06/11/21 17:20:17 dFDXKg+C
事業拡大に伴って人手不足で役職者が足りない。
だから役職者を増やしたいらしいが、役職になるべき人が
役職認定試験に落ちてる。
一体どうゆう基準で選んでるのだろう？って疑問が沸く。
足りないなら役職に認定すれば良いのに・・・
それなのに変な奴が役職になったりしてる。
これは幹部社員が気に入った人を役職に押してるからではないのか？
06/11/21 17:20:17 dFDXKg+C
事業拡大に伴って人手不足で役職者が足りない。
だから役職者を増やしたいらしいが、役職になるべき人が
役職認定試験に落ちてる。
一体どうゆう基準で選んでるのだろう？って疑問が沸く。
足りないなら役職に認定すれば良いのに・・・
それなのに変な奴が役職になったりしてる。
これは幹部社員が気に入った人を役職に押してるからではないのか？