15/05/03 10:27:29.72 .net
避難所
【まったり】光文社カフェテリア【雑談】
URLﾘﾝｸ(toro.open)☆2ch.net/test/read.cgi/zassi/1426344708/ ☆を取ってね
3:匿名希望さん
15/05/03 11:01:14.72 .net
おら、小人
答えてみろや(笑)
女性自身の部数が一年間で何万部下落したのか答えてみろや(笑)
4:匿名希望さん
15/05/03 14:22:47.70 .net
ここを見てる人に誤解ないように説明しておくと光分社はスレでは煽り合っててもリアルでは「オッス」とか意気投合してるんです
上流出版社のイタズラジョークを真に受けないで下さいね
5:匿名希望さん
15/05/03 15:21:05.77 .net
まんがやろーぜー
6:匿名希望さん
15/05/03 21:20:22.85 .net
光文社をクビになった人が興奮してスレ乱立かw？
7:匿名希望さん
15/05/03 21:24:11.45 .net
光 角 竹 スレばっか
8:匿名希望さん
15/05/03 21:24:23.95 .net
光 角 竹 スレばっか
9:匿名希望さん
15/05/03 23:04:35.87 .net
俺たちのリストラはこれからだ
10:匿名希望さん
15/05/03 23:21:13.21 .net
ガンを全部摘出したら内臓が無くなっちゃって死んじゃったってか
11:匿名希望さん
15/05/04 02:15:08.17 .net
光文社スレで延々とリストラだのクビにしろだの見苦しいレスが続いていますが
それらはすべて過去のリストラであっさりとクビを切られた人たちによる
恨みがましく怨念レスです
自分たちの無能さを棚に上げてネットで他人を批判する本当に薄汚いひとたちです
12:匿名希望さん
15/05/04 05:27:10.49 .net
無能で社員の既得権益にしがみついてる人達が経営再建と改善の声に耳を傾けようとしないだけです
13:匿名希望さん
15/05/04 10:41:58.46 .net
懲戒されたやつらまだ居座ってるのか？
14:匿名希望さん
15/05/04 11:12:36.53 .net
【対談】働かない正社員を解雇できる社会にしたい 宮内義彦×田原総一朗
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板:-100番)
世の中は確実に無能社員を叩き出す時代になっているね
15:匿名希望さん
15/05/04 15:18:55.92 .net
亀頭いったー！
16:匿名希望さん
15/05/04 21:59:25.05 .net
女性自身つまんねー(笑)
17:匿名希望さん
15/05/04 22:24:28.90 .net
雑誌板は光文社の広告板かよw
18:匿名希望さん
15/05/04 23:51:13.96 .net
まあ出版業は話題になってナンボだからな
あとここは社員のストレス解消の為の福利厚生施設なんだよ
19:匿名希望さん
15/05/05 04:12:21.72 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
20:匿名希望さん
15/05/05 09:50:49.50 .net
なんかスレ読むと社長や役員が全面的に悪いみたいな論調になってるけど
じゃあ現場の社員さんたちはまじめに働いているのかって聞きたいよね
会社が潰れそうな危機的時期でも毎日ふらふら経費で飲み歩いてたり
合併号の休みにサッサと海外旅行とか行っちゃうし
潰れるんならと不正経費処理バンバンしてたり
21:匿名希望さん
15/05/05 10:51:37.68 .net
女性自身つまんねー(笑)
この一年間で何万部下落したのか答えてみろや(笑)
22:匿名希望さん
15/05/05 12:22:14.85 .net
使う使わないはあなた次第でOK！
超本命で暇なときに遊んでみて
何となくやってみたら思わぬ見返り貰ったww
△を022it.nに変換
△et/d13/8043kana.jpg
23:匿名希望さん
15/05/05 13:14:18.91 .net
決算楽しみだな(笑)
24:匿名希望さん
15/05/05 17:37:01.49 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
25:匿名希望さん
15/05/06 01:14:54.05 .net
【社会】オリックス元会長の宮内義彦氏「働かない正社員をクビにできるようにすべき」
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板:-100番)
宮内氏は「正規雇用は一度採用されたらクビにならない。
たとえ生産性が下がっても企業は解雇できない」と指摘する。
「だから非正規で雇用調整せざるをえなくなり、
非正規はいつ契約が終わるかとびくびくしながら働かざるをえない。
これは不公平だ」と持論を展開した。
26:匿名希望さん
15/05/06 10:20:27.55 .net
ここでしつこくリストラしろとわめいている人は
クビを切った会社を恨むよりも
クビを切られる自分に問題があるとなぜ反省しないのですか？
そんな後ろ向きの人生ではこれから生きてても辛いだけだと思います
27:匿名希望さん
15/05/06 16:28:05.51 .net
亀頭いったー！
28:匿名希望さん
15/05/06 22:36:19.07 .net
道路工事の棒振りすら務まらない高齢ブラック人材が増えてると会社はタメ息
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
29:匿名希望さん
15/05/06 23:03:19.55 .net
「この俺は大手の出版社勤務のエリートなんだぞ！警備員なんてゴミ仕事なんてできるか！」
30:匿名希望さん
15/05/07 08:13:12.42 .net
決算楽しみだな(笑)
31:匿名希望さん
15/05/07 08:37:10.91 .net
馘になって外に放り出されたら惨めな人生が待ってるだけだしね
見苦しくても会社にしがみつく姿勢に必死に生きようとする生命の尊さを感じる
32:匿名希望さん
15/05/07 10:43:48.79 .net
外に出てからが自分の真価を試される本当の人生なんだよ
人材をピックアップするなら皆、いっぺん放り出した方がいいよね
33:匿名希望さん
15/05/07 12:18:20.25 .net
いい年して会社を追い出されたらスーパー店員とか清掃員ぐらいしか仕事ないよ
34:匿名希望さん
15/05/07 14:57:31.24 .net
世間をナメ杉、スーパーだって正社員になれたら御の字だぞ
チェーン店は利益じゃ光文社なんか目じゃないし上場企業だぞ
35:匿名希望さん
15/05/07 20:00:05.57 .net
こういう企画どうかな？
「堕ちたエリート社員たち その後の無様な人生」
36:匿名希望さん
15/05/07 20:28:47.06 .net
うちの会社、昔からエリートがいる会社じゃ無いけど。三社に比べたら下っ端だろ。
そしてＫＡＤＯＫＡＷＡや文藝春秋のようなステイタスも無いわな。
37:匿名希望さん
15/05/07 21:00:00.35 .net
亀頭いったー！
38:匿名希望さん
15/05/07 21:11:40.18 .net
光文社=200人の斜陽産業の中小企業だろクズ
39:匿名希望さん
15/05/07 21:13:58.74 .net
クズ管理職がいーーーーっぱい居座ってっからなあ
40:匿名希望さん
15/05/07 21:25:24.95 .net
有能な怠け者は司令官に、有能な働き者は参謀にせよ。
無能な怠け者は、連絡将校か下級兵士にすべし。
無能な働き者は、すぐに銃殺刑に処せ。
41:匿名希望さん
15/05/07 23:04:35.05 .net
アオハゲいっちゃうなー(笑)
42:匿名希望さん
15/05/07 23:04:40.94 .net
ここは、並ブタがあげた、ごきぶり管理職７０人の始末が喫緊の課題でしょ
体育会系とか5流大学の能無しとか、なんなのこの負のオーラまとった馬鹿ども(笑)
43:匿名希望さん
15/05/07 23:19:39.73 .net
給料をみんな400万まで下げて若手の上限を600万にすれば
会社はあと20年は存続できるね
問題はもう人件費だけなんだよ
44:匿名希望さん
15/05/07 23:43:03.52 .net
給料をみんな400万まで下げて、の前にまず
10年以上管理職手当もらって午後出社してただけの
ごくつぶしのリストラが先でしょうに。
45:匿名希望さん
15/05/08 00:11:48.19 .net
それ、ここじゃなくて会社で言ってくれよ
46:匿名希望さん
15/05/08 00:12:03.40 .net
400万ならこんなくそだめにいるわきゃねーだろ(笑)
47:匿名希望さん
15/05/08 00:14:56.75 .net
このスレではネコに鈴を付ける議論が進んでる
しかし重要な事は誰がどのようにネコに鈴をつけるか？という事である
明日、出社してきた上司に鈴付きの首輪ハメてみるか？
48:匿名希望さん
15/05/08 02:29:25.99 .net
ここでリストラしろだの勝手にズレた会社再建案を出して偉そうなレスしてるのは
数年前にリストラされた無能社員さんたちです
49:匿名希望さん
15/05/08 07:08:26.94 .net
どーらどらどらどら息子～
50:匿名希望さん
15/05/08 08:26:25.84 .net
URLﾘﾝｸ(www.asahi-net.or.jp)
51:匿名希望さん
15/05/08 09:33:31.81 .net
会社にしがみつくのが人生さ～♪
人生イコール退職金ダヨ～♪
52:匿名希望さん
15/05/08 19:31:16.16 .net
リストラ、絶対ダメ
やっちゃダメ
53:匿名希望さん
15/05/08 20:32:50.78 .net
リストラはぜったいに反対です
どんな無能社員にも五分の魂です
役に立たない社員も定年まで面倒を見てあげましょう
それが会社の役目です
当の本人は毎日お茶のんで新聞みてるだけですけど
54:匿名希望さん
15/05/08 20:39:04.04 .net
大阪都さえ実現すれば諸問題が解決すると抜かしてる維新ってリストラさえすれば業績が回復する信じているお前らそっくり
55:匿名希望さん
15/05/08 21:38:48.48 .net
朝日新聞ｗに600万上限だけど正社員で中途募集かければ何千と応募が来るから
その中から選んでカス社員と入れ替えていけばいい
濁りきった血液を総入れ替えすればまだ健康をとりもどせる可能性はある
56:匿名希望さん
15/05/08 22:17:02.63 .net
やらせはせん
やらせはせんぞー！
57:匿名希望さん
15/05/09 09:59:12.26 .net
ここの指名解雇は本当に酷かった
会社を追い出されたら生きていけない人やローン抱えてるいわゆる弱者はスルーして
クビになっても生きていけそうなタフな人や独身者に絞って肩叩きをした
会社にとって必要な人材を追い出しにかかり不要な人材を残した
それに気づいた指名解雇候補者は組合に抗議するも
組合幹部と経営陣の間ですでに談合が結ばれていた
58:匿名希望さん
15/05/09 12:18:07.34 .net
決算楽しみだな(笑)
59:匿名希望さん
15/05/09 19:54:14.26 .net
ポチ夫婦はおめこぼしか？
60:匿名希望さん
15/05/09 20:28:53.51 .net
決算楽しみだな(笑)
61:匿名希望さん
15/05/09 23:42:39.32 .net
指名解雇された連中で結託してリベンジ本出せよ
ここの見当外れな書籍よかずっと面白そうだぞ
62:匿名希望さん
15/05/09 23:48:38.31 .net
決算楽しみだな(笑)
63:匿名希望さん
15/05/10 00:21:43.46 .net
クビになるなら早めのほうがいい
あとになるほど年を食うから転職も不利になる
人は40過ぎると体力や気力の衰えが半端ないから
転職活動なんてまともにできないよ
64:匿名希望さん
15/05/10 05:59:09.49 .net
たぬきちもなんだかんだまじめに就活したらしいけど
いまだに職に就けていないもんな
65:匿名希望さん
15/05/10 09:00:42.46 .net
亀頭いったー！
66:匿名希望さん
15/05/10 13:20:46.39 .net
シンガポールやタイに分社作って余剰人員送り込めよ
アジア市場開拓って事で
67:匿名希望さん
15/05/10 20:00:14.01 .net
たしか韓国に支社作ったけど機能してないみたいだね
アジア各地に支社作る計画があったけど誰も行きたがらなくて頓挫したし
68:匿名希望さん
15/05/11 01:51:01.26 .net
＞誰も行きたがらなくて頓挫したし
だからダメなんだよ
業務命令もまともに聞かない兵隊なんて必要ないだろ
商社もゼネコンも命令一つで言葉も通じない外国に行かされてんだよ
十分過ぎる程の待遇は何の為なんだよ
贅沢言ってるバカは全員放り出せよ
69:匿名希望さん
15/05/11 05:08:56.89 .net
決算楽しみだな(笑)
70:匿名希望さん
15/05/11 08:08:25.76 .net
いきなり海外に出たって失敗するのは目に見えてる
日本の出版大手はずっと前から海外に出てるけど
漫画以外は上手くいってない
71:匿名希望さん
15/05/11 08:16:23.98 .net
役員改選楽しみだな(笑)
72:匿名希望さん
15/05/11 17:09:05.14 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
73:匿名希望さん
15/05/12 07:46:44.29 .net
日本の場合、社内に給料泥棒がたくさんいるし、仕事が社内政治の人が結構いる
さらに高齢社員の中には座り続けることが仕事だったりする人も多い
74:匿名希望さん
15/05/12 21:45:17.00 .net
57 ：匿名希望さん：2015/05/09(土) 09:59:12.26 ここの指名解雇は本当に酷かった
会社を追い出されたら生きていけない人やローン抱えてるいわゆる弱者はスルーして
クビになっても生きていけそうなタフな人や独身者に絞って肩叩きをした
会社にとって必要な人材を追い出しにかかり不要な人材を残した
それに気づいた指名解雇候補者は組合に抗議するも
組合幹部と経営陣の間ですでに談合が結ばれていた
舐めた人事してっからな、誰だ戦犯どものリストラしっかりやれよ
75:匿名希望さん
15/05/12 22:16:02.34 .net
仕事が出来ない性格が悪い上司は優秀な部下の敵
よく勘違いされがちですが、役職がついているからといって
仕事が出来るいい上司とは限りません。全く仕事も出来ないし、
性格も自分勝手で人の都合も考えない最悪な上司もたくさんいます。
私も今までいろいろな出来の悪い上司の下についた事があります。
この出来が悪い上司は能力がなくて仕事が出来ないだけなら
まだましなのですが、私が気分よく仕事をしているところにやってきて
無駄に話しかけたり（大概上司の武勇伝を聞かされます）、
自分が出来ていないのを棚に上げて余分にノルマを吹っかけてきたり、
訳の分からない自分勝手な理屈を押し付けてきたり、
困って相談したらワシは知らんと逃げ出したり、人のノルマを横取り
したり必要ないときにしゃしゃり出てきたり、無駄な事を強要したりと
迷惑きわまりありません。私が銀行を退職した理由の大半は
そこにあり、残念ながら私が勤めていた銀行で自分が理想に出来る
上司は殆どいませんでした。結局出来の悪い上司についてしまったら、
その人にへつらい可愛がってもらうか、銀行のように何年かで
転勤するような業種であればその人が転勤するまでまつか、
全く転勤がないような業種や私のように我慢できなかった人間は退職
するしかありません。そうなると仕事が出来る優秀な人材が流出して
しまいます。私が優秀だということをいっているのではありませんが、
私の経験
76:上、職場の上司が悪い場合、出来のいい人間からあほらしく なってやめていく事が多いと思います。
77:匿名希望さん
15/05/12 22:30:23.53 .net
なんかスレ読むと社長や役員が全面的に悪いみたいな論調になってるけど
じゃあ現場の社員さんたちはまじめに働いているのかって聞きたいよね
会社が潰れそうな危機的時期でも毎日ふらふら経費で飲み歩いてたり
合併号の休みにサッサと海外旅行とか行っちゃうし
潰れるんならと不正経費処理バンバンしてたり
78:匿名希望さん
15/05/12 23:00:38.34 .net
あのさ、会社って優秀じゃない人が組織力によって優秀な人と同じ位稼げる為のシステムだからね
だから光分社辞めたら道路の棒振り程度の仕事しか無いのは当然であって今、光分社に居る人が
辞めて地を這いつくばってる人を笑うのは自分を笑ってる事なんだよ
79:匿名希望さん
15/05/13 00:02:42.44 .net
>>74がマジネタならクビになった連中は経営陣、組合幹部、残ってる連中全員に
今もなお殺意レベルの恨みを抱いているだろうね
80:匿名希望さん
15/05/13 02:05:06.93 .net
>>73
＞さらに高齢社員の中には座り続けることが仕事だったりする人も多い
禅僧か何かか
81:匿名希望さん
15/05/13 07:27:48.46 .net
「会社が潰れかかっていたあの頃はもう完全に恐怖政治でした。
上に文句を言ったらクビになる。組合を通しても上にチクられてクビになる。
クビになったら生きていけない。だから黙ってる。
開き直って経費飲みに行ったり旅行にいったり不正経費処理で完全に職場は崩壊していました・・・」
（「リストラなう」より）
82:匿名希望さん
15/05/13 14:40:08.09 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
83:匿名希望さん
15/05/13 16:01:23.26 .net
ルックスが良い、歌がウマイ、巨乳、
一芸に秀でた女子編集者はホステスに
84:匿名希望さん
15/05/13 16:48:57.55 .net
長々とこんな糞スレに粘着してリストラリストラと喚き散らしてる奴って
相当恨みを抱いてるのか相当暇なのか
たぬきちみたいに暴露本でも出して小銭稼げよ
85:匿名希望さん
15/05/13 17:59:21.21 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
86:匿名希望さん
15/05/13 22:11:34.76 .net
リストラネタ以外に語ることないのかよこの会社わｗ
87:匿名希望さん
15/05/13 22:51:51.59 .net
無いｗ
88:匿名希望さん
15/05/14 01:14:33.00 .net
埋め立てついでにここへ「りすとらなう」の全文を転載すればたぬきちへのリベンジになるのではないか
89:匿名希望さん
15/05/14 01:46:06.49 .net
確かにひどい糞スレだ
でもお前らの心の叫びや真実がここにある
お前らが普段、作ってる意味無し本よかよっぽど多くの読者がいる事は間違いない
90:匿名希望さん
15/05/14 07:29:16.25 .net
リストラされた無能さんが恨み節でここにレスし続けてるなら
そろそろ本格的に会社に対して復讐的な行動を起こすべきだ
ここに愚痴ってもなにも変わらない
91:匿名希望さん
15/05/14 23:27:30.30 .net
まずはりーにょからだな
92:匿名希望さん
15/05/14 23:46:24.84 .net
シャープがまたリストラするみたいだが
さっきWBSで１回目のリストラ社員がアイリスオーヤマに拾われて
シャープとアイリスの開発の違いを語ってた
アイリスでは一人で開発から全部やってとにかくスピードが求められる
シャープはひとつの開発に３０人もいてｗ仕事してるのはほんの数人
インタビュー受けた人が、「シャープを首になってあの会社がダメな理由がやっとわかった」
93:匿名希望さん
15/05/15 01:05:59.00 .net
携帯一つ取ってもシャープは他メーカーに比べて本当ダメ
シャープ製品は買わない方がいい
94:匿名希望さん
15/05/15 02:02:59.27 .net
はしろたんかわいいよはしろたん
95:匿名希望さん
15/05/15 08:12:54.68 .net
通報しますた
96:匿名希望さん
15/05/15 23:12:56.37 .net
小人ざまあ(笑)
歌舞伎写真集なんか売れるわきゃねーんだよ(笑)
お前はホントに無能だな
97:匿名希望さん
15/05/16 08:48:31.55 .net
ナミカワ「気がつけば従業員の多くが何もしない怠け者ばかりで私は最後まで苦労しました」
98:匿名希望さん
15/05/16 09:51:38.04 .net
それでここでリストラしろ、分社して経営再建しろと意見すると恐怖にかられた怠け者達が
＞相当恨みを抱いてるのか相当暇なのか
とか騒ぎ出すんですよ
99:匿名希望さん
15/05/16 11:28:54.54 .net
リストラされた無能さんがなぜグチグチ文句言うのかわからへん
潰れかかった会社から現金で5000万ゲットしたんだから勝ち組やろ
5000万もあって残りの人生設計を立てられないならそいつよっぽどアホやろ
100:匿名希望さん
15/05/16 16:39:35.01 .net
ばーか
もし、あのままなんとか居座っていたら、もう少しもうかったんじゃないかと後悔してんだろ(笑)
101:匿名希望さん
15/05/16 23:39:42.63 .net
マスコミではシャープの事例をさかんに取り上げてますが何でここはどこも書かないんでしょうねー
やっぱ同業者だからなあなあなんでしょうね
102:匿名希望さん
15/05/17 00:17:44.81 .net
たぬきちがリアルでブログ活動してた時はネットユーザーの多くがたぬさんに同情的だった
しかし退職金が振り込まれたことを書くととたんに全員が「ざけんな！」「同情して損したｗ」と手のひら返し
一般人の多くが大手社員がどれほど恵まれているかまったくしらなかった一幕
103:匿名希望さん
15/05/17 00:34:52.73 .net
光文社で偉い順にランクすると
①残って待遇ダウンを甘受し退職金も減るかもしれないけれど会社を立て直すプライスレスの努力をする人
②人柱となって割増退職金を貰って早期退職した人
③会社に残ってリストラや待遇ダウンにブーブー言ってるブタ
因みに現在社内に居る人で①は殆どいない(特に管理職)、99.9%が③
104:匿名希望さん
15/05/17 00:50:18.45 .net
豚小屋なのか
105:匿名希望さん
15/05/17 00:57:16.01 .net
お前ら出版業界という夢で食える世界にいるんだからあまり贅沢は言うなよ
106:匿名希望さん
15/05/17 11:47:41.88 .net
二十代、三十代でこんなとこにいるのは貴重な時間のムダ遣いだろ(笑)
107:匿名希望さん
15/05/17 13:37:05.10 .net
就活生がここみたらまず受けようと思わないだろうし
まともな学生はみんな敬遠するだろ
リストラされた奴らはこうやってささやかな復讐をしてるんだよ
営業妨害で訴えたほうがいい
108:匿名希望さん
15/05/17 18:19:41.59 .net
怠け者はすぐ正当化するな
109:匿名希望さん
15/05/17 19:52:47.19 .net
③会社に残ってリストラや待遇ダウンにブーブー言ってるブタ
110:匿名希望さん
15/05/17 20:51:24.92 .net
そこでサイドビジネスですよ
111:匿名希望さん
15/05/17 21:35:18.00 .net
会社にしがみつくことだけが人生さ
人生の目的は退職金さ
仕事なんかどうでもいい
出版なんてもうオワコンだしね
だからといって他にできることなんかないしね
でも会社にはしがみつくよ
仕事はしなくても給料は保証してもらうよ
だって僕らは正社員様だもん
会社は定年まで僕らの生活を保証する義務があるよ
義務を果たせ会社
権利を主張させろ会社
僕らは特に仕事を頑張るわけじゃないけどね
112:匿名希望さん
15/05/18 09:37:11.77 .net
大阪都構想が否決されましたね
大阪に寄生するヒルみたいな公務員や既得権益者の執念による結果ですが
この結果を見て世の中は怖いと思いました
仕事もせずに血税をちゅーちゅー吸い取るヒルみたいな取るに足らない下等生物でも
大勢集まると勝利する仕組みそれが民主主義です
働かない無駄飯ぐらいどもが大勢集まると彼らの存在が正義になってしまいます
もしあなたの職場がそんなヒルや無駄飯ぐらいどもに支配されている職場環境でしたら
その会社は長くありません
113:匿名希望さん
15/05/18 16:39:50.94 .net
亀頭いったー！
114:匿名希望さん
15/05/18 18:26:09.25 .net
ましろたんかわいいよはあはあ
115:匿名希望さん
15/05/18 20:19:06.74 .net
大阪都構想否決は反対派が多数を占めたから否決された
民主主義が機能している証拠である
大阪が健全な証拠である
無能なカス社員がリストラされるのはそいつが無能だから追い出された
会社の排除機能が正常な証拠である
会社が健全な証拠である
116:匿名希望さん
15/05/18 22:01:38.29 .net
サイトを見るとエントリーシート受け付けて新卒募集してる(中途採用はしていません)
みたいだけれど何か思い上がりというか勘違いしてる
新卒をゲット出来るのは第一線級の企業であって自分らもそのファーストクラスだと思ってるが
もうここは大企業から格落ちしたシャープみたいなもんで中途上等の中小企業クラスなんだという
現実を認識しないと新卒さんにも迷惑かけてしまうよ
117:匿名希望さん
15/05/18 22:05:30.93 .net
むしろアジア市場開拓の為に東南アジアから研修生を入れてもいい
118:匿名希望さん
15/05/19 00:38:41.35 .net
就活板の出版スレじゃ光文社なんて笑いものになってるよ
このスレのURLが貼られて爆笑されてる
おバカの大学生ごときに笑われてる惨めな会社って評価
119:匿名希望さん
15/05/19 07:25:46.69 .net
入ったらなにもしない居候高齢社員を食わせるための奴隷労働が確定してるんだから
誰だってそんな会社イヤやろ
120:匿名希望さん
15/05/19 22:12:57.84 .net
いいじゃん、自分もいずれはそうなれるんだから
121:匿名希望さん
15/05/19 22:48:37.28 .net
頑張っても報われない会社に入りたがるアホがいるのか
122:匿名希望さん
15/05/19 23:55:22.88 .net
そんなこと言っても俺たちがんばってないジャンｗ
123:匿名希望さん
15/05/20 00:14:41.17 .net
がんばる新人が入ってきたら
ますます居場所無いやんけｗ
124:匿名希望さん
15/05/20 00:33:53.85 .net
カッキーは頑張るマン若手社員だったが彼ですら
「カスの集まりばっかでワロタ」で逃げ出していったからな
125:匿名希望さん
15/05/20 20:56:27.16 .net
正社員なんだから頑張る必要ないだろ
記者とかライターにやらせとけばいい
126:匿名希望さん
15/05/20 22:09:06.54 .net
右肩下がりの業界の中小企業に優秀な新人がくるのか
127:匿名希望さん
15/05/20 22:10:05.01 .net
URLﾘﾝｸ(blog-imgs-68.fc2.com)
128:匿名希望さん
15/05/20 22:29:49.42 .net
ここに優秀な人はいますか？
優秀な人が来るにはそこに優秀な人がいる事が絶対条件です
優秀な人がいると不思議な事に優秀な人が集まってきてしまうのです
ここにはそういう人材がどれくらいいますか？
129:匿名希望さん
15/05/20 23:07:52.75 .net
体育会系野球部の馬鹿がたくさんあつまっていますがwww
130:匿名希望さん
15/05/21 00:36:36.84 .net
記者やライターもギャラがダダ下がりでどんどん逃げ出していくか
いい加減な仕事でダラダラ続けています
上からの「ボーナスが欲しかったら外注費を削れ！」命令を外部にしられてから
まともなライターはもういなくなりました
131:匿名希望さん
15/05/21 03:58:40.86 .net
実働部分への兵站を削って上でふんぞり返ってる上層に金を回してるようなシステムがまともに戦える訳ないよね
ここに勤めてる知人が中堅層に進むにつれそれまでまともだったのが人格的におかしくなってゆく、
まるで悪友の影響を受けたかのようにクズ色に染まってゆくのをみてこれは一体何なのか？と思ってました
このスレを見てきてその疑問が解けたような気がしました
＞カッキーは頑張るマン若手社員だったが彼ですら
＞「カスの集まりばっかでワロタ」で逃げ出していったからな
これは真実もあると思います
132:匿名希望さん
15/05/21 08:12:57.19 .net
ここやシャープの没落をみてると
大企業病ってのは不治の病なんだなと思う
133:匿名希望さん
15/05/21 09:03:09.53 .net
大企業じゃないのに大企業病(笑)
134:匿名希望さん
15/05/21 11:16:37.96 .net
2000年ぐらいからの女性誌ブームで３大大手よりも高給取りなことを社員みんなが誇り
それなりに頑張っていたあの時代が懐かしね
135:匿名希望さん
15/05/21 11:35:35.83 .net
低能管理職にこんなとこでコキ使われる二十代三十代は前世での行いがよほど悪かったのか？
136:匿名希望さん
15/05/21 22:25:20.28 .net
椅子取りゲームしか能の無い人材だからね
137:匿名希望さん
15/05/22 00:59:58.36 .net
中高年の転職に見る「サラリーマンは自己表現ができない」の悲劇
URLﾘﾝｸ(blogos.com)
ここ読んで笑っちゃった
リストラされた光文社無能社員さんたちも
いまだにこんな苦労してるのかと思うと笑いがとまらん
138:匿名希望さん
15/05/22 01:33:29.56 .net
だーかーらー、何度も言うけれどリストラされなかった人もされちゃった人と同じかそれ以上無能なんだって
しがみついてる連中はそれを自覚出来てない分、もっとたちが悪いんだって
139:匿名希望さん
15/05/22 01:54:07.53 .net
お前らのやってる事は馬鹿の一つ覚えに朝日新聞を叩いている幼稚な連中とそっくり
140:匿名希望さん
15/05/22 04:17:04.26 .net
使えるライター切っちゃってるからなあ。
まあ、ｍａｒｔとか、あんなのはヤリ捨て出来る若い女でも十分だけどさ
141:匿名希望さん
15/05/22 08:17:53.98 .net
「いいか！ボーナスが満額欲しかったら外注費を削れ！嘘をついてでも奴らのギャラを下げろ！」
142:匿名希望さん
15/05/22 17:52:45.34 .net
まさかの大逆転人事を震えて待て！
143:匿名希望さん
15/05/22 19:08:09.82 .net
「能力の低い人ほど自覚がなく、自己評価が高いため自信に満ちて見える」…米研究
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
ダニングとクルーガーは、ある特定のスキルに関して、能力のない人は
「自らのスキルの欠如」、「他者の本物のスキル」、「自らのスキル不足の程度」が認識できないと主張した。
144:匿名希望さん
15/05/22 22:18:49.16 .net
>>137
リストラってまじで会社が危ない場合、仕事できるやつから先に辞めてくからなあ
どうしても他社で使い物にならないやつの吹きだまりになる
145:匿名希望さん
15/05/22 22:38:07.25 .net
もし自分が経営者だったらリストラが一段落ついたら残った者を集めて一人一人
「君はどんな仕事が出来て成果をコミット出来るか」と問い詰めて誓約書出させるな
146:sage
15/05/23 00:13:52.97 .net
トラブルメーカーの宮本修ってまだいるの？
会社の名前使って悪事働いてるやつを
なんで切らないでいるのか不思議なんだが。
それとも本人がだだこねて辞めないでいるだけかね。
147:匿名希望さん
15/05/23 00:59:53.47 .net
就活生ですが出版社を狙っています。光文社はどうなのか教えてください。
過去スレをずっと読み返してだいたい過去と現状はわかりましたが
この会社は将来性はあるのでしょうか。
OB訪問したときに相手の方は延々と自慢話ばかりしていました。
借金はもう返し終わる、広告収益は伸びてる等々、いいことばかり口にするので
リストラの話をしてみたところ「そんなこと聞くな！」といきなり怒りだしました。
虚勢を張っているのがまるわかりなのですが、結局真実を一言を語ってもらえませんでした。
このスレッドがある意味の真実なのでしょうが、講談小学集英の三大手と比較して
どうなのか誰か教えてください。 m(__)m
148:匿名希望さん
15/05/23 11:04:38.94 .net
亀頭いったー！
149:匿名希望さん
15/05/23 22:28:31.13 .net
>>146
将来性の有無はあくまで中の人間しだい
今の会社にしがみつくだけのイソギンチャク社員が
これまでと同じダラダラ労働を続けるなら将来はない
150:sage
15/05/23 22:48:01.81 .net
>>146
OB訪問してこんなやりとりしました、なんてよく書くね。
下手すると君が誰か特定されちゃうよ。
釣りでないなら気をつけたほうがいい。
ここで質問するより三大大手のOB見つけて
その話と比較して自分に合うところを見つければいい。
ただし、どこも入りたくて入れる会社じゃないけど。
151:匿名希望さん
15/05/23 22:51:04.75 .net
失礼、あげてたわ。
152:匿名希望さん
15/05/23 22:52:22.27 .net
器の小さい俗っぽい奴しかいないようだね
インタビューのコツは相手が怒り出すような事を聞く事だから146は将来有望だね、光文社にはもったいない
153:匿名希望さん
15/05/23 23:19:29.80 .net
＞将来性の有無はあくまで中の人間しだい
ダメ人間はどんなに頑張ってもダメなんです
さっさと損切りするのが賢明だよ
154:匿名希望さん
15/05/23 23:35:26.72 .net
【社会】壊滅寸前の出版業界、救いようのない惨状・・・
交通費削減で徒歩強要、給料不明、モラルゼロ
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
155:匿名希望さん
15/05/23 23:35:55.93 .net
光文社のお前らもう少し品性を保ってくれよな
このスレが真の姿だなんて思わないように知性のある振る舞いをしてくれよな
156:匿名希望さん
15/05/24 00:06:53.20 .net
滑稽なプライドは捨てて誠心誠意、面接に来た新卒生に接するんだぞ
157:匿名希望さん
15/05/24 01:08:56.11 .net
マジレスすると
これから新卒で入社してもその上の先輩や上司や経営陣の全員が
会社に居座ることが目的であって会社の将来とか新人のことなど微塵も考えていない
もし不祥事や問題が起きれば平気でそれを部下や外注に押し付けてくる
会社にしがみついて毎月の給料を維持して退職金をもらうためならどんなことでもやる
まともな会社なら絶対にそんなことはないしそんな奴がいたら降格か最悪クビ
だけどこの会社はそれがまかり通っててそれが正義
それを批判して改革を唱えようものならすぐに窓際に追いやられるか次のリストラ候補に挙がる
今の光文社は完全な恐怖政治になっててもう誰も止められない
こんな会社でよければ受けてみるといい
158:匿名希望さん
15/05/24 02:22:00.54 .net
>>149
学生相手に やんわり恫喝 ださっｗｗｗｗ
159:匿名希望さん
15/05/24 08:58:13.24 .net
>145
編集からは完全にはずされたよ
会社は本人が自主退職するのを待ってる状態
160:匿名希望さん
15/05/24 10:39:39.00 .net
>>156
体育会系馬鹿の駆逐しないとな
会社に、管理職の体育会系比率とＦラン大学卒率を組合は要求してみなさい
笑っちゃうぞ
161:匿名希望さん
15/05/24 10:45:24.66 .net
グーグルとか伸びている企業と、御社がどれだけかけ離れているのよ
URLﾘﾝｸ(hr.wantedly.com)
162:匿名希望さん
15/05/24 12:40:16.97 .net
企業の人事担当者はこの「群れ効果」を知っておかなければならない。
なぜなら、この「群れ効果」がプラスに働くか、マイナスに働くか、人事担当であるアナタ次第だからである。
この“群れ効果”はプラス方向にもマイナス方向にも働く。
Aクラスの人材は同じAクラスを採用する傾向があるが、
BはBだけでなく、CやDまで採用する。だから妥協をしたり、
誤ってBの人材を採用すると、すぐに社内にBのみならずCやDまで
入ってくることになる。そしてプラスかマイナスかにかかわらず、
群れ効果が最も強く出るのは、従業員にスマート・クリエイティブが
多く、会社がまだ新しいときだ。
この場合、一人ひとりの重みが相対的に高くなる。
初期に採用される従業員は社内で目立つ存在だ。
また優れた人材が集まる環境では、自然とアイデアが共有され、
発展していく。こうした傾向は常に見られるが、会社の初期段階ほど
とくに顕著になる。
引用：『How Google Works 私たちの働き方とマネジメント』
群れ効果p.143
163:匿名希望さん
15/05/24 15:08:45.73 .net
出版社は自社でちゃんと働く社員を育てないと
結局外部編プロまかせで二重に金がかかってるだけという
コネ遊び人多すぎ
164:匿名希望さん
15/05/24 17:10:42.36 .net
>>149
中の人が書いてるのに反応するバカｗ
165:匿名希望さん
15/05/24 17:11:52.37 .net
>>158
小林の時と同じか。
166:146
15/05/24 21:59:32.42 .net
145です。レスありがとうございます。
結局光文社を就活候補に入れるのは諦めました。
あまりにも就職課やまわりの評判が悪すぎます。
>OB訪問してこんなやりとりしました、なんてよく書くね。
候補から外したので別にいいかなと思いました。
特定されてももうここのOBとは二度と会いません。
>もし不祥事や問題が起きれば平気でそれを部下や外注に押し付けてくる
この話も実際にあったことを聞きました。
自分の不祥事を外部に押し付けようとした人が訴えられかけて
その人は長年いた部署から飛ばされたそうです。
不祥事が多いらしくその対応だけは早いみたいです。
あとOBの方が言っていましたが、「時代遅れの会社であることは否定しない」を聞いて
それがわかっていながら何も対策しない会社だとわかったのでここはないなと思いました。
167:匿名希望さん
15/05/24 22:31:06.62 .net
>>165
> 特定されてももうここのOBとは二度と会いません。
そんなことはないぞ。おまえはまだ社会をわかっていない。
再来年あたり、光文社をリストラされたOBがおまえの会社にアルバイトとして入ってくるかも知れないぞｗ
168:146
15/05/24 22:52:39.66 .net
すいません、145じゃなくて146ですね。
>再来年あたり、光文社をリストラされたOBがおまえの会社にアルバイトとして入ってくるかも知れないぞｗ
もしそうなったら、たぶん相手の
169:OBの方はすぐに辞めると思いますｗ 光文社以外の大手の方々にも話を聞いたのですが、皆に共通する点は 態度がでかいというかやたら偉そうでした。 相当にプライドの高い人たちなんだなと感じました。 ひとりぐらい謙虚な方がいても良さそうなものですが、皆が同じように 自社の自慢話をして自分語りを延々として座り方もドカッと偉そうでしたｗ 後輩になるかもしれない相手だからそういう態度なのかもしれませんが とても人格者には見えませんでした。 他業種をまわってる同級生に聞くと、他業種のOBさんたちは皆が態度もよく 物腰柔らかでいい人達ばかりとのこと。 出版だけなんですかね。
170:匿名希望さん
15/05/24 22:52:54.52 .net
0111 名無しさん＠１周年 2015/05/23 19:58:34
出版社は最大手の３社以外は全て潰れるだろ。
準大手の角川が生き残りをかけてニコニコ動画に経営統合を持ちかける時代。
171:匿名希望さん
15/05/24 23:04:19.51 .net
＞態度がでかいというかやたら偉そうでした。
光文社は特にそうだよ
ライターの人もこことは距離置いた方がいいよ
172:匿名希望さん
15/05/25 00:29:13.37 .net
>165
おせっかいと思いつつ、
本当にあんたが就活生ならと思って書く。
出版業界って狭い世界でつながってるからさ、
光文社受けないから好きに書いてもいい、ってことにはならんのよ
万が一にも自分が特定されそうなことは書かんほうかいいよ
173:匿名希望さん
15/05/25 00:42:52.28 .net
チンケなプライドのせいか言い返してくるねえ
光文社なんて他の所からバカにされてるって
174:匿名希望さん
15/05/25 00:49:08.97 .net
特定されないように何でも書いてくれたまえ
175:匿名希望さん
15/05/25 00:57:45.40 .net
亀頭いったー！
176:匿名希望さん
15/05/25 06:35:06.89 .net
>自分の不祥事を外部に押し付けようとした人が訴えられかけて
>その人は長年いた部署から飛ばされたそうです。
>不祥事が多いらしくその対応だけは早いみたいです。
ここが爆笑どころだろ
特定できそうな話だな
177:匿名希望さん
15/05/25 07:39:21.41 .net
決算楽しみだな(笑)
８月の役員改選もな
178:匿名希望さん
15/05/25 09:54:12.12 .net
けっきょくリストラしても何も変わってないみたいだね
中のボンクラさんたちにしてみれば、やっと嵐が過ぎ去ったｗ
ぐらいにしか思ってないんだろうけど
179:匿名希望さん
15/05/25 10:31:43.18 .net
決算楽しみだな(笑)
180:匿名希望さん
15/05/25 11:49:29.09 .net
>>170みたいなバカしかいないんだから、そりゃ会社もダメになって当然だわな
181:匿名希望さん
15/05/25 11:54:49.89 .net
>あとOBの方が言っていましたが、
>「時代遅れの会社であることは否定しない」を聞いて
>それがわかっていながら何も対策しない会社だとわかったので
182:匿名希望さん
15/05/25 13:10:36.15 .net
小人の息子はどら息子
183:匿名希望さん
15/05/25 19:17:54.57 .net
どーらどらどら
ばれちゃうで(笑)
184:匿名希望さん
15/05/25 19:23:43.80 .net
就活生じゃ無いってばｗ
185:匿名希望さん
15/05/25 21:29:27.07 .net
いや就活生だよ
光文社をリストラされたね
186:匿名希望さん
15/05/25 23:02:07.85 .net
傲慢で低レベルな人達の仲間になりたかったらエントリーしてみるといい
187:匿名希望さん
15/05/25 23:23:47.32 .net
傲慢でも一橋みたいにギャラ払いがよければいいんだけどね
ギャラは一橋相場の４分の１ そのくせプライドばっかり高くて仕切りも下手くそ
これじゃ雑誌がつまらなくて当然
188:匿名希望さん
15/05/25 23:43:30.25 .net
役員改選楽しみやん。
任期待たず解任多数やろ。
189:匿名希望さん
15/05/25 23:54:26.67 .net
連続テレビドラマ 書店ガールは9話で打ち切り
6月9日最終回
190:匿名希望さん
15/05/26 01:29:24.34 .net
就活生はネタだろ
でも実際にOB訪問しても同じ展開になるけどなｗ
191:匿名希望さん
15/05/26 02:50:40.63 .net
【電機】経営陣は責任とらず社員を大量リストラ・・・ソニーにもあった「追い出し部屋」の全容
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板:-100番)
光文社を受けようとしてる就活生はこれ読んどいたほうがいいよ
ここもまったく同じ体質の会社だから
192:匿名希望さん
15/05/26 07:07:31.17 .net
ニビルの三階と四階か？(笑)
193:匿名希望さん
15/05/26 07:40:12.63 .net
２ビルの４階って臭いよねｗ
194:匿名希望さん
15/05/26 12:20:27.94 .net
亀くさいよな
195:匿名希望さん
15/05/26 16:14:29.44 .net
ふと疑問に思ったのだが
50人近くリストラしても
その後なんやかんやで
会社は回っていたわけだよね
それってつまり
196:匿名希望さん
15/05/27 00:02:03.91 .net
おまえ馬鹿だろ(笑)
50人リストラすけば、回らないわけないだろ(笑)
197:匿名希望さん
15/05/27 00:34:01.90 .net
つか、その50人弱は何の為に会社にいたんだよ？
198:匿名希望さん
15/05/27 01:24:12.44 .net
どこの会社を選ぼうか迷ってる若い人も多いと思います
この話は光文社とは全く無関係ですがヒントとして聞いて貰えば幸いです
会社の格はどれだけ売り上げを出してるかという財力と中の人の質によって決定します
何故なら会社の構成要素は金(金に換えられる固定資産を含む)と人だからです
財力は判り易いが後者の人の質というものはパラメータ化しづらく抽象的で無視されがちです
しかし人の質が落ちてくると必ず多少のタイムラグを伴って財力も落ちてきます
それは仕事の質が落ちてくるからです
人は外や上に対してはいい顔するから表面的に見ても中々、人の質という物は見抜けません
199:匿名希望さん
15/05/27 01:51:59.16 .net
上で中の人間が時代遅れの会社と認めてるのになぜいつまでも対策をとらないのか
対策＝人切りならどんどんやるべきだ
200:匿名希望さん
15/05/27 03:11:51.06 .net
本気で会社を存続させたいなら、ファッション誌と不動産管理業の２本柱にするしかない
あとは全部リストラ 社員数は今の３分の１で足りるんじゃないかな？
201:匿名希望さん
15/05/27 04:09:50.11 .net
女性ファッション誌と書籍と不動産だけでいい
自身は切っていい
その他の編集部署は分社化して独立採算制にして
いつでも見捨てられるようにしておけば安心
これで20年は生き残れる
202:匿名希望さん
15/05/27 07:00:56.27 .net
フラッシュ編集部はどうする？
203:匿名希望さん
15/05/27 09:13:25.61 .net
毎月億の赤字を垂れ流してる対象読者層ついに50歳の糞雑誌がなんだってぇｗ
204:匿名希望さん
15/05/27 11:45:36.02 .net
今週のFlashが無料で読めます
URLﾘﾝｸ(dlmangabk.info)
205:匿名希望さん
15/05/27 17:22:39.56 .net
アオハゲいったー！
206:匿名希望さん
15/05/27 19:53:26.37 .net
書籍も要らないだろ
赤字は大目に見るとしても何か残す価値のあるような本あんのか？
他社のパクリや思いつき企画しかないじゃないか
207:匿名希望さん
15/05/27 19:59:26.09 .net
書籍は過去のくたびれた御大の著作管理部署だけ残せばいいよ
あとは外注管理の編集が２、３人
もう正社員で編集者を飼う必要ない
208:匿名希望さん
15/05/27 20:00:30.29 .net
パクったうえに売れてないって最低だよな
209:匿名希望さん
15/05/27 20:40:22.27 .net
ハーズのほうがいらねーだろ(笑)
金食い虫だ
210:匿名希望さん
15/05/27 21:36:07.41 .net
怒らせちまったから、女性自身潰されるかもよ
期待して待てwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
211:匿名希望さん
15/05/27 21:40:00.97 .net
URLﾘﾝｸ(blog-imgs-68.fc2.com)
光文社まんすご
212:匿名希望さん
15/05/27 21:46:36.70 .net
渡辺麻友 「戦う！書店ガール」、視聴率３．３％でワースト更新！
AKB48・渡辺麻友と稲森いずみがW主演を務める『戦う！書店ガール』の7話が26日に放送され、
視聴率は3．3％（ビデオリサーチ調べ、関東地区／以下同）だったことがわかった。
213:匿名希望さん
15/05/27 22:46:48.29 .net
小人の息子はどら息子
214:匿名希望さん
15/05/28 00:27:28.79 .net
ここ数年他部署から女性自身への異動がやたら多いけどこれって
215:匿名希望さん
15/05/28 07:57:40.45 .net
役立たずのゴキブリを一箇所に集めてまとめてポイだよ
216:匿名希望さん
15/05/28 08:21:11.24 .net
小人は深夜に靴でもつくっとけや
217:匿名希望さん
15/05/28 12:39:02.04 .net
フラッシュ編集部は赤字なんですか？
218:匿名希望さん
15/05/28 16:39:02.55 .net
>>215
URLﾘﾝｸ(www.kobunsha.com)
これ見てひとつも読みたいと思えるのがない こんなの平気で売ってていいのか？
219:匿名希望さん
15/05/28 17:39:48.77 .net
Flashはネットに違法ファイルが毎週アップされてるからずっとただで読んでる
FRIDAYはすぐに動くから削除されるのにFlashはバックナンバーがいつまでも残ってる
中のアナログさんたちはネットに疎いから放置してるんだろうけど
こういうのを次道に対策していかない会社は長くないよ
220:匿名希望さん
15/05/28 19:43:58.28 .net
ＶＥＲＹのＹは相変わらず仕事できねーな
221:匿名希望さん
15/05/28 22:55:31.40 .net
地獄の扉が開いたね、ププ
222:匿名希望さん
15/05/29 01:20:32.88 .net
ここの指名解雇は本当に酷かった
会社を追い出されたら生きていけない人やローン抱えてるいわゆる弱者はスルーして
クビになっても生きていけそうなタフな人や独身者に絞って肩叩きをした
会社にとって必要な人材を追い出しにかかり不要な人材を残した
それに気づいた指名解雇候補者は組合に抗議するも
組合幹部と経営陣の間ですでに談合が結ばれていた
223:匿名希望さん
15/05/29 07:40:25.63 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
224:匿名希望さん
15/05/29 07:40:57.56 .net
一節には経営危機に陥った会社がリストラして再建を図っても
その後10年以内に倒産する会社はそうとう高いらしい
リストラで無能社員を追い出せなかった会社はそのヌルさが
後でボディーブローのように効いて再び経営を圧迫するそうだ
225:匿名希望さん
15/05/29 09:04:09.78 .net
展示する作品がないから自転車を飾る無能な輩
226:匿名希望さん
15/05/29 17:52:17.39 .net
10年保てば穀潰しの大半は逃げ切れるな
227:匿名希望さん
15/05/29 23:37:57.32 .net
そうだ、この難破船を10年保たせる為の経営改革だ
その後は知らん
228:匿名希望さん
15/05/30 00:34:36.92 .net
今の40,50代のジジイどもは20,30代の若手や中堅にこう威嚇しています
『俺らが定年になるまでお前ら黙って従ってろよ。その間に楯突いたらわかってんだろうな？』
『俺らが消えた後は光文社は君たち若手に委ねるからね。好きにやっていいからｗ』
229:匿名希望さん
15/05/30 02:52:56.99 .net
どこの（ダメ）会社もそんなもんだろ
日本は韓国みたいに40歳定年制にしたほうがいいね
230:匿名希望さん
15/05/30 06:42:18.78 .net
亀頭いったー！
231:匿名希望さん
15/05/30 23:29:06.37 .net
URLﾘﾝｸ(omocoro.jp)
URLﾘﾝｸ(omocoro.jp)
URLﾘﾝｸ(omocoro.jp)
URLﾘﾝｸ(omocoro.jp)
232:匿名希望さん
15/05/30 23:44:39.94 .net
「働かないおじさん、僕はそれほど気にしてません」
その存在を肯定する若手の言い分
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)l50
こんな甘いこと抜かしてる若手社員と働かない高齢社員がいる会社は
１００％潰れます
233:匿名希望さん
15/05/30 23:55:05.35 .net
女性自身売れてねー(笑)
ひどい内容だな
234:匿名希望さん
15/05/31 01:23:48.77 .net
作ってるのが加齢臭漂うおじさんたちだからね
光文社の雑誌はどれも高齢化してジジババ臭くなってきてる
本人たちはいつ気づくのだろうか
235:匿名希望さん
15/05/31 01:25:29.63 .net
ナウなヤングを社員に入れないとな
236:匿名希望さん
15/05/31 01:56:16.54 .net
懲戒された輩はまだ自主退社しないのかよ(笑)
恥さらしだな
237:匿名希望さん
15/05/31 02:12:28.92 .net
お前らは何でここでレスしてるような本音を本にぶつけないの？
心にもない嘘ばっか書いてるからお前らの本は面白くないんだよ
それで広告で収益取るとか本末転倒な事言ってるんだよ
238:匿名希望さん
15/05/31 02:42:38.85 .net
なんとかしろ
早稲田大学表現工学科の南広輝が自身のヤリサーでレイプ ★2
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
239:匿名希望さん
15/05/31 03:12:08.68 .net
雑誌がツマラナくて売れてないのは作ってる本人たちがよくわかってる
どうせ雑誌はもう売れないからと開き直って惰性で出し続けてるだけ
会社の本音はとっとと廃刊にしたいけど余った人員の仕事がなくなるから仕方なく続けてる
240:匿名希望さん
15/05/31 03:20:05.60 .net
そういうのをデスマーチ、死の行進と言うのよ
241:匿名希望さん
15/05/31 19:35:34.51 .net
懲戒された輩はまだ自主退社しないのかよ(笑)
242:匿名希望さん
15/05/31 21:05:39.27 .net
子会社元社員、24億円着服＝15年間、刑事告訴へ―北越紀州製紙
時事通信 5月29日(金)1時0分配信
北越紀州製紙は28日、子会社の男性従業員が不正に小切手を振り出して現金に換金することなどで、
2000年4月から約15年間に計24億7600万円を着服していたと発表した。
同日付で懲戒解雇し、今後刑事告訴する予定だ。
岸本哲夫社長をはじめ全取締役が月額報酬10～20％を2カ月間自主返上する。
元従業員は着服した金をギャンブルなどに充てていた。北越紀州製紙は長期間発覚しなかったこと
について「長年同じ業務に携わり、他者によるチェックが難しかった」（総務部）と説明している。
243:匿名希望さん
15/06/01 04:07:51.00 .net
懲戒された輩はまだ自主退社しないのかよ(笑)
244:匿名希望さん
15/06/01 05:44:24.92 .net
厚切りジェイソン ‏@atsugirijason
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
しないよ。実力で出世する
年功序列はバカバカしい。
歳とったからと言って、仕事が出来るようになると限らないし、
凄く出来る若者は若いからと言って安い給料しかあげないのは
モチベーションを無くす原因
RT @takeshi_1207: アメリカでは勤続年数で給与は変化しない？
245:匿名希望さん
15/06/01 08:17:56.31 .net
小人の息子はどら息子
246:匿名希望さん
15/06/01 23:38:43.34 .net
どーらどらどら息子
247:匿名希望さん
15/06/02 05:16:02.23 .net
年取ったら給料上がる年功序列はそれなりに合理性あるぞ
その頃には子供も成長して何かと金かかるようになってくるからな
お前らが大学出して貰って光文社入れたのも年功序列で親が沢山給料貰ったお陰
248:匿名希望さん
15/06/02 05:24:50.30 .net
そもそも個々の人間のパフォーマンスなんてそんなに差がない
会社員やってるなんような凡庸な人間の間ではな
才能の世界じゃあるまいし基本的な能力、知力があれば会社の業務なんて誰でも務まる
249:匿名希望さん
15/06/02 05:58:08.46 .net
ここでリストラしろだの会社の文句を延々と垂れ流してる奴らって
肩叩きされた無能社員と思っていたが現役若手社員も一緒に批判してんじゃねと思った
250:匿名希望さん
15/06/02 06:13:23.31 .net
リストラおめでとう
251:匿名希望さん
15/06/02 06:24:10.57 .net
>>74
おまえさん、時代錯誤もほどほどにしなよ
笑われるぞ
これからの時代のことも考えず、自分さえよければ、定年退職するまで持てば、の老害（笑）
252:匿名希望さん
15/06/02 06:49:12.55 .net
>>74 じゃなくて、
>>245 だろw
リストラは正しくやらんといけないよね
予防線張る >>245 や >>245 からだろw
253:匿名希望さん
15/06/02 06:52:54.66 .net
年功序列なんて当人にとってはありがたい制度だけど
ほとんどがそれに甘んじて老害へと成熟していき最後は会社のお荷物か癌細胞
この会社はその老害が会社をボロボロにした
日本も韓国のように40歳定年制度を導入すればいい
40すぎて独り立ちできない怠け者は
254:人として欠陥があるから野垂れ死ねばいい
255:匿名希望さん
15/06/02 08:13:00.65 .net
>>246
ならば平社員の給与ダンピングの能率給なんかやめたらどうだ、総務くん
管理職とか特別扱いも意味ないだろ。
リストラは責任のある管理職から確実に実行あるのみ。
256:匿名希望さん
15/06/02 08:15:17.41 .net
会社をボロボロにしてきた老害の放逐ですね
このままなら確実に潰れますよ
257:匿名希望さん
15/06/02 08:51:39.07 .net
今は就活生がネットで企業の情報を必死に集めてる時期
光文社を受ける人はとうぜんここをガン見している
過去スレも読み返してる
それにやっと気づいた総務と人事が慌てて反論レスしてるのが笑えますね
258:匿名希望さん
15/06/02 15:33:00.47 .net
だからボンクラばかりコレクションしてるだろ(笑)
ざまあ
259:匿名希望さん
15/06/02 18:17:49.49 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
260:匿名希望さん
15/06/02 22:18:47.62 .net
皆が大学行けるのも年功序列式高年収の恩恵です
国民皆保険と年功序列は日本が世界に誇る宝です
261:匿名希望さん
15/06/02 22:28:05.31 .net
年功序列式に分配するからこそ広く利益が還元されるのです
でなきゃ現在のアメリカのように一部の超高所得層と大勢の貧困層になってしまうでしょう
こういういびつな所得モデルは貧困国や途上国では典型的な例です
262:匿名希望さん
15/06/02 23:17:43.31 .net
リストラにおびえてな、老害、クズ(笑)
263:匿名希望さん
15/06/02 23:24:32.92 .net
決算楽しみだな
粉飾するなよ
しっかり監査入るからな
刑務所いきたいやつはいないだろうが
264:匿名希望さん
15/06/02 23:40:46.08 .net
リストラは責任のある管理職から確実に実行あるのみ。
265:匿名希望さん
15/06/02 23:52:55.06 .net
まともに働いてない怠け者が年功序列とかぬかしてる会社
266:匿名希望さん
15/06/03 00:00:04.31 .net
9時半に来れないやつを管理職にして、
11時すぎでいいよ、っていう会社だもんな
責任は全部、下に押し付けて辞めさせて
くずの根回し許してんなよ
267:匿名希望さん
15/06/03 00:18:09.05 .net
前スレからのコピペ
「倒産寸前なのに誰も頑張らず毎日経費で飲み歩いてのんきに海外旅行にいってた」
これがこの会社のすべてを現してる
268:匿名希望さん
15/06/03 03:21:39.28 .net
今の4、50代のサラリーマンのほとんどは会社の中でのスキルと経験しか持っていない。
ずっと同じ会社でしか働いて来なかったんだから、自分のスキルを客観的に説明する必要もなかったし、
ましてや市場価値などあるわけがない
気づいてからでも努力して意識改革する人はまだマシ
多くが会社にしがみつくための努力しかしない
だから高齢無能社員は救いようがない
269:匿名希望さん
15/06/03 07:00:16.41 .net
そのくせ、管理職だから。
自分のことさえ管理できない、救いようのないバカが
役員と結託して、自分たちだけの延命を考えている。
自分たちが退職したら、あとは潰れてどうぞの姿勢。
270:匿名希望さん
15/06/03 08:20:01.23 .net
ここの管理職はあみだくじで決めるらしいな
271:10人に一人はカルトか外国人
15/06/03 15:25:26.71 .net
★マインドコントロールの手法★
・沢山の人が偏った意見を一貫して支持する
偏った意見でも、集団の中でその意見が信じられていれば、自分の考え方は間違っているのか、等と思わせる手法
・不利な質問をさせなくしたり、不利な質問には答えない、スルーする
誰にも質問や反論をさせないことにより、誰もが皆、疑いなど無いんだと信じ込ませる手法
偏った思想や考え方に染まっていたり、常識が通じない人間は、頭が悪いフリをしているカルト工作員の可能性が高い
靖国参拝、皇族、国旗国歌、神社神道を嫌うカルト
10人に一人はカルトか外国人
「ガスライティング」で検索を！
272:匿名希望さん
15/06/03 17:54:12.71 .net
決算楽しみだな(笑)
273:匿名希望さん
15/06/03 22:19:08.13 .net
粉飾決算はバレたら、地獄行きだからな
豚ガラス
274:匿名希望さん
15/06/03 22:32:26.90 .net
決算楽しみだな(笑)
275:匿名希望さん
15/06/03 22:50:41.85 .net
ここで年功序列に火がついたように反応してる人達は若い人でしょう
人間というものは自分の視点からでしか物を見れない
あなた方もあと10年20年したら年功序列を評価する側に回りますよ
間違いなく
276:匿名希望さん
15/06/03 22:54:42.53 .net
>あと10年20年もココが続くとでもｗ
277:匿名希望さん
15/06/03 22:57:33.64 .net
あと10年20年後にはその時に支配層になった彼らが自分の退職まで何とか会社を保たせる筈です
以下無限ループ
278:匿名希望さん
15/06/03 23:39:45.04 .net
総務のクズさんお疲れさま。
おまえらが会社の癌なんだよ。
さよなら。
279:匿名希望さん
15/06/04 00:16:48.50 .net
まあ８月の役員改選で無能なチビスケたちが放逐されたらいろいろかわるから。
280:匿名希望さん
15/06/04 02:01:24.77 .net
シャープ「45歳から59歳の金食い虫3500人出て行ってや」
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
281:匿名希望さん
15/06/04 02:26:28.78 .net
決算楽しみだな(笑)
役員改選楽しみだな(笑)
282:匿名希望さん
15/06/04 05:20:39.90 .net
／ ￣ ＼ ガタガタうるせんだよ！
/ ～ ～ ～ ヽ 俺らは若い頃ちゃんと仕事したんだよ！
彡' ～ ～ `ミ 死ぬほど働いたんだよ！
彡 (・ヽ /・) `ミ 今の今まで会社があるのは誰のおかげだああん？
(ﾘ ⌒ ( 。。)⌒ ） もう楽したっていいじゃねえかよ！
| ＿.__ ﾉ 若い奴は年上のために働く当たり前だろ！
＼ ヽ _ ノ ／ 俺らだってそうしてきたんだ！
／ ~＼＿＿_ ﾉ~ ＼ 日本はそうやってみんなで支えあってきたんだよ！
／ Ｙ ＼
お前らも黙ってそれに合わせるんだよ！
高齢社員（52歳）
283:匿名希望さん
15/06/04 07:10:52.90 .net
粉飾決算するなよ。
お縄だよ。
284:匿名希望さん
15/06/04 07:14:02.46 .net
決算楽しみだな(笑)
役員改選楽しみだな(笑)
285:匿名希望さん
15/06/04 08:51:32.97 .net
経理大丈夫かよ。5がつまでの経費の請求いつまでか
告知しないのかよ（笑）、決算なんだべ。
バカ管理職の紹介なんかやつてないで仕事しろよ、総務部も。
どんだけ糞なのよ。
286:匿名希望さん
15/06/04 09:49:33.00 .net
>>279は大阪都構想で反対票に入れた老人かｗ
287:匿名希望さん
15/06/04 16:34:27.39 .net
亀頭いったー！
288:匿名希望さん
15/06/04 20:55:34.83 .net
経費を来期に回して、黒字だ、なんてこというなよ。
間違えました！ は通用しないぞwww
289:匿名希望さん
15/06/04 22:37:41.37 .net
人事異動させた人間が、不慣れで間違えましたもダメだよね
そんなのを異動させた総務部の全とっかえだからね
290:匿名希望さん
15/06/04 22:41:11.00 .net
一番大事なセクションである総務部に
一番無能な体育会系フラッシュの馬鹿を指名した武田は
私財なげだして赤字補てんしろよ
慰労金はもちろんゼロ、ゼロだ、当然だよな
文句あったら言ってこい
291:匿名希望さん
15/06/04 22:55:29.24 .net
ｽﾚﾘﾝｸ(zassi板:32番)
↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑
292:匿名希望さん
15/06/04 23:06:44.75 .net
でたらめな決算でごまかそそうとした体育会のＫは、豚小屋で
働りーけ
監査がしっかり目を光らせている
つまらないモスに乗じた不正は一発でムショ行くことになるよ
293:匿名希望さん
15/06/04 23:23:40.71 .net
・稼ぐやつが偉くて、働かないやつはクズだと思っちゃうアホでもわかる職業の貴賎レベル
（高レベルほど尊い。属するものが複数の場合はレベル1以上だけなら上位のほう、レベル-1以下があるなら下位のほうになる。Ψ氏のコピペ。内部表現が逆さまになってたら洗脳されてるそうです。）
■レベル5
・自らの命をかけて世界平和や、人類の進歩に貢献する人（命を狙われるほどの改革を進める者、真実を追求する者）
■レベル4
・自らの名誉や財産や健康など、一般に言う幸せを失ってでも世界平和や人命救助、人類の進歩に貢献する人（途上国や僻地の医者など）
■レベル3
・人類貢献度の高い職業（人類を豊かにするものを発明した研究開発者等）
・人のやりたがらない職業だが、人類が生存していくのに必要不可欠な職業（バキュームカー清掃や原発現場処理者等）
■レベル2
・才能が必要になる職業（スポーツ選手、芸術家など）
■レベル1
・社会全体をより快適、豊かにする職業
■レベル0
・人類の（＝自分の）生活を維持するための職業
・無職やホームレス（働かない代わりに受取ってもいない）
■レベル-1
・自分の取り分を最大化することしか考えず、害悪はすべてシステムの責任にする職業
（投機的トレーダー、会社拡大と利益追求しか考えていない社長など）
・真実をねじまげても自分たちの都合の良い真実をばら撒くことで何らかの利益を得ている職業
（週刊誌記者、世論誘導マスコミ、広告代理店、御用学者 など）
・自らの尊厳を放棄するかわりに富を得て社会風紀を乱す職業（風俗、av女優など）
■レベル-2
・人の被害や法を無視して自分の利益につなげる職業
（泥棒、詐欺師（企業や団体内含む）、パチンコ屋、戦争でもうける業種、麻薬密売人、横領、脱税、生活保護もらいながらパチンコ通いなど）
・被害や損害を他人に穴埋めしてもらいながら、自分は甘い汁を吸おうとする職業
（「多額の税金を納めて立派な」既得権益者、天下り、東電社員、悪徳公務員・議員・社員・高給取り公務員●、宗教教祖など）
■レベル-3
人に危害を与えることで自らの利益を得ようとするもの（テロリスト、強盗、暴力団など）
294:匿名希望さん
15/06/05 00:16:19.99 .net
今は豚管理職と成り果ててるけれど昔はレベル１以上の魂だった者もここにはいるんですよ…
295:匿名希望さん
15/06/05 00:32:26.67 .net
長い間会社員を続けても独り立ちできる人間はほんの一握り
つまり成人して学校を卒業して社会人として社会に出ても
多くの人間は未成熟のままいい年になって高齢無能社員扱いされ追い出される
296:匿名希望さん
15/06/05 00:34:22.84 .net
出版業界はね…
何か技能や資格が取れるような事やる訳ではないし
297:匿名希望さん
15/06/05 06:36:01.64 .net
粉飾決算は駄目よん
監査はいるよん
ごまかそうとしてバレて、ミスだなんて言い訳なしだよん
298:匿名希望さん
15/06/05 07:08:27.10 .net
どんな業種でまじめに働いても40すぎたら多くの人間が粗大ごみ扱いだっての
299:匿名希望さん
15/06/05 09:49:54.15 .net
もう１回リストラをやれば完全に生ごみを駆逐できる
40歳以上の老害を追い出せば社員の平均年齢が40歳を切る
つまり会社は若返ることになる
こんな嬉しい事はないだろ
300:匿名希望さん
15/06/05 09:50:07.45 .net
それ、自分がゴミだって言ってるようなもんだぞ
それともお前は年とらないのか？
301:匿名希望さん
15/06/05 10:19:12.95 .net
やらせはせん
やらせはせんぞー！
302:匿名希望さん
15/06/05 16:21:42.90 .net
パシロタンハアハア
303:匿名希望さん
15/06/05 17:40:55.19 .net
通報しました
304:匿名希望さん
15/06/05 22:28:19.94 .net
会社ってのはなあ、ゴミを抱えきってナンボなんだよ
ゴミになったからはいポイじゃあ済まねえんだよ
305:匿名希望さん
15/06/05 22:29:53.02 .net
なんで出向してたクズ管理職がもどってきてんだ
どんだけクズに優しいんだよwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
306:匿名希望さん
15/06/05 22:32:05.37 .net
>>301
野球部とか和光とか武蔵とかいらねぇから、ゴミ以下だよ
307:匿名希望さん
15/06/06 00:08:05.31 .net
権限握って赤字なら管理職は総員リストラだな(笑)
308:匿名希望さん
15/06/06 02:18:11.34 .net
決算楽しみだな(笑)
309:匿名希望さん
15/06/06 09:16:36.28 .net
＿＿＿
／ ＼ ＿＿＿
／ﾉし u; ＼ ;／(＞)＾ ヽ＼;
| ⌒ ) ;／ (＿ （＜） ＼;
| 、 );/ /rｪヾ__）⌒::: ヾ;
| ＾ | i ｀⌒´-'´ u; ﾉ;;
| | ＼ヽ 、 , ／;
| ;j |／ ＼-^^ｎ ∠ ヾ、
＼ ／ ! 、 /￣~ﾉ ＿＿/ i;
／ ⌒ヽ ヽ二) /（⌒ ノ
/ r、 ＼ / ./ ￣￣￣/ 「定年まで居座って・・・やる」
「早く出ていけよこの高齢無能社員が！」
310:匿名希望さん
15/06/06 09:34:26.73 .net
安保関連法案は“憲法違反” 学者が声明
後半国会の焦点となっている安全保障関連法案について、憲法学者１７１人が憲法に違反し、重大な問題を
はらんでいるとして国会に対し、拙速に採決を行わないよう求める声明を発表しました。
声明は安全保障関連法案について、集団的自衛権の行使が認められる場合の規定が極めて漠然としており、
憲法９条に反していると指摘したうえで、国会に対し、法案は重大な問題をはらんでおり、拙速に採決を
行わないよう求めています。
URLﾘﾝｸ(www3.nhk.or.jp)
安倍政権が歴代政府の憲法解釈を都合よく変えて集団的自衛権の行使容認を閣議決定したこと、安保法制を前提に
日米防衛協力指針（ガイドライン）改定に踏み切ったことを挙げた。
一連の政治手法は、国会をないがしろにしたと指摘。憲法の柱である国民主権や、国家権力を縛る立憲主義を
わきまえていないと厳しく批判している。
URLﾘﾝｸ(www.shinmai.co.jp)
URLﾘﾝｸ(www.tokyo-np.co.jp)
311:匿名希望さん
15/06/06 14:00:40.13 .net
ギリシアが破綻寸前だが
あの国民はアホのくせにやたらプライドばかり高くて働くのが嫌な連中
ギリシアが最後どうなるのかその末路は容易に想像できる
ギリシアを光文社に国民を社員に置き換えてみなさい
312:匿名希望さん
15/06/06 14:15:22.14 .net
竹中平蔵「正社員解雇や企業淘汰など大掃除が必要」 安倍首相「竹中先生の愛国者ぶりは素晴らしい」
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
313:匿名希望さん
15/06/06 22:22:18.07 .net
なにこのスレｗ
ここの書き込みが若手社員やクビになったリストラマンたちばっかりだったら笑える
314:匿名希望さん
15/06/06 22:26:54.68 .net
野球部やら、体育会系馬鹿管理職に捧げます
URLﾘﾝｸ(homepage2.nifty.com)
315:匿名希望さん
15/06/06 22:49:26.62 .net
「Google社採用のおきて」を紹介しておく。
■ 1：自分より優秀で博識な人材を採用せよ。学ぶもののない、あるいは手強いと感じない人物は採用してはならない。
■ 2：プロダクトと企業文化に付加価値をもたらしそうな人物を採用せよ。両方に貢献が見込めない人材は採用してはならない。
■ 3：成功を成し遂げる人物を採用せよ。問題について考えるだけの人物は採用してはならない。
■ 4：熱意があり、自発的で、情熱的な人物を採用せよ。仕事がほしいだけの人物は採用してはならない。
■ 5：周囲に刺激を与え、協力できる人物を採用せよ。ひとりで仕事をしたがる人物は採用してはならない。
■ 6：チームや会社とともに成長しそうな人物を採用せよ。スキルセットや興味の幅が狭い人物は採用してはならない。
■ 7：多才でユニークな興味や才能を持っている人物を採用せよ。仕事しか能がない人物は採用してはならない。
■ 8：倫理観があり、率直に意思を伝える人物を採用せよ。駆け引きをしたり、他人を操ろうとする人物を採用してはならない。
■ 9：最高の候補者を見つけた場合のみ採用せよ。一切の妥協は許されない。
引用：『How Google Works 私たちの働き方とマネジメント』「採用のおきて」P.186
316:匿名希望さん
15/06/06 23:32:53.75 .net
ここは「バカとハサミは使いよう」の言葉の通りいかにゴミを有用活用するかが再生のポイント
ゴミだって分別リサイクルすれば資源になる
317:匿名希望さん
15/06/06 23:39:11.76 .net
社長の人事でつぶれる会社、伸びる会社』幻冬舎 樋口弘和・著
◆目次◆
１章 ５年後の企業力に差がつく採用
２章 Ａクラス社員の選別と育成
３章 女性が活躍する会社は伸びる
４章 崩壊寸前の管理職を救う会社の仕組み
５章 後継者の選び方、育て方
318:匿名希望さん
15/06/06 23:41:57.79 .net
「就活のときはいろいろ考えるけど、結局はどこに入社しても自分次第。気楽にやったら」
こうした言葉に背中を押されて、海外からの就活に成功。志望企業に入社できた。現在はアジアに赴任中の彼女は言う。
※AERA 2015年6月1日号より抜粋
URLﾘﾝｸ(dot.asahi.com)
319:匿名希望さん
15/06/06 23:42:24.80 .net
>>313
ゴミなら、朝６時に会社にこさせて、
会社の外壁から隅々まで掃除させたらどうかな
ゴミらしく、ゴミ集めやらせとけばいいな
時給200円でな
320:匿名希望さん
15/06/06 23:47:56.82 .net
それが出来たら今の状況は無い
321:匿名希望さん
15/06/07 00:38:04.43 .net
ネットでダメだバカだと言われても実際に自分の目でみないと判らないもんです
若い人にはきちんと自分の目で見て判断して貰いたいですね
322:匿名希望さん
15/06/07 00:55:33.38 .net
このスレを要約すればすごく売れる本が出来そうなんだが
323:匿名希望さん
15/06/07 06:02:51.96 .net
決算楽しみだな(笑)
役員改選楽しみだな(笑)
324:匿名希望さん
15/06/07 08:36:05.98 .net
もう１回リストラをやれば完全に生ごみを駆逐できる
40歳以上の老害を追い出せば社員の平均年齢が40歳を切る
つまり会社は若返ることになる
こんな嬉しい事はないだろ
325:匿名希望さん
15/06/07 09:56:07.67 .net
やらせはせん
やらせはせんぞー！
326:匿名希望さん
15/06/07 15:49:00.28 .net
今期は目玉商品あるのかい？(笑)
終わったな
327:匿名希望さん
15/06/07 18:21:18.86 .net
Aクラスの人は、Aクラスの人と一緒に仕事をしたがる。
Bクラスの人は、Cクラスの人を採用したがる。
(シリコンバレーの格言)
A-level people want to work with A-level people.
B-level people tend to hire C-level people. (Silicon Valley proverb)
328:匿名希望さん
15/06/07 22:38:13.26 .net
今、日本が憲法を独裁的に奪われようとしている時に自分の金の貰い分しか頭に無いような
何の存在意義も無い出版社は早く潰れて欲しい
それだけだ
329:匿名希望さん
15/06/08 06:14:23.44 .net
役員改選に一番ビビってる輩はだーれだ？(笑)
330:匿名希望さん
15/06/08 07:05:55.89 .net
就活生ですが
上で誰かがここの内情を質問していますが僕も質問していいでしょうか
ここに書いてあることはどのぐらい事実なのでしょうか
ネットの情報なので１００％信じていませんが
延々と同じような情報が書き込まれているところをみると
だいたい合ってるのだと思います
僕が一番問題に思っているのが上層部についてです
相当酷いようですがこれはどこまで真実なのでしょうか
どこの会社にも仕事できない人はいるのでその範囲ならあまり気にしません
あとリストラがあったようですがそのときの情報を御存知でしたら
教えてもらえますでしょうか
331:匿名希望さん
15/06/08 08:29:32.56 .net
小人の息子はどら息子
332:匿名希望さん
15/06/08 18:05:47.68 .net
もう就活の季節なのか
学生のみんな会社はちゃんと選んだほうがいいぞ
333:匿名希望さん
15/06/08 20:11:29.99 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
334:匿名希望さん
15/06/08 22:04:15.42 .net
>>327
こんな大学の馬鹿がなぜか管理職になってますが、いかがですか(笑)
URLﾘﾝｸ(plus.google.com)
335:匿名希望さん
15/06/08 22:25:32.88 .net
／ ￣ ＼ 就活中のガキどもよく聞け！
/ ～ ～ ～ ヽ 光文社に入るなら覚悟しとけよ！
彡' ～ ～ `ミ お前の先輩や上司は働かないからな！
彡 (・ヽ /・) `ミ 役員も社長も働かないからな！
(ﾘ ⌒ ( 。。)⌒ ） 俺らの人生は退職金なんだよ！
| ＿.__ ﾉ 日々の給料とボーナスそして退職金！
＼ ヽ _ ノ ／ 仕事なんか馬鹿らしい！
／ ~＼＿＿_ ﾉ~ ＼ 遊んでても給料貰えるんだから仕事なんかするかボケ！
／ Ｙ ＼
高齢社員（52歳）
336:匿名希望さん
15/06/08 22:47:13.98 .net
体育会系野球部と応援部が幅をきかせてる、どん底の会社ですが
正論はとおりません、ゴミに牛耳られ、いつまでもつかわかりません
337:匿名希望さん
15/06/08 23:07:52.47 .net
毎年、６月すぐに、赤伝の請求しろって、
決算のためのお知らせあるのに
今年はないねぇ。
決算する気がないのか、
ごきかしすぎてで決算できませんってか、馬鹿カラスwww
338:匿名希望さん
15/06/08 23:23:14.92 .net
体育会出身者には素晴らしい会社のようですね
339:匿名希望さん
15/06/08 23:36:46.90 .net
くっさいくっさい肛門社
ちーん(笑)
340:匿名希望さん
15/06/09 12:42:34.14 .net
会社組織も人間の身体と同じと考えたら
時間の経過とともに体内に老廃物や病原菌が溜まってくる
組織における老廃物や病原菌とは役立たずの無能カス社員ことである
それを輩出する機能がなければその身体は病気になり最後は死に至る
組織が常に健康体でいるためには老廃物をデトックスする仕組みがあればいい
組織のデトックスとはつまりリストラである
341:匿名希望さん
15/06/09 16:50:23.59 .net
やらせはせん
やらせはせんぞー！
342:匿名希望さん
15/06/09 22:04:29.07 .net
新潮や徳間みたいに漫画やるしかねーんじゃねぇの？
雑誌だけじゃ赤字で未来ねーよ。新書も部数でねぇし
343:匿名希望さん
15/06/09 22:18:52.51 .net
新規ジャンルに手を出す
↓
遊んでる暇な社員にやらせる
↓
テキトーに外注に丸投げ
↓
大失敗
↓
さらに業績悪化でリストラ
344:匿名希望さん
15/06/09 22:30:43.57 .net
今ガイアの夜明けでシャープ特集やってるけど
中の社員ってかオヤジどもがまるで危機感なくてワロタ
飲み屋で「次の一手が見えないんだよねぇ」って笑いながらビール飲んでるの
なんで会社はこういう無能高齢社員をクビにしないのかね
345:匿名希望さん
15/06/09 22:31:31.78 .net
飲み屋でまで深刻そうな顔されてもと思うけど
346:匿名希望さん
15/06/09 23:19:58.66 .net
マンガなんて素人同人誌だって利益出せる
マンガ以外の本で稼げるのがプロの出版社だろ？
ここは勿論、出来るよねw
347:匿名希望さん
15/06/09 23:30:13.29 .net
無能のコネ役員２人が、総務部にわざとクズ集めてるんだから
そりゃあ、自分たちの逃げ切りしか考えてないよな
武Ｄと焼肉カラスが(笑)
348:匿名希望さん
15/06/09 23:35:01.49 .net
第二営業部ってのを作って全国の美容室や公衆浴場、ホテル旅館に光文社の雑誌を定期購読で置いて貰うようドサ回り営業するのよ
最初の三ヶ月は無料試読サービスとしてね
そうすれば光文社の雑誌や本が人目に触れるようになって全体の売り上げも上がるんじゃないかなあ
それで余ってるゴミ人員をどんどん第二営業部に送り込むのよ
「契約取るまで帰ってくるな」ってね
ゴミの有効活用としていいだろ？
349:匿名希望さん
15/06/09 23:40:10.04 .net
>>341
無能のクビを切ったら自分の無能ぶりが浮き彫りになっちまうだろ
無能同士もちつもたれつなんだよ今の光文社は 無能の吹きだまり
350:匿名希望さん
15/06/09 23:53:33.73 .net
>>346
おまえ、体育会系馬鹿の中枢にいる「枯らす」じゃないのか。
エビス挺に白紙伝票で儲けさせてた、会社を傾かせたる天才だろ。
351:匿名希望さん
15/06/09 23:58:47.33 .net
>>345
無理。ドサ回りすら無理。
Ｆランクの人間たちだぜ、
見る人が見れば、
必ず、こんな馬鹿よこすような会社とは付き合わない、
恥知らずのクソ会社、と思われるだろうね。
光文社のいまの地位がわかってないよ。
352:匿名希望さん
15/06/10 00:06:07.69 .net
経理、大丈夫か。総務系のイン●●指令受け入れてると
みんな脂肪するぜ、あしからず(笑)
353:匿名希望さん
15/06/10 01:03:31.37 .net
>>345
空出張天国になるだけ
354:匿名希望さん
15/06/10 01:04:08.25 .net
病院とか老人ホーム…これからは法人顧客だぞ
355:匿名希望さん
15/06/10 01:31:55.35 .net
>>339
短絡的なバカ乙
同じことやっても無能には同じノウハウが無いんだよばーかばーかｗｗｗｗｗ
356:匿名希望さん
15/06/10 06:45:26.24 .net
>>343
同人レベルの漫画で小銭稼いでるようじゃ先は知れる
357:匿名希望さん
15/06/10 08:34:17.08 .net
これまでも新規事業をたくさん出させたがどれも損益分岐の時点でおじゃんになる
理由は人件費があまりにも高すぎてよほど収益性のよい話でないと利益が出ないからである
358:匿名希望さん
15/06/10 11:31:35.37 .net
自身、反安倍に舵を切って部数伸びるかな
359:匿名希望さん
15/06/10 14:32:11.28 .net
お前は三階のうすらハゲだろ(笑)
情弱ばばあ向けの暇潰しなんだから安倍に近いか遠いかなんで関係ないだろ
無能っぷり全開(笑)
360:匿名希望さん
15/06/10 15:58:33.57 .net
就活板からリンク貼られてたんできました
出版スレで光文社の批判レスが増えてきていますが
たぶんここで長々と煽ってる元社員と思われる人たちが
悪口を書き連ねてるんだと思います
361:匿名希望さん
15/06/10 22:27:11.33 .net
光文社はどのランクから下の大学は切ってるの？
まさかMARCH以上なんて高望みしてないだろうな
何とか学院大学とか聞いた事もない様な大学名でエントリーしてもおK?
362:匿名希望さん
15/06/10 23:40:07.24 .net
和光も玉川も武蔵もいるよん
さらに日大野球部とか読書さえしたことない連中が管理職多数(笑)
高卒も管理職(笑)
クズすぎるお�
363:㈱ﾔちゃん人事炸裂www
364:匿名希望さん
15/06/10 23:56:48.28 .net
57 ：匿名希望さん：2015/05/09(土) 09:59:12.26 ここの指名解雇は本当に酷かった
会社を追い出されたら生きていけない人やローン抱えてるいわゆる弱者はスルーして
クビになっても生きていけそうなタフな人や独身者に絞って肩叩きをした
会社にとって必要な人材を追い出しにかかり不要な人材を残した
それに気づいた指名解雇候補者は組合に抗議するも
組合幹部と経営陣の間ですでに談合が結ばれていた
こんなおかしなリストラしてれば、たぬきちも怒るよ
上は安泰で、下を適当に辞めさせておいて、居座り続けだからね
365:匿名希望さん
15/06/11 01:34:17.68 .net
女性自身やFLASHってどうなんだ？週刊誌に配属されたことねーんだけと
366:匿名希望さん
15/06/11 05:08:12.23 culKHJogm
動いたよな
367:匿名希望さん
15/06/11 04:23:48.54 .net
役員改選楽しみだな(笑)
368:匿名希望さん
15/06/11 08:50:16.08 .net
たぬきちこと瀬尾さんは単に無能な高齢社員だったから肩を叩かれたんだけどね
369:匿名希望さん
15/06/11 10:10:38.57 .net
>>360
そういうのどこの会社でも普通にある
シャープもそんなリストラだった
優秀者を追い出して無能者を残す選択が会社にとっていいわけがないのに
それを実行する時点でいかに無能な経営陣かわかる
370:匿名希望さん
15/06/11 11:37:26.15 .net
だって無能なやつを的にしたら自分たちに矢が当たるから痛いでござるの巻
371:匿名希望さん
15/06/11 11:48:25.36 .net
ここで延々と会社批判してるリストラ恨み節私怨連中は
現金で５０００万もらってその他イロつけてもらって
再就職支援もあって何が不満なんだ？
１０年後潰れてる可能性のが高い糞会社から早めに脱出できた勝ち組と思わないのか
372:匿名希望さん
15/06/11 17:59:17.09 .net
残った輩が儲かるとムカつくだろ、そりゃあ
373:匿名希望さん
15/06/11 19:23:24.01 .net
残った人間が幸せなる可能性は低い
50すぎてリストラに応じてもその後まともな会社に就職は無理
早期リタイアを視野に入れてるなら最後までしがみついてたほうがいいだろうけど
374:匿名希望さん
15/06/11 20:02:33.07 .net
辞めた人間の方がそこの会社に対する率直な意見を言ってくれるかもしれません
375:匿名希望さん
15/06/11 20:08:19.71 .net
こややしのことか
376:匿名希望さん
15/06/11 20:50:48.26 .net
>>367
そういう意味では、たぬきちを筆頭にこの前のリストラ組みは勝ち逃げだよな。
高値で売り抜けた。次のリストラは前回の半額も出ないだろ。
377:匿名希望さん
15/06/11 21:53:18.01 .net
体育会系馬鹿は管理職にすんなよ、アホ
378:匿名希望さん
15/06/11 21:54:45.08 .net
すげぇいい。そのとおり。
364 名前：匿名希望さん ：2015/06/11(木) 10:10:38.57 >>360
そういうのどこの会社でも普通にある
シャープもそんなリストラだった
優秀者を追い出して無能者を残す選択が会社にとっていいわけがないのに
それを実行する時点でいかに無能な経営陣かわかる
365 名前：匿名希望さん ：2015/06/11(木) 11:37:26.15 だって無能なやつを的にしたら自分たちに矢が当たるから痛いでござるの巻
379:匿名希望さん
15/06/11 22:32:36.64 .net
本来リストラすべき人間が、徒党をくんで、
辞めやすい人間に標的しぼって追い出したんだから
その報復はすさまじくなるよな
当たり前の話だ
380:匿名希望さん
15/06/12 00:12:02.33 .net
亀頭いったー！
381:匿名希望さん
15/06/12 01:18:45.11 .net
来年卒業予定ですが夏のボーナスは何ヶ月出ますか？
382:匿名希望さん
15/06/12 01:45:34.13 .net
アオハゲいったー！
383:匿名希望さん
15/06/12 01:46:58.70 .net
4くらいじゃないか
384:匿名希望さん
15/06/12 08:39:47.42 .net
924 ：就職戦線異状名無しさん：2015/06/09(火) 21:21:03.75
10年前は冬のボーナスだけで300万出てた光文社が今や賞与0.5ヵ月とかだもんな
待遇目当てで入ってこんなことなったら死ねるな
385:匿名希望さん
15/06/12 10:22:41.45 .net
>本来リストラすべき人間が、徒党をくんで、
>辞めやすい人間に標的しぼって追い出したんだから
つまり光文社の社長や役員幹部は卑怯者弱者の集まりってことですか
従業員を守るのが経営陣の努めじゃないのですか
組合はあるんですよね機能していないのですか
就活生ですがネットに落ちてる光文社の評判があまりにも悪すぎるので
とても気になっています
あとまたリストラはあるのですか
386:匿名希望さん
15/06/12 15:13:08.41 .net
女性自身つまんねー(笑)
中吊りがクソだろ、毎週毎週(笑)
387:匿名希望さん
15/06/12 22:49:44.95 .net
>>381
卑怯者が何が悪いんだよ？
社会てのは弱肉強食な世界なんだぜ？
その世界てのは強いものだけが生き残るんだよ
リストラされたってことは能力が無能だって証拠だぞ
388:匿名希望さん
15/06/13 00:53:19.34 .net
おいおい、就活のみんな、よく聞け
平の平均年齢 40歳超え
管理職平均 55歳前後
総平均 45歳
こんな会社だよ、老害多数(笑)
389:匿名希望さん
15/06/13 01:03:07.17 .net
体育会系馬鹿が徒党を組んで、まともな社員追い出しといて
リストラしました、ってやって、経営者も認めてるんだから
末期だろ。組合も体育会系馬鹿が幅きかせてるから
機能してないんだぜ。かぁかぁ言ってるクズばかりだべ。
390:匿名希望さん
15/06/13 05:25:33.52 IBubkN5IP
光文社内で生き残っても、業界で生き残れないんだから
いみないだろー
391:匿名希望さん
15/06/13 08:25:43.48 .net
そもそも無能経営陣が有能者を追い出したって話がオカシイ
無能経営陣が、もうこの会社はおしまいだから有能者は早いうちに会社を去って
人生をやり直してほしい、とかそういう想いがあったのかもしれないぞ
中小企業と違って何千万の退職金プラスαという常軌を逸した高待遇を提示されて
追い出されたという物言いもちょっと乱暴
392:匿名希望さん
15/06/13 08:43:43.60 .net
大赤字部署で残業手当満額ゲットしてるとか話題のクソババアは誰だ？
393:匿名希望さん
15/06/13 08:46:21.45 .net
>>384
>管理職平均 55歳前後
>総平均 45歳
でもこれって新卒からしてみれば10年居てそろそろ会社に幅効かせて始める頃に大半の老害が消えるんだろ
自国通貨廃止して経済持ち直したジンバブエと同じ流れになるから買いだな
394:匿名希望さん
15/06/13 08:50:07.60 .net
Fラン生には光文社はいい買い物になりまっせ
395:匿名希望さん
15/06/13 10:09:27.62 .net
高齢社員「俺らあと10年ぐらいで定年だからそれまで居させてくれよ。そしたら後は好きにやっていいからな」
１．「わかりました。仰せのままに」
２．「ざけんなカス無能どもが全員追い出してやる死ねボケ老人ども」
396:匿名希望さん
15/06/13 11:17:22.68 .net
第二管理部という部署を作って55歳以上は全てそこで定年までを過ごして貰う
業務は基本的に座って新聞読んだりお茶飲むだけ、あと光文社スレの監視w、出社は13時前ならいつでもOK
たまに承認のハンコ押したり差し障りの無い雑務が回ってくるだけ
給与は変わらず現状維持
人件費は変わらないけれどこうするだけでも風通しがよくなって働きやすくなるぜ
ゴミはあちこちに散らかってるから邪魔なのであって一ヶ所に集めて整理整頓すればいい
397:匿名希望さん
15/06/13 11:28:10.28 .net
それを世間では追い出し部屋への隔離政策という
398:匿名希望さん
15/06/13 15:29:02.74 .net
校閲部の話題ですか？
399:匿名希望さん
15/06/13 22:57:02.18 .net
>>389
その前になくなるだろね会社
どうすんのさ、そのときwww
400:匿名希望さん
15/06/13 23:11:40.93 .net
アオハゲいったー！
401:匿名希望さん
15/06/13 23:38:34.94 .net
57 ：匿名希望さん：2015/05/09(土) 09:59:12.26 ここの指名解雇は本当に酷かった
会社を追い出されたら生きていけない人やローン抱えてるいわゆる弱者はスルーして
クビになっても生きていけそうなタフな人や独身者に絞って肩叩きをした
会社にとって必要な人材を追い出しにかかり不要な人材を残した
それに気づいた指名解雇候補者は組合に抗議するも
組合幹部と経営陣の間ですでに談合が結ばれていた
402:匿名希望さん
15/06/13 23:45:49.78 .net
小人ざまあ(笑)
またはずしやがった。売れてねー！
蛭子に人生相談なんかするわきゃねーだろ
403:匿名希望さん
15/06/13 23:48:38.33 .net
もうそろそろ高齢化、リストラで人口ピラミッドがいびつになってきてるから潰れようが潰れまいが
そろそろ新入社員入れとかないと10年後幽霊船になっちゃうんだろうなー
404:匿名希望さん
15/06/14 00:26:28.09 .net
幽霊船、ぷぷぷ
その前に消滅してますから
405:匿名希望さん
15/06/14 09:31:34.45 .net
ここ落ちた就活生だけど落ちて良かったわ
このスレを読んでわかったことは
トップだけじゃなく全社員が人間として信用におけない人たちなこと
社内で情報共有もまったくないしお互いを信用してないし
なにより問題点を解決しない企業体質は最悪
リストラしたみたいだけどそこで企業体質を変えられないならなんの意味もないじゃん
406:匿名希望さん
15/06/14 09:55:03.61 .net
そんなんだから落ちるんだよ(笑)
今後のご活躍をお祈り申し上げます！
407:匿名希望さん
15/06/14 10:46:17.60 .net
>401は企業分析ちゃんとできてるじゃないかｗ
他社でその能力を役立てるといいよ
408:匿名希望さん
15/06/14 13:26:04.11 .net
>>403
アンカーくらいしっかり打てないのか
さすが、クズ体質の体育会系だなwww
409:匿名希望さん
15/06/14 13:31:01.64 .net
304 ：匿名希望さん：2015/06/06(土) 00:08:05.31
権限握って赤字なら管理職は総員リストラだな(笑)
だから、決算なのに、五月分の赤伝とか支払をうやむやにしようと
してんのかな、ロバ
410:匿名希望さん
15/06/14 13:44:42.12 .net
就活生がここみたらまず受けようと思わないだろうし
まともな学生はみんな敬遠するだろ
リストラされた奴らはこうやってささやかな復讐をしてるんだよ
営業妨害で訴えたほうがいい
411:匿名希望さん
15/06/14 13:47:01.17 .net
書かれてることが事実無根なら訴えられるんじゃないか
412:匿名希望さん
15/06/14 15:09:51.23 .net
事実無根ならなぁ(笑)
全部事実だったらどうよ(笑)
413:匿名希望さん
15/06/14 15:33:20.70 .net
もし訴えたらここをガン見してることがバレバレになるわけだから
その後は酷い事実がいっぱい飛び出してまさに藪蛇
414:匿名希望さん
15/06/14 22:41:19.53 .net
新卒入れてそれを人材に育てられるかって問題でしょ
そんな一流の人がいる？
それだったらヘッドハンティングで一流の人材を引っ張ってきてゴミと入れ替えするのが先でしょ
ゴミはゴミ部屋に入って貰って
415:匿名希望さん
15/06/14 23:17:16.22 .net
一流の人がいると空気からして違ってくるんです
そういう言葉では伝えられない何かで人は育ってゆくんです
白痴の光しか無い空間でそんな人材が育つと思いますか？
416:匿名希望さん
15/06/15 08:32:16.12 .net
亀頭いったー！
417:匿名希望さん
15/06/15 08:38:31.98 .net
リストラは反対です
なぜならできる人から辞めていくからです
無能な人が生き残る仕組みを採用しては再建など不可能です
できない人から順に追い出す仕組みでないと
つまり能力主義を徹底するのです
これから光文社が生き残る方法は実に簡単です
無能なカス度の高い順からクビにしていけばいいのです
418:匿名希望さん
15/06/15 14:42:51.43 .net
>>413
その無能なカスとやらがトップだったり役員とか組合幹部なんだから
自分で自分たちのクビを進んで切るなんてバカなことするはずがない
419:匿名希望さん
15/06/15 20:58:42.53 .net
アオハゲいったー！
420:匿名希望さん
15/06/15 21:28:00.22 .net
>>414
正論。ロバとか、どう見ても三流の労働組合委員長あがりが役員しちゃあいけないよな。
経理の泥棒で犯罪者になった人間の飲み友達だからなぁ。
どうしようもないインチキ人事しまくってきた野郎だぜ。
421:匿名希望さん
15/06/15 22:03:56.16 .net
無能な人でも年功序列で自動的に上に上がれる会社なんだから
下の人たちは迷惑この上ないだろうけど
自分たちも年を取れば上に上がれるんだから
そのとき自分が無能人間でも下から文句を言わせない仕組み（空気）になってる
だから若手はあと20年ぐらい我慢すればバラ色の会社生活が待っている
422:匿名希望さん
15/06/15 23:16:35.00 .net
今こそ古典新約は憲法に関する著作を出すべきなんだよ
ぼんやりしてんじゃねえよ、阿呆共め
423:匿名希望さん
15/06/15 23:52:59.07 .net
こいつらインテリぶってるけれど他人のマネしか出来ないバカばっかなんです
424:匿名希望さん
15/06/16 00:21:25.61 .net
きいてる(笑)きいてる(笑)
425:匿名希望さん
15/06/16 06:28:06.15 .net
>>359
学歴あっても使えないクズよりいいんだよ
そういうクズはプライドだけは高いから性格も悪いという二段構え
426:匿名希望さん
15/06/16 06:44:47.72 .net
決算楽しみだな(笑)
ボンクラ管理職のお手並みを拝見しよう
427:匿名希望さん
15/06/16 10:40:24.67 .net
何十年にわたってビジネスの世界には変わらない
「超一流」として成功するビジネスマンは、必ずこのルールを身に着けている。
「一流の人は」はこの基礎力が見に付いている。
・絶対に手を抜かない。
・できるまで諦めない。
・受け身で仕事をしない。
・仕事を文書化している。
・用意に抜かりない。
（仕事の計画を立てる。あらゆるトラブルを想定しておく。仕事のやり残しがない。きちっとフォローする）
・喜んで仕事をしている。
・人の意見に振り回されない。
・ハッキリとものが言える。
・会話がポイントをついている。
・余計なプライドを持たない。
「自発性」がある
「創意工夫」はできる
「粘り強い」こと
428:匿名希望さん
15/06/16 12:30:21.19 .net
決算楽しみだな(笑)
429:匿名希望さん
15/06/16 13:57:41.77 .net
啓蒙書丸写ししてドヤ顔ｗｗｗ
430:匿名希望さん
15/06/16 14:19:45.97 .net
・絶対に手を抜かない。→ 既得権益の維持に一生懸命
・できるまで諦めない。→ 都合の悪い部下を徹底的に追い出す
・受け身で仕事をしない。→ 積極的に自分たちの保身体制を築く
・仕事を文書化している。→ リストラする人材のリストを裏で作成する
・用意に抜かりない。→ 自分たちに都合の悪い人材を常に監視しておく
・喜んで仕事をしている。→ 自分たちが会社に居座れる喜びを日々噛みしめる
・人の意見に振り回されない。→ 部下の不平不満はガン無視
・ハッキリとものが言える。→ 「キミ、辞めてくれないか」
・会話がポイントをついている。→ 「キミの過去の不祥事を調べた」
・余計なプライドを持たない。→ 会社に居座るためなら泥水でも啜る覚悟
431:匿名希望さん
15/06/16 22:35:43.55 .net
決算をいい加減にすませようとしている輩いるよな
適当な数字でだそうとしているのが、な
クビだな、そういうの、出すのも、知らん顔したのも、な
432:匿名希望さん
15/06/16 22:50:09.24 .net
請求書が届かない、とか言っている奴でしょ。
決算の意味しらないんかな老害管理職はw
433:匿名希望さん
15/06/17 01:52:13.20 .net
>>423
頭の悪い人はこれを全部、バカ正直に100%実践しようとする
頭のいい人はこの中の数個を自分のスタイルにあったやり方で実現しその全てが含まれるような結果になる
434:匿名希望さん
15/06/17 05:01:13.11 .net
決算楽しみだな(笑)
役員改選楽しみだな(笑)
435:匿名希望さん
15/06/17 08:45:49.48 .net
>>423みたいな奴が日本の大手企業にいるわけがない
もしいたとしても周囲や上司と常に衝突して結局会社飛び出して起業する
これからはそういう人材が求められるけどこれまでの日本企業や組織に
そんなスーパーマンは不要
436:匿名希望さん
15/06/17 09:00:06.54 .net
お前アオハゲだろ
437:匿名希望さん
15/06/17 10:00:10.08 .net
＜テレビの危機＞
森三中・黒沢かずこは「テレビ局は自分たちの給料カットしてでも面白い番組作ろうよ」
と言った
URLﾘﾝｸ(blogos.com)
これ読んだほうがいいよ
キー局のダメなとこが光文社とまんまかぶってるから
438:匿名希望さん
15/06/17 12:59:47.48 .net
光文社はじめ大手版元全社落ちました(>_<)
なにがなんでも出版行きたかったのに
光文社ならなんとかなるだろうと思ってたのにやっぱり甘かった
最終まで残った人頑張ってください
439:匿名希望さん
15/06/17 14:15:19.41 .net
お前総務だろ
440:匿名希望さん
15/06/17 14:51:15.99 .net
ここを見て光文社に入りたいって若者がいるのか
リストラ私怨組の粘着広報はまったく届いていないな
441:匿名希望さん
15/06/17 16:33:49.72 .net
>>434
> 光文社はじめ大手版元全社
光文社が大手とかいつの話だよｗｗｗｗｗ まともな業界分析と現状認識ができてないから内定取れないんだろｗｗｗｗ
442:匿名希望さん
15/06/17 16:34:51.44 .net
だから>>434は総務が会社から書き込んでんだって
443:匿名希望さん
15/06/17 17:44:48.51 .net
くっさいくっさい肛門社(笑)
444:匿名希望さん
15/06/17 21:12:04.17 .net
>>434
大手じゃねぇよ、中堅がいいとこ。銀行の債務評価は、破綻○○○○だろ。
445:匿名希望さん
15/06/17 22:11:09.20 .net
非常階段フェラチオ写真(笑)
446:匿名希望さん
15/06/17 22:59:57.40 .net
>>434
光文社を大手のカテゴリーに入れてる時点で大手幻影から抜けきれない関係者の自演確定だな
業界関係者やちょっと出版業界について調べた就活生なら間違っても安定の大手クラスに分類したりしない
447:匿名希望さん
15/06/18 00:11:38.21 .net
さすが総務はテキトーな仕事ぶりだなｗ
448:匿名希望さん
15/06/18 01:15:00.45 .net
光文社を大手と呼んでるのは光文社社員だけ！ｗｗｗｗ
449:匿名希望さん
15/06/18 01:48:16.94 .net
マジレスするともう光文社は大手枠から外れてるよな
全盛期は親の講談社よりも給料高くて女性誌の成功で破竹の勢いだったのに
まあそんなくだらん見栄に金使ってるから倒産半歩前まで落ち込んだんけどね
450:匿名希望さん
15/06/18 02:11:41.49 .net
内定は多めに出しておけよ
後で辞退が山のように返ってくるんだから
451:匿名希望さん
15/06/18 02:20:34.47 .net
ここは旧大手と呼んであげよう
452:匿名希望さん
15/06/18 08:29:57.71 .net
亀頭いったー！
453:匿名希望さん
15/06/18 12:55:19.44 .net
ここみて入りたいってクソガキは
よっぽど就職難なのか出版業界に憧れを抱いているんだろうなぁ
もう出版は夢もみれないし将来もないってのに
454:匿名希望さん
15/06/18 14:22:06.91 .net
おい、おまえらいい加減にしてやれよ。
>>434の頭が相当悪いってだけで、ここまで袋叩きにすることないだろｗ
コイツだって知能が低いなりに光文社のイメージアップを図ろうと頑張ってるんだぞｗ
455:匿名希望さん
15/06/18 15:55:29.25 .net
な訳ないだろ。定年まで居座れれば、
あとは知らねーってクズばかりじやねえか、総務部がwww
456:匿名希望さん
15/06/18 22:33:36.07 .net
普通に考えて、いまの三流役員体制では、即死だな
東京オリンピック前に父さんだ
457:匿名希望さん
15/06/18 22:52:33.17 .net
人を見る目のいちばんないブタどもを
なんで総務にあげてんだよ
武Ｄとカラスブタ、おまえら、私財投げ出して会社借金にあてろよ
おまえら、ブタ以下の存在だぞ
458:匿名希望さん
15/06/19 00:11:23.28 .net
そもそも出版社、それも非上場会社に役員なんて必要なのか？
そいつはいざという時に責任ひっかぶって借金負って人柱になってくれるのか？
経営責任者と編集、営業、総務、経理だけいればいいんじゃないか？
459:匿名希望さん
15/06/19 09:16:18.37 .net
なんかスレ読むと社長や役員が全面的に悪いみたいな論調になってるけど
じゃあ現場の社員さんたちはまじめに働いているのかって聞きたいよね
会社が潰れそうな危機的時期でも毎日ふらふら経費で飲み歩いてたり
合併号の休みにサッサと海外旅行とか行っちゃうし
潰れるんならと不正経費処理バンバンしてたり
460:匿名希望さん
15/06/19 12:18:57.26 .net
お前は権限をもってんだからそれを忘れるなよ(笑)
ほら、儲かるように経営してみせろや(笑)
461:匿名希望さん
15/06/19 13:38:07.73 .net
管理職に、自分の管理もできない馬鹿を選んできた総務部の解体が先決ですな。
役員総入れ替えとともにね。
462:匿名希望さん
15/06/19 15:37:37.95 .net
役員改選楽しみだな(笑)
463:匿名希望さん
15/06/19 17:10:44.81 .net
ナミカワさんは退任後あちこちで社員の悪口を振りまいていました
俺は悪くない
倒産の危機なのに社員は何もしない
組合が俺の足を引っ張る
俺が毎日銀行に頭を下げに言ってる間に社員は飲みに行って海外旅行に行っていた
464:匿名希望さん
15/06/19 17:50:30.48 .net
役員もだろ(笑)
管理職もだろ(笑)
お前たちは八百長ながらも権限をもってんだからそれを忘れるなよ(笑)
しっかり利益をだしてみろ
465:匿名希望さん
15/06/19 18:15:59.92 .net
並河のどこが悪いか、みんなで挙げてみよう。
466:匿名希望さん
15/06/19 18:18:35.45 .net
お前は総務だろ(笑)
467:匿名希望さん
15/06/19 21:37:10.33 .net
>俺が毎日銀行に頭を下げに言ってる間に社員は飲みに行って海外旅行に行っていた
このやる気ないクソ社員はもちろんリストラで消えたんだよな
468:匿名希望さん
15/06/19 21:58:26.99 .net
先輩方ちーっす
あした試験なんすけどスーツのほうがいいんすかね
469:匿名希望さん
15/06/19 23:35:30.47 .net
光文社を先進国ランキングに例えるならメキシコかそれ以下
470:匿名希望さん
15/06/19 23:48:53.64 .net
でナミカワの悪いところは誰も書けないのか
471:匿名希望さん
15/06/20 00:05:39.60 .net
ナミカワさん、こんばんわ
472:匿名希望さん
15/06/20 00:56:12.98 .net
だから言ってみろ
473:匿名希望さん
15/06/20 02:30:16.47 .net
お前は総務だろ(笑)
474:匿名希望さん
15/06/20 09:11:38.82 .net
役員総とっかえまだか？ 講談社からくるらしいじゃん
役員たちが大挙して
いい加減な人事と、腹黒いリストラという名の出鱈目解雇したからだわ
罰があたったな、おめでとうおめでとう
475:匿名希望さん
15/06/20 10:24:42.53 .net
倒産寸前のとき講談社は光文社を見捨てるつもりだったけど
女性誌と書籍の一部は拾ってやるっていったんだよね
つまりそれ以外の赤字雑誌や部署はいらないと判断されたわけだ
ところが今もその雑誌や部署は残っている
476:匿名希望さん
15/06/20 14:11:15.62 .net
働かない人間や能力過不足な社員をクビにするか再教育するか現場から外すか
そのどれか当たり前のことができない会社組織なんてその時点でダメだよ
その肝心なところをスルーして他のことを頑張って瞬間的に結果が出ても
時間の経過とともに問題箇所がそのしょぼい成果を飲み込んでいくさ
そんな会社が近年バタバタと潰れているのにここはそれがわかってても改革できない
477:匿名希望さん
15/06/20 16:21:39.22 .net
社長の仕事ってのはダメ社員を切る事だからな
これは責任者の仕事
478:匿名希望さん
15/06/20 22:46:20.42 .net
会社ってなにがあっても社員の生活や人生設計を保証する義務があるの？
ロクに働いてないお荷物社員のことも保証しないとダメなの？
それって会社の義務なの？
479:匿名希望さん
15/06/20 23:42:22.04 .net
お役人の作った労働基準法を字面通りに解釈するとそうなる
480:匿名希望さん
15/06/21 01:05:00.39 .net
おまい総務だろ。
解雇規制緩和で総務みんなクビだろ(笑)。
481:匿名希望さん
15/06/21 02:44:44.39 .net
たぬきちが小躍りしてるかも
482:匿名希望さん
15/06/21 02:56:42.75 .net
この会社に入るとクズになる
ソースはここで管理職やってる友人
483:匿名希望さん
15/06/21 09:40:03.94 .net
亀頭いったー！
484:匿名希望さん
15/06/21 12:26:02.55 .net
遊んでても毎月バカ高い給料が振り込まれる勝ち組人生なんだから
よほど意識高い系じゃない限り堕落人間へと成長いや退化する
仕事しなくても誰も怒ったりしないし
そんな環境でまともな人間が生まれるわけがない
485:匿名希望さん
15/06/21 15:32:23.19 .net
もう負け組一直線だけどね
486:匿名希望さん
15/06/21 16:05:49.17 .net
＞遊んでても毎月バカ高い給料が振り込まれる
このシステムを完成させた事がナミカワさん最大の功績じゃないかね
まあたいして保たなかったけれど
487:匿名希望さん
15/06/21 18:23:08.12 .net
絶頂期のときにみんな住宅ローン組んじゃったり高級車買っちゃったり
３人目産んじゃったりしてたよね
そりゃナミさんが恨まれるのはとうぜんだよ
488:匿名希望さん
15/06/21 22:26:35.01 .net
出版関係全滅全部落ちました
せめて光文社と幻冬舎と竹は絶対に通ると思っていたのに残念です
運良く内定出たおめでとうございます
489:匿名希望さん
15/06/21 22:39:04.62 .net
人生万事塞翁が馬、誤った道に進まなくて良かったね
490:匿名希望さん
15/06/21 22:53:52.81 .net
落とす基準ってやっぱ大学ランクかな？
まともに人を見る目があるとも思えんし
491:匿名希望さん
15/06/21 23:45:22.18 .net
むかしナミさんは飲「やっ�
492:ｽ東大生落としたぞワハハハ」と嬉しそうに語ったことがあった
493:匿名希望さん
15/06/21 23:54:53.23 .net
ナミノミクスとアベノミクスって本質的には同じだよな
494:匿名希望さん
15/06/22 06:33:24.27 .net
所詮、舐革
495:匿名希望さん
15/06/22 13:01:38.77 .net
会社がダメな理由ってダメ人間たちが支配してるからだよね
じゃあダメ人間たちを追い出したらダメじゃなくなるのかっていうと
次のダメ人間たちが繰り上がってダメ会社を継続するから意味ないよね
ダメじゃない人間を外から招き入れればいいわけだけど
ダメ人間たちがそれをしないわけだから一度でもダメ人間に侵食されたら
その会社は末期癌患者と同じ不治の病にかかったと同じで最後は死ぬ
496:匿名希望さん
15/06/22 15:45:14.75 .net
音羽の恥と呼ばれながらよくやってるよ
497:匿名希望さん
15/06/22 15:55:59.35 .net
やっすい契約社員さまのおかげです(笑)
498:匿名希望さん
15/06/22 18:53:23.67 .net
出版業界に何幻想を抱いてるか知らんが名の通った大手なんて自分が偉いなんて勘違いしてる全然仕事出来ない人間のクズばっかだぞ
会社の名前を出せば皆ひれ伏してくれるからどんどん傲慢にバカになってくるのよ
それで大した仕事もしなくて済むから全然無能なのよ
そういう歩くゴミに自分もなるんだという事は忘れるなよ
499:匿名希望さん
15/06/22 19:10:26.23 .net
早くナミカワの悪行をさらしてみろよ。ねえだろ。無能どもめ。