精神障害者雇用、再就職の情報スレッド 31社目 at UTU
精神障害者雇用、再就職の情報スレッド 31社目 - 暇つぶし2ch2:優しい名無しさん
12/07/28 19:49:33.99 dJa8BxmM
2GET

3:優しい名無しさん
12/07/29 13:48:26.43 15soYke5
一乙でした~

4:優しい名無しさん
12/07/29 19:44:22.42 47iYL4ub
厚生労働省だか労働局だかに注文付けるメアドってどこにあるん?

5:優しい名無しさん
12/07/29 19:46:43.58 Gbjkxxh0
精神障害者の雇用実績がある企業を教えてください。14年卒です。

6:優しい名無しさん
12/07/29 23:11:51.48 v5Hj79TC
新卒の情報だったら障害者雇用でも学生課のほうが良いんでないの?


7:優しい名無しさん
12/07/29 23:36:31.00 0pBiM45P
新卒で精神障害者手帳取得者だと、なかなか無理だろうなあ。
身体の新卒はほしがるだろうけれど。
それこそ、クローズで中小企業にでもどうにか入社して2年は頑張ってから、
今度はオープンの方が良さそうな気がする。

8:優しい名無しさん
12/07/30 00:21:10.91 fRJ5NGjh
新卒なら学生課やサーナ経由のほうがいい

障害者雇用なんて時給1000円だぞ
仕事内容は渉外/マネジメント/web/デザイン/事務
スキルはTOEIC850/adobe/html/java
ここまでできても時給1000円だ。

9:優しい名無しさん
12/07/30 07:12:52.27 tQXZofNn
初めから取る気ないからハイスペック要求してんだろう
無理無理、ただの空求人だから

10:優しい名無しさん
12/07/30 10:37:24.42 LPr7wA9n
【論説】ハローワークを大学に置くという政府の若者雇用戦略は効果があるのか [07/30]
スレリンク(bizplus板)

11:優しい名無しさん
12/07/30 12:02:26.75 S4KBRTYT
コ◯ミに落とされたでござる

12:優しい名無しさん
12/07/30 16:15:49.33 6qFIkBqh
面接受けてきた。
精神障害者もたくさん採用してると言ってた。
精神障害者に対する偏見や差別もなく、
実力に応じて労働時間を伸ばしたり、時給をアップしたり、できる仕事を増やしてくれる。

入ってみなければ分からないけど、受かっていればいいなぁ。

13:優しい名無しさん
12/07/30 22:42:50.25 wpzhBGZk
>>12
精神障害者ばかりのところって、健常者の社員が裏で色々と
差別してそうで嫌なんだがなあ。
精神同士のミスのなすりあいとかありそうでなんか怖くない?

14:優しい名無しさん
12/07/30 22:53:19.25 xAkFozDf
>>13
そんな事を言ってたら、受ける会社がなくなってしまう
例えば、大手優良企業でも、他の社員が優秀でついていけないんじゃないか、とかね。

>>12
おっしゃる通り入ってみなきゃ分からないってのが本当のところだとおもう。
幸運を祈ってるよ。

15:優しい名無しさん
12/07/30 23:04:39.40 xAkFozDf
つか、いつからこんなになってしまったのだろう。どこで道を踏み外したのだろう。
考えてみれば、子供の頃から歩く不適切発言人間なところがあったよなぁ俺。今で言えば、発達障害的な。
中1の時担任に「○○君は会社で働けないと思う」って言われて、親が泣きながらばあちゃんに電話してたのを覚えてる。

16:優しい名無しさん
12/07/30 23:32:40.44 NvtgUfBY
URLリンク(www.47news.jp)
懲役20年の判決。
発達障害者を社会から隔離するために刑務所に入れるのが妥当と判断した。

17:優しい名無しさん
12/07/30 23:34:21.57 6qFIkBqh
>>13
たくさんと言っても、精神障害者ばかりというわけではないんだ。
身体も知的も平等に採用しているって。

それに、健常者同士でも差別や嫌がらせなんてあるしねぇ・・・。
そこはもう会社を信じるしかないと思ってる。人事の方の言ってることは本当だと。
そして、あれこれ考えるより、今は前を向いて進まないといけない時期なのかなと思う。

18:健常者に近い3級を目指す、分裂者2級
12/07/31 00:08:03.30 VLi0QTwI
精神障害を個性と言う人がいるけど、その個性ってなに?
どんなものなの?
自分は、障害とはある意味、人間の欠陥部分だと思っているのだが。
欠陥部分が無くなれば、障害者ではないと思うのだが。

19:優しい名無しさん
12/07/31 03:30:22.74 nzqNHRih
>>16
ニュースを曲解して嫌味に変える人格障害者
一緒に刑務所にでもぶち込まれれば良いのに

20:優しい名無しさん
12/07/31 04:05:11.72 nzqNHRih
うつ病や統合失調症の人間がここぞとばかりにアスペを叩いてるのをみると、
こんな底辺ですら(だからこそ)イジメがあるんだなって、
どこが心の優しい人がかかる病なんだよって思いますね。

21:優しい名無しさん
12/07/31 09:14:51.72 kETeMHWV
躁鬱だけどたくさんのカラオケ大会やネーミング懸賞やシナリオコンテストで
賞をとって大学卒業後はそこの頃のコネでレポーターとかしてた
自分で言うけど秀でたものはあったと思う

22:優しい名無しさん
12/07/31 18:16:33.69 HSKGuYYF
来週面接が決まった。最近やっと書類選考はなんとか通過出来る様になって来た。
でも面接がね…。
なんとか今回のチャンス掴みたい…

23:優しい名無しさん
12/07/31 19:00:48.24 yrzym9Jy
障害者雇用枠で就職すると
健常者の社員からどういう目で見られますか?
距離置かれたりしますか?

24:優しい名無しさん
12/07/31 19:39:02.13 Z7kIfy2n
>>23
会社にもよるし、社員の一人ひとりの性質にもよるとしか言えないね。
大きめの会社だと、部署内でも自分が障害者枠だとわかってない人もいるんで
そういう場合は、楽だったり、逆にしらないから厳しすぎたりとかある。

25:優しい名無しさん
12/07/31 19:48:18.78 yrzym9Jy
>24
なるほどです。

26:優しい名無しさん
12/07/31 20:22:16.92 sWfOge8B
書類選考も挨拶状添えるだけでかなり違うみたいよ

27:優しい名無しさん
12/07/31 21:19:55.24 Z7kIfy2n
>>26
挨拶状じゃなく、書類送付書

28:優しい名無しさん
12/08/01 23:07:49.96 P7GdUOlo
採用される求人無いからハロワでがっつり相談してみたら、障害者なら有るよとちらりと言われたけど、
精神でも求人あるの?

手帳取ってまで精神障害の仕事なかったじゃ空し過ぎる。
気が進まないけど身体のほうの手帳取得も考えるかなあ。
今まで通り健常者採用でガッツリの給料のほうが嬉しいんだが、採用されないんじゃねえと悩み中。

29:優しい名無しさん
12/08/02 11:00:15.78 AOIOAHt9
>>28
精神は避けられるからねぇ。
興味のある求人をいくつかピックアップしてハロワの人に見せても、
受けることができたのはたった1社だけだった。
そこは障害による差別などはしない企業だった。

あと、障害以前に性別によっても差別(?)される。
事務は女性がいいとか。
それがなくても精神障害はお断りってなる。

都会なら精神を受け入れてくれる求人もたくさんあるのかな?
でも、自分の住んでる田舎でこの現状だから、厳しいのは変わらないか。

30:優しい名無しさん
12/08/02 20:19:22.81 GllGda2S
男性だと差別されるけど、逆手にとって女性に見えるような格好するといいよ
女らしい振る舞いを身につけることで、事務職に近づく

31:優しい名無しさん
12/08/02 20:20:38.23 7vM5s++n
1回目の障害者採用の時は資格をたくさん持っているからと最初は
一目置かれたけど、結局、ヒステリー持ちのおばはんが
自分を生意気!!と30分以上怒鳴ってパニックになって
怒鳴ったのはおばはんの方なのに自分が契約満了となった。
テレビコマーシャルで有名な製薬会社です。
2回目の障害者採用は本当に差別なく扱ってくれました
だから謙虚に必死に働いたし社長も気楽に声をかけてくれるような
素晴らしい会社でした。でもうつ病の先輩から嫌われてて
いつもお小言が多くそれが嫌でやめました。後悔しています。

32:優しい名無しさん
12/08/02 20:49:56.27 fISlszR6
障害者以前に空気読めなさそうだなと感じた。
みんなと仲良く成る事が出来たらもっと楽に生きられるかもな。

33:優しい名無しさん
12/08/02 21:07:43.25 fx+WwVGV
俺みんなと仲良くってのが本当に苦手なんだよな

34:健常者に近い3級を目指す、分裂者2級
12/08/02 22:12:48.14 ctcHhxc8
使われる仕事が嫌とか。
楽な仕事が良い。
時給は安いのは嫌。
コツコツとするのが苦手。
簡単な仕事は知的障害者にさせれば良い。

こっれって、ニートだろう!

35:優しい名無しさん
12/08/02 23:20:15.60 fx+WwVGV
だよな
安月給で補助的な仕事が嫌な人は一般でいくしかないっしょ。

36:優しい名無しさん
12/08/03 00:35:37.49 R2C5yn+z
使われる仕事や補助的な仕事ってむしろ楽な仕事じゃないか?


37:優しい名無しさん
12/08/03 03:22:57.31 4eivZoWQ
指示する側が高性能だと何も考えなくていいから楽だけど、実際はそんな状況は稀で人使いこなせないのが指示出してて現場混乱シマクリで、
無視して自分で考えたほうが美味く逝くんじゃないって感じでストレス貯まりまくりだと思うよ。

バイトでも仕事できない外れの先輩の下に付かされたりするじゃないあんな感じ。
あんたの指示通り遣ってるのに問題発生してるよってwww


楽な仕事じゃなくてもいいけど、みんなと同じ仕事なら、みんなと同じくらいの給料は欲しいって暗い。
勤労意欲ってそういうものだし。

38:優しい名無しさん
12/08/03 03:25:59.10 qsLw/cYc
みんなと同じ仕事で、みんなより安い給料なのが障害者枠だからね
自分は障害者という自覚を持って下さい

39:優しい名無しさん
12/08/03 07:48:43.02 Jct/WcIK
今年2月に手帳取ったのですが、面談会に参加したり、様々な支援機関体験に行ったり、
求人を閲覧してきたのですが、何か「障害者」って割り切れない自分がいたり
、過去、事務で失敗してきてるのでトラウマがあり乗り気になれなかったりして
いて一向に前に進みません。
かといってオープンで就活しようにも職歴ボロボロですし・・。
DEEPな内容までは伝えてませんが、交友関係が続いている元上司には、
「お前は、病気なんかじゃない!」
「障害者枠なんて辞めたら?」
と言われます。
あっちになびいたり、こっちに流れたりで時間だけが虚しく過ぎる悶々とした
日々を送ってます(>_<)

40:優しい名無しさん
12/08/03 07:54:19.63 4eivZoWQ
同じ仕事をして安く扱き使われるだけなら働く気無くすなあ。
まあ気違いは働くなという自覚を持てというのならその通りなんだろうけど。

やっぱりキツくても一般で働いてガッツリ給料貰うほうが楽しいか。

41:優しい名無しさん
12/08/03 08:16:57.77 USJ/XxBX
>>39
自分も本当に自分は障害者なのかな?って思うことがある。
症状も落ち着いてるし、かなり元気だし。
だから割り切れないというほどじゃないけど、本当にいいのかな?という気持ちはある。

あと、職歴がボロボロならオープンの方がいいような気がするけどどうなんだろう。
クローズの方がごまかすの大変じゃない?
オープンだと正直に病気で辞めましたとか休んでましたって言えるけど。
自分も前職からの空白が4年もあるからね。
クローズで就職してバリバリ働きたいところだけど、まずはオープンで3年くらい働こうかと。

42:優しい名無しさん
12/08/03 10:36:29.82 tiZlThZW
うつが治ってきてる気がする。
だけど記憶力の劣化がひどい。頭に入ってこない。
抗鬱薬辞めたら気力とか戻るかな

43:優しい名無しさん
12/08/03 12:18:05.21 GzGuKNnU
>>42
薬はボーっとさせて余計な事考えないようにさせる
目的もあるから辞めたら少しは頭シャキッとすると思うよ

44:健常者に近い3級を目指す、分裂者2級
12/08/03 12:51:58.00 2/kuTH3l
介護職なんて気楽にいう人がいるが、精神障害者には補助どまりだろうね。
介護のスタッフは1時間に何人の人を入浴させるとか、
それ以外にもたくさんのノルマがあるわけだし、
精神障害者にはノルマ達成は無理、だからと言ってサビ残するわけでもない。
最低賃金でも貰いすぎぐらいだろうね。


45:優しい名無しさん
12/08/03 18:50:16.69 kZQ4QsgW
勝手に薬を止めるのは反対だなぁ
もし止めるにしても主治医と相談しながらにすべき
仮に減退した記憶力が戻ってきても、
激うつになって仕事にいけなくなったら、
元の木阿弥だよ。

46:優しい名無しさん
12/08/03 19:15:28.47 w8QKUB+l
>>44
介護職の時給なんて健常者でも900円貰えばいいほうだからね。
同じ程度もらっていて、配慮仕事ではいじめられるのが目に見えているわ。
若い奴はDQNばかりだから。

47:優しい名無しさん
12/08/03 21:13:50.66 4eivZoWQ
むしろ古株が気違いだから若いのが定着しないんじゃないって、あのての連中と話してみて感じるけどなあ。
当方の操り人形に成れない人物は必要有りませんって感じの圧迫電波ビュンビュン飛ばしてたし、頭悪すぎて人を使いこなす能力ねえなと感じたよ。

まあ糞まみれの客に対して、キタネエなって自分の声も自由に出せない環境だから、働きがいとか人を動かす原動力も付加しづらいとは思うけどさ。
サービス業なのに、これからの自分たちの身内候補にも価値を提供出来てないって経営側の魅力やセンス無さすぎだろうよ。
パンフレットとか綺麗に作ってあっても、身内に介護が必要に成った時に二度とここのサービスは利用するもんかって印象を与えるだけだろうし。
あとトイレ掃除有りってわざわざ書いて来る様な清掃業界な。
同じく下の世話ぐらい余裕でこなしてるのに、比較的イメージ戦略に成功してあちこちに看護学校あって毎年多くの新人を引付け続けられる医療と対象的だと思うよ。
介護にも清掃にも医者の様な特権階級や有能な人材の集まる要素もないけどさ。

48:優しい名無しさん
12/08/04 05:36:15.81 Q8T74aSN
>41
嫌なら障害枠止めとけば?どうせ3級程度の手帳でしょ

49:39
12/08/04 08:09:17.18 QQ3E0Egp
>>41
クローズだと「ごまかし」は通用しないしね。
何だかんだの書類等で事実は判明するわけだし・・
クローズ未満オープン以上ってとこでしょうか?
まあ後は年齢の違いも大きいかなと・・。
ちなみに私は年末で35です。

50:41
12/08/04 09:06:27.48 25njnpHq
>>48
嫌とは一言も言ってないし、レスの内容が僕の書き込みと一致しないけどアンカーミスかな?

>>49
クローズでもうまくごまかして入ってる人はいる。カウンセラーさんが言ってた。
やっぱり障害者としてみられるのが嫌なのと、自分は体調もよくなって働けるんだから、
こんな安い給料でやってられるかと思うらしい。
でも、就職したのはいいけど、体調を崩して戻ってくる人もいるって。

自分も最初は給料が安いのとやりたい仕事がないからクローズで行こうかと思ってたけど、
やっぱり少しずつ段階を踏んで行った方が無難かと思ってオープンでやることにした。
せっかく元気になったのに、また体調を崩したら逆戻りだし。

>クローズ未満オープン以上ってとこでしょうか?

クローズにもオープンにもそれぞれメリットとデメリットがあって、これがまた難しいところですよねぇ。
クローズだと健常者と同じ給料がもらえる。でも、配慮はないから残業だってあるかもしれない。
オープンだと会社も分かって採用するので、一定の配慮が得られるかもしれない。
しかし、全ての会社がそうではなく、酷い会社が存在するのも事実。あと、基本的に給料が安い。
だから難しいところなんですよね。メリットとデメリットと、自分の現状ややりたいこととの兼ね合いが。
精神を受け入れてくれる求人が出てくるタイミングというのもありますし。

長くなってすみません。読むのがしんどいかも。
少しでもいい方向に進みますように。

51:優しい名無しさん
12/08/04 10:12:25.42 QQ3E0Egp
>>50
確かにクローズだと給料安いよね。
実家住まいならばOKな範疇なんだけれど、持病がら車の運転は出来ないから
車社会の地元には帰れません。
現在は車無くても生活可能な都内で1人暮らし。
そうなると下手したら給与が生保支給額より安いではかなり厳しい(>_<)
恋愛も結婚も家庭も諦めているけれど、何か最後の砦っていうか、そこまで
キリキリに追い詰められた生活を送る事に対して、まだ違和感というか抵抗感
がありまして・・・。
別に贅沢をしたいとは思ってなく、身の丈にあった生活を送るべきだとも心掛けて
います。
・・何て表現したらいいのか???です。

こちらこそ長くなりました。
>>41さんのレス、全然長くなく読むのもしんどくなかったです。
同じようなストレスを抱えている人がいるんだと認識し、少し笑顔になれました。
こちらこそ、41さんが少しでもいい方向に進むように願ってます<(_ _)>


52:優しい名無しさん
12/08/04 10:14:33.95 lvHAp8Ip
ストーキング行為クローズだとですね

53:健常者に近い3級を目指す、分裂者2級
12/08/04 21:19:01.38 BfRkOO6H
今の仕事はきついけど頑張るしかない。
辞めたら、後はない、コネもないし。
精神障害者のうわさは各企業に出回っているよ。
ハロワの指導で勧められるはするらしいけど、
精神障害者なんて雇用してくれるところなんてないよ。
大手の特例子会社くらいだよ。
田舎でそんなものはない。

54:優しい名無しさん
12/08/04 21:25:06.10 RGgM+vQv
頑張ってるのはすげぇと思うけど、無理しすぎないようにな。

55:優しい名無しさん
12/08/04 21:30:37.62 tsCqb4oC
ぼちぼちってのは難しいね。
どうしてもハンデを気にして頑張ってしまい疲れる
オープンだからまだましなんだが

56:優しい名無しさん
12/08/04 22:06:27.13 umrUxkdL
障害者求人はいつも同じ企業が求人出している、つまりは空求人・・・

57:優しい名無しさん
12/08/04 22:49:45.50 ONMW0z+W
ユニクロみたいに助成金切れたら解雇を繰り返してたら
常に募集してる形になる、空じゃないと思うけど最低の考え方だね

58:優しい名無しさん
12/08/04 23:17:58.83 YK1eQneY
大手に特例子会社でなく精神障害者で過去に仕事してたよ
>>53
一概に無いともいえない人事と直接一期一会

59:優しい名無しさん
12/08/05 02:20:54.57 Ptk2Qz6U
>>57
法令は遵守してるので問題ないとか言い出すんだよな。
従業員の人生使い捨て企業。

60:優しい名無しさん
12/08/05 03:36:38.07 ZShsH2Ky
ユニクロで長く勤めあげたいって気が起きる?

61:優しい名無しさん
12/08/06 17:08:17.13 41b3BXu0
ユニクロは超優良企業
働きたい人は非常に多い

62:優しい名無しさん
12/08/06 18:26:28.41 10sdkCo2
形のない障害者採用、それよりも見せかけの企業風土に憧れたのか。

63:優しい名無しさん
12/08/06 19:05:25.30 0LzSTeQG
ユニクロ神話はすでに崩れているが・・・

64:優しい名無しさん
12/08/06 19:27:24.08 qKjxA+BL
ユニクロってバックの仕事でしょ。
だまって黙々と つまらなくないかなあ。
しかも、切られてもつぎの仕事につながらないかんじ。

65:健常者に近い3級を目指す、分裂者2級
12/08/06 19:34:39.77 B/QMXXz1
ある人が、障害者優良従業員の表彰に会社から推薦されそうになったが、
断ったそうだ。

優良ドライバーなら分かるが、精神障害者の優良ってなに?
仕事できない、頑張れないが精神障害者。
仕事ができる、頑張れる→精神障害が治っているだけじゃん。

と言ってたそうだ。

66:優しい名無しさん
12/08/06 19:57:36.85 zaAmzTKi
>>61
職業センターに通ってた人がユニクロに応募したけど、
2週間経っても連絡ひとつなかったらしい。
やっぱりその程度の企業ってことじゃない?

67:健常者に近い3級を目指す、分裂者2級
12/08/06 20:04:18.49 B/QMXXz1
精神障害者の人に聞きたい、
「俺は頑張っている」と、頑張っている、という言葉を使えますか?

68:優しい名無しさん
12/08/06 20:05:02.38 wi9ujMTT
本社が県外だと、連絡来るまで時間掛かるよ。
だから募集地と本社と違ってる場合、面接(書類選考含めて)→連絡が時間掛かるのは
覚悟して於いた方がいい。

69:優しい名無しさん
12/08/06 20:16:07.16 oK1LEwo1
短時間労働者の雇用の法定雇用率が精神障害者だけ0,5なのはなぜ?

70:優しい名無しさん
12/08/06 21:52:26.19 NYBm7Sqi
>>69
今の所、精神障害は雇う義務が無いから。
だから雇ったらオマケで0.5付けてあげるよってこと。

71:優しい名無しさん
12/08/06 22:48:10.05 +amuE4rc
>>67 がんばって、Tシャツ着て県外に出たりとか

72:優しい名無しさん
12/08/06 22:58:20.83 qKjxA+BL
>>70
なにを言っているんだか
身体知的でも1、2級の重度以外は
週20時間以上30時間未満の短期労働だと0.5カウントだから
精神と同じ。

73:優しい名無しさん
12/08/06 23:00:58.71 +amuE4rc
>71 …の前段階に市内の端まで行ったりとか

74:優しい名無しさん
12/08/06 23:33:49.13 NYBm7Sqi
>>72
お前こそ何言ってんだよ。精神障害雇用にはその重度の設定が無いんだぞ。

75:健常者に近い3級を目指す、分裂者2級
12/08/06 23:56:13.87 B/QMXXz1
精神障害で、障害者優良従業員の優良ってなに?
普通の人(健常者)と同じように働けたら、表彰されるの?

76:優しい名無しさん
12/08/07 00:11:26.36 /EJ/yVrP
>>75
お前に分かりやすく説明すると、健常者と障害者は分けて考えられてるんだな。
だから、その会社の規定で成績優秀な障害者は「障害者優良従業員」なんだろう。

そして、表彰の意味はブラックに考えるとお前みたいに考えるわな。
ポジティブに考えると、A君には余り期待していなかったがこんなに出来るとは!
是非A君にはもっと頑張って成長して欲しい。
本人と他の社員のやる気を促す為にも表彰式をやるのがいいな。

こんな感じじゃねえの?

77:優しい名無しさん
12/08/07 02:20:54.23 WeUCAaFM
障害者にやる気っ手なんだよってブラック臭凄いなwww

ブラック企業大賞の受賞理由とか見ててもよくこんな企業潰れないなってのが多いね。

78:優しい名無しさん
12/08/07 02:37:57.98 /EJ/yVrP
>>77
障害者だからやる気がなくてもいいってのもおかしな話しだぞ?
点数のために遊ばせてるんなら話しはわかるが、そうじゃないなら期待もするだろ。

79:優しい名無しさん
12/08/07 03:43:32.47 HOiIzUQ0
非正規、4大新卒以下の賃金、ボーナスなし、昇給なし、万年ヒラ
これでどうやって頑張れとか言えるのかと・・・


80:優しい名無しさん
12/08/07 09:46:19.87 XmUMCqX8
たかが850円程度のバイトなのに
手書きの履歴書必須とか
作文試験ありとか
舐めた求人が大杉

81:優しい名無しさん
12/08/07 17:16:54.73 t8JkJ1Vo
強気だからね
時給750円で書類選考とか当たり前

82:優しい名無しさん
12/08/07 23:02:30.81 wzjfPqRS
仕事決まった。
最初は働く時間も短いし、時給も安いけど、まずは3年は頑張ろう。
仕事ができれば働く時間も伸ばしてくれると言ってたし。

83:優しい名無しさん
12/08/07 23:12:18.46 pkKY245a
そのいき
がんば!

84:優しい名無しさん
12/08/07 23:14:41.10 pkKY245a
IDにKYキターッ

85:優しい名無しさん
12/08/08 17:22:12.14 IKlopQrJ
八月から働きだしたけど、
セキュリティカードを毎日持って帰るのがしんどい
確認強迫が出ちっているんだよね
今時どこの会社でもあるようなものなのに
もう自分働けないんじゃないかと思ってるよ

86:優しい名無しさん
12/08/08 18:08:32.45 IKvdp/7C
>>85
たかがSCで・・
それじゃあ働けないわw

87:優しい名無しさん
12/08/08 18:10:13.39 1sPYQqUN
自分はカバンに入れてほったらかしだわ
会社にいるときは名札につけてる

88:優しい名無しさん
12/08/08 20:03:16.23 8AjhKGhx
メンヘラ女なら、自由に出勤できるチャットレディがいいだろ。
誰とも会わないし。いくらでも稼げるしね。

89:健常者に近い3級を目指す、分裂者2級
12/08/08 20:24:19.16 APWGjplz
大手企業に勤めている友人から聞いたよ。
会社には精神を病んで数ヶ月、休んでいる人、休んだ経験がある人がザラ、
だとよ。
知っているだけで6~7人はいるとか。
こんなんで、新たに精神障害者を雇う気になるのだろうか?
精神障害者雇用の法的な義務化は、
今、働いている人が発病しても解雇しない、というものくらいではないだろうか?

90:優しい名無しさん
12/08/08 20:53:01.91 3/JVDuoz
自分が元気な頃に勤めてた企業でもたくさんいた。
やっぱり知っているだけで3人ぐらいはいる。
かなり大きい企業だったから、全体で言うとすごい数なんだろうな。
そしてなぜか真面目で頼れる人ばかりいなくなる。
そこが悲しかった。

91:優しい名無しさん
12/08/08 21:22:36.75 MDffVwYi
前に「クローズで非正規だけど決まったぁ!」とレスした者だが早くも戻ってきそうですたい…一般事務って言われて入ったのに、配属されたの電話対応のクレーム処理班だし毎月古い方から5人ペースで辞めてくんだぜ…入社して半年経ってないのに3番目に古いってなんだよ…

92:優しい名無しさん
12/08/08 21:53:53.58 gWD3OlIf
一般事務は電話対応も含むからしゃーない
耳がまったく聞こえない聴覚障害者でもない限り電話対応配慮は無理

93:優しい名無しさん
12/08/09 00:59:54.52 YFhrTSJA
>>89
正社員で働いてメンタル病んで、障害者雇用枠に職域が変わると
たいていは、障害者雇用の給与規定になってしまうので大幅給与削減。
また、自分が病んでいても精神障害者ではない、会社のせいであって
本当に病んでいるわけでない。と思っているのがほとんど。
大手のメンタル病みの人は精神障害者福祉手帳を取得しないよ。
また、取得を会社側がすすめるのは、社内のトラブル問題になるので
しない。
ただ、ひとつあるのは、休職明け復帰する際、面談ではこのままでは復帰させられない
障害者福祉手帳を取得するのなら、復帰させてあげる
っていう企業はあるらしいが

94:優しい名無しさん
12/08/09 01:12:52.25 2jkzzrnY
まー、最初から採用しないほうが賢明だわな
メンタルを治す以外道はない

95:優しい名無しさん
12/08/09 02:11:01.37 X/1ZkDdw
それを言ったら元も子もないでしょうに

96:優しい名無しさん
12/08/09 05:37:25.34 2jkzzrnY
A社「弊社は採らないけど他の会社が採ってくれるかも」
B社「いやいや、そちらが採ってみては?」
C社「ノーサンキュー。欲しいのは軽度身体です」
D社「採用してあげる。仕事は低賃金・雑用で、どう?」
E社「精神でも歓迎するよ!朝から深夜までパート待遇で働いてもらいます」


結局、精神はどこの企業も受け入れてくれないから、妥協に妥協を重ねまくってD社E社のような会社を受けることになります

97:優しい名無しさん
12/08/09 05:42:33.23 2jkzzrnY
精神の雇用義務があるとはいえ
身体100%、精神0%でも罰則がないから問題ないわけです。だからどこも消極的なんです
精神を捨て駒にするようなD社E社しかない

だから、「元も子もない」ことはないですよ、D社E社みたいに足元見て採ろうとする会社はあるでしょうから希望を持って下さい
足元を見られても一応就労できるからね

98:優しい名無しさん
12/08/09 06:18:02.16 t6bVhR0v
だそうだよw

99:優しい名無しさん
12/08/09 06:20:40.17 msilBSNr
ユニクロって障害枠あるの?

100:優しい名無しさん
12/08/09 16:03:02.59 mDCOoElJ
>>97
Ww

101:優しい名無しさん
12/08/10 05:41:34.83 FSxabI+e
うつ病の精神障害者が在宅で働けるプログラマー・システムエンジニアの求人はないのでしょうか。

102:優しい名無しさん
12/08/10 05:56:35.95 zevUL2Wm
34歳男性独身精神手帳3級、生保の身。

昨日の事。電話にて。

親父には「もう女のヒモにでもなれば?」
叔母からは「もうずっと生保でいいんじゃない?」

親が息子にヒモを薦めるとは(苦笑
ずっと生保ってwこの先、死ぬまで受給できるのは難しいご時勢なんですけどw

まあ、受け流せるだけの免疫はあるんでw
でも、結果残すまで実家の敷居はまたぐつもりはない<`ヘ´>

103:優しい名無しさん
12/08/10 06:42:56.98 GDd/KOSS
>>99
あるよ
凄い人気らしくて求人を出したらすぐ決まるみたい
電話したら、もう決まりました。また機会あれば是非応募を、と言われた
内容は時給800円のバックヤードだけど、これでも応募者がたくさんいるらしい。電話口では50人以上と言っていた

104:優しい名無しさん
12/08/10 20:23:18.35 4ATqTY/e
ユニクロ 「離職率3年で5割、5年で8割超」の人材“排出”企業
01:29 05/06 2012
mynewsjapan.コム

5年以内に同期入社の8割超が、主に体や心の異常から辞めていく、という人材「排出」企業・ユニクロ。
レジのリードタイムから挨拶の言葉ごとのお辞儀角度まで事細かに決める徹底したマニュアル化で、
人間が工場の機械のように精密に動くことを求められつつ、過酷な長時間拘束と「絶対なくならない」
サービス残業で実労働が300時間を超える月も。「有休は毎年20日ずつ捨てる」という休みなき環境で、
肉体的に疲弊していく。昨年まで4年超にわたって在籍し、複数店舗で店長も務めた元社員に、
「そこまでやるから儲かるのか」という納得の仕組み

バックヤードの障害者は厳しそうな朝礼を尻目に、そこら辺掃除してればいいんだよね・・

105:優しい名無しさん
12/08/10 20:37:51.07 43vRRN7K
ユニクロの障害者雇用は差別だから応募しないほうがいい
例えば、ユニクロの障害者雇用は交通費不支給

106:優しい名無しさん
12/08/10 21:07:30.40 q0cR7hGV
半島人は何が何でも日本から搾取しようとするからな。>ウニクロ
そのうち従業員にナマポ受給させて「ナマポをよこせ」とか言うぞ。

107:優しい名無しさん
12/08/11 22:49:01.88 FGYX2XGQ
日本国に集るのは、朝鮮人の本能。

そして大型間接税たる消費税を増税して、日本の無知蒙昧の愚民からお金を絞りとる。

日本とは誰のための国か。

108:優しい名無しさん
12/08/12 13:33:44.63 I01m5PWo
>>102
手帳3級ごときの軽症でナマポですか、、、
その最後の台詞、ナマポマンが言える台詞じゃねえな。ま、どうでもいいけど。

109:優しい名無しさん
12/08/12 16:33:59.06 bZKfsfED
双極性Ⅱだから

110:優しい名無しさん
12/08/12 22:44:01.48 bgqFSgNL
ハロワ行ってきたよ。
以前紹介してもらった事務系3ヶ月訓練コース(正式名称は避けます、スマソ)の願書を出すつもりで。
ただ正直自分の経歴年齢では事務系就職厳しいと思ってたので、他のコースの話も聞いてみることにした。
結果、男で未経験三十路前は、日本全国事務のお仕事ないって言われた。
総合職は新卒数人採って、そいつらで切磋琢磨。一般職は実質、女のみ。男の一般職なんてナイ。
零細企業なんかは一人か二人いればことたりる&身内でやっちゃう。でかいとこは経験者のみ。事務(工場みたいに何も造らない、営業みたいに製品を売り上げない)のお仕事は会社の窓口、臍。
中途採用で未経験なんかとらない。
だそうです。ガビーンとショックを受けつつ、簿記2級とか取ってもないですかとお尋ねしても答えは同じ。
ショボンと他のコースの話を聞く。
溶接なんかは現場いったほが習得早いそうな。CADオペや旋盤関係も、訓練校の短い期間ではダメだと。工業高校やら専門でみっちりやっても就職ないのにと。訓練校は税金の無駄との過激な発言も。
相談にのってくれた人は、民間からハロワ職員に転職した人らすい。本音でズバズバ言ってくれるのは嬉しいんだけど。
で結局某事務系コースの願書は出さずに帰ってきたのでした…。やっぱ役に立たなくても申し込んどけばよかったかなぁと今は思う。
でも通うのチョト大変。クラス女の子ばかりらしいので気を使うしな(ワシ♂)
ちなみにこのコース修了して就職できても大半の女の子が派遣として働くそうである。

あぁ、これからどうしよ(;´Д`)

111:優しい名無しさん
12/08/12 23:46:35.38 ShDNpiSx
>>110
希望の仕事は就けないと思ったほうが気持ち的に楽になれるかも
流されるがままに適当な仕事に就いて働いてる人は多いから、何とかなる

112:優しい名無しさん
12/08/13 00:50:55.27 TOrqrx53
同意
職種は何でもいいから、って気持ちで探した方が見つかりやすいかと思います。

113:優しい名無しさん
12/08/13 08:32:05.26 IhRhx/pz
何でもいいってある意味さらに難しいでしょ。

114:優しい名無しさん
12/08/13 08:35:56.16 4QG/f3OK
境界性人格障害ってことは要するに貴方はアスペルガーってことですよね

115:優しい名無しさん
12/08/13 08:44:32.63 pduh4WZe
HPで訓練校の内容を見た
身体・・・基礎から実践的なものを学べる
知的、精神、発達・・・日常的なルーティングワークに慣れて安定を目指す

「急に休んだりすること」が企業側の懸念事項なので、安定して通える人を欲していると解釈した

116:優しい名無しさん
12/08/13 13:42:33.81 9jQ2mG/A
>>110はコピペの気がするけど。
どっかで見たような。違ってたらスマン

117:優しい名無しさん
12/08/13 14:28:49.84 WECnMY7w
CADは3ヶ月では難しいと思う。
実際、機械CADならJISの規格とか覚えたりしないと図面もまともに書けないしね。CADオペレーターで図面手直しとかするだけでも最低限知識ないと書けないから。

自分は1年間の訓練受けたけど書けない人は1年経っても書けなかったよ。なんとかトレースが出来る位で。

118:優しい名無しさん
12/08/13 16:20:51.34 IhRhx/pz
CADにはまず、真っ白な設計図から手書きでの「製図」の基礎がないと厳しいぞ。

119:優しい名無しさん
12/08/13 16:33:58.19 twdNUXSv
新卒以外は人生経験積んでないと就職難しいのはどこも同じ。

精神雇用で人生経験足りないのに雇って貰える人は
状態も軽度で家庭環境の恵まれた育ちの良い人が多い気がする。
そういう人は家庭教育で足りない部分をある程度カバー出来てることが多いし
治療にも熱心で最新治療を受けてたりする。

120:健常者になりたいがなれない、分裂者2級
12/08/13 20:08:20.58 gGT0IZyh
精神障害者雇用は年金を貰っている人にはメリットが大きいぞ。
安い給料でも年金を足せば、若手社員より手取りが良いと言う実態がある。
けなされても、いじめられても、耐えるだけの価値はあるぞ。
障害者枠にしてもらってないと年金はもらえないよ。

121:優しい名無しさん
12/08/13 22:42:24.72 JKc/ys9N
>>110
すごい情報だ。書いてくれたことに感謝するよ。

さて未経験の三十路もそろそろ終わるけども、どうしようかなぁ・・・
せめて軽自動車かコンパクトカーを維持できるくらいのお金は欲しいのう・・・
ついでに月にCD3枚くらい買えると有難いのだが。

仕事どうすっかなぁ~・・・

122:優しい名無しさん
12/08/13 23:03:50.48 TOrqrx53
>>120
俺も正直、そういう理由で障害者枠を選びました。一度ぬるま湯に浸かるとなかなか出られない。

123:優しい名無しさん
12/08/13 23:22:18.51 5isqtf+d
時給1300円の障害者雇用だが、年金で収入の不足を補っている
時給1700円とかになると年金なしでも大丈夫かなと思うけど、
時給1700円じゃ貯金できないよねぇ
時給2000円くらいにならないと、障害者雇用を脱したとは言いがたい

124:優しい名無しさん
12/08/13 23:28:15.11 pduh4WZe
高給与を求めるならクローズ一般しかないね
いつ体が壊れるかビクビクしながら頑張れ

125:優しい名無しさん
12/08/13 23:47:22.88 JKc/ys9N
しかしフルタイムで働くのは俺には無理だ。
個人差があるから、初めからフルタイムで働ける人はいると思うが、俺には無理だった。
それを見誤り、初めからフルタイムを選択しあえなく半年で撃沈。
時給が1300円だと?
俺は会社の誰にもできない仕事をしていたが、時給1000円だった。
安く買い叩かれたものだよ。

126:優しい名無しさん
12/08/13 23:52:22.91 5isqtf+d
フルタイムは無理なので時給が高くないと困るんだよ
週に30時間働くのが限度だし、月に120時間とみて、
24万円の収入を得ようと思ったら時給2000円。
これを下回る部分は年金などで補填しないと生活できないよ。

127:優しい名無しさん
12/08/14 01:00:14.52 V+eMjb1E
精神で年金受給してて働き出すと
等級下がったり受給停止にならないか?
仕事内容や時間に関係あるだろうけど

128:優しい名無しさん
12/08/14 01:14:31.19 +rTKmYO7
>>127
URLリンク(lifeplan.rokin.net) このページの一番最後
精神の場合は
「障害等級1級・2級に該当する程度の障害の状態に該当しなくなったとき」に該当する可能性がある
働き出せるようになったら状態が良くなったと見なされ、支給停止になる場合がある

厳密に言えば、「日常生活のことは自発的にできるが援助が必要」な人が本来の支給対象なのでアルバイトですらも支給停止になったりします

もっとも、今は審査が厳しいので手帳を取って年金をもらおうと考えてる人は甘く考えない方が良いです

129:健常者になりたいがなれない、分裂者2級
12/08/14 01:20:18.62 IbP6bgnz
K氏のお父さんは何故、社会に差別があってK氏が就職できないと言うのかね?
K氏のお父さんは企業でも働いているし、社会でいう勝ち組、
社会が間違っているなんて何故、言うのかね。
社会なんて間違ってないよ。

130:優しい名無しさん
12/08/14 01:39:28.03 V+eMjb1E
>128
それは知ってるよ

上の方に、両方もらえてウマウマと思ってる人が居るようで

てんかんとかは、また別の話だろうけど

131:優しい名無しさん
12/08/14 09:00:18.18 TM2cy4Gk
どうなんだろ。
病院の先生も職業センターのカウンセラーも、
仕事したぐらいで簡単に年金は解除されないって言うんだよな。
自立して生活できるくらい稼がないと解除されないって。
はたしてどうなんだろう。
時給680円で年金を解除されるととても生活できないが。

132:優しい名無しさん
12/08/14 09:15:43.70 FKc/SWiE
地域差なんかも絡んでくるし、ここで正解が出る話ではなさそう

133:優しい名無しさん
12/08/14 13:06:31.36 3E1vMgpz

支援機関をあてにしないで利用しよう利用しようと
考えて役立たずな支援機関をバックにたたせた企業で
時給900円の仕事が内定。

給料安くて生活できないからリハビリぐらいの
認識で就労しようか。

障害枠でも給料安い方かな?

しかし給料高ければ、すぐにクビに
される屑です。


134:優しい名無しさん
12/08/14 18:31:08.02 iHoPVsXS
障害者求人でパートならいいほうだ

135:優しい名無しさん
12/08/14 20:37:15.46 NvGEK7l8
うちの地域は政令市だけど、初めから900円なんて好条件の求人滅多にないよ。頑張れよ。

136:健常者になりたいがなれない、分裂者2級
12/08/14 21:02:26.34 IbP6bgnz
アレルギー性鼻炎で就労先が限られる。
今している、現場系の汚れる仕事しかない。
医者からは重度の鼻炎と言われた。
鼻水が勝手に垂れることもあるので、商品を扱う仕事は出来ない。
鼻炎が治ったらユニクロのトライアルでも受けたい。
トライアル期間は無給でも頑張ってみたい。
営業が出来なくても、バックヤードなら性に合っている。
精神障害以外にも職の限られる病気はあるよ。
精神障害だからって職を選べる人が羨ましい限りだ。

137:優しい名無しさん
12/08/14 21:08:58.36 75Cwyv7p
ウニクロは殆ど精神取らない。
そんなのHP見りゃ分かりそうなもんだけど。

138:優しい名無しさん
12/08/14 21:12:10.88 3E1vMgpz
>>135
マジ!?そうなの?
900円が好条件なのか・・・

俺、アスペで~す。と面接で全快で
奇跡の内定だったのか・・・

ありがとうございます。


139:優しい名無しさん
12/08/14 21:13:40.55 uzXLjNnD
ユニクロの離職率は3年で5割、5年で8割だってさ。
ぐぐってみ。
職を選ぶなといっても続けられない職を選ぶのは
結局職歴に傷がつくだけ。
健常者でもほとんど続かないような職を選ぶのは
あまり良い選択肢とは思えないな。
それでもやりたいならやれば良いけど。

140:優しい名無しさん
12/08/14 21:14:09.95 75Cwyv7p
ユニクロ:障害者雇用実績→URLリンク(www.uniqlo.com)

全障害者雇用数の12%が精神。殆どが軽度知的。
精神障害で雇用されるのは軽度だと思われる。
おまいら、その中に入れるか?

141:健常者になりたいがなれない、分裂者2級
12/08/14 21:15:06.56 IbP6bgnz
>>137
トライアル期間は無給で仕事が出来そうなら、採ってくれると聞いたのだが、
違ってましたか?

142:優しい名無しさん
12/08/14 21:15:43.88 NvGEK7l8
>>136
精神病で手帳2級に加えて、
過敏性腸症候群(これはメンタルが原因ですが)
椎間板ヘルニア
先天性腎疾患
わっきー
など、色々抱えてます
今事務補助ですが、この仕事以外できる気がしない、、、

143:優しい名無しさん
12/08/14 21:17:28.78 75Cwyv7p
>>139
それは健常者の離職率。
障害者雇用で一度雇われたら、余程の状態悪い奴じゃない限り辞めないだろ。
辞めるのは無理して働いた場合が殆ど。

144:優しい名無しさん
12/08/14 21:22:34.84 75Cwyv7p
>>141
法定雇用率達成している企業で、既に障害者雇用がある店舗の場合は無理。
ハロワで精神おKの他の企業をあたるほうが賢明かと。

145:優しい名無しさん
12/08/14 21:31:26.51 1q9K11oI
そうかそうか

146:優しい名無しさん
12/08/14 21:35:05.28 LHPfI1x8
>>136
マスクで防げないかな?なんかあのカラスマスクみたいなやつで。

147:優しい名無しさん
12/08/15 09:13:27.50 TIXpruy7
みんな年収いくらくらいで考えてるんの?


148:優しい名無しさん
12/08/15 09:17:43.55 kifTZsu/
本当は発症する前の300万くらいに戻りたいけどね。
でも、今は200万くらい貰えれば嬉しいなぁと思う。
発症しないで続けてれば350とか400行ったのかな~?って考えることもあるけど、仕方ないもんね。

149:優しい名無しさん
12/08/15 09:53:42.87 vcg7vK7T
発症する前と同じ仕事で同じ労働力なら可能性はありますが
病気になった身で頑張るのは酷なのでトレードオフと考えたら、低賃金なのは合理的と思えるのでは

150:優しい名無しさん
12/08/15 11:48:59.06 dNfFBs02
>>147
400万くらい

151:優しい名無しさん
12/08/15 18:12:20.16 oONOg/17
>>150
またまたご冗談を

152:優しい名無しさん
12/08/15 20:20:52.81 AU9sGVyf
いよいよ今月27日より出勤となった。
長かった無職という自由な時間ともお別れだな。
今のうちにいろいろ楽しんでおくか。

153:優しい名無しさん
12/08/15 20:24:02.88 dNfFBs02
>>151
月の生活費に20万円、貯蓄に10万円となると月に30万の可処分所得は必要
決して年収400万は贅沢しすぎではない。
年収300万で一生大丈夫というのは障害年金などがあって可能なんだよ

154:優しい名無しさん
12/08/15 20:26:24.51 vcg7vK7T
>>153
精神障害者には無理です

155:優しい名無しさん
12/08/15 20:31:31.01 ghWirWzs
>>153
あなたにそれだけ稼げる能力があるの?

156:優しい名無しさん
12/08/15 22:21:24.73 jlmrDWb9
そんだけ稼げるなら障害者じゃないわ

157:優しい名無しさん
12/08/15 22:53:42.39 cMo+IQVh
>>153
一般就労で頑張ってください。

158:優しい名無しさん
12/08/15 23:12:56.00 4PoTWRYH
だから精神障害者なんですね

159:優しい名無しさん
12/08/16 11:07:37.17 9qnU/Uqe
このスレの中で
「障害者が輝く組織」
って本読んだ人いる?
その本のなかにもユ○クロも載ってたけど
こういった類の本っていい面しか書いてないのかなぁ…
精神障害者雇用している企業の話も少なかったし


160:優しい名無しさん
12/08/16 12:26:22.37 +8B2drkU
利益を追求する会社と言う組織において、
障害者雇用しているっていうのは
法で決められてるから仕方なくというのと、企業イメージアップのための戦略でしかないよ。
そうでなければ生産性に劣る障害者を雇うメリットなんて無いのだから。

161:優しい名無しさん
12/08/16 12:57:59.60 uPGxmA/G
イメージアップどころかイメージダウンに捉えているようだ
多くの企業は障害者がいることを隠している。HPで調べてもまったく出てこない企業がある。例えば任天堂
障害者が一人もいないのかと思ったら違ってて、ハロワや特別支援学校へこっそり求人を出してる
特に関西の企業は新卒主義が強く、特別支援学校や障害者のいる大学へ求人を出してるため、中途採用が少ないのが特徴
面接会に行くと上場企業の参加はあっても微妙な企業しかないのはそのため。東京でも似たような傾向
優良企業の参加がほとんどないのは、離職者が少ないのと、優秀な新卒学生が一般枠で採用されるからだ。

162:優しい名無しさん
12/08/16 13:06:17.14 uPGxmA/G
精神障害者は低賃金でも仕事があるだけ幸せと思って頑張ることが何よりも大切です
これ以上の幸せなどないのだから。

163:優しい名無しさん
12/08/16 14:32:45.17 LAXVJYKq
/        /,~、``' ヽ
/         〈 ,.へ、._  ヽ
|      〃ヽ  //\..._`フノ
|      {(`、| |. `ヽ===ii`, ヽ
.|      .| { 〈| |    /   ヽ        / ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄
|     ヽ ヽ| |  /    __,ヽ      .| 俺はデューク・東郷・失調症 
 ヽ.    / ヽ | |       _了´    ∠  ・・・・・・・・・・・・・・・
  /ヽw'゛    },,,|     厶        | 仕事の以来を受けようか・・・・・
 ./      \ ` 、     〈       \__________
/~` ‐- 、__     \ ` - ..、._〉
       ̄~` ‐- 、  {

164:優しい名無しさん
12/08/16 20:13:52.02 mrSZwTuW
とある精神障害者(発達)の1週間
月曜:出社、午前中は全国の新聞をチェック、有益情報をファイリング
   午後は、お茶のあと取引先とのメールやりとりのあと、
   企画書つくって早退、福利厚生施設のプールへ
火曜:出社して企画書見直し、営業資料作成など、夕方は会食
水曜:休日、英気を養う。ホームヘルパーと一緒に家事
木曜:出社、ネットサーフィンで情報収集、昼寝したあと営業と打ち合わせ
   夕食はイタリアン料理屋
金曜:週の報告書をまとめる作業。レポートを書き上げたらメールに投げて早退、
  プールのあとマッサージ
土曜:デイケア、秋葉原散策
日曜:休養、元気があればショッピング

結構、ハードです>障害者雇用

165:優しい名無しさん
12/08/16 20:44:29.18 64XHYFHu
>>164
俺も発達で障害者雇用だが、あなたの仕事の方がずっと大変そうだね。
もっとも俺は、仕事終わった後、どこか寄る元気なんかないから、
あなたの方が障害の程度が軽いんだろうな。

166:優しい名無しさん
12/08/16 20:46:38.60 IcFwiI4v
 優良企業などのウェブ上の採用情報などを見ていると、
障害者採用と一般採用の間に障害の有無によって選考過程のプロセス
に違いを設けておりません、という会社が時々見受けられる。
これって新卒、身体障害者以外では採用しませんということなのかな。


167:優しい名無しさん
12/08/16 21:42:38.40 VbZSZIQP
そういう事やね
優良企業は中途採用の精神は普通採らない
リスクが大きすぎる

168:優しい名無しさん
12/08/16 22:29:31.59 xrHKEaWT
>>161
任天堂が障害者にどんな仕事をさせるんだろうね?
あそこは工場も無かったはずだし。
DSの修理か?

169:優しい名無しさん
12/08/16 23:03:43.64 f7w3qcMv
普通に働ける程度の身体なんじゃ?
設備さえ整えればいいだけなら仕事内容に差はつけない…のかもしれない

170:優しい名無しさん
12/08/16 23:57:19.31 oxz1uE9n
>>161
大手の中には、障害者であっても戦力として使うので、一般の人と同じ
研修に参加できるくらいでないとならないので、宣伝には使わないんだよ。
ハロワでの求人もたまにあるだろうけれど、優秀な人が欲しいから人材紹介会社の
非公開求人で募集することが多い。
仕事は開発もあろうし、女性ならコールセンターや、英語堪能であれば代表電話交換かな。
知的障害であれば、郵便物の仕分けとかね。

171:優しい名無しさん
12/08/17 09:56:20.65 5eQWg1R6
シャープの特例子会社みんな解雇だろうね?

172:優しい名無しさん
12/08/17 11:38:24.40 gj34jTeX
>>171
シャープ経営状態よろしくないみたいだけど
従業員削減の話出てたっけ?

ところで、障害者雇用で働いている皆さんは
ハローワークで直接就職先探した?
それとも、民間や公的な支援センターの仲介で就職先見つけた?


173:優しい名無しさん
12/08/17 18:06:02.67 HvAdZuzP
172さん

ハローワークで自分で探した。正し、支援機関ありきが内定の条件だから登録した支援機関にボコスコクレームだしながらいうこと聞かせたW

ハロワも支援機関もプライド高いし、鬱じゃないのに休め休めうっせぇから大変だったよW

自分で決めたとこ以外は納得いかん

174:優しい名無しさん
12/08/17 18:07:47.76 HvAdZuzP
ありき

175:優しい名無しさん
12/08/17 18:15:26.25 HvAdZuzP
ハロワで他の求人わかんないけどフルタイムは月給25万とか30万書いているけど、パートになると時給900円とか書いているの意味わかんねぇ・・・精神障害者の手取りの実態知りたい。

176:優しい名無しさん
12/08/17 18:17:45.75 HvAdZuzP
まだ働いてないけど残業しなかったら月給が60パーセントダウン・・・エンジニア職ないから仕方なく事務。郵政グループで人がいい感じだけど、何かの罰ゲームか・・・

177:優しい名無しさん
12/08/17 18:18:53.03 gj34jTeX
シャープ人員削減案出してたわ
スマソ
さらなる人員削減も検討するみたいだね

>>173
レスサンクスです
ハロワに直接行ったら、支援機関を仲介して。と言う事ですか?
ちなみに、その支援機関って
~支援センターみたいな公的な機関でしたか?

178:優しい名無しさん
12/08/17 18:23:08.00 HvAdZuzP
173さん

公的なセンターも登録したし、ほぼ登録した感じですかな?職業センターやハロワはプライド高いねーちゃん、ばーちゃんたくさんだから面談の同行してくれない。ケース会議はすごい人数の会議になってうけたW

179:優しい名無しさん
12/08/17 18:28:44.01 HvAdZuzP
あっ支援機関は自分で情報収集して自分で登録して支援機関同士連携しろとこちらが命令しましたWやつらにあてをしても何もでてきやしませんでW

180:優しい名無しさん
12/08/17 19:09:24.15 gj34jTeX
そうでしたか
ありがとうございました

181:優しい名無しさん
12/08/17 19:46:57.14 ymMCqnMR
>>175
厚労省が発表してる統計によると、平均115000円ですね

182:優しい名無しさん
12/08/17 19:57:57.24 HvAdZuzP
>>181

なるほど。
どこも一緒で安月給なのですかね?

まだ働いていないのですが私も働いたら情報提供します。

183:優しい名無しさん
12/08/17 20:13:43.18 MsoZE4Yi
何だかんだ言いながら、時間はたくさんあったから
資格ぐらいとれば良かった
子供かかえていて、気持ちにも余裕無かったけど
今一人になって後悔しても遅かったかな…
せめて医療事務の資格ぐらいとっておけばよかった…

184:優しい名無しさん
12/08/17 20:18:22.18 ymMCqnMR
>>182
あなたの一連の書き込みを見ましたが、仕事が決まったのは最近のことですか?
それでまだ始業開始にもなっていないと

185:優しい名無しさん
12/08/17 20:29:47.69 HvAdZuzP
>>182

そうですね。

一般枠だと即日から働く感じだけど、内定後、半月たってから就業開始です。

他の会社もハロワが応募止めたし、何回いっても扱いが鬱と勘違いされちゃってますWアスペしらんみたいだし。はぁ~。暇だ・・・

186:優しい名無しさん
12/08/17 20:33:37.29 HvAdZuzP
すいません、なんかパソが他のやつに巻き込まれて規制されて携帯からなんですが、番号間違いもすいません・・・

184ですね。

携帯からだと文脈読めんし、そろそろにちゃん卒業か・・・

187:優しい名無しさん
12/08/17 20:36:50.94 srPDQ6mx
今日も一日平穏無事に白昼堂々オナニーぶっこきますように

188:優しい名無しさん
12/08/18 02:57:32.37 Fq0M0Ag1
WEBデザイナーとWEBプログラマーを募集していたコ◯ミさん…精神障害者じゃダメですか?もうウイイレ買いません…

189:優しい名無しさん
12/08/18 09:00:13.81 eUxmwJ/q
>>188
○ナ○ですか?
不買運動ワロタw

190:優しい名無しさん
12/08/18 23:00:02.45 yKxe3bJy
みんな会社で同僚と話したりする?
俺、同じ部署の人とも全然話さない・・
仕事を与えてくれる直属の人とは少し話すけど。
ホントに黙々と仕事こなすだけって感じ。
これでいいのか少し迷う・・若干、孤立気味。
うちの他の障害者枠の人は一般枠の社員とも結構話してるし・・

191:優しい名無しさん
12/08/19 01:26:45.86 ip3I1w+p
>190
それに酔って、ストレスが溜まったり
体調が悪化するのであれば、会社に相談かハロワの求人で入ったのならば
定着支援に相談

192:優しい名無しさん
12/08/19 01:43:15.96 2ux00lvv
>>190
障害の種類にかかわらず、コミュ苦手な人は孤立傾向だね。
普通、声掛けして反応少ないor無反応だと
それ以上コミュ取ると迷惑かなと思っちゃうから。
会社行って一人でも大丈夫な人でないと続かないよ。

193:優しい名無しさん
12/08/19 01:57:34.47 j7yFxFsB
精神の採用実績がないところはまず無理

194:優しい名無しさん
12/08/19 06:28:51.03 cp6F4IGo
>>190
無職よりはマシと思って黙々と仕事をこなすしかないね
一番いいのは、そうすることによって信頼を得ることなので是非とも頑張って下さい

195:優しい名無しさん
12/08/19 06:49:50.72 9nYssqfI
精神障害ってほんと千差万別。
むしろ身体やら知的の方が他人から理解を得られやすい。
自分は手帳もらって約9カ月。
事務で大失敗しているので、マッチングする企業も少ないです。
とりあえず、障害者枠でのhunting a jobは一旦休止します。

196:優しい名無しさん
12/08/19 07:16:41.40 5yoSNH/H
>>195
事務で大失敗というのは事務の仕事?それとも就職?

197:優しい名無しさん
12/08/19 07:20:16.55 5yoSNH/H
>>195
手帳をもらったというか診断書を書いたのはこころの健康センターのお医者さん?地域で名は違うだろうが
知り合いの近所のただの開業医は多分無理でしょうね

198:190
12/08/19 08:21:46.17 yvklvoFO
>>191
孤立しない様に、上手く話していくよう努力するしかないかな。
(たとえば、コピ―機のとこで他の人もプリントアウト待ちしてたらちょっと話すとか)
工夫は必要かもしれない。

>>192
会社に事務ではなく、作業的な事をする部署もあるから、
限界が来たらそこに異動願を出すかもしれない・・

>>194
頑張るしかないかな・・

199:優しい名無しさん
12/08/19 09:31:43.58 9nYssqfI
俺は・・ウ○ン○ル等々、通いました。
でもデスクワークで失敗、くび、解雇された失敗を経験⇒
よく考えれば、自分は常に「人からどう見られてるか」or 「社会的評価」は
どうか?つまり判断基準が他人任せだった・・
同じ失敗を繰り返さない。もう自分のやりたい事にチャレンジするよ。


200:優しい名無しさん
12/08/19 09:37:29.81 07KTTMJV
とはいえ採用実績がないところではまず無理かと。

201:優しい名無しさん
12/08/19 09:56:28.63 9nYssqfI
いや、もう会社勤めは諦めてます。
島根で日本刀職人にでもなりますwww

202:優しい名無しさん
12/08/19 10:46:57.33 9nYssqfI
サ~ナから就職フェスタのお知らせハガキが届きました。
うろ覚えなんですが、サ~ナは新卒向けって本当ですか?

203:優しい名無しさん
12/08/19 10:50:24.81 9nYssqfI
>>197
海外営業部です。
海外に出張していないときは、オフィスでひたすら事務事務事務でした。

>>197
数少ない睡眠障害専門病院の医師に診断書を作成してもらいました。

204:優しい名無しさん
12/08/19 11:01:13.49 wRiUUV0I
>>203
精神障害者で採用されて
海外出張あったんですか?

205:優しい名無しさん
12/08/19 11:06:41.51 9nYssqfI
手帳取得は退職後の話です。

206:優しい名無しさん
12/08/19 11:41:01.71 wRiUUV0I
そうでしたか
体験談ありがとうございます

207:優しい名無しさん
12/08/19 13:20:05.50 rpK6ztz5
2ch入り浸ってる事を突っ込まれた自称有職者の言い訳

「俺はフレックスだから」
「会社からケータイで2chしてるから」

いくらフレックスでもコアタイムがあったりするし、昼間は仕事してるのが普通だろ?
あと、普通の会社は仕事中ケータイいじって2chなんて認めてませんから。

208:優しい名無しさん
12/08/19 13:36:18.77 qCeCu8Kg
>>207
仕事しながらPCでTwitterしまくってる人達もおかしいんじゃないかと思う。
お金貰うために仕事してるのに暇だからってそういうことしてられるのが。
健常者はいったい。

209:優しい名無しさん
12/08/19 14:56:09.69 Rye/g92G
>207
大野晋吾
URLリンク(ja.yourpedia.org)
っていうショタホモがその典型だな。

210:優しい名無しさん
12/08/19 18:53:09.68 wRiUUV0I
とあるおっさんが
健常者とは病院にかかってない人
だそうだ

211:優しい名無しさん
12/08/19 18:54:06.20 wRiUUV0I
連投スマソ
とあるおっさんが言ってた
でした

212:優しい名無しさん
12/08/19 20:43:57.42 cp6F4IGo
>>208
精神障害者はそういう会社や職種に就けないからねー

213:優しい名無しさん
12/08/20 11:46:59.06 /0pwl31h
内定したこと企業に面接前にいったら、面接キャンセルされた・・・

一般枠じゃ、じゃうちきてとなったが・・・
難易度高いこと忘れてた焏

キチガイ差別就活が終焉に近づいている・・・


214:優しい名無しさん
12/08/20 11:52:58.52 RNFUg9uz
↑日本語で頼みます

215:優しい名無しさん
12/08/20 12:00:12.65 /0pwl31h
どこをどう?
質問したいならば具体的にお願いします。

ただのつぶやきだからからんでほしくてやってる訳じゃないので、別に意味がわからなくてもいいけど

216:優しい名無しさん
12/08/20 12:06:33.23 LPcT0LuU
だったら
ツイッターでやれよw
まぁ、いいけど

217:優しい名無しさん
12/08/20 12:11:08.04 /0pwl31h

Twitter、MIXIとかだと周りに愚痴をいうやつがいないから、ドン引きされる。

いちいち説明しないとわかんないか・・

218:優しい名無しさん
12/08/20 12:16:57.69 oUNb7r6s
ババァが一人で発狂してる


219:優しい名無しさん
12/08/20 12:22:08.55 Qh1qWRPc
鍵垢とかぐちったーとかあるんだけど
いちいち説明しないとわかんないか・・

220:優しい名無しさん
12/08/20 12:22:36.94 oUNb7r6s
精神病のババァがどんな化け物書いたのか気になる♪


221:優しい名無しさん
12/08/20 12:28:28.49 /0pwl31h

知識自慢の問題かW?

はっ俺が間違えたごめんなさいと言うというのかWWWWW

にちゃんは愚痴るなとも書いてないし、どこがわからないか具体的に話せといってるんだが・・・



222:優しい名無しさん
12/08/20 13:06:54.05 LPcT0LuU
はぁ…

223:優しい名無しさん
12/08/20 15:07:30.82 ofxcybIF
>>213の内容を理解できてる人はいるのか?

余所から内定をもらいました、と面接を控えていた企業に言ったらキャンセルされた
までは辛うじて読めるのだが二行目以降がわからん

とりあえず君は知的障害者向けの軽作業でもした方がよさそうだ

224:優しい名無しさん
12/08/20 16:16:54.00 0y+zvMzU
>>213
> 内定したこと企業に面接前にいったら、面接キャンセルされた・・・
>
> 一般枠じゃ、じゃうちきてとなったが・・・
> 難易度高いこと忘れてた焏
>
> キチガイ差別就活が終焉に近づいている・・・
>
障害者雇用で採用されたのに別の障害者雇用を受けて
それがバレてぜんぶおじゃんになってしまったとか?
障害者雇用同士の転職はタブーという事でしょうか?
それなら自分もやれるもんならやってみたいのですが

225:優しい名無しさん
12/08/20 17:07:32.79 /0pwl31h
オーケー。

一般枠で転職する場合はどこに内定しようが、他の企業でその話を電話とかで話しても自分が「いや、御社を第一に考えてる」と言えば、選考は進むんだけど、他の企業側が新卒並みに

226:優しい名無しさん
12/08/20 17:09:01.04 /0pwl31h
続き、、

「せっかく他の企業に内定したをだからうちへ浮気せず、そちらできちんと働いてください」と言われて、その感覚がわからず「はぁ?」ってなったってこと。

227:優しい名無しさん
12/08/20 17:11:40.83 +AafhUd/
>>225
もういいから薬飲んで寝ろよ
起きてからもう一回自分の書き込み読め
いくらメンヘル板だからって、
キチガイに暴れられても困るんだよ

228:優しい名無しさん
12/08/20 17:14:10.31 ofxcybIF
>>226
言われたのは事実ですから、内定した企業で頑張って下さい

229:優しい名無しさん
12/08/20 17:16:06.34 /0pwl31h

キチガイ扱いされたと言うのはホントにそう感じたんだけど、君らの事を言ってる訳じゃないし、キチガイの基準がわからんけど、引っ掛かるなんて自ら屑と宣言してるようなもんだぞ。なんだこの劣等感と優越感の連続・・・

230:優しい名無しさん
12/08/20 17:20:49.32 I5wOQ8BF
とりあえず、他人にわかりやすいように文章を書くという能力が欠けてるのだけはわかった

231:優しい名無しさん
12/08/20 17:23:06.08 ofxcybIF
>>230
間違いなく事務は無理だよね
肉体労働の仕事しかないのでは?

232:優しい名無しさん
12/08/20 17:24:38.00 /0pwl31h
>>230

ここに引っ掛かるやつは人のちょっとした事でストレス感じて分かろうとしない暇潰しが多いことがわかったW人を気にするほど貴方はすごい人なんですか?

233:優しい名無しさん
12/08/20 17:26:55.22 /0pwl31h
>>231

屑ほど人ばっかり気になってを簡単に決めつけて、自分を棚上げW余裕だな、自分に。

234:優しい名無しさん
12/08/20 17:28:14.30 fTYLaQQk
age

235:優しい名無しさん
12/08/20 18:05:03.37 eku4Iv53
キチガイばっかり

236:優しい名無しさん
12/08/20 18:12:45.19 /0pwl31h
>>235

俺もキチガイだと認めるけど、この「人が働いている時間」にこのいいグサの討論はまじびびったW
俺が説明がぐちゃぐちゃなのはわかったけど、頭がおかしくなりそうだなWまぁ受けてたつけど・・・


237:優しい名無しさん
12/08/20 19:14:05.96 x58SbD0C
自称健常者のゴキブリは巣にお帰り。

238:優しい名無しさん
12/08/20 21:54:01.21 bm0ZkmfN
障害者同士仲良くね。
どうせリアルではキチガイ扱いで弾圧されてんだから、ここぐらいはマターリいきましょう

239:優しい名無しさん
12/08/20 21:58:10.26 ofxcybIF
>>236
これのどこが討論だ?
ヤク中毒者みたいな支離滅裂な文章を理解できない者たちが説明を求めただけ

何てことはない、頭の回転が鈍くて単純作業しかできなさそうな人だとわかったに過ぎない

240:優しい名無しさん
12/08/20 22:00:06.78 x58SbD0C
>>238
巣にお帰り。

241:優しい名無しさん
12/08/20 22:03:13.00 bm0ZkmfN
やめときなよ。
色んな症状な人がいて当然じゃん。
単純作業しかみたいなのは、良くないよ。

242:優しい名無しさん
12/08/20 22:09:03.38 /0pwl31h
>>239
さっきから同じ人が話をしているんだな。
人の事ばかり気にせず、自分の文章ふりかえりなよ。
話がすりあわなさすぎ。
討論が問題じゃなくて、まっ昼間にどんだけ上から目線で人をくだしてんだよWこれだけ綺麗に言われれば、確かに訳わかんない文章書いたけど、求めた方もあーあれねっておもうぞ。人の事は理解しても自分の事、わかんねーじゃどーしよもない

243:優しい名無しさん
12/08/20 22:28:19.91 Vu1tgoWI
取り敢えず、見てて哀れに思ったのは事実。悪足掻き以外のなにものでも無かった。

244:優しい名無しさん
12/08/20 22:32:42.13 /0pwl31h
>>243

ここおもしれーなW
上から目線で下すのが流行ってるんかW

屑を集結させたのは申し訳ない

245:優しい名無しさん
12/08/20 22:32:52.22 bm0ZkmfN
It's gonna be alright
Take it easy
ケセラセラ

246:優しい名無しさん
12/08/20 22:45:18.42 5HOatBhj
>>203
睡眠障害だけで手帳が取れるとは知らなかった。
ナルコとかもあるとか

247:優しい名無しさん
12/08/20 22:47:32.51 5HOatBhj
>>207
職場にいるよ、会社のPCはブロックかかっているから
スマホを仕事中にずっと触っているのが。
皆仕事しているのに、新聞広げてみていたりとかね。
お前は役員かよっていう、、、同じ精神障害者採用として恥ずかしいばかり

248:優しい名無しさん
12/08/20 22:53:26.24 5HOatBhj
>>213
わからん、何を書いたのか。

(一般枠で)内定していることを障害者枠採用企業の面接前に
言ったら、面接はやめましょうになった。

一般枠で内定きまったところからは、
「じゃあ、うちにきてね」 といわれたが、
(業務の)難易度が高いことを忘れていた。

精神障害者採用枠での就職活動は終焉にきている。
(一般枠で働くよ)

ってことかな。

249:優しい名無しさん
12/08/20 22:59:26.00 Vu1tgoWI
>>244
哀れに思うのは上からで無ければならないのか、悪足掻きに見えた事実を述べると上からになるのか。
不思議な考えだけど、それだけ見下されてるって言う認識が君の中にあると言うコトだね。

250:優しい名無しさん
12/08/20 23:04:54.77 /0pwl31h
>>248

興味持ってもいいけど、なんかの暗示にかかったなW別に暇だし説明するぞ

精神の障害枠で内定決まった。

それを別の精神の障害枠の面接前の企業への電話で内定決まったが、御社が第一なので内定したら別の内定した企業を辞退して御社へいきますといったら辞退せず、内定した企業へ言ってくださいと言われた。

今まで障害枠で就活した事ないつまりクローズで活動してたから、断られたのに驚いた

251:優しい名無しさん
12/08/20 23:05:12.53 LPcT0LuU
このスレって
精神障害者雇用されて、今現在働いている人って見てるのかな?

252:優しい名無しさん
12/08/20 23:07:53.77 /0pwl31h
それをニートっぼいあかの他人に真っ昼間からあーだこーだ言われておまえの人格じゃ何言おうが無理と感じたW俺も文章力ないの認めるけど、これ以上ストレートにいえんぞ

253:優しい名無しさん
12/08/20 23:12:26.28 /0pwl31h
書き直し

興味持ってもいいけど、なんかの暗示にかかったなW別に暇だし説明するぞ

①精神の障害枠で内定決まった。
②それを別の精神の障害枠の企業の面接前の電話で
 俺が「内定決まったが、御社が第一なので内定したら別の内定した企業を辞退して御社へいきます」といったら
 企業側が「辞退せず、内定した企業へ言ってください」と言われた。
③今まで障害枠で就活した事ないつまりクローズで活動してたから、断られたのに驚いた



254:優しい名無しさん
12/08/20 23:12:49.52 ofxcybIF
>>250
とにかく内定おめでとうございます
これで笑顔で頑張れますね、良かった良かった

255:優しい名無しさん
12/08/20 23:15:57.76 /0pwl31h
>>254

ありがとうございます。

俺も誤解を与える文章書いたから天罰くだったがやっとこのスレでまともな人にあえたな

256:優しい名無しさん
12/08/20 23:25:02.70 Vu1tgoWI
文章力が無いのを最初から素直に認められていたら、こうなっていただろうか。
今は落ち着いたのか、素直に認められたよね。
自分を客観的に見られるのは素晴らしいことだよ。
その調子で活躍して欲しい。応援してるよ。

257:優しい名無しさん
12/08/20 23:30:20.42 /0pwl31h
>>256

応援してくれるのはありがたい。

ただ文章だけで俺の気持ちを何で決めつけるんだW?

睡眠不足だし、寝ぼけててやっちまったのははじめっから気づいていたけど、それ以上にニートに上から目線で言われて切れてたんだけどWおまえはあれに向いてないのか、この時間にマジキチだと思ったけどW

258:優しい名無しさん
12/08/20 23:45:57.25 Vsfw6VyA
どうして落とされたのか聞いてみたら?

259:優しい名無しさん
12/08/20 23:50:53.69 /0pwl31h
>>258

企業側が「スキルあろうがめんどくさいから精神障害者なんてこちらがぜひお願いしますなんてとても言えないのでどうぞお引き取りください」が相手の発言で伝わりましたW内定までのこの半月、そういう目で企業側がみてたんで、心は折れました・・・

260:優しい名無しさん
12/08/20 23:52:50.91 /0pwl31h
>>258
つまりはこのスレがめんどくさいの意味を証明してるんだけど・・・

アドバイスありがとうございます。

261:優しい名無しさん
12/08/21 00:14:32.53 u2wryd0r
>>257
ここで、文章以外でどうやって見るのか。まぁ、いいや。
寝不足でやったにしろ気付いてたにしろキレたのは間違いないじゃない。
そして、同意してくれた、応援してくれた人には心開いて誤解を与えたことも認めてる。
全体を見て読み取っただけで決め付けたつもりも無いんだけどなぁ。
俺が思ったのは、自分の間違いを認められる、自分を見る客観性があるのに勿体無いだろって。
あんなに脊髄反射でキレる程のことでもないし、そんなんしてたら君が下に見てるニートとレベルが変わらなくなっちゃうよってこと。
君はもう内定貰ってるんだよ?もう少し余裕持ってニートあしらった方がカッコイイさ。

262:優しい名無しさん
12/08/21 00:20:37.76 dPWJyLbi
いい心意気だ
その調子でバリバリ頑張って「どうだ、見たか。怠け者と思ったら大間違いだぜ」と健常者に見せつけてやって欲しい

263:優しい名無しさん
12/08/21 00:22:51.44 gUWnmL+K
>>261

プライドはない方だから気付いたら、まぁ認めます。
すぐ読み返したら、あーやばっ確かに意味不明な文章を書いてしまいましたW
切れたのがプライドかもしれんですけど。
なるほど。自分の文章じゃ確かに気持ちを読み取れないです。
文章が噛み合いましたね。

ありがとうございます。

264:優しい名無しさん
12/08/21 00:28:02.53 gUWnmL+K
>>262

企業側はスキルばっかをみてましたが、これでも自分としてはやる気だけが唯一の長所かと。コミュ障は認めますが、踏ん張る気持ちは持ち続けたいですね淲
ありがとうございます。

265:優しい名無しさん
12/08/21 00:34:38.18 BneAGwcW
>>253
アナタが優秀で、欲しいとおもったけれど。
同じように内定を決めた会社があったことで
1、その企業に対する遠慮(これというマッチングする障害者に出会うのは大変であること。
障害者を雇用するのには手続きが大変、その内定企業も受入準備をしているのが分かるため)
と、
2、給与面他、待遇面を比較されたら困ると思ったから。
(給与の引き上げ交渉をしてくるから。休暇のことなども含む)
だと思う。
一般企業の場合と、障害者雇用の場合はかなり違うので
内定をもらっていても、言わない方がいい。
もし、他に応募しているところがあるのか?と訊かれたら、
他に応募している企業はあるが、そちらの企業さんが第一志望で
先に面接を申し出てくださった。 位にするのが一番なんだよ。

とにかく、おめでとうございます。

266:優しい名無しさん
12/08/21 00:41:39.92 gUWnmL+K
>>265

大正解WW
ここまで適格に言われるとすごすぎますね・・・

私が驚いた点はそこです。
しかし障害枠が半月という短いスパンの活動で初だし、今の内定した企業がダメになったらそれは肝に命じます。

支援機関にこういったら一生内定した企業いろと言われるんで、リアルでは言えませんけどW

267:優しい名無しさん
12/08/21 00:55:21.65 /vRRbjJA
>>246
ナルコ単体じゃとおらないから、他に色々病状ありきでしょうですね。
私も病気落ち着いてきたから、こちらを本格的に進めなくては…。

268:優しい名無しさん
12/08/21 01:04:45.67 dPWJyLbi
>>266
言われるまでもなく頑張ってください

269:優しい名無しさん
12/08/21 05:33:04.19 u2wryd0r
>>263
凄いね。そうやって素直に認めて反省したりお礼言ったりって難しいこと。
ある人の受け売りなんだけど、「ごめんなさいとありがとうは魔法の言葉」って。
なかなか難しいんだけど、これが言えると社会に出てから捗るらしいよw
本当に頑張ってね。

270:優しい名無しさん
12/08/21 08:43:56.88 KztIzfnr
やっぱりキチガイばっかり

271:優しい名無しさん
12/08/21 09:36:55.49 JgmR94uH
>>266
仕事中カッとならんようにな。
障害者枠で入る場合、部署の立ち位置は一番下から動かないと思って言動するといいよ。
会社の人には遜っていれば間違いない。

それから、就労中2chやってると具合悪くなる元だから。
一般的に2chやってるのはアンダーグラウンドとみなされるし。

272:優しい名無しさん
12/08/21 10:46:59.54 B1tDwbi5
>>271
> 障害者枠で入る場合、部署の立ち位置は一番下から動かないと思って言動するといいよ。
時給も動かないと思った方がいいですね?



273:優しい名無しさん
12/08/21 11:53:48.73 u2wryd0r
>>272
的確過ぎて泣いた

274: 忍法帖【Lv=3,xxxP】 【東電 85.8 %】
12/08/21 14:03:45.92 DquG9yg5
>>272
うん、法律で決まってるからしょうがなくて雇ってくださってるだけだから
給料上げたいんだったら、健常社員を自力で追い抜くんだね
それができないんだったら、感謝の気持ちを声に出して常に言うこと、常にへりくだること

275:優しい名無しさん
12/08/21 14:13:47.94 gUWnmL+K
>>271

でも今のところ、にちゃんねるがリハビリみたいになってるW
一般枠でも立場が下でも性格上、上から目線でくだすやつや自己愛の激しい人とかいろいろいるし。にちゃんだから好き勝手言おうとして本音をだしているやつはその性根を企業側はそれを理解してないと勘違い。障害枠での就活で完全理解しました。

上から転げ落ちないやつは謙虚な人多いし、わきまえている訳なんですね。

276:優しい名無しさん
12/08/21 15:08:06.37 gUWnmL+K
昨日がニートちゃんのコメントゆっくりみれなかったんだけど、今、5日間の訓練所で知的障害者ちゃんが職員にセクハラしながらゆかいで社交辞令のオンパレードの不毛な作業所で余裕がない訳なんだが、皆さんの意見はなるほどとおもう。

昨日もそうだがゆっくり見れないので落ち着いたら見直しますので・・・

確かに職場は無理だな。バニクる。
ありがとうございます。

277:優しい名無しさん
12/08/21 17:13:31.48 gUWnmL+K
作業所は終わり。作業所の不毛な理由はジョブコーチにどのような人間か教えたいと支援機関が言ってるけど、単純作業で見直しができますとかそんなレベルの評価しかできないから、長時間かけてやるもんじゃないと思うからです。暇潰しです。俺の場合ですが


278:優しい名無しさん
12/08/21 17:21:52.41 gUWnmL+K
企業が大企業で障害者が多く配慮は充分するらしいですが、健常者や障害者でも誰が自己愛チックになるかわからんけど、自分がどうあるべきかは確かに考えないといけないですね。

279:優しい名無しさん
12/08/21 17:22:43.68 gUWnmL+K
続き

他人が悪いと批判してたら成長止まるし。カッカしないようにしなくては・・・ありがとうございます。

280:優しい名無しさん
12/08/21 17:27:12.03 cte6CWFR
a

281:健常者になりたいがなれない、分裂者2級
12/08/21 17:45:55.31 +vKSm0y1
おばちゃんでも、パート、アルバイトの掛け持ちで、
1日12時間以上の立ち仕事をしている人がいるよ。
でも、俺なんか1日8時間の立ち仕事で刑事に毒薬を飲まされる。
俺みたいなのが1日8時間以上も立っている体力があるのが気に入らないらしい。
悔しくて涙が出るらしい。
刑事さんは実際には座って仕事をするのがほとんどだからね。
ほとんどの刑事さんは体力がないらしい。

282:優しい名無しさん
12/08/21 18:55:33.15 BneAGwcW
>>266 >272
一生内定先にいろ、とはいわないが
とりあえず、試用期間もあるのだろう。試用期間中は特に慎重に行動してください。

時給や給与はまず、どんなに仕事が増やされても増えないと思った方がいい。
現在、障害者採用で働いている先は、他の身体を含む障害者よりも働いておるのに
給与が自分が一番低いんだわ。
(人事にいるため分かるので)
他に精神の人もいるが、学歴はあっても無能で居眠りばかり、携帯ばかり見ている。
(よその部署で役たたずということで、人事に押し付けられた人)
リーダー(健常者に)仕事の適正配分してください。
自分がさっさと仕事をこなすっからって、これはないでしょ。居眠りする暇がある人に
仕事ふらず、なぜ自分に振るのでしょうね。
といってしまったくらい。
「仕事がてきぱきできてしまうので、どうしても頼ってしまうのよね、言いやすいし」と。
良い印象で仲間扱いはしてくれていると感謝だけれど。
おまけに、知的障害の人が慕ってきて、うるさいのなんのって、
仕事の邪魔なのでいい加減対応すると、部長が怒り出す。(そいつの直属上司の仕事のはず)
仕方ないので、関係ないのに相談対応までしている。
(自分契約社員の低賃金で、知的の人は正社員で高収入)
部長が休暇中なので、休暇明けに
仕事を適正に配分してくれるように頼むつもり。(給与面でなにかいうのはどうも
雰囲気的に御法度なんだよね)

283:優しい名無しさん
12/08/21 19:02:59.58 dPWJyLbi
>>282
あなたがなすべきことは、仕事の適正な配分よりも信頼の積み重ねです
居眠りしたり携帯を見てる精神障害者よりも役立つのを時間かけて証明しましょう
そうすれば、いつかきっと正社員登用されるかもしれません
それまで何年、何十年かかるかわかりませんが、頑張って下さいませ
心より応援しております(´∀`*)fight!

284:優しい名無しさん
12/08/21 20:00:52.43 gUWnmL+K
>>282
やっぱり障害枠経験者ですよね?
私がおそらくそうだろうなという事がすごく理解されてる・・・
なんか苦労が伝わるんで、涙でてきそうです・・・
知的障害者は私も妙に好かれますWあの愛想のよさを考えるとめんどくさい精神より待遇いいのが分かるけど罰ゲームやりすぎ・・・

285:優しい名無しさん
12/08/21 20:04:04.46 gUWnmL+K
>>282

続き

私は彼女と結婚したいから長続きする手段を考えただけなんですが、道はお互いに切り開きましょうね!
ありがとうございます。

286:優しい名無しさん
12/08/21 21:12:06.94 gn8ntbyg
とりあえず頑張ってください
たまに、レスくれると嬉しいです

287:優しい名無しさん
12/08/21 23:11:29.74 BneAGwcW
>>284
現、精神障害者枠採用者だよ。
自分の後に入った精神の人や、身体障害者の人の方が賃金が高く、
優遇された部署で楽な仕事で補助業務ばかりをしているが
自分は、補助業務であると言われたのに担当をかなり任されてしまい、
かなりのストレス。
どうしても、仕事がそこそこできると配慮というのはなくなってきてしまう。

288:優しい名無しさん
12/08/21 23:55:57.29 KztIzfnr
やっぱりキチガイばっかり

289:優しい名無しさん
12/08/22 01:30:25.35 +9HlP4bL
精神異常者が職場でできる事はゴミ集めくらい

290:優しい名無しさん
12/08/22 07:26:56.17 3+dul/+A
精神障害者雇用で働くなら
クローズでアルバイトの方がいいのかな?
なんとなくだけど、このスレ見てるとそう思ってしまう。

障害者雇用関係の本見てみると精神障害者は
企業にクローズで働いている人が多いから
障害者雇用人数の統計に載りにくいらしいし

しかし、自分の場合クローズで一般雇用になると
同じ事の繰り返しになってしまいそうな気がして不安が募る

長文&愚痴すいません

291:優しい名無しさん
12/08/22 08:13:11.45 dU+7ILGP
病気治して働こう

でも 治んないなら働こう

仕事あるかなあ

292:優しい名無しさん
12/08/22 12:41:12.52 3+dul/+A
>>291
結局、働こうってことだね

293:優しい名無しさん
12/08/22 14:30:04.86 G7gDzITb
どうせバツゲームみたいな仕事しかないんだから
安楽死したいんだ
認めていいと思う



294:優しい名無しさん
12/08/22 17:09:12.68 YA2xUfNk
>>290
就労継続支援A型はどうでしょうか
障害者だけが働いているから働きやすくはないでしょうか
2ちゃんではスレがないのですが自分は興味があります


295:優しい名無しさん
12/08/22 18:06:06.52 Wy4oaGTo
実はA型の作業所って正式な就労へのステップアップ用という位置づけで
あまり長くいる人はいないんだと。

就労移行支援で2年たって就職できなかった人が行ったりするらしい。


296:優しい名無しさん
12/08/22 19:01:13.95 YA2xUfNk
>>295
そうでしたか
利用期間は定められていないけど居づらいなど理由があって出ていく人がいるのでしょうか

297:優しい名無しさん
12/08/22 19:18:24.70 Aeerscdw
作業所スレならあるよ

298:優しい名無しさん
12/08/22 19:21:34.53 tOTdLqll
2年間と期間が決まってる事業所もあれば決まっていない所もあります
給料は時給で各自治体の最低賃金
就労時間は基本1日4時間で週20時間までと決まっている事業所もあればフルタイム可能な所もあります
仕事は農作業や清掃・食品工場・単純作業など会社によって色々あります

299:優しい名無しさん
12/08/22 19:49:32.34 YA2xUfNk
>>297
作業所スレはありましたね
>>298
ありがとうございます
調べても分からない事まで知ることが出来ました


300:優しい名無しさん
12/08/22 19:52:13.78 3+dul/+A
>>294-299
有益な情報ありがとう

301:優しい名無しさん
12/08/22 20:06:38.12 v3EUdjH0
>>251
見ていますよ。

302:251
12/08/22 20:10:59.72 3+dul/+A
レスありがとう
自分の勝手な考えだけど
このスレ見てて精神障害者雇用で働いている人は卒業というか
見なくなるのかなぁ
と、思ってました

303:優しい名無しさん
12/08/22 20:14:52.10 v3EUdjH0
>>302
このスレにはお世話になりましたから、私の体験談が役に立てればと思っています。

304:優しい名無しさん
12/08/22 20:43:07.44 3+dul/+A
>>303
質問なのですが
採用されて働かれている企業は
どんな媒体を使って探されましたか?

305:優しい名無しさん
12/08/22 21:47:53.39 v3EUdjH0
>>304
今働いているのは公的機関なのですが、そこのホームページに出ていた求人を、当時通っていた就労支援センターの指導員さんが見つけてきてくれて応募しました。

306:優しい名無しさん
12/08/22 22:31:59.45 3+dul/+A
>>305
質問ばかりですいません
就労支援センターって公的な機関でした?
それともウイングルの様な民間の機関でしたか?

307:優しい名無しさん
12/08/23 00:51:27.15 MjD7u7xj
新卒でブラックIT企業にこき使われた結果、糖質発症。
その後、技術職公務員試験を受けるも採用に至らず。
結局今の障害者枠契約社員に甘んじてる。
小中学校は常にクラスで一番の成績だったから、facebookとかで同級生が頑張ってるのをみると、不甲斐ない気分になる。

308:優しい名無しさん
12/08/23 03:15:51.21 E1/I0vvG
公立トップ校→一流大学→一流メーカーに入っても鬱
障害者雇用になってしまった方も結構多いですからね
一流メーカー間の競争がすさまじいものお察しします

309:優しい名無しさん
12/08/23 03:19:10.40 E1/I0vvG
>>305
質問ですがその公的機関年齢制限条件等教えて下さい

310:優しい名無しさん
12/08/23 08:05:26.21 Cv3U0esS
>>308
ト○タの闇って本にそこらへんの事書かれてるね

一流企業ほど良い意味でも悪い意味でも競争が激しい
自分にとって都合の悪い人間は徹底的に潰そうとする

だったかな

311:優しい名無しさん
12/08/23 17:25:06.62 Zzxjlgm0
>>287

暇ができたのでレス。でもまたしばらく用事ができてるので返信できないかも。
私は障害枠はこれから入社なんでなんとも言えないですが、そこらへんの不満って支援機関は聞いてくれないのですか?
私は我が儘とおしたもんがちだから、気持ちを代弁できる支援機関は確保しました。ジョブに関してはキャリアの男性選んだのですが自分の立場を主張激しくなったんで屑の予感したんだけど・・・

312:優しい名無しさん
12/08/23 17:27:51.97 st8PFW2z
>>306
公的機関です。

>>309
ねんれいs

313:優しい名無しさん
12/08/23 17:29:02.96 st8PFW2z
書き込みが途中になってしまいました。

>>309
年齢制限はありませんでした。

314:優しい名無しさん
12/08/23 18:41:41.92 +379zA/7
>>311
支援機関なんて必要が全くないので就職の際に利用してないんで。

315:優しい名無しさん
12/08/23 18:45:44.90 MjD7u7xj
俺も支援機関利用してない派
でも、自分で言うのもなんだけど、そこそこスペック高め。
このスレを長いこと見てるけど、支援機関利用した方が採用されやすいのは間違いないみたいだよ。

316:優しい名無しさん
12/08/23 18:58:46.51 +379zA/7
>>315
自力でやってみて無理だったら、支援機関等は利用してもいいのかもしれないけれど
所詮、支援機関を通さないと就職活動すらできないと思われることも
あるので、なんとも言えない。
ただ、支援機関の後ろ盾があれば採用後のことも心配が少ないから良い、と考える企業もある。
ということでしょうねえ。

317:優しい名無しさん
12/08/23 18:59:49.33 U4jJWpq1
公的機関の障害者雇用は時々見るけど
期間限定、契約の更新なしってところしか見たことないしなあ

若い人ならキャリアのために行ってみるのもいいかもだけど
この年では辛い

318:優しい名無しさん
12/08/23 19:01:06.97 Zzxjlgm0
>>314、315

採用されやすかったんですが、会社という立場ともうひとつ支援機関という立場ができてめんどくさいし、みんなプライド高いので情報の橋渡しを私がしてますW民間機関が特に己は顧客かと思う・・・

職場見学でハロワの人の提案で仕事内容も私のITスキルにあったものに変更したことや苦手なものもきちんと伝えていたのですごく感動したけど入ってからはなんか支援があてにならんかもです・・・

319:優しい名無しさん
12/08/23 19:23:56.46 IrGDInLR
また日本語が不自由な人出現してるな

320:優しい名無しさん
12/08/23 19:30:02.56 Zzxjlgm0
えーと・・・
いいよW昼間と違い、夜は空いているから携帯からだと打つの苦手なんだけど、パソコンから携帯に文章をコピペして書き直すから。用事終わらして1時間後打つ。


321:優しい名無しさん
12/08/23 19:32:35.52 Zzxjlgm0
パソが巻き込まれて書き込み規制かかっている

322:優しい名無しさん
12/08/23 19:49:28.96 7FIk1hCt
前世の職業占ったら農民だった。。。

URLリンク(spiritualcareer.net)

323:優しい名無しさん
12/08/23 20:07:52.93 Zzxjlgm0
>>288

キチガイはみんな自分だけはまともだと思っているんだよwww
この板自体にまともな人いるんか?
お前もキチガイに見えるぞwww

普段、自分が他人に虐げられて自分のベクトルを理解されず、
かつ自分自身も人のベクトルを理解しようとせず
「キチガイ、キチガイ」人に言い放って自己を保ってる奴ら
ばかりに見えるんだがw

たまに勇気があるマトモな人が書き込みしてもニートが占拠するから
続かないしwww



324:優しい名無しさん
12/08/23 20:17:33.41 Zzxjlgm0
>>314 >>315
書き直し。

私は支援機関を通して採用されたものです。

支援機関がついた方が企業へは採用されやすかったんですが、
支援機関が支援機関としての立場を自己主張を始めて、
利用者の為に考えていない場合が多く、どちらかといえば
支援機関がついた方が大変に感じます。

ただ内定した企業の職場見学でハロワの人が同行
したのですが、その時にハローワークの提案で

①仕事内容について当初は雑用メインでしたが私のITスキルにあったものに変更した

②私が苦手なことについての配慮してほしい

と企業側へ提案がありましたので感動したところです。



325:優しい名無しさん
12/08/23 20:30:15.16 Cv3U0esS
>>312
レスありがとうございました

326:優しい名無しさん
12/08/23 20:37:36.54 st8PFW2z
>>317
公的機関の障害者枠で、1年契約の非常勤ですが、更新は4回してもらえています。特に期間限定ではありません。働きやすい職場です。

327:優しい名無しさん
12/08/23 21:15:13.46 Ne55PWkZ
>>322
坊主だった

ハロワの求人見てるとたまに「支援機関ついてる人」の募集があるね
一度応募して付いて行ってもらったけど落とされた



328:優しい名無しさん
12/08/24 20:28:51.99 CsBgLe6i
【増税】 売国奴からの贈り物 【戦争】
URLリンク(www.youtube.com)

329:ルンメニゲ
12/08/25 16:57:25.99 AUuxG4Pa
職場の一般社員や上司との付き合いってか、人間関係はどうですか?

330:優しい名無しさん
12/08/25 19:16:36.47 H7brCJZH
割と良好。もうすぐ、障害者雇用で入ってまる2年になるけど、大きな飲み会は
皆勤賞です。
あんまり、話しかけないでオーラ出さなければ、無問題。


331:健常者になりたいがなれない、分裂者2級
12/08/25 19:39:30.79 DW3qbTPy
「会社に服従して働くのが嫌で、企業で働かない。」、って言っている人。
自衛隊や警察よりはマシなのだから、
企業に入って、上司に服従して働こうよ。

332:ルンメニゲ
12/08/25 19:41:27.00 AUuxG4Pa
レスありがとう

話しかけないでオーラかぁ
俺無意識に出てるかもです

333:優しい名無しさん
12/08/25 19:55:04.95 fShEBcnA
障害者雇用 社員クラス→事務 他の作業→バイトしかないやろ

334:優しい名無しさん
12/08/25 20:02:23.32 hH0fXqp9
来週からいよいよ仕事が始まる。
先日職場に行って、店長と話をした。
優しそうな人だったけど、不安なのは同僚との人間関係だなぁ。
どんな人がいるのかは一緒に働いてみないと分からないし。
前職でいろいろあったから不安な気持ちでいっぱい。


335:ルンメニゲ
12/08/25 20:23:51.25 AUuxG4Pa
>>334
俺も以前パワハラっぽい事があったから、不安だったけど、今は割りと同僚に恵まれてる。
仕事行くまでは誰でも不安だと思うからあいさつだけきちっとするように気をつければ良いと思う。
グッドラック!

336:優しい名無しさん
12/08/25 20:24:15.81 fShEBcnA

パートだから気楽にやれば・・

337:優しい名無しさん
12/08/25 20:58:18.95 FRF2T8ZL
>>329
パワハラはあるな。自分がってわけでなく、一般社員もされているので
しかたないが。こればかりは企業体質とその人の性質だからなあ。
パワハラ研修もあるのに、自分はパワハラしていると思ってないし。

338:優しい名無しさん
12/08/25 21:17:44.96 hH0fXqp9
>>335
自分も今度の職場はいい人に恵まれると信じたい。
前の職場はパワハラというか、もろ体育会系で上下関係の厳しいところだったから。
おかげで挨拶や礼儀だけは身についたわ。
でも、言葉による暴力はもう勘弁だね。

人間関係や、仕事ちゃんと覚えられるかなと不安になるけど、ほどほどに頑張ってくる。

339:優しい名無しさん
12/08/25 21:37:57.55 KslSl2TU
上下関係の厳しいところは部下を育て上げてくれるので重宝したい
イエスマンになって、仕事は仕事と割り切ってエンジョイしましょう

340:健常者になりたいがなれない、分裂者2級
12/08/26 03:52:04.45 VgKyOYcr
仕事が楽しい人は、掃除や洗濯してても、楽しいよ。
なんでも、していこうよ。

341:優しい名無しさん
12/08/26 10:00:10.89 5kxA0Y5G
イエスマンになって、自決しろと言われたら自殺するのか?

342: 忍法帖【Lv=7,xxxP】 【東電 66.2 %】
12/08/26 10:22:21.70 AzKm1HT0
>>341
子供だな。お前

343:優しい名無しさん
12/08/26 11:48:05.53 XgxdRBql
>>341
小学生にする説教の文句だなこりゃ。

344:優しい名無しさん
12/08/26 12:19:00.26 U9sCK6Jh
ハロワ→紹介状渡すだけ
障碍者職業センター→ボールペンの組み立てだけ
就業生活センター→かるたの並べ替え

孤立しました
就職活動やっても無駄なんじゃないかと

345:優しい名無しさん
12/08/26 13:04:18.09 dIYb/tkb
>>344
誰かさんの言葉を借りたら、「結局頑張るしかない」んだよねー
待遇のよくない仕事でもがむしゃらに見つけて就労するしかないかと

346:優しい名無しさん
12/08/26 14:13:48.03 Am3G/fOT
諦めたら、そこで試合終了ですよ

347:優しい名無しさん
12/08/26 14:29:15.22 U9sCK6Jh
シミズ・ビルメンテナンスとアコムに応募しようとしたら
知的と精神はダメとハロワの専門援助部門の窓口で言われました


348:優しい名無しさん
12/08/26 15:40:20.12 eY8JZm9v
契約社員でも5年いれば正社員になれるんだっけ?
あれは派遣だけ?
まだあの法律は施行されてないのかな・・

349:優しい名無しさん
12/08/26 15:50:57.37 Uow1sJro
身体の方でビルメン出来るのだろうか

350:優しい名無しさん
12/08/26 15:58:24.78 ww8yWC3Q
>>348
有期契約を無期契約にするようにってこと

1.有期労働契約の期間の定めのない労働契約への転換
 有期労働契約が5年を超えて反復更新された場合(※1)は、
労働者の申込みにより、無期労働契約(※2)に転換させる仕組みを導入する。
(※1) 原則として、6か月以上の空白期間(クーリング期間)があるときは、
前の契約期間を通算しない。
(※2) 別段の定めがない限り、従前と同一の労働条件。

2.「雇止め法理」の法定化
 雇止め法理(判例法理)(※)を制定法化する。
(※)有期労働契約の反復更新により無期労働契約と実質的に異ならない状態で
存在している場合、または有期労働契約の期間満了後の雇用継続につき、
合理的期待が認められる場合には、雇止めが客観的に合理的な理由を欠き、
社会通念上相当であると認められないときは、有期労働契約が更新(締結)されたとみなす。

3.期間の定めがあることによる不合理な労働条件の禁止
 有期契約労働者の労働条件が、期間の定めがあることにより
無期契約労働者の労働条件と相違する場合、その相違は、
職務の内容や配置の変更の範囲等を考慮して、
不合理と認められるものであってはならないものとする。

(施行期日:2については公布日(平成24年8月10日)。
        1、3については公布の日から起算して1年以内の政令で定める日。)

351:優しい名無しさん
12/08/26 16:19:30.79 eY8JZm9v
>>350
サンクス。
それってつまり、正社員になれるんじゃなくて、
契約社員の待遇だけど、期間の定めがなくなるってことか・・?

352:優しい名無しさん
12/08/26 16:22:37.79 dIYb/tkb
つまり有期が無期になるだけで、待遇は以前と変わらないてことですな
企業にとっては正社員登用よりもこっちの方が都合いいかもな

353:優しい名無しさん
12/08/26 16:23:46.22 dIYb/tkb
>>351
雇いどめの心配なく働きたい人にとってはいいんじゃないの?
よかったですね

354:優しい名無しさん
12/08/26 16:37:30.53 POmqJZrr
まず5年契約は無いわな。1ヶ月、3、半年、1年が多いから
通算して5年とかはあるだろうけど。

355:優しい名無しさん
12/08/26 16:52:11.95 OCoCVmkl
パートで年次契約でも行けるのかな
定年退職までなんとか・・・
それ以前にパートの給料じゃ食っていけないんだが

356:優しい名無しさん
12/08/26 17:04:20.55 dIYb/tkb
>>355
パートも対象になります
営業職への転換とか、希望を出してみたらいいと思いますよ

357:優しい名無しさん
12/08/26 17:14:03.11 QN4g1xyQ
長いスパンで考えるとホームレス予備軍か

358:優しい名無しさん
12/08/26 17:34:08.88 FzEiPbaU
第44回社労士試験受けてきた
足切り救済があれば合格したかもと妄想で泣いた
ほんとのところはわからんけど でももし社労士になれても
障害者雇用で働くうちは総務で雑用の覚悟でなんでも頑張るつもりです。

359:優しい名無しさん
12/08/26 18:21:52.03 Ggu+1axZ
>>344
> 障碍者職業センター→ボールペンの組み立てだけ
思い出したがこれって何の意味があるんでしょうか?



360:優しい名無しさん
12/08/26 19:10:51.85 ww8yWC3Q
>>358
お疲れ様。難しい試験なのに働きながら勉強ですか、すごいですね。
受かっているといいですね。

361:優しい名無しさん
12/08/26 19:19:57.95 vRwHZIyp
>>359
JEEDに通ってました。
意味がどうとかはともかく、
もっとも重度な障害を抱えている人にあわせたカリキュラムだと思います。
(私が通ってた所は障害部位・程度に関係なく一緒くたの教育をしてました)

362:優しい名無しさん
12/08/26 19:28:38.53 ww8yWC3Q
>>354
>有期労働契約が5年を超えて反復更新された場合
たしか現状、期間の定めのある雇用契約期間締結は3年っていうのが限度
だったと思う。
(一定の事業完了までに五年かかるとかいう特別な理由がない限り、
社労士試験受けた人がよく知っているでしょう)
通常半年、一年契約で、更新更新で五年ってことは変わらないんでしょう。
企業としては、面倒だから、4年とか4年半で契約更新しなくなるだけ
でしょうね。

363:優しい名無しさん
12/08/26 20:27:07.08 lfOUh4ev
社労士って何年に1度講習会受けて受講料払わないといけなかったっけ?
ある資格持っているが、精神障害者は従属してはいけませんって法律
に書いてあって使えない。

364:優しい名無しさん
12/08/26 21:51:35.11 ww8yWC3Q
>>363
理容師とか、鍼灸師とか?精神疾患があるとダメなんだよね。
疾患発病前でも、返納しなくていいのかもしれないけれど。

確か社労士資格をとっても、現在実務に就いてない場合は、
その後通信教育でなんか提出、通学講習もしないと
ならないんじゃなかったかな。講習は一度だけだったと思う。
本来は、実務をしている人が取る資格でただ、大学生などが取得した場合もあるので
そういう実務講習を受ける制度ができたんだと記憶している。
358さんが出てこないとねえ。

365:優しい名無しさん
12/08/26 22:13:03.70 Am3G/fOT
流れぶった切ってすいません

今現在働いている人達は、精神病薬は服用されてますか?

366:優しい名無しさん
12/08/26 22:17:24.11 p1XiDCEr
>>365
リスパダール2mgを寝る前に1錠だけ飲んでいます。

367:優しい名無しさん
12/08/26 22:27:25.41 FzEiPbaU
いやぁまだ確実に合格したわけでなく勘でいけたかもてき。
心身の故障で社労士~会?(もう忘れた)に登録はできないはず。
ああ今日も社労士法選択式で出てました。
講習は1回では?継続講習はファイナンシャルプランナーやDCプランナーではなかったでしょうか。

368:優しい名無しさん
12/08/27 04:07:01.51 SSiPVhiv
先日、公的な就職支援施設で相談しました。
臨床心理士の相談員さんに、
「自分の得意・不得意を自覚してうまく自分と付き合っていくのがいい」
と言われ、なるほど、そうすれば不必要に自分を責めたりせず、楽に生きられるかもしれないと思いました。

そこで勧められたのが、WAIS-III(ワイススリー)という、成人向けの知能検査です。
これを受けてみたいのですが、主治医のクリニックでは受けられませんでした。

これを受けるにはどうしたらいいでしょうか。
どこで受けられるのでしょうか。
費用・結果から得られたものなど、経験者の方、教えていただけないでしょうか。

369:優しい名無しさん
12/08/27 05:11:37.66 TwJ0Ajxc
>>368
自分は発達障害の診断で受けるはめになった。

TELして、WAIS-IIIが受けられるかいくらで受けられるか、
気になる病院に聞いてみたらいい。やってる所とやってない所がある。
値段は数千円から数万。
クリニック程度の小さな規模の所だと、高いみたいね。

結果は役に立たなかった。
生活就労に関わる具体的な得意不得意はあの検査じゃわからん。

370:優しい名無しさん
12/08/27 05:59:44.21 oloCFoQn
日本が破綻するまで日本の企業は利益重視を続けるだろうから、出来るものからなんてヌルい要求してるとずっと後回しだろうなあ。


障害者向けの職場環境整備へ提言
障害者が仕事を続けやすい職場の環境を整えるため、厚生労働省の研究会は、職場のバリアフリー化や支援員の配置などを事業主に義務づけるべきだとする提言をまとめました。
国内で働く障害者は36万人と年々増えていますが、職場の環境を理由に仕事を辞める人が多いため、厚生労働省は、去年、専門家などによる研究会を設け、対策を検討してきました。
このほどまとまった報告書では、階段にスロープを設けたり、点字の書類を作ったりして職場のバリアフリー化を進めるとともに、定期的に通院できるよう勤務時間に柔軟性を持たせることなどを求めています。
また、精神障害者や知的障害者が同僚などとコミュニケーションを取りやすくなるよう、支援員の配置や気軽に相談できる窓口の設置も検討すべきだとしています。
今回の報告書で、研究会は、こうした取り組みを可能なものから事業主に義務づけるべきだと提言しています。
提言について、知的障害者の団体「全日本手をつなぐ育成会」の田中正博常務理事は「障害の特性によって求められる配慮も違う。企業には時間がかかってもいいので、障害者が長く働き続けられるような職場作りに取り組んでほしい」と話しています。


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