12/11/21 04:42:55.58 geb2lXqQ
>>362
> 被告が当事者の場合は３年、被告が「当事者の属する企業」の場合は20年ってこと？
ちがう、今回の件で言えば当事者は助役と会社、助役は直接行為者だから
特定できているため、その日から時効のカウントが始まる。
会社は責任があるかわからなかったから時効のカウントが始まっていない。
ここで、「会社は助役の行為について非は無かったと考える」みたいなアホな回答をしたら
それを理由に助役の行為を会社が是認していたことになり、会社が有責者になる。
その段階から時効のカウントが始まる。
といういみ
> > でも、管理者であっても管理職でないなら会社の責任はそもそも問えないのでは？
> ＞それをコンプライアンスに回答して貰えば良い
> ＞会社に責任がないと言うのなら、今からでも在籍してれば処罰があるだろ
> 会社に責任が「ない」のに、「処罰」？
> 「ある」の打ち間違え？
会社が助役を処分したら「会社に責任は無い」となって
会社が助役を処分しなかったら「会社に責任がある」となる。
>>363
> 副区長は誰にパワハラの助けを求めればよかったのか、ということ。
ミスだったから訂正
これはコンプライアンスがいちばん最初だろうね