09/07/25 14:51:15.02 xjreuW3N
同一労働同一賃金
ヨーロッパではいまや当然になっている、
この考え方が日本には存在しないこと。
この公正な制度があってこそはじめて、格差も肯定されうるし、
自己責任も問えるというものだ。
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
日本は搾取の国
大企業が下請けから
経営者が従業員から
正社員が非正規から
中高年が若年層から
職務給による同一労働同一賃金（レーン・メイドナーモデル）と解雇規制緩和による雇用の流動化。
答えはこれしかない。