26/07/18 19:15:27.94 q9vo/F93.net
2019年に発生した日本郵便の内部通報潰し問題で、加害者である統括局長から「絶対潰す」と激しい恫喝を受けながらも、密かに音声を録音して大逆転劇を果たした被害者（男性郵便局長）の心情は、恐怖と怒り、そして強い覚悟が入り混じった極めて壮絶なものでした。
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26/07/18 19:17:17.73 q9vo/F93.net
当時、九州支社の有力な統括局長から個室に呼び出された郵便局長は、「（内部通報者が）郵便局長やったら絶対につぶす」「辞めさせるまで追い詰める」と激しい口調で一時間以上も問い詰められました。音声データからも、被害者の郵便局長が恐怖で憔悴しきり、疲労困憊している様子が生々しく伝わっています。
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26/07/18 19:17:59.65 q9vo/F93.net
日本郵便には局長同士の「独特の組織風土（村社会的な結びつき）」があり、仲間を売ることは絶対に許されないという同調圧力がありました。実際にこの後、周囲の他の局長たちからも無視や役職辞任の要求など、組織ぐるみの壮絶な「村八分（いじめ）」に遭い、うつ状態に追い込まれるほどの絶望を味わっています。
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26/07/18 19:18:39.91 q9vo/F93.net
本社のコンプライアンス担当幹部までもが加害者側に通報情報を漏洩しているという、組織の闇の深さを察していました。まともに戦っても隠蔽されるため、「生きた証拠を残さなければ自分が社会的に抹殺される」という自衛のための必死の決断でした。
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26/07/18 19:20:09.12 q9vo/F93.net
加害者側にバレればその場でさらなる報復を受けるリスクがある中、郵便局長は上司から、いつ呼び出されてもいいようにボイスレコーダーを忍ばせていた瞬間の緊張感と恐怖は、計り知れないものがあります。
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26/07/18 19:20:52.54 q9vo/F93.net
被害者の郵便局長は元々、身内の内規違反（統括局長の息子の不正疑惑）に対して、組織を良くするために正規のルートで内部通報を行っていました。それを暴力的なパワーハラスメントで握りつぶそうとした上層部や組織の体質に対し、激しい怒りと不条理さを抱えていました。
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26/07/18 19:21:36.87 q9vo/F93.net
うつ病で休職に追い込まれながらも屈せず、録音データを朝日新聞などのメディアへ提供し、刑事告訴・民事裁判へと踏み切りました。組織の隠蔽を許さないという強い執念が、郵便局長を突き動かしていました。
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26/07/18 19:22:28.03 q9vo/F93.net
この命がけの郵便局長による「録音」という決定的な証拠があったからこそ、日本郵便は言い逃れができなくなりました。結果として、加害者の元統括局長は強要未遂罪で逮捕（有罪判決が確定）され、懲戒処分を受けて失脚しました。
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26/07/18 19:23:20.77 q9vo/F93.net
さらに、情報漏洩に関わった本社の元常務執行役員ら幹部も処分され、被害者の郵便局長側の民事裁判でも勝訴（賠償命令）を勝ち取るという完全な大逆転劇となりました。
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26/07/18 19:24:24.66 q9vo/F93.net
当時、被害者の郵便局長は決して「勝てる」と確信して余裕で録音していたわけではなく、「ここまでされたら、刺し違えてでもこの組織の闇を暴く」という、文字通り人生をかけた悲壮な決意のなかにいたと言えます。
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26/07/18 19:26:23.33 q9vo/F93.net
加害者側は当初「指導のつもりだった」などと主張していましたが、提出された録音データが動かぬ証拠となり、司法は加害者側の違法性を厳しく断罪しました。
12:〒□□□-□□□□
26/07/18 19:27:09.30 q9vo/F93.net
この福岡事案は、日本の労働環境において「たとえ巨大な組織や上司が相手であっても、秘密録音という確実な客観的証拠があれば、労働者は身を守り裁判で大逆転勝利を収められる」という極めて重要な前例（マイルストーン）となりました。これ以降、企業のハラスメントや内部通報制度の形骸化に対する強い抑止力として広く語り継がれています。
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26/07/18 19:27:59.19 q9vo/F93.net
2025年10月16日、東京都内の全約1400の小規模郵便局を統括する主幹統括郵便男性局長が、部下の郵便局長たちに「辞めろ」などと暴言を繰り返したとして、日本郵便が男性主幹統括郵便局長の役職を解任していたことが関係者への取材で分かった。日本郵便は西日本新聞の取材に「パワーハラスメントがあったことは事実。厳正な人事措置を含め再発防止策を講じている」とコメントした。
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26/07/18 19:28:22.50 q9vo/F93.net
関係者によると、男性主幹統括郵便局長は約10年前から、江東、墨田、江戸川区の約100の小規模局を取りまとめる「統括局長」だったが、2024年度は都内に十数人いる統括局長のトップに当たる「主幹統括局長」も兼務していた。
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26/07/18 19:29:02.24 q9vo/F93.net
主幹統括郵便局長は、日本郵便の全国13支社ごとに配置される要職で、支社管内の全小規模局を統括する。
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26/07/18 19:29:47.31 q9vo/F93.net
主幹統括郵便男性局長は遅くとも23年ごろから、部下の郵便局長たちに「何してるんだ、ボケ」「おまえなんか辞めろ」「異動させる」「人を減らすぞ」との暴言を繰り返し、実際に不当な理由で役職を降格させられた郵便局長もいたという。郵便局長は録音機能付きスマートウォッチに主幹統括局長の暴言をすべて記録していた。
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26/07/18 19:30:24.57 q9vo/F93.net
日本郵便は被害者の郵便局長からの訴えを受けて社内調査を実施。今年2月、男性主幹統括郵便局長の言動をパワハラと認定し、主幹統括郵便局長と統括郵便局長の役職を解任した。
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26/07/18 19:30:56.99 q9vo/F93.net
日本郵便では2020年にも、九州支社の主幹統括郵便局長によるパワハラが発覚。刑事事件に発展し、この主幹統括郵便局長は強要未遂の罪で有罪判決を受けた。
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26/07/18 19:32:01.22 XwkxbR3I.net
結局は自分の身は自分で守るしかない。
学校や会社でいじめられている方へ。
今すぐに身を守る行動をとってください。
教育委員会や労働基準監督署に訴えればいいのだが、できないのなら、せめて暴言は録音しよう。
いじめやパワハラは証拠が無い事が多く、証拠が無いと「そんな事実は無い」とか「必要範囲の指導」などと言われます！
「いつ、どこで、誰に、どんな事を言われ、こんな事をやられた」などを時系列で記録を可視化して証拠を保存しましょう！
日記や録音に残すことが大切です。
すべては大逆転の日のために…頑張ってください。