10/08/31 23:11:21 ftAfRikD
>>97
それなりの大企業には障害者雇用枠が義務付けられる。
それをしないと税金の優遇措置が受けられなかったりする。
また、福祉に積極的でないとCSRの観点から批判を受ける。
それなら、見た目にもアピールになる車椅子の人とかを雇えば
コストパフォーマンス的にもいいのだが、上はそこまで真剣に考えてない。
まあ、そういう声をどんどん上げていくしかないな。
10/08/31 23:11:21 ftAfRikD
>>97
それなりの大企業には障害者雇用枠が義務付けられる。
それをしないと税金の優遇措置が受けられなかったりする。
また、福祉に積極的でないとCSRの観点から批判を受ける。
それなら、見た目にもアピールになる車椅子の人とかを雇えば
コストパフォーマンス的にもいいのだが、上はそこまで真剣に考えてない。
まあ、そういう声をどんどん上げていくしかないな。