07/07/10 23:57:58 Gm/HawcX
>>528
まるでアルバイトの発想だな！
労働法なんて、あってないようなものだろう？
労働法に守らてるのは派遣とか契約社員、つまり非正規社員だけだろう。
公務員でさえサービス残業あたりまえの時代なんだから、時代錯誤もはなはなしいな！
じゃあ聞くが仕事がとれるうちはいいが、仕事がとれなくなったらどうするんだ？経営者の立場になって考えてみろ！（自分は経営者ではないなんて発想はなしで！）
まず既存のルールを守れないで、新しいものは創れない！
なぜならルール自体がノウハウだからだ！