11/05/03 01:26:25.03 kDiPvtmf
>>372
「立場の尊重」は責任ある者を甘やかす為の物ではありません。
むしろ職責の重さを自覚させる行為、と言った方が良いでしょう。
勿論前述の様に「組織の複合体である社会を円滑に進める目的」もあります。
けして地位の高い者がふんぞり返る為の「立場の尊重」などであってはなりません。
そんな物は、それこそ消極的な悪です。
どうも「立場の尊重」を理解して頂のが難しい様ですが
＞貴方は自分の所属組織を散々に罵倒しながら、そこの肩書きで対外交渉をしますか？
と書いて下さった方がいました。
対外的な信用を得る為には自らの所属組織やその指揮官を「いい加減なモンです」などと
言わず「私どもは誠意を持って事に当たります」とアピールするでしょう？
「誠実で仕事が出来る」と主張したあなたと、あなた以上に更に大きな責任を持つ上司は
その言葉を違えぬ様に行動せねばなりません。
一般には地位が高いほどその責任は重く、その職責を違える事が許され難くなります。
だからこそ「立場の尊重」が必要なのです。
根本の部分では、店長も社長も総理大臣も天皇も一家庭の大黒柱でも同じです。