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たまには景気の良い話も。
▼主要企業、下半期に最大で1万6000名採用 (朝鮮日報翻訳)
入力:2007.08.05 08:28
主要企業が下半期に最大1万6000名を公開採用する見込みだ。就業ポータルキャリアが
最近売上高上位500企業を対象に、下半期の大卒新入社員採用計画を調査した結果、今年
下半期の主要企業の採用規模を1万5000-1万6000名線と予想した。
また全経連は最近売上高基準300位企業中、下半期の新規採用計画を確定した企業105
社が1万2124人を選抜すると集計した。しかしいまだに採用計画を確定しない企業も多く、
下半期採用規模がもっと増えることもありうる。
三星は下半期新入社員採用計画をまだ具体化していないが、通常9月中旬か末に下半期
採用計画を定めて、10月と11月に新入社員公採を実施する。三星は今年初め、年間新入
社員採用規模を8500名線と決めた事があり、上半期に3700人余りを採用したから、計画通り
なら下半期に4800人位を選抜するはずだ。
しかし三星電子・三星SDIの実績不振をきっかけに、電子系列社を中心にグループ全般で
競争力強化方案を推進中なので、下半期採用が当初計画通り進行されるかは未知数だ。
特に電子部門系列社は事業調整及び再配置、これによる人材構造調整を推進中なので、
新入社員公採規模が縮まる可能性が高いと観測される。(以下省略)
ソース:URLリンク(www.excite.co.jp)