09/08/26 19:42:49 8ynTn+JF0
ていうか6ヶ月もちませんから・・・
151:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:42:55 qeJuoIZnO
この制度で入社してきたら、氷河期世代の上司から毎日いびられそうな…
152:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:43:24 DF0HJhJm0
雇用のパイ広げるかワークシェアリング推奨しろよ
オイ！若者はちゃんと投票に行けよ。
153:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:43:37 YkGQUHAv0
与党政府の、新卒以外は切捨て政策がはっきりしているがそれでも支持するの?
154:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:43:49 iCYkfavcO
介護未経験者を新たに雇うと、助成金でるはずなんだけど、この助成金と併用可能なの？
155:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:43:53 SRE6zMoC0
団塊のゴミクズに団塊税導入しろ！
これは世代間闘争である！
156:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:43:59 fZH1LYXQ0
>>139
無駄だから止めろっていうと、2chで草はやしてるアホのいうとおりに人口減らさないと成り立たない
残ったやつらはデスマーチとなるんだけどな
157:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:44:09 yLAfq6A+0
貧困は自己責任ではありません 国民には生活保護を受ける確かな権利があります
貧困に苦しむ者を自立に向けて支える義務が、政府にはあります
生活保護より低待遇、非人道的で劣悪なワーキングプアの仕事を安易に選び
労働者を奴隷のように扱う、労働基準法すら平気で破るブラック企業に栄養を与えてのさばらせてはならないのです
劣悪な労働により心と身体が病におかされないうちに、生活保護を受けてまっとうな仕事を探しましょう
劣悪な雇用を国民皆が避けることにより、ブラック企業は立ち行かなくなります
貧困の責任は、労働基準法を徹底させない日本国政府にもあるのです
貧困は自己責任ではありません 人間らしく生きるため、生活保護を活用しましょう
★「生活保護は国民の権利」人間らしく生きるために活用を！
> 地方税→ 固定資産税の減免
> 特別区→ 民税・都民税の非課税
> 特別区→ 軽自動車税の減免
> 年 金→ 国民年金保険料の免除 心身障害者扶養年金掛金の減免
> 都営住宅→ 優先的に入れ、タダ同然の家賃。共益費の免除住宅 入居保証金の減免または徴収猶予
> 水 道→ 基本料金の免除
> 下水道→ 基本料金の免除→ 水洗便所設備助成金の交付
> 放 送→ ＮＨＫ放送受信料の免除
> 交 通→ 都営交通無料乗車券の交付 JR通勤定期券の割引
> 清 掃→ ごみ容器の無料貸与 → 廃棄物処理手数料の免除
> 衛 生→ 保健所使用料・手数料の滅免
> 教 育→ 都立高等学校・高等専門学校の授業料の免除
生活保護受給者が受けられる支援詳細 URLﾘﾝｸ(www.incl.ne.jp)
＜貧困＞は自己責任ではない－JanJanニュース URLﾘﾝｸ(www.news.janjan.jp)
生活保護Q&A URLﾘﾝｸ(seihokaigi.com)
生活保護が通った例 実態 URLﾘﾝｸ(d.hatena.ne.jp)
生活保護 申請 - Google 検索 URLﾘﾝｸ(www.google.co.jp)
特定非営利活動法人 自立生活サポートセンター もやい - URLﾘﾝｸ(www.moyai.net)
生活保護の拒否６６％は「違法」 日弁連調査 URLﾘﾝｸ(www.nichibenren.or.jp)
158:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:44:20 Z2zmzSUV0
就職できなかった若者には全員COボンベを配ればいいじゃないか。
みんな楽になれるぞ。
159:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:44:21 YCNy0ZS30
>>138
そんなに酷いのか・・・・・
福岡だと７５０くらいだ。
160:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:44:27 yq4tqZExP
>>153
じゃあ野党は何て言ってるのか？
161:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:44:27 UigkyZprP
選挙直前ｗｗ
選挙後には忘れられているから、気にスンナ。
162:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:44:58 WciFvoBk0
新卒規制しろよ
リクナビとかマイナビとか全部なくせ
163:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:45:01 8j/tVOfC0
助成って企業にだろ
雇って即クビにすれば儲けもんじゃん
164:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:45:03 0zTKwxC8O
>>135
ああ、自殺した同期の墓前に自民党の崩壊を報告するんだ…
165:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:45:18 Odasi5De0
>>152
公務員の給与を下げてワークシェアするのが現実的
でも人事院勧告と野党の反対があるから
166:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:46:12 HLnAcomC0
新卒で就職で「できなかった」人と「しなかった」人との違いは？
167:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:46:14 lIMlDzDi0
もう、どうでもいいわ…
168:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:46:14 XbYKnBhM0
>>120
あんな額じゃなく、インフレ起こすぐらい盛大に配れば良かった
169:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:46:19 w9NWoYxS0
>>163
それ、老人雇用の助成金でよくやってる手だね。
170:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:46:23 fZH1LYXQ0
>>154
それを促進するには>>1で言う就職できなかった組や失業者に
介護の資格を何かしら取らせないといけないから、実際に効果が出るまでには
もっと時間がかかるねえ
生活厳しいと資格取りに行く余裕なんてないからその分も補助しないと成り立たないだろうし
171:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:46:27 s9morCdy0
雇用→解雇→雇用→解雇
経営者おいしいです＾q＾
172:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:46:52 wKmXkioJ0
>>165
市役所等の地方公務員給与引き下げには賛成。
キャリアの引き下げには反対。
今でさえ碌な人材が集まらんのにこれ以上
馬鹿が集まってどうするんだと。
173:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:46:55 bEFkHtUS0
少子化の影響ってどれほどでてるんだろ
いま３０歳くらのやつと今年新卒のやつの人口ってどれくらい差がある？
174:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:47:05 Odasi5De0
>>163
そりゃ企業でしょう
個人に50万円だしてもそれ以上の効果はないから
175:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:47:17 jWBT2ZX40
やっつけすぎるだろw
国の直営事業や地方自治体の事業を増やして、失業者一般を吸収するとかしろよ。
176:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:47:41 IqJvCrO90
>>40
､z=ﾆ三三ﾆヽ、
,,{｛彡ﾆ三ﾆ三ﾆミヽ
／￣￣＼ }仆ｿ'`´''ｰｰ'''""`ヾﾐi
／ ＼ lﾐ{ ﾆ == 二 lﾐ|
|:::::: | {ﾐ| , =､、 ,.=-､ ljﾊ
|::::::::::: ｜ {t! ｨ･= r･=, !3l 今まで何してたんだ？
.|:::::::::::::: | `!､ , ｲ_ _ﾍ l‐'
|:::::::::::::: } Y {.┬=､__` j ﾊ￣"''─-、
ヽ:::::::::::::: } ,. -‐ へ、｀ニ´ .ｲ / / ,, -‐‐ヽ
ヽ:::::::::: ノ /、 ｜l｀ー‐´ ／ ／ -‐ {
/:::::::::: く ／ l l |/__|／／ / ￣ /
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177:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:48:09 92rvguO40
まぁ民主党になったら一瞬にしてなくなりそうな話だなｗｗｗｗｗｗｗ
178:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:48:23 xPf5HGMG0
＞国の直営事業や地方自治体の事業を増やして
公共事業やったら叩くくせにｗｗ
女性センターでも倍増させますかｗｗ
179:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:48:34 qS4CkSUs0
>>168
そう、少ねーからもっとよこせって意見があって然るべきだったのに、
何故かマスコミこぞって大反対、庶民も一緒に大反対w
180:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:48:41 SRE6zMoC0
毎年3万人以上の自殺者を出す国…この国は戦場だ！
181:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:49:01 DF0HJhJm0
この１０年で日本は経済世界２位→３０位まで堕ちたｗ
もう先進国じゃねぇｗｗｗ (T∧T)
182:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:49:04 e7A9H3Qz0
前から雇用助成金自体はやってるだろ。一人正社員にしたら百万円とか。
この辺も行き過ぎるとどうかと思うが。
性善説はもう通用しないよね。特に会社経営者には。人件費削ったらぼろ儲けじゃん、って時代が二十年近く続いたんだし
183:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:49:54 EQPFjOsZ0
>政府は２６日、
いま選挙期間中で、実質、無政府状態だろ？
誰がこんなこと決めてんの？
てか、民主が政権取ったら、
こんな政策も全部パーになっちゃうんじゃないの？
なんでこの時期に出すんだろ？
184:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:49:58 YqSuB7870
ついに職歴なし30代の時代が来たか。
185:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:50:10 M/77BmGTO
変態新聞が１０万人雇えば万事解決じゃね？
186:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:50:11 NONwc4310
「内定率過去最低55.1%」の2003年卒でも、バブル期より大卒就職率は高かった。
要するに、以前なら大学に行かなかったバカでも大学に入れるようになり、
大卒レベル未満のバカ大卒が増えて、大卒就職できなかっただけ。
つまり、就職氷河期なんてものは存在しなかった。
バカなのに大学に行った奴の完全なる自己責任。
卒業年 求人数 就職希望学生数 出生数 求人数／出生数
2003年3月卒 560,100人 430,800人 1,576,889人 0.355
1987年3月卒 608,000人 259,500人 1,716,761人 0.354
187:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:50:14 fZH1LYXQ0
>>155
あほー
氷河期の親は団塊が多いよ
養ってるとしたらすでに団塊はかなり負担していることになる
>>172
地方公務員ほど、非正規職員多いよ。
単純に地方と国1とか、採用区分で削減しても能率だけ下がる
採用区分で判断すべき問題ではないんだ
管理職の給与・各種手当てが多すぎなんだよ
挙句管理職の人数も多い
188:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:50:19 wKmXkioJ0
>>181
正確に言えば一人当たりのＧＤＰが世界３０位な。
人口が多いので規模で言えばまだ世界２位の経済大国だ。
まあ落ち目なのは厳然たる事実だがｗ
189:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:51:20 tyGUvKG40
新卒で就職失敗したやつは、障害者と同じ扱いでいいよ
新卒以外の採用者数を１％とか強制的に決めて
それを満たさない会社は、罰金＆公表
これくらいやらないと、新卒優先は変わらない
190:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:51:35 5fvhf/7W0
元々の求人予定がないと50万貰ってもあわないよな
数年に亘って助成するとかなおｋだが
191:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:52:01 iCYkfavcO
>>170
若年者雇用対策で資格取得費用かなり安いと思った。
192:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:52:07 Odasi5De0
>>172
キャリア潰しを御旗を掲げながら公務員保護な政党もあるよ
193:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:52:22 Zq5yJtvZ0
お得意のバラマキ頑張ってるな
こういう不公平な特権作れば作るほど国力は弱まる
194:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:52:26 qNnkrX3w0
何で企業に助成金を渡すかね（子育て支援も同形）
貰って切れば、そのまま儲けだろ、何の解決にもなってない。
採用制度見直して、一年間、中途も新卒も取れる形にすればいいだろうが、
何故しないのだ。
195:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:52:31 0zTKwxC8O
>>186
コピペ乙
196:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:52:42 o5oJdjBj0
>>1
197:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:52:44 I9C5B+c70
こんなんパフォーマンス、焼け石に水。
198:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:52:51 wKmXkioJ0
国民浸透が２００兆円の公共事業やるとか
言ってたが、どうせばらまくならそれぐらいやればいいｗ
但し、土建屋にばらまくのではなく、これから伸び城のある
産業へばらまけ。
199:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:02 9OU5BOMZO
若者向けなだけマシだよ
老人雇用用の助成金なんて桑田のホクロの数ほどあるぞ
あれだけ老人雇用を推進されたら若者があぶれて当たり前
ジジイどもの決める事はロクな事ない。
200:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:10 U0Xp4wZ8O
>>183
そんな低学歴発言してるから無職になるんだよてめーは
201:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:39 gVIaiMPc0
50万ぽっちで採用する企業なんて
数ヶ月で自主退職するブラックばっかだろ
202:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:41 fZH1LYXQ0
>>191
そうなの？
でも介護は離職率高いままだね
改善したって話聞かないな
203:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:41 alF9yzig0
【赤旗】 ブラジル 週４０時間労働へ着手 ３００万人の雇用創出
賃下げなし 法案を上程へ
ブラジルのルラ政権はこのほど、経済と雇用情勢の好転を受け、長い間の懸案だ
った労働時間の短縮に着手する方針を明らかにしました。この措置で３００万人の
新規雇用の創出が見込まれています。産業界の反対は強いものの、労働組合の後押
しで、今週下院に法案が上程される見通しです。
労働時間短縮の提案は、ルピ労働・雇用相が１８日のロイター通信とのインタビ
ューで表明。週労働時間を、賃下げなしで現行の４４時間から４０時間に短縮し、
時間外手当の割り増し率を現在の５０％から７５％に引き上げるという内容です。
204:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:43 ZuTiYxky0
日本は国を挙げて新卒だけを優遇するおかしな国だな
中高年を救えよ
205:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:49 Gtpk7JHO0
これはあれだな、せめて
「昨年よりも社員数が増えた企業に限る」にすべきだな。
新たな雇用枠を作ったことに対しての金なら意味がある。
206:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:50 9jm2DLpeO
ゆとりは雇うだけ無駄だと思うけど
207:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:53:58 tjzm139d0
>>1
またやくざもんにだまし取られるのか
というかそういう仕組みだろ？
208:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:54:24 xPf5HGMG0
補助金だけ貰って丸儲けとか言ってるやつｗ
企業が人雇うコストをどんだけ安く見積もって考えてんだろ
209:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:54:54 pFA1DeQZ0
氷河期は削除
210:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:55:03 4BHdCyon0
ちゃんと活動して妥協もできれば就職できないとは思わんが
できないというより、しなかったやつのほうが多くないか
211:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:55:27 SQT2RnJc0
できなかったじゃなくて、しなかった場合は・・？
212:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:55:44 ByLXQ56F0
新卒時に就職できなかった若者本人に50万渡せよｗ
213:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:55:56 fZH1LYXQ0
>>194
一年間だけでなく、就職時の応募条件のうち、
何年度卒業見込み、みたいなのと年齢の条件を禁止するほうがいいよ
もちろん隗よりはじめよで公務員からな
214:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:56:26 OtN62ACD0
国立追悼施設ではなく
国立安楽死施設を作るべき
氷河期世代を救うために
215:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:56:34 iHGKN13GO
派遣やITが活用する姿しか見えない
国から50万貰い、直ぐにどっかへ飛ばす
派遣先から切られたら
訳の判らん理由で解雇
216:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:56:39 wKmXkioJ0
>>206
うちの息子がネットウヨクの影響でおかしくなってます
うちの息子はチャンネル○？や在日特権を許さないなんとかという団体の右翼動画？が大好きで一日中、その番組を見ています。
仕事もしていません。
息子が一たび言葉を発すれば、偉そうにアゴを触りながら、歴史がどうの、政治がどうのという話ばかりです。
国家に誇りをもて！共同体として団結するんだ！と説教をたれるわりには、近所づきあいも一切しないし、
一番身近な地域の振興にも協力しません。
日本の伝統や文化を破壊する左翼が嫌いとか日本の資産を食い潰す在○がどうのこうのと能書きは
たれますが、家の掃除も手伝いもしないし
一日中、冷蔵庫を探って我が家の資産を汚し、破壊し何の有り難味もなく食い潰しています。
市場原理主義、競争、自己責任という様な言葉が好きなようですが、彼がいう競争というのは、
家族が買ってきたお買い物袋から家族の誰よりも
素早くスナック菓子や惣菜を奪取し、それを自分の部屋の冷蔵庫に格納することのようです。
インターネット上は、右傾化がすすんでいるというニュースを見たことがあります。
その右傾化は本当に愛国心からきているのでしょうか？ただ、単になんのとりえもない若者が
歴史と文化が豊かな日本人というブランドを
最後のより所にして、外国人等に対して排他的になって優越感に浸っているだけなのではないでしょうか？
自分勝手でわがままな若者に心地の良い言葉を提供するだけの右翼動画は確信犯的に日本の若者を貶めていると思います。
こんな３０代の氷河期おっさんのほうが役立たずだろう。
217:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:56:49 zsexnx4T0
>>57
不覚にもワロタｗ
218:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:56:52 qyahU5I10
7月入社式でｳﾊｳﾊだな
寸志払わず@50ﾏｿ
219:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:56:58 92rvguO40
実際トライアル求人ってあるけどあれ効果あるの？
これと似たようなもんだろ？
220:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:10 W+zWcqB80
民主党はたしか「年齢差別禁止法案」を提出してなかったっけ？こっちはどうなの？
221:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:15 bEFkHtUS0
大学生活においてあまりにまわりに友達もいず孤独なやつが多かった
氷河期世代はネットもそれほど発達してなかったし
情報もなかった 2chの黎明期あたりか？
自分のやるべきことを見失ったままいままで年とったんだろうな
222:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:19 iCYkfavcO
>>202
まあ、そうなんだけどね。
介護分野は改善されて欲しいよね。
うちの地域じゃヘルパーのパート650円で驚いたよ。
223:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:20 kKf2SM1x0
童貞卒業に助成してくれよ
224:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:20 4R86YX0D0
少子化
→学校潰れまくり受験が簡単に→ゆとり拡大
→就職まで助成→ゆとりの拡大
225:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:16 Bq7I4lJHO
50万×6ヶ月=300万
あっという間に消えるだろう。一人雇えば300万以上に金かかる。
一人雇えば一億くらい出しますって言えばいいのに
226:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:31 oROwAn5q0
まあちんちくりんな私大は就職先なんてなくて当然だよな
自業自得と言うべきか
227:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:35 n/MTVGPp0
>>43
禿同
228:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:57:44 8nfBrvaCO
俺達氷河期は
229:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:58:24 Fr4L5x+G0
額ちいせぇｗｗｗｗｗｗｗｗ
どう考えてもいみねーｗ
230:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:58:58 F+clnbJJP
半年で切られるなｗ
231:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:58:59 OtN62ACD0
>>225
給料50万も払うわけないじゃん
せいぜい15～18万
232:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:59:37 DF0HJhJm0
施行来年度かよｗｗｗ
また状況変わってるな．．．
233:名無しさん＠十周年
09/08/26 19:59:37 NONwc4310
※※※※※就職氷河期は左翼の捏造※※※※※
去年25歳～34歳の年齢階層で、派遣・契約・アルバイトなどの非正社員は、
男性では13％、女性で42％（平成20年労働力調査）。
男性に関する限り、氷河期にぶち当たった年代でも9割近くが正社員として働いてる。
女性の非正社員は確かに激増してるが、昔は、女性は正社員でも30代位までに退職が前提だったから実態は同じ。
労働力調査（第二表参照）
URLﾘﾝｸ(www.stat.go.jp)
＊労働力調査は、労働者側へのアンケート方式
「勤め先での呼称」を以下の選択肢から選ぶ調査票になってる
正規の職員・従業員、パート・アルバイト、労働者派遣事業所の派遣社員、契約社員、嘱託
＊以下のような注意書きがあり、派遣社員は特定派遣や常用型派遣も含めて、全部派遣扱い
「労働者派遣事業所の派遣社員」とは、労働者派遣法に基づく労働者派遣事業所に雇用され、そこから派遣される人をいいます。
労働者派遣事業所の派遣社員は、他に当てはまるものがあっても「労働者派遣事業所の派遣社員」とします。
234:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:00:09 k+By+FwX0
氷河期及び若者の為の早期安楽死施設「エターナルフォース・ブリザード」の
建設を、ここに提言する
235:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:01:16 jWBT2ZX40
>>178
仮定で盛り上がってるところに水を差して悪いが、
終身雇用が崩壊してなお新卒にこだわる雇用慣習が害をもたらしているのは
わかるだろ。
で政府は派遣業の規制緩和で職業の安定を図ってきた（とりあえず名目は）
けど、これも失敗。
助成金をばらまくなんてことよりは、林業などの第一次産業で吸収する体制を
整えた方がよほど生産的だと思うがね。
236:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:01:16 PyQlPdHH0
民主党なら、直接５０万円出してくれるはず
237:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:01:37 fZH1LYXQ0
>>222
650円で肉体労働＋対人サービスの介護なんて続くわけないよなー。
238:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:01:41 3dK21I670
非正規の奴等は基本的に一般的なリーマンと考え方が違う
認識の問題だから企業が正規に採用するわけねーよ
助成金なんかで解決できるわけねーだろ
239:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:01:44 QqrI7vMH0
国立安楽死施設を自らの世代で造って、自らそこに埋まるしかねーかｗ
240:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:01:47 n/MTVGPp0
>>68
そこまで言わずとも
農地開拓とかなんかあると思う
241:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:02:14 e9k5V7wJ0
これて６ヶ月後に５０万って意味だよね
企業って中途採用で１人選ぶのに２００万かかるとか言われているよね
新人なら安いのだろうが、５０万とはなー
242:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:03:02 W+zWcqB80
>>221
今年就職活動して自動車メーカーから内定もらった者だけど・・・。いや、最近の就活は本当に
恵まれてるよ。企業とのやり取りはほとんどネットのフォームとメールだし、会社説明会のキャンセル
すらリクナビのサイトからワンクリックでできる。電話の必要もなし。
そこそこのところなら、面接どころか会社説明会まで交通費が出た。
情報のやり取りも本当に活発になったしね。また、就活生や内定者による企業ごとの試験内容や面接
質問内容を年度ごとにまとめたサイトやコミュニティもある。以前よりずっと学生が就活しやすくなってる。
あと、地味にSuicaやPASMO、ネット上の地図検索と電車の路線検索も役に立った
243:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:03:29 0zTKwxC8O
>>228
「連帯」しなければならない
244:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:03:45 LMR1o6bz0
目先のことばかり考えるな。
働くパイを広げなきゃ、派遣と同じ結末。
245:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:03:57 fN1/JGNq0
いっそ失業者に「求職支度金」として100万円を強制的に貸し付けて金利を（ｒｙ
246:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:04:23 oROwAn5q0
今時の新卒って大学にもよるけどかなり酷いよ
担当者なら知ってると思うけ、日本語もマトモに話せない
だからと言って英語が話せるわけでもない
「自分的には」とか崩れた日本語を使う
こいつら中学生じゃないか・・・？って思ってしまった
まあ中にはマトモな人もいるんだけどね
ウチのとこではそういう人に限って採用している
それからある種の仕事では残念だ
ピアスの穴を開けた男なんて採用しないからｗｗｗ
247:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:04:40 omW2XF2P0
何故いまだに新卒者なの？
ばかなの？
248:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:04:43 ozNIo0WS0
この政策って、これから採用を増やそうとしている企業
＝景気のいい企業が一番得するんだね。
必要なくね？
249:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:04:43 zt+xOjIY0
やらないよりは効果あるだろうが、本当の狙いは、
こんなしょぼい対策でも一応対策うったという事実になることだ
よってこれ以降の対策は更に期待できなくなった。もう対策したからいいだろうと。
250:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:04:43 DF0HJhJm0
ぶっちゃげポスドクすら就職できないのに
凡人が就職できるわけがない。
251:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:04:46 fZH1LYXQ0
>>235
林業だって木材需要がなかったら、金が入ってこないじゃん
そりゃあ木の管理とか仕事自体はあるだろうけど、企業である以上儲けがないと成り立たない。
どっちみち政府が金ださないとこれ以上求人自体が増えないか、
生計を営めるだけの賃金が出せない仕事ばかりになる
252:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:04:52 W0y/xr0+0
こんなことに無駄金使うな。
253:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:05:01 lf4WK+l+O
10年位前に確か60歳以上の高齢者を雇うと補助金が貰えるとかで
ヤクザの企業舎弟の奴が 必死に名前だけ使える高齢者を探してた事があるなぁ ある高齢者は仕事があると言われて 書類にサインさせられたきり
仕事はまったくないと
ボヤイてたよ。
254:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:05:15 3dK21I670
>>245
自己破産者増やしてどうすんだよｗ
255:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:05:43 u7+41kJy0
それ以前に何でこんなにバラマけるほど 無駄な税金を
ふんだくってるんだよ！！
使い道が無いんだったら 最初っから取るんじゃねーよ。
バカ公務員！クソ議員！
256:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:05:44 92rvguO40
確かに新卒限定じゃなく２５歳くらいから救うべき。氷河期はしょうがない。
切るしかない。
257:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:06:08 RPS2okr6P
新卒至上主義の次は非新卒至上主義か・・・
258:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:06:24 I6cBxYyE0
ブラック企業で履歴を汚される被害者続出だな
同じくばら撒きのトライアル求人はハロワ職員ですら、そんな会社はブラックだからやめとけと言う
259:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:06:27 noCtbyMH0
仕事なんてマニュアル化されてるのに服装とか統一する日本は後進国
260:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:06:31 oROwAn5q0
>>250
あれは分野にもよるよな
ちんちくりんな古典文学・中国史とか
海洋学なんて初めから自分で自分の首を絞めているようなもの
261:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:06:37 dAFnsuJG0
ニートしていたかいがあったな。
さて、就職活動するか。
262:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:06:41 Bvcih/QF0
たった５０万かよ。
即戦力の３０代雇うよ。
263:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:06:45 dQa1U6X80
>>248
景気が良くて安定している会社にしか入りたがらないから、いいんじゃね？
264:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:06:51 qNnkrX3w0
>>230
>半年で切られるなｗ
間違いなくね
労働者派遣法が改正されて、派遣はきっかり３年切りだからね
企業は、シビアだよ
265:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:07:16 q0ABTz+30
10年遅い政策だな。空白期間作っておいて、他人のカネで尻ぬぐいですか。
266:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:07:31 fZH1LYXQ0
>>240
ない
耕作放棄地の整備？
終戦後山の中に引揚者を斡旋しても多くが今離農しちゃったのに
農業未経験者の都市非正規労働者が続くと思う？
267:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:07:36 bEFkHtUS0
団塊の奴等は５人兄弟とか普通だったのに
なんでどいつもこいつもそれなりに成功してて
金持ちというか 最低限人並みの生活が送れるんだ？
268:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:07:56 yeL4+qEX0
新卒以外を雇ったら数年間補助金を出すってやつでいいんじゃないの？
269:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:07:56 tV6G1f+n0
悪徳企業がまた肥えるんだな
270:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:08:17 92rvguO40
その前に氷河期世代を見たことないかも知れん。ほんとに存在するのか？
271:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:09:28 +pAf/h2V0
>>269
一番肥えるのはいくつもの事業所を抱える大企業と相場が決まってる。
272:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:09:34 OgrpHzIf0
>>1
何歳までなの・・あと３年で２０台おわっちゃう＞＜；
273:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:09:51 DF0HJhJm0
近い将来４人の正社員で老人１人と無職１人を養う時代が来ます。
他人事だと思ってる奴はバカ、全部税金なのにｗｗｗ
274:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:09:54 cbDQhmqk0
新卒ニートの俺ﾊｼﾞﾏﾀ？
275:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:10:02 dQa1U6X80
>>264
これは派遣でもＯＫなのか？
だとしたらザル法案だな
276:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:10:18 fZH1LYXQ0
>>267
高度経済成長期よりはちょっと後になるけど、団塊の人たちが就職した60年代後半は
（大半の高卒の場合。大卒者はまた違うと思う）
職があったし、企業の業績もその後いろいろあったけどおおむね伸びていったから
277:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:10:24 D4NYBirB0
まともな経歴あっても、なかなか就職できんこのご時勢に、
ろくに経歴ない奴雇う企業なんてないだろ。
278:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:11:07 xPf5HGMG0
>>275
＞新卒時に就職できなかった若者を正規雇用した企業に
279:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:11:14 iCYkfavcO
>>270
自分は32なんだけど、自分が行く職場に自分より若い人がいた時ないんだよね。
だから、若い子は大変だなあって思ってる。
280:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:11:17 B2ht4nIi0
>>242
ゆとりは知らんとおもうが、バブル頃なんて
自宅に大量の会社資料案内が勝手に届いて、会社に
面接にいくだけで交通費・食費プラス図書カードとかくれたんだぞ？
まさにいたれりつくせり。バブル頃が一番楽な就職戦線だったｗ
281:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:11:42 NONwc4310
>>270
実は、就職氷河期など存在しない >>186 >>233
政府を叩くために、左翼ﾏｽｺﾞﾐが捏造した架空の存在
282:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:11:48 Zoq7fN+X0
企業はアホを雇って助成金を頂きます
金が入ったら自主退社へ追い込み
そしてまたアホを雇って助成金ゲット
（以下繰り返し）
283:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:11:59 92rvguO40
２００８年卒ニートは対象外だよ。
おそらく今回の２００９年卒が対象。
しかしうやむやになりそう。
284:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:12:12 dQa1U6X80
>>271
就職浪人が大企業に入れるんだぜ!
285:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:13:00 D4jGhkdq0
留学生がいっぱい沸いてきそうだな･･･
286:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:13:08 LhYXoUTb0
>>267
団塊の前後世代に比べて団塊の生涯賃金は低くなってる。
287:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:13:08 sL5p+Gah0
たかだか25～50万で、社会人経験すらないボンクラを雇う余裕は無い
若ければなんでもいいという業界ぐらいだろ
ドカタか風俗限定じゃね
288:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:13:15 e9k5V7wJ0
>>270
いま３０～３５才あたりかな、４０才近くはまだ景気よかったからいるんだよね
そこが謎
ほとんどの企業て上司が少なく若者が多い
じゃ、４０才以上はどこにいるのか、
第二次ベビーブームで多いはずの３０代が普通、どこかに余っているはず
289:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:13:19 cM8TYkdG0
正社員歴が３年に満たない35歳以下の人全てに介護資格や
大型免許取るお金を完全に支援+講習の為に欠勤ふる月のバイト代を
１ヶ月分位助けてやるって感じでいいと思う。
特に介護に関しては人手不足の業界だから頑張って誘導するべき。
そこまでやってそれでも職がないって事はないと思う。
290:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:13:34 NFWyGCB90
俺歓喜ｗ
291:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:13:40 vu8ccCEQO
雇ってしばらくしたら自主退職に追い込んでﾎﾟｲｯ(-＿- )ﾉ⌒！
トライアル雇用とかもそんな感じだった。
292:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:13:47 oKD4j0/6P
一ヶ月で辞めさせれば金ゲットか
293:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:14:00 5GaphpOP0
新卒時に就職できなくてＤＱＮ会社にやっと入れて2度辞めて今無職の漏れとかは
余裕で関係ないっぽいなｗ
294:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:14:06 ApX6habEO
同じ一人あたり五十万なら、
働く意志のある奴を一括登録させて、
ワードとエクセルとアクセスとパワポとマクロとWeb管理ぐらいを半年間叩き込んで(軍隊並みに)、
そうしてから、企業に紹介派遣で雇わせたらいいんじゃねーか？
ちょっとした事務ならできるだろ。
295:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:14:07 qdRJcRBYO
>>270
ブラック企業にしか居ないからな
そもそも採用してなかったんじゃね？
296:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:14:20 YBKnyohA0
こういうのってお金で解決するんだ
ていうか今頃？
297:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:14:29 tV6G1f+n0
>>271
そしてこの制度で雇った奴らを経営難に陥った際のリストラ候補とするわけか
まじあくどいな
理由としては事業再編当たりか
298:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:14:34 +pAf/h2V0
>>282
恐らく上限人数決めてくるよ。
今も期間の定めがある労働者を正職員にしたら･･･ってのがあるけど、
あれも人数決まってるから。
299:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:14:48 E7db+UOj0
地方在住２８才高卒ですが
今年の４月から何故か韓国で時給３０００ウォン～４０００ウォンで１０時間バイトして生計
たててる。健康保険は海外保険です。
ちょっと選択ミスったかな。
日本に帰ろうと思うが親も定年で年金暮らで無理かも。
300:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:14:59 iCYkfavcO
>>289
運転手も介護も、正社員つかってないよ。
301:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:15:01 IiVvJUBTO
10年卒や前氷河期の新卒なら分かるが
それ以外は就職できるのに遊んで就職できなかった奴等じゃん
302:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:15:21 Gtpk7JHO0
>>294
ひどいギャンブルじゃないか？
303:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:15:22 NXL5Sgr40
>>277
まともな経歴あればむしろ売り手なんだけど…
304:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:15:27 jFbOL8J40
>>233>>281
はいはい、労働人口の13％を世代人口の13％にミスリードするいつもの工作乙
真相
↓
URLﾘﾝｸ(www.stat.go.jp)
参考表10 年齢階級，雇用形態別雇用者数
21年１～３月平均
正規の職員・従業員 25～34歳男 599
URLﾘﾝｸ(www.stat.go.jp)
平成21年5月1日現在（概算値）
世代人口
25-29 386
30-34 444
25～34歳層男子の正規労働者率 72% = (599)/(386+444)
305:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:15:39 CKR1PidZO
>>292
ブラックなら給料払わないから儲かるね
306:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:15:45 sFaOrlE7O
親団塊弟障害者ｵﾜｯﾄﾙ
307:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:16:39 NONwc4310
>>304
働く意志すらない無職なんか計算に入れる必要ないだろｗ
25歳～34歳の雇用形態別労働者数と人口
平成元年 平成19年
男 正社員 635万人 641万人
非正社員 25万人 104万人
人口 803万人 888万人
正社員比率 79% 72%
女 正社員 250万人 303万人
非正社員 81万人 224万人
人口 783万人 861万人
正社員比率 32% 35%
＜出典＞
労働力調査長期時系列 参考表10
＊昭和63年から平成13年は「労働力調査特別調査」，平成14年以降は「労働力調査詳細集計」による。
＊平成元年は2月単月、平成19年は1月～3月までの平均
＊労働力調査は、労働者側へのアンケート方式で実施されており、派遣・パート・アルバイトは正規雇用扱いされていない。特定派遣も非正規扱い。
URLﾘﾝｸ(www.stat.go.jp)
人口推計
*平成元年は長期時系列の10月1日の数値
平成19年は1月から3月の平均URLﾘﾝｸ(www.e-stat.go.jp)
308:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:17:16 dQa1U6X80
簡単に切る切る言ってるが、
そもそも正社員を簡単に切れるなら、派遣問題なんて起こらないんじゃないのか？
309:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:17:34 PqhDke2Y0
ブラック企業が、また痔眠党のおかげで儲かるｗ
310:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:17:35 rtdhzgJj0
またカルト与党の工作員が捏造してるのか。
野党に投票してきてやったから覚悟してな
311:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:17:50 xYu5Zl7B0
>>234
新卒、若年、氷河期にも
入らない爺がほざいていますｗｗｗ
312:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:17:53 OgrpHzIf0
>>299
なんのバイｔしてるの？
313:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:18:17 e9k5V7wJ0
介護って最悪やん、わざと小便かけられたり、加齢集の下痢うんちを掃除でしょ？
性格暗くなりそうだし、スキルや職歴にならない、もう這い上がれない
314:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:18:25 Qu9obCok0
>>176
それが通用するのなら、
この制度だって不要なんじゃね？
315:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:18:35 +pAf/h2V0
>>292
一ヶ月じゃ無理。
俺雇用関係の補助金もらいに行ったことあるけど、きちんと継続雇用されてるか、
社会・労働保険入ってるか精査される。
ただ、一度通ってしまえばそこをつつかれることはまず無いけど。
316:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:18:46 cl+eq8M9O
50万てガキの小遣いかよ。
317:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:18:47 E7db+UOj0
>>307
働く意思はありました
でもバイトでさえも雇ってくれなかったんで
独学で趣味で勉強していた韓国語レベルで
去年の連休使ってソウル行ってＰＣ部屋の店長と身振り手振りで交渉して
ワーホリという名目でバイトしてるぜ・・・
しかし１０時間はきつい・・・
勤務中、２ｃｈ出来ますけど・・・ｗ
318:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:19:00 NONwc4310
ハァ？
中韓の手先の野党工作員が、政府統計を無視して、存在しない氷河期とやらを捏造して、政府を叩いてんだろ?
319:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:19:45 vu8ccCEQO
>>308
パワハラいじめで自主退職させるんだよ。
320:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:19:46 bserOhYz0
氷河期で非正規の奴なんてはっきり言って使い物にならない
321:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:20:18 NXL5Sgr40
>>317
韓国ねえ。
中国の方が一獲千金のチャンスじゃないか。
そこでまする実行力あるならまだ遅くはない。
来年は上海に行きなさい。
322:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:20:35 92rvguO40
うちの会社業界では勝ち組の企業
んで俺がいる事務所は４０代の所長
２７,２９,３０歳,そして２５の俺が在籍してるんだけど、
世間でいう氷河期世代いるんだよ。本当に氷河期世代存在するの？
323:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:21:15 iCYkfavcO
>>305
いや、こういうのは
雇用保険加入
タイムカード
賃金台帳
は最低必要だからさ。
６ヶ月雇った後に支給。
だから、当て込んで雇ったけど、半年以内に辞めたら無理。
324:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:21:18 /zYc0B130
新卒時に不本意ながらブラックへ進んだ俺は・・・
325:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:21:52 ZpK0unb80
ID:E7db+UOj0
一生帰ってくんな
326:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:21:53 E7db+UOj0
>>307
あまりにも低時給なんで
食べ物は屋台で済ませてるな
１０００ウォン（９０円ぐらいか？）もあれば
おでん２本食べられるし女なので色々男知り合い達に
食べ物恵んで貰ってるぉ。
後、バイト中にもお客さんたちが食べ物差し入れしてくれてるせいか
食べ物には困ってない。
ソウルで正社員になりたいとおもったけど
日本より超学歴社会のため超涙目ｗｗｗｗｗ
327:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:22:04 UigkyZprP
>304
世代での７２％正規労働率が高いか低いかは
やっぱ他の世代と比べてみる必要があるんじゃないか
２５～３４というくくりも大雑把すぎる
５歳階級別で見たほうがわかりやすい
328:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:22:06 dQa1U6X80
>>319
簡単にそれで辞めさせられるなら、派遣会社がここまで成長しないだろ
329:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:22:10 lHPNUXha0
新卒至上主義というか新卒の年齢差別もやめてくれ
社会人になって大学いきたいと思ってもリスク高すぎて
というか半分人生捨てる気でなければ無理なんだが
３０歳近い新卒でもやとってくれんのんか？
330:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:22:17 PqdtVZdz0
誰でも出来る仕事を6ヶ月やらせてその後は捨てる
ってわけか
うはうはだな
331:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:22:53 jWBT2ZX40
>>307
馬鹿だろおまえ
332:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:23:08 HSRB2TrY0
これって一気に雇って１ヶ月したらクビでいいんじゃねｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
２０万払っても６０万以上は得するだろｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
333:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:23:11 9v2f13n/0
>>1
選挙直前のこれｗ
自民党死ねよほんと
国民なめになめきってんな
334:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:23:23 WP70vBf60
こりゃひどいバラマキだな
335:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:23:50 Be0bwoi30
もう、バラマキはやめろよ。 赤字国債発行してバラマいてたら国が滅ぶ。
補助とかは一切廃止してくれ。モラルハザードはなはだしい。
336:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:23:51 yq4tqZExP
雇用の流動化が最優先だね。
337:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:24:54 cH7aK/ux0
半年間は試用期間で社保には加入させず時給制にして６か月経ったら解雇。
338:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:25:25 54srKP/+0
氷河期にワープアで泣く泣くがんばってる俺ら世代はどうしてくれるんだよ
なんで甘えて仕事しない奴が優遇されるんだよ
納得いかない
そんなんなら泣く泣く仕事してるのが本当にバカバカしい
339:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:25:43 69AZPdsj0
新卒雇用制度は効率の高いシステムなのに、わざわざ否定せんでも。
問題は、「新卒できちんと就職しましょう。できなきゃこれまでの勉強が水の泡です」ってのを
きちんと義務教育なり、大学入学時に教えてないことだろ。
340:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:25:46 +pAf/h2V0
>>330
50万のために6ヶ月無駄なコストかけられる企業はないだろ。
悪用するところはもっと巧妙にやる。
341:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:25:51 ZbS6Qw3cO
で、財源は？
麻生セメントか？
342:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:25:52 gyMEiHjy0
>>1
50万円欲しいためにインチキ企業のインチキ雇用が増えるのでは効果なし！！
343:真知宇
09/08/26 20:26:00 nqlkXJE5O
俺歓喜wwwww
344:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:26:15 qNnkrX3w0
自公は、選挙のときだけ、宣うのでした。
345:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:26:41 zPwwjgE00
どうせロスジェネ世代は救済しないんだろ。
346:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:26:49 bEFkHtUS0
正直就職してからが死ぬほど大変で
誰もが脱落してもおかしくない魑魅魍魎の世界にいきなり
学生というあまりに落差の激しい立場からほうりこまれるのに
そのスタート地点にすら立てないってのある意味幸せなのかもね
それでもおまいらまだ生きてるんだろ？
347:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:26:57 jFbOL8J40
>>69
安倍晋三首相「フリーターといわれる三十五万人の方々が安定した定職につくことができた」と“自慢”
URLﾘﾝｸ(www.jcp.or.jp)
厚生労働省によると、○六年のフリーター人口（十五―三十四歳）は
百八十七万人で、○二年の集計 開始以来初めて二百万人を切った。
柳沢伯夫厚労相は「基本的に正社員化している」と述べ、雇用の安定化
が進んでいると評価した。
URLﾘﾝｸ(www.chugoku-np.co.jp)
348:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:27:06 Uh/aLBoe0
2003年卒の29歳派遣だけど新卒だよね？
349:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:27:13 hz1clTHb0
スーパー麻生
閉店間際の大売り出し
350:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:27:21 vu8ccCEQO
かと言って民主党とか胡散臭いし、
351:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:27:41 cM8TYkdG0
>>300
じゃあ看護か…よく正社員募集してる。
35歳以下で職歴３年以下の人は看護士の学校の奨学金が借りられる事にする。
352:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:27:42 NXL5Sgr40
>>348
職歴なければ問題なし
353:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:27:58 NONwc4310
>>327
入試とかで選別されてない、公立小中学校の40人学級を思い出して見ろ。
男はクラスの約半分の20人として、バブル期には下位20%の下位4人が非正規か無職ったところ、今は下位30%の6人が非正規ってだけだ。
人口が増え、中韓への技術流出が問題になってる状況でも、自公の素晴らしい政策で、非正規と無職は2人しか増えてない。
中韓の手先の野党が政権をとったら、もっと酷いことになる。
354:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:28:11 DF0HJhJm0
架空会社立ち上げる→大量雇用→計画倒産→ドロン
355:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:28:17 e9k5V7wJ0
この制度、偽装派遣ＩＴに多そうだな
356:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:28:24 XZHfT4an0
>>1
50万ぽっち貰ったところでいったいどうしろとｗ
新人がベテランになるまでにいくらかかると思ってんだ。
5000万位助成してくれなきゃかなわん。
357:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:28:38 E7db+UOj0
民主党になったら全国一律時給１０００円になんの？
もし、そうなったら周りの知人の韓国人達は
絶対日本にワーホリに行くといいだす奴が多くなってるよ
358:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:28:42 p29gFDQvO
これ条件にあったニートと組んで、
50万折半してもうまーな展開じゃね？
359:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:28:53 NJ3Z3XcT0
できなかった奴としなかった奴をどう判別するのか教えろ
360:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:29:00 92rvguO40
09年歓喜ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗとか書いてるけど
多分民主になるから無かったことになるよ。残念。
361:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:29:15 w9NWoYxS0
>>335
うちの兄貴は子供３人いるから、こないだの定額給付金で液晶テレビを買って、
ありがとう麻生さんと大喜びしてた。どこから突っ込んでいいのか......。
362:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:29:20 iCYkfavcO
>>350
そうだよね
期日まで悩むわ
363:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:29:24 xYu5Zl7B0
なんか野等のネガキャンスレになっちゃてるよｗｗｗ
364:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:29:29 X58kK2RM0
38の俺はもう助からないんだろう・・・
365:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:29:32 uQTJdb1J0
確かに新卒で就職出来ませんでした
今年で37歳です
若者です！
366:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:30:13 +pAf/h2V0
>>351
看護なら看護助手しながら看護学校に通わせてくれるところもある。
367:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:31:05 y3ilfnlf0
今年で４０です。一浪ですが私が卒業する時から景気が悪くなりました。早く何とかしてください。
正規雇用、出来れば新卒時に正規雇用されてれば貰えていたであろう給料差額分全部をまずください。
それでやっとスタートラインに立った事になるのです。不景気が当時の学生の責任で有るはずがないのです。
368:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:31:20 vu8ccCEQO
>>365ヽ(^^) フレッシュマン♪
369:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:31:41 p29gFDQvO
会社作り、ニート集めて国から金もらって、倒産うまー
370:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:31:43 jWBT2ZX40
>>347
年齢の上限区切ってるんだから、そりゃ減るわw
371:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:31:48 37eqeDp90
月給1万で、働かない条件で雇う（特アの学生とか）
雇用後６ヶ月後に自主退職してもらう
50万のうち10万を雇われた奴に払ってやる
これなら企業側と、特ア人が大もうけできる？
372:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:31:58 NXL5Sgr40
ちなみに平均的公立中学校の学業成績とIQの相関関係
1～10番 IQ 100以上
10～20 IQ 90以上
20～35 IQ 80以上
35～40 知的障害
373:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:32:03 YBKnyohA0
ていうかある程度たつと就職活動とかばかばかしくなるよね
お金にある程度余裕があるならニートでいたほうがまし
374:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:33:05 ++Ebn11nO
なぜこの時期に？
与党の選挙対策のアピールでは？
375:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:33:06 RtNrmdX00
新卒で就職できなかったじゃなくて、しなかっただけだろ
本当に就職できない30以降が問題なのに
376:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:33:07 k5H7XU0h0
DQNグループがペーパー会社立ち上げて仲間をどっちゃり雇って
助成金がっぽり受け取って即こかす…という図が明確に浮かぶ
377:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:33:15 qw4kp6Qh0
ここまでやる必要があるのかなぁ・・・
特に文系の大学生はロクに勉強もせず、遊んでばかりの学生が多いぞ。
大学受験までは必死に努力してきたのに入学してしまうと本業を疎かにする。
それで３年の就職活動の時期になって内定がとれないとか、
泣き言いうのもどうかと思う。
378:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:33:35 kXJimRCTO
>>117
時給1100でもきつい
379:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:34:55 UigkyZprP
>353
いやー、２０人中の４人と６人では、差の大きさは無視できる程度とは言いがたいだろ
380:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:35:18 vu8ccCEQO
時給2000円だとやる気出るよね～！
381:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:35:38 v2VH6kVP0
なんだかんだいって、ゆとり層は自民支持だからな。
ここで頑固な基盤を築いて、次の選挙に備えるんだろ？
382:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:35:50 u3soryKk0
無能なんぞ、５０万貰っても雇えるかよｗ
むしろ、使えない社員を５０万出すから国に引き取って欲しいわｗ
383:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:36:00 +pAf/h2V0
>>371
月給一万なら普通に突っ込まれる。
賃金台帳の偽造とか提出書類の偽造とか必要。
6ヶ月間の保険料やらもきちんと納めないといけないから、労力考えれば
そんなに儲からないと思うよ。
事業所ごとに数人だろうから、100万～200万のために会社の登記をしまくる
ってのもなんだかなぁ。
384:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:36:05 iCYkfavcO
>>380
みんな2000円だとやる気でないけどね
385:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:36:07 Oj1xBGJzO
ちょうど今インターンで研修に来てるわ
今日一日の仕事が大学で一ヶ月ぶん位の量とか言って笑ったよｗ
386:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:36:54 e9k5V7wJ0
政府とグルになって、助成金がっぽりて計画なんだろうな
387:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:37:13 07oMnVQp0
新卒が就職できない弊害も認知されたようで
助成もあるし。ずい分変わったな。
おせーんだよ
絶対働かない。
ゆとりにやしなってもらう
388:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:37:16 w9NWoYxS0
>>371
それだと、多分あやしまれるから、控除しまくって手取り３万とかにするだろうな。
389:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:37:49 QU7+qoRd0
１．対象若者を雇う
２．働かなくても給料払うがピンハネ率５０％
３．若者でなくなったら肩ぽんぽん
４．１へ戻る
営業も生産もなんもしないでいいこんなオイシイ話、
現在派遣業やってるブラック企業が放置するはずがない
つうかオレ企業するかな
390:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:38:17 ZDEGFBRL0
>>294
おれもそうしたほうがいいと思う
企業に金バラまくのはやめたほうがいい
391:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:38:30 kfhZUkxF0
>>1 なんか同じ様なニュースを10回ぐらいは聞いた気がする
労働者に直接お金を支払われる様なシステムにはならんのかな？
介護、水産加工、林業等 低賃金で人が嫌がる業種に就職した人に
給料＋国からの助成金 みたいな形で
給料15万じゃやってらんねーよ！って業種でも、＋3万国から貰えるとかだったら
働こうって人も増えるんじゃないの？
392:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:38:36 vu8ccCEQO
>>384
昨今は賃金シェアを望む人の方が多いﾃﾞｼｮ。
393:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:39:12 +OVDPH1k0
6ヶ月後の試用期間満了後に切ればおｋってこと？
って言うか、こんな残りカス、50万貰っても嫌だ。
394:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:40:04 NXL5Sgr40
新入社員入れて半年で50万だと赤字だよ赤字。
395:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:40:05 p29gFDQvO
これ1人のニートが複数の会社で働いても金でるのかな？
例えばA社とB社を作り、ニート君1号を
両方同時に就職させるとするじゃん
国からA社にもB社にも50万いくんかな？
そしたら超うまーだべ
一攫千金、893屋がガッポリ出動しそうだな
396:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:40:08 rs0Ow4Pv0
>>68
ｗｗｗ
397:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:40:22 g6x4bvgV0
これ、自民の事だよな 政府だから
もう既にこないだの補正予算に入ってる奴だろ
398:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:40:30 +pAf/h2V0
>>391
それするとそういう業界は賃金を三万下げてくる。
就職祝い金の方がまだありだと思うけど、国は多分悪用されることを恐れてる。
法人相手より個人相手の方が怖いし。
399:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:41:15 T+aI8xrj0
＞政府は２６日
焦土作戦続行かｗ
400:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:41:26 vu8ccCEQO
10年間くらい
賃金を公平に分ける制度を作ってみたら
どうだろうか？
401:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:41:27 +OVDPH1k0
>>397
民主は補正予算の執行を停止するって言ってるから、これも頓挫だな。
402:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:41:34 92rvguO40
少なくとも０９年で就職できなかった奴はある意味
ザルからふるい落とされた奴で、それと１０年卒を比べて取るのだろうか？
０９年についてくるのは２５万から５０万がおまけで。
403:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:41:43 E7db+UOj0
>>372
私、知的障害かよｗｗｗｗ
知的障害者でさえバイト出来る所が韓国だよｗ
でも時給が日本円で３００円～４００円ですけど。
404:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:42:26 qw4kp6Qh0
>>391
それも難しいと思うよ。
そうしたら、賃金が最低賃金法に抵触しない範囲で
１５万から１２万に下がる可能性も高い。
今でも年金を受給する高齢者を雇用する場合なんかは
年金を受給していることを理由に給料は低く抑えられている。
405:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:42:41 HSRB2TrY0
俺ならこうかな。
まず問題は助成の方法とやり方。
大抵は期間限定だろ。とすると・・・
① ニートを雇う（お互いに協力）
② 指定期間働く（６ヶ月くらい？）
③ 協力通りに解雇
④ ５０万円のうちの３分の１程度（１５万）を渡す。
んでこの繰り返しで大もうけ。協力してやるのがミソだな。
なぜならそうそうは解雇も難しいから。お互いにメリットがある方法。
つか抜け道ありすぎｗｗｗ
406:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:43:21 twOXSJnmO
俺も頂こう
407:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:43:30 L81WlsG+O
>>1
財源はぁぁ？w
408:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:43:38 +pAf/h2V0
>>395
出ない。
補助金出す側は雇用保険見てるから。
二つの会社でそれぞれ雇用保険にはいれないでしょ？
>>403
さっきからレス見てるけど、偉いね君。
409:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:43:44 +OVDPH1k0
>>400
その、「公平」って言うのは誰が保証してくれるんだね？
410:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:43:47 GIiY8PT30
公務員の給料を半分にして、倍の人員を正職員として雇ったほうが
公共事業としてかなり良いと思うんだが、絶対やらないだろうなあ
411:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:43:59 DfOT/sZb0
>>69
どの党なら氷河期を救済してくれるんだ？自分も氷河期無職なんだが
412:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:44:18 9FIFLap5O
これも民主党が政権とれば
予算の執行停止するからだめだよな
413:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:44:19 iCYkfavcO
>>400
サボったもん勝ち？
414:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:44:39 39dC23KL0
若年者雇用促進特別奨励金は、25歳以上30歳未満は1人当たり20万円、
30歳以上35歳未満は1人当たり30万円になります。
これが類似の現行制度かな
今年で終わるはずだから来年からはもう少し上乗せって感じだろ？
今まで全くなかったところにポンと５０万じゃないので注意な
ただこの制度、年齢じゃなくて新卒か否かで判断してるから
企業の新卒者採用の見送りの理由になるよ
来年の新卒の就職活動は景気が今の状態より少し上向き程度じゃ
この制度のせいで今年より厳しくなるんじゃないかな？
415:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:44:55 B2ht4nIi0
>>307が馬鹿すぎて泣いたｗｗ
416:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:45:03 b0WYhTjn0
な ん で 新 卒 だ け な の ？ ？ ？ ？ ？
417:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:45:12 HSRB2TrY0
あ・・・そういやこれ出来ないな。
つか政府って 自民党 じゃん。
これは案が出ても 民主党 の圧勝で通らないわ。
ま、抜け道がある法案だから成立しそうもなくてよかったねｗｗｗｗ
418:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:46:04 UCRcmzg30
この手のスレはもう何年もレスする人が固定化している
419:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:46:22 iHGKN13GO
派遣先が見つかった場合のみ雇用
直ぐに派遣先に送り込めるためリスクなし
半年派遣先において置ければ国からボーナス
派遣先から切られたら会社も解
420:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:46:25 +OVDPH1k0
>>411
党じゃなくて、自分でしょ、自分を救うのは。
421:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:46:25 qw4kp6Qh0
>>400
「公平」の定義があいまいすぎる・・・
新卒で普通に就職した人間からしたら
その賃金を就職に失敗した人間に分配するのは「不公平」でしょ・・・
422:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:46:34 9rrk9ObF0
そういう連中は1年持たないだろう・・・
423:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:46:36 kREy+vqQO
これは…3ヵ月くらい試用期間として使って解雇して、また新しいの雇って50万受け取るブラック企業多発しそう
会計会社とか、代理申請の仕事してる司法書士の会社とか
424:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:46:48 DF0HJhJm0
氷河期が救われる方法はただひとつ！
日本を滅茶苦茶にぶっ壊す事、
戦後復興のようにドサクサに紛れて就職するしかないよ。
また１０年経ったら新たな氷河期が生まれるけどね。
425:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:47:49 xnMg81FuO
こんなタイミング？
学生票か。
まだ無駄遣いか。
426:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:49:01 8qeNDy6w0
選挙日数日前のこんな時期にいきなり助成金って
いくらなんでも浅ましすぎるだろう、自民党。
本気でやる気があるなら、３ヶ月前にやってるだろ。
427:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:49:47 yt5pfT1K0
>>425
>>1をよく読め。
来年度予算の概算要求に盛りこむからこのタイミングなんだよ。
428:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:50:50 +pAf/h2V0
まあ補助金受け取る側からすれば確かに有り難い話しなんだが、
条件満たしてても申請しなかったりするんだよなぁ。
ハローワーク通す必要ある場合もあるし。
実のところ社会保険料を減免してくれたりしてくれる方が助かる。
429:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:50:54 dQa1U6X80
>>412
そういえばエコポイントとかどうなるんだろう。
購入後、ポイント使う前に執行停止とか来るのかな
430:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:53:24 b0WYhTjn0
就職先が倒産した若者とか失職した中年よりも新卒が優遇されるのはなんで？？
431:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:53:38 kfhZUkxF0
>>398
>>404
了解です ・ ・ ・
432:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:54:12 9v2f13n/0
>>427
ブァーカ
やるなら10年前だっつの
これが票目当てでなくてなんだよこのゴミウンコ
あんまり馬鹿だと脳みそ腐ってウジムシ沸くぞ
433:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:54:33 +OVDPH1k0
>>430
アラフォーのおばさんと高卒ぴちぴち。
どっちと付き合う？
434:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:55:46 39dC23KL0
１人採用のところに新卒者２名が面接にきた
一人は採用レベル
一人は不採用レベル
ここで不採用レベルの奴が今年の給料は５０万減ってもいいですと言い出した
さぁどっちを取りますか
こんな感じの制度だな・・・
435:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:56:08 0YHmI2i10
新卒は少しは救われるかもしれないけど、既卒や会社が倒産して職を失った人はそのままだよな。
436:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:56:10 +pAf/h2V0
エコポイントは来年三月まで。
これはもう政権変わろうが変えられない。三月で打ち切りは確実だろうね。
ただポイントの交換はさすがにある程度の期間設けられるでしょ。
437:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:57:24 q0ABTz+30
>>289
ないよ。介護はパートとか１年は見習いとか、そんな世界。
欲しいのはボランティアなんですよ。
438:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:57:56 9v2f13n/0
万が一自民党がそこそこ勝利したら
速効で撤回するんだろうな
「世界の経済状況は悪化の一途をたどり、
実施の方向を検討するための会合を検討する方向にした」とかｗ
439:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:58:14 UigkyZprP
>427
民主党は政府主導の新組織「国家戦略局」で予算の骨子を作る予定なので
既存の予算の概算要求は白紙化するとしている。
だから、この話も民主党が政権とればご破算になる可能性が高い
URLﾘﾝｸ(www.chunichi.co.jp)
440:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:59:35 p5y2McnJ0
残りカスを50万貰って必死に育てるのか
育つ可能性があるなら最初から採用してるから
まったく育たず1年で使えなくてどうせ辞めさせる
441:名無しさん＠十周年
09/08/26 20:59:42 qw4kp6Qh0
>>434
能力を重視し、長期的に人材を育てていこうとする業種や企業は
採用レベルの人材を採用。
反対に、人材の育成はさほど重要でない大量採用、大量退職の
企業（特に、小売飲食業多い）なんかは後者でしょう・・・
そう考えると、元々労働条件が厳しくブラックな業界にわざわざ
公的資金を使ってまで就職をさせるのは疑問・・・
442:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:00:18 qNnkrX3w0
何かにつけて、外国と対比をさせる輩がいるけど
諸外国で、日本のような新卒一括採用している国あるの？
これは、集団就職の名残でしょ
今更、いらねー仕組みだ。
443:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:00:24 q8JS3aGP0
補助とか道なのかなぁ。雇わなかった企業に罰金や課金の方がいいんじゃないか？、
444:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:00:30 dQa1U6X80
>>436
なるほどthx
445:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:00:39 rm/QGvvs0
助成金って言ったって、結局は会社にお金が入るだけで
正規雇用されても給料とか上がらなかったら意味ないよな。
派遣社員を使って給料ピン上げして、一応正規にしてみて駄目ならクビ。
どのみち就職浪人は救われないな。
446:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:01:27 +OVDPH1k0
>>434
迷うことなく、採用レベルだな。
50万貰ってもクズはクズ。
50万以上の損害出しそうで恐ろしくて使えない。
447:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:02:07 CE3t9QaY0
たった50万じゃやるとこ無いだろ
だからといって金額上げると詐欺る奴が続発するだろうし
結局別の方法を取ったほうが良いって事だろ
法人税を割引くとかさ
448:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:03:46 M2Q4g7OG0
これ既卒支援というよりは、会社にばらまいてるだけだよな・・・
449:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:05:36 Bvcih/QF0
信じられないほどの愚策ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
450:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:06:59 e9k5V7wJ0
( ・`ω・´) もーインフルエンザで、死んでもらうしかねぇ
451:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:07:04 PqhDke2Y0
ブラック企業の繁栄のために金ばらまいてるな。
452:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:07:31 M2Q4g7OG0
誰か止められなかったのかよ・・・
新卒の枠も相対的に減ってしまうし、悲惨すぎる
453:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:07:39 b0WYhTjn0
>>433
アラフォー
454:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:07:44 yJvYcyk30
「新卒時に就職できた若者に50万円支給」なら良策だったな
455:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:08:53 Ab8EES/r0
30歳でもいける？
いまの会社人間関係がギクシャクして居づらくてしょうがない
456:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:10:29 e9k5V7wJ0
これって内定あたえて、４月じゃなく７月あたりから出社してくれとかできるのか？
457:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:11:27 loqabzrcO
何歳までだよ
458:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:11:38 Bvcih/QF0
政府の雇用対策を宣伝しようとして無能さを晒す産経ｗｗｗ
459:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:11:43 iCYkfavcO
>>456
タイムカードとか賃金台帳あれば
460:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:11:48 +OVDPH1k0
>>453
そうか…熟女好きなんだな。
461:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:13:17 cH7aK/ux0
>>455
たぶん、氷河期世代は無視だよ。
462:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:14:43 df6w14tj0
新卒就職できなかったブラック人材なんか、誰も雇わないよｗ
ニートは、人権を剥奪して、医学実験にでも使えるようにすればいい
463:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:14:56 +OVDPH1k0
20代が欲しいよ…37になって何で一番下っ端やねん。
464:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:14:58 ljiobCB10
若者って34歳まででしょ
465:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:14:59 GIiY8PT30
就職氷河期世代は棄民扱いだな
466:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:15:14 b0WYhTjn0
一年下の後輩が就職する時になって一斉にリストラされてたら悲しいな
467:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:15:24 gQhEOAc10
生活保護かよｗｗｗ
くだらんことするなら公共事業費増やせ
学校の耐震化とかすることあるだろ
468:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:16:05 DF0HJhJm0
公共事業にばら撒いたほうがはるかにマシだろ。
469:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:16:27 U6uAtWk40
散々こき使って、国から金もらったら解雇ウマーｗｗｗｗｗｗｗ
470:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:17:05 +OVDPH1k0
>>468
公共事業は悪らしいからな、民主党的は。
471:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:17:35 qNnkrX3w0
新卒・既卒の区分を取っ払えばいいのに
こんな古い区分制度は、要らんだろう
472:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:17:38 cfHYCbaM0
>>１人当たり最大５０万円助成
だが、断る。
473:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:18:01 iCYkfavcO
ニートは自衛隊行けばいいんじゃない。
資格とらせてくれるし３年で退職金100万位だし。
474:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:18:03 GIiY8PT30
国はリスクを避けたいから、民間に○投げってわけですね
お金って便利だなー
475:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:18:40 IYhPH/hSO
高利貸が返済資金の作り方を教えて回るわけか。
476:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:19:25 Bvcih/QF0
って言うか、あと４日で政権交代する訳だが。
477:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:19:33 +OVDPH1k0
>>473
今や、自衛隊も狭き門だぞ。
ニートが行っても門前払いされるのが落ちだ。
478:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:20:17 j/ve8pMaO
>>437介護はまともな賃金の社員なんかとりません。
479:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:20:43 mVB6Cryw0
>>1
>雇用後６カ月をめどに支給
7ヶ月で首になるだけじゃね？
480:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:21:01 gQhEOAc10
仕事がないのに雇用が増えるかってんだよ
仕事が増えるようなところに助成金まわせ
老後の年金が不安でも仕事さえあればみんな幸せになれるんだよ
481:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:21:12 EkkFGixP0
２ｃｈは新卒就職失敗した人が多そうだし、実際２０代後半～３０代は人口多い世代だから
新卒採用よりも中途や既卒を雇えという流れになりがち。
でも世の大半の人間は程度の大小はあれ若い時分には新卒採用の恩恵に浴したはず。
仮にお前らの主張通り企業が新卒採用やめたらこれから学校出る人はどうやって就職すればいいの？
482:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:22:57 DF0HJhJm0
介護は好きでやるもの、金の為に無理にやらせたら
老人虐待や傷害事件の温床になるよ。
483:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:23:02 +OVDPH1k0
>>481
他人を蹴落とせばいいんじゃないかな？
484:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:25:23 Bvcih/QF0
採用担当「よし、じゃー新古卒いっぱいとって新卒自粛しようか。」
新卒涙目ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
485:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:25:56 4F9y1sG+0
50万じゃ雇わん
486:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:26:49 0MkoPobH0
日本の新卒主義を否定するやつってなんなの？
これがなくなると、ダメなやつは一生就職できなくなってしまうぞ。
だれでも人生の中で一年、社会から歓迎される時間があってもいいだろ。
487:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:27:09 e9k5V7wJ0
介護は老人同士でやればいいんじゃないの
の方がうまくいくしょ
488:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:28:53 +OVDPH1k0
>>486
特別なオンリーワンと自負してたら、一山いくら的な扱いを受けたでござる、の巻
489:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:29:12 piwTnD3r0
氷河期世代は勝手に死ねってか。
自民はしねよ
てか、この金目的で使い捨てするブラック会社が続出しそうだなｗｗｗ
490:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:30:24 EkkFGixP0
>>486
その新卒制度を活かせなかった人達の
「自分以外が幸せになる制度はけしからん」という総意
491:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:31:07 +OVDPH1k0
>>489
気にするな。どうせ政権交代だ。
492:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:32:19 qNnkrX3w0
>>442
何かにつけて、外国と対比をさせる輩がいるけど
諸外国で、日本のような新卒一括採用している国ある？
また、それを採用せずに、支障をきたした国or企業を、
未だかつて聞いた事が無い
これは、集団就職の名残でしょ
今更、いらねー仕組みだ。
493:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:33:51 LFtOnb8UO
新卒制度があるから中小企業にも人が行き渡るんじゃないの？
494:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:34:20 /DlPfPFS0
正直、氷河期は甘えすぎだと思う。
まあまともな人はとっくに起動修正できてそうだけど。
495:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:34:56 A4h1io9K0
氷河期世代だが定額給付金の封書すら空けてねぇよｗ
496:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:35:09 SfROLUx60
日本はイス取りゲームなんだよ。
しかも年々イスの数が減っている。
イスに座れなかった人は一生奴隷ｗ
497:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:36:47 GIiY8PT30
今は国民性が悪い方に作用してるよな
高度成長期はそれでよかったけど
498:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:37:15 92rvguO40
政府に乗じて企業の新卒叩きが始まる→外国人参入もありえる。
499:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:38:01 F+YF7kdfO
>>486
氷河期世代は一度も歓迎されてない
500:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:40:03 dJbeSzmN0
>>1
これまた官僚脳丸出しな場当たり政策だなｗ
501:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:40:47 fvx+2Bh+0
新卒時に就職できなかった"若者"
氷河期世代はおっさんだから関係ないなｗ
502:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:42:56 oBVYDGPf0
人を雇えるまともな会社はこれからも減るだろうし、その会社の中でも
必要な人数は減ってる。
どんな対策講じたって無駄。
失業者を減らし社会を安定させる唯一の方法は少子化だけ。
503:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:45:53 2mWjMAKg0
そんな使えない奴500万でも割に合わん
504:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:46:39 3dK21I670
氷河期世代の非正規達は頭が氷河期だから
どう頑張っても政治では救えない
505:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:50:02 +OVDPH1k0
>>504
未だに、バブル再来を夢見てる様な連中だしな。
そのまんま一生氷漬けになってればいいやと思うよ、全く。
506:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:51:35 SfROLUx60
新卒時代にイスに座れなかった人は奴隷なんです。
奴隷に権利なんてありません。
507:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:54:26 zQZMx0HY0
おう！
いきあたりばったりｗ
508:名無しさん＠十周年
09/08/26 21:57:58 NJ3Z3XcT0
これはつまり「どうせロクでもないゆとりが来るなら50万貰った方が得」って事ですね
509:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:05:10 Dq3l/3Bj0
どういう意味の対策なのか、さっぱりわからん。
510:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:18:41 S92JrxTX0
年寄りや無能なやつらを首にしやすくすれば良いよ
その上でやればいいのに
511:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:28:22 e4FDKiXLO
>>508
氷河期とはゆとり世代の前の世代なんだが･･･
よく知りもしないで氷河期世代に偏見持ち過ぎ！まだまだ受験戦争真っただ中だった世代だぞ！
512:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:39:45 mVB6Cryw0
>>480
だから公共事業やればいいんだよ。
古代エジプトに倣って、ピラミッドでも作ればいいｗ
まぁそれは冗談としても国民生活の役に立つことに
使って、なおかつそれが雇用や需要創出になるなら
国債発行を躊躇うべきではないな。
513:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:40:39 X58kK2RM0
氷河期はもう助からないんだから好きに生きようぜ！
514:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:40:58 Dq3KmAn+0
そして見殺しにされる我ら氷河期
515:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:42:52 NJ3Z3XcT0
>>511
俺も29歳氷河期末期だぜ。転職も2回ほどした
しかし、ここで言う若者って30過ぎも入ってるのか？？
516:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:44:25 SQT2RnJc0
>>486
新卒だと、ダメなやつでも雇ってもらえるの？
少なくとも「ダメ」レベルだったらダメなんじゃないか？（；´Д｀）
って、ただの言葉遊びか・・。
517:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:44:44 uHlTx0nAO
人間ってなんだろうね…(´ω`)
518:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:44:57 kbG5p83BO
派遣の禁止を拒む奴がいるということか？
519:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:45:17 zQZMx0HY0
>>514
氷河期などない。
気の迷いだよ。
520:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:46:25 RMEa1e+S0
アホか？無駄金いいかげんなことに使うんじゃねーよ
521:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:46:51 MdD1C+xd0
>>505
幼い頃にバブルを経験してるからだと思うよ。
>>511
不況になったけど、勉強すればなんとかなるって思ってたら
さくっと新卒カード没収になっちゃった人多いんだよな。
522:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:49:06 q0WKhGBB0
また頭の悪いやつらが半年経ったらリストラとか書いてるスレなんだろうなｗ>>1
頭が悪いから既存の雇用補助金制度すら知らない
523:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:49:08 ZI/yMeJz0
3ヶ月前に解雇されて、再就職活動中の俺には関係ないな・・・
しかも、派遣で2年ちょいだったから
・技術力なんて殆んどついてない
・3年未満の退社だから他の会社にどう思われるか不安だ
524:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:49:10 6UbskUOg0
>>519
実際にはあるんだが、そう思わないとやっていけない。
嫌、自覚したうえで生活していかないとな。
525:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:50:11 kbG5p83BO
派遣禁止は嫌だということかな？
526:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:50:46 qNnkrX3w0
新卒という概念がある限り、中途の再就職は厳しいよ
能力ではなく、年齢で見られるからね
これから、解雇も多くなるだろう
今の採用制度だと時代に即さない。
527:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:52:02 BjMezEoH0
これって当然、第二新卒を想定した支援金だろ？
いくらなんでも30前後の氷河期世代はもう就職してんだろうし
氷河期世代の教訓は後の世代に生かされたってことだ
まあ氷河期世代は誰も助けないけどな
528:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:54:33 ZI/yMeJz0
もう年齢があれ何だけけど、新卒と同じ給料で良いから雇って欲しいわ。
年功序列で給料増やすこと、自体に問題があると最近本気で思い始めた。
529:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:56:07 xagcqF4Q0
無資格で就職した所でお荷物扱いされるのがわかっているから嫌だ。
同じ５０万で資格取得する場所を作ってくれた方がいい。
530:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:58:14 6UbskUOg0
>>528
年功序列ってのは新卒で採用することが前提になってるからね。
中途採用でも優秀な人物なら数年である程度まで追いつくような配慮はしてもらえるけど、
そうでなければ安いままだね。
でも、年功序列も悪い面ばかりでもないんだよ。
年齢とともに必要なお金は増えていくからね。
531:名無しさん＠十周年
09/08/26 22:59:36 fX4Urj8t0
>>528
年功序列？いつの時代から来たの？
532:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:00:59 BjMezEoH0
>>530
年功序列を止めたとしてもそれより良いシステムが見当たらないからな。
能力給にしたって人の能力なんか正確に測れるはずもなく、
成果報酬にしたら簡単な仕事ばかりやりたがり誰もリスクを背負わなくなる。
結局のところ昇給ほぼナシの年功序列にするぐらいしかない
それでも企業は新卒を採用するよ
やっぱ歳食った奴って色々と教えづらいもの
533:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:04:16 13S9SUuEO
今年28歳の俺も大企業に入るチャンス到来。
534:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:04:46 53m9XKiW0
>>531
昔ほどではないけど、年功序列は残ってるだろ。
何だかんだで新卒の頃から給料は右肩上がりだぞ。
535:名無しさん＠九周年
09/08/26 23:06:50 5ST5sFP20
自民党は「企業に助成金を出す」というのがダメなんだよ
なんで就職した若者に素直に就職祝いを出せないのか
民主党みたく直接的な家計への減税、支給金じゃないと内需効果は期待できないことを素直に認めれ
自民党にまかしといたら内需は縮小均衡スパイラルになって所得も失業率もどんどん悪くなる
536:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:07:51 4qEY6Rld0
新卒を採用したら1人あたり50万円の罰金とかにしたほうが効果的だろ
537:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:11:55 rjBsqd0QO
目当てにした社外悪な糞会社が出てくる。
538:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:14:37 Suny2D/r0
一番手っ取り早いのは、新入社員を1年以上雇用したら、1人に付き払うだろ。
まぁ。もっといいのは新入社員が1年以上居る人数と
その会社の前年度の社員よりも半分以上が
残っていたら法人税減税の方が効果的だと思うんだが？
それに、少子高齢化でもっと若者が減るのに今のうちに、
社員をある程度確保できない企業は自分から
つぶれたいんだろと最近思うんだけど？
539:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:17:06 53m9XKiW0
>>535
企業に助成金を出さなきゃ、雇う事にメリットがないから既卒ニートなんて雇わないよ。
そのほうがよほど縮小均衡に陥るだろ。
企業が雇えば、助成金より多額の給料が出て、
助成金以上の給料が家計に回って、内需が拡大する。
540:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:17:53 qNnkrX3w0
新卒採用が、継続されると、会社勤めの40～50は危ないよ。
20と50、会社はどちらを残すと思う、多少劣っていても、前者だよね。
切られた方は、再就職絶望だよ
今は、人件費にシビアな時代
我が身に降りかかる制度であることを、認識した方がいいよ。
541:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:19:29 GIiY8PT30
>>540
同額の給料だったら３０代～４０代のほうがCP高くないか？
542:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:20:04 YJlm44MS0
パイが増えなければ他にシワ寄せが行くだけだろ
もっと建設的なことに金を使え
543:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:20:51 sczWGxjc0
自民党の某議員
「貧困の再生産など起きない。彼らは子供さえ持てないからいずれいなくなるだろう」
2006年9月12日（火）発売 週刊SPA!2006年9月19日号49ページ
544:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:21:18 CE3t9QaY0
>>534
確かに成果主義とかやってた会社でも無い限り、実質崩れてるが
社員の意識として残ってる部分があって、それから極端に外れた
人事ってそうそう無いよね
545:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:22:48 KV0P9F9e0
こんな端金でこの労働力過剰の時代に正規雇用する会社なんてあるのかねえ？
外食、小売、介護みたいなこんな制度なくても年中募集してるようなところしか取らないだろ。
546:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:23:41 53m9XKiW0
>>538
基本的に少子高齢化で消費が右肩下がりなのに、
それに合わせて雇用調整をしない企業（特に内需依存企業）は
潰れたいんだろとしか思えないけどな。
需要が落ち込む業界では、まともな会社はどこも雇用調整をしている。
547:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:28:08 qNnkrX3w0
>>541
40～50、切りたくなるでしょ
【年齢別 サラリーマンの平均年収】
URLﾘﾝｸ(nensyu-labo.com)
548:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:28:20 Suny2D/r0
あれだ、年齢昇給自体失くせば良い。
昇給ない代わりに、資格手当て1人に付き最大１万うｐまでとか。
制限かけておけば、人件費そんなに上がらなくて問題ないだろ？
549:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:28:27 NJ3Z3XcT0
中小の電気電子系（全社員で30名程度）に転職したが、全員中途採用者で新卒採用無し
30で最年少になるとは思わなかったわ
でもそういう会社ほど新卒取ってる会社以上に即戦力を求めてるんだけどね・・・
550:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:29:42 NZmgdWDn0
きっかけとしては、まあ悪くはないが、その新人さんが定着して戦力になってくれるかが一番の問題だわな。
使えない人間増やしても出銭は増える一方なわけだし。
551:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:29:59 GIiY8PT30
>>547
だから、給料を同額にしたらって前提にしてあるんだけど
552:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:31:32 MHK87qHt0
>>527
俺は三十前後だけど、いまだに就職できてないよ。
まあ、支援金の制度はいいけど・・・そんなのあったってもう手遅れだし。
553:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:33:42 Suny2D/r0
>>550
人増やす増やさない関係無いぞ。
生物の集団基本からすれば、1つの会社に関して
・会社の社員の2割は赤を生む
・会社の社員の6割は可もなく負もなく
・会社の社員の2割は黒を生む
554:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:35:51 Suny2D/r0
>>527
そもそも、第二新卒って既卒何年以内なんだよ。
今のご時世に、第二新卒の利点ってないような気がするんだけど。
555:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:38:35 BjMezEoH0
>>554
すまん第二新卒は一回就職してすぐ辞めた奴のことだな
どこにも受からなかった就職浪人を救おうって趣旨かね？
556:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:41:48 Suny2D/r0
>>555
記事を読む限りじゃ新卒時に就職できなかった人間限定なので、
第二新卒は関係なし。
557:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:41:55 gbx/grHEO
自民党の限界がこれだわ（笑）
558:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:43:44 N04AE+690
高卒は氏ねってことか
559:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:45:46 DgYmkMNQ0
民主政権になったら一旦やめるんだから、新たに出す必要ないんじゃないの？
560:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:46:47 NVTOiyjl0
新卒で入社した会社が倒産して無職になったおいらには、何の救済処置も無いのね
職歴があると第二新卒での応募を拒否される場合があるし
中途採用で雇ってもらえるような経歴も能力も持ってない
561:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:49:44 Suny2D/r0
>>560
倒産なら、まだましだろ。
解雇だと、履歴書の段階では何で解雇か分からんから書類審査で落ちやすい。
※前職によって多少の例外あり
562:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:55:20 WNRmIYGU0
どこも氷河期は無視なんだな。
20代と違って待ったなしなのに。
子供を護る、若者の雇用促進、老人の安心・・・氷河期は死ねってか。
今後更に自殺者が増えそうだな。
563:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:56:15 6UbskUOg0
>>560
とにかく０から始めるつもりでどこかに潜り込むしかない。
就職先を選ぶという感覚は半分ぐらい捨てなきゃ就職は出来ないな。
あとは潜り込めた会社がよほど酷くなければ２年は我慢することだ。
そうすれば転職できるチャンスは大きく広がって来る。
大企業に潜り込むのはほとんど無理だが、
どこの企業も今求人を絞った分の付けが何年後かに必ず訪れるから、
その時には若い人材が重宝されるはずだ。
564:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:59:06 JLfb+qpS0
なんだこれ、まるで障害者ｗ
氷河期は障害者扱いだな。
良いことなんだけど、なんか情けなくね？ｗ
565:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:59:35 4qEY6Rld0
そもそも、正社員と非正規の明確な違いって何？
うちは非正規でも厚生年金とか健康保険とか入れてるんだけど。
日本の正社員が定年まで雇い続けますって意味だとすれば、そっちのほうが異常。
566:名無しさん＠十周年
09/08/26 23:59:42 BGymOkarO
この手のスレは選り好みするなとレスが多いが、ブラックや大量退職やパワハラ体験で凹んでいる人が少なくない。
567:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:05:19 fh2nf4SY0
>>551
>給料を同額にしたらって前提にしてあるんだけど
>同額の給料だったら３０代～４０代のほうがCP高くないか？
何と同額なのか不明なので、勝手に解釈させて貰います
30～40代はCPは高い、その通りだと思います。
30～40代の年収で、40～50代を雇うか？ 答えはNO
歳食った人間は扱いづらいから、30～40代の賃金でも企業は切る、
結局、見るのは年齢だけで、中身を見なくなる。
これが、趨勢の我が日本です。
568:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:07:24 ZXV9BSGb0
>>565
解雇順序として
非正規を全て解雇しないと、正社員を解雇できない。
いくら、正社員より使えても非正規からきっていかなければならない。
569:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:10:11 z0QOAk76O
新卒で保険屋に入ったけど３ヶ月で辞めた。
以降ニートになったり働いたり、ダラダラしてる。
負け組かもしれんが正社員でどこかに入りたいとは
あんまり思わない。
570:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:17:28 mH1Wx5Cv0
自民党政権でも民主党政権でも救われない氷河期世代
結婚はおろか子供なんてもってのほか
少子化を推進して日本をダークサイドに引きずりこもうぜ！
571:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:19:35 0GfunyfK0
自民ってこんなことしかできないの？
572:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:23:08 VknuFsyh0
新卒とらなくなるんじゃね？
573:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:29:23 h3elpocq0
1年目は研修名目でパート採用、2年目に「就職できなかった若者」として採用。コレ
574:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:31:32 0GQfoNvmO
『新卒』は日本に置いて人生を左右する極めて重要なことなのに
『新卒』という言葉すら教えない日本の学校
575:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:32:29 F1BcUGnaO
>>569
負け組とかの体面はどーでもいい。
正社員のが得だから正社員になっておくべき
576:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:32:44 2JNOyL180
地方にまで出張やら出向やら都会から仕事しにくるより
現地の人間に仕事させてほしい
577:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:34:46 W/W9ahpY0
何このカラ手形ｗｗｗ
578:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:36:32 yfpmDeUt0
>>576
地方にいかせるのはおめえいらねえ人間だよって合図
579:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:36:51 tDjytN2SO
むしろ新卒って使えなくない？
無知ばっかだよ
580:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:36:53 x/Uno71/0
ねぇ。
何で氷河期世代のオジサン達って、そんなに暗いの？
もっと若々しく行こうよ。
僕ら１0年卒も厳しい環境だけど、希望を捨ててない人間は多いよ
政府も積極的に支援をしてくれてるし
何で諦めちゃうの？諦めちゃうから、何でも上手くいかないんじゃないの？？
だから、ダメなんじゃないの？もっと未来志向で頑張ればいいじゃない
581:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:38:35 wK0mq8Vv0
野党は「新卒でない人間の雇用」について一言も触れてなんだよな……
民主もまったく信用できん………
582:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:39:40 tDjytN2SO
ゆとりよりいざとなったら氷河期のが強いよ
ほんとの競争知らないくせにひよっ子がｗ
583:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:40:48 YRnxjeZB0
院（博士前期だけど）出て2年ちょいたったら29になっちゃったよ。
1年半くらい実験室で働いたけど雇い止めされた。（；´Д｀）
先日教授に、なんで普通の仕事に就かないのか聞かれたけど、
アホだから何もできる気がせんのです。
（と言ったら、そんな事はないでしょうと笑われた。）
（軽い）ADD/ADHDっぽい事に気付いて悩んでいたのもあるかな。
以前からボーッとしたり混乱したりで、テキパキ作業するのが苦手。
人よりもいろんな事をするのに時間がかかる・・。
何とか上手く工夫しようとしているものの、なかなか上手くいかない。
今では、原因らしきものが判ったので逆に安心しているけど、
今後上手くやっていけるのか非常に不安。
そもそも出来る仕事があるんだろうか？
てか、雇う側にしたら訳あり人物採りたくないわな。
584:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:40:48 A7RFiYJp0
だから、なんなんだよ、このバラマキは！
自民は、民主のバラマキ否定してたんじゃねーのか？
自民青年部！これなんなんだか説明しろ！
585:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:41:57 cXm8rZXWO
トライアル雇用の悪夢を知る者としては、
こういう対策は基本的に使い捨てを増やすものとしか思わない。
586:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:42:23 PTfSuxsa0
なんか曖昧な部分はあるが俺は評価したいな
若者に含まれるかギリギリの世代だと思うが今までは若者に対する政策ってそんなになかったから
587:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:42:27 uTaLRqkB0
>>568
使えない非正規を解雇
↓
使える非正規を正社員に登用
↓
使えない正社員を解雇
これでいける
588:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:43:17 2JNOyL180
正社員になれなれっていうが
ＩＱが低かったり（ボーダー前後）精神的にちょっと不安定や発達障害者とかでも
書類整理は出来たりする人などにも正社員になれなれって上から強く求めても
逆にストレスたまるだけ・・・・。
589:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:43:51 IKQvnikg0
＞政府は若年層を中心とした失業率上昇を受け、関係省庁による作業部会で対策を検討していた。
結局数字だけ稼げればいいんですね、よーく分かりましたっと。
590:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:44:24 u5n0eolGO
>>582 いざとならなきゃ強くないのか？
591:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:44:30 66coZ7hZ0
オレ仕事したくなくて就活せずに卒業してすぐ自分探しの旅に出たんだけど
今はコンビニバイトで食いつないでる
いまや正職の募集なんてなかなかないしな
これで就職できる？？
592:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:45:34 YUlsh06fO
今更何をって感じ
593:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:45:45 udc0s4BW0
去年今年と大変だったからなぁ
未来ある、数少ない貴重な若者を救済するのは当然だろ
とくに近年の未曾有の不況なら政府の介入も止むをえん
594:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:46:31 2JNOyL180
ニートやひきこもりの自立支援塾なんかはコンビニのバイトをしたら
就職したっていう数字の中に入るんだよ・・・
でもニートやひきこもりでもない人のコンビニのバイトはフリーターだけど・・・
595:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:46:57 1FRyLdOhO
何この駄策……
596:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:47:09 755HT7na0
精神的に疲れちゃってる人見るけど、ほんとに遅いと思うよ…
597:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:47:38 x/Uno71/0
>>582
なんというか・・・
アンタらの世代で言うところのヤムチャみたいな
感じなんだろうな・・・それって・・・
598:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:48:51 PTfSuxsa0
あとさ、科学技術促進の対策なんかしてほしいわ
PhD増やしたのに就職先ないんだもん
599:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:49:05 vYZIZSZnO
新卒なんてそれだけで有利なんだから先に氷河期世代なんとかしてやれよ
600:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:50:10 udc0s4BW0
>>599
氷河期はもう手遅れでしょ
４０歳前後で今更どうしようもない
601:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:50:46 x/Uno71/0
>>598
それは思う
バイオやってる知人がいるけれど、今の就職状況は
もはや絶望的らしい
理系院生を独法とかで雇えるようにすれば、損は無いと思う
602:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:50:48 2JNOyL180
精神的に疲れちゃってて低学歴の人に
介護やれやれっていわれても
逆にプッツンいかれるか鬱になるだけ
603:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:51:33 wPdoYHRZ0
氷河期は乙で仕方ない面もある。第2の氷河期を生まない政策としてはどうか？
結局2年目と1年目の削りあいにしかならないのよね。採用数が増える方向を考えないとダメだな。
604:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:51:45 K+d+uPHA0
>>600
４０前後はバブル世代だろ。
605:名無しさん＠十周年
09/08/27 00:52:03 CxOt8IsY0
今の若者はわかってないだろうが
正社員であればなんでもいいってわけじゃないんだよね。
名前も知らない中小で正社員なんてそんなもん意味ない。
そういう会社なら修行の場以外の何物でもない。
一方、大企業の正社員でも多くの人間は
万年係長、万年平社員とリストラ対象とされ
事務の若い女の子にすらバカにされる未来が予想も出来ないとは。