23/02/21 06:21:39.34 QwHgNGf+0.net
４人でやると、各々休憩時間も取れる程度に仕事を回せた。日当は四等分で２４０００円まで目減りしたが、それでも無理なく働けて、４人勤務がしばらく続いた。
そんなある日のこと。
その日は遅れて来たり、用事で途中で帰ったりする者がいて、仕事をした時間は４人ともバラバラだった。
それでも１時間ごとに届く荷物を、時間内に地域ごとに振り分ける作業は滞りなく進められた。
この日のそれぞれの動きは
Ａ「朝の９時から１７時までずっと働いた。１２時から１時間だけ昼休憩取ったけどな」
Ｂ「朝の９時から仕事に来たけど午後は用事があったので１３時に上がらせてもらった。居た時間に休憩は取ってないよ」
Ｃ「遅刻して１０時から働いたよ。１２時からＡと一緒に昼食を食べに行って、また１３時からまた働いたけど、ちょっと体調が悪くなったんで１５時で上がらせてもらったよ」
Ｄ「午前中は本業の方でのトラブル処理があったんで、こっちは１２時から仕事についたよ。その代わり、定時の１７時まで休憩も取らずにフルで働いたよ」
バラツキがあり今日の日当は９６０００円の４等分という訳にはいかない。
そこで彼ら４人それぞれの仕事量を基準に日当を分けた。各自の日当はいくらずつになるだろうか？
※ただし、１時間ごとに届く荷物の量は毎回同じとする。