04/11/28 10:36:14 f5sTnb+f
心の病んだやつらばかりの書き込みでつなぁ
うじうじこんなとこに書き込みしてる暇あったら
転職先とっととみつけてやめちまえば
やめる勇気も次探す行動力もないやつらだから
ここで女々しく書き込みしてるのか ヾ(＠^▽^＠)ノ
不正してる上司がうっとうしいならそのネタをちゃんと
おさえて本社に報告してしまえばぁ
そうしたらちゃんと処罰されて
またあぽ～んな上司がくるの繰り返しですがなにか？
青きせいじょうなる世界のために 明日からまたがんばるのらぁ
388:早くも月末近づく ○|￣|＿
04/11/28 14:32:37 CS2dnCMq
>>387
不正がちゃんと処罰される会社なら、そもそもこのような
問題自体が発生しないと思われます。
にゅーとろんじゃまーきゃんせらーきゃんせらー…以下無限と同等かと
ルナマリアのニーソとミニスカートの間に少しだけ見えてる太股には
激しく萌えます。
389:
04/11/28 19:52:29 eMv3pg/Q
／
|＿ ＼ ○ ＜また月末か！
＼／＼ ＿| ＼／ ＿ ○／ |￣
＿|￣|○ ／○ ○ ○ ○|＿| ＼／＼ ￣|
390:爆
04/11/28 21:45:46 bS+jWYwC
>>389
あんたセンスいいねぇ。ワロタ
391:悲惨
04/11/28 22:21:51 woWVK92X
ラッシュテスト最悪だったね。
ホントにキヤノ販で使ってるの？
392:某拠点の人
04/11/29 00:24:44 MAKRxMwM
12/11のラッシュテストは、何か1つでも今回の反省を踏まえて行われるのであろうか？
・・・・・・いや、何を期待しているというワケではないのだが。
393:事情通？
04/11/29 00:58:53 ZjHBiQSq
CSOLよりはましかと・・・
↑C販出向者から聞いたけど冬の賞与かなりやばいって噂
394:CE
04/11/29 02:34:44 I53q1va0
拠点の業績が悪いのは拠点長の責任なのでは？拠点の人数減らして経費削減なんてやめてください。
拠点長が変わればみんな働きます、責任者が責任取ってください。
サービス減ったら誰が修理するの？
395:はぁ・・・
04/11/29 19:59:42 sziiDPfv
クソ部長＆拠点長・・ホントてめえーらが売ってこいよ！あほ
会社の机にぼけ～と座ってるだけ（はぁ）高い給料貰ってるのになぁ
ほんと情けない歳のとりかただよ～
それと経常利益が出ていない拠点のみなさーん全員Z区分にしてくださーい
こっちにしわよせが来てんだよ！いいかげん気付け
利益も出ていないのにN区分なんかにするな
396:ある、おさのはなし
04/11/29 20:33:09 j8YJ83XW
でもな若いとき売れたから部長や拠点長はれるんだよ。
まだ第一段階の「物を売る」という段階で早々に脱落してる
君が書く話ではない。 わかったか？
わかったら君が頑張れ。
397:けど中には
04/11/29 21:09:26 6ueUtFtt
セールスのとき大して売ってない人も拠点長してますよ。
年功序列で拠点長になって、なったら部下にトップセールスがいて、
そのトップセールスが別の拠点で拠点長になり、それからは他の
セールスは入ってやめての繰り返しだったが、上に対してゴマすりで
生き延びた拠点長を僕は知ってます。
けど今は売らんと拠点兆なり、部長にはなれないと思うけど。
398:S&Sはバカバブラー信興企業？
04/11/29 21:24:17 NOVb+w3k
>>396
高度成長期やバブル景気にうかれた時代に労せず売れた能無しバブラーが
昇進して威張っているだけだろ？
今、昔のやり方でセールスしてみろよ。
きっと拠点長クラスでもニューコールでは見込み客先で門前払いだぜ！
399:TSS可愛いよTSS
04/11/29 22:04:18 ZUrEUW6F
明日はエンドレス大会ですか？orz
400:>>398
04/11/29 22:07:29 j8YJ83XW
やれやれ。時代が悪い、上司が悪いと便利ないい訳だね。
努力もしないですっかり悲劇の主人公気取りとはね。
でも、こんな時代でも売る奴は売るし、それは今も昔も同じこと。
売れない奴は、今も昔も売れません。これ真実。
それに「ニューコールでは見込み客先で門前払いだぜ！」
は文章として変です。 もっと勉強しましょう。
あまり香ばしいこと言わないほうがいいよ。 笑われるだけだから。
401:ダイアモンドセールス
04/11/29 22:56:30 285DzMWI
>382
n○ｇ○ｙ○？
402:ー
04/11/29 23:19:45 e6Idxsbn
ロー○ンの3200の外装のクリーンアップなんていい機会だから
普段お客の所に行かない 本社とか営業本部の
奴らがやればいいんだよ！
CEは毎月清掃してるんだから・・・
403:わかってないね～
04/11/29 23:23:55 sziiDPfv
今の管理職なんて年功序列＆バブル時代＆昇格試験もあってないような時代に上がって
人ばっかでしょ～無能のあつまりよ
ホントただのごみ社員！
それに今上にいる人間は機械が売れてた人間ではなく、上司にコビ売ってた人間でしょ
まぁある意味売れたって事だろうけど（笑）
404:CS
04/11/29 23:37:09 I53q1va0
顧客満足度が低いから売れないんだよ。
売れば来ない、CEからも信頼されてない、顧客の事を考えないキミタチが売れる訳が無い。
そして売れない事をCEのせいにして、CEに営業させる。
悪循環止めろ！
売り逃げ・騙す→行きづらいから行かない→納品、集金、セールスをCEに押し付ける
→顧客に訪問しないから信頼されない→売れない→売り逃げ・騙す
こんな拠点～♪
405:まぢで？
04/11/29 23:41:14 sziiDPfv
それは最低の拠点だわ
CEがかわいそう・・・・？
その点、うちのCEは毎日4時には帰社して帰り仕度
406:要は
04/11/30 00:02:03 Ls1H+xCP
お頭使わない403みたいなのが、一番のガンなのだよ。
会社も早期に発見して切除しなきゃな。 本体が死んでしまうよ。
407:確かに
04/11/30 00:07:31 E7MLN85Z
404さんのおっしゃるとおりです。
日ごろの地道なこつこつがたの営業をしていない奴は月末になると
データの狙い撃ち営業に走ります。
営業が強引過ぎて客に煙たがられそれからは行きにくくなってしまう。
余裕がないので騙す。で、いきにくくなる。
そういった営業を見てきました。会議の席で始めていった客にも
提案書を出したりして僕なりに努力しているのです。と発言したときには
正直この仕事をやめたほうがいいんじゃないと思いました。
実際昇格試験にも一度も合格することなく、退社してきましたけど。
今はパソコンも触ることのない、誰でも出来るような仕事をしている
らしいですが。僕の最高の反面教師でした。
408:404
04/11/30 00:09:24 4cpaUxR/
>>405
改善する方法ってないですかね？
Ｓ＆Ｓ推進本部が気付くまで待ってるしかないかなぁ。
本部も副支店長みたいに、営業の言いなりだったりして・・・。
今の会社名の意味って？
409:０００
04/11/30 00:55:30 9sT+jIrf
０
410:K
04/11/30 11:42:30 c5iqVVpv
T海営業本部は痛いﾔｼばかりだ…
411:C
04/11/30 16:22:12 RjIcqx4u
故レ長?
9週帰れ
412:
04/11/30 18:26:50 W2T8Jp+H
昔の軍隊思想の営研（セレナー商事）の悪い習慣が生き残っているんでしょうね！？
413:不死ﾋﾞｼﾞﾈｽ
04/11/30 20:59:32 ZgC1gCpC
>>412
Ａ研？ あぁ、1日100ｺｰﾙしてこい！ とか言ってた
バカな会社の事か。
414:九週
04/11/30 21:13:51 IdMBlFak
＞＞てんとり是永不要です
そちらで御自由に
415:今でも
04/11/30 21:22:15 E7MLN85Z
訪問件数回れという人も居ますよ。
確かに行かないと、商談も出てきませんが、
ある日こんなことがありました。会社に残ってユーザ先に出す
資料を作成していたところ、早く出て行けといわれました。
手ぶらで客のところに行ってどうするのですか？と返したところ、
上が訪問件数回れといっているんだというのです。
手ぶらで何のねたもなく回るというのはそれこそ無駄な努力です。
効率的に内容のある訪問をすべきです。
やはり昔の精神論が生きているということです。
416:さらに
04/11/30 21:27:07 E7MLN85Z
70件、80軒回れという馬鹿も居ました。
417:唐揚げ
04/11/30 23:26:26 b+/lr4Qq
あーーぁ
いいのかなぁ
残額提示されちゃうのに
唐揚げあげちゃったぽいぞぉ～あぁーあ
418:同じだね
04/12/01 00:34:28 APR8x1lo
>>415
ウチの拠点も早く出て遅く帰った者が一生懸命働いていると言うことらしい。
社内で資料や見積もり作ってるより、外で昼寝してる方が偉いとゆう事。
酷いのは、よく会社にいて業績いい奴より、業績悪くても遅く帰社する奴の方が可愛いらしい。
完全能力主義とか言ってたハズですが・・・
419:I LOVE
04/12/01 00:41:15 9xlA+S+G
SSの人間ははっきり言ってC販の人に嫉妬してるとしか思えない。そんなにＳＳが嫌いだったら最初からＳＳに就職しなければいいのにね
420:ＺＺガンダム
04/12/01 01:52:54 /rAmSbJn
ＳＳってナニ？
あ、ゾウでおなじみエスエス製薬？
421:カミーユ
04/12/01 02:57:33 XdkD4ZPp
> 415
> 416
> 418
パソコンを使えない上司に、パソコンを使えない部下
その割合が高いと訪問件数重視になりがち
何でもメールをCCで出すべきだと勘違いしている本社と営本
社内メールがスパム状態
コピー屋が、システムを売ることになってしまったTSS
数字だけが重要視される
どんな手を使ってでも売れれば良い世界
賢いヤツほど辞めていく
だから使えないヤツの割合が増える
たとえるならば北朝鮮
若者の脱北者は再起動可能だ
使えないヤツほどSSにしがみつく
これ以下は無いと思い転職ができないからだ
でも考えてみろ
最悪を経験したと思え
恐いものなど何も無いだろ
SSでヤル気なく働いていたら人間失格になるぞ
何でもいいから可能性を探せよ
辞めるヤツは腐った上司を道連れにするべし
トラブルを起こせ
責任問題に発展させてから辞めるべし
422:age
04/12/01 08:06:38 AcnfCaq0
この会社が嫌ならとっとと辞めてしまったほうが良いよ。ここで書き込みしても会社が変わるわけでも無いし。辞める勇気の無い人はこの会社で生き残る術を考えよー。
423:そうやね
04/12/01 12:23:02 ssYmP+Du
中途半端な気持ちで会社にいても、駄目社員で終わるだけ。
上司見て俺はこうなりたい、なりたくないと思うのは人それぞれ。
２０代前半で辞める奴は会社がきついから辞める。
３０歳前後で辞める奴は上司を見て俺の仕事ではないと思うから辞める。
他に応用の利く仕事ではないから違うなと思ったらさっさと辞めたほうが
いいよ。
424:
04/12/01 22:46:28 GXwz13qR
結局 そーなんだよね
Ｃ半の奴の倍働いても 格差は埋らないし 出向者にお前ら倍働けとも
言えないしね、黙って働くか、転職するしかないのよね。
出向者ではない人の ぼやき
425:ホルモン
04/12/01 22:59:53 IS+6es93
ＤＯＰ取って来い
426:カミーユ
04/12/02 00:19:02 2J3SUFbZ
なぜゆえに何でも売るのだ なぜゆえにテリトリー制なのだ
１人の脳みそのキャパをとっくに超えている商品群 広く浅い知識が必要なのか
海のような巨大な水たまりを求めるのか なぜゆえに数字なのだ 資格がスキルか
クラブで食事会はステータスか 無謀な予算は根拠があるのか
新人をしっかりと育てているのか 提案書の作れない人がソリューションセールスと呼べるのか
指１本でキーボードを打つ人がソリューションセールスと呼べるのか
本社は何も分かっていないだろ モチベーションを上げるためにキャンペーンが必要なのか
社内での競争力をあおることで横のつながりが欠けることに気付かないのか
目の前のことだけを考えているのか 先のことを考えているのか
部下に笑顔はあるのか 上司に笑顔はあるのか
周りに仕事を楽しくこなす人がいるか 充実して納得できる仕事をしているか
今の仕事を続けて自分の人生に得るものはあるのか
これまで何か学ぶことがあったか 水たまりが海になれると思うか
カタカナ言葉を使うメリットは何だ 将来はラクしたいと思っていないか
この立場は何もしなくても良いなどと思っていないか 職場を良くしようという動きはあるか
責任を転嫁していないか 数字ができないのは誰のせい
部長か 拠点長か マネージャーか それとも一般か
違うだろ
人間的にも社会的にも技術的にも精神的にも育たせない土壌だろ
427:確かに
04/12/02 00:25:17 +P7AWiNX
昔から目先の数字しか追わないという体質はあるね。
同業他社いわく、ＳＳとは競合にならない。というらしい。というのは
営業しているユーザ層が違うから。
他社はある程度社員数もいて規模の大きいところに訪問しているが、
ＳＳはすぐに結果が出る中小、零細、家内工業が中心。
それではいつまでたっても自転車操業だよね。そうなったのも
月次を追いすぎるが故の結果。
428:か
04/12/02 00:31:51 REHbaIO0
今朝も嫌がらせで早朝から説教。時間の無駄じゃ。糞肩耶麻！
429:おまいら
04/12/02 00:49:52 8ldeASyF
現在、仙台労働基準監督署から厳しい勧告を受けていて、改善が見られ
ない場合は告訴も有り得ると言われています。
キヤノンは勝組みとして、世間の注目を浴びています。いつも厳しい視線が
向けられていることを自覚してください。
健康管理面から、長時間の労働者には、産業医によるメンタルクリニックを
受けていただかなければなりません。超過残業者には、健康診断を受けて
いただくことになります。
健康でなければ、満足な仕事はできません。
20：00までの退社を守れるよう、拠点長は20：00までに退社願います
430:>>426
04/12/02 00:55:58 4WYaji5y
うちの息子もこないだ、そんな事言ってた。
通信簿の点数だけなのかって。科目が多すぎるって。
レベルが同じだな。 おいくつ？
431:
04/12/02 01:02:54 +TPc6OXy
このスレ、久し振りに覗けば不満タラタラ、嫌ならそして不満なら早く辞めちゃえば！
俺は先月辞めたけどな！こんな糞会社
432:1212
04/12/02 16:18:21 p+N8mMCR
内容くだらなすぎ。数字やればいいじゃん。
433:>>432
04/12/02 21:45:07 eYoMseWV
あんたの言う通り！
普通ならそう思うわな。 よかった俺、普通で。
434:＜緊急警告！＞
04/12/02 22:25:23 /NWXmrtI
＝＝労働時間の把握は使用者の義務＝＝
使用者とは、管理監督者を指しますので、ＣＳＳでは拠点長になります。
警備保障会社からのデータを入手するたびに、時間管理の余りの無秩序さに
愕然としてしまい言葉を失っております。
労働時間について、次のことを遵守すること。
平日 出社時間 午前７時３０分以降の入場
退社時間 午後２０時までに退場
但し、ＣＥの待機者は、午後２１時１５分までに退場
土・日対応
ＣＥの土・日対応担当者に限り出社を認める。
ＣＥ以外の人が休日に出社することは、原則として禁止します。
ＣＥ以外で出社する場合には、事前に拠点長に申請、承認の場合
には、拠点長から業務統括部長に報告をすること。
※ 平日の午後２０時を過ぎての会議やミーティング、勉強会は絶対に行わ
ないでください。（労働組合も一緒になって改善を図っています。）
リスク管理からも、事故が起きてからでは遅いのです。万一の事態が発生した場合、ＣＳＳだけ
ではありません。キヤノングループが、世間から非難されることになります。キヤノンの金看板は
いまや日本国を代表する企業として、全世界に対して責任を背負っていることを自覚してください。
全員に対し、再度、上記 「労働時間」 の徹底を指導ください
435:>> 432
04/12/02 22:58:37 2J3SUFbZ
地域差があるのかも知れない たしかに数字ができれば問題ないな
幸せな地域もあるかもな
> 仙台労働基準監督署から厳しい勧告
仙台はどうなんだ 教えてくれ 勧告ということは何時まで頑張るのだ
確かに東北は数字が悪いな だから前向きに頑張るということなのか
上司の目が厳しくて帰れないだけか 仕事をしているふりか
社内からの通報があるから勧告を受けるのだろ 違うのか
436:旅人
04/12/02 23:33:55 j4BpLUxX
愚痴ってる奴は独身だろ。
人を批判するパワーがあれば社内、課内を変えてみろ。
それでだめなら転勤するか、辞めろ。
それができないなら自分が変われ。
437:カルーセル ゴマキ
04/12/02 23:44:25 n6KcGVWv
＞それができないなら自分が変われ。
すいませんでした！チンポ切って来まつ！
438:中間”管理”職見習い
04/12/03 00:16:24 /wsZfObH
>>432
天文学的な数字予算は科学的見地からも達成できません。
439:
04/12/03 00:28:39 IoNalr/s
愚痴ってる時点で、才能が0ということに気付け！
やめろやめろ！ ガタガタ言わずに明日すぐやめろ！
お荷物君たち、ぜーんいん！ あぼーんｗ これ最強よ。
440:トピックス
04/12/03 01:08:46 1cJTXPTf
キヤノンシステムアンドサポート（株）が職員に時間外手当を支払わない「サービス残業」をさせたとして、
2004年11月に品川労働基準監督署から労働基準法に基づく是正勧告を受けていたことが30日、分かった。
対象は全職員約5000人の約半数に上るとみられ、同社は同年12月、確認できた未払い分計約1億円を職員に支払う。
441:えっ
04/12/03 02:29:09 /w41gT+F
まじっすか？
442:K
04/12/03 11:04:30 nwaKlrqm
毎月100時間以上だといくら貰えるんだ？
443:1
04/12/03 21:01:44 1cJTXPTf
1
444:...
04/12/03 21:49:36 1JU/sBeL
20えん
445:
04/12/03 22:05:48 9qSpanHV
>>438
お前、そんなんでよく管理職になれたな、そこまで高い予算ではないだろ。
446:！
04/12/03 22:16:44 65JhfX/w
胸がむかむかするほど不快である。「顔を見ただけで―・る」
447:おめでとう！
04/12/03 23:40:45 RT14l4SJ
つわりだな。
448:おなまえ
04/12/04 01:20:28 NnmiT2Cf
>>440
ソースきぼんぬ
449:...
04/12/04 03:07:51 Btq3DOfV
ビックカメラだらそれ
450:ふん
04/12/04 13:26:25 Z0bSo1f6
/| Ｌ/ﾊ, -‐ニ＞＝=- ､ ,ｲ ﾆ二ﾆ ｀ヽ
| |/／｀＼ ／-──-メ´ ヽ二ヽ ヽ, i
∨| !|＼∠ -‐ , -─‐ ヽ､,__/⌒ヾヽ || !
∧| l ∨ ／／／ ／／/丁ﾍ | ｉ 川|
, -┴ミヾＹ"二ヽ｀`ヾ＜／ / /||ハ | | /| /
/ ／丁 ヽ | ヽヽヾ// /川 ! | |/ /
// i - 、 | |_. --‐i | 彡'川 lj. | | / >>1糞スレ立てるなんて許さないわ！
| | ヽrミ、 r| |ｼ'ｂヾ. | | 彡ﾆヾ|/ | |∧ 蛆虫氏になさい！
ヽヽ ハ!Ｌj l/ ⊥ ﾉ !// ヒ ﾚ′ | |ﾄ､ ｀ヽ
`ｰ ﾊ r_ 〃 |!｡ﾆﾝ′ ＼い ＼ ヽ
| ＼ ‐;;‐' r８○ヽ ヾミ､`､ |
| i |｀ヽ､＿ -‐ ト⌒ヽ i | |
ヽ{ { | | ! j | !
` _. -┤ ヽ､＿_ ﾉﾉ /
/ ｰ､, -─ ｀ヽ ｰ＝彡／
厂ﾚ __入 ￣
/ '´ ／-‐‐ ﾍ
_/ ／ | フ／ ヽ
| ` ー- ⊥ ＿＿＿_, -''"´ ヾ＜ ＼
| ￣ 二二 彡 ∧＼ ＼
451:けど
04/12/04 13:59:34 I4XXwh44
このスレを書き込むことで社員のストレス解消になっているんだよ。
書いたからって会社が変わるわけではないけど。
それだけ不満が多いってことだよ。
けど、ほんと誰の顔を見ても疲れ切った顔しているよ。
452:ば～蚊猫
04/12/04 14:14:35 wuDcom3M
ば～蚊猫さん、あなたがトップになり一層ひどくなったのを自覚しているのでしょうか。
453:...
04/12/04 15:06:51 Btq3DOfV
国士舘だよきっと
454:こんなアホが
04/12/04 16:02:12 I4XXwh44
拠点長をしています。
飲み会で部下に暴行を働く。
飲み会で部下にビールをぶっ掛ける。
売った客には二度と行かない。
もって生まれた天性で客にノーと言わせない話術は超一流。
今この拠点は予算行っていません。
こんなアホ拠点長の下では
やってられないからでしょ。
455:人間としての
04/12/04 16:03:21 I4XXwh44
評価はゼロです。会社からは評価されているかもしれませんが。
456:ふん
04/12/04 18:33:22 Z0bSo1f6
/| Ｌ/ﾊ, -‐ニ＞＝=- ､ ,ｲ ﾆ二ﾆ ｀ヽ
| |/／｀＼ ／-──-メ´ ヽ二ヽ ヽ, i
∨| !|＼∠ -‐ , -─‐ ヽ､,__/⌒ヾヽ || !
∧| l ∨ ／／／ ／／/丁ﾍ | ｉ 川|
, -┴ミヾＹ"二ヽ｀`ヾ＜／ / /||ハ | | /| /
/ ／丁 ヽ | ヽヽヾ// /川 ! | |/ /
// i - 、 | |_. --‐i | 彡'川 lj. | | /こんなとこでバカやってると！
| | ヽrミ、 r| |ｼ'ｂヾ. | | 彡ﾆヾ|/ | |∧ 会社から転勤か辞表かせまられるわよ！
ヽヽ ハ!Ｌj l/ ⊥ ﾉ !// ヒ ﾚ′ | |ﾄ､ ｀ヽ
`ｰ ﾊ r_ 〃 |!｡ﾆﾝ′ ＼い ＼ ヽ
| ＼ ‐;;‐' r８○ヽ ヾミ､`､ |
| i |｀ヽ､＿ -‐ ト⌒ヽ i | |
ヽ{ { | | ! j | !
` _. -┤ ヽ､＿_ ﾉﾉ /
/ ｰ､, -─ ｀ヽ ｰ＝彡／
厂ﾚ __入 ￣
/ '´ ／-‐‐ ﾍ
_/ ／ | フ／ ヽ
| ` ー- ⊥ ＿＿＿_, -''"´ ヾ＜ ＼
| ￣ 二二 彡 ∧＼ ＼
457:ふん
04/12/04 18:39:38 Z0bSo1f6
┌───────────―─┐
│ ｜
│ , ＿ ﾉ） ｜
｜ γ∞γ~ ＼ ｜
｜ | / 从从) ） ｜
｜ ヽ | | l l |〃 ｜
│ ｀从ﾊ~ ーノ） ｜
│ ／)＼><|つ .｜
│ ⊂<(／ ８/ ｜
│ し＼＿ﾍ_/ ｜
│ し. ｜
│ ｜
│ Now canonｓ＆ｓ.... ｜
│ そのまま無職でお待ちください… ｜
│ ｜
│ 権力を使ったバカ上司が多いから ｜
│ 気をつけましょう（笑） ｜
│ ここで侮辱発言イニシャルでも ｜
｜ 自分のことかと自意識過剰バカが ｜
｜ いるから気をつけましょう！！！ |
└────────────―┘
458:有言実行・切磋琢磨
04/12/04 19:16:53 fCQneRIm
CBM**が営研流を拒否したのでCSASで「営研魂」を残そうとしている
時代遅れの経営哲学をお持ちの蚊猫社長です。
まさか、朝礼で軍歌の替え歌やシュプレヒコールをしているの？？？
そんなことはないですよね？！
セレナー商事から営研と在籍していましたが毎朝の大声だけのロープレ
や気合入れの掛け声で一気にテンションが下がって、大声で「行ってき
ま～す！！」と飛び出して喫茶店でゆっくりとモーニングサービスで
くつろいでいました。
459:脱複写機屋とは言ってますが
04/12/04 20:30:45 I4XXwh44
現実は
訪問件数回れ！
朝礼が終わったらすぐに会社から出て行け！
売れるまで帰ってくるな！
気合入っているか！
根性を出せ！
落としたらどうしてくれるんだ！
というのが現状です。
460:ば～蚊猫
04/12/05 00:11:56 idJNzi+z
訪問件数回れ！
朝礼が終わったらすぐに会社から出て行け！
売れるまで帰ってくるな！
気合入っているか！
根性を出せ！
落としたらどうしてくれるんだ！
部長たちは、本当にこういうことを言ってるよね。
もういつの時代かと、拠点長は結構そうでもないんだけど。
全く部長って無駄だよ。
461:生ゴミ
04/12/05 09:37:26 NnXCs3UA
優秀なマネージャーたくさんいるのにね、上が腐ってるとどうにもならないのかな？
無能な支店長、部長の廃棄場所ってある？
過去の事例とか教えて
462:今
04/12/05 14:51:40 UF+VZIQB
無能拠点長をつぶすために根回し中です。こんなアホが支店長です。
中途採用しようとした営業を回りはこいつは使えないと反対しているのに
採用して１年間でＭＦＰが３台か４台しか売れなかった営業を採用した。
まずは人間を見る目がない。
もうひとつはＤＯＰを語っている会社でありながら、提案書をＡ４の用紙に
油性のマジックで書いた提案書を客のところに持っていく。で、今のリース
料金よりこれだけ安くなると言うような話しか出来ない。こんなアホセールス
をリーダー、マネージャーに上げようとした。
過去、支店の営業がほとんど退職した。
優秀な人も居ますが、中にはこんなアホもいます。
けど現在は部下から総透かんを食らっています。
463:上の
04/12/05 15:57:49 UF+VZIQB
機嫌ばっかり取りやがって。
部下を人間扱いしない。絶対潰してやる。
464:ふん
04/12/05 17:50:21 A6fxPQca
拠点長潰し 部長つぶししたとこで
降格してマネージャーとして仕事をする
そしてまたかえりざきして 拠点長や部長になるの
くりかえしさ
本当に会社をかえたいなら、
長いものに巻かれて、ようりょうよくやって昇進して
立場かわればいいんじゃないですか？
この会社、実力よりもいかに上司にきにいられるかで
昇格できるかきまってきますからねぇ
いくら実力あっても、君は実績がないからここがたりないからとか
試験が平均以下だからとみせもせずにかたるだけだから
まぁ昇格試験は、内部査定できまってるからうけるだけ意味ないんだけどねぇ
この会社で安月給で、マネージャークラスになってあそこまで苦労するなら
ならなくてもいいやって思うのはあたりまえだよなぁ
某拠点長は、１０年後の自分てのを考えてるのかとかいってたが
あんたみたいに、下から尊敬されない上司になりたくないとは
思ってるとはさすがにいえんかったけどなぁ
ほんま拠点によって違うから、尊敬できる上司、尊敬できないバカ上司が
いる拠点では、会社内の雰囲気も全然違うし
バカ上司のいない拠点は、月末までにそこそこ売り上げを一次方程式で
やっていくから恐怖の月末なんかないのさ
販売会社なんだから、月初から機械がうれなきゃ大変なのはあたりまえさ
まぁこんな会社にいつまでもいても未来がないし
家庭を守れないから、転職しますがねぇ
みなさんも愚痴ってる暇あったら将来を考えて行動しましょう
この会社のこるならごまをすりまくるしかないですよ
上司の命令に逆らうと一生てどりが増えないっすからねぇ
465:そうだね
04/12/05 19:42:15 UF+VZIQB
はっきりいうと、最初の１年で９割方決まるんだよ。今後の会社人生が。
ＳＳが求めるのは亀じゃなくてウサギだよ。
出世の早い人にいえることの共通点は上司に好かれていること。
４６２で書いた馬鹿営業でも馬鹿上司に好かれていたから評価されていた。
けど、この会社で出世したいとか言う気持ちがないのなら、さっさと辞めた
方がいいよ。会社を辞めると何も残らないから。
週末とか習い事とかして準備したほうがいいかも。
466:11111111
04/12/05 20:30:19 NnXCs3UA
キヤノングループの社有車が12/1から全車禁煙だって知ってた？
誰も守りませんが・・・。
467:やめとけよ
04/12/05 21:55:39 0xwryRWO
URLﾘﾝｸ(www.nikki.ne.jp)
468:KOBE
04/12/06 19:42:20 dKTybMAT
CSASの神戸支店ってどんな雰囲気ですか？
469:sage
04/12/06 20:32:56 IgsCXD/k
熊本って電話 机破壊する人いるんですか
470:頑張って下さい
04/12/06 22:03:46 SQKm0U5n
現社員・元社員を含めて、職業選択の自由があるんだから、それぞれの人生で良いんじゃない？
どの会社で働いても、１００％満足の仕事が出来る訳じゃないし、それでも会社の体制が変わらなければ、あとは自身で道を拓くべし！
471:ﾌﾟｶｰ
04/12/06 22:40:32 T2LSAi+g
>466
歩いてる香具師は吸ってもよし とゆう罠
472:470さん
04/12/06 22:45:55 PU8weKdo
そだね。いやならやめりゃいいし。実際残った人間より辞めた人間が圧倒的に多いしね。
会社だから上の言うことに従うしかないし、気に入らなければやめりゃいいしね。
いても能力のない奴は上にゴマするしかないしね。
惰性でなんとなく会社にいると言うのが一番タチ悪いよ。
473:JHUJYTFU
04/12/07 00:02:46 Q4zMe4wc
全てのセールス・ＣＥが万能で全カテゴリに均一な能力を持った完全な集団になれる訳がない！
それではロボットだ。
人には個性・長所短所・感情・得手不得手が必ずある。
セールス・ＣＥ共にカテゴリ分類をして、各部門のスペシャリストとして構成した方が業績よくなるのでは？
理想論を現実に求めすぎています。
そんな完全な会社がこの世にあるか？
474:だめだめ！
04/12/07 07:28:24 ljQjUEBs
まともなこと書いても。
この手の連中は、自分の責任とは絶対に捉えないから。
周りが悪い、社会が悪い、客が悪い、上司が悪い、ゴマする奴が悪い
優秀な同期が悪い、優秀な後輩が悪いってねｗ
オウム真理教の信者か、脱北者かってーの！ じゃんじゃん。
475:あのさ
04/12/07 20:46:04 O0CSDRev
新宿にマブイアマが居るだろ？名前なんてーの？
476:つまり
04/12/07 21:01:19 ydoKMv8O
出世したいなら、ＳＳで頑張る。いやなら中途半端に会社にしがみつくのでは
なくて、きっぱり会社を辞める。それが自分にとっても、会社にとってもプラス
だから。辞めた奴はある意味前向きに自分のことを考えているよ。
477:コピア魂
04/12/07 22:05:25 jAjQRcAN
社名変更して、これまでの実態が分かりにくくなったけど、所詮、ディーラーと呼ばれる販売店の一つに過ぎないんだから、販社としてやる事は最初から決まってる訳。
拠点によって、やり方は違うかもしれんが、営業は販売・サービスは保守を目標金額に向かって行動する。
就職難と言われる中で、同業他社を含め、毎年かなりの人数を採用しているのを考えれば、業界全体の事も、自ずと分かるでしょ。
478:いわゆる
04/12/07 22:40:17 ydoKMv8O
人が流動的ってこと。
客が要らないものを売りにいってるわけだから厳しい業界なのは当然。
売ってるものが最新鋭のＩＴ機器だが、販売手法は昔ながらのアナログ方式。
訪問件数回れ、気合入れろ、売れるまで帰ってくるな。の世界。
上に上がれば部下を怒鳴りつけるのが仕事。
479:行ってきま～す！
04/12/07 23:06:37 jAjQRcAN
この業界である程度の経験さえ積めば、他の会社へ行っても、仕事が楽に感じると思うんで、脅しに近い詰めをする人も未だに居るらしいけど、体だけは気を付けて。
480:何も残らないが
04/12/07 23:44:31 ydoKMv8O
転職したら凄く楽には感じるでしょう。
これだけが最大のメリットです。
善は急げ！上見てこうなりたくないと思うのであれば早く脱出するべき！
脅しに近い詰めをする人はいますよ。月末になると誰も帰ってこないから。
481:青くしてくれよ
04/12/08 00:08:15 WqFJdAHm
隣の芝生が青く見えてるのだねー
482:けど
04/12/08 01:07:51 iadY72GX
辞めた奴皆元気だよ。
決して青く見えているだけではないと思うよ。
483:ほぉほぉ
04/12/08 01:15:04 F543Zh/B
>>474
そうゆうこといってるあんたが
一番悪い（笑）
484:ほぉほぉ
04/12/08 01:17:30 F543Zh/B
Ｓ支店てどうなの？
噂によると、あほだけど機械うらないけど
要領いいやつが出世してるとか聞いたけど
どうなの
485:ビジネスホン
04/12/08 07:33:59 DGXe+lMI
ＮＥＣばかり売らないで下さい。
486:むだむだ！
04/12/08 08:04:48 FXhns1rO
まともなこと書いても。
この手の連中は、自分の責任とは絶対に捉えないから。
周りが悪い、社会が悪い、客が悪い、上司が悪い、ゴマする奴が悪い
優秀な同期が悪い、優秀な後輩が悪い、あんたが悪いってねｗ
オウム真理教の信者か、脱北者かってーの！ じゃんじゃん。
↑
483は図星だったよーだｗ なむー。
487:結婚
04/12/08 20:11:39 /1wICDW/
今付き合っている彼が、ＳＥをしています。
３４歳ですが、収入はどれくらいになるんでしょうか？直接聞けなくって・・
専業主婦で、やってけるくらいありますか？共働きでないと無理ですか？
教えてください。
488:転職ざんまい
04/12/08 20:29:05 4EVPDiSG
あと、26年、もたんだろう・・・！？
489:ほぅ
04/12/08 20:40:45 nbpjs8+C
ひさしぶりに風鈴おじちゃんがきてるね
490:結婚
04/12/08 20:41:18 /1wICDW/
>>488
あと何年くらい持つかな？勝ち組といわれる時代は。。
491:結婚
04/12/08 21:15:37 WZFyePmm
>>487
>今付き合っている彼が、ＳＥをしています。
今付き合っている彼と、ＳＥＸをしています。・・・だろ？
書き間違いには気をつけたまえ！
492:負け犬どもめ
04/12/08 21:18:24 swPRoPDO
r;ｧ'N;:::::::::::::,ｨ／ >::::::::::ヽ
. 〃 ヽﾙ1'´ ∠:::::::::::::::::i
i′ ___, - ,. = -一 ￣ｌ:::::::::::::::ｌ
. ! , -＝=､´r' l::::::/,ﾆ.ヽ
ｌ _,, -‐''二ゝ ｌ::::l fﾞヽ |、 ここはお前らの日記帳じゃねえんだ
ﾚー-- ､ヽヾﾆ-ｧ,ﾆ;＝、_ !:::l ） } ト
ヾ¨'７"ry､｀ ｰﾞ='ニ,,,｀ }::ヽ(ノ チラシの裏にでも書いてろ
:ｰゝヽ､ !´ "￣ 'l,;;;;,,,.、 ,i:::::::ﾐ
::::::::::::::::ヽ.-‐ ﾄ、 r'_{ __)｀ニゝ、 ,,iﾘ::::::::ﾐ
::::::::::::::::::::Vi／l:::V'´;ｯ`ﾆ´ｰ-ｯ-,､:::::`"::::::::::::::;ﾞ , な！
:::::::::::::::::::::::::N. ﾞ､::::ヾ,.｀二ﾆ´∠,,.i::::::::::::::::::::/／／
:::::::::::::::::::::::::::::l ヽ;:::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::／ ／
::::::::::::::::::::::::::::::! :|.＼;::::::::::::::::::::::::::::::／ ／
493:
04/12/08 21:43:03 25iojwPd
>>487
C販スレに同じこと書き込んでるけど、あんたの彼って
Ｃ販なの？ Ｓ＆Ｓなの？ それで給料違うよ？
494:結婚
04/12/08 21:50:24 /1wICDW/
>>487
どっちか良く分からないのですが、幕張からし奈川に転勤になったのですが・・・
どちらでしょう？
495:K
04/12/08 22:42:42 9rKmzsZA
うちはなんで泊まり忘年会なんだろ。
三万五千円てまた…
496:↑
04/12/08 22:53:42 zMTeQYtM
どこでつか？
497:
04/12/08 23:01:59 25iojwPd
>>494
それならばＣ販ですね。あとは評価によって棒茄子違います。
昇格するしないは試験の結果次第です。年末に結果わかります。
10日に棒茄子でるのでご馳走してもらいなさい。今年は史上最高
ですから。
498:結婚
04/12/08 23:06:27 /1wICDW/
>>497
ありがとうございます。
史上最高とはどれくらいですか
499:アフォ
04/12/08 23:19:46 WZFyePmm
>>498
今週号のＳＰＡ！を嫁
500:sage
04/12/08 23:29:00 4CnivR5y
彼女にし奈川とかいわれてる彼氏って。。
501:DOP
04/12/08 23:30:17 KOtmDBGJ
>>514
ﾊﾞｶ?( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?(д｀ )ﾊﾞｶ?( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?(д｀ )ﾊﾞｶ?
ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?(д｀ )ﾊﾞｶ?( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?(д｀ )ﾊﾞｶ?( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?(д｀ )ﾊﾞｶ?
( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?(д｀ )ｻﾞﾜ(´д｀)ｴｰ(д｀ )ﾊﾞｶ?ﾊﾞｶ?( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?(д｀ )ﾊﾞｶ?( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?
(つ´д)ｻﾞﾜ(Д｀ )ﾊﾞｶ?( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ? ＿|￣|○ ←>>514 ( ´д)ﾊﾞｶ?(´д｀)ﾊﾞｶ?( ´д)ｻﾞﾜ(Д｀⊂)
( ´)ﾔﾀﾞﾜ( )ﾊﾞｶ?ﾊﾞｶ?( ´)ｳｿｰ( )ﾊﾞｶ?(｀ )ﾊﾞｶ?( ´)ﾊﾞｶ?( )ﾊﾞｶ?(｀ ）
ｻﾞﾜ( ´)ﾊﾞｶ?( )ﾊﾞｶ?(｀ )ｻﾞﾜ( ´)ﾊﾞｶ?( )ﾊﾞｶ?(｀ )ﾊﾞｶ
502:ほぉーー
04/12/08 23:47:07 F543Zh/B
>>474 >>486
そうゆう幼稚なこといってないで
とっとといねや
しかしガキの喧嘩と同じだね
まぁ幼稚園児なみなやしなんだうけど （￣ー￣）ニヤリッ
バカなやつをあいてしてる暇ないや
のるま達成しないと年越せない
503:ほぉーー
04/12/09 00:06:48 FLVnm6Oi
絵無阿委ビルの馬鹿ども
新人を育てる気がないのなら新人をとるな
中途をとれ
人件費が何だって
だったら使える人材派遣を採用しろよ
放牧しっぱなしの社員よりもよっぽど使えるぞ
さっさとリストラをやれ
すぐリストラをやれ
それと部下が上司を評価する制度を作れよ
みんな腐ってんだよ
腐るんだよ
３０代で基本給が１７万円台とかいるだろ
キヤノンだよな
笑うしかないよな
504:あのさぁ
04/12/09 00:14:58 9x2JnYqR
>>502
つーか、レス遅いよ藻前。
505:(ｗ
04/12/09 01:29:44 3qfFJjMu
熱く語ってるよ
所 詮 2ch な の に
(´,_ゝ｀) ぷ
506:ストレス
04/12/09 19:46:12 KU3LBX1S
解消になっているからだよ。語っても一緒だけどさ。
507:出た？
04/12/09 20:26:12 Z4XVyVKt
ボーナス
508:ほぅ
04/12/09 21:41:06 8dClh5AS
>>486
は私だが何か？
おじちゃん、どこに向かって鳴いてるの。(´3｀) piyopiyo～
509:釣り師へ
04/12/09 21:44:57 isCt50zn
おおかた、おじちゃんはボーナス激減で気がたってるんだろう・・ほっておけよ。
510:>>509
04/12/09 22:13:43 8dClh5AS
そりゃそうだ。(´3｀)
511:負け犬
04/12/09 22:27:55 6Bxaosxg
会社業績が夏より若干低いようですが、手取額は10万近く増えました。
512:ナス
04/12/09 23:45:48 KdZDZkHY
C犯のパーツセンターのやつらは、罰として、ナスなしです。・・・ってことにしてもいいですか？
513:
04/12/10 21:31:35 cLLQq0jz
:☆: .: : : : : : : : :: :::: :: :: : ::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::
..::*◎.｡ . . : : : :: : : :: : ::: :: : :::: :: ::: ::: ::::::::::::::::::::
..::彡*‡:*.. . . .... ..: : :: :: ::: :::::: :::::::::::: : ::::::::::::::::::::::::::::::::::::
.:+彡*★:ﾐ:♪:｡:., Λ＿Λ . . . .: : : ::: : :: ::::::::: ::::::::::::::::
.,;☆*;▲★::.ﾐ~:ミ+:.. /:彡ミ゛ヽ;）ー､ 嫁が実家帰っちゃった・・・
.*彡ﾟ◎.从♪.:,☆,ﾟ:ミ:,, / :::/:: ヽ、ヽ、 ::i . .:: :.: ::: . ::::::::::::::::::::::::::
.:ﾟ:彡*,.彡〓::,,,○;ミ+:.ミ::. / :::/;;: ヽ ヽ ::ｌ . :. :. .:: : :: :: ::::: : ::::::::::
,;彡::彡彡ﾐﾐミミミ:ﾐ゛ ￣￣（_,ノ ￣￣￣ヽ､_ノ￣￣
■■■■／
..;■■■／;...
514:同情
04/12/10 22:55:27 DaGXCwQR
>>513
フィリピンまでの航空運賃、大変だな。
515:リストラ
04/12/11 09:02:58 JIVjmduk
なんで無能な幹部（患部）じゃなくて、現場の従業員を飛ばすんだろう？？？
516:飛びます！飛びます
04/12/11 09:41:52 aBH9r1GR
まぁ、無能同士、仲良くやれ
517:
04/12/11 12:19:42 +M+1TaVd
>>516
ＯＫ！仲良くやろうぜ兄弟！
518:.
04/12/11 22:22:03 JIVjmduk
.
519:勝ち組は
04/12/11 23:57:30 z5dZA/eG
イエスマンでーす。それ以外ありません。
520:アーメン
04/12/12 00:35:42 uisg9auc
>イエスマンでーす。それ以外ありません。
イエス・キリステ
521:
04/12/12 03:54:36 tp1zxNX/
蚊猫、氏ね
522:ほぉ
04/12/12 18:39:18 YCnmqAOe
>>504
おまえほど暇じゃないんだよ
無能社員
523:ほぉ
04/12/12 18:40:47 YCnmqAOe
ここは無能集団が書き込みするスレでしか？
それを見てむかついて書き込みするヤシがいっぱいいるスレでしか
Ｓ＆Ｓは無能集団しかいないって本当だったんでしなぁ（笑）
524:"( ﾟ,_ゝﾟ)ﾊﾞｶｼﾞｬﾈｰﾉ"
04/12/12 19:37:04 ANsJdRhw
↑
むかついて書き込みするヤシは風鈴おじちゃんしかいない訳だが・・（笑）
自分で自分を無能呼ばわりするとは・・Ｍか？ｗ
これまでの、この粘着風鈴おじさんの告白をまとめてみた。
○年は20代らしいｗ
○不倫が大好きｗ
○でも不倫してるのは、まきちゃんｗ
○上司は河童とか白豚とかまきちゃんｗ
○ボーナスは激減。カット率桑田並みｗ
○性癖はマゾｗ
ほんと最悪だなｗ とっとと（＾＾； 氏ねよ！！
525:523さんSSは
04/12/12 20:38:43 OI//s2QQ
体力勝負！。気合と根性、訪問件数、売れるまで帰らない。これに尽きる！
頭脳ではＣ半社員に叶いません。
526:↑
04/12/12 20:53:08 ANsJdRhw
>>525
(･∀･)ﾆﾔﾆﾔ
527:おんやぁ
04/12/12 21:05:25 v4D5HTeO
またおじちゃん遊ばれてるのー？
528:あぼーん
あぼーん
あぼーん
529:
04/12/12 22:12:15 tp1zxNX/
みんなの冬ボを教えて
530:真紀度
04/12/12 22:14:29 WJ8rRvW/
200ちょいだ
531:>>529
04/12/12 22:33:29 bphQmBwT
140
532:森木
04/12/12 22:55:48 /RMlMZ1x
御手洗社長め上廣会長も同じ穴のむじな。
533:うにょうにょ
04/12/12 23:15:03 uisg9auc
尻の穴にうじな！
534:ほぉ
04/12/12 23:26:32 YCnmqAOe
>>524
おまえはわかってないのぉ
間違った集計しかできないのかね
無能君
535:ほぉ
04/12/12 23:28:21 YCnmqAOe
>>530
来年大変だねぇ
どこにとばされるかもうきまったのかね
降格してとばされてそこでも同じことするのかね（笑）
536:ﾜﾗﾀ
04/12/12 23:55:36 zOPTF5Up
>>534
(･∀･)ﾆﾔﾆﾔ
537:>>529
04/12/13 00:23:00 lFnKnEn4
陰苦さま 110万円台後半
Ｃ半さま 120万円台前半
組合員平均だってさ
538:＿
04/12/13 18:10:09 kx3RWGFg
／
|＿ ＼ ○ ＜何てうちは安いんだ！
＼／＼ ＿| ＼／ ＿ ○／ |￣
＿|￣|○ ／○ ○ ○ ○|＿| ＼／＼ ￣|
539:某拠点の人
04/12/13 20:34:07 wIAsGUpR
入社2年目のS12職、J1。
総支給で60万ってとこ。
CSS的にはこれくらいが「普通」？
540:
04/12/13 22:28:26 Lr7halTJ
>>539
そんだけ貰えれば上等だろ？ プ。
541:(>_<)
04/12/13 23:41:12 D81hvqIW
15年 45万
542:負け犬
04/12/14 19:14:09 K36ZxgvZ
>>534
漏れ14年で明細上の支給額86万…ここからめちゃくちゃ税金引かれてるけどなorz
543:
04/12/14 20:21:18 BF0+c5N4
>>542
ってことは、月給２７万位？で、年収５００万位？
544:負け犬
04/12/14 22:07:08 K36ZxgvZ
>>536
今先月の給与明細を見ましたが、基本給だとほぼそんな感じです。
諸手当（Not残業代orz）を足すと支給額ベースで32万くらいになります。
545:↑
04/12/14 22:16:31 VDO4690J
ナショナル？
546:いくらなんでも
04/12/14 23:16:54 l1zSFeJZ
少なすぎ！ ありえません！ 俺の常識の範囲内ではｗ
547:モナー＠新人
04/12/14 23:19:14 H4GCWBgd
ドンドンドン・鈍器ぃ～♪
￣￣￣￣￣∨￣￣￣
´´)
´)⌒) ∧∧
≡≡≡;;⌒)≡≡≡⊂´⌒⊃ﾟДﾟ) ⊃
;;⌒)⌒) ￣￣
ｽﾞｻﾞｰｰｰｰｰｯ
今だ！2ゲットォォｫｫ！！
￣￣￣￣￣∨￣￣￣ (´´
∧∧ ） (´⌒(´
⊂（ﾟДﾟ⊂⌒｀つ≡≡≡(´⌒;;;≡≡≡
￣￣ (´⌒(´⌒;;
ｽﾞｻﾞｰｰｰｰｰｯ
∧∧ノ つ ｽﾞｻﾞｰｰｰｰｰｯ(´⌒(´ 2ｹﾞｯﾄｵｵｵｵｵ!!!
⊂（ﾟДﾟ⊂ ノ ∧∧≡≡）ｽﾞｻﾞｰｰｯ(´⌒;;;≡≡
∧∧（ﾟДﾟ⊂⌒｀つ∧∧≡(´⌒;;;≡≡≡
∩） ⊂（ﾟДﾟ⊂⌒｀つ≡⊂（ﾟДﾟ⊂⌒∧∧≡≡）(´⌒;;;≡≡
∧∧ノ つ ｽﾞｻﾞｰｰｰｰｯ∧∧(´⌒(´ ⊂（ﾟДﾟ⊂⌒｀つ≡(´´ (´⌒(´
⊂（ﾟДﾟ⊂ ノ ∧∧≡≡）⊂（ﾟДﾟ⊂⌒｀つｽﾞｻﾞｰｰｯ(´⌒;;;≡≡
∧∧（ﾟДﾟ⊂⌒｀つ∧∧≡(´⌒;;;≡≡≡
⊂（ﾟДﾟ⊂⌒｀つ≡⊂（ﾟДﾟ⊂⌒｀つ≡(´⌒;;;≡≡≡
548:そうか？
04/12/15 00:38:48 qR2wmfVj
>>546
そうか？
十分だろ？
549:ＥＰ－８６
04/12/15 22:00:22 60GqgYvr
キヤノンは連続最高純益報道を好感し続伸
URLﾘﾝｸ(biz.yahoo.co.jp)
もっと還元しろよな。。。
550:警告
04/12/15 22:39:11 hsjSovUR
いいよな～利益も出ていないのにボーナスだけはしっかり貰えて
各本部長へ･･･
来年の予算見直しを！
経常利益も出ていないのに予算達成と思っている馬鹿な部長＆支店長に喝を！！
多くは望みません、公平な予算組みを
支店として利益が出ていなければ、会社としては成り立っていないはず
普通なら倒産よ倒産
しわよせはもううんざりです
551:15Ｆ
04/12/16 01:55:34 Yrox66ze
だからさぁ、あの新宿のマブいおねいさんの名前を
教えろや！
552:魔法少女まなな
04/12/16 19:58:26 FZ4Hq6kd
昨今、会社広報（労組）より発表された役割等級導入とか言う新人事制度ですが
現在のE～J4までの5段階が4段階になってるように思われるのですが
どう言う割付になっているのか非常に興味があります。
…って言う以前にまた給与が下がるんでしょうか？orz
553:ce
04/12/16 21:35:10 +0oqkfz1
C21は、裏技でら～くらく
554:
04/12/16 22:48:24 QeugbHHA
>550
確かにそれが正解だよ
今じゃ反射からの余剰人間引き受け所だもんね
555:
04/12/16 23:30:50 CBdpsnSP
>>553
教えてん あれいっちょわからんち
556:TSS
04/12/17 00:40:37 Noj4AIMk
TSS課て行き場のない人用の溜まり場なの
557:ＴＳＳ
04/12/17 02:18:20 FzuNTiri
東京テニスサークル
558:557
04/12/17 02:19:52 FzuNTiri
あ、ちがった。
ＴＳＳだから・・・・
東京セックルサービス
559:TSS
04/12/17 23:39:56 h8dAlX/M
今月、着地できません(´Д｀)=з
560:ホント
04/12/17 23:41:38 Noj4AIMk
550>>
まったくその通りです。
あいつら理解できてるのかな？
うちの営業部はあほな部長の策略で1拠点以外はマイナスで組んでます
マーケはどこ見てるのかね～
561:CE
04/12/17 23:58:59 wblXUaRd
おい、お前の課のアホ係長ちゃんと仕事するように指導しろ
こんなんだからマネージャーのお前の影が薄いんだよバーーーカ
562:どうよ
04/12/18 05:06:13 dVOaI9xd
CEの仕事多くね？
おれの拠点だけか？
563:2
04/12/18 09:59:03 +s8Stjan
1
564:C21の裏技は、タスクバーに注目（以下自主規制
04/12/18 16:16:58 Bv4opMh8
>>562
うちはCE>>サポート>TSだな。
うちのTS、ホントﾔｳﾞｧｲからなぁ・・・・・・。
565:TSS
04/12/18 18:52:45 VdVZnr67
なんかTSSてかわいそ～
あれって受入れ先を作る為に無理やり作った課でしょ・・・
金子さんがいなくなったら終わりジャン
566:後継もＣ犯から
04/12/18 20:41:01 HO036MPL
>>565
大丈夫
後継もＣ犯から送るから♪
567:あ
04/12/18 21:44:42 w7ahIx+R
仕事しろよ
568:決目達成
04/12/18 22:06:44 uAJccL/+
なんといってもやっぱりＣＳＳの一番の花形はテリトリーじゃない？
一番しんどいけどさ。２Ｆとか他の職種より出世も早いし。
やっぱＣ半が大手、官庁やってＣＳＳが中小、零細やるのがいいんじゃない。
大手、官庁だと利益取れないから。
そもそもＴＳＳって、テリトリーで優秀な人がなるって言ってた様な・・・
569:そう言えば
04/12/18 23:02:52 VdVZnr67
>>565
C犯に対しての表向きのたてまえでしょ
うちの営業部のTSSは無能の集まりです
すでに何人か辞めているみたいだし
いずれにしてもいつまで続くことやら
570:決目？ぷっ！
04/12/18 23:18:50 Jp9FvKyO
>>569
辞めてはいないだろ。
ＴＳＳの考えは世間並みだと思うが
商材がアホ過ぎる。
マーケの責任大。
571:決目？ぷっ！ぷっ！
04/12/19 00:02:44 mwR/6v3M
>>570
辞めてるよ。少なくとも2人は！同期のやつがね
TSSの考えは確かに世間並みだけど、わざわざTSSと言う組織に分ける意味がわからん？
572:決目達成
04/12/19 00:24:10 BlKsiM0Z
確かにそうだよね。テリトリーがやればいいじゃん。
結局ユーザーの取り合いで揉めるんだよね。
けど、パソコン関係の仕事ってあるいみ３Ｋ職場だよね。
儲からないし、手間はかかるし、ユーザを失うと会社がうるさいから、
ゆーざに無茶なことを言われても従わざるを得ないし。
ユースで何時間までですと話してても結局ユーザが使えるようになるまで
ずっと行かないといけない。ＭＦＰ売ってＴＭＧで稼いだほうがらくだと
僕個人的には思うけどね。ＣＳＳが出来るＤＯＰの範囲は他のシステム会社
に比べると知れてるしね。
573:新宿15F
04/12/19 01:01:12 BkR4MhJd
DJのこと？
574:青天井
04/12/19 02:13:07 8L7UaFRx
DOP?あんなん誰でも出来る事でしょ
575:どうよ
04/12/19 06:00:37 YbGw/qWB
DOPがどしてCEの仕事なんだよ！
取って来てもサポートの手柄になるし、対応はしてくれないし
対応してくれないから取りません。修理代で売り上げます。
営業も言ってやれよ！DOP付け売りしてるのに行かされてるって
打算的なサポートは逝ってよし。
576:風鈴
04/12/19 09:52:18 32nONCxL
>>572：確かにそうだよね。テリトリーがやればいいじゃん。：
毎日、馬鹿の一つ覚えでコピーしか提案しないアホテリトリーセールスに出来る訳ないでつヾ(＠^▽^＠)ノ
スキルもない、知識もない、度胸もない、口もない、知恵もない、ナイナイのフルコース営業マンに
求めるのは酷な事でつヾ(＠^▽^＠)ノ ぶひ～☆
そう、今時【ＭＦＰ売ってＴＭＧで稼いだほうがらくだ】とアホ丸出しの意見を堂々と書く
572が見本でしヾ(＠^▽^＠)ノ 自虐的でしなぁ（￣ー￣）ニヤリッ
577:TSS
04/12/19 10:36:54 GWA6J57E
この間の第3クォータM2食事会でも社長のテーブルはTSSだけだったよな。
俺らはまさしく花形だったが、周りに座ってた雑魚共がお前らなのか
その場所にすらたどり着けない雑魚の妬みなのかどっちだい？
現に今の社長賞レースでも俺らがそっちにいけば、圏外にすっ飛ぶ
ヘタレばかりじゃないか。 冗談は数字だけにしてくれよなｒｗ
578:でんこ
04/12/19 22:56:15 k570vxFP
>>575
DOPはﾕｰｽやってんのよ
ﾌｫﾛｰはCEやってよ
579:青天井
04/12/20 00:09:45 ePi67LsI
新規受注しました～回収は自腹です。
580:ユーザーの方程式
04/12/20 21:00:32 F/5YBuNJ
あれしてくれ、これしてくれなどセールスなどに奉仕的なことをさせる客に限って
いざ購入するときに限って値切って値切ってむしりとるようなことを平気でする。
購入するときには気持ちよく交渉できた客はやはり導入後も大して手間がかからない。
こういう方程式が成り立っています。
581:ぷにょんぺん
04/12/20 22:19:35 XUDUdjs8
>580
おっしゃるとおり
582:ひどい客は
04/12/20 23:01:59 F/5YBuNJ
サポート中に寝ています。で、次訪問すると、前回サポートしたことを
何も覚えていないという。ＤＯＰ展開をしていく中で、いかにユーザを
選別していくか、大切なことです。
ＤＯＰ関係は変な客に捕まると泥沼にはまるから。
あと、断る勇気を持つことですね。あるユーザに行ったときにホームページ
の作り方を教えてくれと言われた。あっさり断ると、前の人はしますといって
帰ったと言うのです。この客も買うときはとことん毟り取る客です。
で、自分ところの商品を買えという客です。
他で買え！
583:ぐじょんせん
04/12/20 23:09:41 XUDUdjs8
>582
でも、売る奴も売る客選ばないといけないのも事実だよね
584:そだよ
04/12/20 23:17:35 F/5YBuNJ
客に買ってくださいとしがみついても性格の悪い客は
セールスの足もとを見てくるだけ。
客は選ばないとこの会社では成功しないよ。
客はセールスが思うほどセールスのことは思っていないから。
知識とかいうまえに一番大切なことだと思うよ。
こっちにも客を選ぶ権利があるから。
変な客相手にしてつまらんビジネスをしても後でストレスとして
残るだけだから。１０年に一台の客相手にするよりも
５年以内にＮＮできる客選んだほうがいいからね。
585:更新営業部
04/12/20 23:18:39 hjGHxIRH
壊滅だ
586:青きせいじょうなる世界のために
04/12/20 23:49:55 DfSadK0G
,r‐､ , -､
! ヽ / }
ヽ､ ,! -─‐- ､{ ﾉ
／｡ ｡ r`'､´ Hey ! Hey ! Yo ! Yo!
/ ,.-─- ､ ヽ､.ヽ Check it out, yo !!
!/ ヽ､.＿, ﾆ|
. { ,'
ヽ ／,ｿ
. ヽ､.＿＿__r',／
587:まえむきにいこうよ
04/12/21 00:24:44 fzw/ILND
そんなに嫌な会社じゃないよ
うえを向いて歩こうよ
きもちいい社風だしね
たまには苦労もするけどさ
いき甲斐のある仕事だし
しんけんに打ち込める仕事だし
やりがいのある仕事だしね
しゃちょうの考えは聡明だし
まだまだ発展の可能性を秘めているよ
すてきなこの会社に乾杯
これからも一生懸命頑張るよ
ん～入社して良かった
なかまも素晴らしいし
かち組になろうよ
いち番になろうよ
しゃちょうにも感謝しようよ
やるぞ明日も！
588:K
04/12/21 14:44:13 NS+DLEuV
↑どこが？
589:大阪
04/12/21 19:22:47 KYxnK9aT
大阪は大変だー
朝は8時過ぎに出社で帰れるのは早くて20時過ぎです。
12時間も会社に束縛されて残業もなく・・・・
誰かが過労死でもすれば。。。なんて、不謹慎なことを
考えたりもします。
それくらい劣悪な労働条件です。
590:はやいね
04/12/21 20:25:37 P8f/m/6Y
>>589
２０時にかえれるならはやいじゃん。
漏れも大阪だけど２２時平均やでーーー。
591:111111111
04/12/21 21:03:02 74bqNlkq
労働基準監督署に通報したらいいじゃん、スグ来るよ
592:
04/12/21 23:23:26 6lC63SMJ
>>587
退社でつか、がんばって！
593:>>577
04/12/21 23:25:46 6gFcLL5r
確かにTSの中には、冗談は数字だけにしてくれよなって
人が多い罠。 真似しようにも真似できない数字叩き出すよな。
インコールだけでも抜けそうな・・・・・
594:→風鈴chan
04/12/22 11:53:28 5z4Wwjmq
風鈴おじちゃんへ
○戸支店の居心地はどうですか？
もう辞めるなんて言っても、誰も信じないからね～
595:5i
04/12/22 16:11:14 g9dR0/u+
595
596:！！？
04/12/22 21:12:36 LAiGWCED
来年1月にC販から下ってくるのかなぁ。
お願いだから無断で休まないで会社に来てね！
一応戦力としてみているので。
597:>>596
04/12/22 23:11:29 QyxJU5qm
それは無理というもの。
くその役にもたたんよ！
598:白豚
04/12/23 00:07:32 +V9twD2s
Ｃ販からくる人達は
ＣＳＳの無能集団に仲間入りってのがいやでしゃーーないとおもってるから
やるきナッシングでしょ
599:漏れなんかなぁ
04/12/23 01:04:54 5Qh4XYHk
>それは無理というもの。
くその役にもたたんよ！
漏れは
くそついたチムポもたたんよ！
600:haha
04/12/23 01:27:02 kDgt8D54
６００get
601:ほぉほぉ
04/12/23 09:27:32 hHl+Lzn+
風鈴おじちゃん水○支店かぁ、とするとコイツだな。
ほぉほぉ。風前の灯火じゃのぉ・・
602:SGS
04/12/23 11:40:23 AGVArROV
>598
そだね。
ていうか、C半のれんちうって市場わかってないから直販売れない
603:ce
04/12/23 12:18:22 J5BDdEZQ
ほんとそうだよね。C販組ってプライドは一流だが、能力はなし。
職場でも浮いてしまって、相手にされなくなってる。
604:
04/12/23 12:55:21 Gz5xckc9
>>588
君が一番おもしろい！
風鈴チンってだれ？
同じ営業部だけど想像つかね。
605:白豚
04/12/23 14:47:36 +V9twD2s
／
|＿ ＼ ○ ＜来年から○○山だぁ！
＼／＼ ＿| ＼／ ＿ ○／ |￣
＿|￣|○ ／○ ○ ○ ○|＿| ＼／＼ ￣|
606:
04/12/23 21:18:14 twMu3hzM
キヤノン販売から出向で1月からCSASで営業をする事になりました。
いままで営業サポートをしていたので営業経験は無いに等しいので
皆さんにご迷惑をお掛けすると思うと不安で一杯です。
キヤノン販売では帰宅はいつも18時前後でしたがCSASは遅くまで
仕事をされているとお聞きしています。
そんな中でキヤノン販売からの出向者がさっさと帰宅するのはどう
お思いになるのでしょうか？
たぶん、「最初からカウントしていないから・・・帰れ！」なんて
レスがあるとは想像できますが・・・
607:白豚
04/12/23 21:51:18 +V9twD2s
>>606
たぶん一ヶ月間は、甘やかされるでしょう
二ヶ月目から数字できなければ
遅くまでつめられる拷問の日々なので
覚悟しましょう
608:某拠点の人
04/12/23 22:45:16 y4ZiNYdi
サンタモニカキャンペーンの真っ只中に、SGS品枯れってどういうことよ？
609:棒巨根の人
04/12/24 00:45:52 Loefl1RW
キンタマニヨションベーンの真っ只中に、精子枯れってどういうことよ？
610:↑
04/12/24 07:30:18 xazuSdX+
風鈴ギャグつまらねー
611:606さんへ
04/12/24 22:44:01 Qf4YGVlQ
大変ですが、頑張ってください。親会社と子会社との関係ですが、会社の文化はまったく違いますから。
軍隊流高校大学運動部方式複写機販売会社ですから。
拠点長が監督、マネージャーがコーチ、それ以下が選手ですから。
今から５年前出向で人がきだしたころは上も気を遣っていました。最初の１年くらいは
ですかね。けど今はＳＳの社員も販売の社員もまったく社内での扱いは同じですね。
まあ、売る商品はＤＯＰですが、手法はアナログオフィスプランですので、宜しくお願いします。
612:ゼロックスの人
04/12/24 22:55:13 uSp8eoxJ
どこも似たよーなものですね。
となりの芝生もやっぱりボウボウってか?
613:コピー屋は
04/12/24 22:56:40 Qf4YGVlQ
どこも一緒よ。ＲもＸもＣも・・
614:うた∽かた
04/12/24 23:08:11 kdc9Vgpe
>>604
アナログオフィスプラン（AOP）氏ぬほどﾜﾗﾀ
615:受けてくれて
04/12/24 23:15:37 Qf4YGVlQ
嬉しいよ。614さん。けどそうでしょ？
実際は訪問件数増加と気合と根性の世界ですよね？
616:コピー侍
04/12/25 01:36:32 Jof1SHAm
最近のキヤノン必死じゃないね？
12月3台下取りした。GP,iR。
儲かってるから安売りしないのかな？
BMの物件だった。
617:
04/12/25 02:20:47 EA/9Edbe
キヤノン斬り～～！！
618:
04/12/25 03:23:06 mP48kjf4
CBMの吸収はいつ頃完了しますかね？
いつごろＣ販に吸収されますかね？
619:うむ
04/12/25 04:24:34 EZfZr7//
>>616
確かに。X系のものです。僭越ですがキヤノンの営業は機械もろくに知らん。
あんまりお客様にも行かんみたい。
いい機械を出しているのだろうがセールスのレベルが低いので
金のことしかいわん。したがって恐るるに足らん。
キヤノンのHI/CV先をリストすると必ずいただけるというかご馳走なので
またうまい目に会わせていただける。
>>615
決してそんなことはない。もう少し頭を使えば???
620:斬り～ﾈｪ ﾌﾟｯ
04/12/25 09:47:41 VSZRWpJo
あのよぉ、615みたいなのは最底辺層の営業なんだから
それに優越感抱いてるのって痛々しいな。
糞ころがしに「糞転がせていいなあﾊｱﾄ」みたいな（ﾌﾟｹﾞﾗ
現実世界で嫌なことでもあったのか？ ん？(ﾌﾟｹﾞﾗ
メリークリスマス！
と釣られてみるｗ
621:アサクサキニナル
04/12/25 15:26:25 Qvrvvjqf
>606
でも、２階部門でしょ？こっちは売れてなくても普通に早く帰ってるような・・・。
622:age
04/12/25 16:39:01 nr9tRqoG
age
623:hage
04/12/25 23:31:55 HCUwYmVq
hage
624:------
04/12/26 16:29:36 GYzC7xB6
>>589
>>590
大阪の方へ
労働環境を隠す悪習慣は病めてオープンにしなさい。
625:
04/12/26 16:46:46 at645BbI
ダニ田のせいだろ。
626:-[]-
04/12/26 17:03:50 SEjBeX/e
ばき度のせいでもあるんだろ
627:...
04/12/26 22:13:51 UdtkOj+W
転勤だ～！！
628:-[]-
04/12/27 02:16:59 mfAcNLOP
来年に期待だぁ
来年になれば体制かわるだろぉ
。。。。。。。ってばき度と ダニ堕がいるかぎり無理か
629:・・・・
04/12/27 21:17:28 ssH76sWc
てめーふざけんなよ！なんだよこの予算組みは
氏ね
630:csas
04/12/28 00:02:45 qmTnlLqb
転職だぁ～
631:CBM
04/12/28 01:29:16 +N8WQQJ2
怖いよ～これだからＣＳＡＳ行きたくないんだよ！
毎日10時11時頃まで会社にいるんだろ？
断固反対！
632:元ＣＢＭ
04/12/28 07:20:02 NcAqAvZw
んー部署によるなぁ。
うましか拠点長だと長時間労働＝優秀みたいな考え方の人もいるけど
まともな拠点長もたくさんいます。
後はあなたの運しだいですね。
ＣＳＳもそろそろ会社として考え方を変えないと
ますますグループ内で孤立していくな。
633:（○＾o＾○）あはははははは
04/12/28 09:32:00 OVDfXofm
>>632
キヤノングループが世間一般社会から孤立している事に気付きなさい。（ｗ
634:（○＾o＾○）ぷはははははは
04/12/28 22:46:04 NcAqAvZw
>>633
うまい！
座布団一枚！
635:勝ち組
04/12/28 23:07:22 nTjTybEp
労働基準法を守る気は無い
636:近畿はダメダ
04/12/28 23:43:52 nIdPdbCz
なぜに他荷駄は責任をとらんの？
しかも出世だと、ふざけるな！！！！！！！！
637:兵隊
04/12/29 11:36:01 7SLDKHff
あのぁ辞めようと思うんだけど・・・
この会社どう思う？
おらぉ将来不安ずら
638:↑年取ると
04/12/29 20:41:38 kBAiAklH
現場ではついていけない仕事だと思います。
訪問件数は一日２０件以上、地方だと納品は現在も自らしないといけない。
商品サイクルが早いため日々覚えることがありすぎ。
早く拠点長とかそれ以上にならないと年取るとつぶれてしまうのが目に
見えていますね。違うなと思ったら早く辞めたほうがいいですよ。
実際辞めた人のほうが圧倒的に多いしね。
639:S&S
04/12/30 01:07:50 gyn6C06v
皆さんが書いている事が事実なら証拠をマスコミ等にリークしてみれば？
例えば深夜に及ぶサービス残業は手帳等に誰のどのような内容の指示で何時まで
会社に居たかを記入しておくだけでも有効です。
キヤノンはイメージを大切にするのでグループ会社のコンプライアンス違反に対
しても表向きは気にしています。
多くの拠点から同じような勤務実態が明るみに出れば必ず改善します。
外面を気にする会社には外堀から崩さないとね！！
640:ぷっ
04/12/30 02:22:12 jsQLe88C
鎖線おめでとう！貴様が現場に戻ることはもうないだろうな（笑）
ざまーねーな。
貴様の信頼なる部下・・・・と思っていた者より。
641:槍珍
04/12/30 03:53:41 ADQo5cTO
藻前の会社さぁ、いいナオン揃えてるよね
ヤリマン居ないの？紹介すて！
642:兵隊
04/12/30 11:38:59 GrnOmZvO
638さん、639さん、アソバイスありがとう
いい人ですね
書き込みすれば、すぐ心無い書き込みをする人多いのにっ
643:ばーか！
04/12/30 12:57:26 arHwJHjd
何がいい人ですねだよ 爆笑 一刻も早く氏ね！
どこまで無様なら気がすむんだ？
644:？！
04/12/30 19:05:16 GrnOmZvO
643さん、こころからガッカリや・・・
あんた、ほんと心無いというか低脳な発言や
ばーか！って・・・ レベル低っ
645:チンポルーツフ
04/12/30 22:22:42 ADQo5cTO
すいません、チンポから屁が出たんですけど
そんな経験、皆さんありませんか？
646:EP60
04/12/30 23:19:19 f9buOuTO
えっ？
647:ばーか！
04/12/31 11:07:20 IfoUYxVM
ブザマ君にレベルとか語られても・・笑
さすが関西人。笑いのツボを心得ていらっしゃる♪
親も輪をかけてバカなの？
648:営研だーっ！
04/12/31 13:11:25 LlL6+TTq
大阪は営研スピリットを受け継いで「気合だーっ！」
優秀な社員は毎晩遅くまで会社で見積書を作成したり
している。
それでも売れなけれ気合がない。
早々に帰宅して予算をクリアしている社員は＊＊＊です。
何をしてもどんな成果でも朝は早く来て夜遅く帰れば
そこそこ頑張っているとの評価を受けます。
だから、会社には夕食をゆっくり食べてから20時頃に
帰りそこから2時間かけてもっとゆっくり事務処理を
すれば22時を超えて「優秀社員」の仲間入りです！
649:社員以外の方で理解に苦しむ方へ
04/12/31 13:19:40 +59zkt8S
どうして【Canon S&S】の社員は労働基準局へ通報しないのか疑問に思っていませんか？
内通者が程度の低い社員のかわりに説明します。
まずココの2ちゃんねるに書き込みされている内容は事実です。保証します。
--- 社 員 が 労 働 基 準 局 へ 通 報 し な い 理 由 ---
①通報者が社内で特定されると社内規則によりCanonは通報者を懲戒免職処分にできます。
（全社員対象で会社へ損害を与える情報を漏らした場合には懲戒免職になる社外秘書類にサインをさせられています。）
②キヤノンシステムアンドサポートがもし法律を無視した行為を反省し改めるような事をすると・・・
ⅰもともと商法に遵守した業務へ改善するとCanon S&Sは倒産します。（過去に子会社が同じ理由で実際倒産しています。）
ⅱ労働基準法を遵守した業務へ改善するとCanon S&Sは利益より人件費が上回り倒産します。（元々財務状況が非常に悪いです。）
ⅲ親会社のキヤノン㈱キヤノン販売㈱も事実を把握していますがCanon S&Sが倒産するとキヤノングループが危機にさらされるので
圧力をかけて隠しているのが本音です。（親会社社員の給与が大幅に減ってしまいます。）
ⅳ上記の主な事情により通報者や反乱者に待ち受ける現実は『完全失業』です。転職活動のCanonの圧力でロクにできなくなります。
（面接先の人事がCanon S&Sへ問い合わせして前職の勤務態度を聞いた時に保守的になって『嘘』の社員情報を他社へ与えるからです。）
これはネタではありません。
全支店の悪労働環境は同じです。（マシな支店があるとしたら市場のある東京だけでしょう）
社外のみなさま！どうです！わかりやすいでしょ！
650:長文ごくろー
04/12/31 13:32:38 ffnmaFd+
>>転職活動のCanonの圧力でロクにできなくなります。
氏ぬほどﾜﾗﾀ
まるで架空請求の葉書を読んでるような穴だらけの文章に乾杯。
２００５年も苦労しそうだなー
651:すばらしい
04/12/31 13:59:57 IKh/TWCK
>649
そのとおりだよ。長文だけどいいこと書いてある
652:某拠点の人
04/12/31 15:47:46 Zn0z2FKk
まぁ、>>649の言ってることは「話三分」以上の信憑性はあると思っていいのかもな。
1,（丸数字は使わんよ、念のため。）の内容については大いに疑問だがな。
労基署に通報することが「会社に損害を与えること」になるのかどうかって希ガス。
ときに、2004年度の経常利益が20億超えたら一時金がどうのって話はどうなったんだろう？
当初は目標が22億で、そこまで言ったら20億を超えた分を社員で山分けという話だったと思うが、年末になって話が変わってたような・・・
653:
04/12/31 16:06:02 OR+pc3Oh
いんくスレとは大きな隔たりがあるなここは
654:？？？
04/12/31 19:50:15 gYdayJfZ
>>649
過去に通報して実際に処分された人っているんですか？
会社の法令違反を労働者の身を守るために通報することは、会社に損益を与える事になるのでしょうか？
655:乙
04/12/31 20:58:53 DUu9LbFf
今年１年みんなおつー。
来年もガンバローぜ
来年もよろしく～
656:来年も
04/12/31 21:01:15 JAPfPiw8
３、４月と９、１０月は青天井、決目達成。
657:>>？？？
05/01/01 09:47:14 ik+HUXhX
>>654
数年前に2ちゃんねるへの情報流出を理由に
社外秘文書（誓約書）が配られ会社の業務に関わる事を外部に喋ったら懲戒免職、
及びその誓約書にサインを拒んでも懲戒免職にするという強制社内イベントがありました。
（「悪い事していなくてもコレにサインしないと懲戒免職だぞ！」と取締役から直接言われ私もサインしました。）
＞会社の法令違反を労働者の身を守るために通報することは、会社に損益を与える事になるのでしょうか？
決裁権を持つ取締役達は残業代を不必要な経費と考え認識しています。
残業代を請求する社員も当然不必要な存在と位置づけているので
上記の悪誓約書を盾に取締役の権限で不良社員を懲戒免職にできます。
（悪誓約書内で懲戒免職処分を了解するというサインを役員が収集しているからです。）
飛び込み訪問販売業という性質上収入が不安定な為に支出を抑えこむ事が取締役の仕事です。
658: 【大吉】 【770円】
05/01/01 18:36:36 6zl/Tp9f
test
659: 【末吉】
05/01/01 21:56:19 8vXFmaVX
がんばろ
660:今年こそ聞きたい…
05/01/01 22:38:09 mZmlb6Kk
支店の大量在庫はどうするんですか！？２月以降、どうなるんですか！？
661: 【ぴょん吉】
05/01/01 23:28:34 5vtYlIRk
てすつ
662:age
05/01/02 11:33:48 ZFnv7R90
TEST
663:>>657
05/01/02 11:42:15 3rzuMuWD
元旦からご苦労なこったが
誰からも相手にされてないのが痛痛しいなｗ
「話三分」の話はもういいよ。
わかったから現実の自分もちっと頑張れｗ
664:
05/01/02 12:11:59 VqDTAW2Z
凄い会社（組織）なんですね！？
これが半分、いやっ、1/3でも真実ならキヤノンはなんで
放置しているんですか？
知らないはずはないですよね！？
こんな所（２CH）で愚痴っていないでちゃんとしたところで
好評すればどうですか？
665:ぷっ
05/01/02 13:47:45 3rzuMuWD
釣り糸たらしたら、慌てて速攻で自作自演初めてヤンのｗ
イワシでもそない簡単に釣れまへんて・・
2005年もアホ全開やね～ｗ
666:オーメン
05/01/02 13:55:10 b6hqIikv
ダミアン
667:ラーメン
05/01/02 14:46:08 irYJenvT
小池さん
668:ザーメン
05/01/02 18:08:10 0jW72ll9
もといアーメン
669:ジーメン
05/01/03 00:13:27 zTxTmr4X
>>75
670:ソーメン
05/01/03 18:18:52 zTxTmr4X
異母の意図
671:キヤノンSEX
05/01/03 21:46:59 nC0pyeJJ
この会社、退職金ポイントなるものがある。一般に
1ポイント約1000円と言ってたはずだが
自己都合で辞めると厚生年金脱退の一時金が退職金扱いとなる たかが知れた金額です
672:キヤノンSEX
05/01/03 22:04:20 nC0pyeJJ
退職後の再就職はｲﾊﾞﾗの道
履歴書にキヤノンの文字があるから
私は昨年夏に辞めたが今の就職は長岡地震の少し前くらい
どこに面接行っても世間は冷たい(勝ち組という言葉が何回出たことか)
ほぼ毎日職安に通う
朝一、面接行って
Am10:30頃ぐったり肩を落とし帰宅
昼下がりには女医優やジャストを見ていた
市民税なども高い
自分は初級ｼｽｱﾄﾞと工担総合種持っているがあまり武器にならなかった
673:キヤノンSOS
05/01/03 22:18:46 nC0pyeJJ
高専より大卒優遇
拠点ではAﾗﾝｸ評価だったが基本給は大卒新人より安い
ﾛｰｿﾝ定着器再生24分
2160定着器再生30分
今は何の役にも立たない
だが夕方5時台のドラマは見れる
しかもこの会社やめて視力がよくなった
674:キヤノンSBS
05/01/03 22:45:57 cFb8rPzR
激しく胴胃！！
675:そりは
05/01/03 23:09:45 3pp4Kfyl
勝ち組の中の負け犬という認識の中での就職なんだから当たり前だろ？
傍から見れば去年の巨人てなもんだよ。なぜ？負けるの？って。
676:キヤノンSOS
05/01/03 23:36:20 nC0pyeJJ
>675
現役社員?
うまい表現、前社長は確か巨人ファン。
まだ入社1、2年での退職のほうがまだマシなんだろうと感じた。 事実、自分の新人研修班のうちそれに該当するのは30%くらいだったはず。
余談だが私の入社式の昼休憩の時、宇多田のアルバムを流していたこと記憶あり。
677:キヤノンSOS
05/01/03 23:55:03 nC0pyeJJ
全国24H365day対応したら過労四する奴でるぞ
余談だがここ拠点増やすようなこと言ってたが増えたのか?
678:キヤノンレコード
05/01/04 10:41:22 u8/3kOFE
化寝虎徹デビューシングル発売
タイトルは青天井
化寝虎徹ﾍｱﾇｰﾄﾞ写真集発売
タイトルは青天井
679:報道特番
05/01/04 10:49:08 u8/3kOFE
報道特番
「ｷﾔﾉﾝS&Sに残業代未払い疑惑!ついに品川に捜査のﾒｽ」
「過労者多数!暴かれる青天井の真実」
ﾃﾚﾋﾞ朝日系で放送予定?
680:いいねえ
05/01/04 15:57:36 BAFeaXy/
TVタックルとかでやってほしいね
681:報道番組
05/01/04 16:59:41 NbyJAJwG
--live--
＼≡○≡／
／￣￣＼＿_,（ ´Д｀）/＿＿ ＜ ハイハイ！
／ /-∧i. / jﾃ、 f￣ヨ ＼ 見せもんじゃないぞ！！
/ .／｀д´） / / /.il iー―‐u'￣. ＼＿＿＿＿＿＿
./ ／ー'' / / / / l l
i' ／Canonｌ ヽ../ ﾚ' l l
. / _/ ＼S&S!、 lヽ＿＿＿_」 l
. !、/ ＼. ＼ ＼lN =口= ト./ ピーポー
ﾄ、＿_＼/ﾄ、/ﾄ、 y l
l ￣( ）y ） /l i ピーポー
l l Y''/ー' / .l l
（ ´_ゝ`） ﾌｰﾝ
／ ＼ （ ´_>｀） ﾌｰﾝ
＿＿| | | |＿ / ヽ、
||＼ ￣旦￣￣ ／ .| | |
||＼＼ 旦 (⌒＼ |_＿./ ./
|| ＼＼ ~＼___＿_ノ|
. ＼＼ ＿＿＿＿＿＿＿＼
. ＼|| ＿＿＿＿|| ／支店前から生中継を御送りします。
. ||￣￣￣｜＼＿＿＿＿＼ ／ キヤノン販売グループ社員の逮捕者が出た模様です！
. || | ｜======== | ＼ 労基法及び商法違反容疑でCanonに対し今後
＿| |oo======= | ＼ 全国的な家宅捜索が行われる予定です。
|＼＼|＿＿＿＿＿|＼ ＼ どうやら今世紀最大の悪徳業者摘発となりそうです！
| |￣￣￣￣￣￣￣|
| | プリンタ空箱 |
＼|＿＿＿＿＿＿＿|
682:そして現実
05/01/04 17:12:46 NbyJAJwG
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............................................................. Canonにとって不吉な年明け― .................
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683:そして行動
05/01/04 17:16:43 NbyJAJwG
---AM5：30（出勤日初日)---
∧＿∧！ ／￣￣￣￣￣￣￣
＿＿（ ；´Д｀)＿＿＜ ゆ、夢かっ…！
| 〃( つ つ | ＼＿＿＿＿＿＿＿
|＼ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒＼
| ＼ ＼
＼ ｜⌒⌒⌒⌒⌒⌒｜
＼ |＿＿＿＿＿＿|
---PM13：40---
∩＿＿＿∩
。 | ノ ヽ
＼<＾i、 ● ● | あっ労働基準監督署？オレオレ！
|ヽ(⌒)､( _●_) ミ いやー早くしてもらわないとさ・・・
彡/ ﾄ､_>|∪| ､｀＼ 困るんだよ！
/ﾉ / ヽノ /´> ) 早くしてね！ ｶﾁｬ
(＿／ / (_／
| 「CanonS&S
| ／＼ ＼
| / ) )
∪ （ ＼
＼＿)
684:そして深夜
05/01/04 17:28:21 NbyJAJwG
---PM22：00（強制サービス残業中)---
労 働 基 準 監 督 署 が ・・・・・・
/＼ /＼
/:::::::ヽ＿＿＿＿/::::::::ヽ、
丿 ::.__ .::::::::::::: __ ::::ヽ_
／ ／。 ヽ_ヽｖ /: ／。ヽ ::::::ヽ
-┼- 丿~~~| / ／￣￣√_＿＿丶 ￣￣＼ ::::| ■ ■
-┼- /~~~~/ ━━ | .:::::::::: / / ｔｰｰｰ|ヽ ..::::: ::|━━━ ▼ ▼
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| ::: | |⊂ニヽ| | :::::| ＼
／ ／| : | | |:::T::::| ! .::| ＼ ＼＼
／ ／ ＼: ﾄ--^^^^^┤ 丿 ＼＼＼ ＼＼＼
685:はにはに
05/01/04 17:45:48 /Z3+nqH6
明日から早速地獄の再開ですｏｒｚ
686:原作者
05/01/04 17:48:46 u8/3kOFE
>681->684 面白い
687:佳根子
05/01/04 17:56:21 u8/3kOFE
新春社長ﾒｯｾｰｼﾞ
売らないとどうなるか分かってるのかｺﾗｧ
客騙して機械売ってこい!
DOPも忘れるなよ!
688:０
05/01/04 18:12:33 jezvB9GK
働け奴隷共
お前達は株主様に奉仕する為に生まれてきたんだ
もっと働け、もっと売れ、クズ共めが
ケケケ・・
社長業ってのは楽しいね～♪
689:365歩のマーチ
05/01/05 14:46:33 UAxl+nNB
♪売上は歩いてこない
だから飛び込みするんだね
見込みは１件、カラアゲで２件
１台獲られて詰められる
中略
休まないで回れ～
690:SSサンバ
05/01/05 14:51:17 UAxl+nNB
売れー売れー
飛び込みサンバー
売れ！
691:はらわたにえる
05/01/05 14:53:35 ndLqWUSC
よしざわのぶお！しねェ～！
692:１８２０
05/01/05 21:36:27 GBx0mrsC
>673
ウチの営業一人減らして君をほしい
693:K
05/01/06 12:20:08 7bE47nPR
あげ
694:c
05/01/06 16:23:55 iHDEXtBs
青天井ってなんですか？
代休中のC販社員。
695:673
05/01/06 19:17:23 XWD0yf70
>692
今でもそう言っていただけることが有難いです。
>694
青天井は金子社長の方針で予算に対し100%達成すればいいではなく目標は限りなく高くというニュアンスです。
696:きしょーーーーー！
05/01/06 21:13:36 u797BJ6W
辞めてからも未練がましく毎日ROMって書き込んでる
673がきしょい！
697:
05/01/06 21:33:30 6t6QS7lm
ROMって書き込んでる
ROMって書き込んでる
ROMって書き込んでる
ROMって書き込んでる
ROMって書き込んでる
698:スマトラ援助
05/01/06 23:03:00 HRfpzSr4
おいおい・・松井一人の義援金負けてるぞ・・
699:ちゅんちゅん
05/01/07 00:20:17 M9nbhgkv
今年もごますりいいこちゃんでいるから
ボーーーナス ５００万ちゃぶだい
キャバレー資金にするでちゅ
キャバレーいけなかったら
モチベーションさがるでちゅ
そこのとこよろちくでちゅ
僕の愛車はＲ３４ リヤもリップも割れてるけど
修繕はガムテーム
修繕費に使うよりおねえたまに金つぎこむほうが
だいじでちゅ
なんかまちがってまちゅか
700:某拠点の人
05/01/07 01:51:00 VVJcEvvH
おいおい、「責任予算」って何だよ？
ついに決目を「全社員の義務」と公然と言い放つようになったのか？
この会社は。
701:課猫
05/01/07 15:51:53 rc4eZzU0
↑そうだよ
702:＊＊＊＊
05/01/07 16:09:08 J9XvIB0u
●●ー！辞めちまえ！
703:
05/01/07 18:46:18 piAKxG1P
金子ー！やめちまえー！
704:”管理”職
05/01/07 20:34:20 ORCBYIrH
>696
お前はできる人間にケチをつける糞
お前みたいのがいるから優秀な社員が辞めるんだ
696は会社に必要なし
705:
05/01/08 09:58:45 gB76QyqS
金子社長のお話を聞いたことがありますがすごく良いお話しでした。
２０年前にお見かけした時は正直好きではなかったのですが・・・
でも、流石にお年のためやせられてまるくなられて素敵に思いました。
706:ちゅんちゅん
05/01/08 17:57:47 DrqsfjnG
ぼくの尊敬してた支店長が和歌山にいったから
ぼくもわかやまにいきたいでちゅ
707:696
05/01/08 21:41:25 kIuoPC5y
673必死すぎできしょい！辞めた人間はできる人間？W
全力で一秒でも早く死ねや このアホ（笑）
708:。
05/01/08 22:23:39 lzDeBUKd
今夢列車だが、撫曉廼荏は、どうなった？
709:↓
05/01/08 22:26:50 xIfR9k9m
最高の成績を挙げようよ
低いコストで高い収益を
だてに一流じゃないから
なんたって世界に誇れる
これからは僕たちの時代
のりに乗って行こうぜー
会う時はいつも笑顔でね
社会にも貢献して行こう
はりきって頑張ろうぜー
710:CSAS
05/01/08 23:34:49 xJezKspE
またうつ病で戦線離脱・・・。もう何人目になる事やら
未払い残業に過労にリストラ
711:C販から来て４年
05/01/09 07:08:06 FK3+dE9J
今年もC販からサービス・セールスと合わせて１２名（？）来たそうなんですが
頑張って下さい。
労働条件の違いに最初は「ゲッ！！」と思うでしょうが・・・
毎日遅くまで帰れません。
土曜日もC販では休みの時も出勤です。
フリーヴァカンスは思うように取得出来ません。
勿論、残業申請はマネージャーで却下。
（我々の賃金はC販負担なので迷惑は掛からないと思うのですが・・）
昇給はC販の同僚より低いです。
（CSSへ出向された時点で不良品と判断されていますから！？）
ただ、頑張れば営研時代と同じで報奨金が頂けます。
年間その金額だけで１億円以上も使われています。
（もっと有効に使わないとね？？）
712:ひでぶ
05/01/09 09:14:09 0OSGAcNg
うちの会社よりマシ。
うちの会社＝競合他社
713:
05/01/09 10:21:16 cXf0rMM4
【給与】キヤノン、定期昇給を全廃…仕事難易度で職務給[01/09]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)l50
714:e
05/01/09 11:29:12 f/OTXRoH
ここにはゲートキーパｰ様のようなのはおらんのか？
715:蚊猫
05/01/09 11:37:33 ef16FbJq
>706->711
働けコラァ!
死ぬ気で働け!
青天井で働けコラァ!
716:蚊猫
05/01/09 11:41:34 ef16FbJq
今週までカラー実績ない営業は蚊猫スペシャルお見舞いだ
首を洗って待ってろ!
717:蚊猫
05/01/09 14:20:06 zbId0a/O
>>C販から来て４年
藻前、その文章の書き方じゃ、仕事もできないんじゃねーか？
精々日ごろは身を小さくして過ごしてるんだろうな
休暇、昇給も仕事ができないんじゃ手に入らんよ
718:ｃ
05/01/09 17:56:32 zWFN8pKJ
199 名前： 目のつけ所が名無しさん 投稿日： 04/10/31 16:38:04
毎月、canonの方がオフィスのコピー機を点検に来てくれるのですが
9月に新しい方に代わってから調子が良くないです。
むしろ、点検に来ていただいて壊している気が…。
719:おそらく
05/01/09 21:14:29 ef16FbJq
>718
>707が壊して帰っている
リコー、ゼロックスのほうが機械性能は上
720:ちゅんちゅん
05/01/09 21:19:39 DDdSrSGO
>>713
ＣＳＳには関係ないはなしでちゅ
すでにＣＳＳには導入されてまちゅ
あんた部外者でしょ
つまんねぇことかくんじゃないでちゅ
721:プンプン
05/01/09 21:38:27 mzYJ2kA5
●サービス残業なんて辛くない。組織の為だ。●
ｽﾚﾘﾝｸ(soc板)l50
722:_
05/01/10 11:16:46 zoKn7eke
>>719
機械性能でいうと、Xよりは確実に下、Rに対してはカラーでアドバンテージ持ってる・・・・てな具合じゃないのか？
723:他社は
05/01/10 11:59:54 wRSRir3z
>722
たしか去年春ごろ朝礼でRはC3200の弱点をまとめた資料を持ってキヤノン下どりを狙う
C3200はカラー自動認識だと遅いなど書いてあった>営業資料
あとXはカラー4本ドラムの先駆け
>1999年度には既にあったはず
そういえばC600後継機がLBP2710にスキャナを載せたものになる噂もあった
724:
05/01/10 12:35:46 vW1sAK+x
大塚君や関東君から弱点は筒抜けだからね 仕方ないわな
725:ちゅんちゅん
05/01/10 14:34:33 U391eMRN
>>722－724
売れない負け組み営業のいいわけでちゅね
他社にも弱点はあるでちゅ
この業界どこも相手の弱点をついて競合勝ちしまちゅ
キヤノンにはイメージウェアとゆう他社にないものあるじゃないでちゅか
それにサーバーなしでもファイル転送機能搭載モデルとゆう強みもあるでちゅ
まぁＲ社 Ｘ社が狙ってるユーザー層と ＣＳＳが狙ってるユーザー層が
違うから最初から相手にされてないでちゅがね
負け組み諸君
いつまでもこの会社にいないでやめちゃいな
負け組み＝会社のダニ
その給料分の経費が無駄
やめてくれたほうがいいんでちゅ
新人やとって 勝ち組育てたほうが
会社の利益増 支店もよくなるでちゅ
いつまでもぐちってないでやめちまいな
負け組み諸君
726:
05/01/10 15:34:47 vW1sAK+x
さて明日も仕事か
727:.
05/01/10 16:58:36 0N1HAna0
>726がｲｲこと言った
ﾊﾟﾁｽﾛ行こっと
728:情報カード
05/01/10 17:07:18 wRSRir3z
ちゅんちゅんさんの職種は?
723(元CE)ですが受託機でもあなたのいう方法で情報カードを出せば委託先のレベルでは無理といって自社ターゲットに出来ます。
(私の経験上)
あとS&Sがユーザー自体のレベルを上げる努力も必要ですが。
729:！
05/01/10 17:57:25 AbDwG8Wf
707よぉ 息くせえからテメェが消えろヤ
きっとオタッキー顔だろうなぁ
730:707
05/01/10 23:27:09 7ESfn9r7
ぷっ！ 言うに事欠いて『息くせえ』だって(ｹﾞﾗｹﾞﾗ
ほんと負け組は、全力で一秒でも早く死ねや(ｹﾞﾗｹﾞﾗ
731:
05/01/10 23:28:48 B9SJ3UP6
>>727
勝ったかい？
732:>>731
05/01/11 00:31:52 QN7QZDYJ
誰が見ても727は明日の火曜日にﾊﾟﾁｽﾛに行こうと書いたのは明白ｗ
729といい731といい、マジおもしれーなｗ
733:CP680
05/01/11 11:52:31 +CZpmHeI
あげ
734:けけけ
05/01/11 20:54:46 7ii6gCb+
道を走っているキヤノンＳ＆Ｓの車っていつも大量のダンボールを積んでいますよね。
社員の君たちはあのダンボールを使って家を建設し
退職後にダンボールハウスに住むのかね？
735:.
05/01/11 23:05:40 3NjCOHnW
今日のお家の建替えなんでつ
736:.
05/01/11 23:07:52 3NjCOHnW
あそれから、ﾊﾟﾁｽﾛ逝ったのは10日でつ。
明日っから仕事だから気晴らしに逝ったら大負けしてｼｮﾝﾎﾞﾘでつ
737:C犯ゑ
05/01/11 23:29:20 1EUKXAPk
つーかLBP3800の定着器どうにかしてくれ・・・
あんな糞機械30台も40台も入れてんぢゃねーよ
738:ねぇ？ママ
05/01/11 23:55:05 sXYzs1SO
またおじちゃんが自作自演はじめたの？
739:浮浪長者
05/01/12 00:05:47 6RM665l6
>>734
えっ？新宿公園から通ってる香具士はＣの社員ぢゃないんでつか？
風邪ひかないでね！
740:相変わらず
05/01/12 16:36:54 eI5/v+8b
おじちゃんは何を書きこんでも相手にされないねぇ
流れもピタッて止まるしね。おじちゃんならスマトラ
での津波の流れも止めれただろうに ｹｹｹ
741:過去他にも
05/01/12 19:29:11 Yn2OPK8K
>737
定着(初期型)トラブル
C600系
加圧ローラ液状化でｼﾜE000など
IR2200系、LBP1510など
オフセット
LBP700系
定着後ｾﾝｻﾚﾊﾞｰのスプリング
ほんとにきりがない
742:
05/01/12 20:33:53 Qih+Iro7
産前八百の定着器って全国で被害続出みたいだね
743:-
05/01/12 21:11:00 iUuIv92z
リコール隠しは犯罪です。
売る(予算達成の)為にユーザー先の納品機をわざと壊し買い換えさせる行為も犯罪です。
行動する前にまず考えましょう。
744:
05/01/12 21:16:28 8MEv/0O/
今年も相変わらず２１時からミーティングがありました。
もちろん残業なんて付きません。
社内には「２０時までには帰ろう」なんてポスターが
貼ってありますが・・・・
毎日３時間のサービス残業で１ヶ月２０日として６０時間。
何のために生きているのやら！
745:
05/01/12 21:17:59 Qih+Iro7
壊しては、いないよ 壊れてるだけ
746:ホルモン
05/01/12 23:36:51 cHWqgcB4
雪雪
747:007
05/01/13 00:07:27 7dKOE1zL
オンデマンド定着→オフセット
ヒートローラ定着→ローラ変形
永遠に繰り返しでつ・・・
パーツ発注しても来ません、FRUドラムもキヤノン販売様の都合で納品されません。
当然、顧客の機械は修理できません。
未払い残業でウツ病
748:ホルモン
05/01/13 00:16:33 kdU6WsLp
ホント大変、外も中も大変！
749:3800で5F-50
05/01/13 21:23:38 dMh3UNL+
>747
パーツの入り、非常に悪い。
頼んで何日待たないといけないものか。。。
750:
05/01/13 21:31:11 /lQZ5pjB
>>749
ルートに直で文句を言ったら優先してすぐくれたよ
751:-
05/01/13 22:25:12 6iSR4tMt
URLﾘﾝｸ(www.diamond-lead.co.jp)
２００５年 就職先人気企業ランキング速報
■文系／男子
１位 三菱商事
２位 三井物産
３位 三井住友銀行
４位 東京三菱銀行・ＵＦＪ銀行
５位 松下電器産業
６位 東京海上日動火災保険
７位 みずほフィナンシャルグループ
８位 電通
９位 住友商事
１０位 損害保険ジャパン
■理系／男子
１位 松下電器産業
２位 日立製作所
３位 ＮＴＴデータ
４位 日本電気
５位 ソニー
６位 トヨタ自動車
７位 ＮＴＴドコモ
８位 野村総合研究所
９位 ＮＴＴコミュニケーションズ
１０位 日産自動車
キヤノン（Canon）の文字がどこにも見当たりませんね。ｗｗｗ
不人気企業決定です！
752:-
05/01/13 22:46:41 6iSR4tMt
【キヤノン、定期昇給を全廃…仕事難易度で職務給】
経済総合ニュース - 1月9日(日)19時1分
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
キヤノンは８日、仕事の難易度に応じて月給を払う「職務給制度」を４月から全社員に適用する方針を明らかにした。
すでに管理職に導入しているが、
これを一般社員にも拡大する。年功序列で毎年、給料が上がっていく定期昇給を全廃し、「実力主義」で社員のやる気を引き出す。
職務給の導入により、同期入社の一般社員の年収格差は現在の１５０万円から２００万円に拡大するという。
職務給制度は、年功序列の考え方がないアメリカなどでは一般的な制度で、日本でも外資系企業などが採用している。
職務と実績が公正に評価されれば、「実力主義」が徹底する。企業が業績不振に陥った場合は、人員削減には手をつけず、職務の変更や評価の見直しで人件費を抑制する運用も可能になる。
キヤノンは２００１年４月に課長級以上の管理職に職務給を導入した。決裁権限や部下の人数などをもとに、
職務の難易度を細かく数値化し、給与に差をつけている。
一般社員は仕事の内容が多様で、数値化が難しいとして適用を見送っていたが、
労働組合の理解も得られる見通しがついたため、全面的に切り替えることにした。
一方、キヤノンは「労働市場が流動化していない日本では、終身雇用が合理的」（御手洗冨士夫社長）としている。
デジタルカメラなどの販売が好調で、２００４年１２月期連結決算は５期連続で過去最高益を更新する見通しだが、
好調な時期に柔軟な人事制度、賃金体系を導入しておき、将来、不測の事態が起きても終身雇用制を維持できるようにするという。
（読売新聞） - 1月9日19時1分更新
残業代廃止
交通費廃止
フリバカ廃止
退職金廃止
ボーナス廃止
月給廃止
一般社員の定期昇給を全廃 ⇒NEW！
753:○○○
05/01/13 22:53:22 e5Bb1OzY
実名バンバン！裏情報コーナーへの行き方
１．書き込みの名前の欄に URLﾘﾝｸ(fusianasan.2ch.net) と入れる。（裏ドメイン名）
２．本文にＩＤとパスワードの guest guest を入れて、書込みボタンを押します。
３．タイトルが「ようこそ 裏２ちゃんねるへ」に変わればばＯＫ
４．サーバーが重いと２chに戻ってくるけど、くじけずに何度も挑戦。
うまく行くと、目的のページにつながります。
５．ADSLとかなら、かなりの確立で入れると思います。
（注意！）全て半角で入れること！！
２３：００～０３：００の間はつながり難いです！何度もトライ！
URLﾘﾝｸ(fusianasan.2ch.net)←は、裏ドメインの為「直リン」で飛んでも
「鯖が見つかりません」になります。入り口は「表２ch」のＣＧＩだけです
754:.
05/01/13 22:59:09 7yCBSM4Z
やれやれいまどきいんのかよ
755:キヤノン万歳
05/01/13 23:13:11 +BF6r2NN
ここでぐちってる君達
今発売されてる 週間ダイヤモンドを読みたまえ
今会社の株をかっておいてやめて売れば一儲けできるぞ
持ち株会なら少しの補助金もついて購入できるしのぉ
せっかくこの会社にいるんだ
もうける方向で考えてやめるが一番
Ｘ社の買収話もあったようだが御手洗さんがけったそうな
買収してればもっといい製品になるだろうに
756:キヤノンマンセー
05/01/13 23:21:40 6iSR4tMt
>>755
キヤノン㈱の株主総会に乗り込んで
粉飾決済や社員の待遇について役員や社長を株主の目の前で追及すれば
キヤノンの株なんて株主総会の翌日には暴落さ♪
757:株主
05/01/13 23:27:48 8Tqt0UUv
>>756
ぢゃ、やれよ。 な。
758:キヤノンマンセー
05/01/13 23:40:44 6iSR4tMt
御手洗社長！
便所で首を洗って待っていろ！
貴様らが株主総会で売上アップの話をしたら・・・
俺はインサイダー情報でバシバシ修羅場にしてやるぞ！
貴様らが総会屋に泣きついたら株は暴落。
株主様の前でキヤノングループ脱出組が元上司に牙をむいても株は暴落。
あ～今年の株主総会は修羅場総会にしてやるからな！
御手洗！貴様を怒とうのトークで泣かしてやる！
759:魔法少女まなな
05/01/14 00:15:17 ReB+WmVv
職務給制度」を４月適用って…。
いやマジで、内容についての詳細が全く不明なんですがorz
私はJ2だから確実に減給組ですね。
760:http:// YahooBB219057040023.bbtec.net.2ch.net/
05/01/14 00:22:45 vAE+pujm
guest guest
761:http:// i220-220-150-71.s02.a001.ap.plala.or.jp.2ch.net/
05/01/14 08:30:18 gPJw0pi7
guest guest
762:http:// i220-220-150-71.s02.a001.ap.plala.or.jp.2ch.net/
05/01/14 08:32:37 gPJw0pi7
guest guest
763:http:// ntcwest036027.west.dup.ppp.infoweb.ne.jp.2ch.net/
05/01/14 13:47:37 XTmo233o
guest guest
764:http:// ntcwest036027.west.dup.ppp.infoweb.ne.jp.2ch.net/
05/01/14 13:48:15 XTmo233o
guest guest
765:http:// ntcwest036027.west.dup.ppp.infoweb.ne.jp.2ch.net/
05/01/14 13:49:21 XTmo233o
guest guest
766:http:// ntcwest036027.west.dup.ppp.infoweb.ne.jp.2ch.net/
05/01/14 13:50:36 XTmo233o
guest guest
767:http:// ntcwest036027.west.dup.ppp.infoweb.ne.jp.2ch.net/
05/01/14 13:51:26 XTmo233o
guest guest
768:http:// ntcwest036027.west.dup.ppp.infoweb.ne.jp.2ch.net/
05/01/14 13:52:07 XTmo233o
guest guest
769:http:// ntcwest036027.west.dup.ppp.infoweb.ne.jp.2ch.net/
05/01/14 13:52:54 XTmo233o
guest guest
770:( ・∀・)ﾆﾔﾆﾔ
05/01/14 17:33:33 P90AOTk0
キ ヤ ノ ン 必 死 だ な ！
771:0721.4545.19.19.19~~.bbtec.net.2ch.net/
05/01/14 18:40:03 7K9x55mI
はあ、すっきりした。
772:( ・∀・)ﾆﾔﾆﾔ
05/01/14 19:04:42 P90AOTk0
キ ヤ ノ ン の 株 主 総 会 ！
ﾆﾔﾆﾔ
773:
05/01/14 19:51:59 cEm3UEbZ
キヤノンシステムアンドサポートとキヤノンINC及びキヤノン販売とはレベルが
違います。
CSASの社有車は運転日報もなければ洗車もしない。
看板車なのに小汚く傷だらけ！
顧客主語は誰も知らない単語で目先の＊＊保守料金だけ。
キヤノンのコンシュマー機器の修理をCSASに委託なんかすればキヤノン
のイメージダウンです。
とにかく酷いです。
仕事量が多いので余裕のある顧客対応が出来ないんです。
人件費をけちってるんで・・・・・
現場のセールス・サービスはキャパをオーバーしています。
何とかしないと取り返しの付かない事態になりそうです。
キヤノン販売グループとして親会社のキヤノン販売はどう考えているんでしょうか？
774:【前代未聞】■奈良県警吉野署を騙した男■
05/01/14 20:21:55 4mGKZRO7
【前代未聞】■奈良県警吉野署を騙した男■
※尚、２ｃｈ運営が削除してくるので、早い目に読んでください。
■元龍貴の奈良名誉既存捏造事件の全貌公開■
大阪市中央区南船場１－１４－７アインズビル南船場一階コンタクト（飲食店）自営の
元龍貴は、２ちゃんねる武道板運営人で、スレッド削除や閉鎖できる身分で
ありながら、自分が書き込みした誹謗中傷を隠ぺい工作し、一方的に誹謗中傷された
「被害者」を装って、２ｃｈ住人を訴え逮捕までさせていた事件が明るみにでた。
それらの事実は、奈良県警吉野署にある元龍貴の事情調書として完全に保存され
もしこれが本当なら、これほど明確な証拠はない。尚、元龍貴はその後も約2年間に
わたって、２ちゃんねるの過去ログや「悪徳商法マニアックス」をも巻き込み、逮捕させた
者の住所 実名を２年以上もの間晒し続け嫌がらせするという悪質なる犯罪行為が
継続中あり、その他の事件としても○ヤフー掲示板では、タイへの海外旅行客に
詐欺・脅迫・買春斡旋・ピンハネ行為・買春現場写真を奥さんに送りつけるとの
脅迫の容疑○運営の権限を乱用しての、空手団体白蓮会館への名誉毀損誹謗中傷や
その関係者の 職場である愛媛県庁職員へ掲示板上で、実名での誹謗中傷事件など
数多くの凶悪悪質陰湿 な余罪がある。元龍貴が２ちゃんねるの武道板管理運営
プロ固定）であるという証拠は、 現在数十個以上保存 されているようで、これらすべてが
事実であれば実刑まで 食らう確立はかなり高いだろう。今後の事件の経過が楽しみである。
■ 元龍貴2ｃｈ武道板運営者（通称プロ固定）２ちゃんねる内のコテハン名は、
Master◆Foscyjlk9M 万有愛護 反射道 天下無敵 入身転換術
武道家のカレー Food and Contact 合気上げオフ会
（２ちゃんねる武道板オフ会関西地区主催者）
URLﾘﾝｸ(www.soutokuhu.com)
775:http:// p2002-ipbf02yosida.nagano.ocn.ne.jp.2ch.net/
05/01/14 21:31:36 F5Jk0I7t
guest
776:.
05/01/14 22:34:56 HGPZh6/D
いたか
777:俺もびっくり
05/01/14 23:02:52 8kDEfq7h
いたな ばかだな
778:
05/01/14 23:11:03 1KO7wL78
キャノンと名がついてても
Ｆランク大の奴ばっかり・・・
779:サンクスキャンペーーン
05/01/14 23:43:26 DMXy4BSe
>>753
最高ですなぁ
いい裏ページをありがちょっぷ
780:「
05/01/14 23:50:09 I27UB36D
>>778
>>キャノンと名がついてても Ｆランク大の奴ばっかり・・・
違います。
キヤノンと名が付いても高い学歴でせいぜいＦランク大学卒または中退。
普通に多いのが最終学歴が高卒。
あと他に視かけるのが最終学歴が中学校卒業や高校中退の転職入社組。
中卒の奴でもゴマスリと常識知らずのダマシ商法で予算を達成すれば管理職です。
中卒の管理職者がＦランク大卒者をコキ使える馬鹿にとっては良い労働条件です。
高学歴者が安心して働ける環境ではありませんよ。ｗ
781:
05/01/15 00:07:43 mwVjxV4t
明日は雪か
782:0721.45.45.19.19.19~~.bbtec.net.2ch.net/
05/01/15 00:20:42 BCsYQQQ5
もう一本
783:なぁ
05/01/15 00:50:48 ptem8j3P
最近みんなの周りで辞めたヤツおるかぁ？
こんだけの愚痴にあふれた会社なのに辞めてるヤツみないんだがぁ