22/03/04 13:02:23.75 SKHKqzbs0.net
>>733
社員自身が放棄してたとしても会社側がそれを理由に故意に流すのが認められるわけじゃないからね
それに上でも言われてるけど重要会議や職場内での無制限録音ならいざしらず、
社員の今後を話し合う場を本人が議事録としてICレコーダーで録音してなんの不利益が会社側にあるの？
それって自分たちが不利になる発言を恐れたりしてるだけの保身じゃん
会社側は関係法規に従ってここまでのことができてこういう道があるけどどうする？
っていう提案しとけばいいんだから変な根性論でICレコーダーガーとか言うのやめたほうがいいよ
あと、社内規則で録音禁止するなら社外での話し合いもできる旨の説明もしとかないといけないからね
あくまで社内録音禁止の措置は社内秘など情報流出を防ぐとかが名目になるはずだから