09/04/13 21:50:48 0s9VU9jh0
>>602
うちのＯＪＴとは
①入ったばかりの新人に難攻不落のクライアント攻撃を命じ
②入ったばかりの新人に武器もほとんどあたえず同業者に勝つことを求め
③入ったばかりの新人に行儀が非常に悪い既存クライアントの担当をまわし
④入ったばかりの新人のノルマが何故か中途採用者と全くかわらない
という素晴らしいものだった。
しかも上の条件を達成しないと弾劾されるという素晴らしい既得権益システム
もう俺と総務に言った奴しか残ってない。どうすんだよ(^o^)