08/03/03 15:34:16 QIT8uegM
>>426
韓国の新聞で一般の韓国人の若者の就職状況の記事や会社の同僚以外の人の話に
よると韓国全体に仕事がないという感じを受けます。
しかし、駐在員の奥様方と話しているといくらでも仕事があるような感じを受けます。
皆さん、色々な韓国内の会社からの引き抜き工作を受けている様です。でも、既に
韓国の会社は表面的な技術を2～3年で取ってその後は捨てると言う会社ばかりだという噂
（噂ではなく事実でしょうが、）が流れているので皆さんそのまま日本の会社に残る人が
多いそうです。
以前、うちの会社でも会社を良くするための会議があったのですが、その時、研究職の
人数を今の２倍くらいに増やそうという意見があったのですが、費用の面ではあまり問題に
ならなかったが、上司から韓国国内には雇うレベルに達している人材がそんなに
居ませんと一蹴されてました（スパークの居る部門の研究職でも現在の採用計画では年に
１２人採用したいらしいが大抵６人前後しか採用出来ていない。）。そしたら、日本人を
雇えば良いと言う意見が出てました。
>>438
韓国の一部の大学ではスペイン語もドイツ語も韓国文学も英語を使って教えている
そうです。韓国の一部の大学では大学の規則で全ての科目（外国語、韓国語系の
授業も含む）で授業時間の50％以上（大学によって％は違うとは思うが）は英語で教え
ないといけない事になっているそうです。
香港でもアメリカのヒスパニックの家庭でも見られる様に、生活に使っている言葉と
学校で使っている言葉が幼い頃から違うとどっちの言葉もできなくなる可能性がある
みたいですね。香港でもアメリカでもこの事が問題になっているのに、なぜか韓国人達は
自分の子供は優秀だからそんな事は起きないと思っているらしいです（韓国人同僚の意見）。