10/10/23 19:42:44 5JIIXDZk
>>293
自分も学生のころはそう思ってたけど、就職してみて完全に覆ったわ。
実際は、入って1～2年目の若手社員が、昔の社員が5，6年以上経験をつんでから
やる仕事を早くからやらされてる。しかも、本来の業務に上乗せされて多くの仕事
をこなしてる現状があるよ。上の年代の社員は「昔は若い人のほうが多かったから
そうでもなかったのにな」と言いながら、最若手に仕事を押し付けまくってる。
連結で20万人以上の雇用を抱える製造業企業ですらこれ。
10/10/23 19:42:44 5JIIXDZk
>>293
自分も学生のころはそう思ってたけど、就職してみて完全に覆ったわ。
実際は、入って1～2年目の若手社員が、昔の社員が5，6年以上経験をつんでから
やる仕事を早くからやらされてる。しかも、本来の業務に上乗せされて多くの仕事
をこなしてる現状があるよ。上の年代の社員は「昔は若い人のほうが多かったから
そうでもなかったのにな」と言いながら、最若手に仕事を押し付けまくってる。
連結で20万人以上の雇用を抱える製造業企業ですらこれ。