったら
企業全部社員見捨ててでも海外に逃げるよｗ
999:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:48:44 77daH2R80
>>995
それは企業とその人事部が、贅沢なだけ
経験者だの何々の資格だの、そんな条件に合う人が来なければ、そんな条件の人なんていないということに、いい加減気付け
1000:名無しさん＠十周年
09/12/06 15:48:48 nbTICWUd0
1000なら日本はまた蘇る
立役者は俺
1001:１００１
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