【昇給800円】新一般職 その35 【地域基幹への道】at NENGA【昇給800円】新一般職 その35 【地域基幹への道】 - 暇つぶし2ch■コピペモード□スレを通常表示□オプションモード□このスレッドのURL■項目テキスト800:〒□□□-□□□□ 19/05/12 12:44:10.23 TOpLuK1j.net はいはい わかったわかった じゃあチラシまき お願いしまーーーーーーーーーーす 801:〒□□□-□□□□ 19/05/12 12:50:37.95 1RtsUgvx.net Jリーグみたいに入れ替え制にすれば、競争原理が働くような気もするがな。 例えば、基幹の人事評価下位1割を強制的に一般職にコース転換(降格)させて、 空いた基幹の枠を、一般からのコース転換枠にあてるとか。 基幹の下位1割なんて、無駄に基本給が高いだけで、ほぼ間違いなくクズばっかりだから、 会社としては、降格が原因で退職したとしても、全く困らんだろう。 802:〒□□□-□□□□ 19/05/12 13:08:35.76 ZirjcaP9.net >>783 下らないことを考える暇があるなら、転職活動なりしたら? 803:〒□□□-□□□□ 19/05/12 13:09:58.08 67e2XQIr.net 句読点多すぎて逆に読みにくい 知性の無さがよく出ていると思います 804:〒□□□-□□□□ 19/05/12 13:13:13.43 1RtsUgvx.net 一文一意主義を知らんのか。 官僚や法律家の書く文章は、文意を正確に伝えるために、 ワンセンテンス・ワンテーマで意図的に句読点を多用するのだ。 本社や支社の指示文書を見たら分かるだろう。 次ページ最新レス表示レスジャンプ類似スレ一覧スレッドの検索話題のニュースおまかせリストオプションしおりを挟むスレッドに書込スレッドの一覧暇つぶし2ch