09/07/08 12:55:28 RJlsuhnsO
俺の知り合いが看護士なんだが
病で言語に障害を負った。必死のリハビリで障害をほぼ治し職場復帰。公立病院だ。
オペ室勤務だったが、まだ舌が回らないことがあるからと本人の申告で
看護士ではなく看護助手として職場復帰し今精神科で看護助手してるが障害者や高齢者に配慮ができる人材として評価されてる。それまでは冷たい人と呼ばれて苦情きていたやつだよ。
だからさ
正規の保育士としてでなく、補助や助手で雇えばいい。で大過なく勤められたら責任ある仕事につければよい。
柔軟な発想しろよ。まさかいきなり担任にさせるほどアホバカはいねえだろ～よ。健常者でも初任でいきなり担任にはめったにしねえだろ。
障害児も保育園に通ったりするんだから障害児に配慮できる障害者の職員がいれば障害児の親は安心かもな。