《平和堂の裏事情》at COMPANY《平和堂の裏事情》 - 暇つぶし2ch■コピペモード□スレを通常表示□オプションモード□このスレッドのURL■項目テキスト150:名無しさん 07/05/29 22:11:49 qXTKpIqC 京都の銀行にはあります。 151:130 07/05/29 22:28:01 Mhn3HqBn 下にこびるような上司はいらん。 上司が部下を評価するのは当たり前、部下が上司を評価するなんてシステムは異常。 他がやっているからうちもやれと?アホか。 152:東海人 07/05/29 23:28:19 ilKxos1/ 特招会あるよー 取り置き者争奪合戦みたくなってるけどうちの部門は買ってくれそうな人がみつからん…うちの店だけで二日で一億はムリッショ…頭いっちゃってますな 153:ハト二羽 07/05/29 23:44:16 ADWWgZ+k 部下が上司を評価するシステムを導入している会社は、増えてるんじゃなかったかな? >>151の言うような、仕事もできないで部下に媚びるだけような上司は、心配しなくても評価されない そんな奴が上司だと、業績が悪くなりいずれ自分達の首を絞めるようになる事ぐらい下の者もわかっているからね 厳しくても、すぐ怒鳴っても、仕事ができて指導力のある上司の方が評価されるよ 平和堂でも、パートのおばちゃんやバイトの話を聞いていると、やさしいだけの上司は「頼りない人」って評価になってるし、逆に厳しくてもできる上司はみんな信頼してついていってるよ まあ、そういう上司は、それに耐えられなくて辞める人が多いのも事実だけどねw 次ページ最新レス表示レスジャンプ類似スレ一覧スレッドの検索話題のニュースおまかせリストオプションしおりを挟むスレッドに書込スレッドの一覧暇つぶし2ch