09/05/04 17:10:18 HjtRgmUb0
>>972
＞その利息も人件費からだろ。
つまり国民の預けたは必要のないものに浪費されるわけだｗ
てか、税収はダニのものじゃないからｗ
974:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:11:36 HjtRgmUb0
＞つまり国民の預けたは必要のないものに浪費されるわけだｗ
いかん。預けた税金は本来必要のないもの だた
975:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:13:58 0zFRWY8l0
>>973
国民を公務に従事させるにあたって、
税金で労働力を購買するのが駄目なら国民共通の義務として
無償強制労働でもさせるのかよ？
976:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:16:13 HjtRgmUb0
>>975
＞無償強制労働でもさせるのかよ？
無償かｗ
極論煽って低脳陽動か？ｗ
977:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:17:11 HEBUmxO7O
公務員の給料はチップでいいんじゃないかな
978:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:20:45 bfChKyW2O
ここで、ニート負け組下流馬鹿と言い争いしても不毛なだけ
979:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:21:29 HjtRgmUb0
>>978
低脳の勝利宣言きたなｗ
980:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:27:34 riPV/Z6O0
ボーナス減額ってか。
ボーナスは利益配分なんだからいらないだろ。
欲しいなら頭数を減らせばいいんだ。
個人毎の支給額をベースに予算計上するのではなく、
税収の何％と総額を決めておいて、人数で割って支給すれば
やたらと部署や人員が増えることはなくなる。
人口が減るんだから仕事も税収も減る。
当り前の考え方だと思うけど。
どの企業でも売上や利益が減ったら、人員を減らしたり
減給したりして切り抜けている。
公務員だけが、売上にあたる税収が不足するからという
理由で増税で切り抜けようというのは虫がいい。
981:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:28:48 0zFRWY8l0
>>976
まぁ指摘の通り極論ではあるけど、
公務員の待遇低下が進んで自衛隊の募兵制度が
崩壊することになれば、強制労働力徴発＝徴兵制復活も有り得るよ。
公務は役所の窓口だけじゃないからね。
982:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:31:53 0zFRWY8l0
>>980
>売上にあたる税収
その税収は単年度決算で全部民に行政サービスの実施と共に
民に金が流れるんだけど？
どこの民間企業が利益の全部を客に差出してるんだよ？
983:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:33:20 L06B/mvxO
０.２～０.３ヶ月分なぞ大した減額でもない
元が高すぎただけなのに大げさに騒ぎ立てるなよ
984:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:36:31 L06B/mvxO
月給25万以上の事務職３種はボーナス無しにすればいい
985:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:38:19 SxT6uLSw0
解散総選挙で民主が政権獲得するには、公務員の給与減額、ボーナス廃止を公約にするしかない
無駄に公務員多過ぎだから半分ぐらいに減らせばいい
986:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:40:44 vuYwPQiC0
そんなに公務員が高給で楽な仕事だと思うなら、なれば良いのに
現実が身にしみてわかるよ
なんで、試験受けないのかなぁ
987:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:41:09 bH6sJ0y+0
ボーナスだけじゃなく給与も一割引、公務員の数も一割引
でも自衛隊とか警察とか安全に関わる公務員は増やしていいよ。
988:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:42:22 g5n8EPhpO
>>980
頭数は毎年減ってる。仕事が減ることはないけどな。
989:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:43:56 piWV7jP50
>>986
お前は金になるからと言って振り込め詐欺やるのか？
990:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:45:05 CdECFFd40
公務員はボーナスとは言わないらしいね
991:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:46:40 g5n8EPhpO
>>989
金にならなくても真っ当に働かなきゃなりませんが何か？
992:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:47:16 CdECFFd40
>>980
公務員には民間で言うボーナスはないらしよ。
勤務手当てなんだそうです。
993:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:48:07 /TCGW8tXO
>>987
警察以外は小泉改革で人員削減だな
994:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:48:33 0Hp7ogV/0
>>992
期末手当と勤勉手当な
最近は、評価に応じて、手取りが変わってくる
995:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:49:39 g5n8EPhpO
>>990
企業みたいに利益を配分するものじゃないからね。
民間で出たボーナスの実績を参考にして、民間と年収の格差が出ないように支給される手当。
996:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:50:02 SxpblJHa0
公務員になんかボーナスなくていい
997:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:50:52 bH6sJ0y+0
減らすべきところを減らさず
増やすべきところを減らしてはダメ。
998:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:52:56 8BlMd5NPO
1000ならボーナス無し
999:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:53:37 nzIqs8xbO
1000なら冬は0.2ヵ月アップ
1000:名無しさん＠九周年
09/05/04 17:53:38 OOm+Qrxi0
これね、大げさに言うが本の数パーセントだろう。
国の、県の予算の大部分が人件費というのは異常だ。
1001:１００１
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