09/11/25 22:08 m3rt0Evk
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続き
・履歴書、職歴書が戻ってこない。また、その後の扱いに対して
「責任を持って破棄～」等言うべき。（常識）
・行政や地域に対してのパフォーマンスな面があることは重々承知しているが、
縁故採用をメインとするならば、その数を引いた分だけ募集をかけろ。
面接中に「父が～父が～」って連発されて、ｳｻﾞかったよｗ
まぁ、選考を通して感じたことは、公平さに欠けるってことかな。
てか、完全に落選者の愚痴だなｗ