【商社】伊藤忠ドラスチック改革の波紋 40,50代管理部門社員を営業へ [10/12/09]at BIZPLUS【商社】伊藤忠ドラスチック改革の波紋 40,50代管理部門社員を営業へ [10/12/09] - 暇つぶし2ch■コピペモード□スレを通常表示□オプションモード□このｽﾚｯﾄﾞのURL■項目テキスト118:名刺は切らしておりまして 10/12/26 13:21:00 AJJMQl2e 管理部門なんて無価値に等しい。全部アウトソーシングでいい。 文系は、英語+ 中国語ぐらいしゃべれ、かつ営業で実績上げて はじめて一人前の給料もらうべき。 119:名刺は切らしておりまして 10/12/26 13:23:41 G4wC78TM PGをSEに転属させんのもマジやめて欲しい。 120:名刺は切らしておりまして 10/12/26 13:28:50 cKF3QHvk 中国関連がやばそうですね 121:名刺は切らしておりまして 10/12/26 13:29:26 ExAPKtNl 金融でも管理部門のリストラははじまっている 【証券】野村HD、中国・大連に事務拠点設立 顧客口座などのデータ処理を移管 国内の派遣は削減する方向 [10/11/25] http://toki.2ch.net/test/read.cgi/bizplus/1290824033/ 野村ホールディングスが中国・大連市に日本語でデータを処理する事務センターを設立する ことが２５日、わかった。平成２３年５月にも稼働する。顧客口座や営業経費のデータ入力 など国内支店の事務作業を移管する。国内の金融機関が日本語の事務センターを海外に構築 するのは初めて。 同社は大連に全額出資で「野村信息技術」を設立する。大連市がＩＴ（情報技術）企業など を誘致している「大連アセンダスＩＴパーク」に事務所を構える。２３年末までに２５０人、 ２４年末までに５００人の従業員を現地で採用する計画。日本からも社員を数人派遣する。 これまで支店など個人部門の事務は国内子会社が担ってきた。大連は不動産賃料や人件費 が日本の１０分の１以下とされ、今後５年で５０～６０億円の経費削減が見込めるという。 国内子会社は約１千人いる派遣社員を段階的に減らしていく。 ソース：MSN産経ニュース http://sankei.jp.msn.com/economy/finance/101125/fnc1011250955007-n1.htm 関連スレ 【金融】「国際的に重要」は野村HDだけ？ 3メガバンクは、“格下”の「重要な金融機関」 次ページ最新レス表示レスジャンプ類似スレ一覧スレッドの検索話題のニュースおまかせリストオプションしおりを挟むスレッドに書込スレッドの一覧暇つぶし2ch