12/03/02 01:12:17.66 2RrGjF/j
>>8
1、残業ありならその旨募集の段階で普通に書いてある 「１～２時間程度」等
「社員より早く帰らしてもらう」 というのは意味が分からん
自分が行ってる所のは募集の段階で始めから労働時間が短かかった
ハロワにあった求人では８時～５時、９時～６時とかいうのは普通にあった
自分が何を選ぶかによるんじゃないですか？
２、簡単な仕事、はそれも求人の段階である程度分かる
同じ事務でも事務補助から
なんて書いてあったかはっきり覚えてないが経理事務経験者とかあったと思う
ＣＡＤがどうのこうの、簿記２級を持ってるかとか。
要資格の欄にそういうのが書かれてあるかないかを見ればいいんじゃないかな？
ちなみに要資格の欄が何も書いてなく、比較的楽そうな事務と見受けられる場合
みんな殺到するからすぐ募集を締め切られる
ハロワで探すならちょくちょく行っていいと思われる求人を見つけたら
悩むよりもとにかくバンバン面接の申し込みしないとすぐ消える
「企業が出来そうな配慮」
分からん。なぜか？
個々人で配慮してもらいたい事柄が違うから。
面接で必ず 「何を配慮してほしいですか？」 と聞いてくるはず
その時に自分から申し出ないと向こうは配慮しようがないと思うよ。